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付先生

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霍先生

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曹先生

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郭先生

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连锁店招前厅服务员月休4天，年龄要求18-45周岁，形象好，气质佳，善于沟通，服从领导安排，具有团队合作精神，住宿近，包吃住。晋升空间大，欢迎加入！

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郭先生

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负责前厅的日常工作管理，卫生，物品摆放等日常工作。出色完成领导交代的工作任务，及时发现问题并解决。维护客情等，月休4天包吃住，宿舍近，条件好。晋升空间大，福利待遇好。欢迎加入！

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郭先生

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北京链家招聘房产经纪人【任职要求】1、国家统招专科及以上学历，专业不限；2、具备良好的沟通能力，性格开朗，富有亲和力；3、工作主动积极，执行力出色。【岗位职责】1、开拓新客户与业主资源；2、接待并咨询客户与业主，提供专业、顾问式的服务支持；3、主导住宅买卖及租赁全流程，涵盖需求分析、带看房源、收集意向、商务谈判、合同签署、过户办理及老客户维护等环节，推动交易顺利完成。【薪资待遇】① 无试用期，直接定级，收入上不封顶：佣金提成比例40%-90%；按业绩核算，多劳多得，全北京链家员工平均月收入达12000元；② 缴纳五险一金+商业保险（可自主选择）；③ 享受带薪年假+定期体检/团队建设活动+精英社海外游+人民大会堂亲情宴。【培训体系】1、入职培训：包含新人集中培训+一对一师徒带教，由链家讲师团队系统讲授房产经纪专业知识；2、持续赋能：入职前三个月持续参与公开课与区域专项培训；3、实战带教：资深销售骨干带领实操，深入业务一线；4、成长交流：经验丰富的同事分享实战心得，助力快速复制成功经验；5、团队氛围：这里如同校园般充满活力，汇聚一群热爱学习、团结协作、富有激情与梦想的伙伴！【晋升路线】1. 横向发展（业务方向）：销售岗位共设10个职级，级别随能力提升而晋升，提成比例从40%逐步提升至75%；2. 纵向晋升（管理方向）：房产经纪人→门店经理→商圈经理→区域总监→分公司总经理（最快2年可晋升为商圈经理）。【工作地点】北京地铁10号线石榴庄站附近你可能不了解的链家：1-规模实力：业务覆盖国内29座城市及十余个国家，直营门店超8000家，年度交易额在国内企业中仅次于阿里巴巴；2-后台支撑：总部设有22个中心、56个职能部门，近千名职能人员提供高效、专业的支持服务；3-科技驱动作业升级：配备移动SE系统（Home Book）、掌上链家APP、业内首创的房源分析报告（Home Study），打造最懂技术的房产经纪品牌。加入链家，成就不负期待。

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曹先生

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招聘岗位：房产置业顾问、房产经纪人、房产销售岗位要求：1．本科及以上学历，专业不限2．学习能力强，并具备管理素养，3．阳光踏实，务实进取，有理想有追求4．具备良好的心理素养，具备团队合作精神5．对营销管理岗感兴趣，想往管理岗位发展工作职责：1.负责线上Online渠道的房产信息维护推广，打造个人的专业品牌；2.Offline线下为客户提供优质的看房体验；3.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属移等工作。丰富的回报：1.转正前无责任底薪6000元/月转正后根据工作量化/业绩/单量等多维指标完成情况，有责任绩效保障薪资6000-10000元/月，入职一年后平均薪资8000-10000元/月2.提供住房，需要员工每月自行承担房租1000左右，应届生可享受最长3个月的论文答辩假；3.实习期缴纳实习生意外伤害险，商业保险（补充医疗险、意外伤害险）4.团队年轻态，氛围轻松，国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假，内部员工租房，购房优惠，月度聚餐及周边团队游；晋升空间：1.横向晋升（业务层面）：销售岗位分为10个等级，随着级别的增高，工资提成点也会增高，30%--70%；2.纵向晋升（管理层面）：房产经纪人---店经理---商圈经理---区域总监---分公司总经理（最快2年晋升为商圈经理）培训：（每个人入职后都有师傅）1.入职前：新人训（为期6天的专业知识培训和素质拓展训练，让你对房产业务知识有一个基本的认识）2.入职一个月：衔接训（签约中的法律知识、业务实战、谈判技巧等）3.入职三个月：专业知识提升训练一个人要想成功，要么组建一个团队，要么加入一个团队！选择志同道合的伙伴，选择欣欣向荣的团队！用团队实现梦想。大平台，优秀的团队，期待最有梦想的你加入！

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曹先生

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岗位概述：富有创意、对植物、花卉充满热情且具备扎实（了解花卉的季节生态习性）专业能力的花坛、花境设计。负责从概念到落地的全过程设计，创造四季有景、生态可持续且令人印象深刻的植物、花卉景观，提升项目整体品质与美感。核心职责：1.方案设计与规划：·独立完成项目（市政公园）的花坛、花境专项方案设计，包括概念构思、平面图、效果图的植物配置表及设计说明；完工后的竣工图出图。·精通不同风格（如自然生态式、规则式、混合式等）与主题（如季节主题、色彩主题、北京大型活动主题、每年五一、十一主题、乡土主题等）的花境设计。·根据场地条件（光照、土壤、水文、气候）、项目定位及预算，制定合理、可持续的植物、花卉配置方案。2.植物、花卉材料应用：·掌握丰富的植物、花卉学知识，熟悉北方地区常用及新优花卉、观赏草、灌木的生态习性、观赏特性、季相变化及市场情况。·能够科学、艺术地进行植物色彩、形态、质感、高度的搭配，营造层次丰富、持续观赏效果佳的植物群落。·了解花卉的育苗、花期调控及养护要点，确保设计可实施、易维护。3.施工配合与现场把控：·绘制详细的施工图（包括种植点位图、微地形示意图等），并向本公司施工队长进行技术交底。·负责施工现场的跟进、指导与调整，解决实施过程中的技术问题，确保设计效果完美落地。·参与植物材料的选苗、验苗工作。4.文本编制与沟通：·撰写清晰、专业的设计方案文本、汇报材料及造价估算。·具备良好的沟通能力任职要求：1.教育背景：园林、风景园林、园艺、环境艺术设计等相关专业本科及以上学历。2.工作经验：拥有2年以上花坛花境专项设计或相关园林植物景观设计工作经验。有成功落地的代表作品者优先。3.专业技能：·精通设计软件：熟练掌握AutoCAD、Photoshop、SketchUp、Lumion（或类似渲染软件）等。手绘能力强更佳。·专业知识扎实：深刻理解植物造景原理、生态学基础及园林美学。

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刘女士

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年龄19-45周岁之间单休薪资待遇在5000-30000万之间简单描述工作流程：跑盘，了解产品通过各种网站推广自己的产品约客户线下看房，匹配房源促进成交根据情况，提供一定的福利补贴（住房等等）

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吴先生

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岗位职责：1.负责接听客户来电、在线回复咨询，及时准确解答产品、订单、售后等相关问题2. 主动跟进客户反馈，协调内部资源推动问题闭环处理，提升客户满意度3.规范记录服务过程及关键信息，定期汇总常见问题并提出优化建议4. 配合完成客户回访、满意度调研及基础客情维护工作5. 严格遵守服务规范与信息安全要求，保障客户隐私及公司数据安全任职要求：1.普通话标准流利，具备良好的沟通表达与倾听理解能力2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务场景与一定强度的重复性工作3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟4.具备基础客户服务意识，有同岗位实习或兼职经验者优先5. 学历不限，欢迎踏实肯干、愿意长期发展的求职者加入

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代女士

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岗位职责：1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果3. 分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉量等），定期输出运营报告并优化策略4.配合市场活动开展线上推广，联动品牌宣传与用户转化5. 关注行业动态与竞品动向，挖掘热点，提升账号影响力与传播声量任职要求：1.对新媒体生态有敏锐感知力，熟悉各主流平台规则与算法逻辑2. 具备扎实的文字功底与基础视觉审美，能独立完成高质量内容产出3.熟练使用剪映、Canva、PS、Excel等常用工具，有数据分析意识者优先4. 学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作与项目推进能力5. 经验不限，有成功运营案例或相关实习经历者优先

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代女士

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北京墓地直招【墓地巡逻保安】福利：实习期工资7000+满勤500。6-8周转正，转正12500+500全勤。实习12小时的班，转正8小时，上六休一，，补助1300，免费工装包吃包住（有朋友一起能安排同一宿舍）。入职不需要任何费用！！工作职责是负责巡视陵园、防火、以及管理外来进入陵园人员。3人一组，一天3-4次墓地巡逻！胆大勇敢您就来。，年龄18-55岁身高168以上

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温先生

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公司直招，岗位多，项目广，工作真实可靠，不收任何费用。岗位轻松不累，以坐岗为主，抓紧报名。包吃包住，当天来当天安排。

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王先生

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保安公司直招，薪资待遇可观，真实可靠，当天来，当天上岗，公司岗位多，室内坐岗，安检岗，中控岗，单位站坐结合岗，工厂，小区门卫，岗位多多，诚招保安

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张女士

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正规保安公司直招，岗位多，项目广，北京各区都有工作岗位，站坐巡，岗位多，包吃包住，不收取任何费用，当天来，当天安排上班，工作岗位有：小区，商场，大厦，学校，酒店，单位，门岗

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张女士

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公司内部直招，项目广，岗位多。坐岗，站岗，巡逻岗都可安排，公司项目分布在北京各个区域。工作真实可靠。薪资靠谱。郑重承诺工资准时发放。只要你本人无前科。没有大面积纹身，18岁至52岁均可报名。当天来，当天安排，包吃包住，没有任何费用。人走账清，不扣任何费用。

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王先生

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1.负责公司指定商铺及商业项目的租赁工作，完成客户接待、沟通洽谈、合同签署等相关事宜；2.按照公司标准推进客户跟进流程，确保服务进度；3.准确登记并整理客户基本信息，保证资料完整可查；4.主动维护客户关系，持续了解客户需求，提供针对性服务；5.建立并维系良好的客户互动关系，提升客户满意度；6.全程负责商铺租赁各环节，涵盖带看、意向收取、签约等，推动交易顺利完成。任职要求：1.专业不限、经验不限，欢迎应届毕业生加入；2.具备良好沟通能力，富有亲和力，工作积极主动，性格乐观向上；3.态度认真踏实，品行端正诚恳；具备高度服务意识和团队协作精神；4.热衷于商业地产领域，愿意接受挑战，能承受工作压力，追求高收入目标；岗位福利：1.底薪+车贴+话补+房补+高额提成+成交奖金+任务激励=月均收入1.5w-3w+2.带薪休假（年假、病假、产假）+五险+全勤奖+餐饮补贴+交通补贴+结婚礼金+广阔晋升通道3.节日精美礼品，生日关怀，丰富员工活动，团队氛围融洽工作时间：9:00-18:30大小周休息

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窦先生

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薪资待遇：高底薪！高提成！上保险！等1、丰厚薪酬：无责任底薪5000-10000元＋高额提成（40%-70%）＋五险一金＋带薪年假，收入随岗位职级季度评估动态上调，最高可达70%提点，具体细节可深入沟通（只要肯拼，月薪两万起不是目标而是起点）；2、贴心员工福利：配备工作服装、团队聚餐、国内外团建旅游等活动；3、优质办公氛围：团队协作融洽，理念积极向上，工作环境舒适开放；4、入职支持机制：资深员工一对一指导，主管全程带教，协助完成客户签约及全流程操作；5、多元成长路径：提供业务深耕与管理发展的双向晋升通道，助力个人职业规划灵活拓展；6、广阔晋升前景：设立储备经理计划，为新设分公司提前布局人才梯队，未来管理岗位空缺多，发展机会丰富！二、工作内容：1、协助客户进行商铺选址匹配2、协助业主完成商铺出租事宜职位要求：1、年龄******，经验不限，高中及以上学历；2、具备良好沟通能力，表达清晰流畅；3、积极进取，学习意愿强，敢于突破自我；4、有房地产行业销售背景者年龄可适当放宽；5、工作时间：早9:30-18:30，午休1.5小时，实行早九晚六制薪资详情薪资范围：11000-20000元/月职位底薪：5000元/月社保类型：五险提成方式：按销售额提成；我们提供业内领先提成结构：提成比例高达60%-100%，付出即回报，收入上不封顶，每一分努力都直接体现为收益！若您拥有商业地产从业经历，熟知行业运作规则，擅长客户开发与关系维护，这正是您施展才华的舞台！加入我们，以实力赢得高回报，与优秀团队同行，共同开拓更广阔的市场空间。

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窦先生

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