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深圳市龙岗区招装修学徒工(关门弟子）要求16岁-40岁吃苦耐劳人品耿直听从安排，传授精装修全套技术电工电焊，广告招牌，水电安装，房屋拆除，泥水砌砖抹灰瓷砖铺贴，木工吊顶，刮腻子乳胶漆，全屋定制安装，室内外防水，装修屋维修全套技术，现因展团队重点培养！招贤纳士，欢迎有志之士加入…….

深圳·龙岗区·坂田

10月21日 08:53

叶先生

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岗位职责：1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务；2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易；3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。任职资格：1、年满十八周岁，专业、工作经验不限；2、性格开朗外向，有激情，工作严谨；3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力；4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理。薪资待遇：1、薪酬待遇收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元；①新手培养期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效，深圳入职薪资最高9000元（具体面议），行业新人享受专属培养期最长3个月；②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限，其他城市薪资可投递简历后了解。2、福利待遇：*毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准*五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策*丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游*提供住宿解决方案*上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误。3、培训及晋升机制完善拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长，明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁；4、团队特色集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您。

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骆女士

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我是乐有家控股集团招聘官诚邀您来我司面试房产销售岗位:底薪6000奖金提成55%~80%销售经理岗位:底薪6000奖金提成55%~80%团队总业绩直提5%房产店长岗位:底薪9000利润分红40%能求您一份简历吗

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李女士

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岗位职责：1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务；2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易；3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。任职资格：1、年满十八周岁，专业、工作经验不限；2、性格开朗外向，有激情，工作严谨；3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力；4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理。薪资待遇：1、薪酬待遇收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元；①新手培养期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效，深圳入职薪资最高9000元（具体面议），行业新人享受专属培养期最长3个月；②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限，其他城市薪资可投递简历后了解。2、福利待遇：*毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准*五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策*丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游*提供住宿解决方案*上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误。3、培训及晋升机制完善拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长，明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁；4、团队特色集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您。

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骆女士

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冯先生

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岗位职责作为乐有家新营销团队的一员，将全面参与社区楼盘与商圈信息的整合，精准匹配客户需求，提供专业的置业信息服务，并协助促成交易双方的商务洽谈。同时可根据个人特长选择以下任一方向，与团队成员协同合作、组团服务：方向一：拍摄剪辑师1、负责新媒体账号的内容选题策划，撰写脚本及分镜头方案；2、独立完成短视频的拍摄任务，并进行后期特效、剪辑与合成处理；3、运营微信视频号、抖音、快手、小红书等主流平台，推进账号体系建设与日常管理；4、制定有效的运营策略，提升各渠道的影响力、用户活跃度与内容传播力；结合数据分析与用户反馈，优化引流路径、转化效率，推动商业价值实现；5、完成上级安排的其他相关工作。方向二：讲房主播1、根据规范在各大主流新媒体平台开展房产类短视频录制及直播讲解；2、通过持续的内容输出积累粉丝群体，并引导转化为购房意向客户；3、完成上级交办的其他工作任务。任职资格1、具备大专及以上学历，新闻学、传播学、经营管理或市场营销等相关专业优先考虑；2、工作经验不限，有相关领域经验者优先录用；3、热爱短视频创作，对内容表达充满热情，日常关注抖音、快手等视频平台动态，善于捕捉热点话题与时下流行元素；4、应聘拍摄剪辑师岗位者需具备基础拍摄与剪辑能力，能熟练操作相机、手机等设备，掌握剪映、PR等常用视频编辑软件的基本功能；5、应聘讲房主播岗位者要求形象良好、气质出众，普通话标准流畅，无明显方言口音，具备出色的沟通表达能力和镜头前表现力；6、责任心强，具备良好的团队协作意识，乐于接受新挑战，适应变化，学习能力强，抗压性能佳；7、如有个人作品，请随简历一同提交。薪资待遇1、薪酬结构实行收入自主模式，收入高低由个人能力决定。入职满一年的经纪人近一年平均月薪达22375元，入职满一年的店长近一年平均月薪为27978元！①新手成长期：包含底薪、补贴及浮动绩效，深圳地区入职薪资最高可达9000元（具体面议），行业新人享有最长3个月专属培养期！②发展阶段：涵盖底薪、补贴、浮动绩效及业绩奖金，发展初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔发展空间，业绩奖励上不封顶！其他城市薪资详情可投递简历后进一步了解！2、福利体系①五险一金、带薪休假、节日礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金支持②丰富多样的文体活动、国内精品旅游、国外豪华游机会③除法定带薪假外，公司设有12项特色福利假期，如每月1次“说走就走”的随心假，以及生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多项人性化假期。3、培训与晋升机制拥有完善的线上线下融合培训体系，每年投入超2亿元用于专项培训，设立1000多个培训基地，开设2000余门课程，配备3000多名专业讲师；实施一对一导师带教、特种兵式闯关考核、“星火计划”人才培养项目，加速职业成长！晋升标准清晰透明，下属成长情况纳入上级考核重点；晋升通道畅通，支持纵向晋级与横向转岗，专业路线最高可晋升至置业总裁，管理路线最高可升至营销总裁！4、团队文化集团化运营、学习型组织、创业型氛围、开放型文化、年轻化团队、职业化形象、专业化协作、扁平化管理，坚持阳光透明、简单真诚的价值观，诚邀优秀人才加入！

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魏女士

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工作繁忙，主动致电者，优先录用！幺吧幺~吧吧留您~留久您吧！诚招销售，新人优先！免费专业导师带教入行！新手底薪6000+55%业绩奖金！经理额外直提5%带组岗位津贴！店长底薪9000+40%门店利润分红！遇到我你可以拥有无限晋升空间！月薪过万很轻松，年薪百万不是梦！机会永远属于阳光自信积极主动之人！如果你拥有一颗躁动的心！如果你不甘平庸，不满足于现状！如果你不想一辈子浑浑度日，碌碌无为！如果你拥有远大的理想抱负，有野心有梦想！如果你想改变命运，改变格局！请联系我，有可能将改变你的人生轨迹！！

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胡女士

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岗位职责：1、负责开发新产品，Amazon等海外电商平台热销产品的分析和开发；2、负责新产品的预研，完成新产品的用户需求定义；3、负责开发公司交代的精品类目；4、负责产品供应商的开发管理；5、及时发现并跟踪解决项目问题，完成市场分析和竞争分析报告。任职要求：1、有消费类电子产品开发经验优先；2、熟练掌握办公软件；3、良好的学习能力、团队合作精神、分析判断能力、沟通协调能力。福利待遇：1、薪资待遇：底薪+提成+全勤+年终奖2、社会保障：购买社会保险（养老、生育、工伤、失业、医疗保险）3、法定假期：享有法定节假日、春节12天带薪等各类有薪假期；4、节日礼品：如端午节，中秋节，春节等节日都会有礼品；5、文化活动：每周下午茶和羽毛球活动；不定期组织团建、旅游等活动；6、人文环境：有活力且开放式氛围，畅所欲言，效率至上，老板很nice~7、工作时间：9.00-12：00，13:30-18:00，大小周休；无加班文化8、交通便利：距五和地铁口走路5min，附近也有公交车站。

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王女士

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岗位职责：1、独立处理日常全盘账务，保证各项费用、日常收支、资金账户、应收应付等准确、真实、及时入账；2、每月核对供应商和客户之间的往来账；3、负责审核每月报销工作，归纳整理后入账；4、负责每月亚马逊财务数据核算；VAT申报；物流账单核算；5、负责完成每月财务报表、资产负债表、利润表；6、协助部门开展财务审计和年检工作；7、协助上级领导及配合其他领导做好其他相关财务工作。任职要求：1、全日制大专以上学历，财务管理、会计专业；2、必须有一年以上亚马逊电商经验；3、具有两年以上独立一般纳税人全盘会计工作经验，能独立处理全盘账务和税务工作；4、熟悉会计准则的财务处理，会计法规和税法，熟练使用财务软件；熟悉财务及office办公软件；5、良好的学习能力及独立工作能力。

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任先生

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工资说明：人均月收入9000元以上，包含无责底薪4000～5000元＋绩效奖金（500-3000元）＋优质门店开发奖励＋门店维护流水收益＋商业保险＋配备电动车；入职1-3个月综合收入约6000-9000元，第4个月起收入稳定在9000元以上，业绩优异者上不封顶。【招聘说明】：现急招南山、福田、宝安、罗湖、龙岗、龙华区域业务经理，需会骑电动车并具备电动车使用条件。业务说明：作为美团充电宝官方服务商，主要工作内容为美团充电宝设备的铺设与机柜日常维护。入职即安排专人带教，拥有完善的培训体系，业务操作简单易上手，多数商户有合作意愿。所拓展门店均为新开店铺，市场空间充足，无需担心饱和问题。若想实现更高发展，需具备勤奋态度、钻研精神及事业追求。对你的要求：1、具备销售经验，优先考虑有线下销售经历者2、踏实肯干、品行端正、积极进取、诚实守信、渴望高收入，服从工作安排，愿意长期发展上班时间：1、每周一至周六上班，弹性工作制，工作时段为上午10:00至下午7:302、公司办公地点位于五和地铁口B口，能力优秀者如住处较远，可申请远程外勤打卡，无需每日到岗

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黄先生

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工资说明：人均收入9000+，包含无责底薪4000～5000+绩效奖金（500-3000元）＋优质门店开拓激励＋机柜维护流水分成＋商业保险＋配备电动车；入职1-3个月综合薪资6000-9000，第4个月起月收入稳定在9000以上，表现优异者收入更高，上不封顶。接受零经验人员，提供一对一带教培训，快速上岗。【招聘说明】：现急招南山、福田、宝安、罗湖、龙岗、龙华区域业务经理，需会骑电动车并自备车辆。业务说明：作为美团充电宝授权服务商，主要负责美团充电宝设备的铺设及后续机柜维护工作。入职即安排专人指导，拥有系统化培训流程，业务操作简单易上手，多数商家有合作意愿，签约对象以新开门店为主，市场空间充足，无需担心竞争饱和。若想实现职业突破，需具备拼搏精神、学习意识与进取心。对你的要求：1、有销售经历优先，具备线下推广或面销经验更佳2、踏实肯干、品行端正、积极主动、目标明确，执行力强，愿意通过努力创造长期发展机会上班时间：1、每周一至周六出勤，上午10:00～下午7:302、建议通勤时长控制在1小时内，公司办公点位于五和地铁口B出口，能力优秀者可申请远程外勤打卡，不受地理位置限制

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黄先生

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工资说明：人均收入9000+，包含无责底薪5000～7000（无责底薪）＋绩效奖金（1000-4000元）＋商业保险＋配备电动车，入职1-3个月综合收入约6000-9000，4个月后稳定在9000以上（无需质疑，无隐藏规则，多数人可实现），表现优异者收入更高，上不封顶。我们不会夸大宣传，面试无套路，请安心应聘【招聘说明】：需会骑电动车，车辆由公司统一配置业务说明：作为美团充电宝授权服务商，主要工作为铺设美团充电宝设备，入职有专人带教，提供系统化培训，业务操作简单，快速上手，大部分商家均有合作需求，签约门店均为新开店铺，市场无饱和压力。若想获得更大发展，需具备勤奋态度、钻研精神及进取心对你的要求：1、接受零经验人员，有销售背景者优先2、踏实肯干、品行端正、积极主动、诚实守信、渴望增收，服从工作安排，愿与公司共同成长上班时间：1、每周一至周六出勤，实行弹性工作制，上午10点于公司集合2、建议通勤时长控制在1小时以内，公司位于五和地铁站周边，能力优秀者如住址过远，可申请外勤打卡，无需到岗

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黄先生

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职位详情【工作职责】:1、针对我司共享充电宝产品展开线下优质商户地推式销售、铺设（如酒店、商场、网咖、网红餐饮、KTV、会所、景区、医院、交通枢纽、大型连锁等人口密集型场所）2、负责签约商户设备到店后的调试、安装3、通过商户合作，客户关系的日常维护，二次开发以及深度合作【工作要求】一不拘一格降人才，应届毕业生亦可！1、对地推式销售和市场拓展有着浓厚的兴趣，热爱销售工作；2、性格开朗外向，具有较强的抗压能力、业务谈判能力；3、吃苦耐劳，主动学习跟随团队共同成长优先考虑；基础5200＋绩效1000＋提成＋提供电动车，综合12000-18000总之跟对人，做对事，选择大于努力！!!!

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黄先生

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工资说明：人均月收入9000以上，包含无责底薪4000-5000元＋绩效奖金（500-3000元）＋优质门店开发奖励＋门店维护流水收益＋商业保险＋配备电动车；入职1-3个月综合收入约6000-9000元，4个月后稳定在9000元以上，业绩突出者收入更高，上不封顶。接受零经验人员，提供一对一岗前带教培训。【招聘说明】：现急招南山、福田、宝安、罗湖、龙岗、龙华区域业务经理，需具备电动车骑行能力并自备电动车。业务说明：作为美团充电宝官方服务商，主要工作内容为铺设美团充电宝设备及日常机柜维护。入职即安排专人指导，拥有系统化培训流程，业务操作简单易上手，多数商户有合作需求，签约门店均为新开店铺，市场空间广阔，无需担心饱和问题。若想实现个人突破，需具备勤奋态度、钻研精神与进取心。对你的要求：1、具备销售工作经验，有线下实地销售经验者优先2、踏实肯干、诚实守信、积极主动、渴望增收，服从公司工作安排，愿意长期发展并有所成就上班时间：1、每周一至周六上班，上午10:00～19:302、建议通勤时间控制在1小时以内；公司地址位于五和地铁口B出口，能力优秀者可申请远程外勤打卡，不受地理位置限制

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黄先生

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【公司目前团队规模较小，建议慎重考虑后再投递】工资说明：人均月收入9000元以上，包含无责底薪4000～5000元（根据流水考核达标后可全额获得，未达标差额部分按1000GMV计算）＋绩效奖金（500-3000元）＋优质门店开拓奖励＋门店维护产生的流水收益＋商业保险＋配备工作用电动车。入职1-3个月期间综合收入约6000-9000元，第4个月起收入稳定在9000元以上（真实可实现，无隐藏条件，多数员工均可达成），表现优异者收入更高，上不封顶。我们不做虚假宣传，面试无套路，请安心应聘。【招聘需求】现紧急招募南山、福田、宝安、罗湖、龙岗、龙华区域业务经理，需具备电动车骑行能力并自带车辆者优先。业务介绍：作为美团充电宝官方授权服务商，主要职责为在指定区域内铺设美团充电宝设备及后续机柜维护。入职即安排专人带教，提供完整培训体系，业务操作简单易上手，大多数商家均有合作意愿。签约对象以新开门店为主，市场空间充足，不存在饱和问题。若想取得长远发展，需具备勤奋态度、钻研精神和进取心。岗位要求：1、具备销售工作经验，有线下实地销售经验者优先2、踏实肯干、品行端正、积极主动、诚实守信、渴望高收入，服从公司工作安排，愿意长期发展并追求事业成长工作时间：1、每周一至周六上班，上午10:00～下午7:302、期望通勤时间控制在1小时内，公司办公地点位于龙岗坂田（临近深圳北站）。对于能力优秀者，若居住地较远，可申请不坐班，实行外勤打卡制

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黄先生

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有亚马逊相关公司美工设计经验优先有精铺公司相关经验优先负责亚马逊电商平台商品主图、A+等视觉设计；使用Photoshop（PS）进行图片精修、调色、合成，优化产品展示效果；运用剪映制作短视频，包括产品介绍、促销广告、社交媒体推广等内容；协助设计师完成店铺装修、页面排版、活动专题页设计；配合运营团队，根据营销需求调整优化视觉素材；任职要求：熟练使用Photoshop（PS），能独立完成商品修图、抠图、合成等基础设计工作；会剪辑短视频、添加字幕、调整节奏，具备基础的视频制作能力；具备一定的审美能力，对色彩、排版、构图有基础认知；如果你能会摄影我们会优先考虑，工作细心，责任心强，能高效配合团队完成任务；

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张先生

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有经验者优先考虑底薪6000，享受5个点提成岗位职责：1.承担团播节目的主持任务，保障节目运行顺畅且富有趣味性；2.根据节目主题，自主准备适配的服饰与道具；3.积极与观众交流互动，维持现场气氛的热烈与活跃；4.参与节目内容的创意构思与方案策划，持续优化节目质量及观众参与感。任职要求：1.具备良好的语言表达能力与临场应变互动技巧；2.熟悉团播类节目形式，具备主持经历者优先录用；3.能够配合节目需求调整工作时间，适应弹性排班；4.工作态度认真，具备责任感并能承受一定强度的工作压力。薪资福利：1.月基本工资6000元，另享5个点业绩提成。

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骆女士

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岗位职责:（可兼职）1.开设海外主流社交媒体账号，整合主流媒体、网红资源及折扣类网站等渠道，为跨境电商产品导流，提升转化率与商品排名；2.策划并执行亚马逊平台站外推广方案，增强产品曝光度，推动销售增长；3.跟踪评估推广活动数据表现，依据分析结果优化投放策略；4.协同亚马逊运营团队沟通协作，确保推广计划与整体运营方向协同一致；5.持续跟踪市场动态，输出具有可行性的推广优化建议；任职要求：1.全日制本科及以上学历，通过大学英语四级，具备扎实的英文书面沟通能力；两年以上亚马逊站外引流实操经验，有服装品类背景者优先；2.具备一年以上团队管理经历，沟通协调能力强，善于跨部门协作；3.具备较强的应变与问题处理能力，能独立应对推广中的各类突发情况；4.学习能力强，能快速适应行业变化并持续自我提升；5.熟悉数据分析逻辑，能够基于数据反馈指导推广决策；工作时间：朝九晚六，每天7.5小时，周末双单轮休地址：五和地铁B出口（恒新楼301）

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林女士

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独立站储备主管：岗位职责：1、负责新网站的搭建以及现有网站的日常运营、推广等相关工作。2、深入了解网站所售产品，关注竞品动态，挖掘潜力热销商品。3、维护并运营网站在社交平台的账号，如FACEBOOK、TWITTER、谷歌等渠道。4、通过论坛、Youtube等多平台进行引流与内容运营。5、协调采购、开发、板房等多个岗位的工作推进与资源对接。6、运用Google和Facebook广告投放，确保ROI达标及站点销售增长。任职要求：1、本科及以上学历，英语、电子商务、市场营销等相关专业优先。2、具备两年以上Google、Facebook广告投放实操经验。3、英语达到CET4或以上水平。4、责任心强，具备耐心与良好的团队协作意识。5、有cosplay服饰或动漫类目运营经验者优先录用。公司福利：1、年底根据公司盈利情况发放分红奖金。2、提供五险一金，全员享受一档社保待遇，另增商业保险保障。3、工作满一年享5天带薪年假，中层岗位年假天数更多。4、定期组织内外部培训，助力员工提升专业技能与综合能力。5、每周五固定开展羽毛球、篮球等体育休闲活动。6、每周供应下午茶与零食，每月举办员工生日会及优秀员工表彰。工作时间：朝九晚六，每日工作7.5小时。无强制加班，不纳入绩效考核。工作地址：深圳市龙岗区坂田和墈北路228号恒新大厦301（五和地铁站B出口）—地铁口步行极近

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林女士

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岗位职责：1.依据设计师提供的设计图稿，完成纸样的绘制与制作；2.负责纸样用料的核算与成本评估，并进行科学放码；3.针对生产工艺中存在的问题，如材质选用等，提出合理化改进方案；任职要求：1、具备3-5年外贸服装纸样工作经验，熟悉梭织与针织面料在纸样处理上的差异，掌握梭织及针织产品的工艺流程与特种设备工艺表现；2、能根据面料特性独立完成尺码规格设计，了解美标/德标体型特征差异，具备立体裁剪能力；3、有制单实操经验，可独立承担产品制单及成本核价相关工作；4、具备较强的问题分析与沟通协调能力，具有良好的团队合作意识。公司福利：1.缴纳社保五险及住房公积金（全员享受医疗保险一档待遇）；2.员工享有年终奖金，入职满一年可享受5天带薪年休假；3.公司定期组织内外部培训，助力员工提升专业技能与综合能力；4.依法享受国家法定节假日，端午、中秋等传统节日额外发放节日福利；5.每周五固定安排羽毛球活动场地，公司配备乒乓球桌等设施供员工健身休闲；6.每日提供下午茶点及15分钟休息时间，不定期开展部门聚餐与公司集体旅游活动；

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林女士

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职位描述：1、主要负责公司B2CCosplay服装及女装购物网站的日常维护与运营策划，通过优化运营策略提升网站成交转化率；2、负责公司在Facebook、Instagram、Twitter、YouTube等社交平台的运营管理，包括内容规划与发布、活动设计执行，保持用户互动与活跃度；3、收集并研究同行领先企业在Facebook、Twitter、Instagram等社交平台的营销动态，洞察用户需求，协助制定有效的社交媒体营销策略；4、监控社交媒体推广效果，进行数据分析与反馈，实施舆情管理，具备应对突发公关事件的能力，助力品牌建设并挖掘潜在客户资源；5、熟悉各类网络推广渠道资源，并具备实际操作经验。任职要求：1、大专及以上学历，英语四级或六级以上水平，具备1年以上外贸独立站运营经验者优先；2、能独立策划并执行网站及Facebook等社交平台的营销活动，拓展新推广渠道；3、具备敏锐的市场洞察力与创新意识，拥有一定的运营规划、数据分析和判断能力；4、工作态度积极，细致踏实，具备良好的沟通协调能力，能与业务团队高效协作；5、工作效率高，执行力强，责任心强，能适应一定强度的工作节奏；公司福利：-年底根据公司盈利情况发放分红；-提供五险一金，工作满一年享5天带薪年假；-公司定期组织内外部培训，提升员工专业技能与综合能力；-定期开展羽毛球、乒乓球等文体休闲活动；-提供下午茶点及零食，不定期组织聚餐、旅游等活动；-依法享受国家规定的各项法定节假日；工作时间：朝九晚六，每天7.5小时，周末实行大小周制度。工作地址：深圳市龙岗区坂田和墈北路228号恒新大厦301（五和地铁站B出口）

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林女士

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职位描述：1、负责亚马逊欧洲站点的服装精品店铺运营管理；2、主导新品上线流程，优化产品详情页内容，策划并执行广告投放方案，推动产品成为热销款；3、调研并分析市场动态与竞品情况，及时调整运营策略，提出新品开发建议；4、维护账号安全与稳定，健全店铺运营规范，确保店铺评分及信誉维持在高水平。任职要求：1、具有一年以上Amazon服装类目运营经验，有欧洲站实操经验者优先；2、大专及以上学历，具备英语六级或德语、法语相关语言证书，具备优秀的读写能力；3、积极进取，品德良好，思维敏捷，能适应一定强度的工作节奏；4、具备较强的平台数据解读与研究能力，持续探索推广优化路径，工作主动、责任心强、执行力高；工作时间：朝九晚六，每日工作7.5小时，周末双单轮休

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职位描述：1、负责亚马逊女装类目精品店铺的运营管理，支持欧洲站及美国站业务拓展2、主导Amazon欧美站点的日常运营工作，包含商品详情页搭建、关键词布局与页面内容撰写，站内广告投放优化及促销活动策划执行3、掌握亚马逊平台广告机制，结合产品特性制定并持续优化广告投放方案4、及时分析竞品动态，灵活调整运营策略，并参与新品选品建议任职要求：1、具备Amazon平台操作经验者优先，有一年以上B2C运营经历者更佳2、大专及以上学历，需持有大学英语四级证书公司福利：1.年底根据公司盈利情况发放分红奖励2.提供五险一金，全员享受一档社保待遇，额外配备商业保险3.工作满一年享5天带薪年假，中层岗位年假天数更多4.定期开展内外部培训，助力员工技能提升与个人成长5.每周五固定组织羽毛球、篮球等体育休闲活动6.每周提供下午茶与零食，每月举办员工生日会及优秀员工表彰活动工作时间：朝九晚六，每天7.5小时，无强制加班，不纳入绩效考核工作地址：深圳市龙岗区坂田和墈北路228号恒新大厦301（五和地铁站B出口）—地铁口步行即达

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林女士

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