为你推荐四川成都双流区星际宠物(御廷上郡店)附近区域的职位信息

招聘需求：1.最好是能长时间在成都，能独立完成宠物spa、洗护、美容2.经验丰富者不作要求5.熟知宠物美容相关产品，客户有需求的时候可以相应推荐（有提成的，卖东西主要是前台的事情啦）对美容工具设备定期保养维护。6.要热爱并喜欢宠物，对宠物有耐心有责任心关于门店的福利待遇1月休4天，周一到周五不固定选休2关于上下班时间，我们是分为早晚班制度，早班是9：00-18：00晚班是11：00-21：00轮流早晚班3.工资方式底薪全勤绩效提成（包括洗护美容提成，商品提成，SPA提成，洁牙提成，以及活体销售提成）工资不是一成不变的，我们会根据你的能力情况来增加薪资待遇4.环境是可以放心的，如果美容的过程遇到一些客诉，我们并不会直接责怪美容师，如果是客人本身的问题，我们也会站在你们的角度上看待问题，我们会努力为美容师和助理营造一个更好的环境，遇到客诉不要慌，我们会成为靠谱的老板

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胡女士

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.岗位职责：（1）为顾客提供美容美体服务及销售工作（2）维护客情关系定期回访2.薪资待遇：4000-5000元/月底薪＋销售、手工双提成3.任职要求：气质形象佳良好沟通表达能力有服务意识、上进心

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穆女士

实名企业

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岗位职责：1、负责活动的整体策划和组织工作，包括活动方案的制定、执行计划的安排；2、与各相关部门紧密合作，确保活动顺利进行；3、负责活动的现场布置、协调各项工作，确保活动达到预期效果；4、进行活动后的总结与反馈，不断提升活动策划水平。岗位要求：1、大专及以上学历，专业不限；2、有活动策划经验者优先；3、具备良好的沟通协调能力，能够有效组织和管理团队；4、具备较强的问题解决能力和应变能力，能够应对突发状况；5、熟悉活动策划流程，了解市场趋势和客户需求；6、热爱活动策划工作，有创新思维和团队合作精神。

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伍先生

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公司简介链家成立于2001年，是中国领先的房地产服务企业，业务覆盖二手房、新房和租房等房产交易服务。链家已进驻北京、上海、广州、深圳、天津、成都、南京、大连等近三十座城市，门店数量超过8000家，经纪人超过11万名。链家具备高效的线上线下一体化服务能力，线上覆盖链家网PC端、手机端和APP，并全面入驻行业开放平台“贝壳找房”。链家网和贝壳均拥有行业领先的商机流量和产品技术实力，为消费者创造智慧高效的购租房体验。未来，以“国民链家，品质为先”为品牌理念，以“推动行业进步，让房屋交易不再难，让经纪人赢得职业尊严”为使命，链家将继续深耕一二线城市，为万千家庭提供更安心、更具品质的房产交易服务，成为第一个迈入4.0时代的经纪品牌，引领中国房产服务行业的发展方向，推动行业的变革和进步。招聘岗位：房产经纪人工作地点：成都市需求人数：10人工作职责 1、负责Online线上渠道的房产信息维护，打造个人的专业品牌；2、负责Offline线下为客户提供优质的看房体验；3、促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作。岗位要求1、年龄20-35岁，统招专科及以上学历，热爱销售工作，市场营销和管理类专业优先；2、善于沟通，有较强的语言表达能力；3、进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸；4、有较强的服务意识，诚实正直，吃苦耐劳。薪资待遇1. A0级别员工：薪资5000元（其中2000元为浮动奖金，平均水平为1500元），试用期1~6个月；注：应届生与公司签订三方协议薪资同上，否则为3000元。2. A1+A2底薪3000+提成，A3及以上级别员工：享受保障薪资3000元+高额有责提成35%~80%。注：绩效是对日常工作的考核，例如迟到早退、电话沟通、资源开发等，非业绩考核。福利个人福利：五险一金、带薪年假、 内外部培训、学历提升计划、节日礼物孝敬父母：孝顺金、节日送礼、 健康关怀：年度免费体检、关爱基金（家属也可以享受）团队活动：集体婚礼、 、文体活动、户外拓展发展方向经纪人→店经理（MVP）→商圈经理（SVP）→区董→运营总监（DVP）→分公司总经理培养计划：入职前:职前培训，熟悉企业文化、了解行业基本情况。1-6个月：试用期，通过师父带教和业务培训，熟悉业务基本流程。6-12个月：磨合期，通过了解门店运作流程成长为业务骨干。12-18个月：晋升为店经理，负责带领店组团队开展工作。2年-3.5年：晋升为商圈经理，带领所属区域团队开展工作。在最好的年纪遇见链家，愿你在链家闪耀绽放

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瞿先生

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岗位职责：1.负责受理客户提交的理赔请求，核对材料完整性与信息准确性；2.开展理赔案件初审工作，配合理赔专员完成案件评估支持；3.归集、扫描并上传理赔资料，实现案件档案的规范化系统管理；4.参与优化理赔操作流程，提出合理化建议以提高服务效率；5.与客户保持有效沟通，及时回应理赔咨询，保障服务质量；任职要求：1.熟悉保险理赔基本流程，有相关实习或从业经历者优先考虑；2.精通常用办公软件，尤其熟练运用Excel，具备基础数据处理技能；3.具备良好的语言表达能力，善于团队协作与跨部门配合；4.工作态度严谨细致，责任心强，能承受一定工作压力；5.适应高效工作节奏，具备较强的计划与时间管控能力。

成都

廖先生

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无责6000面试通过明天上班15-26K成都·高新区·中和大道经验不限学历不限廖女士成都·人事今日活跃薪资详情薪资范围：15000-26000元/月社保类型：五险提成方式：按回款提成；奖金补贴：餐补、房补、交通补助、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖职位详情不接受居家办公互联网金融金融产品公司直招的哈，总部boss号，各地区都有分公司的~薪资福利：无责底薪6000(没有绩效要求！！没有绩效要求！！)+15%-40%高额提成+3k-3w奖金++返佣奖金+年终奖+公司福利+团队聚餐+五险+团队旅游+法定节假日、礼品敲黑板！！！公司只经营正规合法产品！！！如果做违规产品直接举报公司！不用大海捞针寻找客户！！客户均属于是主动找我们的，等我们审核工作内容：1、根据系统平台提供的有效意向客户，审核客户自己"主动"向系统提供的资料(不用大海捞针)；2、为客户答疑解忧，已通过的客户直接到公司详谈；3、不用自己销售，由专门的经理主管负责，你可凭资金提提成；4、不用外出，室内办公；5、公司每三个月晋升一次主管，不看年龄，不看学历，公开透明的竞选方式职位要求：1.有赚钱欲望，能吃苦耐劳2.接受小白，做好，择优录取！！！公司福利：1、公司每个月都有不定期的激励政策+团队奖励+员工聚餐+年终奖+季度奖，新人平均工资1.5w-1.8w月平均工资20k2、每年国内外游，不定期的聚餐团队活动3、有经理主管一对一的带(不收取任何培训费)社保类型：五险成都融亿通信息科技有限公司100-499人·其他金融业成都高新区中和大道669号1栋2011号开启预留电话功能，被动收获+100%！立即开启所在公司成都融亿通20-99人·互联网金融

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廖女士

实名企业

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1.开发意向客户①通过电话、网络、参展商、活动策划公司等渠道挖掘潜在客户。②介绍公司和展会信息，了解客户需求③通过客户的展台要求、预算、展品等，定制设计方案及报价。2.设计方案的沟通与设计师的对接①与客户沟通设计方案的尺寸、材质、画面等细节，②协调设计师完成效果图和施工图。③确保方案是否符合展会的高度、消防要求3.后续的谈判与签约①洽谈合作的工期、费用、付款方式、售后维护等条款。②根据合作条款，促成合同签订③明确双方权责，避免后期纠纷。4.项目的执行与跟进①协调搭建团队、工厂供应商，确保展台按时搭建完工。②展会期间驻场维护，及时处理设备故障等突发问题。5.客户关系的维护①展会结束后回访客户，收集反馈,促成转介绍②建立长期合作关系,拓展行业人脉。③收集港在客户没有促成合作的原因，更好的了解客户的需求，促成二次合作。

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韩先生

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岗位职责：负责电话销售，对接会展活动客户，完成销售目标。职位要求：高中及以上学历，不限工作经验，沟通能力强。工作时间：09:00-18:00，周末双休。薪资福利：无责底薪3000-5000元，享五险一金、年底双薪、话补。

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韩先生

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成都户外策划招工看好要求再来加我，不然浪费彼此时间（双向选择，喜欢就做）薪资：5K—1w随着经验的提升增加包吃住上班时间:工作时间弹性，自己的工作做完就可以下班岗位内容：研学，夏令营，活动策划，运营代理，冬令营，场地布置，有组织活动的能力，以及会带氛围招聘要求：1:21—26岁2:不限经验学历能力，要积极向上，三观，人品要正，有良好的抗压心态3.加微信或打电话可咨询详细问题

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廖先生

实名企业

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1、通过参加公司带薪培训，提升业务技能及专业知识;2、利用“贝壳app”浏览公司房源信息与客户资源，进行匹配、约看;开发房源和客户资源，并展开有效跟进;3、与客户沟通、预约看房、拜访、洽谈、谈判，达成业务成交;4、对合同签署、过户手续、贷款申请等提供专业性服务。1、入职就可定级，无试用期直接拿高提成2、高额提成----25%起3、国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假;内部员工租房、购房优惠;月度聚餐及周边游，开单赢大奖免费出国游5、实习生员工可以享受论文答辩假。1、师傅带教:每位新员工均有师父一对一指导，助您轻松入行;2、公司培训:完善的培训体系助您全面提升个人能力;3、人脉积累:接触更多上层成功人士，获得更多发展机会，打下扎实人脉基础。1、经纪人在链家的发展可以选择职业经纪人的专家路线(A0--A10)或管理路线2、管理路线:A房地产经纪人--M店经理--S商圈经理--D营销总监3、其他路线:A房地产经纪人--职能专员--职能主管--部门经理--中心总监--副总裁(--分公司事A房地产经纪人--M店经理--S商圈经理--D营销总监3、其他路线:A房地产经纪人--职能专员--职能主管--部门经理--中心总监--副总裁(--分公司事业部)(管理岗位由从内部员工竞聘产生)1、不限专业;2、年龄22周岁及以上，3、形象阳光向上，具备较强的逻辑思维能力和沟通能力;4、诚实守信、勤奋主动，具有高度的工作热情和团队合作意识。欢迎您的加入

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夏先生

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上班时间：周一~周四、上午9.30下午1.30晚上7点下班周五~周日、上午9点下午1.30晚上7.30左右下班薪资：3000提成（孰高原则：那个高领哪个）休息时间：节假日正常放，周一周二轮休五险一金：入职购买孝顺金：入职满2年直接发给父母提点：根据职级不同提点也不同，职级越高提点越高，完成一定业绩职级就会提升。

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樊先生

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▎岗位职责：1、公司提供持续更新的的潜在客户名单，通过电话销售等形式，获取客户（律所、律师）有效联系方式，添加客户微信进行深度沟通并通过腾讯会议等线上工具，进行专业产品演示与解决方案讲解；2、针对客户疑问提供解答，处理异议促成合作意向，完成签约入驻平台；（给律所、律师提供案源线索）▎任职要求：1.1年及以上的销售经验，23-35岁，男女不限；2.目标感强，对高收入有明确追求，具备持续自我驱动力；3.优秀的语言表达及谈判能力，能快速建立客户信任；4.抗压能力强，适应目标导向型工作节奏；5.具备团队协作意识，能高效对接内部资源。▎薪资福利：-薪资结构：薪酬底薪6000元+提成（3-12%）+激励（300-1200元）底薪阶梯式增长，最高底薪1w-综合薪资：公司平均综合薪资8-15k，个部分15K-30K/月（TOP销售月薪可达5万+），每个月都会有激励奖金，能者多得-高弹性提成：客单价（5k-16万），阶梯式提成机制-福利体系：入职缴纳社保一金+带薪培训+节日礼金+年度旅游，不定下午茶不定团建，每月10号发放工资▎工作时间：9：00-18：00，周末双休，法定节假日正常休息（注：无试岗期，面试通过到岗就签合同超级正规合法！试用期薪资不打折，商务提成无上限多劳多得！）

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梁女士

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爆单旺季贷…通时通量职位详情个人（ToC）服务意识互联网金融沟通能力客户开发客户资料整理客户签约电话销售经验企业/机构（ToB）工作内容简单，室内上班，主要负责联系客户和维护客户等，就在公司上班，不用到处跑，不用到处跑，不用到处跑，就公司上班!轻松+安逸，法定节假日正常休息。均薪20000+，销冠十多万。公司提供精准客户资源，实时数据。[薪资福利]1试用期无责底薪6000+高额提成（15-40%）+节日福利费/礼品+年终奖金+各种奖金(3000-30000)+各种实物奖励+团建;五险+单休+法定节假日全休2、生日礼物，下午茶，团建，节假日礼品等3、针对优秀员工，每月、每季度均可获得额外的激励奖金，4、享受国家法定带薪全休、带薪年假、病假、产假等系列正常假期;5、入职后，带薪培训，即可享受完善的培训，以及更高端的营销培训技能技巧，以及专业知识！！！此岗位接受线上面试！！！成20人成都高新区张家寺地铁口A座2011

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郑先生

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工作内容就是每天在公司线下负责麻将直播，麻将下播过后会跟粉丝互动拉拉人气票。工作时间段是根据自己面试的时候根据自己的时间来做调整，然后底薪是5-8K（条件优异者1W起）底薪加直播间礼物提成，底薪任务就是直播时长要达到6小时。主播需要一定的自身的形象条或者有过直播经验、善于直播间跟粉丝互动，上班时间是线下来面试根据你的时间来安排直播场次，每个月休5天大月休6天。直播间不打钱积分制这个是工资工作内容你看一下（积分是每周每个月都有比赛，前三名都有现金奖励，每周都要去参加四川麻将协会的官方比赛）

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刘先生

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岗位职责：1、负责为客户提供专业的金融信贷咨询服务；2、分析客户需求，制定合适的信贷解决方案；3、维护客户关系，确保服务质量和客户满意度；4、与团队合作，完成信贷产品的推广与销售目标；5、定期跟进市场动态，提供反馈以优化信贷产品。薪资待遇：4500～5500无责底薪，无绩效考核，提成15%～38%，多劳多得，公司都是年轻人，氛围好，没得勾心斗角，无经验也可，只要你认可这个行业，我手把手带任职要求：1、具备良好的沟通能力和客户服务意识；2、熟悉金融信贷产品及其市场运作；3、具有较强的分析判断能力和解决问题的能力；4、有责任心，能够承受工作压力；5、有金融相关行业工作经验者优先。

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于先生

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我们是一家专注于高品质私家庭院及景观设计、施工、养护为一体的专业公司，现因业务发展需要，诚邀经验丰富的庭院项目经理加入我们的团队，共同打造精品户外空间。岗位职责1. 全面负责庭院项目的全流程管理，包括项目启动、施工组织、进度控制、质量监督及竣工验收，对项目最终成果负责。2. 负责与客户、设计师、施工班组及材料供应商的多方协调沟通，确保各方信息通畅，及时解决项目实施过程中的各类问题。3. 制定详细的项目施工计划与预算，严格控制项目成本、工期及安全，确保项目在预算内保质保量按时交付。4. 管理现场施工团队，进行技术指导与安全交底，监督施工工艺标准的执行，确保施工符合设计图纸及行业规范。5. 负责项目资料的整理、归档，以及客户关系的维护，提升客户满意度。任职要求1. 年龄28-40岁，园林景观、土木工程、园艺等相关专业优先，3-5年及以上庭院或景观项目现场管理经验。2. 熟悉庭院施工的全部流程（如土建、水电、植物种植、木作、石材铺装等）及常用材料特性，能够独立处理现场技术问题。3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力，能够有效统筹安排项目资源，应对突发状况。4. 有强烈的责任心、抗压能力强，具备优秀的成本意识与质量意识，追求细节与品质。5. 持有驾照，能够熟练驾驶，适应一定的户外工作环境。福利待遇-具有行业竞争力的薪酬，年薪12-15万（面议，含绩效奖金、项目提成）。-完善的社会保障及带薪年假、节日福利、定期团建。-提供专业技能培训与个人职业发展晋升通道。-与行业优秀设计师、工匠团队共事，参与高品质庭院项目的创作与实现。

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蔡女士

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岗位职责：负责全川的信贷业务，会有较少的出差时间，边工作边旅游，，欢迎应届生前来挑战，有无经验都接受1、负责为客户提供专业的金融信贷咨询服务；2、分析客户需求，制定合适的信贷解决方案；3、维护客户关系，确保服务质量和客户满意度；4、与团队合作，完成信贷产品的推广与销售目标；5、定期跟进市场动态，提供反馈以优化信贷产品。薪资待遇：7000底薪，无绩效考核，提成15%～38%，多劳多得，公司都是年轻人，氛围好，没得勾心斗角，无经验也可，只要你认可这个行业，我手把手带

成都·双流区·中和

杨女士

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岗位职责：负责全川的信贷业务，会有较少的出差时间，边工作边旅游，，欢迎应届生前来挑战，有无经验都接受1、负责为客户提供专业的金融信贷咨询服务；2、分析客户需求，制定合适的信贷解决方案；3、维护客户关系，确保服务质量和客户满意度；4、与团队合作，完成信贷产品的推广与销售目标；5、定期跟进市场动态，提供反馈以优化信贷产品。薪资待遇：7000底薪，无绩效考核，提成15%～38%，多劳多得，公司都是年轻人，氛围好，没得勾心斗角，无经验也可，只要你认可这个行业，我手把手带

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杨女士

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1、全面负责人事工作，包括人才配置与招聘，优化化组织架构设计，编制岗位说明书，推动定岗定编。‌‌培训与开发，组织实施内外部培训及效果评估，建立绩效考核体系，监督执行并分析结果，优化激励机制，处理劳动合同，确保合规性。‌‌组织企业文化活动，提升员工满意度与凝聚力。‌‌2.行政工作，贯彻公司决策，协调各部门工作，确保信息上传下达。‌‌办公环境维护（卫生、安全、设备管理）及用品采购发放。‌‌‌‌公文处理（起草、审核、传递、归档）及印章证照管理。‌‌会议全流程组织（筹备、记录、纪要跟踪）差旅安排、接待访客及突发事件处理。3、‌企业文化建设‌：策划员工活动（团建、节日庆典等），增强组织凝聚力。‌‌4、‌制度流程优化‌：制定修订行政规章制度，推动办公自动化。‌‌5、‌跨部门支持‌：配合人力资源完成考勤统计、入职培训等协同工作。‌‌岗位要求:‌组织协调能力‌：高效安排会议、活动及资源调配。‌‌‌沟通能力‌：需与内外多方保持良好互动（如部门协作、政府对接）。‌‌‌细节管理‌：文件归档、资产盘点等需高度严谨。‌‌‌应急处理‌：解决突发办公问题（如设备故障、安全事件）

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李女士

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1、通过电话联系客户，获取客户需求2、处理送样，签订合同，送货，收款等事宜3、完成领导安排的工作要求:1.有责任心，沟通能力2、有建材装饰材料工作经验,3.会开车

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李女士

实名企业

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▎岗位职责：1、公司提供持续更新的的潜在客户名单，通过电话销售等形式，获取客户（律所、律师）有效联系方式，添加客户微信进行深度沟通并通过腾讯会议等线上工具，进行专业产品演示与解决方案讲解；2、针对客户疑问提供解答，处理异议促成合作意向，完成签约入驻平台；（给律所、律师提供案源线索）▎任职要求：1.1年及以上的销售经验，23-35岁，男女不限；2.目标感强，对高收入有明确追求，具备持续自我驱动力；3.优秀的语言表达及谈判能力，能快速建立客户信任；4.抗压能力强，适应目标导向型工作节奏；5.具备团队协作意识，能高效对接内部资源。▎薪资福利：-薪资结构：薪酬底薪6000元+提成（3-12%）+激励（300-1200元）底薪阶梯式增长，最高底薪1w-综合薪资：公司平均综合薪资8-15k，个部分15K-30K/月（TOP销售月薪可达5万+），每个月都会有激励奖金，能者多得-高弹性提成：客单价（5k-16万），阶梯式提成机制-福利体系：入职缴纳社保一金+带薪培训+节日礼金+年度旅游，不定下午茶不定团建，每月10号发放工资▎工作时间：9：00-18：00，周末双休，法定节假日正常休息（注：无试岗期，面试通过到岗就签合同超级正规合法！试用期薪资不打折，商务提成无上限多劳多得！）

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梁女士

实名企业

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▎岗位职责：1、公司提供持续更新的的潜在客户名单，通过电话销售等形式，获取客户（律所、律师）有效联系方式，添加客户微信进行深度沟通并通过腾讯会议等线上工具，进行专业产品演示与解决方案讲解；2、针对客户疑问提供解答，处理异议促成合作意向，完成签约入驻平台；（给律所、律师提供案源线索）▎任职要求：1.1年及以上的销售经验，23-35岁，男女不限；2.目标感强，对高收入有明确追求，具备持续自我驱动力；3.优秀的语言表达及谈判能力，能快速建立客户信任；4.抗压能力强，适应目标导向型工作节奏；5.具备团队协作意识，能高效对接内部资源。▎薪资福利：-薪资结构：薪酬底薪6000元+提成（3-12%）+激励（300-1200元）底薪阶梯式增长，最高底薪1w-综合薪资：公司平均综合薪资8-15k，个部分15K-30K/月（TOP销售月薪可达5万+），每个月都会有激励奖金，能者多得-高弹性提成：客单价（5k-16万），阶梯式提成机制-福利体系：入职缴纳社保一金+带薪培训+节日礼金+年度旅游，不定下午茶不定团建，每月10号发放工资▎工作时间：9：00-18：00，周末双休，法定节假日正常休息（注：无试岗期，面试通过到岗就签合同超级正规合法！试用期薪资不打折，商务提成无上限多劳多得！）

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梁女士

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你好，如果你想逆天改命，请花一分钟认真看完：我们是一家只做一手房交易的公司，与市面所有房产公司都不同，工作流程和模式也不一样，福利待遇也远超同行业公司。强大的后勤团队服务员工保障收佣，从19年成功转战嘉兴再到2018年6月我们再次成功转战苏州，到目前完成4800套一手房交易，成交3.5亿佣金，成为苏州实力较强的一手房公司，公司5年的沉淀，业绩每年都是增长，大部分员工半年买奔驰宝马奥迪，公司会在未来五年到十年继续扎根长三角，将带出上百位管理层，2025年会有5人500万以上年薪，20人年薪200万以上，30人年薪100万万以上管理层，50人年薪60万以上的业务员。在天亚让每有梦想的人都实现买豪车大房子的愿望。工作情况：我先讲一下工作内容，首先前期进行5-7天的基础培训，因为必须要了解什么房地产市场，以及所卖的地方有什么优势，就像建高楼大厦必须把地基打好，然后正式上岗之后前1个月主要以CRM系统统一派客邀约和微信邀约为主，并且在这个期间锻炼自己话术及专业知识，客源公司统一派发，无须担心开发客户的问题，后面会跟进你自己的爱好是否愿意面销也就是外出带看，当然也要综合个人能力。工作内容：1.负责在公司提供的网络平台上（幸福里、安居客）发布房产类广告，客户会主动咨询，做好登记（公司会提供端口，费用全部公司出）2.负责电话邀约与日常维护，邀约客户实地看房（每组邀约客户额外奖励100-200一组现金奖励）3.负责客户的谈判，签约，协助客户办理银行房贷按揭等相关事宜（经理协助，亲自带）4.从客户开发到邀约以及谈判成交，我们分三个部分组成，分工合作，所以并不是所有人都需要外出谈客户薪资待遇：1、薪酬福利：无责任底薪4千-8千，额外还有现金奖励，业绩提成25%至40%起，平均薪资一万以上非常轻松（平均月薪1.5万~3万元，优秀者月薪3万~5万，上不封顶）正常干：1.5万--3万月收入努力干：3万--5万月收入拼命干：5万至10万以上月收入，上不封顶（公司也有很多销售牛人完全是从普普通通的小白到买车买房，只要你敢想敢干，一切都有可能）2、公司提供网络端口与精准客户，新人不用担心前期没客户，开不了单的问题，平均开单周期一到两周一单，一单提成过万3、零基础小白也可以轻松上手，7天带薪培训就可以上岗了任职要求：1：22岁以上，学历，户籍不限；2、有责任心，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗；做事认真踏实，为人正直诚恳3、有理想，有抱负。有极度的赚钱欲望，不甘于现状4、能够为提升个人能力和收入付诸立刻行动5、思维敏捷，善于学习，具备良好的语言表达及沟通能力你是否担心自己开不了单只能拿底薪？你是否担心自己做不好？你是否害怕自己不适合？为自己想象的结果担忧顾虑是极其亏本的事情！想想万一做好了呢！买车买房，让身边所有人对你刮目相看只要你想赚钱，热爱销售，不甘于平庸，想要搏一搏未来，我们可以从零基础开始教你，提供充足的客户资源，无论你是行业老手，还是新手

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李先生

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岗位职责：1、负责公司日常行政事务管理及优化流程；2、组织并协调公司内部会议及员工活动；3、管理员工人事关系，包括入职、调动、考勤、离职等手续；4、参与企业文化建设，提升团队凝聚力和员工满意度；5、协助上级完成人力资源相关项目，监控关键指标并反馈结果。任职要求：1、具备出色的组织协调能力和多任务处理能力；2、优秀的沟通技巧，能够建立并维护良好的团队关系；3、熟悉人力资源相关法律法规，有基本的人力资源管理经验；4、具有解决问题的能力，能够独立处理行政人事工作中的突发状况；5、责任心强，注重细节，具备良好的团队合作精神。

成都·双流区·中和

于先生

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岗位职责：1、负责海外游戏产品的界面视觉设计；2、参与页面信息结构规划与设计；3、参与用户交互流程设计；4、参与界面原型构思与制作；5、协助设计团队的组织与协调工作；6、具备一定的动态效果设计能力岗位要求：1、美术或设计类专业背景，具备3～5年UI设计经验，有游戏领域工作经验，熟悉游戏界面视觉呈现及图标绘制，重视用户体验与交互细节者优先；2、熟练操作Sketch、AdobeXD、Figma等主流设计工具；3、精通AxureRP、PS等相关设计软件；4、具备良好的审美能力、创意表达力和想象力，能准确把握项目需求，工作细致、有责任感、逻辑清晰，按时高效交付；5、拥有扎实的视觉设计基础，能够结合用户建议与数据反馈持续改进产品体验；6、具备较强的原型搭建能力；7、有海外棋牌类平台界面设计经历者更佳

成都

苏先生

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我们是一家专注于高品质私家庭院及景观设计、施工、养护为一体的专业公司，现因业务发展需要，诚邀经验丰富的庭院项目经理加入我们的团队，共同打造精品户外空间。岗位职责1. 全面负责庭院项目的全流程管理，包括项目启动、施工组织、进度控制、质量监督及竣工验收，对项目最终成果负责。2. 负责与客户、设计师、施工班组及材料供应商的多方协调沟通，确保各方信息通畅，及时解决项目实施过程中的各类问题。3. 制定详细的项目施工计划与预算，严格控制项目成本、工期及安全，确保项目在预算内保质保量按时交付。4. 管理现场施工团队，进行技术指导与安全交底，监督施工工艺标准的执行，确保施工符合设计图纸及行业规范。5. 负责项目资料的整理、归档，以及客户关系的维护，提升客户满意度。任职要求1. 年龄28-40岁，园林景观、土木工程、园艺等相关专业优先，3-5年及以上庭院或景观项目现场管理经验。2. 熟悉庭院施工的全部流程（如土建、水电、植物种植、木作、石材铺装等）及常用材料特性，能够独立处理现场技术问题。3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力，能够有效统筹安排项目资源，应对突发状况。4. 有强烈的责任心、抗压能力强，具备优秀的成本意识与质量意识，追求细节与品质。5. 持有驾照，能够熟练驾驶，适应一定的户外工作环境。福利待遇-具有行业竞争力的薪酬，年薪12-15万（面议，含绩效奖金、项目提成）。-完善的社会保障及带薪年假、节日福利、定期团建。-提供专业技能培训与个人职业发展晋升通道。-与行业优秀设计师、工匠团队共事，参与高品质庭院项目的创作与实现。

成都·双流区

蔡女士

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