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要求：身高173以上，年龄40岁以下，体型匀称，政历清白，无不良嗜好，服从安排。待遇：1.月结：试用期一个月5000，转正后白班5400、夜班5200。月休四天，每月20号发上月工资。2.日结：白班190/天，夜班180/天。包住

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汪女士

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苏州市虎丘区科技城太湖大道附近来一个带工具上门打孔的师傅，混泥土墙体，大概25公分厚度，打一个小孔穿电线用，附近的来

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11月14日 11:33

先生

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岗位职责：1、主要安装维修;2、水系统(离心、螺杆、模块等)、水机、多联机(VRV)、风管机、吸顶机等维修任职要求:1、有5年以上家用或商用中央空调安装与维修操作经验优先2、善于沟通、有责任心、服从工作安排、有团队合作精神工作地点：苏州高新区福利：社保、包吃住、节假日福利福利待遇1、固定人员底薪+奖金，有五险、餐补、加班补贴、节假日福利、年假2、有4证(高空、制冷、焊工、电工)优先3、高空证每月补贴500元，其余证书每月补贴300元4、有能力的人员可以兼职合作，拿提成制。

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1月15日 16:40

孙先生

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岗位职责：1、主要安装维修;2、水系统(离心、螺杆、模块等)、水机、多联机(VRV)、风管机、吸顶机等维修任职要求:1、有5年以上家用或商用中央空调安装与维修操作经验优先2、善于沟通、有责任心、服从工作安排、有团队合作精神工作地点：苏州高新区福利：社保、包吃住、节假日福利福利待遇1、固定人员底薪+奖金，有五险、餐补、加班补贴、节假日福利、年假2、有4证(高空、制冷、焊工、电工)优先3、高空证每月补贴500元，其余证书每月补贴300元4、有能力的人员可以兼职合作，拿提成制。

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1月15日 11:15

孙先生

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岗位职责：1、协助完成日常教学管理及学员服务相关工作2、参与课程安排及教学支持，确保教学顺利进行3、育学园保持良好沟通，几时反馈学员学习情况4、负责辅导客户，授课或陪跑的形式5、领导交待的其他工作6、薪资面议任职要求：1、善于沟通、按时完成上级交给的工作2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队3、具备良好的学习能力，能够不断迭代知识体系特别支持：1、公司有知识体系可供参考2、有标杆客户案例做背书

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马女士

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岗位职责：1、协助完成日常教学管理及学员服务相关工作2、参与课程安排及教学支持，确保教学顺利进行3、育学园保持良好沟通，几时反馈学员学习情况4、负责辅导客户，授课或陪跑的形式5、领导交待的其他工作6、薪资面议任职要求：1、善于沟通、按时完成上级交给的工作2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队3、具备良好的学习能力，能够不断迭代知识体系特别支持：1、公司有知识体系可供参考2、有标杆客户案例做背书

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马女士

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1.负责制冷设备日常维护；2.负责维修机器维修及售后工作;3.进行综合维修及领导临时安排的日常工作。任职资格：1.相关工作经验1-3年以上；3.具有一般冷暖维修经验。4.具备良好的个人素养及职业道德，沟通能力强，服务意识强。5、负责格力、TCL等挂机，柜机空调的安装和维修、须具备独立的工作能力。有车有工具有搭档优先。能吃苦耐劳、计件制、多劳多得。服从管理。工作地点:常熟、科技城都招有制冷证、高空证、电工证、焊工证的优先待遇从优。（不能独立做的也可做学徒）

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1月26日 09:05

崔女士

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苏州科技城急招安保人员若干名，年龄22-45岁之间，要求身高170以上，能吃苦耐劳，服从安排，管住不管吃，退伍军人优先录用，非诚勿扰

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范先生

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岗位职责：1.负责客户室内空间的方案设计、图纸绘制及材料选配，提供专业装修设计建议2.根据客户需求进行空间布局优化，完成效果图与施工图制作3.配合施工团队沟通图纸4.协调解决设计相关问题，提升客户满意度5.参与设计方案汇报与沟通，持续优化设计成果以满足客户预期任职要求：1.学历不限，室内设计、环境艺术或相关专业优先2.有装修/室内设计相关经验者优先，熟悉常用设计软件如AutoCAD、3dsMax、Photoshop等3.具备良好的审美能力与空间规划能力，能独立完成设计方案4.沟通表达能力强，具有服务意识和团队协作精神

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孙先生

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任职要求：1、中专及以上学历，专业不限，具备驾驶能力。2、具有一年以上电话销售、电话客服或话务员工作经验者优先考虑。3、年龄18至30岁，普通话流利，表达清晰，反应迅速。4、性格温和、耐心细致、富有亲和力，具备较强的责任意识与沟通说服力。5、踏实肯干，善于交流，具有良好的团队合作精神。

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罗先生

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岗位描述：1、根据区域市场特点制定落地执行策略，重点通过多元化渠道开发并实地走访制造类企业，精准匹配客户需求，提供定制化产品解决方案，完成个人业绩考核目标；2、凭借电子商务领域的专业能力，为客户提供运营支持，协助其实现线上店铺的优化与升级；3、依托数据洞察分析客户运营状况，识别问题并提出有效改进方案，提供专业的诊断与优化建议；4、维护长期稳定的客户关系，借助商圈资源整合等方式，推动客户间经验交流与协同发展，助力整体业务生态成长；岗位要求：1、本科及以上学历，具备2年以上销售岗位从业经历；2、敢于面对挑战，学习能力强，能适应高强度工作节奏，具备积极进取的职业态度；3、始终秉持“客户至上”的服务理念，对销售工作充满热情；4、具备以下条件者优先：有互联网行业背景，曾主导或参与市场营销项目并取得成果，熟悉生产制造类企业运作模式；

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杨先生

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岗位：c++开发工程师主要职责：1. 承担软件系统的开发任务，负责技术文档的撰写与维护。2. 参与系统架构的设计工作，配合完成代码评审相关流程。3. 主动学习前沿技术，持续提升个人专业水平及团队整体技术能力。职位要求：1. 具备5年C/C++开发工作经验，计算机、电子工程或相近专业全日制本科学历。2. 熟悉Linux系统环境，精通C/C++语言，具备嵌入式系统开发背景。3. 拥有2年医疗器械领域工作经验，熟悉单片机开发流程。4. 熟练运用QT框架及相关开发工具，掌握QT多线程、网络通信等高级功能。5. 具备团队管理经验者优先，后期可向管理岗位发展培养。

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屠先生

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毕业时间:2025年及以前贝壳旗下品牌贝壳、链家、德佑、俊家、21世纪、乐远等门店均可分配。公司福利保障：1、全面保障:底薪4K+提成20-70%，规范完善的福利保障体系;2、培训体系:提供多种专业带薪培训，平台体系化培训+优秀前辈1对1带教;3、优秀平台:贝壳找房全网房源共享+ACN合作网络，房源客源多来源，买卖更高效;4、其他福利:保险、弹性工作制、带薪休假、开单激励、生日福利等多项福利。任职要求：1、年龄:20-45周岁，统招大专以上学历，本科优先(审核通过后加入)，有经验者优先2、敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力;勇于接受房产行业的压力和挑战;3、沟通能力强，普通话标准;积极主动，乐观开朗;4、做事认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队精神。

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李先生

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1负责业务部门的招聘，利用各种有效招聘途径满足招聘需求，根据各岗位实际情况建立相应的人才库；2.支持产品技术运营业务团队，深入了解业务状况和团队运作状况，理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施；3.针对业务团队情况，设计人员成长路径及人员培养方案，有效制定和实施人才发展计划并跟进实施；4.为团队的发展提供支持，应用专业理论、方法、工具，为业务团队提供全方位解决方案，包括招聘、培训、绩效、员工关系等人力资源工作；5.推动公司文化的建设和业务的高速发展。

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杜先生

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