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品牌：【原生密码】官方旗舰店--抖音产品：面膜，客单价2k，自有工厂&品牌，年销量10亿+，公私域结合。岗位职责:1.担任护肤品人设主播，专注直播销售，呈现产品核心卖点，强化品牌调性2.实时与观众交流，快速解答疑问，增强直播互动体验3.跟进行业趋势，不断打磨优化直播话术与内容策略任职要求：1.年龄28岁及以上，普通话流利，具备北方口音者优先考虑2.曾实现突出业绩表现，月均GMV达500W以上，有志冲刺更高收入者优先3.具备舞台表现力，擅长情绪带动，感染力强者优先4.目标明确，渴望高收入，追求月入20W，并愿为达成目标持续精进者优先；具备坚韧执行力者优先5.气质优雅，形象出众直播间情况：官方旗舰店，月GMV超8000W，运营模式成熟，节奏稳定，无显著淡旺季波动，配备专业运营及场控团队，坚持复盘与迭代升级。产品：投入数亿元建设食品级研发生产基地，累计销量突破26W+，老客户复购率达90%；获药监局认证，持有18项发明专利。后端支持团队：50-100人专业素材制作团队，配备高水平编导摄剪团队，协同星图体系精准引流，全面赋能直播间流量转化与留存提升。

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沈女士

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岗位职责：1。依据公司业务流程，通过电话，微信等远程沟通工具，与潜在客户沟通，了解客户需求，并邀约客户到店；2。根据网络渠道留资客户的需求，为客户推荐对应的服务；3。公司提供客户资源，无需自己开发；要求：1，有电话销售，电话客服经验优先2，学历不限3，反应迅速灵活，有一定沟通能力

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郑先生

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行业概况：个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国主营业务：1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息帮扶制度：1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性岗位要求:1、性别年龄不限，心态年轻积极健康2、可接受无经验（前期有老员工带）3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易工作内容：1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力薪资构成：底薪5000+高提成+开单奖，综合薪资8000起福利制度：国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动月度季度年度奖状奖杯奖金奖品定期进行活动及专业知识培训等公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

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张先生

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请先仔细查看岗位描述后再投递简历--北京大型主题乐园--岗位职责:1.具备英文流行歌曲演唱能力2.舞蹈风格以HIPHOP为主导3.拥有主持或MC相关工作经历4.熟悉互动流程与娱乐性舞台表现5.每日执行5-6场演出，单场时长30分钟任职要求:1.具备良好的团队协作意识，能共同完成排练及演出任务2.热爱表演工作，适应户外演出环境3.可配合演出安排灵活调整工作内容细节#福利待遇1.提供住宿，工作期间包含餐食2.每周享有一天休息#薪资（16000元-17000元）如果您希望在多元化的舞台上展现才华，致力于为游客打造沉浸式奇幻游乐体验，欢迎加入我们！

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石先生

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职位要求：1、负责媒体资源的市场推广与销售工作。2、及时了解公司产品动态、推广策略及销售任务目标，落实执行相关工作。3、深入了解客户实际需求，制定并优化广告销售方案，持续维护客户关系。4、高效拓展客户渠道，精准开发潜在客户，推动销售目标的达成。5、保障广告投放的准时上线与问题跟进，合理规划资源使用，提升客户满意度。6、收集客户信息及市场反馈，跟踪竞品市场动向，为公司调整市场策略提供支持。7、协同团队推进项目落地，参与招商宣传与合作推广活动。任职要求：1、大专及以上学历，广告、市场营销等相关专业优先，形象良好，气质出众。2、具备5年以上机场或户外广告领域销售经验，拥有稳定且优质的客户资源。3、语言表达流畅，沟通能力强，思维逻辑清晰，抗压性强，具备团队管理经验。4、具有较强的市场洞察力，能够准确把握行业趋势，擅长客户提案。5、掌握专业的销售方法与谈判技巧，可独立完成营销方案策划与执行。

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刘女士

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薪资面议，能力强者上不封顶岗位描述：1.达成公司下达的销售目标，积极拓展新兴市场领域，维护现有客户关系；2.定期开展工作复盘与分析，结合月度业绩目标优化调整后续工作策略；3.与客户保持高效沟通，收集并反馈市场动态，提供客户跟进优化建议；4.负责广告客户的回款管理，确保广告款项按时回收，提升回款效率；5.搭建并完善销售团队体系，指导并培养销售人才成长。任职资格：1.具备市场营销类专业大专及以上学历；2.拥有户外广告行业销售经验，具备客户资源者优先考虑；3.具备良好的分析决策能力、沟通理解力、协调统筹能力、公关技巧及团队合作精神；4.自主性强，工作主动热情，勇于面对挑战。注：工作城市为杭州/上海/北京/广州/深圳

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刘女士

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岗位职责：负责Android应用及SDK的开发、性能调优与日常维护深入挖掘并分析业务需求，制定技术方案与系统架构设计主导技术团队建设、人员培养及团队管理工作任职要求：具备5年以上Android开发经验，能独立完成项目交付拥有2年以上团队管理经历本科及以上学历，计算机、通信或相关专业背景代码规范良好，熟练掌握主流架构模式与设计模式，具备扎实的架构思维，重视代码质量精通Android系统原理，熟悉各类开发框架的特点及适用场景，熟练运用各类UI组件，可实现复杂交互效果具备出色的分析与问题解决能力，对互联网新技术有持续关注与探索热情责任心强，富有团队协作精神，积极乐观，具备良好的沟通能力和产品思维主动性强，自我驱动，能够深入理解业务逻辑，与各方角色高效沟通，独立承担模块业务，快速推动项目进展与问题闭环有AndroidOS底层应用、Framework、Launcher或应用商店开发经验者优先具备开源社区贡献经验者优先有从0到1组建技术团队经验者优先

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李先生

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岗位职责：1.负责企业内部IT服务请求的高效响应与处理，涵盖操作系统、应用软件、邮件客户端、打印系统、网络以及办公设备等方面的安装、配置、管理与维护工作，确保各项IT服务稳定运行，满足员工日常工作需求。2.承担各类PC软硬件故障的诊断、排查与修复任务，同时根据企业发展需求和技术创新趋势，制定并执行软硬件升级方案，提升设备性能与兼容性，保障工作效率不受硬件限制。3.全面负责桌面设备（台式机、笔记本、打印机等）的安装、调试、配置及日常维护工作，确保设备正常运行，及时解决设备故障，降低设备停机时间，提高员工办公效率。4.负责办公周边设备（如电话、打印机、视频会议设备等）的安装、调试与维护，确保设备与企业网络及办公系统的无缝对接，为员工提供便捷、高效的办公环境。5.作为IT部门与业务部门之间的沟通桥梁，积极与用户协调和沟通，及时了解用户需求与问题反馈，协调各方资源解决IT问题，确保系统正常运行，提升用户满意度。6.负责公司内部简单网络的维护工作，包括网络设备的配置与管理、网络故障的排查与修复等，保障网络的稳定性和安全性。同时，负责机房的日常管理工作，包括机房设备的巡检、环境监控、设备维护等，确保机房设备安全稳定运行。7.建立并完善公司IT资产管理体系，负责IT资产的登记、盘点、维护与报废处理等工作，确保IT资产的账实相符，提高资产利用率，降低企业运营成本。8.完成部门经理交代的其他IT相关工作，如协助制定IT政策与流程、参与IT项目规划与实施等，为企业的数字化转型与发展提供有力支持。任职要求：1.本科及以上学历，计算机、信息技术等相关专业优先，对IT行业有浓厚兴趣，具备扎实的计算机基础知识和网络技术理论。2.拥有3年以上外企IT桌面支持工作经验，熟悉外企IT工作流程与标准，具备处理复杂IT问题的能力和经验，能够快速适应外企工作环境与文化。3.具备丰富的PC软硬件知识和实践经验，能够独立诊断和解决计算机常见软硬件故障，熟悉操作系统（如Windows、macOS等）、办公软件（如MicrosoftOffice等）的安装与配置，以及各类硬件设备（如主板、硬盘、内存等）的维护与升级。4.熟悉桌面设备和办公周边设备的工作原理和维护方法，具备熟练的设备安装、调试与配置技能，能够快速解决设备故障，保障设备正常运行。5.具备优秀的沟通能力和团队合作精神，能够与不同部门的员工建立良好的合作关系，有效协调各方资源解决IT问题。同时，具备较强的学习能力和自我驱动力，能够快速掌握新的IT技术和知识，不断提升自身专业技能。6.英语读写能力熟练，能够流畅阅读和理解英文技术文档，与外企员工进行简单的英语沟通，确保在工作中能够准确传达信息和解决问题。

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李先生

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岗位职责1.数据库搭建与维护参与/主导数据库的设计与性能优化；负责多来源数据的导入流程，确保数据高效、准确地结构化；与领域专家、数据审核专员协作，保持数据库中各类专业条目的准确性和一致性；落实数据库的安全、备份恢复和审计机制，保障系统稳定可追溯。2.生物信息算法配合公司研发目标，运用AI方法探索创新思路；熟悉或愿意学习机器学习/深度学习技术。3.跨团队协作与项目推进与领域专家、AI/生信团队、前后端开发团队保持紧密沟通，协调数据与算法需求；参与项目需求评估和实施计划，定期汇报进度，并及时排查或解决技术问题；协助提升产品化程度，为公司内部或外部合作提供数据与模型支撑。任职要求1.教育与专业背景硕士及以上学历，计算机/信息管理/生物信息/相关专业背景皆可；若偏向数据库管理，需熟悉PostgreSQL/MySQL等关系型数据库及其性能优化；若偏向算法与生物信息，需熟悉R/Python并具备数据建模或多组学分析经验。2.数据库与编程能力精通SQL、索引优化、数据库安全与备份恢复等；能在Linux环境下使用Shell/Python等脚本进行自动化或批量处理；具备OCR处理、文本分词、正则表达式等文本数据处理经验者更佳。3.生物信息学与算法经验熟悉多组学数据的常见处理流程（差异分析、通路富集等）；对机器学习或优化算法有一定理解，如sklearn、pytorch或基础进化算法；有基因/通路关联经验者，或对相关数据库（KEGG/GO等）了解的优先。4.领域综合素质对基础理论具有浓厚兴趣或相关项目经验；能在与领域专家的交流中准确理解专业术语与原理，并持续学习；认真负责、工作细致，具备对专业领域的钻研精神，致力于数字化创新。5.沟通与学习力有良好的跨团队合作意识，可在技术人员与专业人士间实现有效沟通；责任心与自驱力强，愿意不断探索新技术并迅速应用到实际场景；对“AI+领域融合”有足够热情，愿意与团队共同推动公司在相关领域的前沿发展。

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李先生

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岗位职责：-依据企业经营战略，制定连锁经营项目的发展规划与实施路径；-主导公司加盟项目的整体设计，包括运营流程与标准化体系搭建；-推动年度加盟目标的落地执行，确保按计划高效达成；-搭建完善的加盟商管理体系，监督各项流程的规范运行；-负责加盟团队的组织建设及业务拓展工作；-组织构建区域加盟网络，有效开发并管理加盟商资源，保障年度任务完成；-审核各地区加盟商营销方案，并进行成效分析与评估；-指导加盟商日常运营，开展检查与督导，统筹培训支持及相关运营活动。任职要求：-本科及以上学历，具备10年以上连锁加盟领域工作经验；-精通连锁经营模式，接受过系统化管理培训，具备较强的品牌推广与综合判断能力；-熟悉加盟全流程管理，掌握连锁标准化运作机制，有全国性连锁品牌实操经验者优先；-具备战略思维、职业操守、责任心强，善于协作，拥有良好的服务意识、成本控制意识和环境适应能力。

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李先生

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薪资面议，能力强者上不封顶岗位描述：1.达成公司下达的销售目标，积极拓展新兴市场领域，同时维护现有客户关系；2.按期对工作进展进行系统性复盘，并依据月度业绩目标动态优化工作策略；3.主动与客户保持沟通，收集并传递市场动态，提供有效的客户跟进方案；4.协助落实广告客户的回款安排，确保广告款项按时回收，提升回款效率；5.负责销售团队的搭建与日常管理，推动团队成员成长与业务能力提升。任职资格：1.大专及以上学历，市场营销或相关专业优先；2.具备户外广告行业销售经验，拥有一定客户资源者优先考虑；3.具备良好的分析决策能力、理解表达能力、协调组织能力、对外交往能力及团队合作精神；4.自主性强，工作热情高，勇于面对挑战并积极应对压力。注：工作城市为杭州/上海/北京/广州/深圳

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刘女士

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岗位职责：-依据企业整体经营战略，拟定连锁经营项目的长期发展规划；-主导公司加盟业务的体系搭建，包括运营流程与标准化规范的设计；-推进公司年度加盟目标的落地执行，确保各阶段任务按计划完成；-构建完善的加盟商管理体系，监督各项流程的有效运行；-统筹加盟团队的组织建设及市场拓展工作；-规划区域加盟布局，高效开发并管理加盟商资源，保障年度指标达成；-审核各地加盟商营销方案及其投入产出评估；-指导加盟商日常运营，开展检查督导，并组织相关培训与经验交流活动；任职要求：-本科及以上学历，具备10年以上连锁加盟领域从业经历；-精通连锁运营模式，接受过系统化管理培训，具备较强的品牌运作与综合分析能力；-清晰掌握加盟业务全流程，熟悉加盟体系标准化管理，有全国性连锁品牌加盟运营管理实操经验者优先；-具备战略思维、职业操守、诚信品质和团队协作能力，服务意识与成本管控意识强，适应多环境工作。

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李先生

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岗位职责1.日常现金、银行收付款业务处理，确保资金收付准确、及时；2.登记现金及银行存款日记账，做到日清月结，账实相符；3.对接税务、工商、银行等外部机构；4.工资、报销、费用及项目资金的发放与跟踪，确保符合公司审批流程；5.按月编制资金余额调节表、现金流量表及资金预测表，为管理层提供决策支持；6.协助财务经理完成年度预算、审计、汇算清缴等工作；7.维护并优化资金结算、票据管理及网银系统，确保资金安全；8.完成上级交办的其他财务相关工作。任职要求1.统招本科及以上学历，会计、财务、金融或相关专业；2.3–5年出纳或资金管理经验，熟悉用友/金蝶等财务软件及网银系统；3.熟悉国家财税政策、银行结算流程及相关法律法规；4.具备生物医药、医疗器械或高新技术企业背景者优先；5.工作细致、责任心强，具备良好的沟通能力和团队合作精神；6.具备初级会计职称，持有中级职称或CPA通过部分科目者优先；7.英文读写良好，可处理涉外收付及邮件往来。

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李先生

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岗位职责1.渠道拓展：制定并执行进口保健品在连锁药房、电商、跨境电商、商超、O2O等新渠道的开发策略，年度新增渠道≥50家。2.业绩达成：根据事业部销售目标，制定客户年度/季度/月度销售计划，完成回款、动销、铺货率等核心指标。3.客户管理：建立并维护重点客户高层关系，组织季度生意回顾及联合促销，客户NPS≥80。4.数据分析：定期输出渠道/客户/品类销售分析报告，识别增长点并推动跨部门落地。5.团队协作：协同市场、供应链、注册、财务等团队，确保新品上市、促销活动及供应链交付高效运转。任职要求1.学历与经验：本科及以上，5年以上快消、营养保健、跨境进口品行业销售/渠道管理经验；有连锁药房、电商、商超或经销商资源者优先。2.销售能力：熟悉进口保健品合规准入、定价策略及渠道运营模式；具备从0到1开拓新渠道的成功案例。3.商务谈判：优秀的方案呈现与高层谈判能力，能独立完成年度合同及促销方案谈判并落地。4.数据敏感度：熟练使用Excel/PowerBI进行销售数据建模及可视化分析。5.个人特质：结果导向，抗压能力强，可适应高频出差；诚信正直，具备跨部门影响力与团队领导力。

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李先生

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全国范围内招聘保健品区域销售经理岗位职责：1、负责全省或市区域内的保健品销售工作，拓展市场并提升产品市场份额；2、维护现有客户关系，开发新客户资源，扩大销售渠道；3、定期进行市场调研，收集市场反馈，为产品改进提供参考意见。岗位要求：1、本科及以上学历，专业不限；2、具备40岁以下的良好身体状况；3、拥有丰富的保健品销售经验及渠道资源；4、具有较强的市场分析能力和客户沟通能力；5、能够适应出差安排。

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李先生

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岗位职责：1.全面负责线上商城的日常业务销售管理工作，制定并执行销售策略，提升商城销售额和市场份额。2.跟进对接平台活动，包括活动申报、策划与执行，以及活动效果评估，通过精准的数据分析不断优化活动方案，提高活动转化率和投入产出比。3.负责线上商城的日常推广工作，制定并实施多元化的推广策略，如搜索引擎优化（SEO）、社交媒体营销、内容营销等，提升商城的知名度和流量。4.依据公司业务发展需求，拓展并优化线上商城的销售渠道，如与各大电商平台（天猫、京东、小红书、拼多多、抖音等）建立并维护良好的合作关系，确保商城在各平台的稳定运营和业绩增长。5.深入研究各电商平台规则，确保线上商城运营符合平台要求，同时能够灵活运用平台规则为商城运营提供优势，如争取更多的平台资源和支持。6.负责线上商城的供应商管理，包括供应商的筛选、评估、合作洽谈以及日常关系维护，确保供应商提供优质的商品和服务，满足商城的运营需求。7.协调管理TP、DP等合作伙伴，确保各方协同工作，为线上商城的运营提供技术支持和数据保障。8.关注社交电商发展趋势，了解不同产品的特点和目标受众，制定针对性的软文营销策略，通过优质的内容创作和传播，提升产品知名度和品牌形象，促进销售转化。任职要求：1.性格开朗，积极乐观，具有强烈的上进心和求知欲，对新事物充满好奇心和探索精神。2.尊重他人，善于换位思考，能够站在团队成员和客户的角度考虑问题，具备良好的团队协作精神和沟通能力。3.敢于承担责任，在面对工作中的挑战和困难时，能够主动担当，积极寻找解决方案，确保工作顺利推进。4.具备创新创业的学习态度，对互联网行业和消费品市场有敏锐的洞察力，能够不断学习和吸收新的知识和经验，为线上商城的运营和发展提供创新性的思路和方法。5.具备丰富的线上商城运营经验，熟悉天猫、京东、小红书、拼多多、抖音等主流电商平台的运营模式和规则，有成功运营线上商城的案例和经验者优先考虑。6.了解社交电商的运营特点和规律，熟悉不同产品的软文营销重点，具备优秀的文案策划和撰写能力，能够通过软文营销有效提升产品知名度和销售转化率。7.具备良好的数据分析能力和逻辑思维能力，能够熟练运用数据分析工具，对线上商城的运营数据进行深入分析，为决策提供有力支持。8.有互联网、消费品行业工作经验者优先，对汉麻行业有深入了解和相关资源者将更具优势。

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李先生

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岗位职责：1.全模块管理：负责公司人事和行政工作的全面管理，包括但不限于招聘、薪酬福利、绩效管理、员工关系和日常行政事务。2.薪酬与绩效管理：设计和实施薪酬体系，确保其具有竞争力和公平性；制定和执行绩效管理流程，以提升员工绩效和团队效率。3.招聘与人才引进：建立和优化招聘流程，吸引和选拔优秀人才，满足公司的业务发展需求。4.员工发展与培训：制定员工培训和发展计划，提升员工专业技能和职业素养。5.政策制定与执行：根据公司战略，制定和更新人事政策和行政规章，确保其有效执行。6.风险管理：识别和评估人事行政相关的风险，制定相应的预防和应对措施。7.团队建设：构建高效的人事行政团队，提升团队的专业能力和服务水平。8.跨部门协作：与其他部门紧密合作，确保人事行政工作与公司整体战略相协调。9.报告与分析：定期向管理层提供人事行政相关的报告和分析，为决策提供数据支持。任职要求：1.教育背景：本科及以上学历，人力资源管理、行政管理或相关专业优先。2.工作经验：5-10年以上人事行政工作经验，具备全模块管理能力，特别是在薪酬、绩效和招聘板块有明显优势。3.专业能力：熟悉人力资源管理的各个模块，具备实际操作能力和问题解决能力。4.领导能力：具备优秀的领导力和团队管理能力，能够激励团队达成目标。5.沟通协调：强大的沟通和协调能力，能够与不同层级和部门的同事有效合作。6.决策能力：能够在复杂多变的环境中做出快速而准确的决策。7.抗压能力：能够在高压环境下工作，保持冷静，有效解决问题。8.法律意识：熟悉劳动法及相关法律法规，能够确保公司的人事行政工作合法合规。9.技术熟练：熟练使用人事行政相关的软件和工具，如人力资源信息系统（HRIS）。

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李先生

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1.年龄25-35岁，男女不限，形象气质佳2.工作地点:上海k11，交通便利地铁直达3.提成比例高，产品丰富4.学习能力、总结能力强，优秀的沟通能力，销售能力5.本店为欧洲艺术品，艺术商品买手店，希望拥有1-3年销售经验。6.薪资面议

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贺女士

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岗位职责：1.负责企业内部IT服务请求的高效响应与处理，涵盖操作系统、应用软件、邮件客户端、打印系统、网络以及办公设备等方面的安装、配置、管理与维护工作，确保各项IT服务稳定运行，满足员工日常工作需求。2.承担各类PC软硬件故障的诊断、排查与修复任务，同时根据企业发展需求和技术创新趋势，制定并执行软硬件升级方案，提升设备性能与兼容性，保障工作效率不受硬件限制。3.全面负责桌面设备（台式机、笔记本、打印机等）的安装、调试、配置及日常维护工作，确保设备正常运行，及时解决设备故障，降低设备停机时间，提高员工办公效率。4.负责办公周边设备（如电话、打印机、视频会议设备等）的安装、调试与维护，确保设备与企业网络及办公系统的无缝对接，为员工提供便捷、高效的办公环境。5.作为IT部门与业务部门之间的沟通桥梁，积极与用户协调和沟通，及时了解用户需求与问题反馈，协调各方资源解决IT问题，确保系统正常运行，提升用户满意度。6.负责公司内部简单网络的维护工作，包括网络设备的配置与管理、网络故障的排查与修复等，保障网络的稳定性和安全性。同时，负责机房的日常管理工作，包括机房设备的巡检、环境监控、设备维护等，确保机房设备安全稳定运行。7.建立并完善公司IT资产管理体系，负责IT资产的登记、盘点、维护与报废处理等工作，确保IT资产的账实相符，提高资产利用率，降低企业运营成本。8.完成部门经理交代的其他IT相关工作，如协助制定IT政策与流程、参与IT项目规划与实施等，为企业的数字化转型与发展提供有力支持。任职要求：1.本科及以上学历，计算机、信息技术等相关专业优先，对IT行业有浓厚兴趣，具备扎实的计算机基础知识和网络技术理论。2.拥有3年以上外企IT桌面支持工作经验，熟悉外企IT工作流程与标准，具备处理复杂IT问题的能力和经验，能够快速适应外企工作环境与文化。3.具备丰富的PC软硬件知识和实践经验，能够独立诊断和解决计算机常见软硬件故障，熟悉操作系统（如Windows、macOS等）、办公软件（如MicrosoftOffice等）的安装与配置，以及各类硬件设备（如主板、硬盘、内存等）的维护与升级。4.熟悉桌面设备和办公周边设备的工作原理和维护方法，具备熟练的设备安装、调试与配置技能，能够快速解决设备故障，保障设备正常运行。5.具备优秀的沟通能力和团队合作精神，能够与不同部门的员工建立良好的合作关系，有效协调各方资源解决IT问题。同时，具备较强的学习能力和自我驱动力，能够快速掌握新的IT技术和知识，不断提升自身专业技能。6.英语读写能力熟练，能够流畅阅读和理解英文技术文档，与外企员工进行简单的英语沟通，确保在工作中能够准确传达信息和解决问题。

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李先生

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岗位职责：1.负责纺织品、服装等类别产品的全生命周期管理，涵盖产品规划、设计、开发、上市及后续优化等环节，致力于提升产品市场竞争力与品牌影响力。2.洞察纺织品、服装市场趋势及消费者需求，结合公司战略与资源优势，制定创新性产品开发策略，确保产品方向精准契合市场空白与潜在增长点。3.深度拓展并筛选优质代工厂资源，综合评估代工厂的生产能力、技术水平、质量管控体系、成本效益及合作信誉等维度，建立稳定可靠的代工合作网络，为产品生产提供坚实保障。4.与代工厂保持紧密沟通与协作，精准把控产品生产进度，制定详细且合理的生产计划，实时跟进生产流程，及时解决生产环节中的突发问题，确保产品按时、按质、按量交付，满足市场供应需求。5.建立严格的产品品质把控体系，制定明确的品质标准与检验规范，从原材料采购到生产加工各环节，再到成品出厂，实施全程质量监控，定期进行产品抽检与质量评估，对品质异常问题迅速溯源并推动整改，保障产品品质稳定。6.持续跟踪产品市场反馈与销售数据，深入分析客户意见与投诉，挖掘产品优化点与创新方向，协同研发、设计、生产等部门推动产品迭代升级，不断提升产品用户体验与市场适应性。任职要求：1.本科及以上学历，纺织工程、服装设计与工程、材料科学等相关专业背景优先，具备扎实的纺织品、服装专业知识与理论基础。2.拥有3-5年以上纺织品或服装行业产品管理经验，主导过至少5款成功上市产品的全流程开发与管理项目，熟悉产品从概念到市场的各个环节，对市场动态与消费者需求有敏锐洞察力。3.在纺织品、服装代工厂资源方面有丰富积累，熟悉国内外主要代工厂分布、优势与合作模式，具备较强的代工厂谈判与合作管理能力，能够快速整合优质资源为产品生产服务。4.具备出色的时间管理与项目推进能力，能够在多任务、快节奏环境下高效统筹各方资源，确保产品开发与生产项目按时达成目标，具备较强的抗压能力与问题解决能力。5.对产品品质有执着追求，熟悉纺织品、服装行业质量标准与检测方法，具备完善的品质把控思维与流程管理能力，能够有效保障产品从源头到终端的品质稳定性。6.具备优秀的沟通协调能力与团队合作精神，能够与公司内部研发、设计、销售、市场等部门以及外部代工厂、供应商等合作伙伴建立良好协作关系，推动产品项目顺利开展。7.有汉麻行业经验者优先，熟悉汉麻纤维特性、生产工艺及应用领域，对汉麻在纺织品、服装中的创新应用有独到见解与实践经验，能够快速融入公司生物原材料业务体系并发挥专业优势。

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李先生

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岗位职责：1.负责食品、保健品等类别产品的全生命周期管理，从产品概念创意到上市推广的全流程把控。2.深入了解市场需求和行业动态，制定产品开发策略和计划，确保产品符合市场趋势和客户需求。3.挖掘并评估潜在的代工厂合作伙伴，建立和维护良好的合作关系，确保代工厂具备稳定的生产能力、优质的生产条件和良好的信誉。4.与代工厂紧密沟通协作，精准把控产品的生产时间，制定合理的生产进度计划，及时跟进生产进度，确保产品按时交付，满足市场供应需求。5.严格监督产品的生产品质，制定品质标准和检验流程，定期对产品进行质量抽检和评估，及时发现并解决生产过程中的品质问题，确保产品品质达到公司要求和行业标准。6.跟踪产品市场反馈，收集客户意见和建议，对产品进行持续优化和改进，提升产品竞争力和客户满意度。任职要求：1.本科及以上学历，食品科学、营养学、生物工程等相关专业优先。2.具备3-5年以上食品、保健品行业产品管理经验，熟悉产品开发流程和市场运作模式，有成功的产品开发和推广案例。3.对代工厂资源有深入了解和丰富的人脉资源，能够快速找到合适的代工厂，并具备较强的谈判能力和合作管理能力。4.具备出色的时间管理能力和项目管理能力，能够在规定时间内高效完成产品开发和生产任务，确保项目顺利推进。5.有较强的品质意识和质量把控能力，熟悉食品、保健品行业的质量标准和法规要求，能够严格把控产品品质。6.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与公司内部各部门以及外部合作伙伴进行有效的沟通和协作。7.有工业汉麻行业经验者优先考虑，对该领域的市场情况、产品特点和生产工艺有深入了解，能够快速适应并开展相关工作。

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李先生

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岗位职责：负责钟表维修类短视频的内容策划辅助与全流程剪辑，包括但不限于抖音、小红书、视频号等平台的信息流广告及品牌内容视频；根据真实维修案例、客户故事、技术细节等原始素材，剪辑出兼具专业性、故事性与转化力的视频内容；配合运营与投手，基于投放数据（如完播率、咨询转化率）快速优化视频结构、节奏与卖点呈现；打造“老师傅匠心”“高奢腕表修复”“避坑指南”等系列化内容，强化品牌专业形象与用户信任感；建立并维护钟表维修类视频模板库（如开箱对比、故障解析、修复前后、客户证言等），提升团队产出效率。任职要求：至少1年短视频剪辑经验，有信息流广告或本地服务类（如维修、奢侈品、珠宝、高端服务）视频作品者优先；必须提供作品集，需包含至少2条信息流转化类视频（如留资、到店、咨询导向）；熟练使用PremierePro、FinalCutPro或剪映专业版，能高效完成调色、字幕、音效、基础动效；对“专业服务类”内容有理解力——能通过镜头语言传递精细、可靠、高端、安心的品牌调性；熟悉短视频黄金3秒法则，擅长用画面+文案快速建立用户痛点共鸣（例如：“你的名表进水了？别急，我们修过百达翡丽”）；注重细节，对画面整洁度、手表特写清晰度、操作流程真实性有高标准；能适应高频产出（每周5-10条成片），接受基于数据反馈的快速迭代。加分项：了解机械表/石英表基本构造或对钟表有兴趣；有拍摄或脚本撰写经验，能参与前期创意；熟悉奢侈品、高端消费品或本地生活服务类账号运营逻辑。我们是谁？我们是一家专注于高端腕表维修与保养的专业机构，服务涵盖劳力士、欧米茄、百达翡丽等知名品牌。现正通过短视频打造“值得信赖的钟表医生”品牌形象，亟需一位懂内容、懂转化、也懂“时间价值”的剪辑伙伴加入！我们提供：行业内具竞争力的薪资（底薪+视频转化绩效奖励）；接触高价值客户与顶级腕表的机会，提升审美与专业视野；扁平化管理，重视创意与结果；

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郑先生

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画廊专员招聘我们正在寻找一位充满热情、专业扎实的画廊专员加入我们的团队，一同投身艺术展览的精彩世界。如果你热爱艺术，具备相关专业背景，渴望在艺术领域施展才华，那么这里将是你的理想舞台。岗位要求1.学历与专业：本科及以上学历，艺术、设计、艺术史及其他相关专业毕业。2.应届毕业生：我们热烈欢迎应届毕业生应聘，为你提供展现自我的平台。工作职责在艺术空间director的指导下，你将参与到艺术展的各项重要工作中，具体职责如下：1.布展工作：负责艺术展览的现场布置，确保艺术品以最佳状态呈现。2.协调展览运输：妥善协调展览相关艺术品的运输事宜，保障艺术品安全、准时抵达。3.艺术家资料整理：系统整理艺术家的各类资料，建立完善的档案。4.资料搜查：积极搜集与展览相关的各类资料，为展览策划等提供支持。5.文案书写：撰写展览相关的文案，包括展览介绍、艺术品说明等。薪资福利1.薪资范围：6000-8000元/月。2.绩效工资：若你会视频编辑或简单的平面设计，将有机会获得额外的绩效工资。工作时间做5休2，每日工作时间为11到7点，为你提供相对灵活的作息安排。如果你符合以上要求，并且对艺术充满热爱，期待在画廊工作中实现自我价值，欢迎投递你的简历，让我们一起为艺术事业添砖加瓦！这份招聘信息涵盖了关键内容，你可以看看是否符合你的预期。若你对招聘信息的风格、内容细节有其他想法，欢迎随时告诉我。

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李女士

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【生活美学空间招兼职设计】我们是一家专注艺术的生活美学空间，现寻兼职设计1名，用创意为日常注入美感～工作内容：•负责各类视觉物料设计（海报、展签、宣传图、菜单等）•在统一VI框架下完成设计，保持风格协调工作方式：无需坐班，线上沟通对接，灵活高效希望你：•熟悉PS、AI等设计工具，有相关作品•理解美学调性，能在VI规范内发挥创意•沟通顺畅，按时交付薪资面议，在这里可沉浸艺术氛围，让设计与生活美学碰撞灵感。有意者发作品集

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李女士

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电动车骑手配送，指定一家超市取送，送一些烟草水果蔬菜药品零食之类的小物件，或者团队送餐，商家自由配送，一天400-600，没有重活，零元入职。年龄（18-53周岁）即可。工资：每周可预支一次生活费，工资每月5号发奖励，20号结清，，或者选择带食堂站点。提供住宿，提供电瓶车。系统派单，保证单量，日均最低40单起，上不封顶。单价：市区综合8-10元/单，市郊综合7-8元，另加恶劣天气补贴，夜宵单补贴，车补，全勤奖300，好评奖，定时冲单奖励，深夜骑士每单补贴。工作时间：10：00-20:00，中间可随意安排休息时间，出勤不低于8小时即可，月休4天自由安排。新手入职有老手免费带跑，熟悉商家和路线。全上海可就近安排，也可根据意愿自选站点。

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宣女士

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保底10000签保底合同真实有效①单价:9-10/单②距离:周围3公里订单③日派单:50单以上，多劳多得(系统派单，不用抢)④月薪资:8000-12000(可随时预支工资)⑤工作时间:8-9小时，月休4天，自由调休提供车子和住宿，宿舍内有空调、热水器，小区房三室一厅，大点房间2张木质上下铺，小点的1张木质上下铺会骑电瓶车会看导航身体健康无犯罪能吃苦耐劳的来工作一周可以预支工资综合薪资一个月8000~15000，在职老员工都是一万多一个月，没有经验，有老员工手把手带。

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郑女士

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