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工作内容：包装，分拣职位要求：1、年龄18-50周岁，男女不限，民族不限，经验不限2、工作认真，有责任心。薪资待遇：月入5000-7500元，准时发放工资，不拖欠，长白班，没钱可以预支工资，恒温车间，车间环境干净，卫生，工作长期稳定，上班自由，可携带手机，工作简单轻松，入职签合同，当天就可安排住宿。食宿条件：包吃包住，提供免费工作餐，4人间住宿，设备齐全，环境优美，福利待遇好。

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李女士

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急需C1驾驶员拉花，一天两至三趟，一趟230-260，最远送斗南，近的话20多公里。一天能跑三趟。有要去的联系，必须长期拉短期不要，有日结有月结，感兴趣的联系我！

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王先生

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1、掌握招标工作全流程，具备标书及常规方案的编制能力。2、承担投标文件的撰写、整体排版、打印与装订等任务，确保按期高质量完成标书制作。3、对接招标单位及代理机构，协调确认标书内容，依据招标要求编制技术方案与商务资质文件。4、动态跟踪项目进展，及时与内部技术人员及相关人员保持沟通协作。5、具有房地产领域招标相关经验者优先录用。

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杨女士

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1、负责公司各类品牌设计工作的对接，能够高效响应并完成客户的设计需求；2、熟练掌握PS、AI、CDR等常用平面设计软件；3、大专及以上学历，设计相关专业背景优先；4、具备良好的沟通协调能力，责任心强，积极进取，能适应一定工作压力；5、具有团队合作意识，协作能力强，始终以公司利益为重，熟悉广告制作流程及设备调色者优先。

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杨女士

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1、根据客户需求，独立完成设计任务；2、负责广告的设计制作及相关图文信息处理；3、熟练掌握PS、CDR及AI等常用设计工具，具备三年以上相关工作经验；4、了解广告公司从设计到材料选用、生产制作及安装落地的全流程；5、具备平板设计和平板路径制作经验者优先录用。加分项有广告、公关、会展等行业从业经验者优先

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杨女士

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工作内容:负责打印生产下发指示单，跟进生产订单进度，根据订单数量核对所发物品，确保发货准确无误；按照订单交货时间，提前完成点货及运输衔接安排，保障货物按时交付。要求：1、熟练操作电脑，专业不限；2、反应敏捷，记忆力强；3、具备吃苦耐劳精神，抗压能力强，沟通理解能力佳，文化素养良好；4、集体意识强，协作能力好，始终以公司利益为重；5、有广告行业经验者优先录用。

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杨女士

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工作内容：负责生产指示单的打印及下发，跟踪生产订单执行进度，根据订单数量核对发放物品，确保发货准确无误；按照订单交货时间，提前完成备货及物流衔接安排，保障货物按时交付。要求：1、熟练操作电脑，专业不限；2、思维敏捷，记忆力强；3、具备良好的抗压能力、沟通理解能力、文化素养，能适应高强度工作；4、团队意识强，协作能力好，始终以公司利益为重；5、有广告行业工作经验者优先。

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杨女士

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1、负责公司画面输出的后续工序，包括裁膜、打边等制作环节；2、能够独立承担制作部门的日常工作任务；3、具备吃苦耐劳的精神，服从安排，生活习惯良好；4、有缝纫机操作经验者优先录用

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1、负责公司各类品牌设计工作的对接，能够高效响应并完成客户的设计需求；2、熟练掌握PS、AI、CDR等常用平面设计软件；3、大专及以上学历，设计类相关专业背景；4、具备良好的沟通与协调能力，责任心强，富有团队精神，能承受工作压力；5、具有较强的集体荣誉感，协作意识佳，始终以公司利益为重，熟悉广告加工流程及设备调色者优先录用。

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杨女士

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1、主要工作：负责卷材UV、平板UV、喷绘设备、雕刻设备及激光设备等后期加工相关操作与生产任务。2、岗位要求：熟悉电脑操作，能够熟练使用喷绘机、UV平板机、雕刻机、激光机，并完成广告物料的制作与加工。任职要求：1、年龄18-45岁2、工作态度积极，具备较强的学习能力，富有团队协作意识3、需具备1-2年相关工作经验，责任心强，服从管理安排，能配合其他部门完成协作事务

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杨女士

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1、根据客户需求，独立完成设计方案；2、负责广告设计、制作及各类图文处理工作；3、精通PS、CDR、AI等设计软件，具备三年以上相关工作经验；4、了解广告公司从材料选择、设计到制作、安装的完整流程；5、拥有平板设计及平板路径制作经验者优先。加分项具备以下领域经验者更佳：广告/公关/会展

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杨女士

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负责广告业务的订单承接、跟进及回款相关工作要求：具备较强的主动性，沟通能力良好，能够适应广告加工行业的业务节奏，有广告行业从业经验者优先考虑

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杨女士

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岗位职责：1.负责装修的合同管理，确保合同条款清晰、合规；2.负责报价预算，根据客户需求和项目特点，提供准确的报价和预算控制；3.与客户沟通，确保报价和预算得到客户认可；4.跟踪项目进度，确保报价和预算在项目执行过程中得到有效控制；5.解决在合同管理和报价预算过程中遇到的问题，为客户提供专业的解决方案。任职要求：1.具备良好的沟通能力和谈判技巧；2.对装修行业有一定的了解，能看懂装修图纸，能够准确理解客户需求；3.细心、有责任心，能够独立完成报价和预算控制；4.具有较强的合同管理能力，能够处理合同中的各种问题。

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杨女士

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岗位职责:1、主要负责公司车辆在抖音平台的直播出镜与执行工作，通过直播形式向观众传递产品信息，解答用户疑问，引导小风车留资转化；2、直播过程中积极与观众互动，提升互动质量，调动现场情绪，增强直播间活跃度，引导点赞及公屏留言等行为；3、在直播中对产品进行专业讲解，吸引用户关注并推动销售目标达成；4、参与直播内容策划，独立撰写直播脚本，确保内容生动有吸引力；5、配合团队完成短视频拍摄及相关活动方案讨论，协同推进日常视频制作；6、跟踪直播数据表现，定期复盘总结，分析问题并持续优化直播效果。任职要求:1、具备汽车相关知识背景，有直播行业从业经历者优先，播音主持类专业背景更佳；2、熟悉主播岗位的工作流程，镜头表现力强，擅长营造直播氛围，具备良好的临场应变能力；3、普通话标准，性格开朗健谈，善于找话题，能与观众高效互动，带动直播间节奏；4、形象端正、气质良好，语言表达清晰流畅，反应敏捷，沟通能力强；5、认同公司诚信文化，严禁任何形式的私单行为，需对此原则有高度共识。岗位待遇:1、薪资4000-10000，根据个人能力定薪，具体面议；2、五险一金+节假日福利；周末单休；3、每月10号准时发放工资，绝不拖欠，员工权益有保障；4、公司不定期组织团建活动，工作氛围融洽，同事关系和谐；5、提供完善的晋升机制，团队成长空间大，发展路径清晰。欢迎主动投递简历，展现自我价值，期待你的加入！

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张女士

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岗位职责:1、负责公司车辆类抖音直播的出镜执行工作，通过直播向观众传递产品信息，解答用户疑问，引导小风车留资；2、直播过程中积极与观众互动，提升互动质量，激发用户情绪，增强直播间活跃度，引导点赞及公屏留言；3、在直播中完成产品全方位讲解，吸引用户关注并推动销售目标达成；4、参与直播内容策划，独立撰写直播脚本；5、配合团队进行短视频拍摄及活动方案讨论，协助完成日常视频制作任务；6、跟踪直播数据表现，定期复盘总结，并持续优化直播策略与执行效果。任职要求:1、具备汽车相关知识背景，有直播行业从业经历，播音主持等相关专业者优先考虑。2、熟悉主播岗位核心工作内容，镜头表现力强，能灵活调动直播间氛围，具备临场应变能力。3、普通话标准，性格开朗，善于制造话题，能与观众建立良好互动，带动整体气氛。4、形象端正、气质良好，语言表达清晰流畅，反应敏捷，沟通能力强。5、公司坚持诚信经营底线，杜绝任何形式的私单行为，认同该原则者欢迎加入。岗位待遇:1、薪资范围4000-10000，依据个人能力定薪，具体面议；2、缴纳五险一金，享有节假日福利，每周单休；3、每月10日准时发放工资，无拖欠，员工权益有保障；4、公司定期开展团建活动，工作氛围融洽，团队关系和谐；5、提供清晰完善的晋升机制。团队氛围积极向上，成长空间广阔，欢迎投递简历，主动展示自我，期待你的加入！

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岗位职责:1、负责车辆销售服务，邀约意向客户，接待门店到访客户，维护新老客户关系；2、运用专业能力为客户提供售车咨询及配套服务，促进成交，提升服务质量；3、协助客户办理车辆销售相关手续，做好沟通协调，提升客户满意度；4、保持工作区域整洁有序，确保展厅车辆规范陈列与清洁。任职要求:1、学历不限；2、优秀应届毕业生或具备同岗经验者优先考虑；3、持有驾照并具备熟练驾驶技能；4、具备良好的表达能力、应变能力及问题处理能力；5、工作积极主动，态度端正，热爱汽车销售行业；6、熟悉客户心理，擅长沟通交流，熟练操作常用办公软件；7、具备团队协作精神，踏实肯干，服从安排，入职后公司将提供系统化培训；8、勇于挑战自我，追求个人突破！福利待遇:1、五险一金+节假日福利2、薪资结构：无责底薪【4000】+提成+销售激励奖【月收入8000-20000】3、每月10号前准时发放工资，绝不拖欠，员工权益有保障；4、公司定期开展团建活动，工作氛围温馨，同事关系融洽；5、提成比例高，持续发展月薪过万并非难事；6、健全的晋升机制，团队成长空间广阔。欢迎投递简历，主动展现自我，期待你的加入！

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张女士

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岗位职责:1、负责车辆销售服务，邀约意向客户，接待门店到访客户，做好新老客户的日常维护；2、运用专业汽车知识为客户提供售前咨询及配套服务，协助客户完成购车交易；3、配合办理车辆销售相关手续，加强与客户之间的沟通，提升客户满意度；4、维护展厅环境整洁有序，确保展车摆放规范。任职要求:1、学历不限；2、优秀应届毕业生或具备相关岗位经验者优先考虑；3、持有驾照并具备熟练驾驶能力；4、具备良好的语言表达、应变能力及问题处理能力；5、工作积极主动，态度端正，热爱汽车销售行业；6、熟悉客户需求心理，善于沟通交流，熟练使用常用办公软件；7、具有团队协作精神，能吃苦耐劳，服从管理安排，入职后提供系统化培训；8、勇于接受挑战，不断提升自我！福利待遇:1、五险一金+节假日福利2、薪资结构：无责任底薪【4000】+提成+销售激励奖金【月收入8000-20000】3、每月10日前准时发放工资，绝不拖欠，员工权益有保障；4、公司定期组织团建活动，工作氛围融洽，同事关系和谐；5、高额提成机制，持续努力月薪过万并非难事；6、健全的职级晋升体系。团队氛围佳，成长空间广阔，欢迎投递简历，主动展现自我，期待你的加入！

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