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扬子江药业集团浙江宁波、舟山区域医共体总院及基层医院学术专员/主管招聘岗位职责：1、拟定所辖终端市场的销售推进方案；2、组织开展产品相关的学术推广活动，包括科室会、院内会等形式；3、开发并维护所负责终端的客户关系网络；4、收集并及时反馈辖区终端产品信息及市场动态。职位要求：1.医学、药学、护理、市场营销或相关专业本科及以上学历；2.具备良好的演讲能力以及语言文字表达技巧；3.具备较强的沟通协调能力，执行力与组织能力突出；4.性格开朗，适应高强度工作压力；5.熟练操作常用办公软件；6.因涉及偏远乡镇卫生院拜访，需持有驾照并能独立驾驶；7.应聘主管岗位者，具有团队管理经验者优先考虑。福利待遇:1.浙江五险一金，防暑降温费，过节费，补助等;2.每年一次管理岗位竞聘、定级调薪;3.明确的职业规划，完善的培训流程，温馨的工作氛围。

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刘女士

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扬子江药业集团浙江宁波、舟山区域医共体总院及基层医院学术专员/主管招聘岗位职责：1、制定并执行所辖终端的市场推广方案；2、开展公司产品的学术宣传工作，包括组织科室会、院内讲座等形式；3、开发并维护所负责医疗机构的客户关系；4、收集并反馈辖区终端产品信息及市场动态。职位要求：1.医学、药学、护理、市场营销或相关专业本科及以上学历；2.具备良好的演讲能力及书面、口头表达技巧；3.具备较强的沟通协调能力，以及组织与执行能力；4.性格开朗，适应高强度工作压力；5.熟练掌握常用办公软件操作；6.因乡镇卫生院覆盖范围较广，需具备驾驶资格并能独立驾车；7.应聘主管岗位者，具有团队管理经验者优先考虑。福利待遇:1.浙江地区缴纳五险一金，享受防暑降温费、节日补贴、各类补助等；2.每年组织管理岗位公开竞聘，实施定级调薪机制；3.提供清晰的职业发展路径、系统化的培训体系及和谐融洽的工作环境。

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刘女士

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希尔顿酒店涂料修补一天活，需要涂料大白工老师傅一名，年龄40岁左右，不要抽烟的师傅，酒店管理严格不允许抽烟，，混子勿扰

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10月9日 18:17

史先生

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岗位职责：1、负责日常招聘工作，包括职位发布、简历筛选及初步面试安排；2、管理员工档案，处理入职、离职手续，确保人事流程顺畅；3、协助组织员工培训与发展活动，提升团队整体能力；4、参与员工关系管理，维护良好的工作氛围和企业文化。任职要求：1、具备人力资源相关基础知识，有实际操作经验者优先；2、沟通能力强，善于处理人际关系，能够协调各方资源；3、细致耐心，具有较强的责任心和执行力；4、熟练使用办公软件，具备良好的数据整理与分析能力。

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孙先生

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行业概况：个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国主营业务：1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济帮扶制度：1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性岗位要求:1、性别年龄不限，心态年轻积极健康2、可接受无经验（前期有老员工带）3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易工作内容：1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力福利制度：国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动月度季度年度奖状奖杯奖金奖品定期进行活动及专业知识培训等公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

舟山

刘炳剑

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行业概况：个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国主营业务：1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济帮扶制度：1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性岗位要求:1、性别年龄不限，心态年轻积极健康2、可接受无经验（前期有老员工带）3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易工作内容：1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力福利制度：国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动月度季度年度奖状奖杯奖金奖品定期进行活动及专业知识培训等公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

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刘炳剑

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工作地点：舟山市普陀区/定海区【岗位亮点】•依托美团生态，资源支持充足，行业发展前景广阔•主流共享充电宝品牌，用户基础扎实，商户合作意愿强•薪酬结构：底薪+绩效+提成+多项激励奖金•系统化培训机制+清晰的职业晋升路径【岗位要求】•有意向从事运营类工作或具备相关经验者优先考虑•学习能力突出，沟通顺畅，行动力强•不限年龄与学历，欢迎希望提升运营实战能力的伙伴加入【岗位职责】1.负责所在商圈美团共享充电宝的日常运营（涵盖数据跟踪、异常处理、商户关系维护等工作）。2.密切关注行业变化，协同销售团队，共同推动本地市场的稳定发展。3.定期复盘区域运营数据，通过监控与分析，提升设备使用效率及商户活跃水平。岗位基本要求1.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识2.执行力强，能够高效推进问题解决3.责任心高，能快速融入工作环境并胜任岗位任务你将获得：1.入职即缴纳社保，配备完善的培训体系与晋升发展空间2.接触全链条客户资源，有助于拓宽行业视野3.底薪加高提成模式，收入持续可观，投入产出比优异4.定期组织团队活动与激励项目，工作氛围积极有朝气业务介绍：美团充电宝是服务零售领域中的共享租赁项目，承载美团使命，致力于让充电更便捷。以应急充电为核心服务功能，全面覆盖餐饮、娱乐、交通、医疗、教育、景区等日常生活场景。目前业务已拓展至全国2000多个城市，铺设机柜超百万台，覆盖机场、地铁、火车站、医院、学校、商超等公共场所，拥有KA、直营、渠道合作等多种运营模式，随时随地满足用户的充电需求。业务资产规模庞大，场景布局多元，注重精细化运营管理。团队汇聚业内优秀人才，倡导自主驱动、务实进取的工作风格。我们正处于高速成长阶段，业务规模不断扩张，目标实现市场占有率与盈利能力双领先。管理团队重视每一位成员的成长，为员工提供匹配个人发展的机会。舞台广阔，机遇无限，期待你的加入！

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谭先生

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工作地点：舟山市普陀区【岗位亮点】•依托美团生态，平台资源支持充足，行业发展前景广阔•主流共享充电设备品牌，市场认知度高，商户接受度强•薪酬结构：底薪+绩效+提成+多项激励奖金•系统化培训机制+清晰的晋升成长路径【岗位要求】•愿意投身销售与运营类工作，踏实肯干、细致耐心•学习能力突出，沟通顺畅，执行高效•不限年龄与学历，欢迎希望提升运营实战能力的伙伴加入【岗位职责】1.负责美团充电宝商户的合作洽谈及设备铺设落地2.按照公司标准完成每日机柜补电、异常断电处理，达成月度签约目标3.与合作商户保持良好互动，维护长期稳定合作关系岗位基本要求1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识2.执行力强，能及时响应并高效解决现场问题3.责任心强，能够快速适应工作节奏与环境变化你将获得：1.入职即缴纳社保，配备完善的培训体系与职业发展通道2.接触全行业类型客户，拓宽个人视野与社交资源3.底薪加高额提成模式，收入持续增长，投入产出比高4.定期组织团队活动与激励项目，工作氛围积极有活力业务介绍：美团充电宝是美团服务零售体系中的共享租赁业务，秉承“让充电更简单”的使命，聚焦应急充电场景，全面覆盖餐饮、娱乐、交通、医疗、教育、景区等日常生活场景。目前业务已拓展至全国2000多个城市，累计铺设机柜超百万台，服务网络遍布商场、地铁、机场、医院、学校等公共区域，拥有KA直管、直营运营及渠道合作等多种发展模式，全方位满足用户随时随地的充电需求。业务资产规模庞大，覆盖场景丰富，注重精细化运营管理。团队汇聚行业优秀人才，倡导自主驱动、务实进取的工作风格。我们正处于高速发展阶段，业务规模不断扩张，致力于实现市场份额与盈利能力双领先。管理团队重视每一位成员的成长，提供匹配个人发展的职业机会。舞台广阔，机遇无限，诚邀你的加入！

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谭先生

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工作地点：舟山市普陀区/定海区【岗位亮点】•依托美团生态，资源支持充足，行业发展前景广阔•主流共享充电宝品牌，用户基础扎实，商户合作意愿强•收入构成：底薪+绩效+提成+多项激励奖金•系统化培训机制+清晰的晋升成长路径【岗位要求】•有意向从事运营类工作或具备相关经验者优先考虑•学习能力突出，沟通顺畅，执行高效•不限年龄与学历，欢迎希望提升运营实战能力的伙伴加入【岗位职责】1.负责所在商圈内美团共享充电宝的日常运营（涵盖数据整理、异常处理、商户关系维护等工作内容）。2.密切关注行业变化，协同销售团队，共同保障本地市场的稳定运营。3.定期回顾区域运营数据，通过监控与分析，优化设备使用效率及商户活跃水平。岗位基本要求1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识2.执行力强，能高效推动问题解决3.责任心高，能够快速适应岗位工作节奏你将获得：1.入职即缴纳社保，配备完善的培训支持与职业发展通道2.接触全链条客户资源，有助于拓宽行业视野3.底薪加高提成模式，收入持续可观，投入产出比优异4.定期组织团队活动与激励项目，工作氛围轻松活跃业务介绍：美团充电宝是服务零售领域的共享租赁项目，承载美团使命，致力于让充电更便捷。以应急充电为核心服务功能，全面覆盖餐饮、娱乐、交通、医疗、教育、景区等日常生活场景。目前已在超2000个城市部署超百万台设备，服务网络遍及机场、地铁、火车站、医院、学校及各类商业场所，拥有KA直管、自营团队及渠道合作商等多种运营模式，全方位满足用户随时随地的充电需求。业务资产规模大、覆盖场景广，坚持精细化运营管理。团队汇聚业内优秀人才，倡导自主驱动、务实进取的工作风格。当前正处于高速发展阶段，业务规模不断扩张，目标实现市场占有率与盈利能力双领先。管理团队重视每一位成员的成长，提供匹配个人发展的机会。舞台广阔，机会无限，期待你的加入！

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谭先生

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工作地点：舟山市普陀区【岗位亮点】•依托美团生态，资源充沛，行业发展前景广阔•主流共享充电品牌，用户基础扎实，商家接受度高•收入构成：底薪+绩效+提成+多项激励奖金•系统化培训支持+清晰的晋升发展路径【岗位要求】•有意向从事销售与运营结合类工作的，踏实肯干、细致耐心•学习能力突出，沟通顺畅，执行高效•不限年龄与学历，欢迎希望提升运营实战能力的伙伴加入【岗位职责】1.负责商户端美团充电宝的合作洽谈及设备铺设落地；2.按照公司标准完成每日设备补电、故障断电处理，达成月度签约目标；3.与合作商户保持日常联系，维护稳定合作关系；岗位基本要求1.具备良好的表达能力与协作意识2.执行力强，能及时响应并协调解决现场问题3.责任心高，适应快节奏工作环境你将获得：1.入职即缴纳社保，配套完善的培训机制与晋升空间2.接触全行业类型客户，拓宽个人视野与人脉积累3.底薪加高提成模式，回报稳定，投入产出比优异4.定期组织团队活动与激励项目，工作氛围积极有朝气业务介绍：美团充电宝是美团旗下服务零售领域的共享租赁项目，承载美团“让大家充电更简单”的使命。以应急充电为核心服务功能，全面覆盖餐饮、娱乐、交通、医疗、景区等日常生活场景。目前业务已拓展至全国2000多个城市，在餐厅、影院、机场、地铁站、医院、学校等公共场所部署超百万台设备，拥有KA直营、渠道合作等多种运营模式，持续保障用户随时随地的充电需求。业务资产规模大、覆盖场景广，注重精细化运营管理。团队汇聚行业优秀人才，倡导自主驱动、实事求是的工作理念。当前正处于高速发展阶段，业务体量不断扩张，致力于实现市场份额与盈利能力双领先。管理团队重视每一位成员的成长，提供个性化的发展机会。平台广阔，机会无限，期待你的加入！

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谭先生

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1.协助上级推动落实各项人力资源管理制度的执行；2.负责招聘渠道的开发、维护、甄选及网络招聘平台信息的发布与更新；根据各部门用人需求，开展简历筛选及初步面试人员的邀约与选拔工作；3.办理员工入职、离职、转正、岗位调整、薪资变动等手续；4.建立并管理人事档案、员工名册，动态更新员工个人信息及相关资料；5.负责考勤数据统计及薪酬福利相关事务的处理；6.协助上级策划并实施各类培训活动；7.完成上级交办的其他临时性工作。

舟山

叶女士

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1.协助上级推动各项人事管理制度的落地执行；2.负责招聘渠道的开发、维护、甄选，以及网络招聘平台信息的发布与更新；根据各部门用人需求，开展简历筛选，并安排初试人员的面试邀约与初步选拔；3.办理员工入职、离职、转正、岗位调整、薪资变动等相关手续；4.建立并管理人事档案、员工名册，及时维护和更新员工个人信息；5.负责考勤统计及薪酬福利相关事务的处理；6.协助上级组织并实施各类培训工作；7.完成上级交办的其他临时性工作。

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叶女士

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岗位职责：1、负责日常招聘事务，包括发布岗位信息、筛选简历及安排初试相关事宜；2、管理员工人事档案，办理入职与离职流程，保障人事环节高效运转；3、协助开展员工培训及发展项目，助力团队综合能力提升；4、参与员工关系维护，促进良好职场氛围与企业文化的建设。任职要求：1、掌握人力资源基础理论知识，有实操经验者优先考虑；2、具备良好沟通技巧，擅长人际交往，能有效协调多方资源；3、工作细致认真，责任心强，具备较强的执行能力和耐心；4、熟悉办公软件操作，拥有优秀的数据整理与分析水平。

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孙先生

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岗位职责：1、全面负责汤泉微度假馆的日常运营工作，保障服务品质与宾客满意度；2、设计并持续优化服务流程，提高团队执行效率与客户体验水平；3、统筹员工培训与职业发展，打造专业高效的协作团队；4、妥善应对客户意见与投诉，维护品牌声誉及客户长期关系；5、协同制定营销方案，增强汤泉微度假馆的市场影响力与竞争优势。任职要求：1、具有多年服务业管理背景，有温泉或休闲领域经验者优先考虑；2、具备卓越的团队管理能力，善于激发成员积极性并推动目标达成；3、拥有良好的沟通协调技巧，可高效处理各类内外部协作事务；4、服务意识突出，问题应对能力强，能适应高强度工作节奏；5、注重细节管理，具备持续优化流程与创新改进的能力。

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孙先生

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