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会包包子的，做粥的，打包的后厨的工作人员主要就负责包包子，手把要快，专业性强，包子包子好看，干净卫生衣着得体，话少，干活麻利，剁馅半馅包包子，工资待遇高，有年终奖有奖金，工资待遇上不封顶

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饭店厨房油烟清洗工人，管道清洗工人临时工10天，每天300-500，隔一天一结账，两天一结，到十天走人清账，到十天可以留下的继续干，会开车优先！长期工，计件，月收入12000左右

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孙先生

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8K-14K(底薪+绩效工资+提成+补贴)福利:五险、话补、节日福利、团建35岁以下/全日制大专学历/活泼外向有相关经验者岗位要求1、能独立负责公司小红书、抖音、快手等各大网站账号，推广运营直播;2、了解新媒体运用，线上运营会员管理，实现消费者互动;引流会员得承接、服务、转化;3、紧跟热点制定系统的每周直播规划，解答相关产品知识，提升育儿服务，提升消费者体验。

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岗位介绍置业顾问/储备干部（30名）+优秀同业6K-10K/北京；岗位职责:1、Online负责线上渠道的房产信息推广及维护，打造专业的个人品牌；2、Offline负责客户接待，咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；3、了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判；4、陪同客户看房，促成二手房/新房买卖和租赁业务岗位要求:1、全日制统招本科及以上学历；2、气质亲和，具有较强的沟通能力，有良好的服务意识3、诚实守信，具有较强的团队合作意识，积极乐观，勇于挑战；4、具有较强的学习意愿以及自主学习能力，抗压能力强；福利待遇：1、薪酬：实习生无责任底薪4500元；毕业生无责底薪6000元，入职北京链家1-12个月内A0实习生，转正后有责任底薪4500-10000元，行业超高提佣30%-90%，上不封顶；2、贴心的福利保障：五险一金+互助金、节日福利，年假，员工体检，跨品牌打折，内部员工租房、购房优惠等；赢亲情与家人在人民大会堂奖励大会及国宴；3、提供住宿方案：为新入职员工提供住宿房源信息4、链家互助金：池内公益互助金29亿，员工申请额度200万，旨在帮助员工及员工配偶、子女、父母、公婆、岳父母，在重大疾病、意外、自然灾害等事件时，向基金会申请救助，给予员工资金帮助；5、实习期员工可以享受最长2个月的论文答辩假（3月—6月）培训体系：1、岗前培训：正式上岗前，有专业知识技能培训和素质拓展训练2、租赁专业训：入职1-3月，进行租赁业务中的商圈楼盘讲解、合同签署、风险防范等技能培训；3、租转售衔接训：针对买卖业务进行流程税费贷款计算等内容的专业培训；4、晋升岗位训：针对储备干部及晋升干部提供MVP、SVP、商圈经理培训，帮助新任管理者顺利进入新岗位。每年两次专业提升测评，帮助置业顾问不断提升专业敏锐度及专业度。门店介绍：目前门店18人，单量大区前五，资源丰富，人均房源套数10套左右；多次带领门店获得大区金质门店，店面头部经纪人年收入50万左右，门店氛围好，年轻人多，有好的师徒带教，发展好，欢迎加入我们，一起加油，开心工作，快乐挣钱！应聘流程：投递简历——面试（三轮）——发放offer——岗前培训（免费）——入职公司简介：

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我们正在寻找一位专业的客户经理，负责开发与维护高价值客户关系。工作内容：1.开展市场调研，识别商业机会；2.拓展新客户，维护老客户；3.了解客户需求，提供解决方案；4.完成销售目标，跟进订单执行；5.协调内外部资源，确保客户满意度。岗位要求：1.本科及以上学历，市场营销或相关专业；2.3年以上客户经理工作经验；3.良好的沟通能力和谈判技巧；4.强烈的责任心和自我驱动力；5.出色的客户关系管理能力。

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孙先生

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北京方欣恒利科技有限公司为上市公司金财互联（股票代码002530）控股子公司，总部方欣集团在全国各省均设有子公司或分公司。==============================12366热线咨询岗位==============================一、岗位职责1、负责接听纳税人来电，解答税务相关问题，确保语言规范、回复精准、记录完整；2、按时参加政策培训与业务学习，积极参与定期考核；【职位优势】政府合作项目稳定性强，可系统掌握最新税务政策及电子税务局操作流程。二、任职资格1、大专及以上学历，财务会计类专业优先考虑；2、普通话标准，表达清晰流畅；3、熟练操作计算机键盘，具备汉字盲打能力；4、******，身体健康。三、薪资待遇拥有健全透明的薪酬激励体系。1. 薪酬结构：固定工资+全勤奖+月度绩效奖励；2. 缴纳五险一金，个人部分从固定工资中代扣；3. 实行年休假制度，经个人申请并获主管批准后安排休假；4. 设有员工食堂，提供工作日午餐。四、工作时间：周一至周五 9:00-17:30，【周末】【法定节假日】正常休息；五、工作地点：顺义区仁和镇石园街道新顺南大街39号

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张女士

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北京方欣恒利科技有限公司为上市公司金财互联（股票代码002530）控股子公司，总部方欣集团在全国各省均设有子公司或分支机构。==============================12366热线咨询岗位==============================一、岗位职责1、负责接听纳税人来电，解答税务相关问题，确保服务用语规范、回复内容准确、记录小结完整；2、按时参加政策培训与业务学习，积极参与各项业务考核；【职位优势】政府合作项目稳定性高，可系统掌握最新税务政策及电子税务局操作流程，提升专业能力。二、任职资格1、大专及以上学历，财务、会计类专业优先考虑；2、普通话标准，表达清晰流畅；3、熟练操作计算机，具备汉字快速录入能力，可实现键盘盲打；4、******，身体健康。三、薪资待遇拥有健全透明的薪酬激励体系。1.薪酬结构：固定工资+全勤奖励+月度绩效奖金；2.依法缴纳五险一金，个人缴纳部分从固定工资中代扣；3.享受带薪年假，经本人申请并获主管领导批准后安排休假；4.公司设有员工食堂，提供工作日午餐。四、工作时间：工作日每日9:00-17:30，周末及法定节假日正常休息；五、工作地点：顺义区仁和镇石园街道新顺南大街39号

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张女士

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岗位职责：商户拓展与招募：1、聚焦目标行业（如家政、维修、本地零售、社区团购等），开展商户挖掘、接洽及合作落地工作。2、全面掌握“民生派”平台核心价值，精准传达合作亮点，推动商户顺利签约并达成业务合作目标。3、探索多元化合作路径与渠道资源，持续丰富平台服务品类与供给能力。商户入驻与上线：1、主导新签约商户的入驻全流程，协助完成资料准备、资质提交、店铺创建及商品/服务上架等工作。2、提供基础平台操作指导，确保商户能够独立熟练使用管理后台功能。商户运营与维护：1、构建稳定高效的商户关系网络，担任商户与平台之间的重要沟通桥梁。2、定期梳理商户运营数据（如订单数、客单价、用户评分等），输出分析报告并提出可行性优化建议，助力业绩增长。3、组织并落地面向商户的线上营销活动（如平台促销、优惠券发放等），提升商户参与度与活跃度。4、汇总商户反馈与实际需求，联动产品与技术部门推进功能迭代，增强平台使用体验与满意度。任职要求：经验背景：1、大专及以上学历，具备1-3年商户运营、商务拓展或电商运营相关经验，有本地生活O2O或电商平台从业经历者优先。2、了解微信小程序电商运作模式者更佳。核心能力：1、优秀的沟通协调与谈判技巧：性格亲和，善于与各类商户建立信任关系，高效促成合作。2、结果导向意识强：关注业务指标，具备强烈的目标达成意愿，适应快节奏工作环境。3、具备基础数据分析能力：能从运营数据中识别问题，并提出有效应对策略。4、服务意识突出：耐心细致，能够以专业态度为商户提供高质量支持服务。个人特质：1、积极主动：具备自主推动力，善于发现问题并主动解决。2、责任心强：对工作任务全程跟进，确保执行闭环。3、热爱本地生活领域：对社区服务、到家业务及电商生态有浓厚兴趣。岗位福利：有竞争力的薪酬体系、广阔的成长空间、获得快速晋升机会、专业的团队氛围：与一群专业、开放、有活力的伙伴共事，在轻松愉快的环境中创造价值、完善的福利保障：五险一金、午餐晚餐（公司食堂）、节日福利、定期团建等。

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安女士

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岗位职责：商户拓展与招募：1、聚焦目标行业（如家政、维修、本地零售、社区团购等），开展商户挖掘、接洽及合作引入工作。2、熟练掌握“民生派”平台核心价值，清晰传达合作优势，推动商户签约并达成合作目标。3、探索多元化的商户接入路径与合作形式，持续丰富平台服务内容与供给能力。商户入驻与上线：1、主导新签约商户的入驻全流程，协助完成资料提报、资质核验、店铺创建/商品或服务上架等环节。2、为商户提供基础平台操作指导，确保其能独立使用后台系统进行日常管理。商户运营与维护：1、构建稳定高效的商户关系网络，担任商户与平台之间的重要沟通桥梁。2、定期梳理商户运营数据（如订单数、客单价、用户评分等），输出分析结论并提出可行性优化建议，助力业绩增长。3、组织并落地面向商户的线上促销活动（如平台大促、优惠券发放等），提升商户参与度与活跃度。4、汇总商户意见与实际需求，联动产品与技术部门推进功能迭代，持续提升平台使用体验与满意度。任职要求：经验背景：1、大专及以上学历，具备1-3年商户运营、商务拓展或电商运营相关经历，有本地生活O2O或电商平台背景者优先。2、了解微信小程序电商运作模式者更佳。核心能力：1、优秀的沟通协调与谈判技巧：性格亲和，善于与不同类型的商户建立信任，并有效推动合作落地。2、目标感强：对业务指标敏感，具备强烈的成果导向意识，能在压力下保持高效执行。3、具备基础数据分析能力：能从运营数据中识别问题，并独立提出改善思路。4、服务意识突出：耐心细致，能够以专业态度为合作商户提供高质量支持。个人特质：1、积极主动：具备自我驱动精神，乐于发现问题并推动解决。2、责任心强：工作踏实可靠，注重闭环与结果交付。3、热爱本地生活领域：对社区服务、到家业务、电商生态有浓厚兴趣与热情。岗位描述：具有市场竞争力的薪酬结构、广阔的职业发展空间、快速晋升通道、专业协作的工作氛围：与一群专业、开放、富有活力的同事共同成长，在轻松融洽的环境中实现价值创造。健全的福利体系：五险一金、公司食堂提供午餐晚餐、节日福利、定期团队建设活动等。

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项目介绍：北京顺义市政控股集团于2025年7月上线了顺义区民生服务平台“民生派”。民生派作为顺义区官方指定的水、燃气、供热等公共事业费线上统一缴纳入口，预计将覆盖全区约30万线上缴费用户。此举旨在为顺义区居民提供便民服务，同时基于这一高频、刚需、强触达的流量入口，计划将平台打造成为一个集基础生活缴费、本地生活服务、生鲜食品销售、日用百货零售于一体的综合性服务平台，构建具有“顺义模式”特色的超级私域流量池。岗位职责：1. 用户转化与活跃度：推动缴费用户向生活消费场景迁移，首年实现30%的缴费用户转化为商城活跃用户。2. GMV与营收增长：搭建可落地的商业化运营模型，保障GMV与盈利能力实现持续性提升。3. 私域生态构建：围绕平台小程序为核心载体（后续视发展推进APP建设），联动社群、企业微信、公众号等渠道，建成高效协同的私域运营体系，确保复购率与用户生命周期价值优于行业基准。4. 品牌心智塑造：在区域用户中强化“市政服务为民、贴近百姓日常”的品牌形象，逐步确立其作为顺义居民信赖的本地生活首选平台地位。任职要求：· 具备从零启动并规模化运营大型私域项目的经验，掌握系统化的方法论与实战能力。· 熟悉本地生活服务领域，精通服务流程设计、价格体系制定及营销活动策划。· 能主导商户拓展、关系维护及全周期运营支持工作，具备团队管理与协作推动力。· 拥有或能快速对接顺义及周边优质资源方，包括生活服务商、生鲜源头供应、品牌供货渠道等。· 带领团队产出贴近本地需求的内容，高效开展社群运营与用户互动，增强用户归属感与粘性。· 组织搭建数据监控体系，深入分析用户行为与业务表现，实现以数据为基础的精细化决策。· 制定平台中长期发展规划及阶段性运营目标，分解年度、季度、月度执行计划与考核指标。· 设计“缴费引流—购物转化”的完整用户路径，统筹拉新获客、活跃激发与用户留存的全链路运营策略。

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岗位职责：商户拓展与招募：1、聚焦目标行业（如家政、维修、本地零售、社区团购等），主动挖掘潜在商户资源，推进洽谈并达成合作引入。2、全面掌握“民生派”平台的核心价值，精准传达合作亮点，推动商户签约，确保完成既定目标。3、探索多元化的商户合作路径与渠道模式，持续丰富平台的服务品类与供给能力。商户入驻与上线：1、主导新签约商户的入驻全流程，协助完成资料准备、资质认证、店铺开设及商品或服务上架等工作。2、为商户提供基础平台操作指导，确保其能独立熟练使用管理后台系统。商户运营与维护：1、构建稳定高效的商户关系网络，担任商户与平台之间的重要沟通桥梁。2、定期梳理商户运营数据（如订单数量、客单价、用户评分等），输出分析建议，助力商户优化经营策略。3、组织并落地面向商户的线上营销活动（如平台促销、优惠券发放等），提升商户参与度与活跃度。4、汇总商户反馈与实际需求，联动产品与技术部门，推进系统功能迭代，增强平台使用体验。任职要求：经验背景：1、大专及以上学历，具备1-3年商户运营、商务拓展或电商运营相关经验，有本地生活O2O或电商平台背景者优先。2、了解微信小程序电商生态及运营逻辑者更佳。核心能力：1、优秀的沟通协调与谈判技巧：性格亲和，善于与各类商户建立信任，高效促成合作。2、结果导向意识强：关注业务指标，具备明确的目标感和执行力，适应快节奏工作环境。3、具备基础数据分析能力：能从数据中识别问题，并提出可行改进思路。4、良好的客户服务理念：服务细致耐心，始终保持专业态度对待每一位合作伙伴。个人特质：1、积极进取：具备自主驱动力，乐于发现问题并主动推动解决。2、责任心强：对工作任务全程跟进，追求高质量交付成果。3、认同本地生活领域：对社区服务、到家业务及电商平台充满兴趣与热情。岗位福利：有竞争力的薪酬体系、广阔的成长空间、获得快速晋升机会、专业的团队氛围： 与一群专业、开放、有活力的伙伴共事，在轻松愉快的环境中创造价值、完善的福利保障： 五险一金、午餐晚餐（公司食堂）、节日福利、定期团建等。

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项目介绍：北京顺义市政控股集团于2025年7月正式推出顺义区民生服务平台“民生派”。作为顺义区官方指定的水、燃气、供热等公共事业费用线上统一缴纳入口，平台预计覆盖全区约30万线上缴费用户。项目致力于为居民提供便捷高效的便民服务，同时依托缴费场景的高频、刚需与强触达特性，打造集基础生活缴费、本地生活服务、生鲜食品销售、日用百货零售于一体的综合性服务平台，逐步构建具有“顺义模式”特色的超级私域生态体系。岗位职责：1.用户转化与活跃度：推动缴费用户向生活消费用户转化，首年实现30%的缴费用户转化为商城活跃用户。2.GMV与营收增长：搭建清晰的运营盈利模型，驱动GMV和利润实现持续快速提升。3.私域生态构建：以平台小程序为核心（后续视情况推进APP开发），结合社群、企业微信、公众号等工具，建成高效联动的私域矩阵，确保用户复购率与用户终身价值高于行业均值。4.品牌心智塑造：在顺义区域用户中建立“市政服务为民、解决生活小事”的品牌形象，成为当地居民信赖的首选本地生活服务平台。任职要求：·具备从0到1建设并运营大型私域流量体系的实际成功案例及系统化方法论。·深入理解本地生活服务领域，精通服务流程设计、定价机制与促销策略制定。·能够带领团队完成商户拓展、日常维护及运营支持工作。·拥有或可迅速整合顺义及周边地区的优质资源方（包括生活服务商、生鲜源头基地、品牌供应商等）。·带领团队产出贴近本地生活的原创内容，高效开展社群运营与用户互动，增强用户粘性。·组织搭建数据监控体系，开展用户行为研究、业务复盘，并基于数据优化决策。·制定平台中长期发展路径及年度、季度、月度运营规划与考核目标。·设计“缴费引流—购物转化”的用户动线，策划涵盖拉新、促活、留存的全链路营销方案。

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岗位职责：1.依据平台运营策略，构思并设计小程序端商品展示页面，涵盖主图、详情图及配套文案呈现。2.承担界面视觉设计工作，包含首页布局、分类页及商品详情页等模块。3.完成电商平台营销广告页的视觉创作，提升用户点击意愿。4.参与企业品牌形象传播，制作宣传册、海报、广告物料等视觉内容。5.负责社交媒体平台相关视觉素材的设计与输出。6.具备交互式页面制作能力者优先考虑。任职要求：1.本科及以上学历，设计类、视觉传达或相近专业背景。2.精通Adobe Photoshop等主流设计工具，具备手绘原创能力者更优。3.拥有出色审美水平与创意构思能力，能输出多元化的视觉方案。4.具备良好沟通技巧，可与客户及团队高效协作推进项目。5.具备较强的时间规划意识，能在紧凑周期内保质保量完成任务。6.有电商平台设计经验者优先录用。

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岗位职责：1.依据平台运营策略，负责小程序商品展示页面的设计工作，涵盖主图、详情图及文案排版等内容。2.承担界面视觉设计任务，包含首页布局、分类页及商品详情页的视觉呈现。3.参与电商平台推广广告页设计，提升用户点击率与转化效果。4.负责企业品牌形象传播，完成宣传册、海报、广告物料等专业设计输出。5.支持社交媒体相关视觉内容的设计与制作。6.具备交互式页面设计能力者优先考虑。任职要求：1.本科及以上学历，设计类、视觉传达或相关专业背景。2.精通AdobePhotoshop等主流设计工具，具备手绘创作能力者更优。3.拥有良好的美学素养与创新思维，能独立提供多元化的视觉设计方案。4.具备较强的沟通协调能力，可高效对接团队成员与项目需求方。5.时间管理能力强，能在快节奏工作环境中按时交付高质量设计成果。6.有电商平台设计经验者优先录用。

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岗位职责：1. 负责处理平台业务相关的用户投诉，快速响应并提供切实可行的解决方案。2. 具备服务导向思维、风险识别与应对能力，擅长跨团队协作，拥有出色的沟通协调技巧及问题分析与解决能力；3. 始终以客户为核心，高效化解客户纠纷，持续提升服务体验与满意度。4. 通过梳理投诉案例，站在用户立场审视流程漏洞，对现有业务与操作流程提出优化建议。5. 对异常情况和突发问题做到及时反馈与上报。任职要求：1. 大专及以上学历。2. 具备2年或以上客户服务相关工作经历。3. 拥有良好的部门间沟通协作能力，具备较强的谈判沟通技巧与情绪管理能力，服务意识强。4. 执行力突出，能高效落实各项工作任务。5. 有呼叫中心投诉处理或售后支持经验者优先考虑。

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岗位职责：1.负责处理平台业务相关的用户投诉，提供快速且有效的应对方案。2.具备服务导向意识、风险预判能力、跨部门协作能力，以及出色的沟通协调与问题解决能力；3.始终以客户为核心，高效响应并解决客户反馈问题，持续提升客户体验满意度。4.通过客诉数据分析，站在用户立场识别流程短板，对现有业务及操作流程提出优化建议。5.对异常情况和突发问题做到及时识别并迅速上报。任职要求：1.具有大专及以上学历。2.拥有2年以上客户服务相关工作经历。3.具备较强的跨团队沟通与协作能力，善于谈判交流，能有效管理自身情绪，服务意识强。4.执行力良好，能够按时保质完成工作任务。5.具备呼叫中心投诉处理或售后支持经验者可优先考虑。

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岗位职责:1、依据项目计划，参与公积金类项目后端系统的开发实施；2、准确理解业务需求，依照需求文档完成系统概要设计与详细设计等技术文档编写；3、与研发团队协同高效协作，确保开发任务按时高质量交付；4、协助项目组完成集成测试、系统测试及系统上线交付相关工作。任职要求:1.精通Java语言，掌握常用设计模式、数据结构与算法。2.熟悉Mysql、Redis、flowable流程引擎、K8s等主流技术组件，具备公积金系统开发经验者优先考虑。3.具备良好的软件架构设计能力，擅长代码性能调优。4.熟悉互联网技术架构，对微服务划分、服务治理、负载均衡、流量控制等有深入理解并具备实际落地经验。5.工作积极主动，具备强自驱力，能够深入理解业务逻辑，与各相关方顺畅沟通，可独立承担模块职责，高效推动项目进展与问题闭环。6.统招本科及以上学历，21年及以前毕业，具有3年以上Java开发工作经验。

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岗位职责:1.负责数据模型的设计、构建及日常维护，保障数据的准确性和统一性。2.协同团队成员，共同完成数据的加工与分析任务。3.持续优化数据模型结构，提升系统处理速度与运行效率。任职要求：1.具备良好的数据解析与处理技能。2.掌握常用的数据处理工具及相关技术手段。3.具备独立应对并解决数据建模中各类技术难题的能力。

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岗位职责:1.负责数据模型的设计、开发及日常维护，保障数据的准确性和统一性。2.协同团队成员，共同完成数据的整理与分析任务。3.持续优化数据模型性能，提升数据运算和处理的效率。任职要求：1.具备良好的数据解析与处理技能。2.掌握常用的数据处理工具及相关技术方法。3.能够自主应对并解决数据建模过程中的各类技术难题。

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杨先生

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咨询主管岗位职责：1. 全面统筹校区招生咨询事务，优化并规范招生咨询流程；2. 负责组织教育咨询师的入职培训及持续性在岗培训；3. 支持咨询师开展客户咨询服务，推动签约达成；4. 参与市场拓展工作，结合高中辅导市场需求动态调整咨询策略与流程；5. 维护学生、家长及教师间的良好互动，跟进学生学习进展；6. 配合处理家长反馈的意见与投诉事项；7. 制定提升咨询转化效率的实施方案；8. 负责咨询相关数据的采集、归集、分析及结果汇报；9. 搭建并发展咨询师团队。任职要求：1. 大专及以上学历；2. 具备亲和力，有1年以上团队管理经验；3. 具备较强的管理能力与沟通协调能力；4. 业绩导向意识强，热爱教育事业。

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沈女士

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