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接合集团总部要求，分公司总经理需培养3名直线下属管理层，为企业发展储备核心人才。总经理亲自带教，一对一指导，成长路径清晰，发展空间广阔，前景无限。1.协助公司经理推进各项工作：前期以客户拜访、名单登记为主，熟悉公司业务流程，跟进订单进展；后期重心转向团队搭建与管理，重点培养具备管理潜力的人才。2.公司团队以95后、00后为主，氛围积极向上，晋升机制公开、公平、公正、透明。3.热爱旅游、篮球、王者荣耀者优先，退伍军人优先考虑！薪资福利：1.无责任底薪4000元+2000-5000元绩效奖金+五险一金，收入上不封顶，能力强则薪资高。2.享受国家法定节假日+不定期团建活动+带薪培训+生日福利。3.成功入职可申请免费住宿。具体详情欢迎来电咨询或面谈。面试地址：金牛万达SOHOB座21楼2105

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向女士

实名企业

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团队精神强，有特长，会打篮球优先试用底薪4000+提成+奖金=8000-12000不等，转正6000底薪+上不封顶，一经录用免费提供住宿。上班时间：早8:30-晚6：00，国家法定节假日正常放假工作内容：1.主要是针对四川省内二三线城市进行管理、运营、开发、宣传、售后处理。2.出差时间一到两周（一到两个月出差一次）6-10人为一个工作小组。考核合格者可成为公司中层管理人员。3.每个季度会根据个人综合能力考核团队主管。职位要求：大专及以上有责任感三观端正，价值观正，吃苦耐劳口齿清楚罗辑思维表达能力口才想奋斗。公司简介：我们主要是一家自主研发生产经营为一体化综合型企业，是一个创业型平台。主要经营5G业务升级、客户开发、互联网app引流、获客、人工智能AI等板块，项目独立。企业以人为本，提供公平公正晋升空间愿景：做中国最佳创业联盟，员工幸福指数最高的企业使命：成就顾客，成就伙伴，成就自己，成就家人，成就社会晋升空间+各种福利+员工旅游+节日福利+生日福利+免费寝室+购买五险一金公司地址:成都市金牛区SOHOB座(万达广场金牛店)B座2106（1号线人民北路站）让我们做朋友吧，一起创造一个未来

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黄先生

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本公司郑重承诺：所有岗位入职不收取任何费用，敬请求职者周知。福利待遇1.前期无责任底薪4500无责+1000绩效+提成+奖金；管理期底薪6000+提成+管理奖金（享受团队的3%的管理奖金）；2.公司每年对优秀员工提供一/二次出国或国内旅游培训机会；3.定期公司团建及聚餐活动；4.一经录用即可申请免费提供公寓住宿。岗位介绍1.熟悉基础工作流程，协助相关部门办理5G业务，做好老用户的维护，学习管理和运营团队2.按照公司系统运营产品及管理团队；3.对公司职员进行职能培训岗位要求1.有自主学习能力；2.大学专科及以上学历（四六级/退伍军人/篮球爱好者/学生会干部/有管理经验者优先）；3.具有良好的沟通能力、协调能力、组织能力及简单培训能力；4.具备较强的责任心、结果导向明显，能承受一定的工作压力；发展晋升：产品实习生→见习主管→主管→部门经理→总经理工作地址：金牛万达SOHOB座2105号

成都

向女士

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岗位职责：1、负责部门小组整体协调工作；2、负责维护客户，保证小组增值保值率、回款率，降低流失率；3、日常接待客户，进行财税咨询；4、解决客户问题。任职资格：1、大专以上学历，会计、财务相关专业，需持会计相关证书，有初级会计职称或代理记账经验优先；2、工作踏实、有责任心、较强的沟通能力与应变能力；3、相关工作经验2--3年以上优先考虑；公司福利：1、基本福利----五险，周末双休，且法定假日休；2、办公环境----轻松舒适的办公环境；优越的软硬件设施；3、有薪休假----年休假、产假、婚假、丧假等带薪休假；4、旅游福利----每年公司将进行两次国内旅游；5、专业培训----广阔的晋升机会，完善的培训体系，全面提升员工个人能力；6、其他福利----过节礼品、免费培训、不定期聚餐、年终奖等；7、工作时间：周一至周五，9.00-18:00，享受国家法定各类假期，标准行政班工作时间。

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张女士

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打篮球，具备特长，有团队协作经验者优先薪资：1.普通学历无工作经验试用底薪：4500+提成+奖金=6000-10000不等，2.研究生学历底薪：6000+奖金=12000以上购买五险要求：1.抗压能力强、能快速适应不同环境，愿意并乐于（短时间）外出工作。2.学习能力突出、具备强烈的责任意识与团队合作精神。3.责任心强，三观正，吃苦耐劳，表达清晰，逻辑思维强，善于沟通，有奋斗意愿，硬性条件18--32岁，工作内容：先苦后甜该岗位为公司本季度重点选拔未来管理人才的储备岗位，公司将提供免费带薪培训，在完成1~3个月一线岗位轮岗实践后，考核达标者将晋升为公司中层管理岗位。结业后根据个人综合能力分配至行政部、后勤管理、综合管理部、数据管理部、市场管理部等部门任职，具体细节可面试时详谈，可塑性强的员工1-2年内可独立承担部门管理工作。晋升：公平、公正、公开，集团正处于快速发展阶段，筹备上市，成长空间广阔部门主管-项目经理-地区经理-分公司总经理-地区副总裁-总裁愿景：打造最佳创业联盟，成为员工幸福指数最高的企业使命：成就顾客，成就伙伴，成就自己，成就家人，成就社会公司地址:成都市金牛区SOHOB座(万达广场金牛店)B座2105（1号线人民北路站）让我们做朋友吧，一起创造一个未来！

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赵研

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1.协助经理推进市场拓展与渠道搭建工作2.底薪8000（无责底薪4500+1000绩效+奖金+提成），试用期完成任务后综合收入1万-1.5万K3.公司免费提供住宿，晋升机制公开透明4.团队以95后、00后为主体，工作氛围轻松融洽，晋升通道清晰5.热爱旅游者优先考虑，退伍军人优先录用6.公司每年组织两次免费自驾游活动地址：SOHOB座21楼2106

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赵研

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岗位职责1.熟悉公司企业文化，学习各部门基础运作；2.品牌对接，订单处理，区域管理等一系列业务流程；3.管理运营部门团队，协同经理制定公司战略。岗位要求：1、大专以上学历，无专业限制，无需工作经验（本职位对应/往届毕业生开放）。2、有较强的适应与学习能力，有积极向上的乐观心态，敢于挑战自己；3、服务意识强，意志坚定，有责任心，有一定的团队凝聚力；福利待遇：1、实习期底薪5500+奖金+提成，转正6000+奖金+补助+管理奖金;2、绩效奖金，丰厚年终奖，端午、中秋、生日等节日礼金发放；3、提供住宿；定期团队活动（庆功会，公司旅游，体育活动等）；4、在职带薪培训（集团统一拓展培训+在线培训），出国旅游学习等机会；5、公平公正公开晋升平台，提拔空间大，为员工提供广阔的发展空间。公司郑重承诺：本次招聘不收取任何费用（无经验可免费培训）。

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向女士

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招聘长期产品助理薪资待遇：试用期无责底薪4500-6000+奖金+效益综合考核，试用期结束6000+奖金+提成+晋升+法定节假日带薪休假公司晋升：基层-组长-部门主管-副理-总经理（城市总监）集团城市总监平均月收入7.5W职位内容：该职位是本公司经理直属管理的储备职位，工作主要偏向市场产品推广和运营方向，前期主要学习公司产品推广和跟踪，熟悉公司团队框架和构造，管理协助等工作，一般一个周左右就能上手。主要考核交际沟通能力，抗压能力。后期主要协助经理做团队建设，客户开发及管理以及团队数据运营分析！职位要求：硬性要求18-30岁之间！学习能力强，交际沟通能力OK，五官端正，有强烈的事业心并且愿意改变自己！有责任心，团队精神！吃苦耐劳，有一定的抗压能力！有一定团队管理经验者优先，退伍军人者优先。公司简介：公司是一家创业型平台！是一家自主研发生产经营为一体化综合型企业，主要经营智能健康器材环保器材移动支付互联网app人工智能AI等产品。企业愿景：做中国最佳创业联盟，员工幸福指数最高的企业。企业使命：成就顾客、成就伙伴、成就自己、成就家人、成就社会公司地址:成都市金牛区SOHOB座(万达广场金牛店)B座2105（1号线人民北路站）让我们成为伙伴吧，一起创造未来！

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向女士

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1.善于运用微信，在指定的微信群聊发布公司相关业务信息2.有需求客户的话并与客户沟通好公司的要求和细节3.了解客户相关情况并且收集客户相关资料4.符合公司条件者并邀约客户到公司面谈即可5.早九晚五点半，永不加班！周末双休，节假日统一休息！6.办公室办公，工作简单容易上手！7.薪资：底薪3000-10000不等福利：过节礼品，餐补，带薪旅游！

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骆女士

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1.收集客户资料及善于运用微信在指定的微信群聊发布公司相关业务信息2.有需求客户的话并与客户沟通好公司的要求和细节3.了解客户相关情况并且收集客户相关资料4.符合公司条件者并邀约客户到公司面谈即可

成都·金牛区·城隍庙

骆女士

实名企业

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1.协助经理处理出差相关工作2.公司提供无责底薪4000元+奖金+提成+绩效1000元，试用期综合收入6-8K3.公司免费安排住宿4.团队以95后、00后为主，工作氛围轻松，晋升机制公开透明5.有旅游爱好者优先、热爱篮球者优先、退伍军人优先考虑6.公司每年组织两次免费自驾游活动地址：SOHOB座21楼2106

成都

向女士

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本公司郑重承诺：所有岗位入职不收取任何费用，敬希望求职者悉知。福利待遇1.前期无责任底薪4500+1000绩效+提成+奖金；管理期底薪6000+提成+管理奖金（享受团队3%的管理奖金）；2.公司每年为表现优异员工提供一至两次国内或出国旅游培训机会；3.定期组织团建与聚餐活动；4.一经录用可申请免费公寓住宿。岗位介绍1.掌握基础工作流程；2.根据公司系统开展产品运营及团队管理工作；3.对公司员工实施职能类培训。岗位要求1.具备自主学习能力；2.退伍军人、篮球爱好者优先考虑；3.拥有良好的沟通、协调、组织能力以及基础培训能力；4.责任心强，目标导向清晰，能适应一定强度的工作压力。发展晋升：队员→见习主管→主管→部门经理→总经理

成都

向女士

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篮球特长，具备团队合作经验者优先薪资待遇：试用期5000元底薪+奖金+提成普通本科及专科毕业生4000元无责任底薪+1000元综合考核985、211院校本科毕业生4500元无责任底薪+1000元综合考核硕士学历6000元无责任底薪+2000元综合考核入职即购买五险上班时间：早上8:30至下午18:00，不加班岗位要求：1.心理素质好，抗压能力强，能快速适应新环境，愿意接受短期外派或外出工作安排。2.学习能力突出，具备强烈的责任意识与团队协作精神。3.品行端正，踏实肯干，表达清晰，逻辑思维强，具备良好沟通能力和语言表达能力，渴望成长与拼搏。年龄硬性要求18-32岁。工作内容：本岗位为公司本季度重点储备管理人才项目，面向未来中层干部梯队培养。公司将提供带薪免费培训，并安排1-3个月一线市场岗位轮岗实践，全面锻炼综合能力。考核达标后，晋升为公司中层管理岗位。后续将根据个人能力分配至数据部、售后服务部、客服部、行政部、综合管理部、市场管理部等职能部门。具体岗位细节可面试详谈。可塑性强的优秀人才，1-2年内可独立承担部门管理工作。晋升机制：公开、公平、透明，集团正处于快速发展阶段，筹备上市，晋升空间广阔。晋升路径：基层员工→见习主管→部门主管→项目经理→地区经理→分公司总经理→地区副总裁→总裁目前分公司总经理平均月收入7.5万元企业愿景：打造最佳创业联盟，成为员工幸福指数最高的企业企业使命：成就顾客，成就伙伴，成就自己，成就家人，成就社会公司地址：成都市金牛区SOHOB座（万达广场金牛店）B座2103室（地铁1号线人民北路站直达）让我们携手同行，共同开创美好未来！

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向女士

实名企业

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薪资：1.试用期底薪5500元（无责任底薪4500+提成+奖金=综合收入6000-10000元不等），2.转正后6000元无责任底薪缴纳五险一金上班时间：早上8:30至下午18:00，我们不提倡加班要求：1.具备较强抗压能力，能快速适应多样化环境，愿意并乐于参与短期外勤工作。2.学习能力突出，富有责任心与团队协作意识。3.品行端正、吃苦耐劳，表达清晰，逻辑思维强，具备良好沟通能力和语言表达水平，渴望成长与突破；硬性条件：年龄18-32岁。工作内容：本岗位为公司战略储备管理人才而设，属管理培养岗。入职初期公司将提供免费带薪系统培训，并安排1~3个月一线市场岗位实践锻炼。期满后根据个人综合表现分配至人力资源部、行政部、后勤管理、综合管理、运营管理或市场管理部门任职。期间将定期组织优秀人员参与团队评估考核，通过者可晋升为公司中层管理人员。具体发展路径可在面试时深入了解，可塑性强的员工最快1-2年内可独立承担部门管理工作。晋升机制：公开、公平、透明，集团正处于快速发展阶段，积极推进上市进程，职业发展空间广阔。晋升通道：基层→见习主管→部门主管→项目经理→地区经理→分公司总经理→地区副总裁→总裁分公司总经理平均月收入达7.5万元愿景：打造最佳创业联盟，成为员工幸福感最强的企业使命：成就顾客，成就伙伴，成就自己，成就家人，成就社会公司地址：成都市金牛区SOHOB座（万达广场金牛店）B座2106室（地铁1号线人民北路站）让我们携手同行，共同开创美好未来！

成都

向女士

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1.协助经理推进市场拓展与渠道搭建工作2.薪资结构：底薪8000元（无责任底薪4500+1000绩效+奖金+提成），试用期完成任务后综合收入1万-1.5万元3.公司免费提供住宿，晋升机制公开透明4.团队以95后、00后为主，工作氛围轻松融洽，晋升通道清晰5.热爱旅游者优先考虑，退伍军人优先录用6.公司每年组织两次免费自驾游活动地址：SOHOB座21楼2106

成都

向女士

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岗位职责1.了解并融入公司企业文化，掌握各部门的基本运作流程；2.负责品牌对接、订单执行及区域运营等相关业务环节；3.参与运营团队管理，协助经理推进公司战略规划的制定与实施。岗位要求：1、大专及以上学历，专业不限，接受零经验应聘者（面向应届及往届毕业生）；2、具备良好的适应能力和学习意愿，保持积极进取的心态，勇于突破自我；3、服务意识突出，意志坚定，富有责任感，具备一定团队协作能力；福利待遇：1、实习期薪资5500元起+奖金+提成，转正后6000元+奖金+补贴+管理激励；2、享有绩效奖励、年终奖金，以及端午、中秋、生日等节日礼金；3、提供住宿安排；定期组织团建活动（如庆功宴、公司旅游、文体活动等）；4、享受在职带薪培训（含集团集中培训与线上课程），并有机会参与海外学习交流；5、拥有公开透明的晋升机制，发展空间广阔，助力员工长期成长。公司郑重承诺：本次招聘全程不收取任何费用（无经验者可享免费培训）。

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向女士

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【全国多地办公】成都金牛/成华/新都/武侯/龙泉+宜宾+重庆（提供吃住·可选就近入职）岗位核心：用"兄弟情话术"唤醒传奇老玩家，带兄弟再战沙城！日均激活50+沉睡玩家回归岗位职责：电话/企微外呼：通过历史付费数据筛选目标玩家，制定个性化召回方案社群激活：添加微信后引导进入战区VIP群，每周策划1场线上攻沙预热活动情感维护：记录玩家角色信息（如"35级战士·曾拥有屠龙刀"），建立玩家档案需求转化：挖掘玩家付费潜力，对高价值玩家推送定制礼包（如"专属复活特权"）市场反馈：每日汇总《玩家流失分析报告》，提出版本优化建议任职要求：1、年满18周岁，接受无经验带薪培训2、没有学历要求，会打字，了解电脑基本操作3、热爱游戏，性格开朗有责任心，沟通能力强[薪资待遇]1、无责底薪+绩效+日结奖金+周奖励+提供吃住每日TOP3奖励100/70/30元现金红包每周TOP3奖励300/200/100元现金红包2、懒觉班，可以睡到自然醒，早上10点到晚上8点，中午晚上休息2小时，标准8小时工作制，不加班3调休机制：每周任选1天休（可连休2天，需提前报备）4、下午茶+小零食+不定期团建+生日祝福+节假日福利5、公司提供住宿，高档公寓小区，有空调、阳台、厨房、全自动洗衣机等，一应俱全[晋升]专员-主管-经理-分公司经理(ps:公司特别看中人才培养，老板也舍得花钱，入职满两个月就可以晋升主管)

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罗女士

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1、协助相关部门办理5G业务，做好老用户的维护，管理和运营团队2、具有团队意识，配合团队完成出差谈判工作。3、公司免费提供住宿，洗衣机、热水器、空调一应俱全。4、公司提供无责底薪4500+提成+绩效，实习期综合薪资6000—7000。5、公司多以95后为主，晋升空间大。———————————————————————公司氛围活跃，常有公司组织的聚餐和活动，每年两次年会， （自愿参与）不加班！！！

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李秋林

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招聘长期产品助理20-26薪资待遇：试用期无责底薪4500-6000+奖金+效益综合考核，转正后月收入6000起+奖金+提成+晋升空间+法定节假日带薪休假公司晋升机制：基层-组长-部门主管-副理-总经理（城市总监），集团城市总监平均月收入7.5W岗位职责：本岗位为经理直管的储备岗，工作方向聚焦市场产品开发、社区用户增长运营及企业级产品运营管理。初期以学习公司产品线跟踪、运营流程为主，快速掌握团队组织架构与运作模式，参与付费用户的增长策略执行与管理支持工作，通常一周内可熟悉业务。重点考察沟通协调能力与抗压素质。后期逐步承担团队搭建支持、日常管理协助及团队数据运营分析等相关事务。任职要求：年龄需在18-30周岁之间！具备较强的学习能力，沟通表达顺畅，形象良好，有明确的职业发展目标并愿意持续提升自我！责任心强，具备团队协作意识。拥有一定团队管理实践经验者优先考虑，退伍军人背景者优先录用。公司介绍：公司为创新型创业平台，集自主研发、生产与经营于一体，主营智能健康设备、环保科技产品、移动支付解决方案、互联网应用及人工智能AI技术产品。企业愿景：打造中国最具影响力的创业联盟，建设员工幸福感领先的企业组织。企业使命：成就客户、成就伙伴、成就自己、成就家人、成就社会。公司地址：成都市金牛区SOHOB座（万达广场金牛店）B座2106室（地铁1号线人民北路站直达）期待与你携手同行，共同开创未来！

成都

向女士

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岗位职责：1、给客户提供专业的财税咨询，解答客户的疑问；2、公司提供有效资源，与客户进行有效沟通，了解客户需求，寻找合作机会并完成业务目标；3、参与合同谈判，讨论商务与价格的细节条款，签订合同。我们是企业服务公司，主要为中小企业服务，经营项目：代理记账、工商注册、变更、解非、注销，商标注册、高企认证、知识产权、专利、版权、资质办理等等任职要求：1、20--35，形象良好，沟通能力强；2、大专及以上学历要求（优秀者可宽学历要求），专业不限；3、能配合团队的完成其他工作，具有良好的应变能力和抗压能力；这是一个付出多少就会收获多少的工作！高薪不是问题，问题是你肯不肯干！这是一个创业型的公司，现在公司300名员工。职位晋升能力说话，这是个属于敢拼敢闯的年轻人平台，不管你是学到东西，还是想赚到钱都不是问题！公司位于临近1、6号线人民北路地铁口，交通便利。公司氛围：我们的团队由一群80、90后组成，青春、朝气、有活力！公司福利：1、基本福利----五险，周末双休，且法定假日休；2、办公环境----轻松舒适的办公环境；优越的软硬件设施；3、有薪休假----年休假、产假、婚假、丧假等带薪休假；4、旅游福利----每年公司将进行两次国内旅游；5、专业培训----广阔的晋升机会，完善的培训体系，全面提升员工个人能力；6、其他福利----过节礼品、免费培训、不定期聚餐、年终奖等；7、工作时间：周一至周五，9:00-18:00，享受国家法定各类假期，标准行政班工作时间。工作地点：金牛区万达广场SOHOB座16楼成信宏集团欢迎您的加入！！1

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张女士

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招聘运营助理/经理储备岗薪资待遇：试用期无责底薪4500-6000+奖金+绩效综合考评，转正后6000+奖金+提成+晋升机会+法定节假日带薪休假晋升通道：基层-组长-部门主管-副理-总经理（城市总监），集团城市总监平均月收入7.5W岗位职责：本岗位为公司经理直管的储备人才培养岗，工作方向聚焦市场运营与销售、产品运营管理及企业销售管理模块。主要协助经理开展市场推广、产品营销与客户维护，跟进产品使用情况，维护付费用户关系，参与公司项目日常运营。需逐步了解团队组织架构与运作模式，提升管理素养。入职后由资深员工一对一指导，约一周内可快速适应工作节奏。重点考察沟通协调能力与抗压素质。后期将逐步参与团队搭建、人员管理及团队数据运营分析工作。任职要求：年龄18-30岁，学习能力突出，沟通表达良好，形象端正，具备强烈进取心并渴望自我突破。责任心强，具备团队协作意识，能承受一定工作压力。有团队管理经历者优先考虑，退伍军人优先录用。公司简介：公司为创新型创业平台，集自主研发、生产与经营于一体，主营智能健康设备、环保设备、移动支付解决方案、互联网APP及人工智能AI相关产品。企业愿景：打造中国最具影响力的创业联盟，建设员工幸福感领先的企业。企业使命：成就客户、成就伙伴、成就自我、成就家庭、回馈社会。公司地址：成都市金牛区SOHOB座（万达广场金牛店）B座2106室（地铁1号线人民北路站）携手同行，共创未来！

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向女士

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职位描述：1、主办会计中心目标数据计划制定及激励制度、绩效制度定稿；2、主办会计中心业务体系搭建、优化，服务流程监督、优化；3、主办会计中心常用软件信息化建设测试与执行监督；4、主办会计中心人才梯队建设及提升主办会计人效；5、主办会计中心数据过程监督及对数据结果负责：续费、二次开发、客户维护（外勤事项、事务性工作、客户信息数据等）；6、各部门协调和监督工作，确保主办中心所有部门工作流程及执行顺畅。任职资格：1、代理记账公司主办会计经理/顾问会计经理/客服会计经理岗位经验两年以上，管理的会计团队人员不低于30人；2、精通外勤会计管理、客户维护过程、客户续费和产品二次开发；3、年龄32--40，持初级以上证书。

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任女士

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公司包吃包住直聘(可接纳应届生)1、住宿小区环境优雅，距离公司很近，配备空调，热水器，洗衣机等设备:2、入职配备电脑，前期有人教有人带，包教包会。3、一年多次晋升和调薪。4、节月福利+团建5、公司手把手教你，基本1-3天就可以熟练操作工作轻松简单。6、公司会派老员工教带你，包教包会!7、哪怕你不会玩游戏，都是很好做这个工作的。8、会基本打电脑打字就可以。工作环境:我们公司都是90后00后，是一家很团结、很欢乐的、很自由的游戏公司，摒弃了传统公司枯燥沉闷的工作氛围，让大家可以在娱乐中工作，娱乐中学到东西。只要你性格开朗，热爱游戏，并且有团队合作精神，快来加入我们吧

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罗女士

实名企业

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1.负责市场拓展管理，维护和产品跟进工作2.以出差的形式负责全国省内二级市场的产品、客户维护3.公司提供试用期无责底薪4500+绩效1000+奖金，综合薪资6-8k4.公司免费提供住宿5.公司以95、00后为主，氛围好，晋升公开透明6.爱好旅游优先、退伍军人优先7、公司每年组织两次自驾游注:出差的一切费用公司全部！！公司地址:成都市金牛区SOHOB座(万达广场金牛店)B座2105-2112（1号线人民北路站，地铁D口出站）让我们做朋友吧，一起创造一个未来！

成都·金牛区

周女士

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试用期一到三个月，无责底薪4500+绩效1000+奖金等，综合6-8K。打篮球，有特长，任职学生会干部优先公司主要从事5G业务升级、按摩器材、移动支付，5G人工智等项目多元化经营的集团化公司招聘要求：1.学历能力强、强烈的责任感及团队精神。2.有责任感三观端正，吃苦耐劳口齿清楚罗辑思维表达能力口才想奋斗工作内容：互联网引流+通讯渠道建设是四川省成都市联通分公司金牛万达独家合作单位。1.主要负责5G线下融合业务办理，携号转网业务办理，增值宽带业务办理，主要以线下外拓服务和渠道搭建形式为主给客户讲解5G政策并办理，2.主要负责团队建设和管理3.主要负责团队培训目标完成晋升：公平公正公开、集团大力发展，准备推动上市，晋升空间大部门主管一客户经理-大区经理一分公司总经理一地区副总裁-总裁愿景：做最佳创业联盟，员工幸福指数最高的企业使命：成就顾客，成就伙伴，成就自己，成就家人，成就社会。公司地址：成都市金牛区SOHOB座（万达广场金牛店）SOHOB座2105楼5号)让我们做朋友吧，一起创造一个未来！

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李秋林

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1.负责市场开发管理，客户关系维护及产品跟进工作2.以出差形式负责全国省内二级市场的业务拓展与客户服务3.公司提供试用期无责底薪4500+绩效1000+奖金，综合收入6-8k4.公司免费提供住宿支持5.团队以95后、00后为主，工作氛围轻松融洽，晋升机制公开透明6.热爱旅游者优先考虑，退伍军人优先录用7.公司每年组织两次自驾游活动注：所有出差产生的费用均由公司全额报销！公司地址:成都市金牛区SOHOB座(万达广场金牛店)B座2105（1号线人民北路站）

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向女士

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招聘运营助理/经理学员薪资待遇：试用期无责底薪4500-6000+奖金+绩效综合考评，转正后6000+奖金+提成+晋升机会+法定节假日带薪休假公司晋升路径：基层-组长-部门主管-副理-总经理（城市总监），集团城市总监平均月收入7.5W岗位职责：本岗位为管理层直带储备岗，工作方向聚焦于产品运营与企业运营管理。初期以学习公司产品体系、运营流程为主，快速掌握团队架构与运作模式，通常一周内即可适应工作节奏。重点考察沟通协调能力及抗压素质。后期将协助上级开展团队搭建、日常管理及团队数据的分析与优化工作。任职要求：年龄18-30岁之间！具备较强的学习能力，沟通表达良好，形象端正，有明确的职业发展目标并愿意持续提升自我！责任心强，具备团队协作意识，能承受一定工作压力！拥有团队管理实践经验者优先考虑，退伍军人优先录用。公司简介：公司为创新型创业平台，集自主研发、生产、运营于一体，主营智能健康设备、环保设备、移动支付解决方案、互联网APP及人工智能AI技术产品。企业愿景：打造中国最具影响力的创业联盟，建设员工幸福感领先的企业组织。企业使命：成就客户、成就伙伴、成就自己、成就家人、成就社会公司地址：成都市金牛区SOHOB座（万达广场金牛店）D座2106室（地铁1号线人民北路站）期待与你携手同行，共同开创美好未来！

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向女士

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岗位职责1.了解并融入公司企业文化，掌握各部门的基本运作流程；2.负责品牌对接、订单跟进及区域管理等相关业务工作；3.协助运营团队管理，配合经理推进公司战略规划的制定与执行。岗位要求：1、大专及以上学历，专业不限，接受零经验（面向应届及往届毕业生）；2、具备良好的适应力与学习能力，保持积极进取的心态，勇于突破自我；3、服务意识突出，意志坚定，富有责任感，具备一定的团队协作能力；福利待遇：1、实习期底薪5500+奖金+提成，转正后6000+奖金+补助+管理奖金；2、享有绩效奖励、年终大奖，端午、中秋、生日等节日礼金发放；3、提供住宿安排；定期组织团队活动（如庆功宴、公司旅游、体育赛事等）；4、在职期间享受带薪培训（集团集中拓展培训+线上课程），有机会参与海外学习交流；5、晋升机制公开透明，成长空间广阔，为员工打造多元化发展路径。公司郑重承诺：本次招聘不收取任何费用（无经验者可免费参加培训）。

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打篮球，具备特长，有团队协作经验者优先薪资：1.普通学历无工作经验试用期底薪：4500+提成+奖金=6000-10000不等，2.研究生学历底薪：6000+奖金=12000以上缴纳五险要求：1.抗压能力强、能快速适应不同环境，愿意并乐于短期外派工作。2.学习能力突出，具备强烈的责任意识与团队合作精神。3.三观正、责任心强、吃苦耐劳、表达清晰、逻辑思维强、沟通表达佳，有奋斗意愿；硬性条件年龄18-32岁，工作内容：先历练后发展本岗位为公司本季度重点储备未来管理人才的培养方向，由公司提供免费系统培训（带薪），完成1~3个月一线岗位轮岗实践并通过考核者，将晋升为公司中层管理人员。后续根据个人综合能力分配至行政部、后勤管理部、综合管理部、数据管理部、市场管理部等部门任职，具体细节可面试详谈，可塑性强的员工1-2年内可独立承担部门管理工作。晋升机制：公开、公平、公正，集团正处于快速发展阶段，筹备上市，晋升通道广阔部门主管-项目经理-地区经理-分公司总经理-地区副总裁-总裁愿景：打造最佳创业联盟，成为员工幸福指数最高的企业使命：成就顾客，成就伙伴，成就自己，成就家人，成就社会公司地址:成都市金牛区SOHOB座(万达广场金牛店)B座2105（1号线人民北路站）让我们携手同行，共同开创美好未来！

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