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中山

杨女士

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高先生

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中山

王女士

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诚聘有行政管理经验+五险一金+一年两次晋升薪资待遇：1、双休！平均月薪5K-8K！底薪补贴绩效4000元(不含带店绩效100元/店，平均带3-5家店）+伯乐奖600元/人+五险一金等；考核晋级还可加薪200~300元/次，每年至少2次晋级加薪机会！2、上班时间：9:00-12:0013:15-18:153、周末双休，月休8天，国家节假日带薪休假4、还有超多福利：五险一金、年假、婚假、产假、团建、生日惊喜【岗位职责】：1、统招大专及以上学历，有行政、有管理经验优先的；负责门店日常检查监督，统筹门店相关行政工作开展（决议落实传达、会议/活动组织、资产管理维护等）；2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续办理等人力资源工作，协助店长做好门店团队建设、人员培训带教计划落实；3、负责门店合同、收据和款项的检查、日常费用的管理，协助财务办理税务等相关事项；4、协助营销线检查监督相关业务工作，促进业务工作规范开展；5、完成上级交办的其他任务。【任职资格】：1、全日制统招本科及以上学历，有人力、行政相关专业背景或工作经验优先；2、形象气质较好，性格开朗大方，品行端正，主动沟通反馈意识较好；3、认可公司平台和企业文化，具备良好的团队协作意识，工作认真负责；4、学习能力较强、具备一定文字功底，办公软件操作熟练；

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罗女士

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【岗位职责】1、负责微信视频号、抖音号、小红书号等新媒体平台的运营，含房产类短视频内容策划与制作，利用公司AI工具进行脚本撰写、拍摄剪辑及平台发布等，提升新媒体平台的曝光量、互动率及客户转化成功率；2、参与直播讲房，通过新媒体渠道展示楼盘信息，吸引潜在客户；3、借助公司AI工具，全程参与整合社区楼盘及商圈信息，智能匹配房客源信息，为交易双方提供专业且个性化的房产交易服务解决方案，高效促成交易。【任职资格】1、学历和专业不限，有直播类、短视频类主播运营、达人运营经验优先；2、熟悉各类新媒体平台的运营规则与推广技巧，具备文案创作、内容策划、拍摄剪辑（剪映/PR等）能力；3、有责任心，团队协作能力强，喜欢挑战新事物，拥抱变化，学习能力强，抗压能力强。 【薪酬待遇】1、薪酬：①培养期（最长6个月）：底薪补贴4500-7300，具体面议！  ②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖，享有超高业绩奖核算比例55%-80%。收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元。 其他城市薪资可投递简历后了解！2、福利待遇毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游提供住宿解决方案除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。3、培训及晋升机制完善拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！4、团队特色集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

中山

王女士

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中山各行政区就近安排1、【工作时间】上午8：50-12：00，下午13：15-18：15（双休双休）2、【薪酬待遇】双休！平均月薪5K-7K！底薪补贴绩效4000元(不含带店绩效100元/店，平均带3-5家店）+伯乐奖600元/人+五险一金等；考核晋级还可加薪200~300元/次，每年至少1次晋级加薪机会！3、【岗位职责】：①负责门店日常检查监督，统筹门店相关行政工作开展（决议落实传达、会议/活动组织、资产管理维护等）；②负责招聘组队、考勤监督、人事手续办理等人力资源工作，协助店长做好门店团队建设、人员培训带教计划落实；③负责门店合同、收据和款项的检查、日常费用的管理，协助财务办理税务等相关事项；④协助营销线检查监督相关业务工作，促进业务工作规范开展；⑤完成上级交办的其他任务。4、【任职资格】：①统招大专及以上学历，有人力、行政相关专业背景或工作经验优先；②形象气质较好，性格开朗大方，品行端正，主动沟通反馈意识较好；③认可公司平台和企业文化，具备良好的团队协作意识，工作认真负责；④学习能力较强、具备一定文字功底，办公软件操作熟练；⑤做事沉稳细致、灵活应变，具备较强的问题意识、抗压力和组织协调

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赖先生

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中山有200多家门店可以就近安排，欢迎对接15：30下班可以去接送自家小孩，再也不用担心小孩没人接送了；还在因年龄限制或上班时间发愁嘛？来乐有家，【社区置业顾问】让您兼顾事业与家庭‍还在为每天要接送小孩不能有自己收入发愁吗？还在为年龄问题找不到合适的工作而苦恼吗？现在就有一个工作机会等着你，请往下看！工作时间自由，每天上班5小时，照顾家庭也能拥有一份自己的事业。挣钱、陪娃两不误，年龄和时间都不再是问题！【工作时间】9:00-12:00；13:30-15：30【工作地点】就近安排门店上班，家附近的乐有家门店任你选择！【薪酬待遇】薪资2400-2500元，享有55%-80%高额业绩奖核算比例，购买五险一金；【您的工作内容】：1.新员工入店，熟悉了解所在商圈；2.学习在公司如何跟客户进行沟通；3.学习积累客户与房源资源；4.详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配；5.根据客户意向，向客户进行周边环境介绍；6.进行商务谈判，导师会带教如何促成业务成交；7.提高自身学习力和修养；8.为客户提供良好的客户服务；更多员工福利：五险一金、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、信息奖、居住证、调户等专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

中山

赖先生

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新鸿开园区招聘岗位：包装，外观，配件，包装一周可预支500～800{正式工}：工资待遇：综合底薪3000,平时加班按1.5倍为（24.71）/小时，周末加班按2倍为（32.40）/小时，法定节假日按3倍为49.93/小时，{小时工/临时工}：25～27小时，包吃住，（吃住不扣钱），综合工资7000~9000+绩效奖金：（200元/月）+夜班补贴：（700元/月）注意：（如选择上长期白班，没有夜班补贴600元，）月综合工资：7000-8500工作时间：8.00-12.0013.00-17.0018.00后算加班招工要求：23-45，男女不限住宿为4人一间，符合条件、独立卫生间（空调、电扇），24小时热水器，全厂宿舍无线覆盖，宿舍环境非常好。

中山

郭先生

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福利待遇：1、入职即缴纳五险一金；2、每日工作8小时，周末双休；3、享受全薪病假（12天/年）、年假7天以上；4、节日红包、配备笔记本电脑、季度绩效奖金、年终奖金、加班补助、年度全员健康体检；5、新员工配备专属导师，提供一对一指导与培训；6、每年开展两次人才评估，拥有广阔的职业发展与晋升机会；7、团队年轻有活力，管理扁平高效，工作氛围融洽。职责描述：1、负责FBA跨境电商物流领域新客户的拓展及老客户的关系维护；2、挖掘客户潜在需求与合作意向，清晰传达产品优势与服务特点；3、通过邮件、社交平台等渠道进行高效沟通，结合客户需求制定专业物流解决方案；4、及时响应客户咨询，提供准确报价与运输建议，解决客户疑问，保障服务质量；任职要求：1、大专及以上学历，性别不限；2、具有FBA/FOB物流销售相关工作经验，或在同行业其他岗位并有意转向销售方向发展的人员亦可考虑；3、对销售工作充满热情，具备较强抗压能力，愿意接受挑战。

中山

何女士

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有直客方向/同行销售方向公司优势：1、2015年转型专注跨境物流，行业领军企业，全球设立30余家分支机构，主营欧美加日澳等市场，渠道丰富多元，自建海外仓，员工逾1100人，一手资源代理，华南区域排名前三，全国行业前十；2、拥有专业且高效的运营执行团队，可为客户提供更稳定、更全面的服务支持；3、产品线丰富，全方位满足客户多样化需求（FBA头程空运海运、卡航铁路、小包专线、海外仓储等）；工作职责：1、开展新客户拓展及既有客户的持续维护；2、挖掘客户潜在需求与合作意向，清晰传达产品优势与服务特点；3、建立并完善客户信息台账与档案资料，按时完成各类销售数据报表；4、提供专业化的咨询服务，为客户量身定制合适的物流解决方案。任职要求：1、具备2年以上同领域销售工作经验，工作积极主动、细心负责、责任心强；2、热爱销售岗位，反应灵敏，表达能力强；3、具有良好的沟通技巧、协调能力以及团队合作意识；4、能承受工作压力，勇于突破自我设定目标。福利待遇：【入职关怀】：新手礼包+导师带教+培训辅导【权益保障】：六险一金+定期体检+带薪年假【员工福利】：周末双休+法定假期+节日福利【快乐成长】：学习礼包+外派学习+定期团建【健康生活】：羽毛球+篮球跑步+KTV等俱乐部【职业发展】：完善的培训+专家/管理双晋升通道（每年2次机会）八小时工作制，双休，节假日按国家规定放假，薪资范围不低于同行业市场的销售

中山

何女士

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中山同行业规模TOP1【工作内容】1、根据合作银行机构的要求，通过系统化流程对信用卡客户进行电话提醒服务，协助客户及时履行还款义务；2、依照专业且规范的操作程序，推动客户完成相应履约方案；3、严格遵循合规标准跟进案件，有效识别并控制相关风险。【岗位要求】1、不限性别，中专及以上学历，熟练使用办公软件者优先考虑；2、有催收、销售代表、客服等相关工作经验者优先录用；3、无犯罪记录，个人征信当前无逾期情况，无不良从业行为，诚实守信，责任心强，工作态度严谨；4、具备良好的沟通与基础谈判能力。【薪酬福利】1、无责任底薪3000元+业绩提成（上不封顶）+项目奖金+五险+节日福利，综合收入7000元以上；2、设有全勤奖励、节日关怀福利、下午茶点供应，享受国家法定节假日及带薪年假（5天）；3、提供完善的岗前培训，配备一对一老员工带教支持；4、晋升通道清晰：小组长-组长-主管-部门负责人-经理。【上班时间】9:00-12:0013:30-18:00银行正规业务，非小贷暴力催收等不良公司

中山

张先生

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银行信用卡逾期催款客服专员中山市南区上班男女不限，年龄23-37周岁，中专/中技或初中以上学历。工作内容：1、通过电话、短信、信函等方式对逾期客户进行还款提醒及催收通知。2、记录催收进展，收集并维护催收对象的最新联系信息及相关资料。3、与银行合作机构的逾期客户或其关联人沟通，指导其完成正确的还款流程。4、话费由公司统一承担。工作时间：早上9:00—12:00，下午13:30—18:00，周日休息，法定节假日正常休假。工资&发展：1、综合月收入7000元以上+五险+团队奖金+话费补贴+绩效奖金+专业培训+丰富团建活动（业绩突出者月薪可达2-3万）！2、签订正式劳动合同，依法缴纳“五险”（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险）。3、食宿自理。公司福利：1、办公环境舒适，空间明亮整洁。2、定期组织员工生日会、户外拓展、年度旅游、优秀员工表彰等多样化活动，全员参与。3、提供完善的岗前带薪培训，实行一对一老员工带教机制。4、晋升通道清晰明确：小组长、组长、主管、部门负责人、经理，助力快速成长。公司地址：中山市南区海元CBE跨境电商科技产业园。

中山

张先生

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中山同行业规模TOP1【工作内容】1.受各大商业银行委托，依据合作金融机构标准，通过系统化流程开展客户电话提醒服务，协助客户按时履约；2.以专业、合规的流程推动客户执行还款方案；3.按照监管及合规要求处理案件，有效识别并控制业务风险。【岗位要求】1.性别不限，中专及以上学历，熟练操作办公软件者优先考虑；2.有催收、销售、客服等相关岗位工作经验者优先录用；3.无不良从业背景，品行端正，具备较强的责任意识和职业操守；4.具备良好的沟通表达与基础谈判技巧。【薪酬福利】1.无责任底薪3000+业绩提成（上不封顶）＋绩效奖金+五险+节日福利，综合收入7000以上；2.设立全勤奖励、节日关怀、下午茶点、享受国家法定假期、带薪年假（4天）等；3.提供系统化岗前培训，配备资深员工一对一指导；4.晋升通道清晰：小组长-组长-主管-部门负责人-经理。【上班时间】9:00-12:0013:30-18:00

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【高薪招聘·实力平台】薪资优厚：无责底薪3000元+高额提成，综合月薪5000-16000元，优秀者月入3万！！！行业领先提成机制，我们没有业绩压力！！！人均薪资7000+！优质环境：写字楼办公，近200人实力团队，整层办公空间，助你快速成长！福利完善：五险+话补，晋升通道透明，能力决定职位，带你突破职业天花板！无经验可培训，只要你有野心，这里就是你爆发式成长的舞台！职位描述【岗位职责】1.开展公司信贷项目的风险识别与管控，拟定并落实风险应对方案。2.对逾期客户开展深入提醒服务，评估信用状况，及时发出风险预警。3.协助优化业务流程，保障操作合规，有效压降不良资产率。【任职要求】1.不限学历条件；2.具备基本社会阅历，愿意学习金融信贷相关政策法规；3.具备数据处理能力，能熟练使用Excel等基础办公软件；4.沟通表达清晰，具备较强的协调能力和应变处理能力。【福利待遇】1.提供市场领先的薪酬结构，绩效奖励优厚；2.缴纳五险，提供年度健康体检；3.定期组织专业技能培训，表现突出者可进入管理梯队；4.工作时间9点-12点，13点30-18点

中山

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中山同行业规模TOP1【工作内容】1、根据合作银行机构的要求，采用系统化流程对信用卡客户开展电话提醒服务，协助客户及时履行还款义务；2、以专业、规范的操作流程引导客户落实还款方案；3、依照合规标准跟进案件处理，有效识别并控制业务风险。【岗位要求】1、不限性别，中专及以上学历，熟练使用办公软件者优先考虑；2、有催收、销售代表、客服等相关工作经验者优先录用；3、无犯罪记录，个人征信当前无逾期情况，无不良从业记录，品行端正，责任心强，工作态度严谨；4、具备良好的沟通与基本谈判能力。【薪酬福利】1、无责任底薪3000+业绩提成（上不封顶）+项目奖金+五险+过节福利，综合收入7000以上；2、设有全勤奖、节日福利、下午茶点、享受国家法定节假日、带薪年假（5天）等；3、提供完善的岗前培训，配备一对一老员工带教；4、晋升通道清晰：小组长-组长-主管-部门负责人-经理。【上班时间】9:00-12:0013:30-18:00银行正规业务，非小贷暴力催收等不良公司

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中山同行业规模TOP1【工作内容】1、根据合作银行机构的要求，通过系统化流程对银行信用卡客户开展电话提醒服务，协助客户按时履约；2、以专业、标准化的操作流程推动客户执行相关方案；3、依照合规标准跟进案件，有效识别并控制风险。【岗位要求】1、性别不限，中专及以上学历，熟练使用办公软件者优先考虑；2、具备催收、销售代表、客服等相关工作经验者优先录用；3、无犯罪记录，个人征信当前无逾期，无不良从业史，品行端正，责任心强，工作态度严谨；4、具备良好的沟通与基本谈判技巧。【薪酬福利】1、无责任底薪3000+业绩提成（上不封顶）+项目奖金+五险+节日福利，综合收入7000以上；2、设有全勤奖、节日福利、下午茶点、享受国家法定节假日、带薪年假（5天）等；3、提供完善的岗前培训，配备一对一老员工带教；4、晋升通道清晰：小组长-组长-主管-部门负责人-经理。【上班时间】9:00-12:0013:30-18:00银行正规业务，非小贷暴力催收等不良公司

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岗位职责:1.通过电话方式与客户进行沟通，提醒其按时履行还款义务；2.运用专业且合规的方法引导客户完成债务清偿；3.严格遵循相关法律法规要求，有效管控催收过程中的各类风险。任职要求：1.具备较强的沟通表达能力及谈判协调能力；2.能够独立应对并妥善处理各类突发情况；3.恪守职业操守，工作态度严谨踏实；4.无任何违法违纪记录，个人信用状况良好。

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中山同行业规模TOP1【工作内容】1、根据合作银行机构的要求，通过系统化流程对信用卡客户开展电话提醒服务，协助客户按时履约；2、遵循专业且规范的操作程序，推动客户有效落实还款方案；3、严格依照合规标准跟进案件进展，切实做好风险管控工作。【岗位要求】1、不限性别，中专及以上学历，熟练使用办公软件者优先考虑；2、有催收、销售代表、客服等相关工作经验者优先录用；3、无犯罪记录，个人征信当前无逾期，无不良从业记录，恪守职责，责任心强，工作态度严谨；4、具备良好的沟通与基本谈判能力。【薪酬福利】1、无责任底薪3000元+业绩提成（上不封顶）+项目奖金+五险+节日福利，综合月薪7000元以上；2、享有全勤奖、节日福利、下午茶点、国家法定节假日及带薪年假（5天）等福利待遇；3、提供完善的岗前培训，并配备一对一老员工带教帮扶；4、晋升通道畅通：小组长-组长-主管-部门负责人-经理。【上班时间】9:00-12:0013:30-18:00银行正规业务，非小贷公司，杜绝暴力催收等违规行为

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银行信用卡逾期催收客服专员中山市南区工作男女不限，年龄20-37周岁，中专/中技或初中以上学历。工作内容：1、通过电话、短信、信函等方式对逾期客户进行还款提醒及催收通知。2、记录每次催收进展，及时补充和更新客户相关信息资料。3、与银行合作机构的逾期客户或其联系人沟通，协助其了解并完成正确的还款流程。4、话费由公司统一承担。工作时间：早上9:00—12:00，下午13:30—18:00，周日休息，法定节假日正常休假。薪资&发展：1、综合月收入7000元以上+五险+团队奖金+话费补贴+绩效奖金+专业培训+丰富团建活动（业绩突出者月薪可达2-3万）！2、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳“五险”（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险）。3、食宿需自行安排。公司优势：1、办公环境舒适，空间整洁明亮，助力高效工作。2、定期组织员工生日会、户外拓展、年度旅游、优秀员工表彰等多样化活动，全员参与。3、提供系统化岗前带薪培训，实行一对一老员工带教机制。4、晋升通道清晰明确：小组长、组长、主管、部门负责人、经理，助力快速成长。公司地址：中山市南区海元CBE跨境电商科技产业园

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招聘银行客服若干名无责任底薪3000元+绩效提成。月均收入7000至30000元，收入上不封顶。缴纳社保/享受多项福利/提供下午茶工作时间早9晚6，每周单休，更多福利详情欢迎私信咨询。

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中山同行业规模TOP1【工作内容】1、根据合作银行机构的要求，通过系统化流程对信用卡客户开展电话提醒服务，协助客户及时履行还款义务；2、依照专业且规范的操作流程，推动客户完成相应履约安排；3、严格遵循合规标准跟进案件处理，有效识别并控制业务风险。【岗位要求】1、不限性别，中专及以上学历，熟练使用办公软件者优先考虑；2、具备催收、销售代表或客服等相关工作经验者优先录用；3、无犯罪记录，个人征信当前无逾期情况，无不良从业行为，诚实守信，具备较强的责任意识和敬业精神；4、具备良好的基础沟通与谈判能力。【薪酬福利】1、无责任底薪3000元+业绩提成（上不封顶）+项目奖金+五险+节日福利，综合收入7000元以上；2、设有全勤奖励、节日关怀福利、下午茶点供应，享受国家法定节假日及带薪年假（5天）；3、提供完善的岗前培训，并配备资深员工一对一指导；4、晋升通道清晰：小组长-组长-主管-部门负责人-经理。【上班时间】9:00-12:0013:30-18:00银行正规业务，非小贷暴力催收等不良公司

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