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工作内容：1、负责投标项目的报名，按照招标文件要求编制投标文件，完成封装及现场开标等全流程工作。2、处理投标过程中相关事务（如投标保证金办理、资料整理、中标通知书领取等）；3、收集并归档投标所需产品资料，建立并维护资料库，便于后续查阅使用；4、完成部门主管交办的其他工作任务。任职要求：1、本科及以上学历，熟悉招投标操作流程，具备1年以上投标文件编制经验。2、责任心强，工作细致严谨，态度踏实，具备良好的学习意识。3、能够接受加班，具备较强的抗压能力。

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公司属于全品类采购企业，为政府、企事业单位提供一站式采购服务，主要涉及食材、工业品、办公耗材等。职位描述1. 配合项目经理开展项目初期对接，负责资料的汇总与归档；2. 承担项目会议相关会务支持，如起草会议手册初稿、整理所需材料等；3. 起草各类项目报告的初步文本；4. 协助推进项目结项工作。5. 协助在项目系统中完成采购下单操作。职位要求：1. 本科及以上学历，专业不限；2. 工作踏实认真，具备较强的责任心、抗压能力及团队合作意识；3. 具备良好的逻辑思维、文字表达能力和自主学习能力。4. 熟悉使用微软Office办公软件及ERP系统操作。5. 不限经验，优秀应届毕业生亦可申请，公司提供完善的培养机制与晋升空间。

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工作内容：1、负责投标项目的报名，按照招标文件要求编制投标材料，完成标书封装及现场开标等全流程工作。2、处理投标过程中的相关事务（如投标保证金办理、资料整理、中标通知书领取等）；3、收集并归档投标所需产品资料，建立并维护资料库，便于后续查阅使用；4、完成部门主管交办的其他工作任务。任职要求：1、大专及以上学历，了解招投标流程，具备1年以上标书编制工作经验。2、责任心强，工作细致严谨，性格稳重，具备良好的学习态度。3、能够接受加班，具备较强的抗压能力。

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1. 项目支持与执行- 协助项目经理规划项目实施方案，跟踪各阶段进度，保障任务按期达成。- 负责项目资料的收集、整理、归档及数据汇总（如订单信息、合同文件、流程记录、客户反馈等）。2. 客户沟通与维护- 对接客户具体需求，汇总并传递客户意见，配合优化服务内容与流程。- 解答日常客户咨询，处理相关问题，持续提升客户体验与满意度。3. 现场协调与问题处理- 参与团餐项目现场运营支持，监督服务执行质量，快速响应并解决突发状况。- 核查食品安全、环境卫生及操作流程，确保符合行业规范要求。4. 数据分析与优化- 汇总项目运行数据（如成本支出、物料损耗、客户评分等），协助开展分析并提出优化建议。- 定期编制数据分析报告，为管理决策提供有效依据。5. 沟通与对接- 担任内外部沟通纽带，协调客户、供应商及技术/执行团队之间的协作需求。- 定期向项目经理汇报工作进展，反馈执行难点并提出改善方案。- 处理常规咨询与应急事项，提高团队协作响应效率。6. 资源与流程管理- 配合完成项目预算管理、采购申请及费用报销等日常行政工作。- 监控人力、物资与时间资源的调配情况，防止资源浪费或进度延误。- 推动流程优化与标准化建设（如使用用友等项目管理系统）。7. 数据分析与报告- 收集项目关键指标数据（进度、成本、质量等），编制统计图表与报表。- 分析数据波动原因，协助制定针对性改进策略。

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岗位职责：1. 按照甲方销售订单要求，负责蔬菜、粮油、水果、肉蛋类等商品的采购工作；2. 凌晨四至五点完成装车配送任务，下午开展采购作业；3. 配合完成与甲方之间的退换货对接事宜；4. 在ERP系统中准确录入采购单据等相关信息；5. 提供三餐，公司可安排住宿；任职条件：1. 具备初中或以上文化程度；2. 能够熟练操作电脑，掌握Excel等基础办公软件，愿意学习并使用公司ERP系统；3. 有1年以上从事食材类商品采购相关工作经验；4. 工作踏实肯干，具备良好的沟通能力，责任心强，做事认真细致，品行端正；5. 年龄不超过45岁；职位福利：五险一金、带薪年假、包吃、包住

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岗位职责：1、贯彻执行公司制定的营销方针、政策，确保销售任务的达成。2、开展企业客户的开发工作，并负责后续的客户关系维护。3、定期对接客户，掌握其实际需求，提供匹配的解决方案。4、深入挖掘客户潜在合作机会，推动跨业务板块的合作可能。5、关注同行业产品定价动态，结合市场变化提出新业务模式优化建议。任职要求：1、本科及以上学历，专业方向为市场营销、企业管理、市场调研等相关领域（优秀者条件可适度放宽）；2、具备5年以上政府行业销售背景，年龄在27至40岁之间，熟悉政府机构及、等大型客户运作特点；3、具备良好的职业素养，能承受高强度工作，吃苦耐劳，沟通与协调能力突出；4、擅长项目规划与数据分析，逻辑思维清晰，问题解决能力强；5、具备大客户开发实战经验，有政府客户资源者优先考虑；6、积极进取，富有创新意识，具备良好的团队协作精神。

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岗位职责：1、负责完成年度销售目标。任职要求：1、年龄30至50岁，本科及以上学历，专业不限；2、具备5年以上企业销售工作经验，有优秀销售业绩记录者优先；3、拥有北京区域内政府机关、事业单位、部队及国等客户资源与相关销售经验；4、具备较强的持续开拓能力，能吃苦耐劳，抗压性强，工作稳定。

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岗位职责：1、贯彻执行公司制定的营销方针、政策，并达成既定销售指标。2、开展客户资源的开拓与新客户开发，维护现有客户关系。3、持续跟进客户需求动态，提供匹配其需求的专业解决方案。4、深入挖掘客户潜在合作机会，拓展公司在其他业务领域的项目合作。5、掌握同行业产品定价机制，结合市场变化提出新业务模式优化建议。任职要求：1、具备市场营销、企业管理、市场调查等相关专业本科及以上学历（优秀者条件可适度放宽）；2、需拥有5年以上政府行业销售背景，年龄在27-40岁之间，熟悉政府单位及、等大型客户的运作特点；3、具备良好的职业素养，能承受高强度工作压力，善于沟通协调，具有较强的责任心和吃苦精神；4、具备优秀的项目规划与分析能力，逻辑思维清晰；5、具备突出的大客户开发实力，有政府客户资源及成功开拓经验者优先考虑；6、积极进取，富有创新意识，具备良好的团队协作能力。

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职位描述1. 协助项目经理开展项目初期沟通，进行资料的搜集与归整；2. 负责项目会议相关会务支持，包括起草会议手册初稿、整理准备所需文件等；3. 参与编制项目相关报告的初步文稿；4. 配合完成项目后期总结工作。5. 协助进行项目系统内的下单操作。职位要求：1. 本科及以上学历，专业不限；2. 工作踏实认真，具备责任心，能承受一定工作压力，富有团队合作意识；3. 具备较强的逻辑思维能力、文字表达能力及快速学习能力。4. 熟悉使用微软Office办公软件及ERP系统操作。5. 不限制工作经验，优秀应届毕业生亦可申请，公司提供系统培训与职业发展机会。职位福利：五险一金、餐补、交通补助、定期体检、周末双休、高温补贴、定期团建、带薪年假

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岗位职责：一、项目计划与协调1、配合项目经理拟定项目方案，明确项目目标、范围、进度安排及所需资源。2、推动各部门与团队间的协作，保障项目有序推进。3、定期向项目经理反馈项目执行情况，及时汇报问题并提出优化建议。二、文档管理1、负责项目相关文件的收集、整理、归档与日常保管。2、协助项目经理完成各类报告、材料的撰写与编制工作。三、沟通与协调1、协助项目经理与项目组成员、客户及相关方保持高效沟通。2、促进部门间协同合作，确保信息传递顺畅和资源有效共享。3、统筹安排各类项目会议的筹备与组织工作。任职资格：1、本科及以上学历，工商管理、广告、会展、市场营销等相关专业优先；2、具备金融、保险类项目经历者优先考虑；3、具备扎实的文书撰写能力，精通PPT、WORD、EXCEL等办公工具；4、责任心强，具备良好的语言表达与沟通技巧，富有团队协作精神；5、具备较强的业务分析与总结能力，表达流畅、逻辑清晰。

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岗位职责：1、贯彻执行公司制定的营销方针、政策，并达成既定销售指标。2、开展企业客户在挖掘机领域的深度开发与长期关系维护。3、持续跟进客户需求动态，提供匹配其业务需求的专业化解决方案。4、深入挖掘客户潜在合作项目，推动跨业务板块的协同合作机会。5、掌握同行业产品定价机制，结合市场变化提出新业务模式优化建议。任职要求：1、本科及以上学历，专业方向为市场营销、企业管理、市场调研等相关领域（优秀者条件可适度放宽）；2、具备5年以上政府行业销售工作经验，年龄范围27-40岁，熟悉政府机构及、等大型客户的运作特点；3、具备良好的职业素养，能承受高强度工作压力，吃苦耐劳，沟通与协调能力突出；4、具备优秀的项目规划与分析能力，逻辑思维清晰严谨；5、拥有大客户开发成功经验，具备政府客户资源者优先考虑；6、积极进取，富有创新意识，具备良好的团队协作精神。

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1. 达成企业战略指标，主导公司销售业务推进；2. 具备政府项目销售背景，拥有大客户开发与维护经验；3. 熟知政采、央采、军采平台运作，并具备相关资源积累。

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岗位职责：1、贯彻执行公司制定的营销方针、政策，并达成既定销售指标。2、负责企业客户中挖掘机资源的开拓及长期关系维护。3、日常跟进客户需求动态，提供匹配其需求的专业化解决方案。4、深入挖掘客户潜在合作项目，延伸覆盖公司其他业务领域机会。5、掌握行业同类产品定价机制，提出新业务模式优化建议。任职要求：1、本科及以上学历，专业方向为市场营销、企业管理、市场调研等相关领域（优秀者可适度放宽条件）；2、具备5年以上政府行业销售背景，年龄在27至40岁之间，熟知政府机构及央等大客户运作特点；3、具有高度的职业责任感，能承受高强度工作，具备良好的沟通与协调能力；4、擅长项目规划与数据分析，逻辑思维清晰，问题解决能力强；5、具备突出的大客户开发实力，有政府类客户拓展经历者优先考虑；6、富有进取心和创新意识，团队协作能力强。

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岗位职责：1、客户拓展：负责政采、高校等渠道的新客户对接与开发，完成相关文件的准备、编制及归档工作；2、项目执行支持：管理合同资料档案，跟进结算流程，协调订单实施，推进项目请款及回款等环节落地；3、信息整合与文档制作：收集汇总项目信息，做好档案归集，撰写方案、投标文件、合同及相关流程材料；4、完成其他临时交办的业务协助任务；任职资格：1、统招专科及以上学历，市场营销、财务或理工类相关专业，条件优秀者可适当放宽要求。2、工作效率高，具备良好沟通能力，踏实进取、责任心强、执行力佳、忠诚可靠，文字表达能力强更优。3、有办公耗材、工业品等行业从业经历者优先考虑。说明：薪资范围6K-10K+提成，享有年终奖、项目奖金、月度奖励，每年提供1次调薪机会，成长空间广阔。职位福利：五险一金、带薪年假、餐补、交通补助、通讯补贴、定期体检，生日礼金，节日福利等。

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岗位职责：1、贯彻执行公司制定的营销方针、政策，并达成既定销售任务目标。2、开展企业客户在挖掘机领域的业务拓展及日常关系维护工作。3、持续跟进客户需求动态，提供匹配客户实际需求的专业化解决方案。4、深入挖掘客户潜在合作项目，推动覆盖公司其他业务板块的合作机会。5、掌握行业同类产品定价机制，结合市场变化提出新业务模式优化建议。任职要求：1、具备市场营销、企业管理、市场调研等相关专业本科及以上学历（优秀者条件可适度放宽）；2、拥有5年以上政府行业销售工作经验，年龄在27至40岁之间，熟悉政府机构及、等大型客户运作特点；4、具备高度职业责任感，能承受高强度工作压力，沟通与协调能力突出；5、具备良好的项目规划与分析能力，逻辑思维清晰且严谨；6、具备大客户开发实战经验，有政府类客户资源及开拓经历者优先考虑；7、积极进取，富有创新意识，具备良好的团队协作精神。

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岗位职责：1、贯彻执行公司制定的营销方针、政策，并达成既定销售任务目标。2、开展企业客户中挖掘机业务的开发工作，并做好后续日常关系维护。3、持续跟进客户需求动态，为客户提供针对性的解决方案支持。4、深入挖掘客户潜在合作项目，推动涉及公司其他业务领域的协同拓展。5、掌握行业同类产品定价机制，结合市场变化提出新业务模式优化建议。任职要求：1、具备市场营销、企业管理、市场调研等相关专业本科及以上学历（优秀者条件可适度放宽）；2、具有5年以上政府行业销售背景，年龄在27至40岁之间，熟悉政府机构及、等大型客户运作特点；3、具备良好的职业操守，能承受高强度工作压力，拥有较强的沟通协调与执行能力；4、具备优秀的项目规划与分析能力，逻辑思维清晰严谨；5、具备大客户开发实战经验，有政府类客户资源者优先考虑；6、积极进取，富有创新意识，具备良好的团队协作精神。

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岗位职责：1. 制定公司B2G电商平台的运营战略规划、年度预算及销售指标。2. 深入分析政府采购政策、招投标程序及电子交易系统规则，保障业务操作合法合规。3. 负责B2G电商平台的日常运营工作，涵盖商品发布、页面调优、价格策略调整等环节。4. 策划并落地平台营销方案，提高店铺可见度与成交转化率。5. 跟踪平台关键运营数据（如访问量、转化效果、客户单价等），定期形成数据分析报告，并提出针对性优化建议。6. 协同相关部门协作，确保订单处理、履约交付及售后服务流程高效顺畅。7. 搭建并维护与政府客户和采购平台的良好合作关系，增强客户满意度与黏性。8. 组建并带教B2G电商运营团队，合理分配职责与目标，通过绩效机制提升团队专业水平与执行效率。任职要求：1. 熟知《政府采购法》及其实施细则，了解公开招标、竞争性磋商等多种采购模式。2. 政府采购流程规范、周期较长、标准严格，需具备高度耐心与细致作风，确保各阶段合规无误。3. 面向政府客户的沟通与服务需体现更强的专业性、可靠性与一致性，信任关系的建立是持续合作的前提。4. 涉及办公耗材、工业物资、服务项目等品类，对产品资质、技术标准及售后支持有更高规范要求。

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郭女士

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招二手车销售主播，电话邀约DCC等人员，不限学历[庆祝]口才好，勤劳，踏实！专职需要到岗，兼职每周一次到岗都可以，需有一定经验[庆祝]待遇优厚看能力说话，地点:北京丰台总部基地

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胡先生

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岗位职责：1、班级日常管理：负责班级的日常运营与维护，包括考勤记录、课堂秩序管理、学生行为引导等，营造积极、有序、团结的班级环境。2、学情跟踪与反馈：持续关注学生的学习进展与状态，定期与授课教师交流学生课堂表现及作业完成情况，建立个人学习档案，及时向学生及家长反馈学习动态。3、针对学生在学习过程中出现的问题进行指导与解答，协助其巩固知识、提升理解能力。4、家校沟通协调：作为学校与家庭之间的联络纽带，定期通过电话与家长沟通，通报学生学业进展和班级情况，听取家长意见，回应疑问，协同支持学生成长。5、学生关怀与支持：关注学生的心理状态与生活状况，及时发现并协助解决其在学习和生活中遇到的困难，提供必要的心理疏导与情感关怀。6、班级活动组织：策划并实施各类班级主题活动、文体活动，丰富学生课外生活，提升班级凝聚力与学生综合素养。7、教学配合与协助：配合任课教师完成教学相关工作，如资料分发与回收、教学设备检查与准备、作业催交与统计等，保障教学顺利开展。8、规章制度执行：严格遵守学校或培训机构的各项管理规定，确保班级管理工作规范、合规。9、信息传达与记录：及时向学生和家长传递学校通知、政策调整及活动安排，做好各项班级工作的记录与归档。任职要求：1、本科及以上学历，英语相关专业（如英语语言文学、商务英语、英语教育等）优先；持有英语专业四级及以上证书者优先，具备雅思、托福成绩者更佳。2、具有2年及以上班主任或助教工作经验，有语言培训行业或国际学校带班经验者优先。3、具备良好的班级管理、组织协调及沟通表达能力，能够高效处理日常事务与突发情况。4、热爱教育工作，责任心强，富有耐心与爱心，关心学生的成长与发展。5、具备较强的团队协作意识，能与任课教师、家长等各方保持良好合作关系。本岗位提供校内住宿

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王女士

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岗位职责：1、承担雅思听力、口语、阅读、写作四个模块的教学任务，依据教学大纲并结合学生实际水平制定个性化授课方案。2、准确掌握雅思考试动态及评分细则，系统讲解各科题型特征、应试技巧与复习方法。3、针对学生在听、说、读、写方面的短板开展专项辅导，有效提升其语言应用与考试应对能力。4、合理布置作业并认真批阅，及时给予反馈，持续跟踪学习进展，定期完成学习情况分析与总结。5、积极参与教研交流，分享教学心得，协助课程内容及教材的开发与改进。任职要求：1、本科及以上学历，英语类专业优先，如英语语言文学、翻译等方向。2、有海外学习背景或持有英语专业八级证书者优先考虑。3、雅思总成绩不低于7.5分，单科不低于7分；或具备同等英语能力证明（如托福总分不低于110分）。4、发音标准纯正，中英文表达流畅，具备清晰、准确的知识传递能力。5、具有2年以上雅思听、说、读、写教学经验，了解不同基础学员的教学策略。6、课堂掌控力强，能充分调动学生的学习热情与参与积极性。7、热爱教育行业，具备责任心、耐心与良好的亲和力。

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上班时间：白天：8:30-12:00 14:00-17:30晚上：19:00-20:00（晚自习一个小时）岗位职责：1、班级日常管理：全面负责班级的日常运作，包括考勤记录、课堂秩序维护、学生行为习惯培养等，营造积极、有序、团结的班级环境。2、学情跟踪与反馈：持续关注学生的学习表现与进度，定期与授课老师交流学生课堂参与及作业完成情况，建立个性化学习档案，及时向学生及家长提供学习反馈。3、针对学生在学习过程中出现的问题给予指导和解答，协助其巩固知识、提升学习效果。4、家校沟通协调：搭建学校与家庭之间的沟通桥梁，定期通过电话与家长联系，通报学生学业进展和班级情况，听取家长意见，回应关切，协同促进学生全面发展。5、学生关怀与支持：关注学生的心理状态与生活状况，及时发现并协助解决其在学习和生活中遇到的困难，提供必要的心理疏导与情感关怀。6、班级活动组织：策划并实施各类班级主题、文体活动，丰富学生课外生活，提升班级凝聚力，促进学生综合素养发展。7、教学配合与协助：配合任课教师开展教学工作，如资料收发、教学设备检查准备、作业收集统计等，保障教学环节顺畅进行。8、规章制度执行：严格遵守机构或学校的各项管理规定，确保班级管理工作规范有序、符合要求。9、信息传达与记录：及时传递学校通知、政策调整及活动安排等信息，做好班级各项事务的记录与归档工作。任职资格：1、本科及以上学历，英语相关专业（如英语语言文学、商务英语、英语教育等）优先；持有英语六级或以上证书者优先，具备雅思、托福成绩者更佳2、具有2年及以上班主任或助教工作经验，有语言培训机构或国际学校相关经验者优先3、具备良好的班级组织管理能力、协调沟通能力，能够妥善处理日常事务及突发情况4、热爱教育行业，责任心强，富有耐心与爱心，关心学生成长5、具备良好的团队协作意识，能与教师团队、家长保持有效合作

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上班时间：白天：8:30-12:00 14:00-17:30晚上：19:00-20:00（晚自习一个小时）岗位职责：1、班级日常管理：全面负责班级的日常运作，包括考勤记录、课堂秩序维护、学生行为引导等，营造积极、有序、和谐的班级环境。2、学情跟踪与反馈：持续关注学生的学习动态与进度，定期与授课教师交流学生课堂表现及作业完成情况，建立个人学习档案，及时向学生及家长反馈学习进展。3、针对学生学习过程中出现的问题进行指导和答疑，协助学生巩固知识、提升学习效果。4、家校沟通协调：搭建学校与家庭之间的沟通桥梁，定期通过电话与家长联系，通报学生学业表现和班级情况，听取家长意见，回应关切，协同促进学生成长。5、学生关怀与支持：关注学生的心理状态与生活状况，及时发现并协助解决其在学习和生活中遇到的困难，提供必要的心理疏导与情感关怀。6、班级活动组织：策划并实施各类班级主题活动、文体活动，丰富课外生活，提升学生综合素养，增强集体凝聚力。7、教学配合与协助：配合任课教师开展教学工作，如资料收发、教学设备检查、作业催交与统计等，保障教学环节顺利推进。8、规章制度执行：严格遵守学校或培训机构的各项管理规定，确保班级管理工作规范有序、符合要求。9、信息传达与记录：及时传递学校通知、政策调整及活动安排等信息，做好各项班级工作的记录与归档。任职资格：1、本科及以上学历，英语相关专业（如英语语言文学、商务英语、英语教育等）优先；持有英语专业四级及以上证书者优先，具备雅思、托福等考试成绩者更佳2、具有2年及以上班主任或助教工作经验，有语言培训行业或国际学校相关经验者优先3、具备良好的班级管理、组织协调及沟通表达能力，能够妥善处理日常事务与突发情况4、热爱教育事业，责任心强，富有耐心与爱心，关心学生成长5、具备较强的团队协作意识，能与任课教师、家长等保持良好合作关系

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岗位职责1、全面统筹校区日常运营与管理工作，确保教学水平、成果达成等关键目标顺利实现。2、构建并优化教学管理机制，主导课程体系设计、教学方案规划、教学质量评估等环节，保障教学流程科学规范。3、负责教学团队的组建与管理，涵盖教师招聘、筛选、培养、绩效考核及激励机制建设，打造一支具备先进教育理念、专业基础扎实且教学经验丰富的师资力量。4、统一管理校区财务运作、物资配备、安全防控等后勤支持事务，合理配置资源，有效控制运行成本。5、完善校区内部管理制度与工作流程，协调对接学校各职能部门（如教务处、学生处、后勤处等），促进高效协作，营造有序高效的运营氛围。任职要求1、教育背景：本科及以上学历，教育学、国际教育等相关专业者优先考虑。2、工作经验：具备3年以上国际教育项目管理经历，有K12教学管理经验，或曾担任雅思、托福教研团队主管及教学管理岗位者优先。3、专业能力：能够独立构建并持续优化教学管理体系；拥有丰富的教师团队管理经验，善于激发团队潜能，提升整体教学效能；具备较强的风险预判与应急处理能力，能妥善应对运营过程中各类突发状况；具备出色的领导力、组织协调能力与团队统筹能力，可高效推进多线程工作任务；具有高度的责任意识、职业操守和创新思维，热爱教育行业；具备良好的心理承受能力，能适应高强度、快节奏的工作环境。其他要求：无违法违纪记录，符合教育行业从业资格相关要求。

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【岗位职责】·协助档案管理与人事资料整理·处理劳动关系相关事务·制作PPT及数据分析报告【职位要求】·性别：，年龄30-35籍贯：山东优先，1-2年人力资源或相关工作经验·熟悉办公软件，擅长PPT制作与数据处理·有责任心，沟通能力强【工作时间】·每日09:00-18:00【薪资福利】·薪资4000-6000元/月·周末双休

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计先生

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