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大件卸车，有传送带辅助工作时间18:00-6:00夜班，中间有休息时间，吃饭时间年龄要求25-50岁，有经验，年后能继续干工资按顿计算，每天300-360工资十天一发，结算灵活住宿免费，不交押金

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刘先生

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收入管理：•负责网点经营政策的制定，复盘执行成效，并根据实际情况动态优化调整；•开展同行业相关政策调研与分析，提出针对性应对策略；•统筹省区货量与收入管理，围绕核心目标制定提升方案并推进实施；其他职责：•跟踪省区市场运行状况，收集区域经营政策需求并组织反馈与复盘；任职要求：1、大专及以上学历；2、具备扎实的物流专业背景，熟知物流运作流程，熟练操作常用办公软件；3、1年以上快递或加盟型零担物流领域工作经验；4、熟练掌握各类经营政策内容，具备营销方案编制能力；5、具有较强的执行推动力与持续改善能力

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黄女士

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山东济南招聘A本司机：人数：10人年龄：48岁以下车头配置：单线直达挂车配置：甩挂济南一天津（往返）去大件回小件。月工资：9000元，可以预支，预支工资不超50%，干4天休2天有想做的司机师傅电话沟通

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王先生

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济南历城大件快递只卸车260-360元/天免费提供住宿＋工资十天结/周结不够可以随时三天够灵活结算【工作内容】主要负责快递大件卸车工作（不涉及装车），有传送带，简单易学！（可以联系我看工作视频）【招聘要求】25-50周岁，身体健康，吃苦耐劳，耐力好，服从安排，适应夜班！【工作时间】18：00-6：00，每天十小时工作左右，中间有吃饭和休息时间。【薪酬待遇】1.工资：计重（按照顿），日薪平均260-360元，多劳多得，工资十天一结，生活费不够三天后，不耽误花销。2.免费提供住宿。3.工资结算灵活。【工作地点】济南市历城区山东协和学院遥墙校区附近

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刘先生

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大件卸车，有传送带辅助工作时间18:00-6:00夜班，中间有休息时间，吃饭时间年龄要求25-50岁，有卸车经验，年后能继续干工资按顿计算，每天300-360工资十天一发住宿免费，不交押金

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刘先生

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岗位介绍：①负责解决场站白班、晚班期间未能处理的现场异常情况（包括无主件处理、破损件修复、多件异常认领、场地货物遗失查找、巴枪数据异常处理等）；②负责场站异常数据的申诉与反馈工作（如发车延迟、遗失件找回等情况）；③负责客户相关异常问题的处理（如自提件、拦截件、工单处理、改单及更换标签等），及时响应并解决；④处理其他可能影响场站时效与服务质量的相关任务及待办事项。要求：大专及以上学历，运输、物流管理等相关专业优先；

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陈女士

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【工作内容】1、全面了解分拨各环节运行情况，有效控制并降低各类异常指标；2、监督分拨作业质量，落实奖惩通报及上报机制，持续提升现场执行标准；3、每日跟踪关键数据，进行问题归集、分析，并提出改进措施推动实施；4、组织并主持分拨日常会议，统筹管理物资及相关事务；5、负责分拨团队人员管理及其他相关工作；【任职要求】1、大专及以上学历；2、具备管理40人以上现场团队的实际经验；3、在物流行业分拨中心拥有2年及以上管理岗位工作经验；4、具备良好的协调与沟通能力，能高效处理内外部协作关系；5、掌握企业管理知识，熟悉物流中转中心运作流程，具备与加盟网络协同管理的能力。

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陈女士

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工作内容：1、协助区域主管进行货量数据分析，推动片区营销策略优化与业务增长；2、负责货量营销需求的申报及业绩目标的落地执行；3、落实并推广总部制定的营销政策及相关操作流程；薪资福利：公司缴纳五险一金，节假日福利工作时间：08:30-18:00，享受国家规定的法定节假日休息

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陈女士

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顺丰招司机A2干2休一人数：6人年龄：48岁以下车头配置：福田智驾挂车配置：甩挂济南一无锡单驾月工资：12000元，可以预支，预支工资不超50%，有想做的司机师傅电话沟通

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王先生

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顺丰大件场地招聘装卸工1:卸车，传送带辅助卸车。不可抛扔。计吨结算12.5一吨，提供住宿。2:装车，按口装车，货物码放整齐。16.5一吨，提供住宿，日结。3:电牛转运开电牛转运货物，只转运。12小时1804:传送带分拣只分拣固定号吗，码放到托盘上，摆放整齐就可以。要求:体力劳动，有较强的耐力，长期稳定，服从管理。

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庄先生

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大件卸车，有传送带辅助工作时间18:00-6:00夜班，中间有休息时间，吃饭时间年龄要求25-50岁，有经验，年后能继续干工资按顿计算，每天300-360工资十天一发，结算灵活住宿免费

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刘先生

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招聘单驾A2驾驶员顺丰快递欧曼智能驾驶带驻车空调济南到杭州要求能开会倒熟练操作手机app服从车队管理工资面议联系张年龄50周岁以内

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张先生

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顺丰共创车队招聘A2司机多名智能驾驶全新车带驻车空调济南空放淄博，淄博-西安，西安到济南经停郑州两天一圈，淄博早上6点发车，西安早上6点发车。两头三挂，淄博甩挂。两车三人，单驾1人工资13000顺丰快递正班车，要求征信良好，无犯罪记录。有顺丰快递经验优先，济南上车。年龄50周岁以内，

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周先生

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岗位职责:1.大件快递装车，以及卸车工作岗位要求：1.身体健康吃苦耐劳2.能够接受夜班3.年龄在18-45周岁4.工作时间白班07-19点夜班19-07点中班13-01点薪资待遇：长期工：7-11K短期工：装车17.5/吨卸车14.9/吨薪资半月一结每月15号25号发放岗位福利：餐补夜班补助全勤奖高额提成工资按时发放

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张女士

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负责处理客户咨询及投诉受理，为客户提供专业、热情、细致的服务。收集、整理并分析客户反馈问题，按照公司规定进行分类与归档，及时高效地跟进和解决各类客户投诉事项。

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黄女士

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1、负责每日场站转运作业人员调度，确保KPI指标完成2、把控运营品质相关数据3、提升管辖区域内人员稳定性与留存率任职要求：大专及以上学历，具备同行业场站现场管理经验，能适应夜班工作

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1、负责每日场站装卸人员调度及KPI指标完成情况2、把控服务质量相关数据3、提升所辖区域人员稳定性与留存率任职要求：大专及以上学历，具备同行业场站现场管理经验，能适应夜班工作

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1、负责每日场站装卸作业人员调度，确保KPI指标完成2、把控服务质量相关数据3、落实管辖区域内人员稳定与留存任职要求：大专及以上学历，具备同行业场站现场管理经验，能适应夜班工作

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1、负责每日场站装卸人员调度及KPI指标完成2、把控服务质量相关数据3、提升所辖区域人员稳定性与留存率任职要求：大专及以上学历，具备同行业场站现场管理经验，能适应夜班工作

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陈女士

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一、工作职责：①统筹规划场站内电叉车作业、卸车、装车流程，负责货物清点核对与分拣任务的有序执行；②监控操作规范性，优化装载效率，降低异常发生率，提升人均效能，并对现场问题进行指导与改进；③掌握装卸及移动作业节奏，动态调配人力与设备资源，确保异常货物得到准确高效处置；④在日常管理中及时指导现场人员，科学分配工作任务，监督标准化操作及员工安全防护措施落实情况；⑤积极配合上级安排，高效完成各类临时性、应急性工作任务。二、任职要求：1、具备大专及以上学历，物流管理、统计分析、工业工程或计算机应用等相关专业者优先考虑；2、相关工作经验要求：①经理岗位：需具备2年以上物流管理工作经历，其中至少1年为物流现场管理经验；②高级经理岗位：需具备3年以上物流管理经验，且有2年以上现场管理实操背景；3、掌握物流运作及中转管理的核心理念与专业知识，能根据实际运营情况制定相应管理标准；4、熟知公司中转场地的操作规程、管理制度及作业规范，了解分拨中心运作模式；5、对网点运营管理及相关操作流程有一定认知；6、具备较强的应变能力和执行能力，能够快速响应并推进各项任务落地，妥善应对突发状况；7、具有较强的问题识别与解决能力，可主动发现运营短板并推动有效改善；8、沟通表达良好，富有团队协作精神，具备一定的组织与协调能力。

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黄女士

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