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电商运营职位详情(可做合伙人、一起创业、合作不收新1电商运营平台包括京东、淘宝、跨境电商等等平台都有(免费教学，一起合作)、接受小白，年龄学历不限、无经验也可2:对间自出，可居家做也可来公司办公，单月利润可到手2-3万，要求有执行力。有野心想一起创业的人、可长恩合作也可做合伙人模式单月利润到手10万+2河长期在公司工作你拿00%利润公司全程扶持只抽10.利润，执行力强的可做负责人帮你组建团队、成熟团队4:领店群模式不是传统电商不用直播、不用发视频、每天工作航是上架产品+回复客户消息，杨松自由收益可观、支持线下考娱空流

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黄先生

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1，负责门店线上订单产品的分拣打包工作。2，负责门店产品的理货工作3，不需要对外销售，纯做线上订单，有闪购店工作经验优先4，半年晋升店长

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许先生

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兼职月15000+全职月30000+提成不上限!你的钱包取决于你的努力!时间自由!不打卡不坐班!我们是属于支付宝官方授权服务商。确保长期稳定一区一人。工作内容：公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，开通支付宝工号作业，负责办理网上银行核额提额业务，当日结算绝不拖欠。公司背景：支付宝官方城市服务商。任职资格：1。形象良好，沟通能力，应变能力强。2。有销售经验优先，有目标感。3。有赚钱欲望!有车优先!两轮车或小车都行，小车效率更高。薪资介绍：日均薪资800+1。按单结算，佣金日结!全国范围可做。2。流程超简单!1分钟1家，一单70块，多劳多得。一天几十单很轻松，包教包会!当天晚上6-12点结算，绝不过夜!V

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元先生

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职位详情 双休/五险/销售经理/售后服务客服底薪3000/月+提成+奖励能力强者过万招10人|经验1年以下|学历大专五险一 年底双薪 周末双休 职位描述职位：销售经理/主管地点：站前西路[职业亮点]:1。灵活支配时间，做时间的主人：晨会时间9:00-10:00其余时间自由安排2。收入制度明确：入司即享受销售收入，新人专项津贴，季度奖励等最多20项收入，多劳多得3。晋升标准公正透明，达成即可晋升。快速，高绩效晋升享受额外奖励4。完善的专业人才培养体系：在业内享有"保险黄埔军校"的美誉，一年内专业训练体系，带你快速启航；高年资配套职级成长的终身学习体系：绩效优秀者，提供"财务规划师","健康管理师","养老规划师"等认证培训5。优厚的福利待遇：入职即享意外，疾病，住院等医疗保障，职级越高保障越高；丰富的旅行，名校游学，海外旅游等方案奖励

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李先生

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【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清【高奖励】新人奖工作满月5000奖金【高福利】包吃包住320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服工厂招工要求：1、不限经验，16岁一55岁2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训包吃包住：1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来薪资模式具体详情介绍：----------小时工、实习生待遇三:工作内容1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。五:招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报道，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询工作地点在江苏苏州 ！

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杨女士

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公司大平台链接AI，岗位职责：1. 通过AI数据分析，给指定的客户电话主动联系，挖掘潜在客户，介绍公司产品或服务，拓宽客户需求2. 准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新系统数据3. 达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量4. 配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调5. 定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度任职要求：1. 表达清晰，爱学习，具备良好的沟通能力与抗压能力2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限3. 学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力4. 工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

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黄先生

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职位责任：1，公司活动告知，礼品领取通知。2，客户生日祝福，节日温馨祝福。3，客户续费提醒，新产品客户告知。上班时间：周一到周五，上午8:30-11:00下午2:30-4:30周末双休，法定节假日照常休息。

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胡女士

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公司大平台链接AI，岗位职责：1. 通过AI数据分析，给指定的客户电话主动联系，挖掘潜在客户，介绍公司产品或服务，拓宽客户需求2. 准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新系统数据3. 达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量4. 配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调5. 定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度任职要求：1. 表达清晰，爱学习，具备良好的沟通能力与抗压能力2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限3. 学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力4. 工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

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黄先生

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招聘现招聘售后客服，售后主管，售后经理上班时间:8:30-16:30，午休2小时，周末双休(法定节假日休息)工作内容:售后客服及客户二次开发工资待遇:底薪3000+提成20%-50%，平均薪资在5000-8000元左右，还有公司各种福利待遇。售后经理，售后主管工资面议联系人:胡经理️：工作地点：南昌市站前西路226号四楼

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胡女士

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岗位职责：1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与复购转化任职要求：1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与业务知识提升4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录5. 学历不限，有销售经验者优先

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迟女士

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岗位职责：1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿任职要求：1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养5.工作地点灵活适配，服从公司业务安排

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迟女士

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职位责任：1，公司活动告知，礼品领取通知。2，客户生日祝福，节日温馨祝福。3，客户续费提醒，新产品客户告知。上班时间：周一到周五，上午8:30-11:00下午2:30-4:30周末双休，法定节假日照常休息。

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刘女士

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【岗位职责】1、公司统一提供车险即将到期客户名单，无需自行开发资源。2、在办公室内通过电话、短信、微信等方式与客户联系，沟通续保相关事宜，无须外出跑动。3、前期对客户进行初步报价预热，后期推动完成车险业务办理。【薪资待遇】1. 提供早午餐+2175元底薪+绩效提成，综合月收入6000-15000+；2. 缴纳五险一金，享受三节福利、生日礼券、取暖降温补贴、年度健康体检、定期团建、年终奖金等；3. 公司组织定期培训，并设有明确的岗位晋升机制；4. 配备员工食堂工作餐及员工活动中心；5. 依法享受国家法定节假日带薪休假，办公环境舒适，白领式工作氛围。【工作时间】：08:30-17:30，法定节假日正常休息，单休（加班按120元/天计发）【公司地址】：江西省南昌市西湖区绳金塔接到站前西路226号中国太平洋

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李女士

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岗位职责：1、订单管理：配合区域采购开展采购订单的跟进与执行，负责区域内订单履约、异常处理及发货时效管控等工作；2、供应商管理：负责区域供应商的日常对接与管理，维护并动态更新区域客户沙盘，向优质商家进行订单分配与支持；3、数据分析：根据总部统一部署，落地执行区域每日采购数据的整理与分析，输出可视化看板，为本地采购决策提供数据依据；4、客情管理：协助采购经理推进客户关系维护，监控供应商反馈与舆情动态，提升区域供应商的满意度与参与度。任职要求：1、本科及以上学历，具有一年以上相关工作经验，有销售运营或管理经验者优先考虑；2、具备扎实的数据分析能力，能够熟练操作Excel等办公工具；3、具有良好的团队协作意识，沟通能力强，性格乐观积极；4、目标导向明确，学习能力强，能适应高强度工作节奏。

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刘先生

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岗位职责1、依据公司标准，达成所辖品牌（家电类）及区域（本省范围）的利润目标考核要求。2、负责区域内各类供应商的开拓与维护，涵盖品牌厂商、省级代理、分销商/批发商、品牌体验店及专卖店等零售终端，推动建立长期稳定的合作关系，促进双方协同发展。3、掌握各品牌销售政策及合作方的进销存情况，整合产品资源，确保所管品牌和区域零售订单履约目标的实现，覆盖一件与集中采购入库等业务模式。4、开展客户走访、市场行情跟踪、价格动态监测及多维度数据整理分析，为公司经营策略输出可行性建议与解决方案。5、执行公司及主管交办的其他工作任务。岗位要求1、具备本科或以上学位。（第一学历为本科亦可接受）2、须拥有家电行业采购背景，或具备电商平台运营经历，或熟悉渠道销售与团队管理经验。《省级负责人，独立操盘+高比例分润，年薪无上限》

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叶女士

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一、岗位职责：1. 落实销售策略，达成既定销售任务；2. 收集市场动态，灵活调整工作方向，确保工作高效推进；3. 协同经销商与终端客户开展产品推广及大农户技术支持，持续优化客户关系；4. 执行价格管理与市场规范，及时上报市场变化情况；5. 主动学习与归纳，不断提升专业素养与综合能力；6. 完成领导安排的其他工作任务。二、主要工作内容：1. 负责县级客户及乡镇零售网点的产品铺货、压货及促销支持；2. 组织实施产品宣传（如示范田建设、农户培训会、现场测产观摩等）；3. 指导农户科学使用公司产品，实现种植效益最大化；4. 根据客户需求，保障产品及时配送到位。三、基本标准：1. 品行端正、岗位匹配度高、诚实守信、乐观进取；2. 年龄在30周岁以内，身体状况良好；3. 具备大专及以上学历，有实际工作经验者或退伍军人，学历可放宽至高中或中专层次。四、薪资待遇：1. 试用期基础工资：依据学历与工龄差异为6000-9000元/月，特殊岗位薪酬可单独协商；2. 提供食宿保障，差旅期间食宿补贴按地区不同为4800-7400元/月；3. 市场业务岗收入构成：底薪+提成+奖金，入职满2年员工年均收入达25万元；注：具备相关专业基础及丰富实战经验者，首年有望冲刺30万元以上年薪

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李女士

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1.负责售前售后团队的日常运营统筹，包括每日数据整理、基础服务指标及后台运行数据的跟踪与监管；2.对客服沟通记录进行质量检查，输出质检周报并向上反馈，结合典型案例组织话术培训，提升售前客服的服务能力与接待水平；3.持续完善售前工作流程与标准话术体系，制定促销活动期间的应答策略，优化智能客服回复内容，确保活动目标顺利达成；4.参与本部门人才招募，统筹下属员工的培训发展、绩效考核、考勤管理及奖惩执行，推进团队专业化建设，并建立标准化售前培训资料；5.主导跨部门协作，与公司内部其他职能团队（如运营部等）保持高效沟通，提升客服团队与其他业务单元的协同效率；6.配合完成上级安排的各类临时工作任务。任职要求：1.年龄不限，全日制大专及以上学历（优秀者可适当放宽），具备培训经验者优先，专业不限；2.具备2年以上客服团队管理经验，团队规模不少于10人，有电商或家电行业背景者优先；3.具备良好的沟通表达与协调应变能力，性格积极外向，服务意识强，富有团队协作精神；4.目标导向明确，执行力突出，能从客户与公司双重视角推动问题解决，助力订单转化；5.具备利他心态，乐于帮助他人成长，尤其关注团队成员的能力提升；6.勇于识别问题、暴露问题并推动解决，适应性强，思维灵活；7.工作踏实认真，吃苦耐劳，充满工作热情，勤奋进取，愿意挑战高收入目标；

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李先生

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岗位职责：1、通过天猫/京东/拼多多等电商平台在线客服工具及时响应客户，负责解答、跟进及反馈顾客咨询，推动成交，完成订单转化；2、熟练使用店铺后台系统，处理订单信息，准确更新备注内容，跟进订单状态，并妥善处理常规售后问题及物流查询；3、理解并洞察客户需求，在主管指导下独立开展工作；经培训并通过考核后，掌握公司产品知识及最新促销活动，能够针对不同客户精准推荐产品并提供专业解答；4、熟悉客服作业流程，擅长准备标准化服务话术，能从容应对各类客户咨询，以较高的职业标准为客户提供优质服务；5、维护老客户关系，主动回访促成复购；6、完成上级交办的其他工作任务。任职要求：1、对电商领域有热情，愿意接受挑战，追求更好的业绩表现；2、熟练操作电脑，打字速度不低于60字/分钟，掌握常用办公软件及网络沟通工具；3、具备良好的沟通能力，态度积极，服务意识强，工作细心耐心，具备一定的销售能力；4、有电话销售或线上销售经验者优先考虑，欢迎优秀应届毕业生加入；5、能接受轮班制工作安排，责任心强，具有良好的团队协作精神；6、有客服岗前培训经历者优先录用。福利：1）提供全面的员工培训支持：包括带薪岗前培训、岗位专业技能提升课程等；2）健全的晋升体系，表现优异者实习期结束后可直接转正；3）市区写字楼办公，环境舒适，定期组织团队建设活动

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李先生

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【职位描述】1、统筹售后团队高效达成各项服务目标，确保指标达标，全流程跟进售后事项并实现闭环管理；2、定期抽查客服沟通记录，分析异常情况，提出针对性改进方案并推动落地；3、持续优化客服作业流程，监控执行过程，提升售后服务质量与效率；4、全面负责售后部门的运营管理，制定并完善操作规范，保障售后工作准确、高效推进；5、主导编制部门年度计划与预算方案，精细化管控各环节运作，有效控制运营支出；6、参与团队人员选拔，组织实施员工培训、能力提升、绩效考核、考勤管理及奖惩机制，强化团队建设，并建立标准化培训体系；7、协调售后团队与公司内部各部门（如运营）及外部合作单位（如工商机构）之间的对接事宜，以问题解决为核心，全程追踪落实；8、完成上级领导交办的其他临时任务。任职要求：1.全日制大专及以上学历，专业不限；2.具备2年以上客服团队管理经验，有电商平台或家电行业背景者优先；3.沟通表达能力强，应变灵活，性格积极向上，具备良好服务意识和协作精神；4.目标导向明确，执行力突出，能兼顾客户与公司利益，推动售后问题有效化解；5.具备利他心态，乐于指导团队成员成长，助力整体能力提升；6.善于识别问题、直面问题、解决问题，适应性强，思维灵活；7.工作认真踏实，抗压能力强，富有工作热情，勤奋进取，愿意挑战高收入；8.需常驻梅州

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李先生

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