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惠耳学院储备经理招聘工作内容：1. 从事医疗器械销售技术管理相关工作2. 负责新门店证照办理、团队人员招聘与培养3. 参与门店日常运营及新市场连锁门店拓展任职要求：1. 大专及以上学历，专业不限2. 面向2024届或2025届毕业生，有销售实践经历或在校担任学生干部者优先考虑3. 性格外向开朗，具备较强抗压能力，善于沟通表达，富有责任心4. 能够接受阶段性外派学习安排薪资待遇：1. 2024届毕业生试用期月薪5000-6000元，转正后享受基本工资+绩效工资+销售提成+住房补贴+其他补贴2. 2025届毕业生实习期月收入：大专4500元，本科5000元，另计住房补贴和奖金转正后年薪范围为10-20万元3. 公司福利包含高温津贴、年终奖金、效益分红、购房补贴、商业保险、带薪年假、国内外团建旅游等联系人：王经理，电话微信同号***********

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王先生

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任职要求：1、全国统招本科及以上学历；2、具备执业医师资格，研究生学历及完成规培者优先考虑。岗位福利：1.提供具有竞争力的底薪，并享有科室及个人业绩对应的丰厚绩效奖励；2.缴纳五险一金，本院职工购房可享专项优惠折扣、住房补贴及零息首付支持；3.中级职称及以上人员可申请赴全国知名医疗机构进修，进修期间享受全额基础工资、学习补贴及学费全额报销待遇；4.每年享有带薪年休假、免费健康体检、员工公寓补贴、工作日餐补及免费通勤服务；5.员工本人及家属在本院就诊，均可享受专属医疗优惠福利。

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于女士

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本科及以上学历，具备执业医师资格，完成规培者优先考虑1. 提供具有竞争力的底薪，同时享有科室及个人业绩挂钩的绩效奖励；2. 按规定缴纳五险一金，本院职工购房可享专项优惠折扣、住房补贴及无息首付支持政策；3. 中级职称及以上人员可申请赴全国知名医疗机构进修，进修期间享受基本工资全额发放、学习补助及学费全额资助待遇；4. 每年享有带薪年休假、年度健康体检、员工公寓补贴、工作日餐补及免费通勤等福利保障；5. 员工本人及其家属在本院就诊，均可享受专属医疗优惠待遇。

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本科及以上学历，具备执业医师资格，完成规培者优先1.提供具有竞争力的底薪，并享有科室及个人业绩对应的优厚绩效奖励；2.享受五险一金保障，本院职工购房可享专项优惠折扣、住房补贴及零利息首付支持；3.中级及以上职称人员可申请赴全国知名医疗机构进修，进修期间享受全额基本工资、学习补助及学费全额报销；4.每年享有带薪年休假、免费健康体检、员工公寓补贴、工作日餐费补助及免费通勤服务；5.本人及直系亲属在本院就诊，均可享受专属员工及家属就医优惠政策。

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1、大专及以上学历，临床医学相关专业；2、接受应届生或有相关工作经验者；3、热爱医疗行业，具备责任感与优良的职业操守；4、拥有较强的沟通技巧及团队合作意识

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于女士

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2026-12-311.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人2.负责人可获得爱心补贴（1000-5000元）3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定）4.为社团成员提供专属定制纪念礼品5.为表现突出的负责人出具优质实习证明6.有机会获得国家级媒体宣传报道

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苗先生

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