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我司专注于国际物流领域，现诚招销售业务精英及业务经理、主管多名，底薪6000-7000。我们期待这样的人才：热爱销售事业，充满自信，积极进取，不甘平凡，敢于追求高收入的奋斗者；若有强烈兴趣且符合以下条件者，欢迎携带简历直接前来面试，周一至周六均有专人接待。期待您的加入！岗位职责：1、客户群体主要为外贸公司及有国际快递需求的企业或个人；通过网络渠道收集潜在客户信息，主动联系沟通，提供报价服务与物流方案建议，促成合作；2、利用企业QQ与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘销售机会，达成业绩目标；3、持续维护现有客户关系，深入挖掘客户的潜在需求，提升合作深度；4、定期回访合作客户，增强互动，构建稳定长久的合作纽带；5、入职后公司将安排系统化培训，新人无需担忧，工作流程清晰，易于掌握；职位要求：1、具备高中及以上学历，年龄在18-33岁之间，表达清楚，普通话标准，语音富有亲和力；2、对销售岗位抱有高度热情，拥有良好的学习能力、沟通技巧及谈判水平；3、有销售从业经历者优先，形象端正，头脑灵活，听从调度，具备团队协作精神；4、意志坚定，反应灵敏，具有较强的适应能力和抗压素质；5、具备敏锐的市场感知能力，富有事业心、责任感以及积极向上的工作态度；工作时间：周一至周六早上9:00至下午6:30工作地址：深圳市龙岗区坂田街道飞洋跨境物流需外出主动开拓并拜访新老客户，具备较强的吃苦精神和抗压能力

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岗位职责:1、负责TikTok账号店铺商品上架,标题,主图,详情页;2、选品,测品;懂得分析店铺数据,懂TIK的底层逻辑;3、熟练操作PS、视频文案、脚本撰写,视频拍摄和剪辑i。任职要求:1、熟悉TikTok平台运营机制,有成功的TikTok账号运营案例者优先;2、具备较强的内容创意能力和视频制作技能,能够独立完成视频策划与制作;3、具备良好的数据分析能力,能够通过数据反馈优化运营策略;4、具有较强的沟通能力和团队合作精神,能够高效推动项目进展。

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【岗位职责】1、管理公司各类银行账户及第三方支付平台账户，办理收付款、转账、薪资发放及对账工作，编制资金日报、月报及相关资金报表；2、统筹公司资金调配与结算，保障日常经营的资金需求；3、处理涉外收入申报及境内/境外常规收支业务，维护与银行的日常沟通联系；4、统计应收应付数据，与相关业务部门核对并登记收支明细台账；5、核对海外仓库相关费用并完成相应账务处理；6、完成上级安排的其他财务事务。【任职要求】1、大专学历，财务、会计类专业，具备半年以上跨境电商、国内电商或外贸行业财务岗位工作经验；2、具备较强的数据处理与逻辑分析能力，工作认真负责，细致耐心，积极主动，拥有良好的沟通协作意识；3、优先条件：持有初级会计职称或相关资格证书，或熟练使用Excel及常用函数功能。【岗位待遇】1、工作时间：每周双休，工作日9:00-12:00，13:30-18:30；2、薪资结构：底薪+绩效+年终奖金，月薪6-8k，综合能力优秀者薪资可面议；3、团队氛围：核心成员均为95后，组织架构扁平，无层级隔阂，团队关系融洽轻松；4、培训成长：入职配备专人带教，倡导多元包容，开放办公环境，职责清晰，知识共享，支持自主创新；5、薪酬体系：实行能力导向的薪酬机制，提供行业具竞争力的薪资福利；绩效挂钩奖励机制，激励成果贡献；6、员工福利：依法享受法定节假日、年休假、带薪病假等假期，传统节日发放节日礼品；7、生理假：女性员工每月可享0.5天带薪生理假；8、员工保障：入职即签订劳动合同，按规定缴纳五险一金；9、团建活动：设有零食茶水区，每周三提供下午茶，每月定期组织团队建设（如聚餐、旅游、羽毛球、篮球等）；10、多部门推进自动化办公，减少重复操作，释放人力，提升整体工作效率。

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【岗位职责】1、管理公司各类银行账户及第三方支付平台账户，办理收付款、转账、薪资发放及对账工作，编制资金日报、月报及相关资金管理报表；2、统筹公司资金调配与结算，保障日常经营的资金需求；3、处理涉外收入申报及境内外日常收支业务，维护与银行的日常沟通联系；4、统计应收应付账款，与相关业务部门核对并登记收支明细台账；5、核对海外仓库相关费用并完成相应账务处理；6、完成上级安排的其他财务相关事务。【任职要求】1、大专学历，财务、会计类专业，具备半年以上跨境电商、国内电商或外贸行业财务岗位工作经验；2、具备较强的数据处理与逻辑分析能力，工作认真负责，细心耐心，积极主动，拥有良好的沟通协调能力；3、优先条件：持有初级会计职称或相关资格证书，或熟练使用Excel及常用函数功能。【岗位待遇】1、工作时间：周末双休，工作日9:00-12:00，13:30-18:30；2、薪资结构：底薪+绩效+年终奖金，月薪6-8k，具体薪资可依据个人能力面议；3、团队氛围：公司创始团队及成员均为95后，实行扁平化管理，无层级隔阂，团队氛围轻松融洽；4、培训成长：入职即配备专人带教，倡导多元包容，开放办公环境，职责清晰，知识共享，支持创新思维；5、薪酬体系：提供具有市场竞争力的薪酬福利，坚持“以能定薪”，并设置“以绩定奖”的激励性奖金机制；6、员工福利：享受法定节假日、年休假、带薪病假等国家规定假期，传统节日发放节日礼品；7、生理假：女性员工每月可享0.5天带薪生理假；8、员工保障：入职即签订劳动合同，依法缴纳五险一金；9、团建活动：设有零食区，提供糕点茶饮，每周三安排下午茶，每月定期组织团建（如聚餐、旅游、羽毛球、篮球等）；10、多部门已实现自动化办公，减少重复操作，释放人力，提升整体工作效率。

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【关于我们】屹星科技是一家以数据驱动、品牌运营为核心的跨境电商企业，专注通过TikTok等兴趣电商生态，具备从0到1打造多个类目TOP出海品牌的成功经验，年度GMV上亿。【你将负责】1.根据公司品牌发展战略，主导构建并优化全域内容生态体系，建立品牌ACC人群资产，制定内容矩阵策略与分发机制，推动品牌在TikTok等平台实现传播突破与用户心智占领；2.统筹内容团队整体运营，策划并执行产品在平台的内容营销方案，涵盖直播、短视频、达人合作、UGC/BGC内容创作及广告投放等；3.负责品牌及产品在TikTok等社交平台的日常运营，提升品牌认知与用户信任，主导与内容创作者的协作，确保内容质量与品牌调性一致；4.建立数据追踪与复盘机制，持续优化达人矩阵策略、内容创意及广告投放效果，推动业务目标高效达成；5.密切关注海外社交媒体趋势、行业动态及竞品动向，及时调整内容种草与品牌营销策略，快速响应市场变化。【我们希望你具备】1.本科及以上学历，市场营销、广告、传媒等相关专业背景优先，具备良好的英语沟通能力者优先；2.拥有3年以上电商短视频内容运营相关经验，具备内容生态搭建、社交媒体运营管理等实战经验，有成功案例者优先；3.出色的沟通协调能力与数据分析能力，能够高效推动跨团队协作；4.具备敏锐的市场洞察力、问题解决能力及达人资源拓展能力；5.具备快速学习能力与团队管理经验，能适应快速发展的工作环境；6.拥有创业心态，乐于迎接挑战，对内容电商充满热情。【我们能提供什么】-具有竞争力的薪酬激励：底薪＋高绩效＋年终奖，薪资范围25-45K（能力突出者可面议）；-双通道职业发展：提供管理线与专业线双轨晋升路径，助你成长无忧；-年轻开放的团队氛围：团队多为95后，扁平化管理，沟通高效，氛围轻松；-全方位入职带教：一对一导师全程辅导，知识开放共享，鼓励创新实践；-丰富员工福利：法定节假日、带薪年假、病假，女性员工每月享有0.5天带薪生理假；传统节日礼品及定期团建（聚餐、户外旅游、各类运动等）；-舒适办公体验：每周三下午茶、零食饮料不间断供应，打造贴心“能量补给站”；-高效办公支持：多部门自动化流程支持，释放人力，专注价值创造。【工作时间】双休，上班时间9:00-12:00,13:30-18:30【工作地点】龙岗坂田雪象（地铁10号线雪象站）

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【岗位职责】1、达人挖掘与拓展：主动且系统地挖掘、筛选和建立TikTok平台上的潜力达人与头部达人资源池；2、合作谈判与关系维护：独立负责与达人、MCN机构或经纪公司进行商务谈判，促成合作（包括但不限于视频定制、内容授权、直播带货等），并维护长期稳定的合作关系；3、团队管理与赋能：带领并指导BD助理完成基础拓展、资料整理及初步沟通工作，提升团队整体效率和业绩；4、项目全流程管理：负责从意向沟通、合同签订、项目对接到效果追踪的全流程，确保项目顺利执行，并负责合作后的结算事宜；5、市场洞察：持续关注TikTok平台趋势、达人生态变化及竞品动态，为公司的达人合作策略提供数据支持和前瞻性建议。【任职要求】1、经验资历：全日制本科以上学历，具备2年及以上TikTok达人BD经验，拥有成熟的MCN机构及头部达人合作资源与成功案例；2、数据分析：具备良好的数据敏感度与分析能力，能通过合作数据发现问题、驱动决策，并对项目效果进行闭环管理；3、核心能力：拥有出色的沟通协调、谈判技巧及项目推进能力，能够高效进行内外部协同；4、个人特质：结果导向，自驱力强，对工作有高度责任心，能敏锐应对挑战；5、加分项：拥有带教或团队管理经验者优先。【岗位待遇】1、工作时间：双休，正常上班时间9:00-12:00，13:30-18:30；2、薪酬架构为底薪+绩效+年终奖，岗位薪资范围在8-13k，根据个人综合能力薪资可谈；3、晋升方向：BD专员——BD组长——BD主管4、团队氛围：公司创始人及整个团队均为95后，扁平化管理，拒绝传统上下级观念，团队氛围超级nice~5、培训成长：入职即安排一对一带教，尊重多元，开放办公氛围，团队各司其职，知识内部共享，鼓励自主创新；6、薪酬体系：提供极具竞争力的薪酬福利，薪资以“能”定薪，提供极具竞争力的薪酬福利待遇；以“绩”定奖，提供有激励性的绩效奖金等；7、员工福利：享受法定节假日、年假、带薪病假等国家规定的相关假期，传统节假日发放员工礼品等；8、员工保障：入职签署合同，缴纳五险一金；9、团建活动：提供零食区零食糕点茶水、每周三下午茶，固定每月团建（如聚餐、户外旅游、羽毛球、篮球活动等）；10、多部门实现自动化办公，大大节省人工操作，帮助解放双手，提高工作效率。

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【岗位职责】1、内容策划与脚本撰写：基于公司产品与目标受众，独立完成短视频的创意构思、内容策划及高质量脚本撰写；2、数据驱动优化：熟练运用数据分析工具，监控内容表现（曝光、互动、转化等），定期输出分析报告，持续优化内容策略与运营动作，提升内容曝光率、用户参与度及流量精准度；3、热点与竞品洞察：敏锐捕捉海外平台热点趋势，监测竞品动态及行业玩法，结合产品卖点与用户痛点，策划强种草内容，提升品牌影响力；4、品牌与增长协同：确保内容策略与公司品牌定位、海外市场年度/季度规划及销售目标高度协同，有效提升品牌在目标市场的认知度与影响力，驱动销售转化闭环；5、跨团队协作：与内部团队紧密协作，确保内容项目高效执行与效果评估。【任职要求】1、大专及以上学历，1年以上抖音、小红书等国内主流短视频平台带货类内容经验；2、对短视频社交媒体有浓厚兴趣，熟悉短视频内容生态、用户行为及平台最新玩法规则；3、出色的内容策划与创意能力，能精准把握目标用户喜好，打造高传播性内容；4、优秀的数据分析能力，能熟练运用数据分析工具，通过数据驱动决策并优化策略；5、具备敏锐的市场洞察力与创新意识，能够快速响应行业变化，持续优化内容策略，提升品牌竞争力与用户粘性。【岗位待遇】1、工作时间：双休，正常上班时间9:00-12:00，13:30-18:30；2、薪资结构：底薪+绩效+年终奖，薪资范围在8-12k，根据个人综合能力薪资可谈；3、晋升方向：内容运营——内容运营组长——内容运营主管4、团队氛围：公司创始人及整个团队均为95后，扁平化管理，拒绝传统上下级观念，团队氛围超级nice~5、培训成长：入职即安排一对一带教，尊重多元，开放办公氛围，团队各司其职，知识内部共享，鼓励自主创新；6、薪酬体系：提供极具竞争力的薪酬福利，薪资以“能”定薪，提供极具竞争力的薪酬福利待遇；以“绩”定奖，提供有激励性的绩效奖金等；7、员工福利：享受法定节假日、年假、带薪病假等国家规定的相关假期，传统节假日发放员工礼品等；8、员工保障：入职签署合同，缴纳五险一金；9、团建活动：提供零食区零食糕点茶水、每周三下午茶，固定每月团建（如聚餐、户外旅游、羽毛球、篮球活动等）；10、多部门实现自动化办公，大大节省人工操作，帮助解放双手，提高工作效率。

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【岗位职责】1、管理公司银行账户及第三方支付平台账户，办理收付款、转账、薪资发放及对账工作，编制资金日报、月报及相关资金报表；2、统筹公司资金调配与结算，保障日常经营的资金需求；3、处理涉外收入申报及境内/境外日常收支业务，维护与银行的日常沟通联系；4、统计应收应付账款，与业务部门核对并登记收支明细台账；5、核对海外仓相关费用并完成相应账务处理；6、完成上级安排的其他财务相关事务。【任职要求】1、大专学历，财务、会计类专业，具备半年以上跨境电商、国内电商或外贸行业财务岗位工作经验；2、具备较强的数据处理与逻辑分析能力，工作认真负责，细致耐心，积极主动，拥有良好的沟通协作意识；3、优先考虑：持有初级会计职称或其他相关证书，或熟练掌握Excel及常用函数操作。【岗位待遇】1、工作时间：每周双休，上班时段为9:00-12:00，13:30-18:30；2、薪资结构：底薪+绩效+年终奖，月薪范围6-8k，具体薪资可依据个人能力面议；3、团队氛围：创始团队及成员均为95后，实行扁平化管理，无传统层级观念，团队关系融洽，氛围轻松友好；4、培训成长：入职即配备专人带教，倡导多元包容，开放办公环境，职责清晰，知识共享，支持创新实践；5、薪酬体系：提供具有市场竞争力的薪酬福利，坚持“以能定薪”，绩效导向明确，奖金激励到位；6、员工福利：享有法定节假日、年休假、带薪病假等国家规定假期，节日期间发放员工礼品；7、生理假：女性员工每月可享0.5天带薪生理假；8、员工保障：入职即签订劳动合同，依法缴纳五险一金；9、团建活动：设有零食区，提供糕点茶饮，每周三安排下午茶，每月定期组织团建（如聚餐、旅游、羽毛球、篮球等）；10、多部门推进自动化办公，减少人工操作，提升工作效率，实现高效协同。

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【岗位职责】1、管理公司各类银行账户及第三方支付平台账户，办理收付款、转账、薪资发放及对账工作，编制资金日报、月报及相关资金报表；2、统筹公司资金调配与结算，保障日常经营的资金需求；3、处理涉外收入申报及境内外日常收支业务，维护与银行的日常沟通协作；4、统计应收应付账款，与相关业务部门核对并登记收支明细台账；5、审核海外仓库相关费用，并完成相应账务处理；6、完成上级安排的其他财务相关事务。【任职要求】1、全日制大专及以上学历，财会类专业，具备1年左右跨境电商行业财务工作经验；2、具备较强的数据处理与逻辑分析能力，工作认真负责，细致耐心，积极主动，沟通协调能力良好；3、优先条件：持有初级会计职称或相关资格证书，或熟练使用Excel及常用函数功能。【岗位待遇】1、工作时间：每周双休，上班时段为9:00-12:00，13:30-18:30；2、薪资结构：底薪+绩效+年终奖金，月薪范围6-8k，具体薪资可依据个人能力面议；3、团队氛围：公司创始团队及员工均为95后，实行扁平化管理，无层级隔阂，团队关系融洽，氛围轻松友好；4、培训成长：入职即配备专人带教，倡导多元包容，开放办公环境，职责清晰，知识共享，支持创新思维；5、薪酬体系：提供具有市场竞争力的薪酬福利，坚持“以能定薪”，并设置“以绩定奖”的激励性绩效机制；6、员工福利：享有法定节假日、年休假、带薪病假等国家规定假期，传统节日发放员工关怀礼品；7、生理假：女性员工每月可享0.5天带薪生理假；8、员工保障：入职即签订劳动合同，依法缴纳五险一金；9、团建活动：设有零食区，提供茶点饮品，每周三安排下午茶，每月定期组织团建（如聚餐、户外旅行、羽毛球、篮球等活动）；10、多部门已实现自动化办公，有效减少重复操作，提升工作效率，助力员工高效履职。

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【岗位职责】1、短视频剪辑与混剪：独立负责TikTok平台短视频的后期制作，擅长素材的创意混剪与重组，能够通过剪辑手法强化内容亮点，提升视频传播效果；2、内容优化与创新：对视频内容进行深度优化，通过剪辑技巧、文案、音效、特效等手段，有效提升视频的完播率、互动率和转化效果；3、素材质量把控：具备良好的视频和视觉审美，能够对原始素材进行筛选、调色和精修，确保最终成片的高质量与品牌调性一致；4、高效产出：能够适应快节奏的内容生产环境，稳定保持每日高质量短视频的产出需求。【任职要求】1、本科及以上学历，拥有2年及以上TIKTOK/抖音电商行业短视频或相关领域的信息流剪辑经验，请随简历附上个人作品集链接；2、精通任意主流剪辑软件，不限工具，能熟练使用AI视频/图像工具（如sora2等），以结果为导向；3、具备优秀的视频审美和镜头感，对色彩、构图、节奏有深刻理解，能够独立完成从素材到成片的全部后期工作；4、对社交媒体热点敏感，有强烈的责任心和团队合作精神，能承受一定的工作压力。【岗位待遇】1、工作时间：双休，正常上班时间9:00-12:00，13:30-18:30；2、薪资结构：底薪+绩效+年终奖，薪资范围在8-12k，根据个人综合能力薪资可谈；3、晋升方向：短视频剪辑专员——短视频剪辑组长——短视频剪辑主管4、团队氛围：公司创始人及整个团队均为95后，扁平化管理，拒绝传统上下级观念，团队氛围超级nice~5、培训成长：入职即安排一对一带教，尊重多元，开放办公氛围，团队各司其职，知识内部共享，鼓励自主创新；6、薪酬体系：提供极具竞争力的薪酬福利，薪资以“能”定薪，提供极具竞争力的薪酬福利待遇；以“绩”定奖，提供有激励性的绩效奖金等；7、员工福利：享受法定节假日、年假、带薪病假等国家规定的相关假期，传统节假日发放员工礼品等；8、生理假：女性员工每月享有0.5天带薪生理假；9、员工保障：入职签署合同，缴纳五险一金；10、团建活动：提供零食区零食糕点茶水、每周三下午茶，固定每月团建（如聚餐、户外旅游、羽毛球、篮球活动等）；11、多部门实现自动化办公，大大节省人工操作，帮助解放双手，提高工作效率。

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【关于我们】屹星科技是一家以数据驱动、品牌运营为核心的跨境电商企业，专注通过TikTok等兴趣电商生态，具备从0到1打造多个类目TOP出海品牌的成功经验，年度GMV上亿。【你将负责】1.根据公司品牌发展战略，主导构建并优化全域内容生态体系，建立品牌ACC人群资产，制定内容矩阵策略与分发机制，推动品牌在TikTok等平台实现传播突破与用户心智占领；2.统筹内容团队整体运营，策划并执行产品在平台的内容营销方案，涵盖直播、短视频、达人合作、UGC/BGC内容创作及广告投放等；3.负责品牌及产品在TikTok等社交平台的日常运营，提升品牌认知与用户信任，主导与内容创作者的协作，确保内容质量与品牌调性一致；4.建立数据追踪与复盘机制，持续优化达人矩阵策略、内容创意及广告投放效果，推动业务目标高效达成；5.密切关注海外社交媒体趋势、行业动态及竞品动向，及时调整内容种草与品牌营销策略，快速响应市场变化。【我们希望你具备】1.大专及以上学历，市场营销、广告、传媒等相关专业背景优先，具备良好的英语沟通能力者优先；2.3年以上电商短视频内容运营相关经验，具备内容生态搭建、社交媒体运营管理等实战经验，有成功案例者优先；3.出色的沟通协调能力与数据分析能力，能够高效推动跨团队协作；4.具备敏锐的市场洞察力、问题解决能力及达人资源拓展能力；5.具备快速学习能力与团队管理经验，能适应快速发展的工作环境；6.拥有创业心态，乐于迎接挑战，对内容电商充满热情。【我们能提供什么】-具有竞争力的薪酬激励：底薪＋高绩效＋年终奖，薪资范围25-45K（能力突出者可面议）；-双通道职业发展：提供管理线与专业线双轨晋升路径，助你成长无忧；-年轻开放的团队氛围：团队多为95后，扁平化管理，沟通高效，氛围轻松；-全方位入职带教：一对一导师全程辅导，知识开放共享，鼓励创新实践；-丰富员工福利：法定节假日、带薪年假、病假，女性员工每月享有0.5天带薪生理假；传统节日礼品及定期团建（聚餐、户外旅游、各类运动等）；-舒适办公体验：每周三下午茶、零食饮料不间断供应，打造贴心“能量补给站”；-高效办公支持：多部门自动化流程支持，释放人力，专注价值创造。

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【【关于我们】屹星科技是一家以数据驱动、品牌运营为核心的跨境电商企业，专注通过TikTok等兴趣电商生态，具备从0到1打造多个类目TOP出海品牌的成功经验，年度GMV上亿。【你将负责】1.根据公司品牌发展战略，主导构建并优化全域内容生态体系，建立品牌ACC人群资产，制定内容矩阵策略与分发机制，推动品牌在TikTok等平台实现传播突破与用户心智占领；2.统筹内容团队整体运营，策划并执行产品在平台的内容营销方案，涵盖直播、短视频、达人合作、UGC/BGC内容创作及广告投放等；3.负责品牌及产品在TikTok等社交平台的日常运营，提升品牌认知与用户信任，主导与内容创作者的协作，确保内容质量与品牌调性一致；4.建立数据追踪与复盘机制，持续优化达人矩阵策略、内容创意及广告投放效果，推动业务目标高效达成；5.密切关注海外社交媒体趋势、行业动态及竞品动向，及时调整内容种草与品牌营销策略，快速响应市场变化。【我们希望你具备】1.本科及以上学历，市场营销、广告、传媒等相关专业背景优先，具备良好的英语沟通能力者优先；2.拥有3年以上电商短视频内容运营相关经验，具备内容生态搭建、社交媒体运营管理等实战经验，有成功案例者优先；3.出色的沟通协调能力与数据分析能力，能够高效推动跨团队协作；4.具备敏锐的市场洞察力、问题解决能力及达人资源拓展能力；5.具备快速学习能力与团队管理经验，能适应快速发展的工作环境；6.拥有创业心态，乐于迎接挑战，对内容电商充满热情。【我们能提供什么】-具有竞争力的薪酬激励：底薪＋高绩效＋年终奖，薪资范围25-45K（能力突出者可面议）；-双通道职业发展：提供管理线与专业线双轨晋升路径，助你成长无忧；-年轻开放的团队氛围：团队多为95后，扁平化管理，沟通高效，氛围轻松；-全方位入职带教：一对一导师全程辅导，知识开放共享，鼓励创新实践；-丰富员工福利：法定节假日、带薪年假、病假，传统节日礼品及定期团建（聚餐、户外旅游、各类运动等）；-舒适办公体验：每周三下午茶、零食饮料不间断供应，打造贴心“能量补给站”；-高效办公支持：多部门自动化流程支持，释放人力，专注价值创造。【工作时间】双休，上班时间9:00-12:00,13:30-18:30【工作地点】龙岗坂田雪象（地铁10号线雪象站）

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黄女士

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岗位职责：1、负责TIK平台店铺的日常运营维护，包括商品筛选、发布、测试；图片拍摄与处理；具备基本的产品定价思维；2、能独立完成产品视频素材的拍摄，掌握基础剪辑技能（熟练使用剪映）；3、关注市场动态，对行业趋势具备一定洞察力，可提出有效的营销方案；4、有初步广告投放实操经验，能进行广告效果的基础数据复盘与分析；5、跟踪销售表现，优化运营动作，提升转化效率及用户满意度；任职要求：1、具有一年以上跨境电商运营经历，了解TIK等主流平台运作规则与操作流程；2、对短视频创作有兴趣，熟悉短视频内容运营逻辑；3、具备一定的数据分析能力，能通过数据反馈调整运营方向；4、具备良好的沟通协作能力，能够高效协调内外部合作事项；5、为人诚实守信，工作踏实肯干，能承受一定工作压力

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芦先生

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岗位职责要求1、为客户提供物流咨询服务及货物状态查询等相关业务支持；2、全程跟进货物运输动态，根据客户需求进行解答与说明；3、负责异常货件信息的登记、上报及后续处理跟进；4、协调处理客户投诉事项，开展调查并落实解决方案，优化服务体验；5、遇到问题第一时间向相关部门传递信息并协调对接；6、提供高效服务，持续维护客户关系的稳定与良好发展。工作经验要求1、具备1年以上国际物流领域相关工作经历者优先；2、逻辑清楚，工作主动积极，态度踏实严谨，拥有较强的沟通协调能力。

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吴先生

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【岗位职责】1、负责公司银行账户及第三方支付平台的日常管理，包括收付款、转账、薪资发放及对账工作，编制资金日报、月报及相关资金报表；2、统筹公司资金调配与结算，保障日常经营的资金需求；3、办理涉外收入申报及境内外日常收支业务，维护与银行的日常沟通联系；4、统计应收应付账款，与业务部门核对并登记收支明细台账；5、核对海外仓相关费用并完成相应账务处理；6、完成上级安排的其他财务相关事务。【任职要求】1、大专学历，财务、会计类专业，具备半年以上跨境电商、国内电商或外贸行业财务岗位工作经验；2、具备较强的数据处理与逻辑分析能力，工作认真负责，细致耐心，积极主动，拥有良好的沟通协调能力；3、加分项：持有初级会计职称或相关证书，或熟练使用Excel及常用函数功能。【岗位待遇】1、工作时间：双休，每日工作时段为9:00-12:00，13:30-18:30；2、薪资结构：底薪+绩效+年终奖，月薪范围6-8k，具体薪资可结合个人能力面议；3、团队氛围：核心成员均为95后，管理扁平化，无层级隔阂，团队协作轻松融洽；4、培训成长：入职即配备专人带教，倡导多元包容，开放办公，职责清晰，知识共享，支持自主创新；5、薪酬体系：实行“以能定薪”机制，提供具市场竞争力的薪酬福利；推行“以绩定奖”制度，设立激励性强的绩效奖励方案；6、员工福利：享有法定节假日、年休假、带薪病假等国家规定假期，节日期间发放员工关怀礼品；7、生理假：女性员工每月可享0.5天带薪生理假；8、员工保障：入职即签订劳动合同，依法缴纳五险一金；9、团建活动：设有零食区供应茶点饮品，每周三提供下午茶，每月定期组织团建（如聚餐、旅游、羽毛球、篮球等活动）；10、办公效率：多部门已实现自动化流程，减少重复操作，释放人力，提升工作效率。

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黄女士

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【关于我们】屹星科技是一家以数据驱动、品牌运营为核心的跨境电商企业，专注通过TikTok等兴趣电商生态，具备从0到1打造多个类目TOP出海品牌的成功经验，年度GMV上亿。【你将负责】1.根据公司品牌发展战略，主导构建并优化全域内容生态体系，建立品牌ACC人群资产，制定内容矩阵策略与分发机制，推动品牌在TikTok等平台实现传播突破与用户心智占领；2.统筹内容团队整体运营，策划并执行产品在平台的内容营销方案，涵盖直播、短视频、达人合作、UGC/BGC内容创作及广告投放等；3.负责品牌及产品在TikTok等社交平台的日常运营，提升品牌认知与用户信任，主导与内容创作者的协作，确保内容质量与品牌调性一致；4.建立数据追踪与复盘机制，持续优化达人矩阵策略、内容创意及广告投放效果，推动业务目标高效达成；5.密切关注海外社交媒体趋势、行业动态及竞品动向，及时调整内容种草与品牌营销策略，快速响应市场变化。【我们希望你具备】1.本科及以上学历，市场营销、广告、传媒等相关专业背景优先，具备良好的英语沟通能力者优先；2.拥有3年以上电商短视频内容运营相关经验，具备内容生态搭建、社交媒体运营管理等实战经验，有成功案例者优先；3.出色的沟通协调能力与数据分析能力，能够高效推动跨团队协作；4.具备敏锐的市场洞察力、问题解决能力及达人资源拓展能力；5.具备快速学习能力与团队管理经验，能适应快速发展的工作环境；6.拥有创业心态，乐于迎接挑战，对内容电商充满热情。【我们能提供什么】-具有竞争力的薪酬激励：底薪＋高绩效＋年终奖，薪资范围25-45K（能力突出者可面议）；-双通道职业发展：提供管理线与专业线双轨晋升路径，助你成长无忧；-年轻开放的团队氛围：团队多为95后，扁平化管理，沟通高效，氛围轻松；-全方位入职带教：一对一导师全程辅导，知识开放共享，鼓励创新实践；-丰富员工福利：法定节假日、带薪年假、病假，传统节日礼品及定期团建（聚餐、户外旅游、各类运动等）；-舒适办公体验：每周三下午茶、零食饮料不间断供应，打造贴心“能量补给站”；-高效办公支持：多部门自动化流程支持，释放人力，专注价值创造。【工作时间】双休，上班时间9:00-12:00,13:30-18:30【工作地点】龙岗坂田雪象（地铁10号线雪象站）

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黄女士

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【岗位职责】1、负责TikTok平台全链路广告投放策略的规划与落地执行，涵盖信息流广告、品牌挑战赛、达人合作等多种形式；2、持续追踪广告投放数据，开展效果分析与精细化优化，确保实现预期的广告投资回报率；3、配合完成基础的店铺商品上架及日常运营任务，保障商品信息完整准确、页面展示整洁美观；4、关注行业趋势与平台规则更新，快速响应政策变动，动态调整投放方案以提升投放效能；5、联动内容与设计团队，协同打造高转化潜力的广告创意素材。【任职要求】1、全日制大专及以上学历，市场营销、广告学、电子商务等相关专业优先考虑；2、具备2年以上TikTok广告投放实战经验，熟练掌握TikTokAdsManager操作流程，有成功投放案例者优先；3、掌握基本电商运营技能，可独立完成商品上架、详情页优化等操作；4、对数据敏感，具备较强的分析与优化能力，能够基于数据反馈指导投放决策；5、沟通表达良好，富有团队协作意识，能适应高效快节奏的工作模式。【岗位待遇】1、工作时间：双休，上班时段9:00-12:00，13:30-18:30；2、岗位薪资：试用期1-3个月，薪酬结构为固定底薪+提成+年终奖，综合月薪10-15K，具体面议；3、晋升方向：投放专员——投放组长——投放主管；4、团队氛围：公司创始团队及成员均为95后，实行扁平化管理，摒弃传统层级观念，团队氛围轻松融洽；5、培训成长：入职即配备一对一导师带教，倡导多元包容，开放办公环境，职责清晰，知识共享，鼓励创新实践；6、薪酬体系：提供具有市场竞争力的薪酬福利，坚持“以能定薪”，保障薪酬激励性；“以绩定奖”，设置强驱动的绩效奖励机制；7、员工福利：依法享受法定节假日、年休假、带薪病假等假期权益，传统节日发放员工关怀礼品；8、员工保障：入职即签订劳动合同，试用期起缴纳五险一金；9、团建活动：设有零食区供应茶点饮品，每周三提供下午茶，每月定期组织团建活动（如聚餐、户外旅行、羽毛球、篮球等）；10、多部门已实现自动化办公，显著减少人工重复操作，助力效率提升，释放人力负担。

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【岗位职责】1、达人资源体系构建：系统化挖掘、评估并拓展TikTok平台的达人资源，建立分层（潜力/头部）达人资源库，为合作奠定基础。2、商务合作与关系管理：独立主导与达人、MCN及经纪公司的商务谈判，推动视频定制、内容授权、直播带货等多模式合作落地，并维护长期共赢的合作伙伴关系。3、团队管理与效能提升：负责BD助理的日常管理与任务分配，通过指导与赋能，提升团队在基础拓展、资料梳理及前期沟通中的整体效率与产出。4、项目全周期管控：统筹达人合作项目从意向对接、合同签署、执行跟踪到效果复盘的全流程，确保项目高效推进与顺利结算。5、市场洞察与策略支持：持续追踪TikTok达人生态、平台趋势及竞品动向，结合数据分析，为达人合作策略的制定与迭代提供前瞻性输入。【任职要求】1、经验资历：全日制本科以上学历，具备2年及以上TikTok达人BD经验，拥有成熟的MCN机构及头部达人合作资源与成功案例；2、数据分析：具备良好的数据敏感度与分析能力，能通过合作数据发现问题、驱动决策，并对项目效果进行闭环管理；3、核心能力：拥有出色的沟通协调、谈判技巧及项目推进能力，能够高效进行内外部协同；4、个人特质：结果导向，自驱力强，对工作有高度责任心，能敏锐应对挑战；5、加分项：拥有带教或团队管理经验者优先。【福利待遇】1、工作时间：双休，正常上班时间9:00-12:00，13:30-18:30；2、薪酬架构为底薪+绩效+年终奖，岗位薪资范围在8-13k，根据个人综合能力薪资可谈；3、晋升方向：BD专员——BD组长——BD主管4、团队氛围：公司创始人及整个团队均为95后，扁平化管理，拒绝传统上下级观念，团队氛围超级nice~5、培训成长：入职即安排一对一带教，尊重多元，开放办公氛围，团队各司其职，知识内部共享，鼓励自主创新；6、薪酬体系：提供极具竞争力的薪酬福利，薪资以“能”定薪，提供极具竞争力的薪酬福利待遇；以“绩”定奖，提供有激励性的绩效奖金等；7、员工福利：享受法定节假日、年假、带薪病假等国家规定的相关假期，传统节假日发放员工礼品等；8、生理假：女性员工每月享有0.5天带薪生理假；9、员工保障：入职签署合同，缴纳五险一金；10、团建活动：提供零食区零食糕点茶水、每周三下午茶，固定每月团建（如聚餐、户外旅游、羽毛球、篮球活动等）；11、多部门实现自动化办公，大大节省人工操作，帮助解放双手，提高工作效率。

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黄女士

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【岗位职责】1、负责拓展TIKTOK等海外平台达人合作，对意向合作达人建立带货合作关系。2、完成TIKTOK达人的建联、寄样、排期、跟播、数据复盘等全流程的落地实操，要求懂内容会写脚本。3、全程跟进合作执行，及时解决突发问题，保障项目顺利落地；4、结合达人过往数据和目标人群画像，为达人进行合作产品提报，并跟进对接流程。5、了解抖音及TIKTOK直播玩法，对达人的各项带货数据进行预测与分析，持续优化渠道合作策略，不断提升渠道价值。【任职要求】1、全日制大专以上学历，有1年以上海外新媒体商务BD工作经验优先，或精通国内新媒体商务BD；2、熟悉新媒体电商，开拓能力强，较强的数据分析能力优先；3、沟通谈判能力强，精通英语优先4、有责任心，执行力强，抗压自驱，有强目标感，结果导向【岗位待遇】1、工作时间：双休，正常上班时间9:00-12:00，13:30-18:30；2、薪酬架构为底薪+绩效+年终奖，岗位薪资范围在8-13k，根据个人综合能力薪资可谈；3、晋升方向：BD专员——BD组长——BD主管4、团队氛围：公司创始人及整个团队均为95后，扁平化管理，拒绝传统上下级观念，团队氛围超级nice~5、培训成长：入职即安排一对一带教，尊重多元，开放办公氛围，团队各司其职，知识内部共享，鼓励自主创新；6、薪酬体系：提供极具竞争力的薪酬福利，薪资以“能”定薪，提供极具竞争力的薪酬福利待遇；以“绩”定奖，提供有激励性的绩效奖金等；7、员工福利：享受法定节假日、年假、带薪病假等国家规定的相关假期，传统节假日发放员工礼品等；8、生理假：女性员工每月享有0.5天带薪生理假；9、员工保障：入职签署合同，缴纳五险一金；10、团建活动：提供零食区零食糕点茶水、每周三下午茶，固定每月团建（如聚餐、户外旅游、羽毛球、篮球活动等）；11、多部门实现自动化办公，大大节省人工操作，帮助解放双手，提高工作效率。

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【岗位职责】1、根据公司销售预算，对品类进行年/月/周销售目标测算与拆解，制定品类采买计划及库存目标，跟进单品滚动预测和翻单策略；2、及时关注销量和库存变化，分析及调整库存周转，并出具原因分析，及时调整备货及交付计划和控制SKU需求数量，合理分配库存，防止库存滞销风险；3、统筹交付到发货至海外仓库的发货计划，处理交付过程中的异常情况，根据交付计划和发运计划合理控制供应链成本；4、定期复盘需求预测，分析及需求洞察，完成每周/每季数据分析，结合不同渠道销售差异化，在目标规划/分货配货/库存管理/活动促销等方面提出建议；5、明确上下游环节，跨部门协作，合理调配资源，统筹解决重难点问题。【任职要求】1、全日制大专及以上学历，2年以上跨境电商行业供应链相关工作经验；2、具备良好的供应链管理知识，熟悉电商物流运作流程和库存管理；3、具备优秀的跨部门沟通能力和对外商务社交能力；4、具备出色的抗压能力、问题解决能力和多任务管理能力，工作细致严谨。【岗位待遇】1、工作时间：双休，上班时间9:00-12:00，13:30-18:30。2、岗位薪资：试用期3个月，薪资架构为固定底薪+绩效+年终奖，综合薪资10-15K，具体面议。3、晋升方向：供应链专员——高级供应链专员——供应链主管4、团队氛围：公司创始人及整个团队均为95后，扁平化管理，拒绝传统上下级观念，团队氛围超级nice~5、培训成长：入职即安排一对一带教，尊重多元，开放办公氛围，团队各司其职，知识内部共享，鼓励自主创新；6、薪酬体系：提供极具竞争力的薪酬福利，薪资以“能”定薪，提供极具竞争力的薪酬福利待遇；以“绩”定奖，提供有激励性的绩效奖金等；7、员工福利：享受法定节假日、年假、带薪病假等国家规定的相关假期，传统节假日发放员工礼品等；8、生理假：女性员工每月享有0.5天带薪生理假；9、员工保障：入职签署合同，缴纳五险一金；10、团建活动：提供零食区零食糕点茶水、每周三下午茶，固定每月团建（如聚餐、户外旅游、羽毛球、篮球活动等）；11、多部门实现自动化办公，大大节省人工操作，帮助解放双手，提高工作效率。 原标题：《供应链专员/双休/五险一金》

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【岗位职责】1、短视频剪辑与混剪：独立负责TikTok平台短视频的后期制作，擅长素材的创意混剪与重组，能够通过剪辑手法强化内容亮点，提升视频传播效果；2、内容优化与创新：对视频内容进行深度优化，通过剪辑技巧、文案、音效、特效等手段，有效提升视频的完播率、互动率和转化效果；3、素材质量把控：具备良好的视频和视觉审美，能够对原始素材进行筛选、调色和精修，确保最终成片的高质量与品牌调性一致；4、高效产出：能够适应快节奏的内容生产环境，稳定保持每日高质量短视频的产出需求。【任职要求】1、本科及以上学历，拥有2年及以上TIKTOK/抖音电商行业短视频或相关领域的信息流剪辑经验，请随简历附上个人作品集链接；2、精通任意主流剪辑软件，不限工具，能熟练使用AI视频/图像工具（如sora2等），以结果为导向；3、具备优秀的视频审美和镜头感，对色彩、构图、节奏有深刻理解，能够独立完成从素材到成片的全部后期工作；4、对社交媒体热点敏感，有强烈的责任心和团队合作精神，能承受一定的工作压力。【岗位待遇】1、工作时间：双休，正常上班时间9:00-12:00，13:30-18:30；2、薪资结构：底薪+绩效+年终奖，薪资范围在8-12k，根据个人综合能力薪资可谈；3、晋升方向：短视频剪辑专员——短视频剪辑组长——短视频剪辑主管4、团队氛围：公司创始人及整个团队均为95后，扁平化管理，拒绝传统上下级观念，团队氛围超级nice~5、培训成长：入职即安排一对一带教，尊重多元，开放办公氛围，团队各司其职，知识内部共享，鼓励自主创新；6、薪酬体系：提供极具竞争力的薪酬福利，薪资以“能”定薪，提供极具竞争力的薪酬福利待遇；以“绩”定奖，提供有激励性的绩效奖金等；7、员工福利：享受法定节假日、年假、带薪病假等国家规定的相关假期，传统节假日发放员工礼品等；8、生理假：女性员工每月享有0.5天带薪生理假；9、员工保障：入职签署合同，缴纳五险一金；10、团建活动：提供零食区零食糕点茶水、每周三下午茶，固定每月团建（如聚餐、户外旅游、羽毛球、篮球活动等）；11、多部门实现自动化办公，大大节省人工操作，帮助解放双手，提高工作效率。

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【关于我们】屹星科技是一家以数据驱动、品牌运营为核心的跨境电商企业，专注通过TikTok等兴趣电商生态，具备从0到1打造多个类目TOP出海品牌的成功经验，年度GMV上亿。【你将负责】1.根据公司品牌发展战略，主导构建并优化全域内容生态体系，建立品牌ACC人群资产，制定内容矩阵策略与分发机制，推动品牌在TikTok等平台实现传播突破与用户心智占领；2.统筹内容团队整体运营，策划并执行产品在平台的内容营销方案，涵盖直播、短视频、达人合作、UGC/BGC内容创作及广告投放等；3.负责品牌及产品在TikTok等社交平台的日常运营，提升品牌认知与用户信任，主导与内容创作者的协作，确保内容质量与品牌调性一致；4.建立数据追踪与复盘机制，持续优化达人矩阵策略、内容创意及广告投放效果，推动业务目标高效达成；5.密切关注海外社交媒体趋势、行业动态及竞品动向，及时调整内容种草与品牌营销策略，快速响应市场变化。【我们希望你具备】1.本科及以上学历，市场营销、广告、传媒等相关专业背景优先，具备良好的英语沟通能力者优先；2.拥有3年以上电商短视频内容运营相关经验，具备内容生态搭建、社交媒体运营管理等实战经验，有成功案例者优先；3.出色的沟通协调能力与数据分析能力，能够高效推动跨团队协作；4.具备敏锐的市场洞察力、问题解决能力及达人资源拓展能力；5.具备快速学习能力与团队管理经验，能适应快速发展的工作环境；6.拥有创业心态，乐于迎接挑战，对内容电商充满热情。【我们能提供什么】-具有竞争力的薪酬激励：底薪＋高绩效＋年终奖，薪资范围25-45K（能力突出者可面议）；-双通道职业发展：提供管理线与专业线双轨晋升路径，助你成长无忧；-年轻开放的团队氛围：团队多为95后，扁平化管理，沟通高效，氛围轻松；-全方位入职带教：一对一导师全程辅导，知识开放共享，鼓励创新实践；-丰富员工福利：法定节假日、带薪年假、病假，女性员工每月享有0.5天带薪生理假；传统节日礼品及定期团建（聚餐、户外旅游、各类运动等）；-舒适办公体验：每周三下午茶、零食饮料不间断供应，打造贴心“能量补给站”；-高效办公支持：多部门自动化流程支持，释放人力，专注价值创造。【工作时间】双休，上班时间9:00-12:00,13:30-18:30【工作地点】龙岗坂田雪象（地铁10号线雪象站）

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黄女士

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工作内容：协助摄影师完成人像拍摄，要求：1.6米以上，形象气质佳，表现力好。工作时间周末为主，与摄影师提前约时间。日结，200元起拍。有无经验均可。

深圳·龙岗区·坂田

杨先生

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岗位职责：1、核对应付账款单据，编制工资表、提成明细、内部账目及各类公司财务报表。2、开展财务数据分析，对接内外部审计工作，办理税务申报，合理规划税务方案，控制税务风险。任职要求：1、财务、会计或相关专业大专及以上学历。2、熟练操作金蝶财务软件；3、有2年以上物流领域财务工作经验者优先；4、掌握国家财经法规及会计准则相关规定。5、具备较强的责任心和抗压能力，遵守职业操守，保密意识良好。

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吴先生

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【岗位职责】1、短视频剪辑与混剪：独立负责TikTok平台短视频的后期制作，擅长素材的创意混剪与重组，能够通过剪辑手法强化内容亮点，提升视频传播效果；2、内容优化与创新：对视频内容进行深度优化，通过剪辑技巧、文案、音效、特效等手段，有效提升视频的完播率、互动率和转化效果；3、素材质量把控：具备良好的视频和视觉审美，能够对原始素材进行筛选、调色和精修，确保最终成片的高质量与品牌调性一致；4、高效产出：能够适应快节奏的内容生产环境，稳定保持每日高质量短视频的产出需求。【任职要求】1、全日制大专及以上学历，拥有2年及以上TIKTOK/抖音电商行业短视频或相关领域的信息流剪辑经验，请随简历附上个人作品集链接；2、精通任意主流剪辑软件，不限工具，能熟练使用AI视频/图像工具（如sora2等），以结果为导向；3、具备优秀的视频审美和镜头感，对色彩、构图、节奏有深刻理解，能够独立完成从素材到成片的全部后期工作；4、对社交媒体热点敏感，有强烈的责任心和团队合作精神，能承受一定的工作压力。【岗位待遇】1、工作时间：双休，正常上班时间9:00-12:00，13:30-18:30；2、薪资结构：底薪+绩效+年终奖，薪资范围在8-12k，根据个人综合能力薪资可谈；3、晋升方向：短视频剪辑专员——短视频剪辑组长——短视频剪辑主管4、团队氛围：公司创始人及整个团队均为95后，扁平化管理，拒绝传统上下级观念，团队氛围超级nice~5、培训成长：入职即安排一对一带教，尊重多元，开放办公氛围，团队各司其职，知识内部共享，鼓励自主创新；6、薪酬体系：提供极具竞争力的薪酬福利，薪资以“能”定薪，提供极具竞争力的薪酬福利待遇；以“绩”定奖，提供有激励性的绩效奖金等；7、员工福利：享受法定节假日、年假、带薪病假等国家规定的相关假期，传统节假日发放员工礼品等；8、生理假：女性员工每月享有0.5天带薪生理假；9、员工保障：入职签署合同，缴纳五险一金；10、团建活动：提供零食区零食糕点茶水、每周三下午茶，固定每月团建（如聚餐、户外旅游、羽毛球、篮球活动等）；11、多部门实现自动化办公，大大节省人工操作，帮助解放双手，提高工作效率。

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岗位职责：1、负责开拓TIKTOK等海外平台的达人资源，与潜在合作达人建立带货合作关系。2、主导TIKTOK达人的联系沟通、样品寄送、直播排期、跟播支持及数据复盘等全流程执行工作，具备内容理解能力与脚本撰写经验。3、全程跟进合作落地，及时应对并处理执行中的突发情况，确保项目高效推进；4、结合达人历史表现数据及目标用户特征，协助完成产品推荐提报，并推进后续对接流程。5、熟悉抖音及TIKTOK直播运营机制，能够对达人带货数据进行预判与分析，持续优化合作策略，提升渠道整体效能。任职要求：1、全日制大专及以上学历，有1年以上海外新媒体商务拓展经验者优先，或具备国内新媒体商务BD实操能力；2、了解新媒体电商模式，具备较强的资源拓展意识，数据分析能力突出者优先；3、具备良好的沟通协调与谈判技巧，英语流利者优先考虑；4、责任心强，执行力高，能承受压力并自我驱动，目标明确，以结果为导向。【岗位待遇】1、工作时间：双休，正常上班时间为9:00-12:00，13:30-18:30；2、薪酬结构为底薪+绩效+年终奖，岗位薪资区间8-13k，根据个人综合能力可面议；3、晋升路径：BD专员——BD组长——BD主管4、团队氛围：公司创始团队及成员均为95后，管理扁平化，摒弃传统层级观念，团队协作轻松融洽；5、培训成长：入职即配备专人带教，倡导多元包容，开放办公环境，职责清晰，知识共享，鼓励创新实践；6、薪酬体系：提供行业具竞争力的薪酬福利，坚持“以能定薪”，保障薪酬激励性；实行“以绩定奖”，设置具有驱动力的绩效奖励机制；7、员工福利：享有法定节假日、年休假、带薪病假等国家规定假期，传统节日发放员工关怀礼品；8、生理假：女性员工每月可享0.5天带薪生理假；9、员工保障：入职签订劳动合同，依法缴纳五险一金；10、团建活动：设有零食区供应糕点茶饮，每周三提供下午茶，每月定期组织团建（如聚餐、户外旅行、羽毛球、篮球等活动）；11、多部门已实现自动化办公，显著减少人工操作，助力效率提升，释放人力成本。

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