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课程顾问+医药类培训+拟上市企业
1.1-2万元/月️公司提供带薪培训7天️公司提供数据资源️公司师徒制度,手把手带3个月️公司提供完善晋升空间,专员-战队长-分校长-省校长-销售总监岗位职责:1、按照市场经理或分校长制定的市场方案,落实市场宣传与推广工作;2、负责辖区内客户的日常拜访及邀约沟通;3、开发并优化招生渠道,提升招生效率,达成既定目标;4、挖掘新兴招生区域,拓展市场覆盖范围;5、完成上级交办的其他相关任务。任职要求:1、大专及以上学历,专业不限;2、具备较强的市场开拓意愿和客户开发能力,善于洞察市场动态,拥有良好的沟通与协调能力;3、工作积极主动,有责任心,态度认真,作风踏实,能承受一定工作压力;4、乐于学习,善于归纳总结,具备较强的目标规划与执行能力。福利待遇:1、具有行业竞争力的薪资水平;2、健全的员工保障体系:依法缴纳五险、享受带薪年假及15天春节长假等;3、系统化的成长培训:涵盖营销技能、产品知识等多维度课程支持;4、高频次的学习机会:内部名师授课常态化,助力个人能力持续提升;5、充满活力的团队氛围:成员年轻富有激情,协作融洽,积极向上;6、多样化的员工活动:定期组织体育竞赛、聚餐交流、旅游出行等团建项目;今年受武汉疫情的影响,各行各业都受到了一定程度的打击。但我们公司反而没有受丝毫影响的同时,在开年时业绩实现120%的增长,同时未来国家对于医、药、护专业会更加的重视,我们是为其提供专业的培训。故公司准备引进一批优秀的伙伴与我们一起同行,一起为大健康行业献上自己的一份力!有的时候选择(行业)大于努力(个人能力),当然并存共佳。福利待遇:√行政班制:早上9:00-12:00,下午13:30-18:00,一天7.5个小时,法定节假日正常休√专人专岗:配备独立办公位、专用电脑及工作手机,全方位保障工作效率√休假权利:病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等依法享有,应休尽休√办公环境:独栋办公楼,开放式办公区,管理扁平高效√薪酬待遇:依据岗位职责提供业内有竞争力的底薪,年度绩效优秀者可享持续调薪√五险一金:按国家及地方政策为员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金√额外商业保险:公司统一为员工购买商业险,减轻突发情况带来的经济负担√节日礼金:春节、端午、中秋等节日发放节日红包或礼品,传递企业关怀√生日祝福:生日当天送上祝福、举办庆祝活动并赠送纪念小礼物√个人成长:设立员工图书角,开放借阅服务,营造浓厚学习氛围√晋升机会:每半年开展一次内部竞聘,为储备干部定制系统化管理提升课程,晋升优先考虑内部人才√导师制度:新员工入职即匹配专属导师,全程指导工作与适应过程√部门团建:每月提供部门活动经费,由团队自主策划组织各类团建活动√公司团建:每年组织2-3次全公司范围的室内外集体活动√年度旅游:春秋两季安排全员外出旅游一次√春节假期:春节期间享受10-15天带薪假期√带薪年假:入职满一年后,按国家规定享有5-15天带薪年休假√股权激励:对表现卓越、贡献突出的员工实施股权激励计划√年终奖:根据公司年度盈利及个人表现,发放1-5个月基本工资作为年终奖励,优秀者有机会获得更高额度√每年调薪:每年三月对持续表现优异的员工进行薪资调整√培训制度:提供入职培训、礼仪培训、管理培训等多种带薪学习机会√弹性地点:支持全国多个城市间平级调动,工龄与福利连续计算,工作资源不受地域变动影响√开单奖励:现金奖励、购物卡等多种形式即时激励√交通便利:办公区域设有休息区、微波炉、零食架等便民设施
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课程顾问+医药培训+准上市公司
1.1-2万元/月️公司提供带薪培训7天️公司提供数据资源️公司师徒制度,手把手带3个月️公司提供完善晋升空间,专员-战队长-分校长-省校长-销售总监岗位职责:1、根据市场经理或分校长制定的市场计划执行市场宣传和推广活动;2、所负责辖区内客户拜访和邀约工作;3、拓展和完善招生渠道与方法,完成招生任务与指标;4、新的招生市场的挖掘与开发;5、上级领导安排的其他相关工作。任职要求:1、大专及以上学历,专业不限2、具有强烈的市场开拓意识和客户开发能力、市场分析洞察能力,具较强的沟通能力和处事协调能力;3、积极主动,责任心强,认真,踏实,敬业,吃苦耐劳;4、善于学习与总结,有计划性,执行力强。福利待遇:1、极具竞争力的薪酬待遇;2、持续完善的员工福利:国家规定的五险+带薪年假+15天春节长假等;3、超越梦想的各项培训:专业营销技能培训、产品知识培训等;4、随时随地的学习机会:名师课堂就在您身边,让您的发展空间无限拓展;5、满怀激情的工作团队:团队年轻化、激情有活力,快乐育人、和谐向上;6、丰富多彩的员工活动:公司不定期举办各类文化活动--体育活动、员工聚餐、旅游活动、今年受武汉疫情的影响,各行各业都受到了一定程度的打击。但我们公司反而没有受丝毫影响的同时,在开年时业绩实现120%的增长,同时未来国家对于医、药、护专业会更加的重视,我们是为其提供专业的培训。故公司准备引进一批优秀的伙伴与我们一起同行,一起为大健康行业献上自己的一份力!有的时候选择(行业)大于努力(个人能力),当然并存共佳。福利待遇:√行政班制:早上9:00-12:00,下午13:30-18:00,一天7.5个小时,法定节假日正常休√专人专岗:专人专位办公台,配备专人电脑,专人工作手机,一切都只为优秀的你而准备√休假权利:病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等,全部休、休、休√办公环境:独栋办公楼,开放式的办公环境,扁平化管理√薪酬待遇:根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资,并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长√五险一金:为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金√额外商业保险:为每位同事额外购买商业保险,如出现意外情况,可以帮助员工及家庭减轻医疗负担√节日礼金:每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品,让员工感受到公司的祝福√生日祝福:在你生日时,为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品√个人成长:在公司里设有员工图书室,可以自由借阅书籍,让大家有个良好的学习氛围√晋升机会:每半年会进行一次内部干部选拔,并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程!所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘!√导师制度:为每位入职的新同事标配专职导师一枚,为工作及生活上提供帮助与服务√部门团建:为各部门提供月度活动费用,由部门自由组织丰富团建活动,活动形式由你来定√公司团建:除部门内部的活动外,每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动√年度旅游:在每年春季或秋季,组织一次全员集体旅游√春节假期:春节期间,每位同事可享受带薪假10-15天左右√带薪年假:入职满一年,将按照国家规定,享有5-15天带薪年假√股权激励:对在本岗位有突出贡献或工作表现特别优秀的同事将以股权激励。√年终奖:根据每年公司盈利情况和员工工作表现给予1-5个月基本工资作为年终奖,工作表现优秀的员工将有机会挑战更高额年终奖。√每年调薪:每年三月对工作表现持续优秀的员工进行调薪奖励。√培训制度:提供多种带薪培训(包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训)。√弹性地点:可在全国各地多个城市平级调动,工龄福利照样享受,生活地点变更不影响工作资源的积累√开单奖励:现金、购物卡等应有尽有√交通便利:办公区内设休息区、微波炉、零食架等;
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课程顾问(单双休+五险一金+精准资源)
8000-12000元/月岗位职责:1、根据校区及分校安排,每日完成对考生、学员的电话外呼与回访,落实报班登记、信息录入及开课相关服务工作;2、处理学员课程开通中的各类问题,跟进教材资料发放进度,办理转班、升班手续,及时反馈并协助解决学员投诉,维护良好的学员关系;3、掌握公司业务内容及润德教育App的操作流程,熟知医学类项目专业知识、课程架构,清楚各班型配套的学习资料;4、通过日常电话沟通了解学员学习进展及对产品的意见,持续做好教学服务跟踪,定期掌握学员学习节奏与知识掌握情况;5、提供考试报名相关的咨询与通知服务,指导并协助学员完成报名流程;6、组织并参与校区面授课程的跟课工作,主持公开课、学习班会等活动,协调解决学员在学习过程中出现的问题;7、负责面授课的开课提醒、出勤管理、补课安排,监督面授课程质量并收集反馈信息;8、持续跟进学员学习意向,推动业绩达成或促成转介绍。任职资格:1、全日制大专及以上学历,专业不限;2、熟练操作常用办公软件;3、具备良好的沟通能力、应变能力及学习能力;4、性格亲和,具备一定抗压能力,能适应快节奏的工作环境;5、热爱教育事业,工作积极主动,责任心强,善于学习与交流。福利待遇:√行政班制:早上9:00-12:00,下午13:30-18:00,法定节假日正常休息√休假权利:病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等,应休尽休√薪酬待遇:提供与岗位职责相匹配的具有行业竞争力的固定薪资,并对年度绩效表现优异者给予持续有竞争力的调薪机会√五险一金:按国家及当地政府规定为员工缴纳五险一金
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助理(无责任底薪+五险+带薪试岗)
5000-8000元/月岗位职责:协助销售经理为客户提供业务办理服务(无需经验,入职有专人指导)综合薪资3500-7000工作时间:上午9:00-12:00下午13:30-18:00,每天工作7.5小时职位福利:无责任底薪,五险一金,带薪试岗期,下午茶点,享受带薪休假,无需加班,无外勤要求,定期组织团队建设活动
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助理(带薪试岗+无责底薪+五险一金)
5000-10000元/月1.岗位职责:协助主管处理日常行政事务2.工作时间:9:00-12:0013:30-18:003.薪资待遇:底薪3000至8000,提供带薪试岗机会4.岗位福利:五险一金,大小周休假,享受法定节假日,每季度全勤奖励600元,工作内容简单易上手,零经验可胜任,欢迎加入团队
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助理(带薪试岗+无责底薪+五险一金)
5000-10000元/月1.岗位职责:协助主管处理日常行政事务2.工作时间:9:00-12:0013:30-18:003.薪资待遇:底薪3000到8000,带薪试岗4.岗位福利:五险一金,大小周休假,法定节假日休息,每季度满勤奖励600元,工作内容简单,易于掌握,无经验者亦可胜任,诚邀您的加入
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其他运营岗位
5000-10000元/月岗位职责:工作内容清晰明了,零基础可快速入门,欢迎无经验者加入。薪资待遇:底薪+提成+五险+上不封顶,带薪试岗,纯办公室办公,无需外出。工作详情:工作时间:09:00-18:00,中午休息1.5小时公司福利:缴纳五险,生日福利,周末双休、月休6天、团建聚餐、节日福利等。公司团队年轻化,沟通顺畅,氛围融洽,管理轻松灵活,办公环境舒适宜人!诚邀您加入我们的团队!!任职要求:1.具备良好的倾听能力,能细心理解客户诉求。2.热爱客户服务类工作,积极主动有责任心。
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花呗客服专员
5000-10000元/月深圳市恒源昊信息科技有限公司成立于2005年,是一家经赛瑞中国(Sira)ISO9001标准质量管理体系认证,专业为银行提供不良资产管理和金融委外服务、信息技术咨询的信息科技服务公司。 身处银行业信用体系大数据时代,恒源昊通过大数据和云计算技术,为不良资产委托方提供一站式委外管理服务。我们的发展目标是“哪里有银行,哪里就有恒源昊”,业务领域覆盖华东、华中、华北、华南、西北等七大区域,总部设在深圳,目前共有分、子公司40多家,已在150多个国内城市设有驻点机构.任职要求:1、专科以上学历,年龄*******;2、具有良好的沟通、表达和谈判能力;3、有一定抗压能力,吃苦耐劳,思维敏捷,具有较强的逻辑能力;4、具有电销,房产,保险,客服相关工作经验者为佳;5、电脑操作熟练,办公软件熟练掌握。工作内容:1、受蚂蚁花呗借呗委托,针对花呗借呗,网商贷客户消费未及时还款的客户,2、电话沟通时,同时详细准确记录客户信息,为客户提供快速、准确与专业的信用卡还款咨询服务;3、电话联系客户,督促及时按照银行要求的时间和金额还款,维护客户的信誉;4、登记、更新客户最新资料,多劳多得,薪资上不封顶。薪资结构:底薪+提成+奖金+职级津贴,试用期平均薪资3-5K,转正之后5K+,优秀者收入过万,多劳多得,上不封顶。个人发展空间:1、管理方向:员工--组长---项目主管--项目经理(管理干部实行内部竞聘,P3级以上人员可以参加竞聘);2、业务精英:P1-p2-P3-p4-p5-p6(P级越高,底薪越高);3、轮岗转岗方向:质检、培训师、数据岗、人事行政岗。福利待遇:1、月休5-7天;2、五险一金,(住房失业有保障);3、朝九晚六,上班不影响送孩子上学,下班不影响约会看电影;4、法定节假日(包括但不限于春节,端午,五一,元旦,中秋,国庆节快乐上班开心休假);5、带薪年假,婚假,产假,陪产假,病假,丧假等假期;6、年会,不定期的聚会,小组活动,恒星荣誉会;
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花呗借呗客服专员+月休7天
5000-10000元/月深圳市恒源昊信息科技有限公司成立于2005年,是一家经赛瑞中国(Sira)ISO9001标准质量管理体系认证,专业为银行提供不良资产管理和金融委外服务、信息技术咨询的信息科技服务公司。 身处银行业信用体系大数据时代,恒源昊通过大数据和云计算技术,为不良资产委托方提供一站式委外管理服务。我们的发展目标是“哪里有银行,哪里就有恒源昊”,业务领域覆盖华东、华中、华北、华南、西北等七大区域,总部设在深圳,目前共有分、子公司40多家,已在150多个国内城市设有驻点机构.任职要求:1、大专及以上学历,年龄*******;2、具有良好的沟通、表达和谈判能力;3、有一定抗压能力,吃苦耐劳,思维敏捷,具有较强的逻辑能力;4、具有电销,房产,保险,客服相关工作经验者为佳;5、电脑操作熟练,办公软件熟练掌握。工作内容:1、受蚂蚁花呗借呗委托,针对花呗借呗,网商贷客户消费未及时还款的客户,2、电话沟通时,同时详细准确记录客户信息,为客户提供快速、准确与专业的信用卡还款咨询服务;3、电话联系客户,督促及时按照银行要求的时间和金额还款,维护客户的信誉;4、登记、更新客户最新资料,多劳多得,薪资上不封顶。薪资结构:底薪+提成+奖金+职级津贴,试用期平均薪资3-5K,转正之后5K+,优秀者收入过万,多劳多得。个人发展空间:1、管理方向:员工--组长---项目主管--项目经理(管理干部实行内部竞聘,P3级以上人员可以参加竞聘);2、业务精英:p2-P3-p4-p5-p6(P级越高,底薪越高);3、轮岗转岗方向:质检、培训师、数据岗、人事行政岗。福利待遇:1、月休5-7天;2、五险一金,(住房失业有保障);3、朝九晚六,下班不影响约会看电影;4、法定节假日(包括但不限于春节,端午,五一,元旦,中秋,国庆节快乐上班开心休假);5、带薪年假,婚假,产假,陪产假,病假,丧假等假期;6、年会,不定期的聚会,小组活动,恒星荣誉会;1
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花呗借呗客服专员+五险一金
面议深圳市恒源昊信息科技有限公司成立于2005年,是一家经赛瑞中国(Sira)ISO9001标准质量管理体系认证,专业为银行提供不良资产管理和金融委外服务、信息技术咨询的信息科技服务公司。 身处银行业信用体系大数据时代,恒源昊通过大数据和云计算技术,为不良资产委托方提供一站式委外管理服务。我们的发展目标是“哪里有银行,哪里就有恒源昊”,业务领域覆盖华东、华中、华北、华南、西北等七大区域,总部设在深圳,目前共有分、子公司40多家,已在150多个国内城市设有驻点机构.任职要求:1、大专及以上学历,年龄24-35周岁;2、具有良好的沟通、表达和谈判能力;3、有一定抗压能力,吃苦耐劳,思维敏捷,具有较强的逻辑能力;4、具有电销,房产,保险,客服相关工作经验者为佳;5、电脑操作熟练,办公软件熟练掌握。工作内容:1、受蚂蚁花呗借呗委托,针对花呗借呗,网商贷客户消费未及时还款的客户,2、电话沟通时,同时详细准确记录客户信息,为客户提供快速、准确与专业的信用卡还款咨询服务;3、电话联系客户,督促及时按照银行要求的时间和金额还款,维护客户的信誉;4、登记、更新客户最新资料,多劳多得,薪资上不封顶。薪资结构:底薪+提成+奖金+职级津贴,试用期平均薪资3-5K,转正之后5K+,优秀者收入过万,多劳多得。个人发展空间:1、管理方向:员工--组长---项目主管--项目经理(管理干部实行内部竞聘,P3级以上人员可以参加竞聘);2、业务精英:p2-P3-p4-p5-p6(P级越高,底薪越高);3、轮岗转岗方向:质检、培训师、数据岗、人事行政岗。福利待遇:1、月休5-7天;2、;3、朝九晚六,下班不影响约会看电影;4、法定节假日(包括但不限于春节,端午,五一,元旦,中秋,国庆节快乐上班开心休假);5、带薪年假,婚假,产假,陪产假,病假,丧假等假期;6、年会,不定期的聚会,小组活动,恒星荣誉会;1
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花呗客户服务专员
5000-10000元/月深圳市恒源昊信息科技有限公司成立于2005年,是一家通过赛瑞中国(Sira)ISO9001标准质量管理体系认证,专注于为银行提供不良资产管理、金融外包服务及信息技术咨询的科技型企业。在银行业信用体系与大数据深度融合的时代背景下,公司依托大数据分析与云计算技术,为委托方提供高效、智能的一站式委外管理解决方案。秉承“哪里有银行,哪里就有恒源昊”的发展愿景,业务已覆盖华东、华中、华北、华南、西北等七大区域,总部位于深圳,现有40余家分支机构,在全国150多个城市设有驻点服务网点。任职要求:1、大专及以上学历,年龄*******;2、具备良好的语言表达、沟通协调及谈判技巧;3、能承受一定工作压力,踏实肯干,反应敏捷,逻辑思维清晰;4、有电销、房产、保险或客服等相关从业经历者优先考虑;5、熟练操作电脑,熟悉常用办公软件使用。工作内容:1、接受蚂蚁花呗、借呗及网商贷委托,针对逾期未还款客户开展提醒服务;2、通过电话沟通,准确记录客户反馈信息,提供专业、高效的信贷还款咨询服务;3、主动联系客户,协助其按照约定时间与金额完成还款,保障个人信用记录;4、及时登记并更新客户最新信息,实行绩效激励机制,收入与业绩挂钩,上不封顶。薪资结构:底薪+提成+奖金+职级津贴,试用期平均月薪3-5K,转正后综合收入5K以上,表现优异者可突破万元,多劳多得,薪酬无上限。个人发展空间:1、管理路径:员工—组长—项目主管—项目经理(管理岗位面向内部竞聘,P3及以上级别可参与晋升);2、专业路径:P1-P2-P3-P4-P5-P6(等级越高,基础薪资越高);3、横向发展:支持向质检、培训师、数据分析、人事行政等岗位轮岗或转岗。福利待遇:1、每月安排休息5至7天;2、缴纳五险一金,保障住房与就业权益;3、工作时间朝九晚六,便于接送孩子上学,下班后可自由安排休闲活动;4、享受国家法定节假日(如春节、端午、五一、元旦、中秋、国庆等),节日氛围浓厚,休假无忧;5、享有带薪年假、婚假、产假、陪产假、病假、丧假等各类假期;6、定期举办年会、团队聚餐、小组团建及恒星荣誉表彰活动。
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唐山路南区急招电话客服
3000-10000元/月薪资福利1、薪资保障:底薪3000+提成3%—6%+绩效1800综合6000以上。2、安心保障:缴纳五险;15号发薪3、培训成长:入职培训,老带新,4、用心陪伴:定期团建、休假福利等;5、发展前景:可以晋升团队长;6、工作时间:9:00—12:00,13:30—18:30岗位职责1、公司提供一切设备和高质量资源,电话联系客户,了解客户情况,帮助客户审核资料2、电话邀约客户到公司注:此岗位不涉及谈单,不涉及工作量和任务量考核,不加班岗位要求1、学历不限,年龄不限,接受无经验,入职即带薪培训,实习生可开实习证明2、普通话标准,沟通表达能力强3、用户服务意识强4、良好的学习能力、亲和力及团队
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信用管理员
7000-12000元/月深圳市恒源昊信息科技有限公司成立于2005年,是一家经赛瑞中国(Sira)ISO9001标准质量管理体系认证,专业为银行提供不良资产管理和金融委外服务、信息技术咨询的信息科技服务公司。 身处银行业信用体系大数据时代,恒源昊通过大数据和云计算技术,为不良资产委托方提供一站式委外管理服务。我们的发展目标是“哪里有银行,哪里就有恒源昊”,业务领域覆盖华东、华中、华北、华南、西北等七大区域,总部设在深圳,目前共有分、子公司40多家,已在150多个国内城市设有驻点机构.任职要求:1、大专及以上学历,年龄21-28周岁;2、具有良好的沟通、表达和谈判能力;3、有一定抗压能力,吃苦耐劳,思维敏捷,具有较强的逻辑能力;4、具有电销,房产,保险,客服相关工作经验者为佳;5、电脑操作熟练,办公软件熟练掌握。工作内容:1、受蚂蚁花呗借呗委托,针对花呗借呗,网商贷客户消费未及时还款的客户,2、电话沟通时,同时详细准确记录客户信息,为客户提供快速、准确与专业的信用卡还款咨询服务;3、电话联系客户,督促及时按照银行要求的时间和金额还款,维护客户的信誉;4、登记、更新客户最新资料,多劳多得,薪资上不封顶。薪资结构:底薪+提成+奖金+职级津贴,试用期平均薪资3-5K,转正之后5K+,优秀者收入过万,多劳多得。个人发展空间:1、管理方向:员工--组长---项目主管--项目经理(管理干部实行内部竞聘,P3级以上人员可以参加竞聘);2、业务精英:p2-P3-p4-p5-p6(P级越高,底薪越高);3、轮岗转岗方向:质检、培训师、数据岗、人事行政岗。福利待遇:1、月休5-7天;2、五险一金,(住房失业有保障);3、朝九晚六,上班不影响送孩子上学,下班不影响约会看电影;4、法定节假日(包括但不限于春节,端午,五一,元旦,中秋,国庆节快乐上班开心休假);5、带薪年假,婚假,产假,陪产假,病假,丧假等假期;6、年会,不定期的聚会,小组活动,恒星荣誉会;
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支付宝电话客服【五险一金+月休5-7天】
5000-10000元/月深圳市恒源昊信息科技有限公司成立于2005年,是一家经赛瑞中国(Sira)ISO9001标准质量管理体系认证,专业为银行提供不良资产管理和金融委外服务、信息技术咨询的信息科技服务公司。 身处银行业信用体系大数据时代,恒源昊通过大数据和云计算技术,为不良资产委托方提供一站式委外管理服务。我们的发展目标是“哪里有银行,哪里就有恒源昊”,业务领域覆盖华东、华中、华北、华南、西北等七大区域,总部设在深圳,目前共有分、子公司40多家,已在150多个国内城市设有驻点机构.任职要求:1、大专及以上学历,年龄*******;2、具有良好的沟通、表达和谈判能力;3、有一定抗压能力,吃苦耐劳,思维敏捷,具有较强的逻辑能力;4、具有电销,房产,保险,客服相关工作经验者为佳;5、电脑操作熟练,办公软件熟练掌握。工作内容:1、受蚂蚁花呗借呗委托,针对花呗借呗,网商贷客户消费未及时还款的客户,2、电话沟通时,同时详细准确记录客户信息,为客户提供快速、准确与专业的信用卡还款咨询服务;3、电话联系客户,督促及时按照银行要求的时间和金额还款,维护客户的信誉;4、登记、更新客户最新资料,多劳多得,薪资上不封顶。薪资结构:底薪+提成+奖金+职级津贴,试用期平均薪资3-5K,转正之后5K+,优秀者收入过万,多劳多得,上不封顶。个人发展空间:1、管理方向:员工--组长---项目主管--项目经理(管理干部实行内部竞聘,P3级以上人员可以参加竞聘);2、业务精英:P1-p2-P3-p4-p5-p6(P级越高,底薪越高);3、轮岗转岗方向:质检、培训师、数据岗、人事行政岗。福利待遇:1、月休5-7天;2、五险一金,(住房失业有保障);3、朝九晚六,上班不影响送孩子上学,下班不影响约会看电影;4、法定节假日(包括但不限于春节,端午,五一,元旦,中秋,国庆节快乐上班开心休假);5、带薪年假,婚假,产假,陪产假,病假,丧假等假期;6、年会,不定期的聚会,小组活动,恒星荣誉会;
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信用管理专员
5000-10000元/月深圳市恒源昊信息科技有限公司成立于2005年,是一家通过赛瑞中国(Sira)ISO9001标准质量管理体系认证的科技服务企业,专注于为银行提供不良资产处置、金融外包服务及信息技术咨询服务。在银行业信用体系与大数据深度融合的时代背景下,公司依托大数据分析与云计算技术,为委托方提供高效、智能的一站式委外管理解决方案。公司秉持“哪里有银行,哪里就有恒源昊”的发展目标,业务网络覆盖华东、华中、华北、华南、西北等七大区域,总部位于深圳,现拥有40余家分支机构,在全国150多个城市设有驻点服务单位。任职要求:1、本科及以上学历,年龄21-30周岁;2、具备良好的语言表达、沟通协调及谈判技巧;3、能适应一定工作压力,踏实肯干,反应灵敏,逻辑思维清晰;4、有电销、房产、保险或客服类工作经验者优先考虑;5、熟练操作电脑,精通各类办公软件使用。工作内容:1、接受蚂蚁花呗、借呗及网商贷委托,针对逾期未还款客户开展提醒服务;2、通过电话沟通,准确记录客户信息,提供专业、高效的还款咨询服务;3、主动联系客户,协助其按照约定时间与金额完成还款,保障个人信用记录;4、持续更新客户资料信息,实行绩效激励机制,收入上不封顶,多劳多得。薪资结构:底薪+提成+奖金+职级津贴,试用期平均收入3-5K,转正后可达5K以上,表现优异者月薪过万,收益与业绩直接挂钩。个人发展空间:1、管理路径:员工—组长—项目主管—项目经理(管理岗位内部竞聘,P3级以上可参与晋升选拔);2、专业发展:p2-p3-p4-p5-p6(职级越高,基础薪资越高);3、多元成长:支持轮岗与转岗,可向质检、培训师、数据分析、人事行政等岗位发展。福利待遇:1、每月安排休息5-7天;2、缴纳五险一金,住房与失业保障齐全;3、工作时间朝九晚六,上班不耽误接送孩子,下班不影响休闲娱乐;4、享受法定节假日休假(如春节、端午、五一、元旦、中秋、国庆等,节日期间正常调休);5、享有带薪年假、婚假、产假、陪产假、病假、丧假等多项假期制度;6、定期举办年会、团队聚餐、小组活动及恒星荣誉表彰会等丰富文化活动。
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双休线下运行客服
4000-6000元/月主要负责与客户沟通,月薪4000到6000,大小周休息,早九晚六
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5000-10000元/月深圳市恒源昊信息科技有限公司成立于2005年,是一家经赛瑞中国(Sira)ISO9001标准质量管理体系认证,专业为银行提供不良资产管理和金融委外服务、信息技术咨询的信息科技服务公司。 身处银行业信用体系大数据时代,恒源昊通过大数据和云计算技术,为不良资产委托方提供一站式委外管理服务。我们的发展目标是“哪里有银行,哪里就有恒源昊”,业务领域覆盖华东、华中、华北、华南、西北等七大区域,总部设在深圳,目前共有分、子公司40多家,已在150多个国内城市设有驻点机构.任职要求:1、大专及以上学历,年龄*******;2、具有良好的沟通、表达和谈判能力;3、有一定抗压能力,吃苦耐劳,思维敏捷,具有较强的逻辑能力;4、具有电销,房产,保险,客服相关工作经验者为佳;5、电脑操作熟练,办公软件熟练掌握。工作内容:1、受蚂蚁花呗借呗委托,针对花呗借呗,网商贷客户消费未及时还款的客户,2、电话沟通时,同时详细准确记录客户信息,为客户提供快速、准确与专业的信用卡还款咨询服务;3、电话联系客户,督促及时按照银行要求的时间和金额还款,维护客户的信誉;4、登记、更新客户最新资料,多劳多得,薪资上不封顶。薪资结构:底薪+提成+奖金+职级津贴,试用期平均薪资3-5K,转正之后5K+,优秀者收入过万,多劳多得。个人发展空间:1、管理方向:员工--组长---项目主管--项目经理(管理干部实行内部竞聘,P3级以上人员可以参加竞聘);2、业务精英:p2-P3-p4-p5-p6(P级越高,底薪越高);3、轮岗转岗方向:质检、培训师、数据岗、人事行政岗。福利待遇:1、月休5-7天;2、五险一金,(住房失业有保障);3、朝九晚六,上班不影响送孩子上学,下班不影响约会看电影;4、法定节假日(包括但不限于春节,端午,五一,元旦,中秋,国庆节快乐上班开心休假);5、带薪年假,婚假,产假,陪产假,病假,丧假等假期;6、年会,不定期的聚会,小组活动,恒星荣誉会;
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5000-10000元/月深圳市恒源昊信息科技有限公司成立于2005年,是一家通过赛瑞中国(Sira)ISO9001标准质量管理体系认证的科技服务企业,专注于为银行提供不良资产处置、金融外包服务及信息技术咨询服务。在银行业信用大数据发展的背景下,公司依托大数据与云计算技术,为金融机构委托方打造高效的一站式委外管理解决方案。秉持“哪里有银行,哪里就有恒源昊”的发展目标,业务遍及华东、华中、华北、华南、西北等七大区域,总部位于深圳,现拥有40余家分、子公司,国内驻点城市超150个。任职要求:1、大专及以上学历,年龄*******;2、具备良好的沟通表达能力与谈判技巧;3、能适应工作压力,踏实肯干,思维清晰,逻辑性强;4、有电销、房产、保险或客服从业经历者优先考虑;5、熟练操作电脑,熟悉常用办公软件。工作内容:1、接受蚂蚁花呗、借呗及网商贷委托,针对逾期未还款客户开展联络服务;2、通过电话沟通,准确记录客户信息,提供专业、高效的还款指导与咨询;3、主动联系客户,协助其按约定时间与金额完成还款,保障个人信用记录;4、及时登记并更新客户资料,实行绩效激励机制,收入上不封顶。薪资结构:底薪+提成+奖金+职级津贴,试用期平均月薪3-5K,转正后5K起,表现优异者月入过万,多劳多得。个人发展空间:1、管理路径:员工—组长—项目主管—项目经理(管理岗位内部竞聘,P3及以上可参与);2、专业路径:P2-P3-P4-P5-P6(等级越高,基础薪资越高);3、发展通道:支持向质检、培训师、数据分析、人事行政等岗位轮岗或转岗。福利待遇:1、每月休息5-7天;2、缴纳五险一金(住房与失业保障齐全);3、工作时间朝九晚六,下班时间合理,便于安排个人生活;4、享受法定节假日(如春节、端午、五一、中秋、国庆、元旦等);5、享有带薪年假、婚假、产假、陪产假、病假、丧假等各类假期;6、定期举办年会、团队聚餐、小组活动及恒星荣誉表彰会。
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信用管理专员
5000-10000元/月深圳市恒源昊信息科技有限公司成立于2005年,是一家通过赛瑞中国(Sira)ISO9001标准质量管理体系认证的科技服务企业,专注于为银行提供不良资产管理、金融外包服务及信息技术咨询服务。在银行业信用体系与大数据深度融合的时代背景下,公司依托大数据分析与云计算技术,为委托方提供高效、智能的一站式委外管理解决方案。我们的愿景是“有银行的地方,就有恒源昊的服务”,业务遍及华东、华中、华北、华南、西北等七大区域,总部位于深圳,现拥有40余家分支机构,国内驻点城市超150个。任职要求:1、大专及以上学历,年龄******;2、具备良好的沟通表达能力与谈判技巧;3、抗压能力强,踏实肯干,思维清晰,逻辑思维突出;4、有电销、房产、保险、客服等相关经验者优先考虑;5、熟练操作电脑,掌握常用办公软件。工作内容:1、接受蚂蚁花呗、借呗及网商贷委托,针对逾期未还款客户开展提醒服务;2、通过电话与客户沟通,准确记录客户信息,提供专业、高效的还款咨询服务;3、主动联系客户,协助其按约定时间与金额完成还款,帮助维护个人信用记录;4、及时登记并更新客户资料,收入与业绩挂钩,上不封顶,多劳多得。薪资结构:底薪+提成+奖金+职级津贴,试用期平均月薪3-5K,转正后5K起,表现优异者月入过万,收益无上限。个人发展空间:1、管理路径:员工—组长—项目主管—项目经理(管理岗位内部竞聘,P3及以上可参与);2、专业路径:P2-P3-P4-P5-P6(职级越高,基础薪资越高);3、发展通道:支持轮岗或转岗至质检、培训师、数据、人事行政等岗位。福利待遇:1、每月休息5-7天;2、缴纳五险一金,保障住房与失业权益;3、工作时间朝九晚六,上班不耽误接送孩子,下班不影响休闲娱乐;4、享受法定节假日(如春节、端午、五一、中秋、国庆、元旦等),节日快乐,休假安心;5、享有带薪年假、婚假、产假、陪产假、病假、丧假等各类假期;6、定期举办年会、团队聚餐、小组活动及恒星荣誉表彰会。
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5000-10000元/月深圳市恒源昊信息科技有限公司成立于2005年,是一家通过赛瑞中国(Sira)ISO9001标准质量管理体系认证的科技服务企业,专注于为银行提供不良资产管理、金融外包服务及信息技术咨询服务。在银行业信用体系与大数据深度融合的时代背景下,公司依托大数据分析与云计算技术,为委托方提供高效、智能的一站式委外管理解决方案。秉持“哪里有银行,哪里就有恒源昊”的发展目标,业务已覆盖华东、华中、华北、华南、西北等七大区域,总部位于深圳,现拥有40余家分支机构,在全国150多个城市设立驻点服务机构。任职要求:1、本科及以上学历,年龄21-30周岁;2、具备良好的语言表达、沟通协调及谈判能力;3、能承受一定工作压力,踏实肯干,反应灵敏,逻辑思维清晰;4、有电销、房产、保险或客服类工作经验者优先考虑;5、熟练操作电脑,精通常用办公软件。工作内容:1、接受蚂蚁花呗、借呗及网商贷委托,针对未按时还款的客户开展联系与提醒服务;2、通过电话沟通,准确记录客户信息,提供专业、高效的信贷还款咨询支持;3、主动致电客户,协助其按照约定时间与金额完成还款,保障个人信用记录;4、及时登记并更新客户资料,实行绩效激励机制,收入上不封顶,多劳多得。薪资结构:底薪+提成+奖金+职级津贴,试用期平均月薪3-5K,转正后可达5K以上,表现优异者月入过万,收益与业绩直接挂钩。个人发展空间:1、管理路径:员工—组长—项目主管—项目经理(管理岗位面向内部竞聘,P3及以上可参与晋升选拔);2、专业路径:P2-P3-P4-P5-P6(职级越高,基础薪资越高);3、发展通道:支持向质检、培训师、数据分析、人事行政等岗位轮岗或转岗。福利待遇:1、每月安排休息5至7天;2、依法缴纳五险一金,住房与失业保障齐全;3、工作时间朝九晚六,方便接送孩子,兼顾生活娱乐;4、享受法定节假日休假(如春节、端午、五一、中秋、国庆、元旦等),节日氛围浓厚;5、享有带薪年假、婚假、产假、陪产假、病假、丧假等各类假期;6、定期举办年会、团队聚餐、小组活动及恒星荣誉表彰大会。
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5000-10000元/月深圳市恒源昊信息科技有限公司成立于2005年,是一家通过赛瑞中国(Sira)ISO9001标准质量管理体系认证的科技服务企业,专注于为银行提供不良资产管理、金融外包服务及信息技术咨询服务。在银行业信用体系与大数据深度融合的时代背景下,公司依托大数据分析与云计算技术,为委托方提供高效、智能的一站式委外管理解决方案。秉持“哪里有银行,哪里就有恒源昊”的发展目标,业务已覆盖华东、华中、华北、华南、西北等七大区域,总部位于深圳,拥有40余家分、子公司,在全国150多个城市设立驻点服务机构。任职要求:1、大专及以上学历,年龄*******;2、具备良好的沟通表达能力与谈判技巧;3、能承受一定工作压力,踏实肯干,思维清晰,逻辑性强;4、有电销、房产、保险或客服类工作经验者优先考虑;5、熟练操作电脑及常用办公软件。工作内容:1、接受蚂蚁花呗、借呗及网商贷委托,针对逾期未还款客户开展提醒服务;2、通过电话沟通,准确记录客户信息,提供专业、高效的还款咨询服务;3、致电客户,协助其按照约定时间与金额完成还款,助力维护个人信用记录;4、及时登记并更新客户资料,实现多劳多得,收入无上限。薪资结构:底薪+提成+奖金+职级津贴,试用期平均收入3-5K,转正后可达5K以上,表现优异者月薪过万,上不封顶。个人发展空间:1、管理路径:员工—组长—项目主管—项目经理(管理岗位面向内部竞聘,P3级以上可参与晋升);2、专业发展:P1-P2-P3-P4-P5-P6(职级越高,基础薪资越高);3、横向发展:支持轮岗或转岗至质检、培训师、数据、人事行政等岗位。福利待遇:1、每月休息5-7天;2、缴纳五险一金(含住房与失业保障);3、工作时间朝九晚六,上班方便接送孩子,下班不影响休闲安排;4、享受法定节假日(如春节、端午、五一、元旦、中秋、国庆等),节日快乐,休假安心;5、享有带薪年假、婚假、产假、陪产假、病假、丧假等各类假期;6、定期举办年会、团建活动、小组聚会及恒星荣誉表彰会。
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办公室销售
8000-13000元/月一、岗位职责1、根据公司既定的销售流程与工作规范,有序开展日常业务工作。2、负责接听客户来电,解答咨询并建立初步沟通联系。3、接待来访客户,详细介绍品牌信息及项目内容。4、登记客户相关信息,协助完成已成交客户的合同签署事宜。二、任职资格1、大专及以上学历,更看重实际经验与个人综合能力。2、有销售相关工作经验者优先录用。3、具备较强的学习能力,能快速适应新环境,抗压性强,善于沟通协调,富有责任心和高效执行力。4、认同企业价值观,积极传播企业文化,推动内部沟通机制建设,助力组织可持续发展。三、薪资福利1、薪酬结构:员工实行无责任底薪,区间为3500-4500元;主管岗位在此基础上增加1000-2000元底薪;整体收入由无责底薪+绩效+提成+奖金构成,单笔提成2000-3000元,月均收入约8000-15000元,年终根据岗位职级与入职时长发放年终奖励;每月15日准时发薪。2、晋升机制:集团提供完善的晋升通道,职位晋升同步实现待遇提升;晋升方向:业务专员→业务主管→业务经理→业务总监→城市副总经理→城市总经理。3、培训体系:实行一对一指导培训,建立完善的师徒带教制度,配备钉钉云课堂学习平台,集团每季度组织线下培训交流活动。4、员工福利:单休制、五险一金、绩效奖金、定期团建、茶话会、生日礼品、节日福利等。5、工作时间:每日上午8:30至下午18:00,无需加班,享受国家法定节假日正常休假。6、办公环境:拥有舒适宜人的办公空间,团队氛围活跃、积极向上,充满正能量,协作氛围良好。
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