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岗位要求1、学历：大专及以上，具备3年以上相关工作经验；2、年龄：25至40周岁；3、性别：不限；4、熟悉常用检测工具及基本检验操作方法。岗位职责1、负责来料、生产过程及最终成品的质量检验工作；2、完成上级安排的其他相关任务；3、能适应倒班及加班工作安排。

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岗位职责：1.负责社会招聘的整体规划与执行，涵盖简历筛选、面试组织及入职手续办理等全流程工作；2.配合开展各类专项招聘任务，如实习生招聘、校园招聘、紧急人力补充等，维护各招聘渠道，协调面试流程，并及时响应业务部门的具体用人需求；3.立足业务部门实际需要，深入理解岗位要求，结合招聘数据分析痛点，优化招聘策略，提升招聘效率；4.完成上级安排的其他相关工作。任职要求：1.全日制本科或以上学历；2.具备5-10年系统性招聘工作经验，有生产制造、机械制造、仪器设备等行业研发类岗位招聘背景者优先考虑；3.热爱招聘岗位，责任心强，积极主动，性格外向，具备良好的抗压能力、耐心和沟通技巧；4.具有较强的团队协作精神。

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岗位要求：1、教育背景：本科及以上学历，财务类相关专业2、工作经历：具备3年以上工作经验，年龄在25至45岁之间3、技能要求：熟悉成本核算流程，熟练使用OFFICE办公软件4、性格要求：具备良好的沟通能力，能独立开展工作5、出差要求：可根据工作需要接受出差，出差频率适中岗位职责：1、负责材料、人工、费用的归集与核算，结合生产工艺及流程特点，优化并健全成本管理机制2、根据产品成本构成及分摊方式，提供毛利分析支持，并及时发出成本变动预警3、审核各车间材料出入库单据及相关ERP系统数据，监督执行，保障数据准确性4、定期对比实际成本与标准BOM的差异，分析各类成本偏差原因，强化成本管控力度5、计算车间成品率及降本增效成果，持续推动产品质量提升与成本降低6、配合上级推进公司成本控制体系建设，有效管理生产环节成本支出

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岗位职责：1、积极拓展新市场，开发新客户资源，扩大产品销售区域，同时维护优质客户关系；2、实时跟踪市场变化，搜集行业相关政策、竞争者动态及客户需求信息，研判市场走向，开展市场分析并提交调研成果；3、在业务领域内具备指导能力，可对新入职员工进行专业培训与带教；4、具备资源整合意识，能独立主导跨部门协作项目并推动落地；5、定期走访客户，与核心客户保持紧密沟通，深化合作关系。岗位要求：1.本科及以上学历，具备5年以上外贸销售工作经验，有filtration行业背景者优先；2.具备良好的沟通协调能力，性格外向，能承受工作压力；3.英语水平优秀，熟练运用听、说、读、写技能，可使用英语作为主要工作语言；4.能够适应频繁出差安排

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岗位要求：1、教育背景：本科及以上学历，财务类相关专业2、工作经历：具备5年以上相关工作经验，年龄28-45岁，有富士康工作经历者优先3、技能要求：熟练掌握全面预算与成本控制相关技能，精通OFFICE办公软件操作4、性格要求：具备良好的沟通协调能力，能独立高效完成工作任务5、出差要求：可根据工作需要接受常规性出差安排岗位职责：1、负责集团全面预算体系的建立与完善，依据公司年度经营规划及战略方向，牵头组织年度预算编制工作；2、统筹各基地及业务单元开展年度预算编制与月度滚动预测工作；3、按月对经营目标及预算执行情况进行差异分析，联合各基地、BU制定改进措施；4、定期编制月度经营分析报告，重点反映关键指标完成情况，并针对突出问题提出可行性解决方案；5、熟悉成本核算流程与方法，掌握财务系统中成本模块的数据逻辑与运算规则；6、擅长成本管控策略，对材料、人工、制造费用等进行专项分析与优化；7、持续推进降本增效项目，组织并主导公司层面的成本降低专题会议。

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岗位要求：1、学历要求：大专及以上，专业不限2、年龄范围：25-45岁，工作经验不限3、技能条件：掌握基础办公软件操作，经验不限4、个人特质：细致、责任心强5、工作安排：无需出差，根据工作需要适当加班岗位职责：1、依据客户对账系统中的数据，完成发票开具2、根据客户订单信息，核对相关账务内容3、将业务数据准确录入至公司系统4、配合完成上级交办的其他工作任务

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工作内容：1.提供供应链体系的财务支撑作为连接供应链与财务的核心纽带，承担供应链相关信息及数据的日常收集与分析工作。确保数据输出准确、及时，助力提升供应链运作效率与成本管控水平。2.外协业务财经事务管理负责外协合作方的财务管理工作，推进外协成本优化与库存合理管控。通过精细化的成本核算与库存监控，实现资金使用效率提升和整体成本的有效压降。3.全流程库存财务管理统筹管理从原材料到产成品的全链条库存状况，深入剖析库存积压及呆滞成因。制定切实可行的改善方案并跟进落地执行，保障库存结构合理与资金高效周转。4.采购成本降低推动主导采购降本策略的制定与实施，开展系统性采购成本分析与预算管理。定期编制财务分析报告，为管理层决策提供依据，并持续推动降本措施的优化与落地。5.业财流程梳理与优化对业务部门与财务相关的流程进行诊断与优化，强化内部控制与合规管理。组织实施风险识别与评估，提出改进举措，提升企业整体财务运营质量与业务协同效率。任职要求：1.具备本科或以上学历2.拥有5年以上大中型制造企业财务管理工作经历，精通供应链相关财务流程与管理规范3.具备较强的逻辑思维与数据分析能力，能高效处理复杂财务数据并提炼关键业务洞察4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，可在跨职能团队中顺畅协作，支持业务发展与创新

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岗位职责：1、全面负责注塑生产车间的日常运营管理，持续推进质量管理体系的维护与优化；2、参与产品制造过程及工艺流程的评审，确保各环节满足品质保障标准与质量要求；3、协同技术团队开展新产品试产工作，实施全过程质量监控与控制；4、对成品及制程中的异常情况进行根本原因分析，并制定切实可行的改善措施；5、主导注塑产品（主要原料为塑料）生产流程的优化，推动注塑工艺改进与生产效率提升，及时解决各类质量问题；6、负责设备产能的提升与运行优化，跟踪新模具试模结果；深入分析模具工艺并实施改进，持续完善生产工艺；7、编制模具加工工艺方案，设计合理工艺路线，及时处理生产过程中出现的机械加工技术问题。任职要求：1、大专及以上学历，机械类相关专业毕业；2、具备8年以上制造企业质量管理或现场管理经验，有质量体系运作经验者优先考虑；3、精通注塑行业特点，掌握常用注塑材料特性，熟悉注塑成型工艺及相关技术知识。

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任职要求：1.统招本科及以上学历；2.具备3-5年全流程招聘工作经验，有生产制造、机械制造、仪器设备等行业研发岗位招聘背景者优先；3.热爱招聘岗位，责任心强，积极主动，性格外向，抗压能力强，耐心细致，具备良好的沟通能力；4.具有较强的团队协作意识。岗位职责：1.负责社会招聘的整体规划与执行，包括简历筛选、面试组织及入职手续跟进等相关工作；2.协助推进项目类招聘任务，如实习生招聘、校园招聘、紧急人力补充等，维护各类招聘渠道，协调面试流程，并及时响应业务部门的具体用人需求；3.从业务部门实际需求出发，深入理解岗位要求，通过分析招聘数据发现流程瓶颈，优化招聘效率，提升到岗速度；4.完成上级安排的其他相关工作。

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工作职责：1.负责仓库整体规划及日常运营管理2.组织实施成品的入库、出库作业3.执行库存管控措施，定期开展盘点工作4.落实仓库安全规范与质量管理制度5.带领团队并开展人员培训与绩效管理6.协调各部门间的工作对接与信息沟通7.推进仓储运营成本的优化与控制8.完成上级交办的其他相关任务任职资格：1.教育背景：物流管理、仓储管理或相关专业优先2.工作经验：具备3年以上过滤行业成品仓管理实际经验3.技能要求：•熟练操作仓储管理系统及常用办公软件•具备优秀的组织协调与团队领导能力•拥有较强的数据分析思维与现场问题处理能力4.素质要求：•工作态度严谨，责任心强，执行力高•能适应工作压力，具备良好的应急响应与调整能力

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职位描述：1、负责公司资金运作管理，以及日常财务核算与分析工作；2、参与企业财务相关决策事项，协助拟定年度经营计划与预算方案；3、建立并持续优化财务管理流程及相关制度，监督制度执行情况；4、定期向管理层提交财务报表及分析材料，确保信息真实、完整、准确；5、组织编制并实施财务预算、月度、季度及年度财务报告；6、统筹公司资金资产配置，开展成本核算、会计核算及相关分析工作；7、设计税务筹划策略，推进税费合规缴纳，有效防范税务风险；8、维护与银行、税务、工商等外部单位的合作关系，及时处理各项业务事务；9、监督指导公司整体财务运营，定期汇总经营成果与财务状况，识别潜在风险，检查预算执行进度。职位要求：1.本科及以上学历，具备5年以上财务工作经验2.熟悉国家财经法规、税收政策及会计准则，掌握国际财务与会计规范3.精通财务管理、财务分析、成本管控、税务规划等领域知识，具有较强的财务判断与决策支持能力4.持有中级职称者优先考虑

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职位描述①配合PMC部门各模块工作推进，保障产品按时交付②结合订单需求及销售预测，拟定月度交货目标，并统筹资源配置实施落地③评估各生产车间产能负荷，分析生产资源对订单交付的支撑能力④基于月度订单交付计划与资源状况，编制月/周/日生产排程⑤参与产销对接会议，明确每周出货安排及物料配套进度跟进⑥参与新订单评审环节，审核材料要求、生产工艺及交期可行性⑦组织召开生产协调会议，跟踪生产与物料进展，确保流程顺畅⑧优化并完善PMC部门各项管理制度与作业流程，并推动执行落地⑨依据订单交付节奏，管控成品、原材料及相关配件库存，提高周转效率⑩结合各车间实际产出情况，推动关键物料损耗管理，预防呆滞物料产生⑪根据公司供应商管理体系要求，协助开展供应商改进相关工作⑫牵头PMC各模块与跨部门之间的协作沟通，提升工作效率任职要求教育背景：统招大专及以上学历，管理类或理工科相关专业工作经验：1年以上大中型制造企业PMC岗位工作经验，具备生产计划、成本管控、物流或供应链管理相关经历知识技能：熟悉供应链各环节运作（计划、采购、仓储、物流）及ERP系统操作个人素质：具备良好的组织协调与沟通能力；逻辑思维清晰；有团队合作意识和责任心；能应对突发工作状况；熟练使用常用办公软件

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工作职责：1、开展PTFE膜的配方设计与工艺优化，独立完成实验方案制定及具体执行；2、编写研发项目各阶段的技术总结报告；3、协同生产团队，协助解决中试及试产过程中涉及的工艺技术问题；4、负责专利信息查询，并承担专利技术文档的撰写与申报工作。任职要求：1、硕士及以上学历，高分子材料、化学等相关专业背景；2、具备1年以上PTFE膜方向的研发工作经验；3、熟悉PTFE膜的制备流程、性能测试方法及相关仪器设备的操作

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1、年龄25-40岁，学历不限2、持有低压电工操作证3、具有一年以上水电安装工作经验，熟悉相关设备操作，掌握管道巡检及维修技能

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岗位职责：1、组建跨部门改善团队，推进持续改进工作（kaizen）及相关项目落地实施；2、主导并推广精益生产相关活动，包括TPM、IE、ECR、ECA等工具应用；3、监督现场在成本、质量及产量目标方面的执行情况，并推动优化提升；4、保障问题的高效响应与解决，确保项目顺利推进及变更流程规范合规；5、组建跨部门改善团队，推进持续改进工作（kaizen）及相关项目落地实施；6、主导并推广精益生产相关活动，包括TPM、IE、ECR、ECA等工具应用；7、监督现场在成本、质量及产量目标方面的执行情况，并推动优化提升；8、保障问题的高效响应与解决，确保项目顺利推进及变更流程规范合规；9、开展精益生产体系培训，协助策划培训内容并进行宣导普及；10、协同业务单位，搭建系统化层级的精益生产运作模式。岗位要求：1、本科及以上学历，具备5-10年IE或精益工程领域工作经验；2、掌握扎实的精益生产体系与工业工程理论基础；3、熟练运用各类精益生产改善工具与方法；4、具备良好的沟通协调与组织推动力，富有团队协作意识；5、提供住宿、五险一金、年度旅游、团队聚餐、餐费补贴、定期体检、领导好。

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工作职责：1、深入理解设计原理，熟练运用UG软件完成模具设计工作。2、能够使用相关软件对过滤器及外饰件进行完整分析，并通过优化设计或调整产品结构来改进缺陷。3、熟悉模具部门各加工环节特点及模具制作流程，具备提出改进建议和修订方案的能力。4、可为外观结构件提供完整的模具实现解决方案。任职要求：1、全日制大专及以上学历，年龄不超过40周岁；2、具备7年以上模具设计工作经验，精通UG、CAD等设计软件。

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工作职责：1、负责仓库原材料的接收及入库操作2、依据入库信息更新库存记录，准确登记货位信息3、根据生产计划安排，及时发放所需物料4、落实原材料的日常保管与防护工作5、参与原材料仓库的每周抽盘及每月全面盘点6、对超过存储周期或长期滞留的物料提出处理建议并执行相关流程7、维护仓库内物品摆放有序及环境整洁、卫生8、完成上级交办的其他相关工作任务

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职位描述1、负责订单的全流程处理2、跟进产品包装变更、价格调整、起订量修改，并提供REACH等相关合规报告3、跟踪货款回笼，确保账款及时回收4、妥善处理客户售后问题任职要求：1、本科及以上学历，专业不限；2、具备助理类岗位工作经验者优先考虑；3、熟练掌握办公软件操作，能使用EXCEL完成数据统计与分析工作；4、反应灵活，具备良好的沟通技巧，富有团队协作意识，同时拥有较强的学习力、适应力及抗压能力

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任职要求1、全日制本科及以上学历，专业不限，心理学或人力资源相关专业优先；2、具备3年以上大型企业HRBP工作经验，有制造行业人力资源管理经验者优先；3、熟悉人力资源六大模块中的至少两个模块，尤其擅长薪酬与绩效管理；了解供应链运作，具有制造业从业背景；4、具备出色的问题分析与解决能力、沟通协调能力、独立思考能力、团队合作意识以及持续学习的能力；5、熟练操作各类办公软件，自我驱动力强，适应环境快，抗压能力突出岗位职责1.结合集团整体战略，制定并落实业务单元的人力资源规划及各项制度流程；2.深入理解业务部门实际运营情况，衔接业务团队与共享服务中心，提供优化建议；3.依据公司绩效管理制度，设计并实施业务部门绩效考核方案，开展数据跟踪与分析；4.推动短中长期激励机制的实施，助力团队能力建设与专业水平提升；5.定期开展管理层与员工访谈，掌握业务进展与员工心态变化，促进上下级协同，优化内部流程；6.落实上级交办的其他工作任务差旅补贴：工作地址：浙江省嘉兴市桐乡市崇福镇光明路365号

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任职要求1.大专及以上学历，年龄30岁以上；2.具备5年模具项目相关经验，掌握塑胶模具结构原理，熟练操作设计软件，具备项目计划制定能力；3.熟悉产品开模前的技术评估及开模问题整改流程，能够独立编制DFM报告；4.能规范撰写试模总结与原因分析报告，针对样品缺陷等技术难题进行有效判断与处理；5.可完成各类模具相关的技术文档编写，熟练使用常用办公软件；6.熟知行业内的项目资料管理流程，了解模具及工装夹具的报价机制；岗位职责1.负责新产品模具开发前期与客户的技术对接，明确开模技术方案，落实设计阶段技术沟通；2.对DFM报告及模具设计方案进行可行性审查，参与模具设计评审工作；3.在模具制造过程中及时传递客户反馈信息，并回应客户对模具进度的相关查询；4.试模完成后主导模具问题的优化改进，与客户开展技术交流，推动双方问题统一汇总解决，维护良好合作关系；5.定期组织模具部门新项目进度会议，结合各工序进展评估交付周期，并向上级汇报以调整生产计划；工作地址：浙江省嘉兴市桐乡市崇福镇光明路365号

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岗位职责：1、承担模具的开发与改进任务；2、参与模具项目全过程管理，保障项目进度与交付质量；3、处理模具生产环节中的技术难题，确保制造流程顺畅；4、协同生产团队开展试模与工艺调整，保证产品达到品质要求。岗位要求：1、具有模具设计相关从业经历，了解模具开发流程；大专及以上学历2、熟练使用模具设计工具，如UG、CATIA等；3、具备较强的沟通协作能力及团队意识；4、身体状况良好，能承受一定强度的工作压力；5、持有专业资格证书者优先录用；6、具备良好的职业操守和个人素质。

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任职要求：1.统招本科及以上学历；2.具备3-5年完整招聘工作经验，有生产制造、机械制造、仪器设备等行业研发类岗位招聘背景者优先；3.热爱招聘工作，责任心强，积极主动，性格外向，能承受压力，耐心细致，具备良好的沟通能力；4.具有较强的团队协作意识。岗位职责：1.负责社会招聘的整体规划与执行，涵盖简历筛选、面试组织及入职流程跟进等相关工作；2.配合推进项目性招聘任务，如实习生招聘、校园招聘、紧急岗位补缺等，维护各类招聘渠道，协调面试流程，并及时响应用人部门的具体需求；3.立足业务部门实际需要，深入理解岗位要求，通过分析招聘数据发现并优化招聘环节中的问题，提升招聘效率，压缩招聘周期；4.完成上级安排的其他相关工作。

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岗位职责：1、参与造纸或PTFE类产品的技术开发与研究工作；2、负责实验方案设计及数据整理分析，保障研发项目有序推进；3、编写技术文档与实验记录，归集整理研究成果相关资料；4、协同团队成员协作攻关，共同应对研发过程中的技术挑战。岗位要求：1、硕士及以上学历，制浆造纸、轻化工程、高分子材料等相关专业应届毕业生；2、具备扎实的专业理论基础，熟悉造纸或PTFE相关领域基本知识；3、掌握规范的实验操作方法，能熟练使用常规实验室仪器设备；4、具有较强的学习能力与团队合作意识，能在压力环境下高效完成任务；5、身体健康，可接受occasional加班的工作安排；6、具备良好的沟通表达能力，能够准确传递技术信息并有效交流问题。

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工作职责：1、负责办公用品的申请审核及发放管理；2、统筹会议室安排与会议事务协调对接；3、执行差旅相关预订管理及签证申办：包括机票、车票、酒店等预定，完成费用分摊、统计及报销流程；4、承担前台电话接听与来访人员接待，落实接待物资准备及现场环境布置；5、开展快递月度费用数据汇总与统计工作；6、办理名片制作审批流程，协同供应商完成定制，建立发放记录并归集费用报销，落实离职员工名片回收；7、维护办公区域及会议室日常环境，确保整洁有序、美观舒适；8、完成领导交办的其他临时性工作任务。任职资格：1、具备全日制本科及以上学历，行政管理类相关专业背景；2、仪容得体，亲和力强，具有主动服务意识和细致执行力；3、熟练操作常用办公软件

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岗位职责：1.主导团队搭建，依据岗位需求，落实人员招聘及后备人才培养工作。2.负责EHS团队工作的组织推进与执行实施。3.建立、推行、维护并持续优化公司运营管理体系（涵盖CSR/ISO9001/ISO14000/ISO45001/IATF16949/ISO13485/ISO27001/QC080000等体系）。4.解读客户、业务、政府监管及国内外标准法规要求，持续优化运营管理体系，提升管理效能与客户满意度。5.负责体系文件的统筹管理，组织公司流程类文件的编制与日常维护。6.制定团队工作目标，监控部门KPI完成情况，指导并推动改善措施落地。7.定期与客户沟通，评估审核整改成效及客户反馈满意度。8.带领EHS团队落实国家关于安全生产的政策、法律法规、规程标准及相关制度。9.负责公司在安全、环境、职业健康及消防方面的政府事务对接工作。工作要求1.学历及专业：本科及以上学历；2.技能知识及经验：2.1精通CSR/ISO9001/ISO14000/ISO45001/IATF16949/ISO13485/ISO27001/QC080000等体系，具备至少主导三个体系完整建设的经验；2.2熟悉各类审核（体系、过程、产品等），拥有丰富的审核实战经验，并曾全程主导内审及外部审核（第二方与第三方）；2.3掌握多种质量管理工具与方法，具备扎实的质量管理理论基础和实操能力，具有较强的体系策划与执行能力，有大（中）型企业体系或质量管理相关岗位工作经验；3.培训经历：持有ISO9001/ISO14001/ISO45001三体系内审员资格证书，具备国家注册审核员资质者优先；4.熟悉EHS领域相关技术知识、法律法规及合规要求。

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岗位要求：1、学历要求：本科及以上学历，财务类相关专业2、经验要求：具备3年以上相关工作经验，年龄在25-45岁之间，有富士康工作经历者优先3、技能要求：熟悉成本核算流程，熟练使用OFFICE办公软件4、个人特质：具备良好的沟通协调能力，能独立开展工作5、出差情况：可根据工作需要接受出差，出差频率适中岗位职责：1、负责材料、人工、费用的归集与核算，结合生产工艺和流程优化成本管理机制2、根据产品成本构成及分摊方式，提供毛利分析支持，并及时发出成本异常预警3、审核各车间物料出入库单据及ERP系统数据，确保账实相符与信息准确性4、定期对比实际成本与标准BOM的差异，分析成本偏差原因，强化成本管控措施5、计算车间成品率及降本增效成果，助力产品质量提升与制造成本降低6、配合上级搭建和完善企业成本控制体系，有效降低生产运营成本

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职责描述：1、针对未来拟拓展的海外目标市场，开展物流环境前期调研工作，涵盖宏观经济政策、自由贸易协定，以及海关最新动态、行业趋势等微观信息；2、负责目标国家海外中转仓的整体布局与规划；3、主导亚太（欧洲）地区出口新项目在RFQ阶段的关务安排、进出口运输、境内外仓储方案设计及成本测算，并推动定点项目解决方案的执行落地；4、负责亚太（欧洲）出口业务所涉第三方海外中转仓供应商的招标采购，设计仓储解决方案并组织实施，同时开展供应商日常管理，协助解决物流运营中的供应商绩效问题；5、参与集团海外自建中转仓项目的投资可行性分析，制定仓储解决方案并承担项目管理工作，推进自建仓落地实施，协同优化物流运营效率；6、为DDP条款下的物流需求提供专业建议，输出包含目的港处理、运输路径规划在内的全流程物流与关务解决方案；7、搭建并持续更新海外中转仓费用基准表及国际运费基准表；8、支持海外子公司全球性项目的物流方案策划，与美洲、欧洲、亚太等区域物流团队建立定期沟通机制，协同推进全球物流网络规划；9、负责大客户物流需求的统筹管理与支持；10、完成其他临时交办的工作任务。任职要求：1、国际贸易、物流管理、工业工程、企业管理、英语等相关专业背景；2、具备5年以上海外物流规划（含国际运输、仓储管理）、物流采购或海外物流运营管理相关工作经验；3、具备出色的英语听说读写能力，能够适应频繁出差；4、工作积极主动，责任心强，具备良好的服务意识和耐心。

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岗位职责：1.负责ERP系统的调研与开发工作，涵盖需求梳理、业务流程改进、方案制定、系统测试及上线支持；2.持续完善系统功能，及时响应并处理OA、ERP等系统的日常运维问题，确保系统高效稳定运行；3.编写系统操作文档，组织用户培训并提供业务操作指导；4.熟悉U8、U9系统各业务模块的功能应用；5.掌握泛微OA系统的配置与维护。任职要求：1.学历要求：本科及以上学历，计算机或软件相关专业；2.经验要求：具备3年左右系统运维经验，熟悉OA、ERP系统运行机制，至少参与过1个完整的OA或ERP项目运维；3.其他特质：工作主动性强，细致耐心，富有责任感，具备良好的学习能力、逻辑思维及问题解决能力；4.具备U9财务模块实施经验者优先，拥有Java开发背景者优先。职能类别：ERP技术开发关键字：javaoaerpu8u9系统运维

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岗位职责：1.负责公司IT应用系统（如ERP系统）的搭建、优化及日常运维，包括故障排查、系统稳定性保障等工作；2.承担公司内外部中小型IT项目的管理与实施，或大型项目中特定模块的落地推进；3.负责业务部门IT系统需求的收集与调研，开展系统功能设计、配置调整、与原厂对接、功能测试、上线推广及用户培训等全流程工作；4.参与制定和完善IT应用系统的运维管理制度与操作规范；5.识别系统运行中的潜在风险，协同网络与服务器团队共同保障IT应用系统的安全稳定运行。岗位要求：1.本科及以上学历，计算机、电子信息、数据管理、软件工程或相关专业；2.具有三年以上用友软件实施与运维经验，掌握用友财务模块相关知识，熟悉总账、应收、应付、固定资产、出纳等业务流程；了解制造行业业务场景者优先；3.具备需求分析、价值提炼和方案撰写能力，能够准确理解用户需求，发现痛点并有效沟通解决方案；4.熟练使用SQL语言，具备异常数据的分析处理能力，拥有数据库搭建与日常维护管理经验；5.学习能力强，具备良好的表达与沟通技巧，责任心强，注重团队协作；6.有系统二次开发经验者优先，具备C#、.Net开发能力者优先。

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