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岗位职责：1、业务开拓与客户管理：负责城市指定区域内滴滴货运业务的推广与拓展，执行客户上门拜访、新客户开发、存量客户激活与长期关系维护，持续扩大业务覆盖。2、策略执行与商户运营：严格执行公司销售策略及政策，积极开拓新商户使用滴滴送货平台；快速建立商户与平台间的使用粘性，培养其长期、稳定的使用习惯，确保所负责区域业绩目标的达成。3、市场信息收集与分析：系统性地收集指定区域内商户信息及市场竞争动态，按要求及时整理并准确录入系统，为业务决策提供信息支持。4、业务移交与区域交接：在达成所负责市场的阶段性业绩目标后，能够清晰、完整地进行业务交接，确保区域后续运营平稳过渡。任职要求：1、工作态度：接受并适应高强度外勤工作模式，热爱销售工作，具备强烈的成功欲望和明确的成就动机。2、核心能力：具备优秀的沟通表达能力、清晰的逻辑思维能力以及良好的现场应变与解决问题能力。3、职业素养：工作认真负责，富有责任心，对业务拓展保有持续的热情与激情，具备主动学习与不断进取的上进心。4、经验背景：具备互联网BD、快消品销售或面对面销售经验者优先考虑。5、灵活性要求：能够接受并适应同城内不同地理区域的作业安排，并服从可能的跨城市调动与派

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徐女士

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课程顾问老师薪资待遇：1.底薪6000（试用期4800）80%（2个月试用期）（无责底薪5000、有责底薪1000）（校区当月业绩目标完成+500）（校区当月，个人业绩目标完成＋500）连续三个月未完成，自己提申请。3.每月总业绩2W提2%、5W提3%、8W提6%、12W提8%上班时间：周一全休周二——周五14:00-20:00周六、周日9:00-18:00五险一金此岗位定向培养店长，有梦想的人优先！能力强的、有经验的，可以沟通底薪！

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刘先生

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单位描述：少儿口才培训机构工作内容：周末在楼下进行宣传推广1、熟悉介绍话术。2、寻找适龄小朋友的家长进行宣传3、售卖39元小课包、添加微信！4、邀约拉访到店参观！工作地点：北京海淀西三旗沁春汇社区工作薪资：底薪100元（售卖一个课包39元提点、添加一个微信5元提点）多劳多得！工作时间：（八个小时）早上9：00—12：00下午4：00—8：00介绍一位大学同学兼职（返佣红包）

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刘先生

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昌平小米手机周结22元/小时要求：男女不限18-40岁内容：小米手机，工时高，恒温车间，两班倒有站有坐，主要岗位SMT车电岗位，组包，质检，非常轻松，薪资：22元/小时，，每周四发上周工资食宿：公寓宿舍350元/月，环境好，班车接送8公里以内，通勤费150元/月，工资，不住宿不，吃饭自理有员工福利食堂不能有前科，，，，，地点：昌平区小米智能工厂

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张先生

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一、岗位描述：1、负责网点经营目标的统筹管理（涵盖人员管理、运营质量与收入完成情况）；2、负责客户关系的维护与拓展，推动收入指标达成；3、优化运营流程，持续提升运营效率与服务质量；4、推进团队人才建设，营造积极组织氛围，提升员工综合能力与管理水平；5、统筹区域内各营业网点的安全运营及日常公共事务管理。二、福利待遇：五险一金，升职加薪机会、系统培训、带薪年假、节日福利、各类带薪假期（含法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假等）三、任职资格：1、本科及以上学历，物流管理类相关专业优先考虑；2、具备3年以上物流行业管理工作经验，熟悉快递或物流运营模式，有大型物流企业从业经历者优先；3、具备优秀的沟通协调能力、组织推动力，能适应高强度工作节奏；4、工作地点：昌平区

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李先生

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星语口才（少儿口才教育机构）岗位：课程顾问老师（招生）一、薪资待遇1、底薪：6000元（无责底薪5000、有责底薪1000）（校区当月业绩目标达成+500）（校区当月个人业绩目标达成＋500）2、业绩提成标准每月总业绩：2w以下1%、2w以上2%、3w以上3%、4w—4%、5w—5%、6w—6%、7w—7%、8w以上按8%。3、年终分红2%（净利润）二、工作时间：周一全天休息周二至周五 14:00-20:00周六、周日 9:00-18:00三、岗位工作内容：1、接待到访家长，进行课程讲解2、邀请客户参与体验课，挖掘实际需求3、根据学习规划，协助家长完成课程报名四、岗位保障1、养老、医疗、失业、工伤、生育保险2、住房公积金3、节日福利礼品4、春节红包本岗位为定向培养岗位，表现优异者可晋升为店长！

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刘先生

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正在找工作的伙伴，您好，在众多企业和门店招聘中，您能看到我的招聘信息，相信这也是一种缘分！既然您点开了我职位详情，那希望您能耐心的且认真的看一下我所写的内容！希望不要错过我们优秀的彼此！（正因为我非常真诚的邀约优秀的伙伴加入我们优秀的团队，所以写的内容有点多，但一切都是真实的！）首先我给您简单的介绍一下我自己和所负责的商圈以及所经营的门店情况，这样您也能初步对我有一个大概的了解：我老家是湖南的，2003年来北京上大学，2007年5月17日，大学即将毕业时直接入职链家工作，链家也是我的第一份工作，目前在链家工作17年多了，目前的职位是海淀区西三旗商圈经理！（在链家17年多的时间里，从小白一路坚持走来，收获还是蛮多的！感恩自己，感恩团队每一位优秀的伙伴，感恩公司平台！）我所负责的门店具体位置在海淀区西三旗三旗百汇南门正对面，距离地铁口（地铁八号线育新站）只有200米的距离，每天的人流量相对来说比较大，因为北京交通特别拥堵，基本上都是靠地铁出行所以门店的客流量比较大，相应的接待量相对来说也比较大！做销售工作，我们最直接的就是需要客源，没有客源，我们拥有再大的能力，也是军无用武之地，客源是我们的生存之根本，对吧；其次，我们门店边上就是育新花园这个楼盘，育新花园是北京48所高校老师当年分配的住宅小区，小区总共有70栋楼，每年的交易量都是排列北京存量房屋交易量前十的明星楼盘，小区里的人文环境和自然环境都是非常好的，同时小区里教育资源配套从幼儿园到小学、初中、高中一体化！我们区域附近最好的学校就是这个小区里的配套学校了（首都师范大学附属育新学校，从幼儿园到初中、高中，九年一贯制的），正因为这所学校的原因，这个小区也变成学区房了，从而也导致了，这个楼盘的交易量特别巨大！相信您老家也有学区房这一说吧，多少也了解过学区房吧！在北京学区房的概念更强烈！育新花园这个楼盘我们市场占有率一度高达72%以上，相对来说经纪人幸福指数就比较高，因为相对来说每个人的业绩也比较高，从咱们经纪人角度来看，假如我们录入一套房子，72%以上的概率这套房子是咱们自己或者咱们同事来卖的，相应的咱们72%以上是能够拿到房源端的业绩的（因为咱们链家是连锁机构，所以业绩分配特别合理，咱们同事卖了咱们自己维护的房子，都会有角色业绩分配的），咱们销售岗位都是靠业绩、获取提成的，这样咱们业绩高了，提成收入也会高，经纪人的幸福指数同样也会很高！西三旗这个区域是属于昌平和海淀交界处的区域，因为属于跨区域，咱们销售的房屋总价从300多万到2000多万，什么价位的房子都有，所以客户群体特别多，同样是链家，同样的平台，但是我们选择在不同的位置的链家区域和门店工作，最终一定会有不同的经营结果和收获，选择大于努力！我们门店目前算上我的话，有16位优秀的伙伴一起共事合作，因为有得天独厚的地理优势（我们门店挨着地铁，同时主做交易量特别大的学区房），加上我们门店良好的工作氛围以及大家的齐心协力一起努力拼搏进取，所以门店业绩排名还挺不错！一直以来也是大区排名前几的门店！因为我们门店有很多晋升的伙伴，加上我们这交易量特别大，同时我想带领我们的团队走向更高的目标，取得更大的成功，所以也一直在招募优秀的伙伴，一起合作，为实现我们共同的梦想！最后我想说的是，我们选择背井离乡来北京，肯定不是来当卧底的，一定是怀揣自己梦想而来的，如果咋们是奔着想提升自己各项能力的，我这绝对能满足你！我们的门店和区域会经常组织针对我们的业务能力进

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王先生

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岗位职责：1、承担播音主持与口才类课程的教学任务，帮助学员提升语言表达及沟通能力；2、制定并执行教学计划，保障课程内容的专业水准与课堂趣味性；3、参与教学研讨活动，持续改进教学方式与课程体系；4、跟踪学员学习情况，给予个性化辅导与及时反馈，助力学员进步。任职要求：1、本科及以上学历，播音主持、新闻传播、表演等相关专业优先；2、普通话水平高，发音清晰，具备出色的语言表达能力和课堂感染力；3、热爱教育行业，有耐心和责任心，善于沟通并具备团队协作意识；4、具有相关教学经验者优先，综合素质优秀的应届毕业生亦可应聘。

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刘先生

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岗位职责：1、承担播音主持与口才类课程的教学任务，帮助学员提升语言表达及沟通能力；2、制定并执行教学计划，保障课程内容兼具专业度与吸引力；3、参与教学交流与研讨活动，持续改进教学方式与课程体系；4、跟踪学员学习情况，给予针对性指导和有效反馈，助力学员进步。任职要求：1、本科及以上学历，播音主持、新闻传播、表演等相关专业优先；2、普通话水平达标，发音清晰，具有较强的语言表达能力和课堂感染力；3、热爱教育工作，富有耐心与责任感，具备良好的沟通协调及团队协作意识；4、有教学实践经验者优先，综合素质优秀的应届毕业生亦可接受。

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刘先生

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喜欢热爱小动物互动，有爱心，有责任心，工作简单，本公司提供ai科技设备，结合人工智能宠物服务技术，有喜欢宠物服务行业的朋友都可以了解

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李先生

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周结工资，首月免费住宿，直招非中介！无押金！！！岗位详细介绍：【岗位基本要求】（一）满18周岁～55周岁，身体健康。（二）会骑电动车，会看导航即可（三）无案底无犯罪记录【工作内容】工作简单易上手，系统派单给骑手，骑手去商家取餐，按时送到客户手中即可！老骑手带跑，包教包会，固定商圈，单多好送，多劳多得~！【薪资】薪资范围：8000-15000元/月发薪日：周四提成方式：按单提成；每单提成：8-10元/单，每天40单-95单；底薪+提成+补贴奖金补贴奖金包括：全勤奖，工龄奖，星级奖，距离补贴，夜间配送补贴，早餐配送补贴，重量补贴，恶劣天气补贴，大额订单补贴直接APP发放。【工作时间】早上10点~下午2点，下午5点～晚上9点，工作自由，不加班！闲暇时间可以自由玩手机打游戏，也可以继续派单。【工作地址】围绕工作站点3公里内小范围配送订单，单量集中！！不用跑很远！面试站点即是工作站点哦～站点分布：朝阳区、昌平区、东城区、西城区、海淀区、大兴区、石景山区、通州区多站点可调换。【食宿】商圈内吃饭有折扣有骑手餐每个站点设有宿舍，配有空调、洗衣机、热水器，拎包入站。

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赵女士

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请投递一份简历即可，本通道即代表链家！工作内容：1.负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产职业咨询服务；2.了解客户需求，促成二手房买卖或租赁业务，并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作；3.负责公司房源的开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系。我们需要：1.无经验统招本科及以上；有销售经验学历无要求。2.善于沟通，有较强的语言表达能力；3.有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我、不甘平庸；4.热爱销售工作，有较强的服务意识。来链家我们将提供给您：1、快速的晋升、广阔的平台公平、广阔的晋升空间，所有运营体系管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生。经纪人在链家的发展可以选择职业经纪人的专业路线或管理路线进行发展。管理路线为：房产经纪人/置业顾问——店经理——链家MVP俱乐部成员——商圈经理——营销总监——城市分公司总经理房产经纪人/置业顾问——职能专员——职能主管——部门经理——中心总监——副总裁2、房产经纪人/置业顾问——分公司/事业部管理层3、完善的培训体系链家拥有链家专有培训基地、专业培训讲师、链家学院。新人训—职经纪人能力提升衔接培训—新任店经理培训—店经理管理培训等，我们拥有一整套完善的培训机制。4、至高荣誉精英社链家地产最高荣誉舞台，每年给予精英社成员更多的激励奖励，带薪出国游、人民大会堂国宴等。5、爱心互助金链家的成长，离不开每一位同事的付出和所有家人的支持，为此公司成立互助基金，救助链家困难员工及家属。6、O2O客户体验引领未来趋势通过O2O的方式改善客户体验是未来的趋势，链家将会通过线上线下相结合，提供不一样的服务体验，给予更强大的支持。联系地址：北京市朝阳区将台路5号院16号楼北京链家总部职位福利：五险一金、弹性工作、员工旅游、带团队、定期团建、无试用期

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刘先生

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岗位职责：工作时间一周六天早8.40-晚18.00电话1.负责日常财务单据的整理、录入及归档，确保账目清晰、准确2.协助会计完成月度结账工作，包括费用报销审核、往来账核对等基础性工作3.管理公司发票的开具、收发及税务相关资料准备，配合完成申报辅助工作4.定期与各部门对接费用数据，维护财务系统信息，保障数据及时更新5.完成上级交办的其他财务支持类工作，协助优化内部流程任职要求：1.学历不限，财务、会计等相关专业优先，具备基础财务知识2.经验不限，有财务实习或相关工作经验者优先考虑3.熟练使用Excel等办公软件，具备基本的数据处理能力4.工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识5.愿意在财务领域长期发展，学习能力强，能快速适应工作节奏

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陈先生

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哪拍科技：专注生活服务营销16年品牌-获客-订单全链路服务专家【福利待遇】入职缴纳五险，提成20%。免费现磨咖啡畅饮，小零食不断供！！团队氛围年轻化，真诚务实，拒绝内耗。【岗位职责】1、根据公司标准，通过网络、电话、出差拜访等多种方式拓展客户资源，开展市场调研与信息甄别，筛选优质商户达成合作，确保业绩指标达成2、管理现有客户关系，推动长期稳定合作，提升客户续费意愿、合作层级及推荐新客户的积极性3、与商户保持高频互动，提供运营建议、协助解决问题并及时反馈需求，持续提升客户满意度【岗位要求】1、具备电销或B端销售经验者优先，且过往销售表现优异；2、表达清晰，具备良好沟通技巧，熟练使用办公软件；3、认同互联网销售模式，思维条理清晰，具备基本分析判断能力

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田女士

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公司介绍：哪拍科技2014年5月成立，总部位于北京市海淀区西三旗数字文化产业园，在江苏徐州、四川成都、山西长治均设有分公司，公司拥有19项软件著作权，先后被评为中关村金种子企业、中关村高新技术企业、国家级高新技术企业。以“帮助中小企业获客转化”为使命，助力中小企业降低网络获客成本，提升销售业绩，实现可持续的投入产出比。我们与全国范围内的婚摄机构、婚礼堂、婚礼酒店、家政服务、月子会所等商家建立合作，提供从客户资源获取到成交转化的全流程支持。该岗位主要负责线上对接婚纱摄影类商家，深入了解其需求，推动合作落地。岗位要求：1、具备1年以上本地生活领域销售经验，有企业服务类销售背景者优先；2、熟悉本地生活行业者优先，具备良好的商务洽谈技巧；3、热爱销售岗位，拥有一定实战经验，对销售策略有个人理解；4、性格外向，工作积极主动，具备较强的责任意识。任职资格：1、自我推动力强，目标明确，执行能力扎实；2、擅长市场开拓，抗压能力强，具备优秀的销售素养；3、沟通表达清晰条理，能主动高效地与他人交流；4、学习能力强，善于自主寻找成长路径，持续优化工作方法。福利待遇：1、无责底薪+提成，综合薪资12-20K，入职即缴五险；2、工作时间早九晚六点半，大小周制，法定节假日正常休息；3、免费提供咖啡+小零食，每周水果茶歇，等你享用~4、健全的新人培训机制，一对一指导教学

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田女士

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职责：1、掌握本地生活服务类流量运营策略，善于利用抖音、快手等平台获取有效客户线索；2、熟悉主流推广平台的运行机制与后台操作流程，擅长账户结构设计及广告素材搭建等优化工作；3、依据数据表现进行科学分析，及时调整投放策略，提升账户整体效果；4、优化广告落地页内容与结构，提升用户咨询转化率；5、按照公司目标合理调控推广节奏与预算分配，最大化投资回报率；6、积极配合上级安排的工作任务，薪资待遇详谈。任职要求：1、年龄23-33岁，性别不限；2、具备3年以上本地生活服务领域推广经验；3、熟练操作抖音、快手广告后台；4、了解互联网用户行为特征，熟悉搜索引擎产品逻辑及运营方式；5、具备较强的逻辑思维能力与精准的数据洞察力；具有良好团队协作精神，沟通能力强，能适应高强度工作环境。

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田女士

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