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12月31日 21:17
专业石膏冲筋师傅
中海学仕里精装楼盘400套石膏冲筋抹灰。招:专业冲筋师傅。硬筋,垂2平2。3元/平方,付款方式:第一个月支付生活费3 ~5千,第二个月拿上月进度款70 %。。
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3月24日 20:11
安川机械手调试
安川喷涂机械手调试100元一小时,地址在山东莒南
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会计
1000-2000元/月岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见任职要求:1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力5.无不良信用及财务违规记录,能接受基础加班及阶段性高强度工作
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会计
3000-5000元/月岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见任职要求:1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力5.无不良信用及财务违规记录,能接受基础加班及阶段性高强度工作
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不露脸汽车内容讲解主播+周结
7000-12000元/月岗位职责:1.传播汽车领域专业知识,保障内容的准确与高质量2.在直播中与观众实时交流,传递生动有趣的汽车资讯3.使用公司提供的内容脚本,持续维护良好的粉丝互动关系任职要求:1.熟悉汽车行业,能清晰讲解技术相关内容2.拥有出色的表达能力,能够有效吸引并保持观众关注3.具备应变能力,愿意不断优化和创新直播方式4.零基础可投,欢迎热爱宝马品牌者加入
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新媒体运营专员
5000-10000元/月岗位职责:1、借助公司平台资源与客户对接,开展产品介绍、业务办理等工作,完成既定任务目标;2、通过有效沟通挖掘客户潜在需求,把握销售契机,推动业绩达成;3、积极开拓新客户资源,深化老客户合作,持续扩展业务范围,并建立完善的客户档案;4、整合内部资源,优化服务流程,提升客户服务质量与满意度。任职要求:1、专业不限,具备销售相关经验者优先考虑。2、普通话流利,表达清晰,反应迅速,具备进取意识和团队协作能力。3、熟练使用电脑办公软件,有增值业务客服背景者优先,沟通能力强,执行力强,服从工作安排。4、欢迎应届毕业生投递。薪酬福利:无责任底薪4K+业绩提成+多项激励奖金,综合月收入8-15K;提成奖励机制:签约即享提成与奖金,试用期同样享受。
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新媒体运营
5000-10000元/月岗位职责:1、借助公司提供的资源与客户进行沟通,开展产品介绍、业务办理等工作,完成既定目标;2、通过交流挖掘客户的潜在需求,把握销售契机,推动销售任务达成;3、积极开拓新客户资源,提升老客户的合作深度,建立并定期更新客户信息档案;4、整合内部支持资源,优化服务流程,提升客户体验与满意度。任职要求:1、专业不限,具备销售相关经验者优先考虑。2、普通话流利,表达清晰,反应迅速,具备进取意识,具有良好的团队协作能力。3、熟练使用电脑,有增值业务客服背景者优先,沟通能力强,能够配合团队管理安排。4、欢迎应届毕业生投递。薪酬福利:无责任底薪4K+业绩提成+多项激励奖金,综合月收入8-15K;业绩提成部分:签约即享提成与奖励,试用期同样适用;
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新媒体运营助理
4000-9000元/月岗位职责:1.负责新媒体平台(如微信公众号、抖音、小红书等)的内容策划与日常运营,提升账号影响力和用户活跃度2.结合产品或品牌特点,独立撰写高质量原创文案,策划爆款内容及互动活动3.分析平台数据,优化运营策略,定期输出运营报告,提升转化效果4.跟踪热点话题与行业趋势,快速响应并融入内容创作,增强传播力5.协同设计、市场等团队,推进跨部门项目落地,扩大品牌曝光任职要求:1.具备良好的文字功底和网感,熟悉主流新媒体平台运营规则2.能独立完成内容策划与执行3.具备较强的数据分析能力和用户思维,善于总结与优化4.工作积极主动,责任心强,具备良好的沟通协作能力
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客服
4000-7000元/月岗位职责:1.负责及时解答客户咨询,提供专业、热情的服务支持2.准确记录客户问题并跟进处理进度,确保客户诉求得到高效响应与闭环3.主动收集客户反馈,协助优化服务流程,提升客户满意度4.配合团队完成日常服务数据整理及基础报表汇总工作任职要求:1.具备良好的沟通表达能力和服务意识2.普通话标准,有耐心,能够适应重复性工作并保持积极态度3.熟练使用基础办公软件,打字速度较快,具备一定信息处理能力4.有客服相关经验者优先,无经验者可提供岗前培训
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客服主管
6000-11000元/月岗位职责:1:通过企业微信与公司提供的精准意向客户进行在线文字交流,及时记录并回复客户咨询内容,引导客户参与心理咨询服务2:负责收取9.9元咨询费用(仅处理收费环节,不涉及销售推广及服务指导)3:完成收费后,根据客户资料对接相应的情感分析导师4:协助小组管理,推动业务高效运转岗位要求:1:具备责任心,工作态度认真、细致严谨2:拥有良好的沟通与表达能力3:专业不限,欢迎不同背景人员加入4:入职后安排资深员工一对一带教,工作氛围轻松,无业绩压力
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打字录入员
4000-6000元/月岗位职责:1.负责各类文档、数据的准确录入与系统更新,确保信息完整无误2.对原始资料进行校对审核,及时发现并修正错误内容3.按照项目进度要求,高效完成批量信息处理任务4.配合团队成员协作推进工作,保障整体流程顺畅运行5.严格遵守信息安全规范,做好资料保密与归档管理任职要求:1.具备良好的文字识别能力和打字速度,准确率高2.熟练使用Word、Excel等办公软件进行数据处理3.工作认真细致,有较强的责任心和耐心4.具备基本的沟通协作能力,能适应团队工作节奏5.学历不限,有相关录入或文职类工作经验者优先考虑
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中控/场控/直播助理
5000-10000元/月岗位职责:1:协助完成场地及灯光等现场布置相关工作2:配合应对直播过程中出现的突发状况3:负责直播间评论互动,提升现场氛围活跃度任职要求:1:反应迅速,具备良好的语言表达与现场应变能力2:有较强的团队协作意识和沟通配合能力
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直播运营高薪诚聘1W+
1.1-2.2万元/月岗位职责:1. 负责直播创业类教育活动的整体策划与执行运营2. 提高直播内容的专业性与吸引力,实现观众增长与留存3. 通过直播数据分析,持续调整和优化运营策略4. 公司目前有两个项目,需主导其中一项的推进工作5. 以用户留资、获客及粉丝积累为核心目标任职要求:1. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识2. 适应能力强,能高效学习并运用新知识应对变化3. 熟悉教育领域基本情况,具备敏锐的用户需求洞察力
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环境舒适高薪网络客服1W+
1-1.5万元/月岗位职责:1:通过企业微信与公司提供的精准意向客户在线文字沟通,及时记录并回复客户咨询内容,引导客户进入心理咨询服务环节2:负责收取9.9元咨询费用(仅负责收费流程,不涉及销售推广及服务指导)3:完成收费后,根据客户信息将其对接至情感分析导师岗位要求:1:具备责任心,工作态度认真、细致严谨2:拥有良好的语言表达与沟通能力3:专业背景不限4:入职后安排专人带教,工作节奏轻松,无业绩压力
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管培生
4000-8000元/月岗位职责:1.负责市场调研与竞品分析,挖掘目标用户需求,制定切实可行的市场营销策划方案2.策划并执行线上线下整合营销活动,提升品牌知名度与市场占有率3.关注行业动态与新兴营销模式,探索创新传播方式,增强品牌年轻化与影响力任职要求:1.熟悉社交媒体平台运营规则,具备良好的文案撰写与创意策划能力2.具备较强的数据分析意识与项目执行力,能独立推进跨部门协作3.思维活跃,学习能力强,对市场变化敏感,具备良好的沟通表达能力
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高薪诚聘主播待遇过万
1.2-2.4万元/月岗位职责:1. 在直播平台上与观众实时互动,分享并推广产品,按逐字稿执行内容输出2. 提供专业的产品讲解,及时回应观众提问,确保信息准确传达3. 配合团队优化直播环节,提升整体流程的流畅性与观看体验任职要求:1. 具备出色的沟通与表达能力,能与观众建立良好互动氛围2. 熟悉情感类话题内容,能精准理解观众需求,并给予专业建议3. 具备较强的自我管理能力,可灵活安排工作时间,无需坐班但需到公司参与直播,支持兼职或全职底薪:1W+提
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客服主管
6000-11000元/月岗位职责:1:通过企业微信与公司提供的精准意向客户进行在线文字交流,及时记录并回复客户咨询内容,引导客户了解心理咨询相关服务2:完成9.9元咨询费用的收取(仅负责收费环节,不涉及销售推广及后续服务指导)3:收费完成后,依据客户信息将其对接至对应的情感分析导师4:协助团队管理,支持组员业务开展岗位要求:1:具备责任心,工作态度认真、细致严谨2:拥有良好的沟通能力和语言表达能力3:专业背景不限,欢迎不同学科人才加入4:入职即安排资深员工一对一带教,工作氛围轻松,无业绩压力
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项目主管
1-1.5万元/月项目经理工作1.负责部门项目实施全流程的组织与管控2.负责项目验收阶段交付成果的整理与提交3.负责编制项目执行计划,统筹协调内外部资源推进进度4.参与售前支持工作,包含项目可行性分析、工作量测算、报价方案编制、项目团队简历提供、实施方案撰写及销售辅助资料输出5.需前往客户现场推动项目落地,面对面沟通并确认客户需求细节6.识别项目潜在风险并制定应对措施,及时处理突发问题,事后进行复盘总结,并在团队内部分享应对经验7.明确项目实施边界,前期厘清各方职责分工,保障部门及成员权益8.协助上级开展部门内部建设,参与管理协调事务,提出流程优化建议,牵头组织周例会并做好会议管理9.收集客户及销售端的项目反馈信息,提升服务满意度,强化与销售团队的协同配合10.完成上级交办的其他工作任务
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高薪诚聘主播月入过万
1.2-2.4万元/月岗位职责:1.在直播平台上与观众实时互动,分享并推广相关产品。2.提供专业的产品讲解,及时回应观众提出的问题与咨询。3.配合团队优化直播环节,保障直播过程高效有序进行。任职要求:1.具备良好的沟通与表达能力,能与观众建立积极的互动氛围。2.熟悉情感类话题内容,能够精准理解观众需求,提供专业的情感支持与建议。3.具备较强的自我管理能力,可灵活安排工作时间,无需坐班,但需到公司进行直播,支持兼职或全职。底薪:1W+提
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高薪高级情感咨询师1W+
1.2-2.4万元/月薪酬福利:1、薪资构成:无责任底薪5K+高比例提成(8%-35%),综合收入10k以上,2、工作时间9:00-18:00(单双休)岗位职责:1、及时响应线上咨询客户(公司提供精准客户资源),准确把握客户需求,解答疑问,跟进问题处理进度;2、整理并分析客户反馈的问题,提供专业解答与合理建议;3、讲解公司品牌背景、专业实力及导师团队的核心优势;4、负责客户信息整理归档,协助完成咨询服务费用收取。任职资格:1、愿意挑战高收入目标,具备相关经验者优先考虑;2、善于倾听,耐心细致,性格积极向上,具备良好的服务意识;3、具备出色的沟通表达能力,
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直播运营高薪招聘1W+
1.1-2.2万元/月岗位职责:1.负责直播创业教育类直播活动的策划与执行运营2.提高直播内容的专业性与吸引力,有效拓展并维系观众用户3.统计并分析直播相关数据,持续优化直播运营策略4.公司目前有两个项目,负责其中一项的具体推进5.以用户留资、获客及粉丝积累为主要目标任职要求:1.具备良好的沟通能力与团队合作意识2.适应能力强,能积极学习并掌握新知识、新技能3.熟悉教育行业基本情况,具备用户需求洞察力
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房产中介门店负责人
1-2万元/月招聘店长,保障薪资1万元,享受团队提成,已有成熟团队支持;诚聘有同业经验的经纪人,提供底薪,薪资可面议,提成比例起点40%;招募房产销售精英,待遇优厚,配备专人一对一辅导带教;济南地产行业销量领先门店,工作地点灵活就近分配,总部位于和谐广场,确保你在家门口3公里范围内就有门店可选!!!覆盖槐荫区、市中区、历下区、高新区,多个区域岗位任你挑选!!!我们不同于传统房产中介,设有无责任底薪,无需发传单、不做地推、不用盲目奔波;使用贝壳平台开展业务,平台免费开放,客户资源由平台精准匹配,无需自行拓客;平台流量大、资源丰富,作业模式简洁高效,师傅全程指导,提供带薪培训,快速上手,高效开单。重点提醒:每月15日准时发放工资,绝不克扣、不拖欠,收入有保障。
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高新诚聘分析主管1W+
1-1.5万元/月1.负责团队日常管理,确保每位成员清晰掌握团队目标与个人职责。2.梳理并持续优化团队工作流程与执行方法,提升整体工作效率与成果质量。3.跟踪评估团队成员的工作进展与表现,定期给予反馈与专业指导。4.对接客户,深入了解其需求,提供专业的心理分析支持与解决方案。6.组织推动团队成员专业知识与技能的更新迭代,确保适应动态发展的工作要求。任职要求:1.具备较强的团队统筹能力与领导素质。2.拥有出色的沟通技巧与协调能力,能高效联动团队及客户。3.精通心理分析相关领域知识,可熟练应用于实际问题处理。4.工作责任心强,能在高压环境下稳步推进任务,保障团队目标达成。
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HR 招聘专员 4-8K,双休,法定假日休息
4000-9000元/月年龄22-35,务必符合职责:(1).维护与管理招聘渠道,保障招聘信息的准确发布与高效运作(2).分析间接岗位用人需求,开展职位发布、简历筛选、面试组织及后续跟进,落实招聘全流程的执行,包括甄选、录用与人员安置(3).参与招聘政策的制定,并推动政策在实际工作中的贯彻实施(4).开展人力资源市场调研,统筹优化招聘渠道资源,为公司人才战略提供可行性建议;协助完善招聘流程与体系建设(5).承担相关业务部门的招聘任务,涵盖人才搜寻、面试评估及录用决策等环节(6).组织实施招聘信息发布、简历审核及面试流程(含接待、能力测试、初试安排、复试协调、录用手续办理等)(7).配合推进校园招聘项目,维护与高校的良好互动关系,保障校招顺利开展(8).具备人才识别与判断能力,能理性、客观地进行人才评估;拥有良好的沟通表达与组织协调能力任职要求:1、大专及以上学历2、具备2年以上招聘工作经验,有营销类岗位招聘背景者优先3、具有较强的组织能力与跨部门沟通协调能力4、熟悉各类招聘资源渠道,擅长专业人才挖掘与对接5、熟练掌握招聘测评工具及结构化面试技巧6、精通招聘各环节流程,具备独立操作落地的能力
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档案管理
岗位职责:1.负责公司日常行政事务及后勤保障工作,确保办公环境整洁有序2.协调物资采购、仓储管理与配送安排,保障各部门物资供应及时到位3.维护和管理公司固定资产及办公设备,做好登记与定期盘点工作4.协助组织公司内部活动与会议,提供会务支持与后勤服务5.处理突发事件及临时性任务,提升整体运营效率与员工满意度任职要求:1.具备基本电脑操作能力,熟悉常用办公软件2.有责任心和服务意识,工作细致耐心,具备良好的沟通协调能力3.具备一定抗压能力,能适应多任务并行的工作节奏4.有行政、后勤或相关工作经验者优先考虑,条件优秀者可适当放宽要求
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在线客服
4000-8000元/月岗位职责:1:通过企业微信与公司提供的精准意向客户进行在线文字沟通,及时记录并回复客户咨询内容,引导客户进入心理咨询环节2:负责收取9.9元咨询费用(仅处理收费流程,不涉及销售推广及服务指导)3:完成收费后,依据客户信息将其对接至情感分析导师岗位要求:1:具备责任心,工作态度认真、细致严谨2:拥有良好的语言表达与沟通能力3:专业背景不限4:入职后安排专人带教,工作氛围轻松,无业绩压力
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人事助理
4000-7000元/月岗位职责:1.负责员工入职、转正、离职等手续办理,维护人事档案信息2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及日常人事事务支持4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核流程执行5.处理日常人力资源相关咨询,提供基础人事政策解答与支持任职要求:1.熟练使用办公软件,具备良好的沟通能力和服务意识2.工作细致负责,具备较强的学习能力和团队协作精神3.能够在指导下独立完成交办的各项人力资源辅助工作
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设计师助理
4000-8000元/月岗位职责:1.协助产品设计师完成产品原型绘制、界面设计及视觉优化等设计执行工作2.参与设计头脑风暴,提供创意构思与用户体验改进建议,支持设计方案落地3.负责整理和归档设计资源、版本文件及项目相关文档,确保资料完整有序4.配合开发团队进行设计交底,跟进设计稿的实现效果,保证还原度5.关注行业设计趋势,协助优化团队设计规范与工作流程任职要求:1.对产品设计有浓厚兴趣,具备良好的审美能力和用户思维2.具备优秀的沟通协调能力,能够高效协作并积极响应团队需求3.有责任心,工作细致主动,能按时保质完成分配的设计辅助任务
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