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任职要求：1. 教育背景：大专学历，机械工程、材料科学或相关专业优先。2. 工作经验：3至5年质量控制或质量保证相关工作经验，有减震器或汽车零部件行业背景者更佳。3. 技能要求：掌握IATF 16949体系，熟悉8D、5WHY、5M1E及QC七大手法，具备实施质量改进项目的能力。4. 知识储备：理解减震器的设计原理、功能需求及生产工艺流程。5. 分析能力：能运用统计分析方法对质量数据进行处理，准确识别问题成因。6. 沟通技巧：具备较强的表达与协调能力，可与不同部门高效协同作业。7. 问题解决：具备质量异常应对能力，能及时响应并有效处置各类品质问题。8. 计算机技能：熟练操作常用办公软件及质量管理相关系统工具。岗位职责：1. 负责质量管理体系的搭建与持续维护，确保符合相关法规及行业规范。2. 组织实施来料、制程及成品阶段的质量检验工作，落实全过程质量监控。3. 汇总分析质量运行数据，定期输出质量报告，并提出可行性改善建议。4. 配合客户投诉处理，开展根本原因调查，推动纠正与预防措施落地。5. 主导内部审核及供应商质量审核，保障供应链整体品质水平。6. 参与新产品开发过程中的质量策划与保证工作。7. 开展质量意识与工具应用培训，提升团队整体质量素养。8. 联动研发、生产等职能部门，共同推进产品质量优化与制造效率提升。

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张先生

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1. 岗位要求：1.1 机械类相关专业背景，如机械设计及其自动化、车辆工程；具备5年以上减震器行业工作经验，优秀应届生亦可考虑。1.2 对减震器领域的专业知识有一定掌握，涵盖力学、振动特性及动力学相关内容。1.3 具备扎实的机械设计理论基础，了解常用工程材料及其加工工艺特点。1.4 熟悉减震器设计所遵循的标准与规范，掌握相关测试流程及认证要求。1.5 熟练操作CAD、CAE、UG等常用机械设计分析软件。1.6 具备良好的沟通与协调能力，能与销售、生产、质量等团队高效协作。1.7 有持续学习新技术、新工艺的积极性和自我驱动力。2. 岗位职责：2.1 承担减震器产品的机械设计任务，包括方案制定、详细结构设计、图纸绘制及技术文件编制。2.2 根据客户或项目具体需求，开展产品优化与改进工作，提升性能并控制成本。2.3 配合相关部门参与产品研发全过程，保障项目按计划推进与交付。2.4 开展相关技术研究与试验验证，为产品开发与升级提供技术支持。2.5 协助处理客户技术问题，提供减震器应用方面的专业指导与解决方案。2.6 跟踪行业发展趋势，为公司产品规划与市场策略提供可行性建议。

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岗位职责：1. 负责生产区域电气设备（如PLC控制系统、HMI人机界面、变频器、伺服驱动器、传感器、电机）的调试与日常维护。2. 对电气系统进行设计改进与优化，提升生产效率与产品质量。3. 快速排查并处理生产过程中发生的各类电气故障，确保产线稳定运行。4. 定期巡检电气设备运行状况，识别潜在隐患并及时采取维护措施。5. 编写、修订电气系统的操作说明及维护技术文档。任职要求：1. 电气工程及其自动化、机电一体化或相关专业背景。2. 熟悉电气系统的设计、调试与维护流程，具备扎实的专业知识。3. 能够准确识读电气原理图及相关技术资料。4. 具备较强的故障分析与处理能力，可独立完成电气问题的解决。5. 具有良好的沟通协调能力及团队协作意识，能与同事高效配合。

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岗位职责：1. 供应商质量体系管理- 主导新供应商的质量能力评审与体系认证，推动其搭建系统化的质量管理机制（如SPC、6 Sigma）。- 组织开展供应商过程审核（VDA6.3、IATF16949）并执行年度型式试验的监督工作。2. 新产品开发与量产质量管控- 负责新项目开发中的供方资料整合及供方PPAP文件审查。- 主导APQP各阶段风险评估、PPAP签批及量产前准入验证。- 统筹ECR工程变更与4M变更的验证实施（含试装、试验结果评审）。3. 质量问题解决与绩效提升- 处理来料检验不合格项及生产现场来料异常问题；- 主导0km及售后端零部件质量问题的调查与改进（运用8D、5WHY进行根因分析），推进整改闭环及责任索赔。- 跟踪供应商PPM、IPTV等关键绩效指标，制定并落实改善方案。4. 跨部门协作与团队培养- 联动研发与制造部门协同处理产线异常，确保生产顺利运行；- 指导IQC团队提升检验技术水平与问题识别能力。任职要求：1. 全日制统招大专及以上学历。2. 机械/电子/汽车工程/自动化/特殊过程等相关专业。3. 三年以上汽车行业SQE工作经验。4. 熟练掌握五大质量工具（APQP/FMEA/PPAP/MSA/SPC）及常用问题分析方法（8D、5WHY）。5. 熟悉特定零部件工艺（按方向定制）：减震器、连杆、弹簧等（涉及热处理/焊接工艺）；喷涂、电镀等表面处理工艺。6. 持有IATF16949/VDA6.3内审员证书者优先考虑。7. 思维条理清晰，具备良好的跨部门沟通协调能力与抗压性，能接受加班及出差安排。

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岗位职责：1、依据客户订单及销售预测，编制日/周生产排程，合理匹配产能与交付需求；跟踪产线实际执行情况，灵活调整排产计划以应对紧急加单、订单变动或设备突发状况；2、通过ERP系统运算生成物料需求计划，配合采购部门保障原材料及时供应，跟踪重点物料库存状态，提前预警缺料风险并协助落实替代措施；3、统筹订单交付全流程，确保按时交付目标达成，处理交付过程中的异常问题，协调生产与物流资源快速响应；4、统计分析生产计划完成率、产能使用效率等关键指标，定位制约环节并推动相关部门落实优化方案；5、负责ERP系统中计划相关数据的维护，保证基础数据的准确性和及时性；6、组织跨部门协作，联动质量、生产等团队解决异常问题，支持新产品量产初期的产能提升工作。任职要求：1、大专及以上学历，物流管理、机械类等相关专业优先；2、具备1-3年汽车零部件或制造业生产计划、物料控制相关工作经验，了解汽车行业订单运作模式；3、熟练使用ERP系统，掌握Excel高级功能并能进行数据模型搭建；4、具备较强的沟通协调能力及抗压性，能够有效推动采购、生产、物流等多部门协同解决计划执行中的冲突。

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岗位职责：1. 开展生产作业分析，编制标准化作业指导文件，提升作业效率，优化人工成本，完成产能与人力评估并输出相关报告；2. 推动生产效能提升与成本控制的持续优化措施落地执行；3. 输出效率、人力配置及生产绩效等关键数据，并提出切实可行的改善方案；4. 推进产线流水化建设，负责生产线平衡的设计与优化，识别并解决制造现场的工序失衡问题；5. 持续改善生产与物流流程，优化产线布局与生产排程，推动5S管理的实施与升级。任职要求：1、大专及以上学历，具备1-5年生产车间实际工作经验或管理经历者优先；2、具备良好的沟通表达能力，较强的逻辑分析、判断力与抗压性，工作认真负责，能适应高强度作业环境；3、头脑灵活，性格积极向上，富有团队合作意识。

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岗位职责：1、承担公司安排的软件开发、调试、测试及上线实施等相关工作；2、负责软件系统的日常运行维护与技术支持；3、对接业务部门，开展需求调研，完成开发文档编制等前期准备工作。任职要求：1. 全日制本科及以上学历，英语四级以上， ****以下；2. 软件工程专业，具备软件相关工作经验或项目实践经验的24届毕业生优先考虑。具备以下一个或多个方向能力者优先录用：a，熟练掌握Python或.net其中一门语言，了解系统架构设计流程；b，熟悉数据库系统设计及SQL性能优化；c，熟悉服务端Web开发技术，如Java、Nodejs、Spring框架、微服务架构、MySQL、Redis等，且掌握WebGL技术者更佳；d，熟悉前端Web开发，包括HTML5/CSS/JavaScript/Ajax、JQuery、layUI、Echarts、Vue等技术栈。

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岗位职责：1.开展生产作业分析，编制标准化作业指导文件，提升作业效率，优化人力配置，完成产能评估及相关报告输出；2.推动落实产能提升与成本控制方面的持续改善措施；3.输出效率、人员投入及产出率等关键绩效指标，并制定相应的改进方案；4.推行流水线生产模式，负责产线平衡的规划与优化，识别并解决制造现场的工序不均衡问题；5.持续优化生产与物流流程，改善生产线平衡与生产排程，推动5S管理的落地与升级。任职要求：1、大专及以上学历，具备1-5年生产车间相关工作经验者优先；2、具备良好的沟通表达能力，较强的逻辑分析、判断力及抗压性，工作认真负责，能适应高强度作业；3、头脑灵活，性格积极向上，具备良好的团队合作意识。

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岗位职责：1. 负责公司绩效考核体系的落地执行，保障考核过程公开、公正；2. 协同各部门完善绩效考核指标，推动考核机制持续优化；3. 跟踪绩效结果在晋升、薪酬调整、培训发展等环节的应用；4. 处理办公室日常行政事务及内勤支持工作；5. 配合完成上级安排的其他工作任务。职位要求：1. 全日制统招大专或以上学历；2. 具备1-2年人力资源领域相关工作经验；3. 语言表达流畅，工作态度积极主动；4. 熟练使用各类办公软件，具备良好的抗压能力与学习能力；5. 能适应高强度工作节奏，责任心强，具备较强的保密意识。

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工作内容：1、负责前期冲压工艺方案的设计与规划；2、全程参与模具开发，包括冲压工艺及模具结构的审核、开发过程中的进度与质量管控，直至模具进厂验收完成；岗位要求：3、具备本科及以上学历；4、机械类相关专业背景，如机械设计及其自动化、模具设计与制造等；

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刘女士

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岗位职责：1. 明确项目目标、交付周期、工作范围及所需资源，并与相关部门对接协调，确保项目方向与公司战略保持一致；2. 组建项目团队，明确成员职责分工，推动团队协作，保障项目计划高效落地；3. 编制项目进度计划，细化任务分解与分配，跟踪执行进展，及时发现并处理延期风险，确保项目按期交付且成本可控；4. 开展项目风险管控，识别潜在问题并向上级及客户通报状态，争取支持资源，跟进改善措施直至闭环；5. 对接外部客户及内部各职能部门，定期组织召开沟通协调会议，保障信息畅通；6. 推动项目资源调配，协调解决各阶段突出问题，包括进度、质量、交付、成本和服务等事项，重点做好风险预判与升级管理，并沉淀项目经验形成知识积累；7. 主导APQP各阶段资料的收集、审核与归档，组织阶段评审并完成总结报告；8. 统筹项目全过程的问题追踪与闭环管理；9. 根据客户样件需求下发《样品单》，样件完成后通知营销部门安排发货；10. 参与模具开发前的技术评审工作；11. 在项目报价阶段收集相关成本数据并提供给营销团队作为参考；12. 主导开展VAVE项目，优化设计与成本，提升项目整体收益；13. 配合质量部门完成PPAP审核工作，负责PPAP文件的整理、提交及获批；14. 定期向上级汇报项目执行情况，涵盖计划、风险、质量、进度和成本等关键维度；15. 负责项目收尾总结及后续移交工作。任职要求：1. 汽车工程类专业大专及以上学历，接受应届毕业生（需具备英语口语交流能力）；2. 熟悉汽车行业的APQP开发流程，持有PMP证书者优先考虑；3. 至少具备2年汽车行业项目管理相关工作经验；4. 了解行业背景、产品特性与制造工艺，熟练操作常用办公软件，普通话表达清晰；5. 具备良好的沟通协调能力、计划执行能力、组织推动能力及问题应对能力；6. 英语水平达专八，听说读写精通，口语表达流利。

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