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岗位职责:1.负责组织和实施公司人力资源政策，包括但不限于员工招聘、面试及离职手续管理。2.监督和改善招聘流程，确保人才选拔的公正性和有效性。3.管理员工关系，包含解决劳动争议、构建积极的工作环境。4.优化人力资源部门工作方式，提高团队效率。任职要求：1.具备出色的沟通能力和协调能力，能够有效处理员工关系问题。2.拥有较强的组织能力和团队合作精神，能够在快节奏的环境中工作。3.对人力资源管理流程有深入理解，能够灵活运用相关法律法规。4.具备良好的判断力和决策能力，能够准确解决工作中遇到的问题。5.年龄必须23岁及以上，高中学历及以上

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王先生

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酒泉肃州区某公司招聘人事助理3人，主要负责简历筛选，预约面试，协助新人办理入职手续等工作，男女不限，年龄25～50岁，大专及以上学历，无经验者公司免费培训，培训期间有需求提供吃住，工资面谈，上班时间早晨8.30～11.30，下午2.30～5.30，周六下午周天法定节假日休息，无任何加班，入职签合同购买保险。

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刘女士

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1.酒泉肃州区某公司招聘人事助理3人，主要负责简历筛选，预约面试，协助新人办理入职手续等工作。2.男女不限，年龄25～50岁，大专及以上学历3.无经验者公司提供免费岗前培训，培训期间有需求提供吃住，工资面谈。4.上班时间早晨8.30～11.30，下午2.30～5.30，周六下午和周天以及法定节假日正常休息，无任何加班，入职签合同购买保险。5.应聘微信

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刘女士

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酒泉肃州区某人事助理1，工作内容：主要负责简历筛选，预约面试2，协助新人办理入职手续等工作男女不限，年龄25～50，大专及以上学历，不会的公司免费培训，培训期间有需求提供吃住工资面谈上班时间早晨8.30～11.30，下午2.30～5.30，周六下午周天法定节假日休息无任何加班，入职签合同购买保险。

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王先生

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酒泉肃州区某人事助理，主要负责简历筛选，预约面试，协助新人办理入职手续等工作，男女不限，年龄25～50，大专及以上学历，不会的公司免费培训，培训期间有需求提供吃住，工资面谈，上班时间早晨8.30～11.30，下午2.30～5.30，周六下午周天法定节假日休息，无任何加班，入职签合同购买保险。

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酒泉肃州区某人事助理，主要负责简历筛选，预约面试，协助新人办理入职手续等工作，男女不限，年龄25～50，大专及以上学历，不会的公司免费培训，培训期间有需求提供吃住，工资面谈，上班时间早晨8.30～11.30，下午2.30～5，周六下午周天法定节假日休息，无任何加班，入职签合同购买保险。应聘微信D-

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王先生

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酒泉肃州区售后服务部人事助理，主要负责简历筛选，预约面试，协助新人办理入职手续等工作。男女不限，年龄25~50，大专及以上学历，不会的公司免费培训，培训期间有需求提供吃住，工资面谈，上班时间早晨8.30~11.30，下午2.30~5：00，周六下午周天法定节假日休息，无任何加班，入职签合同购买保险。应聘微信D-

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孔先生

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人事助理岗位职责：1、负责招聘全流程，包括简历初筛、面试安排，协助候选人完成资料提交与审批流程，办理新员工入职相关手续。2、管理员工劳动关系，办理入职、离职、岗位调动等事务的纸质及电子资料审批工作。3、工作内容清晰易上手，提供免费系统培训，培训期间包食宿，入职即配备专人指导。上班时间：8:30-11:30，14:30-17:30每天工作6小时，无需加班享受年假、团建旅游、绩效奖金、节日礼品等多项福利学历和工作经验不限，欢迎应届生加入新成立部门，晋升机会多，办公环境舒适

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孔先生

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-人力资源规划：根据业务需求，制定人员配置、招聘、晋升等长远计划。-招聘与配置：找到并筛选合适人才，将其安排到匹配岗位，实现人岗适配。-培训与发展：组织员工培训、搭建成长体系，提升个人能力以满足岗位要求。

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马女士

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工作周期：长期兼职每周工期：2-3天工作时间：不限工作时段：周末节假日结算方式：周结招聘截止时间：2026-08-25工作内容：负责电话接听、客户接待、学员关系维护及自媒体平台运营相关事务。任职要求：形象良好，气质出众，具备良好的沟通表达能力，工作态度积极主动。福利待遇：底薪+提成+绩效+五险+年底奖金+带薪休假+带薪培训

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孙先生

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工作周期：长期兼职每周工期：1-2天工作时间：09:00-12:00、02:30-07:30工作时段：周末节假日结算方式：月结招聘截止时间：2026-11-25岗位职责：1.为学生提供英语学习指导与辅导支持2.使用指定系统开展一对一线上陪练授课3.测评学员英语能力并制定个性化提升计划任职要求：1.具备较强的英语表达与交流能力2.能够调动学生积极性，提升学习主动性3.有责任感，可准时完成各项教学安排

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孙先生

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岗位职责：我们采用AI与教练一对一结合的教学模式，主要依托系统完成教学，方法简洁，易于掌握1.制定并执行面向不同年龄段及水平学员的英语教学方案2.定期跟踪学员学习情况并给予反馈，协助其实现既定学习目标3.与学员及其家长保持顺畅沟通，确保教学内容与方式贴合实际需求任职要求：1.拥有良好的沟通能力，能与学员及家长建立积极互动关系2.具备英语教学经验及相关方法，英语水平需达到相应等级要求3.具备团队协作意识，能与同事协同提升教学质量与学员学习成效

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孙先生

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1.设计并实施针对不同年龄和水平的英语教学计划2.定期评估学生的学习进展并提供反馈，帮助他们达到学习目标3.与学生和家长保持有效沟通，确保教学方法和内容符合学生需求任职要求：1.具备出色的沟通技巧，能够与学生和家长建立良好关系2.有英语教学经验和方法，英语必须过级，3.具备团队合作精神，能够与同事共同提高教学质量和学生学习效果，

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孙先生

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熟练掌握平面设计类软件，具备独立作业能力，拥有出色的创意思维与沟通理解力。能够独立完成符合客户预期的视觉设计方案。

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杨女士

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