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【岗位职责】【专人带教，全程辅助开单】1、负责公司房源的开发与积累，与业主建立长期稳定的合作关系；2、维护线上线下房产信息，推进新老客户的业务拓展与成交转化；3、与客户保持高效沟通，精准把握需求，推动交易顺利达成；4、协助买卖双方完成交易流程，参与商务洽谈及后续客户服务工作。房产经纪行业积累越久，经验越深厚，资源越广泛，更重要的是收入潜力无限！【薪酬福利】1.底薪+提成（8000-10000无封顶），提成起点50%，可提供食宿；弹性工作时间，就近分配门店；朝九晚六，中午休息2小时，销售岗位注重结果导向，考勤不是重点，你的投入程度决定你的成长速度。公司设有篮球队、羽毛球队、精英社等多元社团，每年举办近百场体育赛事与团队建设活动；定期组织国内外旅游，营造轻松愉快的工作氛围，实现快乐生活与高效工作的平衡。职业发展双通道：专业晋升线：房产经纪人—业务主管—区域经理—区域总监—营销副总—分公司总经理；创业发展线：房产经纪人—业务主管—合伙人—门店店长—区域霸主（统管商圈多家门店）。【招聘要求】1.年龄18-43岁，品行良好，男女不限，形象整洁，气质大方；2.热爱销售工作，有赚钱动力，乐于接触新鲜事物；3.工作态度积极主动，富有热情，渴望打造属于自己的事业平台；4.具备自主学习意识与持续进步意愿；5.能力体现：表达清晰，善于沟通，无需过度修饰，踏实肯干，具备团队协作精神和强烈进取心。【任职资格】1.【专人带教】手把手指导，助你快速成长为房产销售精英（导师带教、免费培训，全程支持开单）；2.【能力优先】学历非硬性门槛（只要愿意学，就能学会）；3.【服务意识强】思维开放，具备良好的客户服务理念（客户至上）；4.【目标明确】有强烈的致富愿望，愿通过拼搏实现人生蜕变（奋斗成就未来）。

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周女士

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【岗位职责】【专人带教，全程辅助开单】1、负责公司房源的开发与积累，维护业主关系，建立长期稳定的业务合作；2、开展线上线下房产信息管理，推进新客户开发及老客户资源的持续拓展；3、积极与客户交流，精准把握客户需求，推动交易顺利达成；4、协助买卖双方完成交易流程，参与商务协商及后续客户服务等工作。房产经纪行业积累越久，经验越深厚，人脉越广泛，更重要的是收入潜力越大！【薪酬福利】1.3000底薪+提成，提成比例70%起，提供食宿支持弹性工作时间，分配就近门店朝九晚六，午休两小时，销售岗位注重结果导向，考勤不是重点，你的投入程度决定你离成功有多近

南昌

周女士

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工作内容：1、依据集团公司整体发展战略，制定运营业务年度经营目标及业绩指标；2、负责九天无人机俱乐部品牌建设：涵盖教育项目规划、体系构建、标准化VI与SI设计等工作；3、全面运营管理南昌六家直营门店，涵盖市场调研、选址评估、装修管理、人员招聘、培训实施、开业筹备及每月日常运营；未来计划在江西拓展至30家校区；4、组建并管理连锁加盟业务团队，制定相关流程、制度及支持服务标准；5、组建无人机教师团队，并统筹安排教师的日常教学与工作调度；6、通过百度、美团、京东、抖音、视频号、小红书、朋友圈、直播、广告等多渠道自媒体运营，获取潜在客户，实现全方位宣传覆盖；7、搭建专业运营团队，制定运营规范、管理制度、校长管理机制、市场招生策略、电话邀约话术、接待流程及成交转化技巧；8、协同信息技术部门推进校区运营管理系统建设，积极组织参与各类赛事活动，力争取得优异成绩与行业领先名次；

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姜女士

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　　工作内容：　　1、根据集团公司整体发展战略，制定运营业务的年度经营计划，业绩计划；　　2、九天无人机俱乐部品牌：教育项目、体系搭建、标准化的VI、SI设计等等；　　3、运营管理南昌的六家直营店，（从市调选址、装修、招聘、培训、开业筹备，每个月日常经营管理)；直营店计划在江西开设30家校区。　　4、搭建管理连锁加盟业务团队，编写流程、制度、支持服务流程及标准；　　5、组建无人机老师团队，并管理调配无人机老师日常工作。　　6、通过管理各自媒体:百度，美团，京东，抖音，视频号，小红书，朋友圈，直播，广告等渠道的获取意向客户；做到铺天盖地宣传。　　7、组建运营团队，制定运营标准，以及运营管理制度、校长管理制度以及市场招生方案、电话邀约技巧、接待技巧、以及收单爆单技巧等；　　8、配合信息技术部，搭建校区运营管理系统，参加各种赛事，比赛，竞赛，争取获得各类第一名。课程老师（无人机青少年培训）岗位职责：1. 负责前台日常接待，包括学员及家长咨询、报名登记、课程信息解答等，维护良好服务形象。2. 协助课程安排与管理，如学员排班、课时记录、课堂考勤，配合授课老师做好教学衔接。3. 参与学员课后跟进，反馈学习情况，收集家长意见，提升学员满意度与续课率。4. 负责教学资料整理、教具及无人机设备的基础保管与盘点，保障教学顺利开展。5. 协助组织无人机主题活动、赛事或体验课，配合市场端完成基础推广工作。任职要求：1. 年龄20-45岁，大专及以上学历，教育类、航空模型、无人机相关专业优先，有青少年培训前台或课程顾问经验者优先。2. 热爱教育行业，对无人机领域感兴趣，乐于与青少年沟通，有耐心、责任心，亲和力强。3. 具备良好的沟通表达能力和服务意识，熟练使用办公软件4. 做事细致有条理，能快速适应工作节奏，具备基础的问题解决能力。福利待遇：1. 薪资：底薪()/月+五险+绩效奖金+节日福利+提成2. 福利：带薪年假3. 发展：清晰的晋升路径（前台课程老师→课程主管→校区管理），与行业共同成长。

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姜女士

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