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1、运用计算设计方法解决图文与UI的自动化设计及生成问题，推动图文与界面设计的智能化进程。通过算法赋能设计流程，提升设计效率，实现个性化设计输出，优化用户体验。涉及的核心算法方向包括：（1）图像感知与生成类算法，涵盖图像分类、语义分割、主体检测、风格迁移、图像合成等结合计算机视觉与深度学习的技术；（2）图形学生成算法，重点聚焦3D图形生成，包含真实感渲染、风格化绘制、渲染性能优化，以及模型形变控制、三维重建等相关技术；（3）强化学习算法体系，如模仿学习、分层强化学习、多智能体协同等方法的应用研究；2、持续关注计算机视觉、计算机图形学、人机交互、深度神经网络、强化学习、知识图谱及人工智能等领域的最新进展，推动前沿技术在设计、图像与视频处理中的落地应用；3、参与图像与图形方向算法的设计与神经网络模型构建，结合机器学习或深度学习工具，完成业务场景中所需算法的研发与实现；4、具备机械设计图纸自动识别能力。【岗位要求】1、具备良好的数学功底，逻辑思维清晰，分析能力强；2、熟练掌握Python或C++或C#编程语言，熟悉常用数据结构，具备较强的算法实现能力；3、精通以下至少一项技术领域：a）计算机视觉与数字图像处理 b）计算机图形学 c）深度学习 d）强化学习；4、具备独立开展工作的能力，拥有完整项目实践经验

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陈先生

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岗位职责:1. 负责非标件及加工类物料的供应商开发、价格核定与对比分析，持续优化并维护合格供方名录；2. 执行采购订单下达与全流程进度管控，协调生产排程与交付节奏，及时识别异常并推动闭环处理；3. 对接委外加工及表面处理业务，全程跟进并监督质量、交付周期与成本控制；4. 办理供应商对账及付款手续，确保合同文件与采购单据规范归档与管理；5. 汇总采购相关数据并开展分析，编制成本、交期、品质等维度报表，支撑管理决策与流程优化。任职要求:1. 了解机械加工工艺流程，可独立识读机械图纸，具备基础性的来料质量判断能力；2. 熟练操作ERP系统及常用办公工具，擅长数据整理与报表输出；3. 具备供应商寻源、商务谈判及绩效评估经验，能够高效协同多部门推进项目落地；4. 具备较强抗压能力，工作认真负责，执行高效，以结果为导向，适应高强度工作节奏；5. 拥有外部协作资源者优先考虑。

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岗位内容：1. 负责产品加工工艺流程的设计与优化，实现降本增效；2. 负责生产过程的管控与监督，提升产品质量与工艺能力；3. 配合并指导生产团队解决现场质量问题，持续改进制造工艺；4. 参与新产品开发阶段的技术方案制定及样件测试验证，保障新产品质量达标。任职要求：1. 本科及以上学历，具备工艺类相关专业背景；2. 拥有五年以上相关领域工作经验，熟练掌握CAD等设计软件；3. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，能高效应对生产中的技术问题；4. 责任心强，工作积极主动，具备较强的抗压能力，适应多样化工作环境。

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岗位职责:1. 负责非标件及加工类物料的供应商开发、价格审核与对比，构建并持续优化合格供方名录；2. 执行采购订单下达与全流程进度管控，协调生产排程与交付节奏，及时识别异常并主导闭环处理；3. 统筹外协加工及表面处理业务的对接与跟进，确保质量、交付周期与成本目标达成；4. 办理供应商对账及付款手续，落实合同与采购单据的规范化管理；5. 收集整理采购相关数据，编制成本、交期、品质等分析报表，为流程优化提供决策支持。任职要求:1. 了解机械加工工艺，能识读工程图纸，具备基础性的来料质量判别能力；2. 熟悉ERP系统操作及常用办公工具，擅长数据整理与报表输出；3. 具备供方开拓、商务谈判及绩效评估经验，擅长跨部门协作推动项目落地；4. 承压能力强，工作积极主动，执行高效，注重结果，能适应高强度工作节奏。

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1、具备电气自动化或机电一体化专业背景！2、需拥有5年以上自动化控制领域相关工作经验！3、熟练掌握独立完成PLC及上位机编程的技术能力。4、具备机械手调试的实际操作经验。5、具备调度算法开发与编写的能力。6、熟悉数据库应用及通信相关的编程技术。7、具备系统运行中故障诊断与处理的能力。

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陈先生

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岗位职责1. 体系搭建与标准制定：构建外协人力管理及外包团队运营的标准化流程体系，制定涵盖人员供给、培训发展、绩效考核、合规管理及服务规范的相关标准。2. 外协外包合作全周期管理：开展人力外协及外包供应商的开发、筛选与评估工作，负责资质审查、商务洽谈、合同签署及履约过程管控；建立并实施供应商评级体系与动态淘汰机制。3. 人力外包团队运营管理：全面统筹外包团队的招聘配置、入职转正、岗位调整、离职办理、考勤管理及薪酬核算等全流程事务；设计绩效考核机制，有效控制人效水平与人力成本。4. 外协人力支持：协同各外部协作单位，及时响应并解决其在人力供给不足、用工合规性、团队日常管理等方面的实际问题。5. 跨部门协同：联动机加车间、财务、人事行政等相关职能部门，推动人力配置、费用结算、合规审查等事项落地，确保业务端人力资源高效运转。任职要求1. 学历专业：具备大专及以上学历，人力资源管理、工商管理、连锁经营管理等相关专业优先考虑。2. 工作经验：拥有3-5年及以上连锁行业运营管理背景，具备2年以上人力外协或外包团队管理实操经历；曾就职于百果园、零食很忙、美宜佳等知名生鲜、零食、快消类连锁企业者优先；具备机械加工领域人力外协/外包管理经验者亦可优先考虑。3. 专业能力：熟练掌握连锁业态下外协合作模式与人力管控机制，精通外包团队运营全流程；熟悉劳务派遣、岗位外包、灵活用工等用工形式，了解劳动法律法规；具备供应商开发、商务谈判、合同执行及团队考核等综合能力。4. 核心素养：具备较强的体系化建设能力、数据分析与复盘能力，善于发现并解决实际问题；目标导向明确，能适应区域巡查及合作方实地走访等出差安排；擅长跨部门协作，并能对合作方进行有效沟通与能力赋能。

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岗位职责1. 体系搭建与标准制定：构建外协人力管理及外包团队运营的标准化流程体系，制定涵盖人员供给、培训发展、绩效考核、合规管理及服务规范的相关标准。2. 外协外包合作全周期管理：开展人力外协与外包供应商的开发、筛选与评估工作，负责资质审查、商务洽谈、合同签署及履约过程监督；建立并实施供应商评级体系与动态淘汰机制。3. 人力外包团队运营管理：全面统筹外包团队的招聘配置、入职转正、调动离职、考勤管理及薪酬核算等全流程事务；设计绩效考核机制，有效管控人效水平与人力成本。4. 外协人力支持：协同各外协单位，及时响应并解决其在人力短缺、用工合规性、团队日常管理等方面的实际问题。5. 跨部门协同：联动机加车间、财务、人事行政等相关职能部门，推动人力供给保障、费用结算处理、合规性审核等事项落地，确保业务端人力资源运转高效顺畅。任职要求1. 学历专业：具备大专及以上学历，人力资源管理、工商管理、连锁经营管理等相关专业者优先考虑。2. 工作经验：拥有3-5年及以上连锁行业运营管理背景，具备2年以上人力外协及外包团队管理实操经历；曾就职于百果园、零食很忙、美宜佳等知名生鲜、零食、快消类连锁品牌者优先；具有机械加工领域相关人力外协或外包管理经验者亦受青睐。3. 专业能力：熟练掌握连锁业态下外协合作模式与人力管控要点，熟悉外包团队运营全流程；了解劳务派遣、岗位外包、灵活用工等用工形式，通晓劳动法律法规；具备供应商开拓、商务谈判、合同执行及团队考核等综合能力。4. 核心素养：具备较强的标准化体系建设能力、数据分析与复盘能力以及实际问题应对能力；目标导向明确，能适应区域巡查及合作方实地走访出差任务；善于跨部门协作，并能有效赋能与维护合作方关系。

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陈先生

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岗位内容：1. 构建具备高可用性与良好扩展能力的系统整体架构。2. 根据业务发展需要制定技术实施方案，提供关键性技术决策支撑。3. 编写架构设计相关文档，并负责技术文档的评审与持续更新。4. 跟踪前沿技术动态，开展技术可行性分析并提出创新性优化建议。任职要求：1. 具备扎实的架构设计基础，掌握主流架构设计模式与方法论。2. 精通至少一种主流编程语言（如Java、Python等）及配套Web框架，拥有丰富的后端开发实践经历。3. 具备优秀的系统分析、架构设计与问题排查能力。4. 5年以上大型项目系统架构经验，具备企业数字化升级实践经验，熟悉分布式架构设计与落地。

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陈先生

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福利待遇1. 提供住宿、工作餐、节假日福利，定期组织员工活动。基本要求1. 人力资源或工商管理相关专业，大专及以上学历2. 具备2年以上人力资源实操经验3. 具有良好的职业素养与责任心主要职责1. 结合公司发展战略，拟定岗位职责与关键任职标准。2. 负责人员招聘、合同管理、培训实施、绩效考核等工作。3. 处理日常人力资源管理事务。职位福利：弹性上班、无加班文化、节日福利、通讯补贴、包吃、包住

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吴女士

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岗位职责：1、负责产品、半成品、原材料、辅料检验；2、对检验中发生的问题进行处理及过程跟踪；3、汇总、统计、分析质量检验数据及质量控制趋势；4、负责制程检验首检、巡检等，对质量异常问题及时反馈、处理；5、负责成品入库检验、出货检验；负责按照规范要求填写检验记录，保证质量记录完整性、准确性和可追溯性；任职资格：1.高中以上学历，熟练office等办公软件2.熟练或精通量具、检具的使用，要求检验手法熟练，能看懂图纸（优先录取）；3.有一年以上五金或医疗器械工作经验者优先录取；素质要求：1、具有良好的表达、沟通能力。2、具备质量检验的专业知识。3、吃苦耐劳、责任心强、服从管理

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黄女士

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岗位职责1、按时完成产品或工艺所在环节分配的生产任务；2、有强烈质量管控意识。会熟练使用各类检测器具，严格依照操作规程与工艺标准作业；3、负责CNC设备的使用、点检、保养，做好相关记录4、负责机床的日常维护保养5、在生产过程中负责监督设备的运行，如有异常及时向上级反馈任职资格：1、学历：大专、中技以上学历，数控机械专业2、年1-3年以上机械五金行业同职位工作经验，熟悉操作走芯机（西铁城机、津上机）；3、会西铁城走芯机的优先（其他条件可放宽）

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黄女士

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岗位职责:负责散件机台的换夹调机、换产安排，指导上料员进行上下料对本人的出品品质负责，首件和品质进行双检，批量件抽检对工件工艺不合理的地方上报班组长，进行技术改进任职要求:有5年以上的非标零件加工经验，对公司产品不断精益提升负责，熟练使用法兰克操作系统。会CNC调机，认真对编好的加工程序，在加工过程要经常查看加工情况，是否有异常发生，发生异常应及时纠正责任心强，能服从领导安排，有团队荣誉感

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1、5年以上品质工作经验，3年以上品质管理工作经验；有应对客户及第三方审核工作经验。有模切、涂布相关工作经验优先。年龄：30-42岁2、熟悉ISO9001、IATF16949、ISO14001体系管理，精通QC七大手法、五大工具、擅长8D报告审核编写。

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邓女士

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岗位职责1.负责公司产品的销售及推广；2.根据市场营销销售计划，完成部门下达销售指标；3.开拓新市场，发展新客户，增加产品的销售范围；4.负责市场信息的收集及竞争对手的分析；5.负责销售区域内销售活动的执行和跟进，完成销售任务；6.负责地区现有客户的订单回款催收及日常售前售后维护。7、需C1驾驶证照，征信良好；8、思路清晰、有良好的市场规划能力、沟通谈判能力、良好的学习能力，勤奋踏实；9、有模切行业的优先录用。包吃住

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邓女士

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负责公司法务日常工作。1.协助起草或组织审查企业的重要规章制度；2.参与公司的投资、融资、租赁、资产转让、股改等涉及公司权益的重要经营活动的准备工作，并处理相关的法律事务；3.审核公司的合同/协议文件并对其进行归档管理；4.办理公司授权、法定代表人身份证明、管理公司合同专用章等相关法律事务；5.负责公司所有法律案件；6.开展与公司生产经营相关的法律咨询、培训和宣传工作。任职要求：法律专业学历，法律从业资格证

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邓女士

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五险年终奖绩效奖金工龄奖全勤奖带薪年假岗位职责：1.设计与开发新能源电池包胶黏剂产品（PU电池胶方向，PU导热灌封，导热结构粘接电池包结构粘接方向）；2.配合生产完成产品中试、批量试产和产品应用评测；3.根据客户需求，推荐解决方案，进行材料验证；4.领导交代的其他事项；任职要求：1.本科及以上学历；2.3年及以上新能源电池胶黏剂产品研发经验；3.对PU电池胶市场情况、技术发展及应用有足够了解；

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邓女士

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岗位职责：处理客户回馈质量问题，协调客户与厂内技术讯息，较强的8D报告撰写能力、例行报告及相关质量要求，协助制程进行质量问题改善，主导防堵措施以避免异常品流至客户端，外出至客户端协助客户进行技术支持及异常处理任职要求：1、大专以上学历，2、熟悉ISO9001/14001、TS16949QC080000等相关质量体:3、熟悉供应链模块质量运行、管控流程;4、熟悉品质基础质量工具，如QC七大手法、5大工具5、熟练使用Excel等软件应用;6、具有较强的责任心，执行能力;7、较好的沟通协调能力和学习能力;有模切、保护膜产品相关工作经验优先

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1. 岗位职责新产品开发： 负责CCS（电芯接触系统）用功能性膜材（如绝缘保护膜、导热界面材料、阻燃膜、缓冲垫等）的配方设计、选型与开发，满足动力电池高能量密度、快充及高安全性的需求。工艺优化： 主导膜材的涂布、复合、固化等工艺流程的开发与优化，解决生产过程中的缺陷（如气泡、剥离力不足、厚度不均等），提升良率。性能测试与验证： 制定膜材的性能测试标准（包括电气绝缘性、导热系数、阻燃等级、耐温性、机械强度等），并协同测试团队完成可靠性验证（如冷热冲击、老化测试）。量产导入： 负责从实验室小试、中试到量产的全流程技术转移，编写工艺作业指导书（SOP）和技术规范，支持生产线解决异常问题。前沿技术研究： 跟踪固态电池、4680大圆柱电池等新结构对膜材的新需求，开展新型高分子材料（如PI、LCP、陶瓷涂层材料）的应用研究。供应链支持： 协助采购部门评估原材料供应商，进行样品认证和技术对标。2. 任职要求学历专业： 本科及以上学历，高分子材料与工程、化学工程、材料科学、应用化学等相关专业。工作经验：3年以上功能性薄膜、胶粘剂或锂电池材料研发经验。有CCS组件、FPC（柔性电路板）、绝缘片、导热垫片或锂电隔膜涂覆经验者优先。专业技能：精通高分子材料（如PI、PET、PP、PE、硅胶、环氧等）的物理化学特性及改性技术。熟悉涂布工艺（狭缝涂布、微凹辊涂布等）、复合工艺及固化原理。熟练掌握材料表征手段（DSC, TGA, FTIR, SEM, 拉力测试，阻抗测试等）。其他能力： 具备良好的数据分析能力，熟悉IATF16949质量管理体系，有项目管理经验者加分。

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[工作内容]1.协调内部需求部门与供应商之间的沟通，确保采购物品的质量、数量及交货时间符合要求;2.定期分析采购数据，优化采购流程，控制成本，提高采购效率;3.遵守公司采购政策和流程，确保所有采购活动符合法律法规要求;4.跟踪市场动态，及时调整采购策略，以应对市场变化。[任职要求]1.熟悉采购流程和供应链管理知识，具备良好的谈判技巧和沟通协调能力;2.工作认真负责，抗压能力强。3、8:30-12:00,13:30-18:00，包吃住

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邓女士

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岗位职责：1、根据公司硅胶保护膜产品整体销售策略与年度 / 季度 / 月度销售目标，完成业绩、回款率、市场占有率等核心 KPI；2、负责客户（头部模切厂、消费电子代工厂、光电面板企业、新能源电池配套厂）的开发、洽谈与深度维护，签订框架合作协议，推进销售订单落地3、开展市场深度调研，收集硅胶保护膜行业竞品动态、价格趋势、客户需求变化、行业政策等信息，分析市场机会与风险，及时调整销售策略；4、统筹客户定制化需求对接，协调技术部门完成产品配方 / 工艺调整、生产部门做好订单排产与交期保障、物流部门确保发货及时，处理客户售后问题并形成解决方案。1、任职要求学历专业：大专及以上学历，市场营销、高分子材料、化工等相关专业优先；2、工作经验：3 年及以上硅胶保护膜 / 光学膜 / 胶粘制品 / 薄膜耗材行业销售经验，具备消费电子 / 光电显示 / 新能源领域成熟客户资源（头部模切厂、代工厂、面板企业等）者优先，能快速落地大额订单；3、产品与行业认知精通硅胶保护膜全品类产品：光学级硅胶膜、耐高温硅胶膜、防静电硅胶膜、低粘无残胶硅胶膜、新能源专用硅胶膜等，4、能独立对接客户高端技术需求，为大客户提供定制化硅胶保护膜整体解决方案（如多规格组合、工艺适配、交期保障）优先；5、能接受出差（客户拜访、市场调研），抗压能力强，销售目标强；有良好的行业口碑，熟悉行业招投标流程，具备品牌推广意识。

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工作职责:1.负责客户及业务端反馈的客户投诉信息的对接回复2.客户现场不良现场的分析确认3.客户8D报告的回复4.改善效果的跟进追踪异常改善追踪:1.根据客户反馈不良信息监督厂内及供应商改善2.协助品质人员技能的培训、协助内部异常的分析判定3.完成上级领导安排的其他工作内容任职要求：具备良好的沟通协调能力，熟练使用办公软件，擅长编写8D报告、熟悉QC七大手法、了解IATF5大工具、熟悉ISO9001质量管理体系。2年以上品质工作经验，1年以上客诉处理经验，有模切、保护膜产品相关工作经验优先

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1. 岗位职责新产品开发： 负责CCS（电芯接触系统）用功能性膜材（如绝缘保护膜、导热界面材料、阻燃膜、缓冲垫等）的配方设计、选型与开发，满足动力电池高能量密度、快充及高安全性的需求。工艺优化： 主导膜材的涂布、复合、固化等工艺流程的开发与优化，解决生产过程中的缺陷（如气泡、剥离力不足、厚度不均等），提升良率。性能测试与验证： 制定膜材的性能测试标准（包括电气绝缘性、导热系数、阻燃等级、耐温性、机械强度等），并协同测试团队完成可靠性验证（如冷热冲击、老化测试）。量产导入： 负责从实验室小试、中试到量产的全流程技术转移，编写工艺作业指导书（SOP）和技术规范，支持生产线解决异常问题。前沿技术研究： 跟踪固态电池、4680大圆柱电池等新结构对膜材的新需求，开展新型高分子材料（如PI、LCP、陶瓷涂层材料）的应用研究。供应链支持： 协助采购部门评估原材料供应商，进行样品认证和技术对标。2. 任职要求学历专业： 本科及以上学历，高分子材料与工程、化学工程、材料科学、应用化学等相关专业。工作经验：3年以上功能性薄膜、胶粘剂或锂电池材料研发经验。有CCS组件、FPC（柔性电路板）、绝缘片、导热垫片或锂电隔膜涂覆经验者优先。专业技能：精通高分子材料（如PI、PET、PP、PE、硅胶、环氧等）的物理化学特性及改性技术。熟悉涂布工艺（狭缝涂布、微凹辊涂布等）、复合工艺及固化原理。熟练掌握材料表征手段（DSC, TGA, FTIR, SEM, 拉力测试，阻抗测试等）。其他能力： 具备良好的数据分析能力，熟悉IATF16949质量管理体系，有项目管理经验者加分。

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五险年终奖绩效奖金工龄奖全勤奖带薪年假研发方向：相变导热材料、导热硅胶片、导热胶、导热凝胶、散热膏、低熔点金属（相变金属）、吸波材料、材料定向（石墨烯、碳纤维、碳纳米管、氮化硼等材料定向或者叫取向）、丙烯酸酯合成、粉体改性助剂合成。岗位职责：1.根据项目的需求时间及难易程度，制定合理的项目计划；2.根据方案验证计划制定实验方案，并予以实施，整理测试结果3.对项目进度进行把控，准备《样品评审》所需的各项《测试报告》4.负责实验室的日常管理。5.新产品样品评审后试产安排协调及跟进；6.协助热界面材料、裁切车间解决产品生产过程中的问题；7.实施项目相关的专利的书写、答复；8.完成上级交办的各项工作内容。任职条件：1.本科及以上学历，高分子材料及相关专业2.本科学历至少两年以上相关材料研发工作经验；3.良好的职业道德操守和敬业精神，正直、积极、细心、耐心、责任心强，良好的团队合作精神和服务精神；4.很强的自我约束力，独立工作和承受压力的能力，高度的保密意识；

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岗位职责:1.负责检查和维护全厂的电气系统，确保其安全运行。2.设计和安装新的电气设备，以及对现有设备的改造。3.定期进行电气系统的巡检，及时发现并处理故障。4.编制和实施电器材料的使用计划，确保材料的有效利用。5.执行安全检查，确保所有使用者遵守安全规程。任职要求：1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能有效协调各方面工作。2.对电气系统有深入的了解，能够独立处理相关工作。3.能够严格遵守操作规程，确保自身和他人的安全。4.对节约用电有一定的认识，能够提出合理建议。5.具有较强的问题解决能力，能够及时处理突发性电气故障。6.有电工证。

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1月20日 09:41

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岗位职责：1.建立和健全供应商的开发、维护、跟踪及评估体系，合理控制采购及运输成本； 2.负责询价、议价、比价、定价，开发符合公司发展及满足品质、交期、成本、服务的供应体系； 3.初步评审价格是否符合市场行情. 4.负责对采购合同进行管理 5.和SQE配合对供应商进行评估，淘汰不合格供应商，引进优质资源。 6.各部门的样品、资料需求满足，协助跟单采购处理异常并解决问题； 7.制定材料COST DOWN计划，统计采购数据，建立采购资料数据库； 8.定期组织收集与分析供应商信息、材料、产品市场趋势，制定有效的采购策略，建立稳定的供货渠道； 9.负责供应商基础资料的系统建立、采购合同及采购相关文件的签订； 10.制做成本分析报表，提供采购决策方面的支持； 11.上级安排的其它事项。岗位要求： 1.25-35岁，大专及以上学历，3年以上相关工作经验，熟悉模切行业 2.熟练掌握采购流程，熟悉供应商的开发、维护与管理；具备较强的采购成本控制意识 3.熟悉模切、五金等材料的性能，工艺流程和品质标准； 4.具备较强的电脑操作能力，熟练使用办公软件及ERP 系统； 5.具备较强的沟通协调、数据分析处理及商务判断能力，执行力强；工作敬业。

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岗位职责：1、负责品类的潜在客户开发，挖掘离型膜采购需求，完成个人客户开发与订单跟进指标。2、对接客户日常询单、报价，精准匹配公司离型膜产品（如根据客户模切 / 胶粘需求推荐对应离型力、基材的产品），推进试样、送样流程，促成订单签订。3、做好客户日常维护，定期回访客户，了解产品使用情况，及时解决客户采购、发货、售后等基础问题，提升客户粘性。任职要求：1、学历与专业：大专及以上学历，市场营销、高分子材料、化工、橡塑工程等相关专业优先，非专业需具备行业销售经验；2、工作经验：3年以上离型膜 / 胶粘制品 / 塑料薄膜 / 模切耗材行业销售经验，熟悉离型膜产品特性（如 PET/PE/PP 离型膜、轻 / 中 / 重离型力、单面 / 双面离型等）及下游应用场景；3、产品与行业认知：了解离型膜核心参数（离型力、剥离力、耐温性、透光率、残留率等），能对接客户基础技术需求，配合技术部门做试样对接；4、核心能力：具备市场开拓与客户开发能力，能精准理解客户需求并匹配公司产品；有基本的商务谈判能力，能独立完成公司订单的报价、跟进与落地；5、能接受区域内短途出差，抗压能力强，目标感明确；具备基本的售后意识，能及时反馈客户问题并协调技术 / 生产部门解决

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1.学历与专业：全日制本科及以上学历，专业不限，物流管理、供应链管理、工业工程等相关专业优先。2.工作经验：3年以上制造业PMC团队管理相关工作经验，熟悉涂布行业或类似生产流程者优先。3.技能要求：熟练使用Office办公软件（如Excel函数、图表等），具备基本的数据分析能力。熟悉生产计划排程、物料需求计划（MRP）及库存管理方法，了解ERP/MRP系统操作。4.能力与素质具备较强的沟通协调能力，能够与销售、采购、生产等部门有效协作。有良好的问题解决能力，能够及时处理生产计划执行过程中的异常情况。工作细心、责任心强，具备一定的抗压能力和团队合作精神。包吃住，8:00-12:00,13:30-17:30

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