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【岗位待遇】1.底薪+提成+绩效，综合薪资6000-10000+2.按照订单提成，多劳多得，前期早九晚六！！！【岗位职责】1.负责商品的分拣和打包，确保货物准确无误2.根据订单需求，进行商品的拣选和整理，理货【任职要求】1.能够快速准确地完成货物分拣。。2.20-45岁，男女不限.【岗位地点】重庆多个门店，就近安排的

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滕先生

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负责餐厅顾客的点餐、送餐、结账等服务工作；2.保持餐厅环境卫生，确保餐具摆放整齐；3.协助厨师完成厨房备餐工作；4.配合领班做好顾客接待，提供优质服务；5.完成上级领导交办的其他工作

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孙女士

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###安排至盒马、宜家等门店开展场景化营销，推广金融产品及配套服务（信用卡）招聘岗位：客户经理工作范围：大重庆范围内薪资结构：1、可观的收入=底薪(2330元)+职级绩效(最高5000元)+月度绩效奖励(上不封顶多劳多得)+激励奖金+贷款提成，综合平均收入6000-23000元。2、丰厚的福利待遇=入职即缴纳五险+住房公积金+商业意外险+补充医疗保险3、完善的培训体系=专业带薪岗前培训+系统化在职学习工作职责：1、负责推介金融产品及其相关配套服务（信用卡、借记卡、银行贷款产品与理财产品等）；2、熟练运用销售技巧与沟通话术，严格遵守作业流程与规范，落实亲核亲签要求员工福利：五险一金补充医疗保险定期体检加班补助全勤奖年终奖带薪年假

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戴先生

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岗位职责:1、派驻盒马门店开展场景化营销，推广金融产品及配套服务（包括信用卡、借记卡、银行贷款、理财产品等）；2、熟练运用销售技巧与标准话术，严格遵守作业流程与规范，执行亲核、亲访、亲签要求，以合规方式、专业形象为客户提供优质金融服务；3、准时参加销售例会，积极配合上级安排的各项工作任务与调度安排；4、派驻至平安银行***开展推广支持服务。5、工作地点：重庆主城岗位要求:1、******，本科及以上学历；2、具备销售相关经验，有较强的市场推动与客户拓展能力；3、沟通表达能力强，责任心强，品行良好，踏实肯干，积极进取，能适应一定强度的工作压力。福利待遇:1、薪资：责任底薪+绩效工资（上不封顶）+专项奖励+激励奖金+节日福利2、社保：法定五险一金、员工综合福利保障3、培训：线上线下专项培训体系，持续提升专业能力4、假期：国家法定节假日、年休假5、福利：晋升机制透明、防暑降温补贴、节日关怀、团队建设活动等年龄：******

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戴先生

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1、派驻至盒马、宜家等合作门店开展场景化营销，负责向客户推介金融产品及相关配套服务（包括信用卡、借记卡、银行贷款及理财产品等）；2、熟练运用销售技巧与沟通话术，严格遵守作业纪律与操作规范，落实亲核亲访亲签要求，以合规方式、专业形象为客户提供优质金融服务；3、准时参加销售例会，积极配合并完成上级交办的其他工作任务与调度安排；4、派驻单位为平安银行，主要承担信用卡推广服务工作。

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戴先生

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招聘岗位：持续场景客户经理工作范围：大重庆范围内薪资结构：1、可观的收入=底薪（2330元）+职级绩效（最高5000元）+月度绩效奖励（上不封顶多劳多得）+激励奖金+贷款提成，综合平均收入6000-23000元。2、丰厚的福利待遇=入职即缴五险+住房公积金+商业意外险+补充医疗保险3、完善的培训体系=专业带薪岗前培训+系统化在职提升培训工作职责：1、负责推广金融产品及配套服务（包括信用卡、借记卡、银行贷款与理财产品等）；2、熟练运用销售技巧与沟通话术，严格遵守作业流程与规范，执行亲核亲签要求…员工福利：五险一金补充医疗保险定期体检加班补助全勤奖年终奖带薪年假

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戴先生

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岗位介绍工作职责:1、推广金融产品及相关配套服务（包括信用卡、借记卡、银行贷款及理财产品等）；2、熟练运用销售技巧与沟通话术，遵守业务操作规范，严格执行亲核、亲访、亲签流程，以合规方式和专业形象为客户提供高效金融服务；3、按时参与销售例会，积极配合上级安排的各项工作任务与调度要求；4、及时完成主管交办的其他工作事项；5、工作地点：大重庆范围岗位要求:1、******，大专及以上学历；2、具备销售相关经验，有较强的市场拓展与客户推动能力；3、个人征信良好，无自营企业或投资经商记录；4、具备良好的沟通表达能力，责任心强，品行优良，踏实肯干，能适应一定强度的工作节奏。薪资福利:1、薪酬：基础底薪（2330元）+职级绩效（最高5000元）+绩效奖金（上不封顶），收入与业绩挂钩，多劳多得；2、社保：依法缴纳五险一金，另享员工综合福利保障；3、培训：提供线上与线下相结合的专业化培训体系，持续提升岗位技能；4、假期：享受国家法定节假日及带薪年休假；5、福利：完善的晋升通道、高温补贴、节日关怀、团队建设活动等多元化员工福利。

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戴先生

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岗位介绍工作职责:1、负责推广金融产品及配套服务（包括信用卡、借记卡、银行贷款、理财产品等）；2、熟练运用销售技巧与沟通话术，遵守业务操作规范，严格执行亲核、亲访、亲签流程，以合规方式和专业形象为客户提供优质金融服务；3、准时参加销售例会，积极配合上级安排的各项工作任务与调度；4、高效完成主管交办的其他工作事项；5、工作地点：大重庆范围岗位要求:1、******，大专及以上学历；2、具备销售相关经验，有较强的市场拓展与客户推动能力；3、个人征信记录良好，无自主创业或企业经营情况；4、具备良好的沟通表达能力，工作积极主动，诚实守信，责任心强，作风踏实，能适应一定强度的工作节奏。薪资福利:1、薪资：底薪（2330元）+职级绩效（最高5000元）+绩效奖励（上不封顶），收入与业绩挂钩2、社保：依法缴纳五险一金，额外享有员工综合福利保障3、培训：提供线上与线下相结合的专项培训，持续提升专业素养4、假期：享受国家法定节假日及带薪年假5、福利：完善的晋升通道、高温补贴、节日慰问、团队建设活动等多项福利待遇

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戴先生

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1、派驻至盒马、宜家等门店开展场景化营销，负责推介银行金融产品及配套服务（包括信用卡、借记卡、个人贷款、理财产品等）；2、熟练运用销售技巧与沟通话术，严格遵守作业流程与规范，执行亲核、亲访、亲签要求，以合规方式、专业形象为客户提供优质金融服务；3、准时参加销售例会，积极配合并完成上级交办的其他工作任务与调配安排；4、派驻单位为平安银行，主要承担信用卡推广服务工作。

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戴先生

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该岗位安排至平安银行汽车消费金融中心提供服务根据业务需求分配至重庆主城及区县工作，接受区县工作者优先！岗位职责：1.负责平安集团内部业务资源的对接与维护，开展产品培训、方案推进，助力业务人员实现开单转化。2.开拓并维护外部中介、同业及异业合作渠道，推动其认可平安银行车抵贷产品，提升放款产能。3.负责客户贷款资料的收集、审核与签约，执行贷前调查，落实贷后跟踪管理，独立完成全流程贷款作业。4.具备良好的逻辑思维与合规意识，拥有较强的表达能力和人际沟通技巧。职位要求：1.全日制本科毕业（须持有毕业证及学位证）2.有一年以上贷款行业工作经验，具备平安普惠、其他银行消金或贷款渠道拓展经验者优先考虑。3.具备一定抗压能力，工作态度积极认真，责任心强。岗位亮点：行业领先的车抵贷产品，头部服务平台。入职即享五险一金+通讯补贴+节日福利+生日福利+年终奖+具有竞争力的提成奖励

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戴先生

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具有线下渠道销售经验 较强的商务谈判能力 渠道运营管理 企业服务 较强的渠道拓展能力 金融产品 具有渠道运营管理经验 查看全部 渠道推动岗工作内容:渠道的推动与维护零售营业区:开展宣讲培训与活动策划渠道网点:网点宣导培训日常推动优质场景驻点:优质场景OFFER补贴客户任职资格:本科及以上学历沟通表达能力强福利待遇:五险一金年度旅游年度体检生日福利丰富多彩的工会活动

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潘先生

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渠道推动岗工作内容：负责渠道的拓展与日常维护零售营业区域：组织宣讲培训及活动方案实施渠道网点：开展网点宣导培训并推进日常运营优质场景驻点：在优质场景中提供补贴支持客户转化任职资格：本科及以上学历具备良好的沟通与表达能力福利待遇：五险一金年度旅游年度体检生日福利形式多样的工会活动

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潘先生

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渠道推动岗工作内容：负责渠道的拓展与日常维护零售营业区域：组织宣讲培训及活动方案策划渠道网点：实施网点宣导培训并推进日常运营优质场景驻点：在优质场景开展客户补贴服务任职资格：本科及以上学历具备良好的沟通与表达能力福利待遇：五险一金年度旅游年度体检生日福利丰富多彩的工会活动

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潘先生

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重庆市渝中区、江北区、渝北区、北碚区、九龙坡区、招卫浴洁具/淋浴房安装招聘安装师傅:家电安装，厨卫安装，家居安装，卫浴安装欢迎推荐家电卫浴安装师傅,家电维修师傅、到家服务工程师等前来面试。（招学徒）一、职位要求：1、18-45周岁，身体健康，会点手机软件，有服务意识,吃苦耐劳；3、懂得基本的家电厨卫常识，有一定的动手能力，积极上进，沟通能力良好；4、免费培训，培训后即可上岗；薪资待遇：6000-8000（往上）有意向联系：5、自备摩托车或者电瓶车工作时间：8:00-18:00(单休)

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张女士

实名

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（1）岗位职责1、主导校区招生咨询工作，优化并完善招生咨询流程；参与市场拓展，结合中小学辅导市场需求动态，及时调整招生策略与执行方案；2、负责电话咨询邀约及到访家长的现场签单，所有工作以招生为核心目标；3、细致且有技巧地接听家长来电，提供专业化的教育咨询服务；4、协助家长完成孩子上门体验的安排，并做好接待工作；5、对孩子进行系统化测评与分析，提升家长对服务的认可度；6、为学生制定长期个性化辅导规划与实施方案；7、建立客户咨询档案，并持续开展后续维护工作。（2）任职要求1、大专及以上学历，具有一年以上销售经验，优秀应届毕业生亦可考虑；2、具备良好的个人素养与职业气质，形象端正，精神状态积极；3、沟通表达能力强，善于人际互动，具备较强的说服力与亲和力；4、具有强烈的销售导向和服务意识，思维敏捷，学习能力与谈判能力突出；5、有教育培训行业销售经验者优先考虑；6、抗压能力强，敢于追求高收入，具备责任心、敬业精神，能吃苦耐劳，工作态度认真严谨；

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张女士

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岗位职责：1.全程负责学员的日常管理，搭建校区与学生、家长及教师之间顺畅沟通的桥梁，发挥关键纽带作用；2.统筹安排学员上课过程中的课时分配、授课教师匹配及课程时间协调，确保教学有序开展；3.规范维护学生个人档案，落实入学学籍登记，跟进教学执行情况，推动各科教师结合学生实际备课并按时提交教学计划；4.及时回访学生家长，提供专业客服支持，具备应对突发状况的能力，妥善处理节假日期间课程调整，做好家长与学员的情绪疏导，积极接待并解决投诉问题；5.负责课时消耗、续费到账、退费管控等核心运营数据的统计工作，配合教务与财务完成教师课时核算及其他相关管理工作；6.推动二次销售工作，包括扩科报名、课程续费及客户转介绍等。任职条件：1.大专及以上学历，有教务相关工作经验者优先考虑；2.具备较强的亲和力，书面与口头表达流畅，有教育行业背景或销售经验者更佳；3.热爱教育事业，工作条理清晰，具备良好的组织协调能力，积极主动，责任心强。

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罗女士

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工作职责：1、负责校区学管团队在续费、课程销售、转介绍及退费管控等核心业务指标的规划分解与目标达成；2、统筹校区团队建设，推进人才选拔、培养机制落地并组织实施绩效考核；3、协同相关部门高效完成学员教学服务全流程交付工作；4、落实校长及公司安排的其他各项工作任务；任职资格：1、大专及以上学历2、具备3-5年K12教育机构一线学管工作经验，有2年以上业务团队管理经验者优先3、沟通表达能力强，富有责任心，有志于长期发展教培行业薪资待遇：基本薪资8-10k，综合薪资15-20k及以上

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罗女士

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1）岗位职责1、根据学生实际学情，承担本学科课程的授课工作2、在教学过程中定期开展阶段性测评，并制定个性化培养计划，跟踪评估辅导成效3、结合学生或班级特点，进行科学的课程安排与教学进度规划4、及时向学管团队反馈学生课堂参与情况及作业完成状况5、积极参与总部及校区组织的各类教研活动与专业培训6、持续学习提升，不断精进教学技能与专业素养7、按时完成上级交办的其他相关工作任务（2）任职要求：1、全日制本科及以上学历2、普通话标准，学科基础扎实，精准掌握知识要点3、热爱教育事业，了解学科课程体系、考试重点及难点内容4、工作积极主动，具备进取意识和良好的职业道德5、具备较强的沟通协调、问题分析与任务执行能力6、性格乐观开朗，心智成熟，具有责任心与敬业态度

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张女士

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工作职责：1.核心职责：负责法院诉前保全及执行阶段保全案件的立案处理与调解推进。2.主要工作内容：通过电话外呼开展案件调解沟通，完成调解流程对接。任职要求：1.年龄要求：22至38周岁，具备催收或调解经验者优先；无相关经验者需有至少1年电销或面销岗位经历；2.学历要求：大专及以上学历，若有催收或调解实操经验可放宽至高中学历；3.需通过征信核查且无犯罪记录证明。薪酬福利：1.薪资结构：无责任底薪3000元+补贴500元（含餐补100元、话补100元、交通补100元、全勤奖200元）+案件回款提成，不同项目提成比例不同，综合月收入区间为1.5万至2万元；2.岗位福利：（1）依法缴纳五险；（2）享受中秋、端午、春节等传统节日慰问福利；（3）定期组织团队建设活动；3.发薪时间：每月20日发放薪资，工资卡需为中国银行账户。工作时间安排：1.日常工作时段：09:00-12:00，14:00-19:00，午间休息2小时；2.休息制度：每周固定周日休息，法定节假日按公司安排轮休。

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罗女士

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工作职责：1.核心职责：负责法院诉前保全及执行阶段保全案件的立案处理与调解推进。2.主要工作内容：通过电话外呼形式开展案件调解沟通工作。任职要求：1.年龄要求：22至38周岁，具备催收或调解经验者优先；无相关经验者需有至少1年电销或面销岗位工作经验；2.学历要求：大专及以上学历（如有催收或调解实操经验，可放宽至高中）；3.需通过征信核查且无犯罪记录证明。薪酬福利：1.薪资构成：底薪3000元+补贴500元（含餐补100元、话补100元、交通补100元、全勤奖200元）+案件回款提成，不同项目提成比例不同，综合月收入区间为8000-12000元；2.岗位福利：（1）依法缴纳五险；（2）享受中秋、端午、春节等传统节日慰问；（3）定期组织团队建设活动；3.发薪时间：每月20日发放工资，工资卡需为中国银行储蓄卡。工作时间：1.工作时段：09:00-12:00，14:00-19:00，午间休息2小时；2.享有周末轮休，法定节假日根据排班安排调休。

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王女士

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项目管理岗位职责：1、熟悉大型集团企业在财务、司库、预算、资金、报销、供应链、生产、资产、质量、人力资源管理流程及相关制度中的一个或多个模块，具备项目统筹能力及良好的沟通协调素质；2、掌握财务、司库、预算、资金、报销、供应链、生产、资产、质量、人力资源管理等至少一个业务领域知识，能根据企业实际需求结合产品特性设计最优解决方案；3、持续跟进客户业务需求，保持项目各阶段进展的高效沟通；4、主导客户方案制定、系统配置实施及操作培训工作；任职要求：1、本科及以上学历2、具有生产制造行业ERP类项目实施经验，5年以上相关经验者优先；3、主导或参与完成3-5个完整项目实施，具备大型项目实施经历者优先；4、工作积极主动，具备较强的责任意识；5、具备优秀的表达、分析与沟通能力；公司提供五险一金、绩效奖金、交通补助、餐补、通讯补贴、带薪年假、定期体检、员工旅游等福利。

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孙女士

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岗位职责：1、主导财务共享、司库管理、综合ERP等领域的专业解决方案设计与文档编制，具备业务需求梳理、流程建模及业务与管理标准化的咨询能力，并能推动项目落地实施；2、负责大型企业ERP系统及财务管控类项目的实施交付与整体规划，组织团队开展需求调研、明确项目边界、制定实施路径、完成业务流程验证，确保项目顺利通过验收；3、拥有扎实的财务专业背景和信息系统实施经验，熟悉合并报表、应收应付、资金管理、司库运作、财务共享中心建设等相关方案设计与实施，能够引导客户明确需求并推进项目执行。任职要求：1、本科及以上学历，企业管理、经济、财务或计算机相关专业背景；2、具备SAP、Oracle系统经验或知名咨询机构工作经验者优先考虑；3、具有大型ERP项目实施或项目管理经验者优先，具备财务共享、资金司库、供应链管理、合同管理、电子采购等领域的实施与管理经验者优先，有大型央国企项目实践经历者更佳；4、具备良好的团队合作意识、职业操守，工作认真负责，积极主动；5、具备较强的沟通表达能力、人际互动能力，能够在压力环境下高效工作；6、具备优秀的项目统筹能力和文档编写水平；7、了解财务信息化整体技术架构，有共享系统集成经验、规划与部署经验者优先。

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孙女士

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职位详情:1、通过电话沟通方式联系纠纷双方，在全面倾听当事人陈述并核实相关情况后，运用法律依据、情理分析，采取劝导、协调、疏导等手段，推动双方平等对话，促成和解协议签署、撤诉或实际履约等方式妥善化解金融类争议。2、根据法院及调解中心的工作规范，依照协商达成的调解方案，整理并撰写调解文书，配合调解中心完成相关辅助性事务工作。3、持续改进业务操作流程，优化日常统计报表、数据表格设计，开展数据分析，按时完成各类汇报材料的填写与提交。4、及时录入并维护客户相关信息，确保信息资料的完整性、真实性与时效性，为业务开展提供有效数据支撑。任职要求:1、大专及以上学历，有1年以上催收或调解相关工作经验者优先；若无催收背景，但在销售等其他领域表现突出且对调解或催收工作有热情者，亦欢迎加入。2、具备优秀的语言表达与沟通技巧，能够与客户建立良好互动关系，有效缓和矛盾、解决分歧。3、个人征信状况良好，无逾期还款记录，无任何犯罪记录。4、具有较强的抗压性与应变能力，能够在高强度工作环境中保持冷静并高效完成任务。5、具备团队协作意识，能与同事相互支持配合，积极应对工作中的各项挑战。其他福利：生日活动、节假日福利、团建活动

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王女士

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