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岗位职责:1.主要负责给保单老客户做售后服务2.联客户更新保单服务3.为客户整理保单，分析保单详情，根据客户需要做出合理化建议工作时间，8.10-10.00，上班时间自由，法定节假日休息

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岗位职责：在实现个人成长的同时，协助上级开展公司日常管理工作储备期1-2个月，表现优异者晋升为分公司负责人，负责人底薪8000+团队提成，综合收入10000至20000元要求：具备销售团队管理经验或曾获销售冠军者优先考虑优秀应届毕业生，有团队带领经历、思维敏捷、学习能力强亦可报名具有强烈的责任意识，富有进取心，敢于挑战需持有驾照，能适应全国范围出差安排同行业背景中能力突出者可直接任命为负责人

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岗位职责：在实现个人成长的同时，协助上级开展公司管理工作储备期1-2个月，期满后晋升为分公司负责人，负责人底薪8000+团队提成，综合收入10000至20000元要求***** ***以上具备销售团队管理经验或曾获销售冠军者优先优秀应届毕业生，有团队带领经历，思维敏捷、悟性高者亦可考虑具备责任感，富有想法，勇于开拓需持有驾照，能适应全国范围出差同行中表现突出者可直接任命为负责人

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岗位职责：在提升个人能力的同时协助负责人开展公司管理工作，储备期1-2个月，表现优异者可晋升为分公司负责人，负责人底薪8000元起加团队提成，综合收入10000至20000元。要求具备********以上学历，有销售团队管理经验或曾获销售冠军者优先；优秀应届毕业生且有团队带领经历、思维敏捷、悟性高者亦可考虑。需具备责任心，富有进取心和行动力，持有驾照并能适应全国范围出差。同行领域表现突出者可直接录用为负责人

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岗位职责：在实现个人成长的同时协助上级开展公司管理工作储备期1-2个月，表现优异者晋升为分公司负责人负责人底薪8000+团队提成，综合收入10000至20000元具备销售团队管理经验或曾获销冠者优先考虑优秀应届毕业生且有团队带领经历、思维敏捷、学习力强者亦可需责任心强，富有进取心，敢于挑战，行动力强持有驾照，能适应全国范围出差安排同行中能力突出者可直接任命为负责人

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底薪4000实际收入5000-8000上班时间：周一至周五8:30-18:00，中午休息2小时要求：不限学历，能适应电话沟通，表达清晰，有较强赚钱动力福利：五险、奖金、节日福利、法定节假日正常休息

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底薪4000，综合收入5000-8000工作时间：周一至周五 8:30-18:00，中午休息2小时要求：不限学历，能适应电话沟通，表达清晰，有较强的赚钱动力福利：五险、绩效奖金、节日福利，法定节假日按规定休假

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岗位职责：在自我提升的同时协助负责人开展公司管理工作储备期1-2个月，表现优异者可晋升为分公司负责人储备期薪资5000元保底，晋升后薪资8000元起加团队提成具备销售团队管理经验或曾获销售冠军者优先考虑优秀应届毕业生亦可，需思维敏捷、学习能力强责任心强，富有进取心，敢于挑战目标需持有驾驶证并能熟练驾驶同行业经验丰富且能力突出者可直接任命为负责人各县城网点正在陆续筹建中，诚邀有志之士加入共同发展

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岗位职责：在提升个人能力的同时，协助负责人开展公司管理工作储备期1-2个月，期间薪资5000保底，晋升为分公司负责人后月薪8000+团队提成要求：具备销售团队管理经验或曾获销售冠军者优先考虑优秀应届毕业生，思维敏捷、学习能力强亦可报名具备责任心，富有想法，勇于挑战需持有驾驶证并会驾驶同行中表现突出者可直接任命为负责人各县城网点持续拓展中，诚邀有志之士加入

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