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生物销售工程师-周末双休六险一金
6000-12000元/月生物销售试剂耗材仪器设备科研产品1、生物技术、医学、生物工程等专业背景,有技术背景或同行销售经验优先。2、性格乐观开朗、心态积极向上、竞争意识强。3、负责公司产品的推广销售及客户关系的维护。4、根据公司的销售计划,完成制定的销售目标。5、热爱销售工作,有吃苦耐劳的毅力。6.客户群体主要是:广东地区的高校、研究院所、医院实验室、政府实验室、生物相关企业等;任职要求:1、有生物学类、医学类、护理学、药学、中药学等相关专业背景优先;2、有销售或实验操作经验者优先考虑;3、性格开朗,工作积极主动,执行力强,善于沟通,有良好的团队合作精神;4、能够承受相应压力,并拥有自我学习的意愿和能力。福利待遇:●工作时间:周末双休,带薪年假、法定节假、婚、丧、产假等●薪酬待遇:完整的薪酬体系,无责底薪+绩效(基本提成+特定设备销售奖励)+节日福利+年终奖,交通补贴+通讯补贴,让您工作无忧;●社会保险:公司为所有员工缴纳六险一金;●文化活动:年会、素质拓展、集体旅游、员工生日会;●公司培训:在职培训、管理培训、成长培训
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新媒体运营专员
4000-6000元/月暂不接受无经验的应届实习生【你的工作】1、承担面料产品的拍摄及后期修图任务。2、负责微信公众号推文的版面设计与排版执行。3、完成短视频内容的剪辑与制作。4、在各内容平台进行信息发布与日常维护更新。5、搜集并整理服装行业的广告素材,持续优化和丰富内部素材库。【对你的期望】1、熟练操作PS或AI等平面设计工具,掌握剪映或PR等视频剪辑软件。2、具备基本摄影理论与实操能力,有产品或静物拍摄经历者优先。3、拥有公众号运营背景,熟悉图文排版流程及后台管理操作。4、了解色彩搭配原则与构图逻辑,具备良好的视觉审美能力。5、关注服装纺织领域及时尚潮流动态,乐于学习新知识与技能。6、具备团队合作意识和有效沟通能力,工作积极主动且责任心强。【我们的优势】1、朝九晚六,轮班双休(固定周五周六或周日周一休息),享受带薪法定节假日,春节享有14天带薪长假。2、薪酬结构清晰:基础工资+绩效奖金+社保+其他补贴,综合收入4k-6k,每月8号准时发薪。3、饮食支持:公司配备冰箱、微波炉,入职满半年可享餐饮补贴。4、节日福利、下午茶点、零食供应、团队聚餐及团建活动丰富多样。5、新员工配备资深同事指导带教,助力快速融入与成长。
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新媒体推广专员
4000-6000元/月暂不接受无经验的应届实习生【你的工作】1、承担面料产品的拍摄任务及后期修图处理。2、负责微信公众号推文的版面设计与内容排版。3、完成短视频的剪辑与制作,确保内容节奏流畅、视觉美观。4、在各内容平台进行信息发布与日常维护更新。5、搜集并整理服装行业的广告素材,持续完善公司内部素材库建设。【对你的期望】1、熟练操作PS或AI等平面设计工具,掌握剪映、PR等视频剪辑软件。2、具备基本摄影理论知识和实操能力,有产品或静物拍摄实际经验者优先。3、拥有公众号运营经历,熟悉图文排版流程及后台管理操作。4、精通色彩搭配与构图布局,具备出色的视觉审美与表现力。5、关注服装纺织领域动态,敏感捕捉时尚潮流趋势,乐于学习新技能。6、具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,对待工作认真负责。【我们的优势】1、工作时间:朝九晚六,轮班双休(固定周五周六或周日周一休息),享带薪法定节假日,春节享有14天带薪长假。2、薪酬结构清晰:基本工资+绩效奖金+社保+其他补贴,综合月薪4k-6k,每月8号准时发放。3、贴心饮食支持:公司配备冰箱、微波炉,入职满半年可享餐饮补贴。4、丰富员工福利:节日礼品、下午茶点、零食供应、团队聚餐及团建活动齐全。5、新人成长保障:安排资深员工一对一指导,助力快速融入与成长。
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广州海珠区招建筑木工
1.5-1.8万元/月广州市海珠区招建筑木工
广州·海珠区·新港
8月7日 22:24
广州海珠区招建筑木工
面议广州市海珠区招建筑木工
广州·海珠区·新港
8月9日 14:49
印刷生产跟单
4000-5000元/月岗位硬性要求:掌握印刷工艺相关知识,熟练运用CDR软件完成印前处理、拼版及工艺文件制作等工作。【不满足条件者请勿投递简历!】岗位职责1、审核校对生产用文件,确保符合后续生产标准。2、与生产厂家对接,落实生产排单事宜。3、跟踪客户订单的生产进度、交货周期及品质情况。4、负责印刷产品相关信息的数据整理与系统录入。5、配合完成其他相关辅助工作。岗位要求1、中专及以上学历,图文信息处理、印刷出版等相关专业优先。2、了解印刷材料特性、工艺流程及基本操作规范,具备图文快印或印刷跟单经验者更优。3、精通CDR等常用设计工具及办公类软件操作。4、工作细致耐心,责任心强,性格积极,具备良好沟通能力。我们的优势1、工作时间:早九晚六,双休(固定周日周一休息),享受带薪法定节假日,春节享14天带薪长假。2、薪资构成清晰:基础底薪+绩效奖金,综合收入4-5k,每月8号准时发放。3、饮食支持:公司配备冰箱、微波炉,入职满半年可享餐饮补贴。4、定期开展下午茶、聚餐及其他团队活动。5、新人入职期间安排资深员工带教指导,助力快速融入工作环境。
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客户成功主管(急聘+入职缴五险)
1-1.5万元/月岗位职责:岗位职责(兼任部分总经理助理工作):1、搜集行业资讯、竞品动态及客户反馈,研判市场走向,为产品规划与销售策略制定提供决策依据;2、结合公司经营现状,协助总经理拟定销售目标与行动计划,将任务合理分解至团队或个人,并跟进执行进度,定期提交销售进展报告;3、整理与分析销售核心数据(如业绩完成率、客户转化效率、订单数量等),搭建可视化销售数据看板,依托CRM系统监控销售漏斗运行状态,实施业绩动态追踪与预警机制,推动客户生命周期管理及关键指标达成;4、策划并落地销售赋能培训(涵盖产品知识、销售方法论、客户沟通技巧等内容),编制标准化销售工具包(包括话术范本、客户跟进流程、应对竞品方案)并组织宣导落地,提升团队专业水平,助力目标实现;5、持续优化销售作业流程(如客户开拓、订单执行、售后响应),提高整体运作效能,推进数字化系统(如CRM)深入应用,实现销售数据的高效自动化管理。任职要求:1.教育背景:本科及以上学历,市场营销、工商管理、数据分析等相关专业优先考虑。2.工作经验:具备3年以上销售运营或市场领域相关经验,有互联网头部企业从业经历者优先;3.专业技能:对数据敏感,具备快速分析处理能力,熟悉销售全流程及市场推广基本策略;4.综合素质:拥有良好的沟通协调能力,责任心强,敬业投入,学习能力强;5、联动销售与技术支持团队,改善客户交互体验,增强客户黏性,挖掘复购潜力。
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广州海珠区急招平面设计
面议教培机构相关宣传资料设计
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纺织营运总监(急招+入职五险)
1.8-3.5万元/月岗位职责:1.战略规划与执行-制定并推动市场推广计划,确保与公司战略目标一致;-通过行业趋势、竞争分析及客户需求研究,优化产品定位与营销策略。2.品牌推广与活动策划-策划并执行品牌推广活动(展会、发布会、广告等),提升行业影响力;-制定并执行市场推广策略,统筹线上线下资源,如社交媒体营销、展会推广等,确保品牌形象一致性。3.市场开拓与渠道优化-开拓新市场、新渠道,优化现有渠道结构,提升覆盖率和客户满意度;-.收集并分析市场数据(竞品动态、客户反馈等),动态调整推广策略;-了解销售需求,协同销售、产品、研发等部门,制定针对性的市场支持方案,实现资源整合与战略协同。4.品牌与形象管理-负责服装/面料产品的市场调研与分析,包括市场趋势、消费者需求、竞争对手情况等,为产品研发和市场策略制定提供依据;-主导公司形象包装、VI设计、品牌调性策划及宣传材料设计。5.团队管理与项目推动-负责管理团队,进行任务分工与目标设定,确保各项任务有效落实;-推动跨部门及跨职能项目进程,保证战略和执行之间的落地。任职要求:1、本科及以上学历,市场营销、纺织工程、服装设计等相关专业本科或以上学历。2、熟悉展会、广告投放(传统媒体/数字营销)、社交媒体等推广渠道,具备资源对接经验,具备优秀的文案撰写与创意策划能力(如推广方案、品牌故事)。3、能有效协调销售、产品、研发等部门,推动市场策略与业务需求的融合,具备流程拆解与SOP制定能力,能将模糊任务转化为可执行步骤,并建立标准化流程。4、能快速洞察趋势与客户需求,并转化为产品开发与推广方向,对品牌调性、VI设计、宣传材料策划有敏感度,输出视觉方案。5、熟悉销售团队管理及市场推广工作,有成功带领团队实现业绩突破的经历。6、具备优秀的战略思维能力和市场洞察力,能够准确把握行业趋势,出色的领导力和沟通协调能力,能够激励团队达成目标。<加分項>拥有纺织行业上下游资源(如面料供应商、设计师、媒体渠道等)。<加分項>熟悉面料、服装的产品特性、市场运作模式及供应链逻辑。<加分項>了解纺织行业流行趋势(如面料创新、色彩搭配、功能性需求等)。
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客户成功主管(急聘+入职缴纳五险)
1-1.5万元/月岗位职责:岗位职责(兼任部分总经理助理工作):1、跟踪行业发展趋势、竞品动态及客户反馈,深入挖掘市场信息,结合数据分析为产品规划与销售策略制定提供有力支撑;2、结合公司实际运营状况,协助总经理拟定销售目标与实施计划,将整体任务合理拆解至团队或个人,并跟进执行进度,定期提交销售成果报告;3、整理并深度分析销售核心数据(包括业绩完成情况、客户转化效率、订单数量等),搭建可视化数据看板,依托CRM系统监控销售漏斗运行状态,实现业绩动态预警、客户生命周期管理及关键指标达成追踪;4、策划并落地销售培训体系(涵盖产品知识、销售方法论、客户沟通技巧等内容),编制标准化销售工具(如话术手册、客户跟进流程、应对竞品方案),组织培训与推广,持续提升团队专业水平,助力目标实现;5、梳理并优化销售全流程环节(涵盖客户开拓、订单执行、售后响应等),提升运作效率,推动CRM等数字化工具的落地应用,促进销售数据的高效整合与自动化管理。任职要求:1.教育背景:本科及以上学历,市场营销、工商管理、数据分析等相关专业优先考虑;2.工作经验:具备3年以上销售运营或市场相关工作经验,有互联网头部企业从业经历者优先;3.专业技能:对数据敏感,具备快速分析和解读能力,熟悉销售运作流程及市场推广策略;4.综合素质:拥有出色的沟通协调能力,责任心强,敬业踏实,具备良好的学习与抗压能力;5、联动销售与技术支持团队,优化服务流程,提升客户满意度与粘性,挖掘复购及增量机会。
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印刷生产跟单
4000-5000元/月岗位硬性要求:掌握印刷工艺相关知识,熟练运用CDR软件完成印前处理、拼版及工艺文件制作。【不满足条件者请勿投递简历!】岗位职责1、审核并校对生产用文件,确保符合后续生产工艺标准。2、与生产厂家对接,安排生产订单下达。3、跟踪客户订单的生产进度、交货周期及质量情况。4、负责印刷产品相关信息的数据整理与系统录入。5、配合完成其他临时性工作。岗位要求1、中专及以上学历,图文信息处理、印刷出版等相关专业优先。2、了解印刷材料、工艺流程及基本操作规范,具备图文快印或印刷跟单经验者优先考虑。3、精通CDR等常用设计软件及办公类软件操作。4、工作细致耐心,责任心强,性格积极乐观,具备良好沟通能力。我们的优势1、工作时间:朝九晚六,双休(固定周日周一休息),享受带薪法定节假日,春节享有14天带薪长假。2、饮食关怀:公司配备冰箱、微波炉,入职满半年可享餐饮补贴。3、节日礼品、下午茶、零食供应、团队聚餐、团建活动一应俱全。4、定期组织下午茶、聚餐及其他员工活动。5、新员工入职期间由资深同事一对一指导,助力快速适应工作环境。
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广州急聘校长
1.1-2万元/月岗位职责:1,全面统筹分校日常运营管理工作,涵盖销售、教学实施及学员服务等环节;2,拟定本区域市场营销策略,细化并分解销售任务指标;3,对销售团队进行督导、辅导与激励,提升整体业绩表现,确保目标按时完成;4,监控分校服务流程执行情况,优化学员服务机制,提升服务质量;5,主导分校团队的人力资源管理,包括员工培训、人才储备培养及团队文化建设,增强团队协作力与稳定性。任职资格:1,具备大专及以上学历;2,拥有3年以上教育培训机构销售从业经历,其中至少2年管理经验,且必须有地面推广相关经验;3,了解教育培训行业市场动态,具有独立或协同带领团队开展教培项目运营、市场拓展或管理的实际经验;4,具备较强的沟通协调能力及组织管理能力;其他要求:具备福州、厦门或福建省内高校资源者,或热爱教育行业,或有培训领域工作经验者优先考虑。
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纺织/服装销售运营(急聘+大小周+五险)
1-1.5万元/月需具备纺织或成衣供应链相关经验者优先岗位职责(兼顾部分总经理助理职能):1、搜集行业资讯、竞品动态及客户反馈,研判市场走向,为产品规划与销售决策提供数据依据;2、结合公司实际运营状况,协助总经理拟定销售目标与策略,将整体任务细化至团队或个人,并跟进执行进度,定期提交销售进展报告;3、整理并分析销售核心指标(如业绩达成、客户转化率、订单数量等),搭建可视化数据分析看板,依托CRM系统监控销售漏斗运行状态,实现实时业绩追踪与预警机制,推进客户生命周期管理及关键绩效目标落地;4、策划并执行销售培训计划(涵盖产品知识、销售方法、客户沟通技巧等内容),编制标准化销售工具(如话术范本、客户跟进流程、应对竞品方案),组织培训宣导,提升团队专业水平,助力目标实现;5、持续优化销售全流程(包括客户开拓、订单执行、售后响应),提高运作效率,推动数字化工具(如CRM系统)深度应用,实现销售数据的高效自动化管理。任职要求:1、学历要求:本科及以上学历,市场营销、工商管理、数据分析等相关专业优先考虑;2、工作经验:三年以上销售运营或市场领域工作经验,有希音供应链从业背景者优先;3、技能要求:对数据敏感,具备快速分析能力,熟悉销售运作模式及市场推广基本策略;4、综合素养:拥有良好的沟通协调能力,责任心强,敬业踏实,具备较强的学习适应能力。
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内容运营双休+社保
4000-5000元/月【你的工作】1、负责面料产品拍摄、修图。2、负责公众号推文排版。3、负责短视频剪辑。4、负责各个平台的内容发布、更新。5、收集整理行业广告素材,完善并持续更新内部素材库。【对你的期望】1、能熟练运用PS或AI等设计软件,擅长剪映或PR等视频处理软件。2、掌握基础摄影知识和操作能力,有产品拍摄或静物拍摄经验。3、有公众号运营经验,熟悉推文排版编辑及后台运营。4、熟悉色彩搭配和构图排版,有较强的视觉效果表现能力。5、善于捕捉服装纺织、时尚流行等热点趋势,愿意接触新事物和新技能。6、有良好的团队协作精神及沟通能力,对工作负责。【我们能提供】1、基本薪酬+绩效奖金+社保+其他补贴。综合薪资在4k-6k之间。每月8号发薪。2、朝九晚六,双休(固定休周五周六,或休周日周一),带薪国家法定节假日,春节14天超长带薪假期。3、公司提供冰箱、微波炉,入职半年提供餐饮补贴。4、节日礼品、下午茶、零食、聚餐、团建应有尽有公司活动。5、新人阶段有老同事培训带教,帮助你顺利渡过适应期。
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纺织运营总监(急聘+入职缴纳五险)
1.8-3.5万元/月岗位职责:1.战略规划与执行-制定并落地市场推广方案,确保与公司整体战略方向保持一致;-基于行业动态、竞争格局及客户需求分析,持续优化产品市场定位与营销策略。2.品牌推广与活动策划-策划并组织实施品牌宣传项目(如展会、新品发布、广告投放等),增强品牌在行业内的认知度;-推进市场传播策略实施,整合线上线下渠道资源,包括社交平台运营、展会展出等,维护品牌统一形象。3.市场开拓与渠道优化-拓展新兴市场与合作通路,完善现有渠道布局,提高市场渗透率与客户体验;-收集并研判市场信息(如竞品动向、用户反馈等),灵活调整推广计划;-对接销售业务需求,联动产品、研发等相关团队,制定精准的市场支持举措,实现资源高效协同。4.品牌与形象管理-主导服装/面料类产品的市场调研工作,涵盖消费趋势、用户偏好、竞争态势等内容,为产品研发与市场决策提供支撑;-统筹企业品牌形象建设,负责VI系统设计、品牌风格定义及宣传物料创意输出。5.团队管理与项目推动-负责团队日常管理,合理分配任务与设定目标,保障各项工作有序推进;-牵头跨部门协作项目,确保战略意图有效转化为执行成果。任职要求:1、本科及以上学历,市场营销、纺织工程、服装设计等相关专业优先。2、精通展会运作、广告投放(传统媒体/数字渠道)、社交媒体运营等推广方式,具备资源整合能力,擅长文案创作与创意策划(如推广方案、品牌叙事)。3、善于联动销售、产品、研发等多部门,推动市场策略与实际业务深度融合,具备流程梳理与标准化体系建设能力,能将复杂任务拆解为可执行动作,并建立规范流程。4、具备敏锐的趋势判断与客户洞察能力,能将其转化为产品开发与推广方向,对品牌风格、视觉识别、宣传内容策划有较强感知力,可主导视觉方案输出。5、熟悉销售团队运作及市场推广全流程,有带领团队达成关键业绩目标的成功经验。6、拥有出色的战略思考与市场分析能力,能够准确捕捉行业变化,具备卓越的领导才能与沟通协调技巧,可有效激励团队完成既定目标。<加分项>具备纺织产业链相关资源(如面料供应商、设计师资源、媒体合作渠道等)。<加分项>熟悉面料与服装产品的特性、市场运行机制及供应链管理逻辑。<加分项>了解纺织领域流行趋势(如新型面料应用、色彩趋势、功能性需求演变等)。
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阿里国际站运营(入职五险+大小周)
8000-12000元/月岗位职责1、阿里巴巴国际站:负责店铺的基础搭建与日常维护,包括页面设计与装修,确保视觉风格契合品牌调性并符合海外市场的审美习惯;优化产品信息展示,使详情页内容清晰突出产品卖点。开展精准营销推广,借助国际站后台数据工具分析买家行为与偏好,实施定向产品推送策略。2、社媒平台:全面管理公司在主流社交平台(如Facebook、Instagram、TikTok、LinkedIn)的账号运营,制定内容发布计划,结合目标市场特征输出高质量内容,涵盖产品介绍、使用场景、行业资讯等,提升用户关注度。积极与粉丝互动,及时回复咨询,收集用户反馈,增强品牌亲和力与客户粘性。3、资源整合:打通社媒渠道与国际站店铺流量路径,在社交媒体内容中合理嵌入店铺链接,实现从社交平台到电商平台的导流,提升店铺访问量及客户询盘数量。岗位要求1、具备3年及以上完整的国际站运营经验,有成功运营案例者优先,同时拥有1年以上社交媒体账号运维实操经历;2、曾独立运营过3星级及以上店铺(出口通或金品诚企模式均可);3、有带领团队经验者优先,团队成员包含平面设计、客服等岗位;4、大专及以上学历,国际贸易、商务英语等相关专业优先考虑;福利待遇:1.上班时间:9:00-12:00、13:30-18:00;大小周;2.工资结构:底薪+绩效+询盘奖励+全勤奖+年终奖;3.福利=生日茶话会+免费DIY咖啡茶饮+团建聚餐+节日礼品等;
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销售顾问双休+社保+无责底薪
6000-10000元/月【岗位优点】1、奖金高:奖金上不封顶,有能力的人业绩越好,奖金收入越高。2、保底薪:底薪跟随业绩浮动,业绩越好,底薪越高;既满足高薪要求,也保障基本收入。3、晋升快:晋升机制透明,开发客户到达一定数量,公司单独聘请销售助理协助你开拓业务维护客户。4、工作自由:不是坐班也不需要全天跑外勤,顾问式销售,上午联系客户,下午拜访/邀约客户洽谈合作(客户就在公司对面)。【你的工作】1、熟悉掌握公司的产品及优势,向客户清晰阐述并使客户达成合作。2、通过面销、网络渠道推广、客户转介绍等多元化方式,开拓新市场,发展新客户。3、独立负责B端客户拜访及开发,了解客户需求,为客户提供量身定制的数字化经营方案,实现客户持续经营。4、持续回访跟进已合作客户,提高客户满意度,与客户建立良好的合作关系,扩大产品销售范围。5、定期整理推广物料,收集并掌握市场新动向和行业信息。【我们需要你】1、具有企业服务类产品销售、TOB销售经验优先。2、开朗外向,有较强的销售开拓能力和沟通应变能力,可以接受外出推广陌拜的工作方式。3、勤恳务实,执行力强,有节奏有规划地进行销售工作。4、有较强的自我驱动力,有上进心,积极好学。5、注重团队协作,愿意分享、带动同事。【我们能提供】1、提供优厚薪资待遇:无责底薪+月度奖金+年度绩效奖金+社保+餐补。每月8号发薪。2、工作时间:朝九晚六,轮班双休(固定休周五周六,或周日周一)。带薪国家法定节假日,春节14天超长带薪假期。3、饮食关怀:公司提供冰箱、微波炉,入职半年提供餐饮补贴。4、提供节日礼品、零食下午茶,不定期进行聚餐、团建。5、新人阶段有老同事带教,帮助你顺利渡过适应期。6、多元化培训,业务知识、综合素质能力、管理知识等应有尽有。7、晋升渠道透明,横向纵向由你自主决定:专业晋升or管理晋升。我司销售岗位的发展空间、可持续性强,以客户经营获得更好的绩效,作业方式以“耕种”为主,而非“狩猎”方式。工作过程不轻松但有前景,工作过程不打鸡血但有目标。适合有志在销售、销售管理岗位长期发展的职业人才,适合具备积极做事、循序渐进赚钱观念的职场人才。
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销售顾问双休+社保+无责任底薪
6000-11000元/月我们是一家专注于为布行提供色卡管理配套服务的企业,主要通过线下拜访的方式开展业务。朝九晚六,双休,平均到手收入6-8k,职业成长空间广阔。【岗位亮点】1、提成高:业绩决定收益,多劳多得,上不封顶,优秀者收入可观。2、底薪可涨:基础薪资随业绩表现动态调整,业绩越突出,底薪越高,兼顾稳定与激励。3、晋升快:晋升路径清晰透明,客户开发达标后,公司将配备专属销售助理协助业务拓展与客户维护。4、工作灵活:无需固定坐班,也无需全天外出跑动,采用顾问式销售模式,先获取客户线索,再进行实地拜访或邀约洽谈(客户集中于公司对面区域)。【你的职责】1、熟练掌握公司产品特点与核心优势,向客户精准传递价值,推动合作达成。2、结合面访、线上渠道及客户推荐等方式,积极开拓新市场,挖掘潜在客户资源。3、独立负责B端客户的拜访与开发,深入理解客户需求,提供定制化的数字化经营解决方案,助力客户持续发展。4、定期回访已合作客户,提升满意度,维系长期合作关系,促进复购与增购。5、及时整理推广资料,关注市场变化,收集行业动态与竞争信息。【我们期待你具备】1、有企业级产品销售经验或TOB销售背景者优先考虑。2、性格外向开朗,具备较强的市场开拓意识和沟通协调能力,能适应外出拜访的工作节奏。3、踏实肯干,执行力强,能够有条理、有计划地推进销售任务。4、自我驱动力强,积极进取,乐于学习新知识。5、重视团队协作,愿意分享经验,带动团队共同成长。【我们的支持】1、薪酬结构完善:无责任底薪+月度提成+年终绩效奖金+社保+餐补,每月8日准时发放薪资。2、作息安排合理:上午9点至下午6点上班,轮休双休(固定周五周六或周日周一),享受带薪法定节假日,春节享14天带薪长假。3、生活关怀到位:配备冰箱、微波炉等便利设施,入职满半年享餐饮补贴。4、福利氛围好:节日礼品、零食茶歇定期供应,组织聚餐、团建活动丰富业余生活。5、成长有保障:新人期安排资深员工带教,帮助快速融入工作。6、培训体系全:涵盖产品知识、综合素养、管理技能等多维度课程。7、发展路径明:晋升机制公开透明,支持专业深耕或管理转型,发展方向由你自主选择。本岗位销售可持续性强,注重客户长期运营,作业方式以“精耕细作”为主,非短期冲刺型销售。过程虽具挑战但前景明确,不靠口号激励但目标清晰。适合希望在销售领域深耕发展、追求稳步成长的职业人士,更适合认同踏实做事、持续积累价值理念的求职者。
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家教辅导教师
1-1.1万元/月职位详情上门家教兼职年级:小初高学科:文理全科均需上门地址不限,全市范围均有需求工作内容1、提供专业的一对一入户辅导,助力学生提升学业水平2、结合学生实际学习情况与需求,制定个性化教学方案及进度安排3、与学生及家长保持有效沟通,保障教学效果与服务体验任职要求1、具备扎实的教学能力与亲和力,能激发学生学习积极性2、有责任心,按时完成授课任务,确保教学质量稳定3、拥有良好沟通表达能力,可顺畅与学生及家长互动交流要求:本科及以上学历,在读本科生、研究生均可报名
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广州海珠区招校长
1.1-2万元/月岗位职责:1,统筹负责分校日常运营管理工作,涵盖销售、教学实施及学员服务等各环节;2,拟定本区域市场营销策略,细化并落实销售任务指标;3,对销售团队进行督导、辅导与激励,提升整体绩效,确保目标顺利完成;4,监控分校服务质量,优化学员服务流程,持续提升服务体系;5,主导分校团队建设工作,包括员工培训、人才储备培养及团队协作提升,增强团队凝聚力与稳定性。任职资格:1,具备大专及以上学历;2,拥有3年以上教育培训领域销售经验,其中至少2年管理经验,须有地推实战经历;3,了解教育培训行业市场动态,具备独立或协同带领团队开展项目运营、市场拓展或管理的实际经验;4,具备较强的沟通协调能力及组织管理能力;其他要求:具备福州、厦门或福建省内高校资源者,或热爱教育行业,或有培训相关从业背景者优先考虑。
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广州海珠区招建筑木工
面议广州市海珠区招建筑木工
广州·海珠区·新港
8月13日 14:43
内容运营享双休+社保
4000-6000元/月暂不接受无经验的应届实习生【你的工作】1、承担面料产品的拍摄及图片后期处理。2、负责微信公众号推文的版面设计与内容排版。3、完成短视频的剪辑与基础特效制作。4、在各新媒体平台进行内容发布与日常维护更新。5、搜集整理服装行业相关广告素材,持续优化和扩充内部素材资源库。【对你的期望】1、熟练操作PS或AI等图像处理工具,具备图文排版能力,掌握剪映或PR等视频剪辑软件者优先。2、具备基本摄影理论知识和实操能力,能独立使用相机完成拍摄任务,有产品或静物拍摄经历更佳。3、有过微信公众号运营实践,熟悉推文编辑流程及后台管理功能。4、关注时尚潮流与纺织领域动态,具备热点敏感度,乐于学习新技能。5、具备良好的沟通协作意识,工作认真主动,责任心强。【我们能提供】1、朝九晚六,轮班双休(固定周五周六或周日周一休息),享受带薪法定节假日,春节享14天带薪长假。2、薪资结构为基本工资+绩效奖金+补贴,综合收入4k-6k。入职即缴纳五险,每月8日准时发薪。3、饮食支持:公司配备冰箱、微波炉,入职满半年可享餐饮补贴。4、节日福利、下午茶点、零食供应、团队聚餐及团建活动丰富多样。5、新人入职期间安排资深员工带教指导,助力快速融入工作环境。
广州·海珠区

教育项目负责人
8000-10000元/月一、岗位概述教育项目主管全面负责教育项目的运营与推进,涵盖产品策划、图文视频内容生产、市场推广及销售转化等核心环节。通过科学的项目运作与创新的营销手段,提升教育产品的市场影响力与业绩表现。二、主要职责1.产品设计•主导教育产品的整体规划与开发,确保内容契合教学目标与用户需求。•整合课程资源,包括课件、教材、教学辅助工具等,保障教学质量与学习成效。•关注行业动态,持续迭代优化产品,增强用户体验与学习成果。2.图文视频制作•统筹并指导宣传资料的视觉与视频内容制作,如课程说明、教学短视频、宣传图册等。•确保内容精准传递教育理念,贴合品牌调性与传播方向。•监控制作进度与质量,保障各项材料按时交付并达到预期标准。3.推广引流•制定并落实教育项目的推广方案,结合线上线下载体提升品牌曝光度。•策划组织公开课、专题讲座、试听课程等活动,吸引目标用户群体。•运用社交平台、教育社区等渠道开展内容传播,扩大品牌声量与用户互动。4.销售成交•参与制定销售策略,助力教育产品实现市场转化。•协同销售团队,提供产品培训与业务支持,提高成单效率。•复盘销售数据,挖掘增长潜力与瓶颈问题,提出可行性优化建议。三、任职要求•教育背景:本科及以上学历,教育学、市场营销或相关领域优先。•工作经验:具备3年以上教育项目管理或市场运营相关经历。•专业技能:熟悉教育产品开发与推广流程,掌握常用项目管理工具与软件。•领导力:具备较强的团队协作与跨部门沟通能力。•创新能力:能把握教育发展趋势,输出新颖的教学思路与推广方案。•销售能力:掌握基础销售技巧与客户谈判能力,推动业绩目标达成。四、工作环境与条件•办公地点:公司办公室或远程办公(视公司政策而定)。•工作时间:按照公司规定执行。•工具设备:配备电脑、电话等必要办公设备。五、岗位发展•晋升机会:依据项目成果,具备向项目经理或管理层发展的空间。•培训与学习:公司定期提供项目管理与教育领域的专业培训支持。
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内容运营双休+社保
4000-6000元/月暂不接受无经验的应届实习生【你的工作】1、承担面料产品的摄影及图像后期处理。2、负责微信公众号内容的图文排版与编辑。3、完成短视频的剪辑与制作。4、在各新媒体平台进行内容发布与日常维护更新。5、搜集并归档行业相关广告素材,持续优化和扩充内部素材资源库。【对你的期望】1、熟练使用PS或AI等设计工具进行图片编辑与版面设计,精通剪映或PR等视频剪辑软件者优先。2、具备基础摄影理论与实操能力,能独立操作相机,有产品或静物拍摄经历者更佳。3、拥有公众号运营背景,熟悉推文排版流程及平台后台管理操作。4、关注服装纺织及时尚潮流动态,具备敏感度,乐于学习新知识与技能。5、具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,工作认真踏实。【我们能提供】1、朝九晚六,轮班双休(固定周五周六或周日周一休息),享受带薪法定节假日,春节享有14天带薪长假。2、基本工资+绩效奖金+各类补贴,综合收入区间为4k-6k。入职即办理五险,每月8号准时发薪。3、饮食关怀:公司配备冰箱、微波炉,入职满半年可享餐饮补贴。4、节日福利、下午茶点、零食供应、聚餐活动、团队建设等员工福利齐全。5、新人期安排资深员工带教指导,助力快速融入与成长。
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教育项目负责人
8000-10000元/月一、岗位概述教育项目主管全面负责教育项目的策划与落地执行,涵盖课程开发、图文视频内容统筹、市场推广及销售转化等核心环节。通过科学的项目运作与创新的运营手段,提升教育产品的市场竞争力与用户认可度,实现业务增长目标。二、主要职责1.产品设计•主导教育产品的整体架构与内容设计,确保课程体系契合教学目标与用户需求。•整合课程资源,包括教材、课件、教学工具等,保障产品品质与教学成效。•关注行业动态与教育发展趋势,持续迭代优化产品内容,增强学习体验。2.图文视频制作•统筹并指导宣传物料与教学内容的视觉化呈现,如课程说明、教学短视频、宣传图册等。•确保产出内容准确传递教育理念,贴合品牌调性与传播方向。•监控制作进度与质量,保障各类素材按时交付并达到预期标准。3.推广引流•策划并落实教育项目的推广方案,整合线上线下的渠道资源提升品牌曝光。•策划组织公开课、主题讲座、线下沙龙等活动,有效吸引目标用户群体。•运用社交平台、教育社区等内容阵地开展精准营销,提高用户互动与转化。4.销售成交•参与制定销售策略,推动教育产品的市场转化与业绩达成。•配合销售团队,提供产品培训与支持,提升团队专业度与成单效率。•跟踪分析销售数据,挖掘潜在机会与瓶颈,提出可行的优化建议。三、任职要求•教育背景:本科及以上学历,教育学、市场营销或相关领域优先。•工作经验:具备3年以上教育项目运营或市场推广相关工作经验。•专业技能:熟悉教育产品开发流程与推广模式,掌握常用项目管理工具与办公软件。•领导力:具备团队管理经验,善于跨部门沟通与协作。•创新能力:思维活跃,能结合趋势提出具有前瞻性的教育解决方案。•销售能力:掌握基本销售逻辑与客户沟通技巧,助力销售目标实现。四、工作环境与条件•办公地点:公司办公室或远程办公(视公司政策而定)。•工作时间:按照公司规定执行。•工具设备:配备电脑、电话等必要办公设备。五、岗位发展•晋升机会:根据项目成果表现,可晋升至项目经理或更高管理层级。•培训与学习:公司定期组织项目管理、教育创新等相关培训,支持职业成长。
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销售顾问双休+社保+无责底薪
6000-11000元/月我们是一家为布行提供色卡管理配套服务的公司,工作方式以线下面销为主。朝九晚六,双休,平均到手薪酬在6-8k,发展潜力大。【岗位优点】优点:1、奖金高:奖金上不封顶,有能力的人业绩越好,奖金收入越高。2、保底薪:底薪跟随业绩浮动,业绩越好,底薪越高;既满足高薪要求,也保障基本收入。3、晋升快:晋升机制透明,开发客户到达一定数量,公司单独聘请销售助理协助你开拓业务维护客户。4、工作自由:不是坐班也不需要全天跑外勤,顾问式销售,先找到客户线索,再拜访/邀约客户洽谈合作(客户就在公司对面)。【你的工作】1、熟悉掌握公司的产品及优势,向客户清晰阐述并使客户达成合作。2、通过面销、网络渠道推广、客户转介绍等多元化方式,开拓新市场,发展新客户。3、独立负责B端客户拜访及开发,了解客户需求,为客户提供量身定制的数字化经营方案,实现客户持续经营。4、持续回访跟进已合作客户,提高客户满意度,与客户建立良好的合作关系,扩大产品销售范围。5、定期整理推广物料,收集并掌握市场新动向和行业信息。【我们需要你】1、具有企业服务类产品销售、TOB销售经验优先。2、开朗外向,有较强的销售开拓能力和沟通应变能力,可以接受外出推广陌拜的工作方式。3、勤恳务实,执行力强,有节奏有规划地进行销售工作。4、有较强的自我驱动力,有上进心,积极好学。5、注重团队协作,愿意分享、带动同事。【我们的优势】1、提供优厚薪资待遇:无责底薪+月度奖金+年度绩效奖金+餐补。入职缴纳社保,每月8号发薪。2、工作时间:朝九晚六,轮班双休(固定休周五周六,或周日周一)。带薪国家法定节假日,春节12-14天带薪假期。3、饮食关怀:公司提供冰箱、微波炉,入职半年提供餐饮补贴。4、提供节日礼品、零食下午茶,不定期进行聚餐、团建。5、新人阶段有老同事带教,帮助你顺利渡过适应期。6、多元化培训,业务知识、综合素质能力、管理知识等应有尽有。7、晋升渠道透明,横向纵向由你自主决定:专业晋升or管理晋升。我司销售岗位的发展空间、可持续性强,以客户经营获得更好的绩效,作业方式以“耕种”为主,而非“狩猎”方式。工作过程不轻松但有前景,工作过程不打鸡血但有目标。适合有志在销售、销售管理岗位长期发展的职业人才,适合具备积极做事、循序渐进赚钱观念的职场人才。
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阿里国际站运营(入职五险+大小周)
8000-12000元/月岗位职责1、阿里巴巴国际站:负责店铺的基础搭建与日常维护,包括页面设计与布局优化,确保视觉风格契合品牌定位及海外市场的审美需求;完善产品信息展示,提升详情页的专业性与说服力,准确传递产品核心卖点。开展定向客户营销,借助国际站后台数据分析工具,洞察买家行为与偏好,实施精准化的产品推广策略。2、社媒平台:全面管理企业社交媒体账号(如Facebook、Instagram、TikTok、LinkedIn等),完成账号创建与持续运营。制定内容发布节奏,结合目标市场特征和用户画像,输出涵盖产品介绍、使用场景、行业资讯等高质量内容,增强用户关注度。积极与粉丝互动,及时回应咨询、收集用户意见,提升品牌亲和力与客户粘性。3、资源整合:打通社媒渠道与国际站店铺之间的流量路径,在社交内容中合理嵌入店铺跳转链接,实现从社交平台向电商平台的导流,提升国际站访问量及客户询盘转化。岗位要求1、具备3年及以上完整的国际站运营经历,有成功运营案例者优先考虑,同时具有1年以上社交媒体账号实操经验;2、曾独立运营过3星级及以上店铺(支持出口通或金品诚企模式);3、有团队管理经验,曾带领包含平面设计、客服等职能在内的运营团队者优先;4、大专及以上学历,国际贸易、商务英语等相关专业背景优先;福利待遇:1.上班时间:9:00-12:30、13:30-18:00;大小周;2.工资结构:底薪+绩效+询盘奖励+全勤奖+年终奖;3.福利=生日茶话会+免费DIY咖啡茶饮+团建聚餐+节日礼品等;
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纺织/服装销售运营(急聘+大小周+五险
1-1.5万元/月需要具备纺织或成衣供应链相关经验者优先岗位职责(兼任部分总经理助理工作):1、搜集行业信息、竞品动态及客户反馈,研判市场走向,为产品规划与销售决策提供有力的数据支撑;2、结合公司实际运营状况,协助总经理拟定销售目标与行动计划,将任务合理分解至团队或个人,并跟进执行进度,定期提交销售进展报告;3、整理与分析销售核心指标(如业绩达成、客户转化、订单数量等),搭建可视化销售数据看板,依托CRM系统监控销售漏斗状态,实现实时业绩追踪与预警,开展客户生命周期管理及关键绩效评估;4、策划并落地销售赋能培训(涵盖产品知识、销售方法、客户沟通技巧等内容),编制标准化销售工具资料(如沟通话术、客户跟进流程、应对竞品方案),组织培训宣导,提升团队专业水平,助力目标实现;5、持续优化销售作业流程(包括客户开拓、订单执行、售后支持等环节),提高整体运作效率,推动信息化工具(如CRM系统)的落地应用,实现销售数据的高效自动化管理。任职要求:1.教育背景:本科及以上学历,市场营销、工商管理、数据分析等相关专业优先考虑;2.工作经验:3年以上销售运营或市场领域工作经验,有希音供应链从业经历者优先;3.专业技能:对数据敏感,具备快速分析处理能力,熟悉销售管理与市场推广的基本流程与策略;4.综合素质:拥有出色的沟通协调能力,责任心强,敬业投入,学习能力强
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五险一金-课程咨询-法考法硕辅导
5000-10000元/月岗位职责:1、负责课程的宣传推广及学员的拓展与后续维护;2、深入各大高校开展宣讲交流活动与专题讲座;3、及时为咨询人员提供信息支持,准确解答相关疑问;4、完善咨询登记资料,分析客户需求,定期开展回访并反馈信息;5、配合处理教学过程中的日常事务,协同其他部门推进教学中心各类活动的组织执行;6、暑期在高校承担班级管理工作,协调解决学员在学习、住宿等方面的问题;7、负责与场地提供方及合作机构的对接与沟通协调工作任职要求:1.年龄20-30周岁,大专及以上学历,优秀应届毕业生亦可考虑2.具备良好的语言表达与沟通能力3.工作踏实认真,具有责任意识和服务意识4.有教育行业销售工作经验者优先北京方圆众合教育科技有限公司(简称众合/众合教育)成立于2009年,是一家专注于法律教育领域的专业机构。公司主营业务涵盖职业教育与学历教育两大方向,设有国家统一法律职业资格考试(简称法考)、法律硕士(简称法硕)考研、法律实务培训及法律图书发行四大核心板块,致力于为用户提供全面优质的法律教育服务。
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广州海珠区中山大学附属中学宿舍房招专业批趟师傅2对夫妻搭档的。做包工。点都打好了
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