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长期短期均可+保底八千
8000-10000元/月年满18周岁,无案底提供吃住长期短期,全职兼职都可
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给独居老人送餐保底9800/月可大额预支工资
9000-23000元/月重要的事说三遍我们诚聘:给老人送送餐送送菜,不用送进小区,门口有固定的地方存放,自行取货。只负责送几个小区,每天8小时,做六休一。当天面试即可安排住宿,月平均工资9000-18000左右,(非中介)站点直招。没钱可预支生活费。薪资可日结或者周结。上班时间:上班时间自由,可提供住宿,提供车!兼职全职都可以。有无经验均可,只要你会骑电动车。注:无任何费用,站点直招0元入职,有意向直接投简历或电话与我联系。不用看上面地址,我们每个区域都有缺口,每个区域都可
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高薪急聘商务楼保安包吃住当天入职
6000-9000元/月直招保安/可预支/包吃住/坐岗/站岗/巡逻岗职位描述工作时间:12小时。部分岗位8到10小时,工作环境好,公司提供吃住。岗位要求:1.17岁~60岁,身高165以上,条件优秀者可适当放宽年龄,无违法犯罪记录,无大面积纹身。学历不限,经验不限。2.服从管理,有责任心3.身体健康,无不良嗜好,退伍军人或者有经验者优先录用。薪资待遇:180/天---300/天,月薪5400—9000左右。包吃包住工作地点:小区别墅、写字楼商务楼、学校银行、市容协管等可做六休一,可天天上班,当天面试当天安排住宿,入职快流程少。节假日三倍工资,高温有补贴,加班补贴,中秋端午春节有礼品。
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骆驼户外运动城七宝领展店店长
6000-13000元/月1.销售计划管理:执行销售计划,并针对业绩做出合理分析及改善方案;2.销售利润管理:负责日常运营的费用管控,确保店铺的经营能够获取利润;3.营运管理:负责店铺正常运营;4.商品管理:负责门店库存管理,负责调转商品;5.人员管理:负责店面员工的选、用、教、留,确保店铺的人员配备,以及店铺人员梯队的建设。【岗位要求】1.大专及以上学历;2.三年或以上相关服装零售行业销售管理经验,有快时尚品牌从业经历优先;3;有较强的统筹规划能力、数据统计、归纳、分析与应用能力、敏锐的时尚触觉、工作流程和标准的制定能力、商品分析及调整能力,视觉展示能力;4.有较强的团队管理及团队建设能力上海待开6家店,就近分配管理组早中晚班
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抖音兼职三小时日结
200-300元/天适合宝妈,宝爸,待业者,学生,前台,客服,销售,工人,自由职业,文职,TIT售前售后,网络客服,售前,等人员都可以1.兼职3小时,全职6小时,24小时自选2.年龄:女18-40岁,男18-35岁。普通话OK3.本工作无任何报名费,入会费,保证金等,完全免费。4.不需要去公司,在家,在宿舍做都可以5.入职有师傅线上带入门,不需要去公司,不会有任何费用,小白也可上岗6.三小时平均月入4-5k,六小时平均月入8-10k
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餐饮前场服务员
5000-6000元/月连锁快餐简餐店/服务员/厨工/包吃包住,5000起,不住宿房补500元1、性格开朗,沟通力强;2、热爱学习,积极上进;3、吃苦耐劳,工作认真服务热情岗位晋升空间大,训练员、值班经理、厨房管理、店经理
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招两名人员负责收租8K+看房体验工作
1.5-2.2万元/月1、负责在主流房产平台上发布房源信息,确保房源展示效果,吸引潜在租客或买家关注;2、及时接听客户咨询电话,主动邀约客户到店沟通,面对面了解其租房或购房具体需求;3、根据客户需求精准匹配房源,安排并陪同客户实地看房,提供专业建议与服务;4、协助客户进行价格协商,促成交易,并引导至签约专员完成合同签署,享受业绩提成任职要求:1、热爱销售工作,善于人际交流,勇于接受挑战,有强烈意愿提升个人综合能力;2、求职态度端正,踏实肯干,执行力强,责任心强,重视工作态度,经验不限,欢迎新人加入;3、具备良好职业操守,为人正直善良,能与团队成员和谐共处,以真诚热情服务每一位客户【薪资待遇】本科8000!!!本科8000!!!本科8000!!!大专6000!!!大专6000!!!大专6000!!!转正后享底薪+提成,租赁提成比例25%~45%,买卖提成比例15%—64%;正式员工收入可达8000+15%~64%业绩提成正常干:8000-12000元/月努力干:12000-30000元/月拼命干:50000元/月以上(上不封顶)提供住宿保障,就近分配房源,员工宿舍配备齐全家电家具,支持做饭
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校招可实习8k起包住提供签约三方证明
260-350元/天实习/退伍/小白/均可报名实习/退伍/小白/均可报名【全上海就近分配,提供住宿,配备空调、洗衣机、冰箱、热水器、无线网络畅享】!!!【全上海就近分配,提供住宿,配备空调、洗衣机、冰箱、热水器、无线网络畅享】!!!【薪资待遇】1、实习生:5690!!!(可开具实习证明、可签署三方协议)已毕业人员:试用期保障薪资6000-8000(本科毕业生/8000,士兵党员/士官/大专毕业生/6000)2、就近安排上岗【公司福利】:超长带薪年假致每一位努力奋斗的你:上海广阔,机遇众多,竞争激烈,相信你正在寻找一个能展现能力、激发潜能、实现梦想的平台。欢迎加入太屋,挥洒你的热血、勤奋、诚信、分享、正能量与利他精神!企业战略聚焦江浙市场,晋升机制公开透明,内部优先选拔人才!【我们期待这样的你】1.年龄******,大专及以上学历(条件优秀者可适当放宽学历及年龄要求),退伍军人优先考虑!2.具备良好沟通能力,语言表达清晰流畅;3.积极进取,学习能力强,敢于突破自我,追求卓越;4.服务意识强,责任心高;5.优秀应届毕业生优先录用。【职业发展通道】晋升公开透明,管理岗位从基层培养,不设经验与学历门槛,不以资历论英雄,公平公正晋升。注:1、全上海市13个区域就近分配2、本公司为direct招聘,非中介机构,不收取任何费用,请放心投递!
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交通补贴/远程面试即发录用通知/包住
1-1.5万元/月您好,我是太屋集团总部人事主管,主要负责公司人才扩充与招聘统筹,所有岗位均为公司直招,信息真实有效,全程不收取任何费用,诚邀有理想、愿成长的伙伴加入我们!有意者欢迎投递简历!毕业时间不限:往届生、应届生、实习生均可报名,零经验亦可入职,公司配备一对一导师带教当天安排住宿当天解决住宿当天落实入住员工宿舍配备冰箱、空调、厨房等全套家电,生活设施完善,支持拎包入住;提供单人房及2-3人间选择,宿舍距离公司步行5-10分钟,空调、无线网络、洗衣机等一应俱全,生活便利支持远程视频面试,offer线上发放,入职报到后可报销来沪路费【薪资待遇】底薪8K+高额提成正常工作:8000-13000元/月积极投入:15000-30000元/月全力拼搏:50000元/月以上(上不封顶)声明:本岗位由我司直接招聘,未授权任何第三方机构或个人代理,招聘过程不涉及任何收费项目,请安心应聘!
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地推业务拓展专员
1-1.5万元/月*堂潮餐饮供应链市场部诚聘【储备干部/销售主管】已开展业务说明:一、餐饮包装类一次性耗材(标准品及定制款)供应;二、连锁餐饮品牌孵化与招商合作(涵盖外卖及堂食项目);三、线上运营代管服务;四、料理包、早餐类、烧烤串等特色食材批发;五、本地城市仓配一体化代运营服务;*市场部岗位职责:1.拜访餐饮类商户,推介公司产品与服务体系;2.采集市场动态信息,协助优化供应链布局;3.提升合作商户的活跃度;4.推动各业务线交易规模持续增长;*晋升路径与综合薪酬说明:1.新人阶段(周期:1-3个月):8K~10K/月;2.BD岗/储备干部:10K~18K;3.BDM岗:18K+;4.城市经理岗;公司提供无责任底薪+丰厚绩效+高比例提成+激励奖金+股权激励等多项福利政策!*任职要求:1.大专及以上学历,年龄*******;2.具备一年以上销售岗位工作经验;3.性格乐观进取,具备良好的沟通与学习能力;4.拥有销售团队管理背景/可接受出差/有餐饮行业销售经验者优先考虑;*欢迎有意向的伙伴投递简历,期待您的加入!
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大专本科优先录用+提供单人宿舍+月薪20K起
1.2-1.6万元/月面试通过即可安排住宿!!!面试通过即可安排住宿!!!面试通过即可安排住宿!!!岗位要求:1.具备大专或以上学位,退伍军人学历可放宽至高中2.表达流畅,性格积极乐观,富有亲和力,具备良好的协作意识3.不限工作经验,提供一对一导师带教
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大专本科优先录用+提供单人住宿+月薪20K起
1.2-1.6万元/月面试通过即可安排住宿!!!面试通过即可安排住宿!!!面试通过即可安排住宿!!!岗位要求:1.大专及以上学历,退伍军人可放宽至高中2.具备良好沟通能力,性格积极乐观,富有亲和力,具备团队协作意识3.不限经验,提供一对一导师带教
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今日面试,明日上岗,保底薪资8000
8000-13000元/月岗位职责:1、通过电话及网络渠道筛选合适人选,并开展后续沟通与跟进工作。2、为客户提供完善的售后支持,持续维护良好的客户关系。3、奖金机制丰富:包含新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队激励等多项奖励。【任职要求】1、年龄18岁-38岁实习生5740,专科6000,士兵6000,本科8000实习生5740,专科6000,士兵6000,本科8000实习生5740,专科6000,士兵6000,本科80002、高中学历需具备半年销售经验(须提供销售类公司离职证明),不限户籍、专业和性别;3、具备良好沟通能力,普通话流利;性格亲切,工作态度积极,心态乐观向上;4、工作细致踏实,为人正直真诚;有强烈的责任感,具备团队协作精神;【福利待遇】1.无责任底薪5690-8000实习生5690,专科6000,士兵6000,本科80002.入职当天安排住宿3.享有带薪年假4.有意者可面谈详询
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今日面试,明日上岗,底薪8000
8000-13000元/月岗位职责:1、通过电话及线上方式搜寻匹配的候选人,并持续跟进沟通。2、为客户提供优质的售后支持,维护长期客户关系。3、奖金机制:包含新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队激励奖等多项奖励。【任职要求】1、年龄18岁-38岁实习生5740,专科6000,士兵6000,本科8000实习生5740,专科6000,士兵6000,本科8000实习生5740,专科6000,士兵6000,本科80002、高中学历需具备半年销售经验(须提供销售类公司离职证明),不限户籍、专业及性别;3、具备良好沟通能力,普通话流利;性格亲切,工作积极主动,心态乐观;4、工作细致踏实,品行端正;有较强的责任意识,善于团队协作;【福利待遇】1.无责任底薪5690-8000实习生5690,专科6000,士兵6000,本科80002.入职当日安排住宿3.享有带薪年休假4.有意者详谈
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【直聘上岗】线上面试发offer+提供单
8000-13000元/月职业顾问岗位职责:1、负责百万至千万级客户的咨询接待及项目讲解全流程服务。(客户群体净资产达千万以上,涵盖上市企业高管、企业家、投资人等高净值人群)2、深入挖掘客户需求,精准识别痛点,为客户量身定制最优房产解决方案。3、持续维护老客户关系,推动新客户转化,提供房地产相关法律法规咨询服务,协助完成合同磋商、谈判及签署等环节。致力于成为专业的置业规划专家、市场研判专家、交易安全专家。薪资构成:无责任底薪8000元+15%-64%业绩提成,底薪与提成随职级晋升逐月递增,底薪与个人业绩不挂钩。晋升空间:管理层岗位通过内部竞聘产生,无外部空降,新人入职配备一对一导师辅导,并参与系统化业务基础培训,入职满半年可参与店长、总监等管理岗位竞聘。晋升路径:1、置业顾问4A—业务总监10A2、置业顾问—店面经理—店面总监—大区总监—城市总经理3、支持内部职能岗位转岗发展上班时间:工作时段为09:00-21:30,期间包含两个半小时休息时间。每月固定休息四天,周二为固定休息日,年底享有10至16天带薪年假,相较同行业,休息时长更优,假期更多。年终奖:依据年度业绩达成情况发放,达标者可获得精英留任奖励提成机制:根据实际成交业绩及个人在单笔业务中的贡献度,结合岗位级别进行提成分配具体细则及佣金建议,请于面试时与招聘官详谈培训体系:1、公司级培训:涵盖新人训练营、总部集训、专业课程讲座、店经理培训、店总培训等,定期开展2、门店培训:每周组织一次专业知识学习3、线上学习平台:支持随时查阅专业知识、观看课程内容4、师徒带教制:入职即匹配资深员工作为导师,全程一对一指导业务操作,导师均为熟悉业务流程与企业文化的核心成员5、持续学习机制:从入职起边工作边成长,薪酬模式始终为底薪+提成,保持稳定不变
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[应届实习生]汤臣一品管家岗可无经验
6000-9000元/月面试当天解决住宿问题!每年举办员工联谊活动!入职即安排专人一对一指导!不设空降岗位,每三个月一次晋升机会!多彩团队生活:聚餐、郊游、唱歌、登山、采摘、农家乐、足球篮球赛事保你衣食无忧前六个月享薪资保障职位福利:带薪年假、住房补贴、带团队机会、行业大牛带队年轻团队氛围,多次晋升通道,优秀员工享专项奖金,公司承担差旅费用徐汇、长宁、静安、虹口、黄浦、浦东等13个区域可选,就近分配或提供住宿支持(青年公寓)梦……开始了……准备好了吗?本次招聘人数:10-15人
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闵行招商商务拓展+五险一金
1.1-1.7万元/月【工作内容】1.主要负责新会员拓展,提升直播间观看人数2.协助商家免费入驻,高效完成推广转化3.商家可作为收货驿站获得提成,担任生活团长享受分润,推广成功率高【任职要求】1.形象良好,具备较强的沟通表达能力2.有销售或地面推广经验者优先,具备社区团购相关经验更佳3.能够适应户外作业环境【薪资待遇】薪资:无责任底薪6k+绩效包4k或无责任底薪6k+绩效包6k(面试确定)【工作时间】周一至周六10:00-20:00(含午休),排班安排可根据实际情况协商调整
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招徒会拍照就行(无责8K+五险+朝九晚六)
6000-11000元/月全上海十三大区,可就近分配一、任职要求:1、具备基本电脑操作能力;2、欢迎零基础人员及应届毕业生加入;工作环境轻松。3、有同行业经验者优先考虑;4、对销售工作有兴趣,渴望高收入。二、岗位职责:1、利用公司提供的客户资源,通过文字沟通、电话联系等方式与客户交流,无需出差,添加客户微信并解答相关问题,完成产品介绍与分析;2、掌握客户需求,推动客户转化。三、薪资待遇:1、公司提供员工住宿2、6000无责底薪+高额提成+开单奖励+阶梯提成,综合月收入1.5W~1.8W3、试用期平均薪资约8K,转正后月薪1.2W-1.5W可期四、晋升通道:初级经纪人-置业顾问-客户经理-店长-总监-副总公司更注重实际能力(最快2个月内实现晋升)
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[应届实习生]汤臣一品管家欢迎零经验应聘
6000-9000元/月面试当天解决住宿问题!每年举办员工联谊活动!入职即安排专人一对一指导!不设空降岗位,每三个月一次晋升机会!丰富的团队活动:聚餐、郊游、唱歌、登山、采摘、农家乐、足球篮球比赛,吃住无忧,前期薪资保障长达6个月。职位福利:带薪年假、住房补贴、带团队机会、行业资深人士指导,年轻活力团队、多次晋升通道、优秀员工奖励、公司承担差旅费用。徐汇、长宁、静安、虹口、黄浦、浦东等13个区域可选,就近分配,或提供青年公寓住宿支持。梦想……开始了……你准备好了吗?招聘人数:10-15人
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闵行区急招销售经理主管
6000-10000元/月1、负责工程机械设备(高空作业车)在工程项目中的租赁与销售业务,积极拓展租赁及销售渠道,提升市场占有率,达成年度销售目标;2、持续跟进重点客户需求,维护并深化大客户合作关系;3、发掘市场潜在机会,与客户保持高效沟通,推动合作落地;4、按时回收租金款项,有效控制应收账款风险,降低坏账率。任职资格:1、统招大专及以上学历,需自带车辆;2、具备工程机械类销售经验者优先,有建筑行业相关销售背景者亦可;3、具备良好的语言表达能力与沟通协调能力,擅长客户交流;4、具有较强的市场洞察力、应变能力及市场活动策划与执行能力;5、具备优良的职业操守和强烈的工作动力,能适应高强度工作压力。
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招实习生!!可出具实习证明
300-350元/天【薪资待遇】1.底薪8k,面试通过立即入职,无需等待周期,无试用期,全额发放工资,可开具实习证明2.面试通过后第一时间安排住宿,解决在上海发展的居住难题3.欢迎零基础人员加入,入职即享带薪培训,缓解经验不足的压力,工作学习同步进行4.每月组织团队聚餐(人均标准500元),定期开展团建活动——上海玛雅海滩水公园、迪士尼乐园、苏州周边游、三亚度假行、青岛海鲜美食之旅(所有行程均真实执行)5.享受长达10天的带薪年假【任职要求】1.性别不限,经验不限(我们更关注你的加入意愿)2.大专及以上学历,但相较于文凭,我们更重视实际能力与职业态度(能力与态度是核心)3.具备良好的服务意识和综合素养(有服务类行业背景者优先适配)4.能适应高强度工作,具备强烈的目标感与奋斗精神(成果源于自身的努力付出)5.退伍军人优先录用(团队协作与坚韧品质,是我们最为看重的素质)6.应届毕业生同等对待(我们将为你提供融入职场、提升自我的优质成长平台)
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会说话即可需两人男女不限900
1.4-2.8万元/月不是贷款也不做电销!!面试当天解决住宿问题!!!每年举办两次相亲活动!!!入职即安排专人一对一指导!!!不招空降人员,每三个月一次晋升机会!!!丰富多彩的员工生活:聚餐、郊游、唱歌、爬山、采摘、农家乐、足球篮球比赛……吃喝无忧:每日下午茶、每周聚餐、每月团建,保障你的日常生活前6个月享受薪资保护计划!!!岗位职责:1.策划并落实房地产市场的推广活动2.组织线下推广工作,提升品牌知名度3.对接潜在客户,宣传公司房产相关服务职位福利:带薪年假、住房补贴、可带团队、行业资深人士指导、团队氛围年轻、多次晋升通道、优秀员工奖励、公司承担出差费用工作区域覆盖徐汇、长宁、静安、虹口、黄埔、浦东、杨浦、闵行、松江、青浦、普陀、嘉定、宝山等13个大区,可自由选择或就近分配……同时提供单人房间住宿支持……开始了……你准备好了吗?记得发送简历给我,本岗位仅招聘3-5人哦
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本科8000大专6000提供住宿就
6000-8000元/月注:全上海就近分配,到沪可报销车费面试当天安排住宿(空调,洗衣机,厨房,冰箱,无线网覆盖)不限专业和经验,接受实习,签三方,盖章,出实习报告,提供住宿,退伍优先,总部直招!【看这里,您最关心的薪资,底薪高,提成高】大专学历:6000元底薪本科学历:8000元底薪士官退伍:6000元底薪士兵退伍:6000元底薪(党员6000元)非全日制专科:6000元底薪未毕业实习生:5690元底薪提成:租赁提成35%,买卖提成15%-45%(同行业最高)【任职要求】1、大专及以上学历(退伍军人、表现优异者可适当放宽条件)2、年龄为******3、欢迎踏实肯干、愿意学习的新人加入【工作职责】1、公司提供客户资源,负责在主流网络平台进行运营维护2、邀约客户前往门店沟通需求3、陪同客户实地看房,完成带看流程并促成签约获取提成【培训与发展】培训:入职即享免费系统培训,业务开展期间配备专属导师一对一指导晋升机制:每季度开放晋升通道,最快五个月内可晋升至管理岗位【额外福利待遇】1、每年组织2-3次国内旅游+1次海外出行机会2、不定期开展团建活动,如水上乐园、迪士尼、烧烤聚会、篮球赛等3、季度旅游目的地涵盖亚洲、东南亚各国、港澳地区、三亚、丽江、九寨沟、张家界、西藏等地年度旅游包含美国、欧洲多国深度游等
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销售8K底薪提成64%高学历不限优秀者优先
9000-14000元/月【高薪诚聘销售精英,年龄19-38岁,大专及以上学历,有销售经验者可放宽至高中】【公司简介】1、全国房地产经纪行业十强企业2、上海唯一坚持内部晋升管理岗的房产公司,所有主管均由团队自主培养,平均15个月晋升为主管3、扎根上海30年的首家房产经纪企业4、门店平均业绩连续五年位居上海榜首5、系统化培训机制——新员工2天集中岗前培训,搭配每周专业课程与“师徒制”辅导6、连续19届荣获行业最高奖项“金桥奖”7、权威认证:2014年入选“上海最佳雇主30强”,地产领域唯一上榜企业我们为您提供:1、清晰的职业发展路径(置业顾问→营业主任→客户经理→高级经理→区域总监);2、全面福利保障与高额提成(涵盖医疗、养老等社保,提成比例达15%-64%);3、全方位房产业务培训(涵盖房产政策、交易流程、按揭知识、营销实战技能等);4、工作地点就近分配,交通便捷;任职要求:1、年龄19至38周岁,大专及以上学历,具备销售经验者可放宽至高中;2、不限经验,欢迎优秀应届毕业生及退伍军人加入;3、具备良好沟通能力,性格亲和,积极主动,心态阳光;4、做事踏实认真,为人正直真诚,具备高度责任心与团队协作精神福利待遇:1、薪资结构:本科8000元/大专6000元/实习生5690元+就近安排+行业内最高提成15%-64%2、晋升机制:每月组织内部选拔,每季度开展晋升考核,杜绝外部空降3、多元奖励:设立新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英大礼包、团队激励奖等(含现金、实物、旅游等形式)4、丰富团建:定期组织聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐、篮球足球赛等活动求职提示:当前正值招聘高峰期,有意者可直接电话联系,我们将优先安排面试!
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闵行招商商务拓展+五险一金
1.1-1.7万元/月【工作内容】1.负责新会员拓展,提升直播间观看人数2.协助商家免费入驻,推动高效推广转化3.商家可作为收货驿站获得提成,或担任生活团长享受分成,推广转化效果好【任职要求】1.形象良好,具备较强的沟通表达能力2.有销售或地面推广经验者优先,具备社区团购相关经验更佳3.能够适应户外作业环境【薪资待遇】薪资:无责底薪6k+绩效包4k或无责底薪6k+绩效包6k(根据面试结果确定)【工作时间】周一至周六10:00-20:00(含午休),具体排班可协商调整
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今面试明上岗欢迎新手+想赚钱的速来
5000-10000元/月本公司致力于培养专业销售人才,以打造职业化销售管理团队为目标,现面向社会诚聘有志青年!我们提供免费平台与资源、系统培训教材及专业讲师指导,并包住宿,期待你的加入!薪资及福利待遇:1、底薪5000元+1%提成+每开发一个商户奖励50元+奖金+免费培训+五险2、免费提供住宿(配备暖气、空调、WIFI、冰箱、洗衣机等齐全生活设施)3、公司安排出差并承担全部差旅费用,实现边工作边旅行;4、享受法定节假日休息,发放年度奖金,享有带薪年假;5、设有清晰的晋升机制,公开透明,每年提供2-5次学习提升机会;6、每年两次国内或国外旅游奖励;7、定期组织员工活动,如海边露营、拓展训练、野外烧烤、爬山、游泳等;8、入职即享免费岗前培训,工作期间由主管一对一辅导带教。任职要求:1、热爱销售工作,勇于接受挑战,年龄18-30周岁(条件优异者可适当放宽),性别不限;2、能吃苦耐劳,诚实守信,作风踏实,具备良好的语言表达与沟通能力;3、具有创业意识,责任心强,富有亲和力;4、退伍军人、优秀应届毕业生优先录用。晋升空间:1、晋升路径:业务销售代表—销售主管—销售总监—区域经理(筹建分公司);2、具备长远职业发展规划,成长空间广阔;3、公司搭建晋升通道,只要你敢想敢拼,持续创新,晋升不再是难题。本公司郑重承诺:为员工提供免费住宿、全面入职培训(涵盖产品知识、销售技巧等内容),不收取任何费用!
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销售8K提成高达64%优秀者可放宽学历要
8000-13000元/月【诚聘高薪销售岗位,岗位需求年龄19-38岁,学历要求大专及以上,销售经验可放宽至高中】【公司简介】1、中国房地产经纪行业全国十强2、上海唯一一家从不对外直招“管理层”的房地产公司,所有主管都是内部培养的,平均晋升主管的周期是一年零三个月3、上海第一家房产经纪公司,立足上海30年4、门店平均业绩连续五年排名上海第一5、专业的培训体系——新人2天岗前培训,每周一次专业培训与“师徒带帮”相结合6、蝉联19届房产经纪最高荣誉“金桥奖”7、权威媒体认证:2014年上海最佳雇主30强(地产业只此一家)我们为您提供:1、完善的职业晋升计划及空间(置业顾问营业主任客户经理高级经理区域总监);2、完善福利及丰厚提成(医疗、养老等各项保险,15%-64%的提成比例);3、全面房产业务知识培训(房地产法规,交易按揭流程,营销实战技巧等);4、交通便利,就近分配;任职要求:1、19岁以上,38岁以下,大专及以上学历,销售经验可放宽至高中,性别不限;2、有无工作经验均可,优秀应届生、退伍军人优先考虑;3、沟通能力强,有亲和力,工作积极主动,乐观开朗;4、做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识,具有良好的团队精神福利待遇:1、薪酬福利:本科毕业8000/大专毕业6000/实习生5690+就近分配+同行业最高提成15%-64%2、晋升空间:每月内部选拔,3个月一次晋升考评,绝无“空降兵”4、奖励体系:新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英大礼包、团队奖等众多奖励(包含实物奖、现金奖、旅游奖)5、员工活动:聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐、足球篮球赛...求职小知识:由于正值求职高峰期,如有意向可直接电话联系,我们会优先为您安排面试!
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月入过万周周畅享奶茶火锅本科优先包
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