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1、年龄要求在18至45周岁之间2、有上进心，能承受工作压力者优先考虑3、负责人亲自指导业务技能，包括客户开发、客户维护及实用知识传授4、发展空间广阔，熟练后月收入可达万元以上。掌握核心技术后，具备长期发展能力，年收入30万可期5、岗位需踏实肯干的人员，同时提供学习成长机会，包吃包住！首月综合收入约5000元，熟练后稳定在7000元以上6、工作时段：上午7:00—9:00左右，下午3:00—9:00左右。劳逸结合，不强制打卡，可根据状态灵活调整下班时间，工作氛围轻松，闲暇时可与负责人互动娱乐

清远

方先生

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1．年龄要求18至45周岁2．有上进心，渴望增收，能承受工作压力者优先3．老板亲自指导创收方法，传授技能，带教线下客户开发与老客户维护5．岗位需踏实肯干的人，你也将在实践中成长，包吃包住！首月薪资约5000元，熟练后综合收入可达7000元以上6．工作时间：早上7:00—9:00左右，下午3:00—9:00左右。劳逸结合，可灵活休息，无需打卡

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1、年龄要求在18至45周岁之间2、有上进心，能踏实肯干者优先考虑3、老板亲自指导赚钱方法，传授实用技能，带领线下开发客户，分享客户维护经验4、发展空间大，月收入最高可达1万元。掌握技术后，无论身处何地都能立足谋生，年收入30万有望实现5、岗位需人手支持，你也正可借此机会学习成长，包吃包住！首月薪资约5000元，熟练后综合收入7000元以上6、工作时间安排：上午7:00左右—9:00左右，下午3:00左右—9:00左右。疲劳时可适当休息，不强制打卡，可提前下班，工作不压榨，老板还常一起打游戏放松

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1．年龄要求在18至45周岁之间2、有上进心，渴望增收，能承受工作压力者优先考虑3、老板亲自指导创收方法，传授实用技能，带领线下开发客户，协助维护长期客户关系5、我们提供实际岗位，你负责踏实学习，包吃包住！首月薪资约5000元，熟练后综合收入可达7000元以上6、工作时间：早上7点左右至9点左右，下午3点左右至9点左右。劳逸结合，可灵活休息，无需打卡

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1.年龄要求在18至45周岁之间，2.有明确目标、渴望增收且能承受工作压力者优先考虑，3.老板亲自指导如何拓展线下客户资源，传授获客技巧，并辅导客户维护方法，引导你实现收入增长，4.岗位以实际工作为主，同时注重个人成长与学习，公司提供食宿，首月薪资约5000元，熟练后综合收入可达7000元以上，5.工作时段为上午7点至9点，下午4点至9点，劳逸结合，可灵活安排休息时间，无需打卡考勤。

清远

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1．年龄要求在18至45周岁之间△△△△△△2、有事业心，渴望增收，具备吃苦耐劳精神者优先考虑▽▽▽▽▽▽▽▽3、老板亲自指导创收方法，传授实用技能，带领线下开发客户，分享客户维护经验△△△△△△△△5、岗位需踏实肯干的人员，入职后提供系统学习机会，包吃包住！首月薪资约5000元，熟练后综合收入可达7000元以上！▽▽▽▽▽▽▽▽▽▽6、工作时段：上午7:00左右—9:00左右，下午3:00左右—9:00左右。劳逸结合，可灵活调整休息时间，无需打卡△△△△△△△△△△△

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①【福利待遇】1、薪资结构：底薪+25%—35%提成+配送补贴+奖金（500元起），人均月收入约8000元；2、发薪时间：每月15日准时发放；3、提供住宿：住宿环境为三室一厅，生活设施齐全，居家氛围良好。②【工作内容】1、公司分配成熟客户资源，负责指定区域内老客户的配送与日常维护；通过优质服务和有效沟通，稳定并提升大客户合作粘性，推动持续复购；2、配送距离：8-10公里范围内，服务对象涵盖住宅小区、个体商户、企事业单位、幼儿园及其他机构；早晚配送时段灵活，工作时间自主安排；3、新员工入职由主管亲自带教，并配备专人指导，帮助快速上手。③【岗位要求】1、踏实肯干，有进取心，追求更高发展；2、态度谦逊，愿意学习，积极提升综合能力；3、熟练驾驶二轮电瓶车。职位招聘3-5人

清远

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！！！提供食宿-就近分配-师傅带教！！！一、【岗位职责】1.开展社区内鲜羊奶产品的线下推广，组织并带领团队执行地面营销活动；2.拓展社区新客户资源，持续维护客户关系，促进长期稳定合作。二、【岗位要求】1.年龄18-45岁，性别不限；2.具备市场营销或销售相关工作经验者优先考虑；3.热爱销售工作，具备强烈进取心和团队协作意识；4.需自行配备电动车。三、【薪酬福利】1.综合收入：6000-20000元以上，无上限；2.薪酬结构：高比例提成+业绩激励+多元福利（达标奖励+父母养老补贴+境外旅游+合作养老计划+长期服务感恩奖）+商业保险等；3.入职后享受为期六天的系统化在岗培训；4.晋升通道广阔，发展路径：线下拓展运营专员-网点经理-区域总监-合伙人。四、【公司发展前景】公司专注于鲜羊奶新零售领域，致力于鲜羊奶的销售与客户服务。羊奶营养价值约为牛奶的3倍，但因产量有限、保鲜难度高，难以在商超渠道销售，而消费者认可度却持续上升，这为我们创造了广阔的市场空间。经过11年发展，业务已覆盖四川成都、广东东莞、珠海、中山、清远、肇庆、广州、惠州等多个城市，各城市设有多个服务网点。因市场需求旺盛，公司正处于快速扩张阶段，诚邀您的加入。

清远

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师傅带教-区域分配-包吃包住①【福利待遇】1、薪资结构：底薪+25%—35%提成+配送补贴+绩效奖金（起步500元），人均月收入约8000元；2、发薪时间：每月15日准时发放；3、提供住宿：居住环境为三室一厅，生活设施齐全，居家氛围舒适。②【工作内容】1、公司划定服务区域，分配既有客户资源，负责区域内老客户的日常配送与关系维护；通过优质服务和有效沟通，稳定并深化大客户合作；2、配送半径8-10公里，服务对象涵盖住宅小区、个体商户、企事业单位、幼儿园及其他机构；早晚配送时段灵活，工作时间自主安排；3、新员工入职由主管专项培训，并配备经验丰富的师傅一对一指导带教。③【岗位要求】1、踏实肯干，积极进取，追求更好发展；2、具备学习意识，愿意持续提升业务能力与服务水平；3、熟练驾驶二轮电动车。招聘人数：3-5人

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其1、年龄要求18至45周岁其2、志向远大，具备吃苦精神者优先考虑其3、老板亲自指导创收方法，传授实用技能，带领开展客户开发与老客户维护其4、发展空间：熟练后月收入可达万元。掌握技术后，无论身处何地都能立足谋生，年入30万有望实现其5、岗位需踏实肯干的人员，你也将在实践中快速成长，公司提供食宿！首月薪资约5000元，全面熟悉后综合收入稳定在7000元以上其6、工作时段：上午7:00—9:00左右，下午3:00—9:00左右。劳逸结合，无需打卡，可灵活调整下班时间，不安排无意义工作，老板还常一起娱乐放松其7、如决定离职，需提前半个月告知，避免突然失联或擅自离岗

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1、年龄要求18至42周岁，性别不限，经验不限，学历不限++++++++2、有志向、能吃苦者优先考虑，工作节奏不急不赶，时间安排灵活自由，无严格约束，团队氛围轻松融洽。3、负责人亲自指导创收方法，传授实用技能，带领开展线下拓展与实地开发工作，手把手教学！！！！！！4、发展空间：月收入最高可达1万元。掌握技术后具备稳定谋生能力，无论身处何地都能立足发展，年收入30万有望实现。5、岗位需踏实肯干人员，你也需积极学习成长，公司提供食宿！首月薪资约5000元，全面熟悉业务后综合收入7000元以上6、每日工作时长：上午约两小时，下午约六小时。避开高温时段作业，劳逸结合可随时休息，无需打卡，任务完成可提前下班～不会额外安排冗余事务，上级还会一起娱乐放松。7·不接受暑期工，不接收短期务工人员，不招实习生

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物业小区招聘以下岗位，有意者面谈，1，保安班长1名2，电工1名3，监控员2名（带消防中级证、长白班）工作地点清远市清城区东城街办片区，有意者电联谭小姐

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11月2日 11:55

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【岗位职责】-负责台球厅日常接待、清洁及顾客服务工作【职位要求】-普通话标准，能与顾客良好沟通-无经验要求，愿意学习并适应夜班工作【工作时间】-夜班：00:00-08:00【薪资福利】-薪资范围：3000-4000元/月，薪资月结-提供饭补

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胡先生

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1.凭证处理与账务登记·审核原始凭证：检查各类发票、收据、报销单等业务单据的合法性、合规性和完整性。·编制记账凭证：根据审核无误的原始凭证，使用会计软件（如用友、金蝶等）编制会计分录。·登记会计账簿：及时、准确地登记总账、明细账、现金日记账、银行存款日记账等。2.资金管理·现金管理：办理现金收付业务，确保日清月结，保证现金安全。·银行业务：办理银行结算业务，管理银行账户，核对银行存款日记账与银行对账单，编制《银行存款余额调节表》。3.往来账款管理·应收账款管理：负责客户账款的核算、对账和催收工作，定期编制账龄分析表。·应付账款管理：审核供应商发票，安排付款，及时准确地进行账务处理。4.资产与存货管理·固定资产核算：负责固定资产的卡片管理、折旧计提、盘点与清理的账务处理。·存货成本核算：参与存货盘点，进行存货的出入库核算，计算产品成本与销售成本。5.薪酬与税务·薪酬核算：计算员工工资、奖金、社保、公积金及个人所得税。·税务处理：按时申报和缴纳各项税费（如增值税、企业所得税、附加税等），负责与税务机关的沟通联络。6.报表编制·定期编制核心财务报表，包括《资产负债表》、《利润表》和《现金流量表》。

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孔先生

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岗位职责：1.在合作的小学校园周边与家长进行亲切交流，推介我们的精品体验课程。2.有效识别并挖掘潜在客户的需求，引导家长带孩子参与周末的试听活动。3.通过专业的课程说明与咨询服务，在周末完成报名签约，推动销售成果落地。我们为您提供：·无忧保障：·试用期保底4000元（让你踏实入职，免除后顾之忧）。·转正后无责底薪2000元+高额阶梯式提成（上不封顶，业绩越好，收入越高）。·公司提供住宿及工作日餐食（大幅降低日常开销）。·报销到岗路费（体现我们的诚意与关怀）。·人性化工作模式：·弹性工作安排：主要覆盖学生上下学时段，无需全天值守，时间更灵活。·超长集中调休：实行“工作一个月，休息一整周”的轮替节奏，确保充分放松、出行或处理个人事务。·温暖团队氛围：·定期组织团建、生日庆祝、节日福利，样样齐全。·倡导“家”文化，同事互助，上级贴心，职场氛围轻松融洽。清晰的成长路径：招生顾问→高级招生顾问→主管→经理→总监·我们为每位成员配备系统的岗前培训与持续的在岗成长支持。我们期待这样的您：·年龄******，性格开朗，乐于与人互动，具备良好的亲和力。·热爱教育事业，富有责任感，能承受一定工作压力。·有销售、地面推广或服务类经验者优先考虑，同时也欢迎零经验新人，我们愿意用心培养！——加入我们，不仅是获得一份工作，更是开启一段有保障、有发展、有温度的职业旅程！

清远

谢先生

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招生顾问工作内容1出差团队共10人2工作周期三至四周，连续休息七天3客户对象为学生家长，主要任务是在当地学校门口或人群聚集区域开展活动宣传，邀请家长参与体验课报名成功即计入个人业绩4邀约方式包括地推、陌生拜访、电话销售、面对面邀约等5体验课配有活动支持促进转化6操作简单！核心就是邀请客户到校上课，报名即有业绩！！！！流程清晰易上手！7入职提供系统培训，团队以00后为主，工作氛围轻松活跃8首月保底4000元，出差期间食宿交通全包有任何疑问联系我***********

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谢先生

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招生顾问工作内容1出差团队共10人，统一行动2工作周期三至四周，结束后连休七天3客户对象为学生家长，主要在本地学校门口或人群集中区域开展活动宣传，邀请参与体验课程报名成功即计入个人业绩4邀约方式包括地面推广、陌生拜访、电话销售、面对面邀约等5体验课配有活动支持，有助于推动报名转化6实际操作简单！核心目标是邀约家长到校听课，报名即算业绩！！！！流程化操作，易上手！！！！7入职提供系统培训，团队以00后为主，工作氛围轻松活跃8出差期间包食宿交通，话费按规定报销有任何疑问联系我***********

清远

谢先生

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招生顾问工作内容1出差团队共10人，统一安排出行2工作周期三至四周，结束后连休七天3客户对象为学生家长，主要在本地学校门口或人群集中区域开展活动宣传，邀约参与体验课程学员报名即计入个人业绩4邀约方式包括地推、陌生拜访、电话销售、面对面邀请等5体验课配有活动方案辅助促进转化成交6实际操作简单！核心任务就是邀约家长到校听课，成功报名即有业绩！！！！流程清晰易上手！7入职提供系统培训，团队以00后为主，工作氛围轻松活跃8首月保障薪资4000元，出差期间食宿交通全包有任何疑问联系我***********

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