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招聘硬件助理工程师，主要协助完成电路设计、PCB绘制、样品制作、调试及生产导入工作。薪资8K-12K，13薪（可面议）。有意者欢迎随时联系！

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刘先生

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岗位职责：1.操作CNC数控机床，按工艺要求完成零件的编程、装夹、加工及精度检测2.根据图纸和工艺文件进行程序调试与优化，确保加工效率与质量达标3. 日常维护保养设备，及时报告异常情况，配合维修人员排除故障4.填写加工记录表、首检/巡检报告等质量文档，确保可追溯性5.遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，保持作业区域整洁有序任职要求：1.学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先，机械制造、数控技术等相关专业更佳2. CNC操作经验不限，有1-3年实际加工经验者优先，能独立识图并操作广数、法兰克、三菱等系统者优先3.熟悉常用量具（游标卡尺、千分尺、高度规等）使用方法，具备基础质量意识4.工作认真负责，动手能力强，具备良好的团队协作与沟通能力5.能适应倒班或生产任务弹性安排，服从车间管理

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朱先生

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1、负责基于STM32及国产ARM芯片的嵌入式系统开发，包括需求分析、方案设计、代码编写与调试2、运用Python语言完成上位机软件的开发与维护，实现嵌入式设备与上位机的数据交互及可视化监控3、能熟练使用Visual Studio开发环境进行项目管理、代码编译与测试，确保项目开发进度与质量;

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郭先生

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岗位职责：1.操作CNC数控机床，按工艺要求完成零件的编程、装夹、加工及检测2.熟练使用G代码/M代码进行程序调试与优化，确保加工精度和表面质量3. 负责日常设备点检、保养及简单故障处理，保障设备稳定运行4.配合工艺工程师完成新产品的试制与批量生产导入5. 严格执行安全生产规范，做好加工记录与交接班工作任职要求：1.学历不限，具备CNC/数控相关专业背景或实操培训经历者优先2. 具备1-3年及以上CNC加工实操经验，熟悉法兰克、三菱或广数系统者优先3.熟悉常用量具（千分尺、卡尺、高度规等）及基本机械图纸识读能力4. 工作认真负责，具备良好的质量意识、安全意识和团队协作精神5.能适应倒班或根据生产需要灵活调整工作时间

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朱先生

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岗位职责：1.通过市场推广，了解并分析挖掘餐饮终端的食材需求，推荐线上合适的商品，协助餐饮老板在美菜app下单，帮助其解决在下单至售后的一系列问题。2.拓展及维护新老餐饮商户，与各商户建立长期稳定的关系，并不断开拓餐饮业务渠道；3.执行公司的销售策略和政策，独自高效达成业绩目标；4.与公司其他部门有效配合，快速有效的解决售前售后的问题及突发事件，及时处理来自商家的投诉，反馈、建议等任职要求：大客户业务经理1、高中以上学历,经验不限（可接受应届毕业生）2、性别不限，年龄20-40岁，表达能力强；3、具有较强的人际沟通能力和亲和力；4、热爱销售工作，认真负责，吃苦耐劳，对工作有激情，有上进心。福利待遇：其他：1、工作区域：底薪+佣金，上不封顶。根据家庭住址就近分配。2、完善的晋升培训体系3、丰富的员工活动，户外拓展、员工出游、体育活动、内部狂欢派对、生日会等4、完善的培训体系：专业培训师带教专业营销技能培训丰富产品知识培训，新人阶段佣金翻倍！团队平均月薪9K-15K。

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刘先生

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1提供良好的顾客服务，确保顾客满意度；2.熟悉商品的基础知识，能够向顾客准确传达商品信息；3.随时整理商品陈列及补货调整，保证店铺正常运营和销售；4.早中晚三班制，轮班轮休；

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钟先生

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岗位职责1.负责主题乐园项目的3D建模渲染工作，确保设计方案符合乐园主题和功能。2.需求根据项目需求，进行场景建模、渲染出图，制作高质量的3D效果图和漫游动画演示。3.与项目团队紧密合作，确保设计方案的可行性和顺利实施。4.跟踪项目进度，及时调整设计方案，解决设计过程中出现的问题，任职要求1.两年以上3D设计工作经验，有主题乐园等相关项目经验优先2.熟练掌握3DMAX、photoshop等设计软件，具备扎实的建模、渲染和后期处理能力。3.富有创意和想象力，对空间设计有独特的见解，能够独立完成复杂场景的设计。4.良好的沟通能力和团队协作精神，共同推进项目。可接受短期工作意向的设计师加入。

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袁女士

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岗位职责1. 负责主题乐园项目中的3D建模与渲染任务，确保设计成果契合乐园整体主题与功能需求。2. 根据项目具体要求，完成场景建模、渲染出图，输出高品质的3D效果图及漫游动画演示内容。3. 与项目组成员密切配合，保障设计方案具备可实施性并顺利落地执行。4. 跟进项目进展，适时优化调整设计细节，及时处理设计过程中遇到的技术或创意问题。任职要求1. 具备两年以上3D设计相关工作经验，有参与过主题乐园类项目者优先考虑。2. 精通3DMAX、SketchUp、Photoshop等设计工具，拥有扎实的建模、渲染及后期处理技能。3. 具备较强的创意能力与空间想象力，对空间布局有独到理解，能独立承担复杂场景的设计工作。4. 具备良好的沟通意识和团队合作精神，能够协同团队高效推进项目进程。欢迎有短期工作意向的设计师加入。

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袁女士

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OPPO手机，大疆运动相机，新机型即将上市，订单赶货中，大量招聘，长期工，短期工均可。30天。50天。3个月均可安排。要求1、男女不限，年龄16-45岁2、无需工作经验，都可以进，放心报名！薪资待遇1、28~30元/小时，2、包吃包住，无需自己出钱，带着桶就可以直接入职。3、恒温车间，车间，寝室都友空调。4、新车间，80%都是坐岗，手上活，一看就会5、当时面试当天安排入职入住6、无需等待看上直接投简历，面试通过率达到99%。

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张先生

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招川湘现炒炒菜师傅主厨1名。要求做过现炒称重快餐会出菜单、主厨8000-9000元月休2天、年龄50岁以下工作地址，深圳坪山联系人，刘店长微信同步

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刘女士

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坑梓名企 共进电子面试完当天直接给身份证，不压证每个月14号准时发工资，每周可申请预支300-500元员工单价：20元/小时环境一流，包吃包住两班倒坐班，少量站班，空调车间，宽松静电衣企业主要生产：路由器，机顶盒等电子产品，环境好，做事轻松简单，留人率高！▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂员工工价：20工期要求:2个月，️️--️岁，男女不限，无案底，无纹身，、无长发！【福利待遇】包吃包住，公寓式电梯宿舍4～8人间，空调、WIFI、热水器、洗衣机，个人衣柜，床头柜等设施齐全！【面试必备】身份证原件复印件2张照片3张黑色笔1支。无三个月内广东省体检报告或健康证！温馨提示：根据国家税务局规定，工资5000元以上的需缴纳个人所得税面试时间：下午1.20集合面试

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吴先生

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工厂直聘，中介勿扰！！招聘年龄16-48工厂直聘，中介勿扰！！招聘年龄16-48新厂区包装岗位生产华为产品+无人机蓝牙耳机等岗位轻松可自选组装、包装，贴标，质检，巡检，仓管员，物料员）小时工28元/H300/天月薪8500+正式工底薪3310，打卡7天可预支10001.每个月10号发薪2.入职奖励4K+介绍奖励3K+3.包吃包住，免费提供一日四餐5.年假（带薪休假15天）+年底双薪奖励6.免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间浴室7.厂内有小吃街大型超市KTV健身房图书馆网吧篮球场8.入职满月可购买出厂价产品9.入职当天跟厂区直接签署劳动合同10.外租补贴500一个月/1人

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陈女士

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岗位职责:1、负责项目现场的实施、安装、测试、调试、上线及后续维护工作，确保项目按计划推进；2、协助处理客户在项目执行过程中提出的问题与反馈，做好沟通与协调。任职要求:1、本科及以上学历，建筑工程、电子信息、机电等相关专业优先；2、熟练使用CAD、WORD、EXCEL等办公及专业软件；3、具备良好的沟通能力与细致的观察能力，能适应长期驻场工作；4、具备综合布线、视频监控、周界报警、对讲系统、门禁系统、广播系统、火灾报警系统等技术背景者优先。

深圳

刘女士

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岗位职责：1. 负责评估、制定并优化项目整体硬件开发周期；2. 组织硬件团队开展项目可行性分析及验证工作；3. 带领项目组完成核心元器件选型、BOM输出及PCB设计任务；4. 编制硬件测试方案，主导完成测试并输出测试报告；5. 与结构设计、质量品控等相关工程师协同配合，推进产品设计落地；6. 主导客户例会，汇报硬件开发进展并研讨关键技术问题；7. 负责产品医疗器械相关的安规、EMC检测与整改，撰写研发文档，完成技术资料的编制与归档；8. 完成上级交办的其他工作任务。专业素质要求：1. 本科及以上学历，电子电路、电气工程等相关专业；2. 具备3年以上电子产品设计经验，有医疗器械类电子开发背景者优先；3. 熟悉硬件开发全流程，涵盖产品概念评估、样机设计、功能验证与优化等环节；4. 精通C语言编程，熟练操作Keil等开发工具，掌握STM32、PIC单片机应用；5. 熟悉常用外设接口如UART、IIC、SPI等，具备无线通信（BLE、Lora、ZigBee、Wifi等）开发经验者优先；6. 具备基础PCB焊接能力，可在常规测试验证中独立更换元器件；7. 熟练操作直流电源分析仪、高速示波器、电子负载等测试设备；8. 掌握IIC、SPI、UART等常见信号协议，能进行信号完整性测量，熟悉电源信号质量测试方法；9. 具备高速信号设计经验，拥有信号完整性与电源完整性分析能力者优先；10. 工作积极主动，学习能力强，具备良好沟通能力和团队协作精神。注：年满十八周岁以上，招聘由公司直招不收任何费用

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梁女士

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岗位职责：1. 评估并制定、优化项目硬件开发的全周期计划；2. 组织硬件团队开展项目可行性分析及验证工作；3. 主导项目组完成核心元器件选型、BOM输出及PCB设计任务；4. 编制硬件测试方案，执行测试并撰写硬件测试报告；5. 与结构设计、质量品控等相关工程师协同配合，推进产品整体设计落地；6. 在客户定期会议中主导汇报硬件开发进展，并参与关键技术问题讨论；7. 负责产品医疗器械相关安规、EMC检测与整改工作，编写并归档研发技术文档；8. 完成上级交办的其他工作任务。专业素质要求：1. 本科及以上学历，电子电路、电气工程等相关专业；2. 具备3年以上电子产品设计经验，有医疗器械类电子开发背景者优先；3. 熟悉硬件开发全流程，涵盖产品概念评估、样机设计、功能验证与优化等环节；4. 精通C语言编程，熟练操作Keil等开发工具，掌握STM32、PIC单片机应用；5. 熟悉常用外设接口如UART、IIC、SPI等，具备无线通信（BLE、Lora、ZigBee、Wifi等）开发经验者优先；6. 具备基本PCB焊接能力，可在常规测试验证中独立更换元器件；7. 熟练操作直流电源分析仪、高速示波器、电子负载等测试仪器；8. 掌握IIC、SPI、UART等常见信号协议及其信号完整性测量方法，熟悉电源信号质量测试流程；9. 具备高速信号设计经验及信号完整性、电源完整性分析能力者优先；10. 工作积极主动，学习能力强，具备良好的沟通协作意识和团队精神。注：年满十八周岁以上，招聘由公司直招不收任何费用

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梁女士

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岗位职责：1. 负责评估、制定及优化项目硬件开发的全周期流程；2. 组织硬件团队开展项目可行性分析及相关验证工作；3. 主导项目组完成核心元器件选型、BOM清单输出及PCB布局设计；4. 编制硬件测试方案，执行测试并撰写完整的测试报告；5. 与结构设计、品质管控等跨部门人员协作推进产品整体设计；6. 在客户定期会议中主导汇报硬件开发进展，并参与关键技术问题研讨；7. 负责产品医疗器械相关的安全规范、电磁兼容性检测与整改，完成研发文档编写及技术资料归档；8. 完成上级交办的其他工作任务。专业素质要求：1. 本科及以上学历，电子电路、电气工程等相关专业背景；2. 具备3年以上电子产品设计经验，有医疗器械类电子开发经历者优先；3. 熟悉硬件开发各阶段流程，涵盖产品概念评审、样机设计、功能验证与迭代优化；4. 精通C语言编程，熟练操作Keil等开发工具，掌握STM32、PIC系列单片机应用；5. 熟悉常用外设通信接口如UART、IIC、SPI等，具备无线通信（BLE、Lora、ZigBee、Wifi等）开发经验者更佳；6. 具备基础PCB焊接能力，可在常规测试中独立完成元器件更换与调试；7. 熟练使用直流电源分析仪、高速示波器、电子负载等测试设备；8. 掌握IIC、SPI、UART等常见信号协议及其信号完整性测量方法，了解电源信号质量评估；9. 拥有高速信号设计经验，具备信号完整性与电源完整性分析能力者优先考虑；10. 工作积极主动，学习能力强，具备良好的沟通能力和团队协作精神。注：年满十八周岁以上，招聘由公司直招不收任何费用

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梁女士

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岗位职责1、按时完成产品或工艺所在环节分配的生产任务；2、有强烈质量管控意识。会熟练使用各类检测器具，严格依照操作规程与工艺标准作业；3、负责CNC设备的使用、点检、保养，做好相关记录4、负责机床的日常维护保养5、在生产过程中负责监督设备的运行，如有异常及时向上级反馈任职资格：1、学历：大专、中技以上学历，数控机械专业2、年1-3年以上机械五金行业同职位工作经验，熟悉操作走芯机（西铁城机、津上机）；3、会西铁城走芯机的优先（其他条件可放宽）

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黄女士

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1、具备电气自动化或机电一体化专业背景！2、需拥有5年以上自动化控制领域相关工作经验！3、熟练掌握独立完成PLC及上位机编程的技术能力。4、具备机械手调试的实际操作经验。5、具备调度算法开发与编写的能力。6、熟悉数据库应用及通信相关的编程技术。7、具备系统运行中故障诊断与处理的能力。

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陈先生

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岗位职责1. 体系搭建与标准制定：构建外协人力管理及外包团队运营的标准化流程体系，制定涵盖人员供给、培训发展、绩效考核、合规管理及服务规范的相关标准。2. 外协外包合作全周期管理：开展人力外协与外包供应商的开发、筛选与评估工作，负责资质审查、商务洽谈、合同签署及履约过程监督；建立并实施供应商评级体系与动态淘汰机制。3. 人力外包团队运营管理：全面统筹外包团队的招聘配置、入职转正、调动离职、考勤管理及薪酬核算等全流程事务；设计绩效考核机制，有效管控人效水平与人力成本。4. 外协人力支持：协同各外协单位，及时响应并解决其在人力短缺、用工合规性、团队日常管理等方面的实际问题。5. 跨部门协同：联动机加车间、财务、人事行政等相关职能部门，推动人力供给保障、费用结算处理、合规性审核等事项落地，确保业务端人力资源运转高效顺畅。任职要求1. 学历专业：具备大专及以上学历，人力资源管理、工商管理、连锁经营管理等相关专业者优先考虑。2. 工作经验：拥有3-5年及以上连锁行业运营管理背景，具备2年以上人力外协及外包团队管理实操经历；曾就职于百果园、零食很忙、美宜佳等知名生鲜、零食、快消类连锁品牌者优先；具有机械加工领域相关人力外协或外包管理经验者亦受青睐。3. 专业能力：熟练掌握连锁业态下外协合作模式与人力管控要点，熟悉外包团队运营全流程；了解劳务派遣、岗位外包、灵活用工等用工形式，通晓劳动法律法规；具备供应商开拓、商务谈判、合同执行及团队考核等综合能力。4. 核心素养：具备较强的标准化体系建设能力、数据分析与复盘能力以及实际问题应对能力；目标导向明确，能适应区域巡查及合作方实地走访出差任务；善于跨部门协作，并能有效赋能与维护合作方关系。

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陈先生

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岗位内容：1. 负责产品加工工艺流程的设计与优化，实现降本增效；2. 负责生产过程的管控与监督，提升产品质量与工艺能力；3. 配合并指导生产团队解决现场质量问题，持续改进制造工艺；4. 参与新产品开发阶段的技术方案制定及样件测试验证，保障新产品质量达标。任职要求：1. 本科及以上学历，具备工艺类相关专业背景；2. 拥有五年以上相关领域工作经验，熟练掌握CAD等设计软件；3. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，能高效应对生产中的技术问题；4. 责任心强，工作积极主动，具备较强的抗压能力，适应多样化工作环境。

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陈先生

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岗位职责1. 体系搭建与标准制定：构建外协人力管理及外包团队运营的标准化流程体系，制定涵盖人员供给、培训发展、绩效考核、合规管理及服务规范的相关标准。2. 外协外包合作全周期管理：开展人力外协及外包供应商的开发、筛选与评估工作，负责资质审查、商务洽谈、合同签署及履约过程管控；建立并实施供应商评级体系与动态淘汰机制。3. 人力外包团队运营管理：全面统筹外包团队的招聘配置、入职转正、岗位调整、离职办理、考勤管理及薪酬核算等全流程事务；设计绩效考核机制，有效控制人效水平与人力成本。4. 外协人力支持：协同各外部协作单位，及时响应并解决其在人力供给不足、用工合规性、团队日常管理等方面的实际问题。5. 跨部门协同：联动机加车间、财务、人事行政等相关职能部门，推动人力配置、费用结算、合规审查等事项落地，确保业务端人力资源高效运转。任职要求1. 学历专业：具备大专及以上学历，人力资源管理、工商管理、连锁经营管理等相关专业优先考虑。2. 工作经验：拥有3-5年及以上连锁行业运营管理背景，具备2年以上人力外协或外包团队管理实操经历；曾就职于百果园、零食很忙、美宜佳等知名生鲜、零食、快消类连锁企业者优先；具备机械加工领域人力外协/外包管理经验者亦可优先考虑。3. 专业能力：熟练掌握连锁业态下外协合作模式与人力管控机制，精通外包团队运营全流程；熟悉劳务派遣、岗位外包、灵活用工等用工形式，了解劳动法律法规；具备供应商开发、商务谈判、合同执行及团队考核等综合能力。4. 核心素养：具备较强的体系化建设能力、数据分析与复盘能力，善于发现并解决实际问题；目标导向明确，能适应区域巡查及合作方实地走访等出差安排；擅长跨部门协作，并能对合作方进行有效沟通与能力赋能。

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陈先生

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