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新能源机械设计工程师（中级工程师级别及以上）职位描述：1、依据客户具体需求，制定项目方案及相关内部技术文档；2、与项目经理保持良好沟通，及时获取项目所需信息；3、编制精确的机械材料成本BOM清单，配合销售推进项目进度；4、按项目计划完成流程设计、机械结构设计等各项设计任务；5、遵循公司设计规范，完成三维建模及二维工程图纸绘制；6、持续优化机械设计方案，提升性能并控制成本，支持项目调试、预验收及客户现场安装与验收；7、负责项目相关技术资料的整理、归档及移交工作。任职要求：1、机械设计或自动化相关专业，具备五年以上非标自动化设备开发经验；2、独立完成过5种以上单机设备的设计，具有焊接类设备设计经验者优先；3、精通各类产品的机械结构设计、零部件选型及加工工艺文件编写；4、熟练操作SolidWorks、CAD等常用机械设计软件；5、有锂电池新能源行业经验者优先

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岗位职责：组织公司层面的战略与战术研讨会议，协助推进公司战略规划、经营目标及发展路径的制定。结合公司运营目标与各部门资源现状，明确部门职能定位，厘清业务边界并完善部门职责体系。搭建并优化公司及部门层级的KPI考核体系及相关管理流程。负责KPI指标设定工作，依据公司战略方向和年度目标，在年初牵头组织各部门确定KPI内容、目标值及评估规则。建立KPI跟踪机制，定期监控各部门及核心岗位的指标达成情况，对异常数据及时预警，识别问题并反馈处理。组织召开月度经营分析会议，公示KPI执行进展，跟进会议决议落地与行动项闭环管理。在公司或部门外部条件发生变动时，推动KPI调整申请及变更管理工作。任职要求：全日制统招本科及以上学历，机械设计类或管理类相关专业优先考虑。具备5年以上制造业运营指标管理经验，有非标自动化设备制造行业背景者优先。对数据具有敏锐洞察力，拥有良好的组织推动能力、汇报表达能力及跨部门协调能力。熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件。

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1、在方案阶段开展工艺可行性仿真验证，输出节拍分析报告及布局方案；2、在设计阶段持续更新平面布局，直至完成冻结；3、定期组织仿真与工艺的内部评审，把控项目进度与交付质量；4、参与机器人、焊枪、胶枪、七轴等工艺设备的技术对接，完成选型及技术确认下单；5、对接客户并处理工艺仿真相关沟通与审核需求；6、协调仿真外包供应商，监督其工作进度与成果质量；7、针对项目中的关键技术难题提供专业指导与支持；8、在安装调试阶段提供必要的远程或现场技术支持。

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1、负责与客户系统进行对接，完成接口联调；2、配合项目经理根据业务需求制定开发技术方案；3、承担公司产品项目的开发任务及系统性能优化工作；任职资格1、本科及以上学历，掌握至少一种编程语言；2、计算机科学与技术、软件工程等相关专业背景；3、能适应长期出差，具备现场调试能力，逻辑分析能力强，可独立开展问题排查与解决，具备良好的团队沟通与协作意识，工作细致认真，责任心强，积极主动。

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备注：本岗位背调严格，培训机构出身无正式工作经验者勿扰岗位职责：1、负责与客户系统进行对接，完成接口联调；2、配合项目经理根据业务需求制定技术实施方案；3、承担公司产品项目的开发任务及系统性能优化工作任职要求：1、具备2年以上使用C#语言进行项目开发的实际经验；2、熟练掌握常用开发框架的使用；3、熟悉数据库操作，具备扎实的SQL编写能力；4、有大数据处理相关经验者优先考虑；5、具备仓储物流类项目开发背景者优先录用；6、能接受出差安排，可前往现场开展调试工作，逻辑分析能力突出，具备独立排查和解决技术问题的能力，沟通协作能力强，工作态度严谨，责任心强，积极主动

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1、具备5年以上项目经理工作经验，能够独立负责强相关的项目管理工作，抗压能力突出，可同时推进多个项目的顺利实施。有新能源领域自动化流水线项目管理背景者优先考虑2、熟练掌握项目管理方法，有效开展项目成本控制、效益分析、进度跟踪、质量监督及资源协调等工作3、持有PMP或相关项目管理资格认证者优先4、英语能力良好，具备较强的听、说、读、写综合应用水平5、逻辑思维清晰，语言表达流畅，具备优秀的组织与沟通能力6、富有团队合作意识，能够在高强度工作环境下保持高效执行

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岗位职责：1、业务流程优化。深入分析公司现行的业务运作模式，识别瓶颈与低效节点。重构并优化关键流程，提升整体运营效能及跨部门协作水平。推进流程标准化建设，保障流程在不同场景下的可复用与持续扩展。2、流程管理系统建设。搭建并维护流程管理平台（如BPM系统），实现流程全生命周期的数字化管控。推动流程自动化落地，减少人工操作环节，降低执行成本。跟踪流程运行状态，及时定位异常并实施改进措施。3、IT战略规划。制定企业中长期信息化发展战略，确保技术投入与业务发展方向高度协同。主导数字化转型工作，支撑业务创新与规模扩张。关注行业前沿技术动态，引入先进解决方案以增强企业技术优势。4、信息系统建设与管理。统筹公司核心信息系统的规划、部署与运维工作（如ERP、CRM、OA等）。保障系统运行稳定、安全可靠，并具备良好的扩展能力。结合实际业务需求，组织系统功能定制开发或现有模块优化升级。5、IT基础设施管理。负责公司IT基础架构（包括服务器、网络环境、硬件终端等）的整体规划与日常运维。确保基础设施的高可用性与安全性。积极推广云计算、大数据等新兴技术应用，提高资源利用效率。任职要求：1、全日制统招本科及以上学历，计算机科学、信息管理及相关专业背景。2、具备智能装备领域企业信息化项目落地与管理经验，熟悉流程优化方法论并有成功实践案例，拥有流程变革及信息化团队管理经历。3、掌握ERP、MES、OA、PLM等系统的架构原理，具备相关系统实施或集成项目经验。4、具备系统化思考能力，逻辑清晰，书面表达准确规范。5、心理素质好，能承受较大工作压力，适应快节奏和高强度工作环境。加分项具备以下行业背景者优先：自动化设备·通用设备

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1、熟练操作电脑办公软件，具备ERP系统使用经验者优先；2、大专及以上学历，机械类专业背景优先录用；3、欢迎应届毕业生及实习生应聘。

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岗位职责：1、开展机器人相关技术的研究，解决现场技术难题；2、负责机器人焊接、涂胶、滚边、视觉等工艺的示教与调试工作；3、完成工业机器人联动调试、程序编写、系统设置及故障诊断处理；4、参与机器人应用项目全过程，涵盖客户交流、设备选型、售后支持及技术培训等工作。任职要求：1、大专及以上学历，电气、自动化类相关专业；2、具有5年以上白车身或新能源项目调试经验，能独立承担机器人应用项目的调试任务；3、具备良好的沟通能力与积极乐观的态度，责任心强，工作严谨细致，具备团队协作意识和组织协调能力，能够适应频繁出差；4、熟悉KUKA、ABB、FANUC等主流机器人者优先考虑；

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1、负责现场电气、机器人及视觉系统对接方案的确认与实施；2、主导项目核心模块的架构设计与开发，确保开发进度与交付质量；3、配合完成系统整体框架搭建及关键代码实现；4、持续对现有软件系统架构进行维护、优化及重构升级；5、跨部门协作沟通，保障软件需求理解与开发执行的一致性；6、统筹现场软件团队的工作任务分配与进度管控；7、参与售前技术支持，编制BOM清单并识别潜在风险点；8、根据调研结果开展前期规划，完成需求分析并提出设计优化建议。

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岗位职责：1.负责机器人系统的配置及现场的安装与调试工作2.按照项目要求保质保量完成安装调试任务，及时处理现场出现的技术问题3.定期反馈项目进展及遇到的各类问题4.确保设备安装过程符合质量标准5.严格执行公司各项规章制度及安全作业规范任职要求：1.机械自动化、电气或相关专业背景2.具备识读电气与机械图纸的能力，能依据图纸开展施工操作3.具备良好的沟通能力和人际交往能力，为人诚信，具备团队合作精神及较强的学习能力4.动手能力强，能够适应长期外出工作安排5.有机器人系统安装调试经验者优先考虑，具备PLC项目编程经历者优先录用薪资区间：8K~18k

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一、专项工作事宜1、结合公司战略方向与业务发展需求，推进文化理念的宣导落地，增强团队凝聚力；2、深刻理解公司企业文化内涵，策划并输出符合企业文化基调的内容，兼顾各业务板块特色；3、独立承担企业文化相关文稿撰写工作，完成从内容策划、资料整理、文字编写到编辑发布的全流程；4、深入基层了解员工实际诉求，拟定年度企业文化活动方案，并按计划组织实施各类活动，如竞赛类项目、员工关爱行动等，营造积极向上的团队氛围；5、统筹管理下属及企业文化小组成员，协同推进企业文化建设任务，提升员工对企业组织的认同感与归属感；6、全面负责企业文化活动的策划执行、筹备组织、总结复盘及预算编制、成本控制等管理工作；7、负责企业文化活动所需物资的采购执行及发放组织工作；8、审核企业文化相关费用支出的合规性，开展供应商谈判、评估、监督与维护，建立并更新供应商联系名录；9、起草公司层面的总结报告、请示文件、汇报材料、领导发言稿等文案及配套PPT制作；10、承担公司会务管理工作，包括重要会议的前期筹备、现场记录、纪要整理及后续督办落实；11、负责公司文档归档与档案管理，严格执行档案管理制度，规范档案查阅借阅流程，推进档案信息化系统数据录入与动态更新；12、制作企业内部宣传素材，组织开展对内新闻采编与宣传推广，在公司自有平台发布新闻稿件；13、参与规章制度的修订完善，优化管理流程，推动公司运营规范化，监督制度执行情况，对违规行为有权提出通报处理建议，保障制度严肃性；14、协助其他部门完成对外发布内容的文案支持与信息审核工作；15、负责下属人员的工作分配、日常管理及绩效考核等相关管理工作；二、总经办、市场部日常事务及临时项目相关工作1、参与总经理各项商务行程及接待安排，协助做好出行规划与协调；2、协助上级领导维护外部合作关系，涵盖各分支机构、政府部门、合作伙伴、兄弟单位、供应商及客户等的沟通联络与事务协调；3、协助组织公司级接待会议的顺利召开，负责重要访客的预约对接、接待安排及会务准备工作；4、配合政府相关部门的信息报送要求，及时准确提供所需文件资料；5、为公司各类项目申报工作提供辅助支持；6、完成领导交办的其他临时性工作任务

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岗位职责：组织公司层面的战略与战术研讨会议，协助推进公司战略规划、经营目标及发展路径的制定。根据公司经营目标与各部门资源现状，明确各职能部门定位，厘清业务边界并优化部门职责划分。搭建并持续完善公司及部门层级的KPI指标体系及相关管理机制。负责KPI制定工作：结合公司战略方向与年度运营目标，牵头组织各部门在年初设定KPI指标、目标值及考核标准。实施KPI监控与跟进：建立KPI跟踪机制，定期检查各部门及核心岗位的指标达成情况；对异常数据及时预警，识别问题并反馈处理。组织召开公司月度经营分析会，通报各部门KPI执行进展，推动会议决议落地及行动项闭环管理。当公司或部门外部条件发生变动时，主导KPI调整申请流程并进行动态管理。任职要求：全日制统招本科及以上学历，机械设计类、管理类相关专业优先考虑。具备5年以上制造业运营指标管理工作经验，有非标自动化设备制造行业背景者优先。对数据具有敏锐洞察力，拥有良好的组织推动能力、汇报表达能力及跨部门沟通协调能力。熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件。

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1.梳理各职能部门的职责及当前存在的问题，明确实际需求与关键痛点，进而制定清晰且具有针对性的标准化流程与管理规范。2.将制定完成的标准化流程与规范系统化整理为完整文档，包含流程说明、操作指南、表单模板等内容，确保各项职能可落地、可执行、可追溯。3.监督流程实施过程，跟踪标准化流程的执行进展，核查是否严格遵循既定流程与规范，及时收集员工反馈，识别执行中的问题与偏差并推动优化。

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岗位职责：1、开展机器人相关技术研究，解决技术难题2、完成机器人焊接、涂胶、滚边、视觉等工艺的示教与调试工作3、负责工业机器人联动调试、程序编写、系统设置及故障诊断4、参与机器人应用项目全过程，涵盖客户交流、设备选型、售后支持及技术培训等任职要求：1、具有3年以上白车身调试工作经验2、具备良好的英语口语及书面沟通能力3、具备较强的沟通技巧和积极乐观的工作态度4、熟悉KUKA、ABB、FANUC等主流机器人品牌者优先考虑5、大专及以上学历，电气、自动化等相关专业背景6、能够独立承担机器人应用项目的调试任务7、责任心强，工作严谨细致，具备团队协作意识和组织协调能力，能适应频繁出差

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1、配合推动公司内部商务英语培训的相关工作；2、协助总经理整理业务数据资料，并完成报表及汇报PPT的编制；3、协助处理总经理的邮件往来、会议安排及日常行程等事务性工作。任职资格：1、本科及以上学历，具备通过英语进行客户电话沟通与业务交流的能力；2、性格开朗，思维敏捷，语言表达清晰，拥有良好的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力；3、具有一定市场分析与判断能力，服务意识强；4、有市场推广、销售或客户服务相关工作经验者优先考虑。

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职责描述：1、依据项目需求开展视觉检测方案的评估与设计工作；2、参与项目中工业相机、镜头、光源等硬件设备的选型过程；3、按照项目计划推进视觉应用开发、算法实现及现场安装调试任务；4、协同公司机械、电气、软件等相关技术人员完成项目配合；5、负责视觉技术文档的撰写、整理与持续完善任职要求：1、本科及以上学历，具备长期出差意愿，985、211院校背景优先；2、熟练掌握C#或C++语言，具备实际编码开发能力；3、能够独立完成项目的开发与调试工作；4、熟悉机器视觉及机器学习算法相关知识，了解工业相机、光源、镜头等视觉硬件产品；5、对常用机器学习算法具有基础认知和理解

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岗位职责：组建项目团队，全面负责项目各阶段的统筹与执行；任职要求：大专及以上学历，五年以上机械行业项目管理工作经历，掌握项目全流程管理方法；具备扎实的项目管理技巧，了解机械设计相关知识，沟通协调能力强，能灵活应对现场变化，具有较强的团队凝聚力和组织协调能力；熟练操作Project等常用办公软件，有新能源领域工作经验者优先考虑。加分项具备以下行业背景者更佳：机械设备/机电/重工·仪器仪表/工业自动化·物流/仓储

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岗位职责：1.负责设备的现场安装作业；2.协同技术人员处理安装过程中的技术问题，参与方案优化与调整；3.按时高效完成既定工作任务，确保作业质量任职要求：1.年龄在25至40岁之间；2.具备良好的沟通能力，踏实肯干，能适应高强度工作节奏；3.可根据项目需要配合加班及短期出差；4.工作态度积极，认真负责，具备较强的责任意识、进取心和团队合作精神；5.能熟练识读2D图纸或气动原理图者优先考虑

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1.岗位概述：综合管培生是公司战略性人才储备项目，实施为期两年的跨部门、跨体系轮岗培养机制。涵盖后台战略规划、中台运营支持（人力、财务、物资、质量、工程、软件等职能）、以及前台业务创收单元（如锂电、整车等核心业务板块），实现全链条系统化成长。2.任职要求：本科及以上学历，机械、自动化、软件等相关专业优先；具备良好的沟通表达能力，积极主动，自我驱动力强；通过英语六级，具备日常英语口语交流能力。

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岗位职责：1.参与项目的需求调研、系统架构设计、模块设计及技术文档撰写；2.承担核心功能的代码实现与单元测试，确保开发过程的质量达标；3.负责既有项目的售后技术支持，同时支持新项目的售前技术对接；4.带领团队成员开展日常开发工作，指导并解决开发过程中的关键技术难题；5.配合完成系统的测试验证与上线交付，为项目实施提供技术保障；6.定期审查团队成员的代码质量，推动编码规范落地执行。任职要求：1.本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业，具备工业软件开发经验者优先；2.5年以上C#开发经验，有生产线控制与调度类项目实施背景者优先考虑；3.精通C#（ASP.NETCORE），深入理解.NET底层运行机制；4.熟悉ASP.NET、MVC、WebAPI、WCF、WebService、EntityFramework等技术框架；5.熟练使用SQLServer、MySQL、Oracle数据库，能独立编写视图、存储过程等数据库对象；6.掌握SOA架构理念和多层架构开发模式，具备扎实的面向对象分析与设计能力；7.熟练运用AJAX、HTML、CSS、JAVASCRIPT、JQuery、XML等前端开发技术；8.理解常用设计模式，熟悉IOC思想，具备工作流开发经验者优先；9.具备良好的沟通能力，乐于知识共享，拥有较强的团队合作意识薪资区间：15-25K

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1、具备3年以上汽车焊装仿真领域工作经验，熟练掌握相关仿真软件及工艺分析技术2、拥有机械、机器人自动化等相关专业背景，具备良好的沟通与表达能力

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岗位职责：1、协助CEO开展调研工作，掌握公司运营状况，并提出可行性建议，为管理层决策提供支持；2、配合CEO处理日常商务事务，包括邮件往来、会议记录整理、行程规划安排等；3、高效执行CEO安排的其他相关工作任务。任职资格：1、全日制本科及以上学历（211/985院校优先考虑）；2、具备较强的学习能力，积极进取，思维灵活，语言表达清晰，拥有良好的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力；3、具有一定市场洞察与分析能力，熟练操作常用办公软件，具备优秀的客户服务意识；4、头脑敏捷，富有创新意识，具备开拓精神和高度的责任感；5、英语或财务专业背景，具有海外留学经历者优先录用。

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一、专项工作事宜1、结合公司战略方向与业务发展需求，推进文化理念传播，强化团队凝聚力；2、深度理解企业核心文化内涵，策划并输出符合企业文化基调且体现业务特点的内容方案；3、独立承担企业文化相关文稿的撰写任务，完成从策划构思、资料整理到编辑发布的全流程工作；4、深入基层调研员工实际诉求，拟定年度企业文化活动规划，并依计划定期组织执行，如竞赛类活动、员工关爱项目等，营造积极向上的团队氛围；5、统筹管理下属及企业文化小组成员，协同推进文化建设专项任务，增强员工对组织的认同感与归属感；6、全面负责企业文化活动的策划实施、会务组织、总结复盘及预算编制、成本控制等工作；7、组织实施企业文化活动所需物资的采购及分发管理；8、审核企业文化相关费用支出的合规性，主导供应商谈判、评估与日常维护，建立并更新供应商信息台账；9、起草公司层面的重要文书材料，包括总结报告、请示文件、汇报材料、领导发言稿及配套PPT内容；10、统筹公司会议事务，负责重大会议的前期筹备、现场记录、纪要整理及后续事项督办落实；11、负责公司档案管理工作，严格执行文档管理制度，规范档案借阅、查阅与保管流程，及时维护档案信息化系统数据；12、制作企业内部宣传素材，开展对内新闻采编与发布，在公司自有平台更新企业文化动态；13、持续完善公司规章制度体系，优化管理流程，推动各项工作标准化运行，监督制度执行情况，对违规行为有权提出通报处理建议，维护制度严肃性；14、配合其他部门完成对外稿件撰写及信息发布前的审核支持；15、负责下属人员的工作分配、过程督导及绩效考核等日常管理工作；二、总经办、市场部日常事务及临时项目相关工作1、参与总经理各类商务活动及接待安排，协助完成出行计划协调；2、协助上级开展外部关系维护，涵盖各子公司、政府部门、合作机构、兄弟单位、供应商及客户等的联络沟通与工作协同；3、协助保障公司级接待会议顺利召开，负责重要访客的预约对接、接待安排及会务准备工作；4、按要求响应政府相关部门的信息报送需求，准确提交所需资料文件；5、为公司各类项目申报工作提供辅助支持；6、完成领导交办的其他临时性工作任务

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1、依据项目需求开展视觉检测方案的评估与设计工作；2、参与项目硬件选型过程，涵盖工业相机、镜头、光源等关键部件的选型；3、按照项目计划推进视觉应用开发、算法实现及现场安装调试任务；4、协同公司机械、电气、软件工程师完成项目各环节的技术对接与配合；5、负责视觉相关技术文档的撰写、整理与持续优化；6、具备3年以上使用第三方软件进行图像检测算法开发的实际经验；7、熟练掌握C#或C++语言，能够独立完成代码开发任务；8、具备团队管理能力，可带领团队完成项目的开发与调试工作；9、熟悉机器视觉与机器学习算法原理，了解主流视觉硬件设备（如工业相机、光源、镜头等）；10、对常用机器学习算法具有基础理论认知和应用理解；11、能适应因项目需要产生的出差安排；12、有工作经验者须提供真实可查的社保缴纳记录

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1、负责项目初期电气元器件选型，编制BOM清单，制定节点计划并预估人工成本；2、完成电气原理图的设计与绘制；3、进行PLC程序开发及HMI界面组态制作；4、赴客户现场开展产线设备的安装调试与验收工作；5、整理并归档项目相关技术资料，按时提交交付文件；6、担任项目技术负责人，统筹技术方案实施并把控整体进度；任职要求1、熟练掌握西门子、欧姆龙、三菱等主流PLC编程，具备多种品牌应用经验者优先；2、精通西门子、昆仑通态、威纶通等HMI组态软件，熟悉多个平台者更佳；3、具备伺服、步进、变频器的实际应用能力，可实现单轴或多轴的速度、定位及复杂运动控制；4、熟悉Profinet、Ethercat、Ethernet/IP等工业总线协议，掌握Modbus、OPC等相关知识；5、具有汽车主机厂标准化工控项目经验者优先考虑；6、具备新能源模组、PACK线相关项目经历者优先录用；7、有AGV系统或立体仓库项目实施经验者优先

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岗位职责：1、开展机器人相关技术的研究，解决应用过程中的技术难题2、完成机器人焊接、涂胶、滚边、视觉等工艺的示教与现场调试工作3、负责工业机器人联动调试、程序编写、系统设置及故障诊断与处理4、参与机器人应用项目的全流程工作，涵盖客户交流、设备选型、售后支持及技术培训等环节任职要求：1、大专及以上学历，电气、自动化等相关专业背景2、具有3年以上白车身或新能源项目调试经验，能独立承担机器人应用项目的调试任务3、具备较强的沟通能力，性格积极乐观，责任心强，工作严谨细致，具备团队协作意识和组织协调能力；能够适应频繁出差4、熟悉KUKA、ABB、FANUC等主流机器人系统者优先考虑5、具备良好英语口语及书面表达能力者优先

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1.能够熟练运用企业ERP系统，保障各项日常业务在系统中准确高效运行。2.承担ERP系统的日常运维工作，如数据备份、用户权限配置与管理等。3.负责业务相关数据的收集、整理及系统录入，确保信息的完整与真实。4.持续监控数据质量，及时发现异常并进行核对与修正。5.为公司内部员工提供ERP系统的操作指导与技术支持服务。任职资格：1.具备1-3年ERP系统操作或相近岗位的工作经历。2.熟悉用友U8ERP系统的功能模块及操作流程。3.熟练掌握常用办公软件，包括Excel、Word等。4.工作态度严谨，责任心强，关注细节，确保数据精准无误。欢迎应届毕业生投递

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岗位职责：1、负责公司月度工资报表的编制，确保工资按时准确发放；2、开展薪酬数据的统计与分析，定期提交人工成本及人工费用相关分析报告；3、办理员工入职、离职等相关人事流程，协调人事关系的转接与归档；4、落实员工养老、医疗等各类社会保险的申报与日常管理；5、维护员工人事档案系统，及时更新信息，按月编制人员结构表及离职率分析表。任职资格：1、本科及以上学历，具备3年人力资源相关工作经验，人力资源、工商管理等相关专业优先；2、熟练掌握常用办公软件操作；3、具备较强的沟通与协调能力，工作认真负责，性格积极乐观，富有亲和力。

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