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大型线束厂,月薪7000-8000,男女不限16-48岁
7000-8000元/月工作简单,免费培训,上六休一,恒温车间,男女不限16-48岁
泰安·东平县

泰安急招生产跟单员
2000-3000元/月1、负责部门各类文件的打印、复印、分发及归档管理;2、协助上级完成本部门人员的工作协调与任务分配;3、准确记录并汇总本部门员工的出勤情况;4、按时编制部门日、周、月度业绩统计报表;5、高效处理日常各项临时性事务。1、熟练操作常用电脑办公软件;2、具备独立完成领导交办任务的能力;3、具备良好的沟通表达能力;4、工作责任心强,具备良好的团队协作意识。
泰安

泰安东平县急招包装工
1000-2000元/月陶瓷杯打包,易上手好学
泰安·东平县

一趟一结货运司机
1-1.5万元/月【岗位职责】1.负责物流货运工作。2.确保货物安全送达目的地,遵守交通规则。【任职要求】1.能熟练使用导航系统。【福利待遇】可日结可周结可月结
泰安·东平县

不装卸B证司机
600-800元/天跑济南到泰安专线,一天一趟,不装卸,趟结,一个月平均收入12000-15000,就近安排
泰安·东平县

泰安东平轮胎厂高薪急招男女普工,包吃住
7000-10000元/月泰安东平轮胎厂招男女普工1.工作时长:早八晚八(包括加班了),两班倒加班自愿,正常班八小时加班基本十二小时。2.薪资组成:计件(加班计件翻倍)3.管吃管住宿有(夫妻间)
泰安·东平县

高级健康顾问/执业药师-东平县城区
3000-8000元/月岗位职责:1.为顾客提供专业化的健康咨询指导服务2.结合顾客实际需要推荐适宜的药品与健康类产品3.提升顾客服务体验,保持门店环境整洁有序任职要求:1.具备优秀的沟通技巧和主动服务意识2.能够清晰把握顾客诉求,给予科学合理的建议3.拥有团队协作理念,能与同事共同推进工作目标
泰安

健康顾问--东平
2000-5000元/月1、负责门店药品的摆放与日常维护;2、负责药品的销售服务及顾客用药咨询;3、负责收银操作、账务核对及门店运营事务。
泰安

人事招聘专员
4000-5000元/月1、依据公司各职能部门及门店实际用人情况,结合当前人力状况与业务发展目标,拟定切实可行的招聘方案;2、根据编制要求及企业发展需要,汇总各部门招聘需求,开展招聘实施、简历筛选、面试组织、录用决策等基础性工作;3、通过多种招聘途径发布岗位信息,高效推进各岗位空缺人员的补充工作;4、持续优化现有招聘资源,同时拓展新型招聘渠道以提升招聘效率;5、有序安排符合岗位要求的候选人到岗面试,并协调安排相关负责人进行深入评估;6、搭建并维护企业人才储备库,实现潜在候选人的系统化管理;7、通知通过面试人员完成入职前准备事项,并协助办理正式入职流程;8、策划新员工入职培训方案及在职员工能力提升培训计划;9、落实新员工岗前培训及在岗员工日常培训工作的具体执行;10、负责培训过程资料归档及培训成效的数据分析,健全员工培训档案体系;11、推动公司整体培训计划落地,统筹各项培训活动,跟踪月度、年度培训任务进展;12、落实公司各类福利制度执行,向应聘者传递企业文化理念;13、跟进新员工试用期间的学习进展与适应状态,完成离职员工面谈记录的整理、存档与原因分析;14、组织新员工实习期满后的转正考核工作,并与人事专员保持有效对接;15、针对门店正式员工的岗位变动提出调整建议方案,经审批后组织实施调配;16、在部门文职或专员岗位空缺时,临时承接其相关工作职责;17、完成公司管理层及上级领导交办的其他临时性工作任务。
泰安

人事招聘专员
4000-5000元/月1、结合公司各门店及部门的用人需求,统筹制定符合当前情况与业务发展的招聘方案;2、依据编制情况和业务拓展需要,汇总各部门招聘需求,开展招聘实施、人员筛选、面试组织、录用决策等基础性工作;3、通过多种渠道发布招聘信息,高效推进各岗位空缺人员的补充;4、持续维护现有招聘资源,并积极开拓新的招聘途径;5、有序安排符合条件的候选人到公司参与初试,并协调相关部门负责人开展复试环节;6、搭建并维护公司人才储备库,做好简历归档与分类管理;7、通知通过面试的候选人完成入职前准备事项,并协助办理相关入职流程;8、拟定新员工入职培训规划及在职员工能力提升培训计划;9、具体执行新员工岗前培训及在岗员工各类培训活动;10、负责培训过程记录、培训成效评估,健全员工培训档案体系;11、落实公司各项培训安排,组织培训实施,跟踪月度及年度培训计划的执行进度;12、推动公司福利政策落地执行,向应聘者传递企业文化和价值观;13、跟进新员工适应状况与学习进展,完成离职员工面谈记录、资料归档与原因分析;14、组织实习期满新员工的转正考核,并与人事专员保持工作对接;15、针对门店正式员工的岗位调动或调整提出初步方案,报批后组织实施;16、在部门文职或专员岗位空缺时,临时承接其相关工作职责;17、完成公司领导及上级交办的其他临时性工作任务。
泰安·东平县

健康顾问--东平
2000-5000元/月1、负责门店药品的摆放与日常维护管理;2、负责药品销售及相关顾客服务工作;3、负责收银操作、账务核对等门店运营事务。
泰安·东平县

计算机系统管理员
2000-5000元/月连锁门店计算机硬件维修、维护,网络维护;简单电路维修
泰安·东平县

计算机系统管理员
2000-5000元/月连锁门店计算机硬件维修、维护,网络维护;简单电路维修
泰安

泰安东平县急招执业药师
4000-7000元/月1.门店Gsp管理2.销售工作任职要求:1.有执业药师证2.有药店工作经验优先
泰安·东平县

高级健康顾问/执业药师-东平县城区
3000-8000元/月岗位职责:1.为顾客提供专业化的健康咨询支持2.结合顾客实际需求,推荐适宜的药品与健康类产品3.提升顾客服务体验,保持店铺环境整洁有序任职要求:1.具备较强的沟通技巧和主动服务意识2.能精准把握顾客诉求,给予科学合理的建议3.拥有团队协作精神,能与同事共同推进工作开展
泰安·东平县

泰安东平县招砼工/打灰/浇筑一天一百七。九个小时,输送泵打灰
面议泰安市东平县招砼工/打灰/浇筑一天一百七。九个小时,输送泵打灰,不累,最好干过的,六十以内,能办刷脸。
泰安·东平县
8月26日 11:47
泰安东平县招聘A2驾驶员多名,13米高栏车,一个人干
面议招聘A2驾驶员多名,13米高栏车,一个人干,跑中长途,子母车也行,
泰安·东平县

山东泰安东平县老板招净化工程技术学徒工,要求能吃苦耐劳,有责任心30岁以下
面议山东东平老板招净化工程技术学徒工,要求能吃苦耐劳,有责任心30岁以下,学徒期间4000每月包吃住,学成后逐年递增工资,大师傅月薪过万长期稳定
泰安·东平县
10月8日 08:49
山东泰安东平县老板招净化工程技术学徒工,要求能吃苦耐劳,有责任心30岁以下
面议山东东平老板招净化工程技术学徒工,要求能吃苦耐劳,有责任心30岁以下,学徒期间4000每月包吃住,学成后逐年递增工资,大师傅月薪过万长期稳定
泰安·东平县
10月7日 14:10
泰安东平县招通风学徒工,在济南等周边城市安装
面议泰安市东平县招通风学徒工,在济南泰安等周边城市安装
泰安·东平县
9月18日 20:09
泰安东平县招幕墙安装
面议泰安市东平县招幕墙安装
泰安·东平县
10月24日 11:24
电力业务拓展推广
6000-11000元/月1、负责售电市场的开发与拓展,为客户提供综合用电解决方案,做好客户日常沟通与协调工作。2、落实公司购售电价格政策及执行方案,制定合同谈判策略,推动完成团队业绩指标;3、整理归档客户信息资料,并定期开展客户回访与维护工作。4、各市县均有岗位需求,有意向者欢迎联系咨询。另招聘县级市售电业务代理、县级市售电合伙人、县级市售电居间人,有意者可直接联系洽谈合作。
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普工包住宿有餐补综合薪资7000-9000
6000-8000元/月1.工作时长:早八晚八(包括加班),两班倒加班自愿,正常班八小时加班基本十二小时。2.薪资组成:计件工资,前四个月有每日补助工资,综合薪资7000-15000。工资发放时间:每月20-25号。次月发上月。3.食宿:厂内食宿,住宿四人间独立卫浴水电免费4.男女不限,年龄要求∶18-50岁吃苦耐劳。
泰安·东平县

电力业务拓展推广
6000-11000元/月1、开展售电业务的市场拓展与客户开发,提供综合用电解决方案,维护客户关系并协调日常沟通事宜。2、落实公司制定的电价销售策略,拟定购售电合同谈判方案,推动实现团队业绩指标;3、收集整理客户信息资料,定期进行客户回访与跟进维护;4、各县区均有岗位需求,有意向者欢迎联系咨询。另有县级市售电业务代理、县级市售电合伙人、县级市售电居间人招募计划,有意者可进一步沟通洽谈。
泰安

泰安急招执业药师
4000-5000元/月岗位上班时间灵活,具体可面议!岗位职责:1.负责药品的采购、调配、储存及销售,保障药品品质与安全。2.监管药品库存状况,避免出现过期或变质情况。3.提供专业的药学咨询服务,指导客户合理用药。4.完成药品盘点、库存管控及销售数据记录,确保信息真实准确。5.协助解决药品相关客户投诉与问题,维护客户正当权益。任职要求:1.具备有效的执业药师资格证。2.熟悉药品采购、调配、储存与销售全流程操作。3.拥有良好沟通技巧和服务意识,能妥善回应客户咨询。4.工作认真负责,可独立承担药品日常管理工作。5.工作时间灵活,可根据个人实际情况与公司协商安排。招聘山东泰安东平入职的药师!!!
泰安

泰安东平县招工地学徒工
面议泰安市东平县招工地学徒工
泰安·东平县
8月17日 09:05
直播公司人事招聘
5000-8000元/月员工双休,五险,公司年节福利,日常公司聚会
泰安·东平县

泰安急招人事专员助理
5000-6000元/月岗位职责:1.承担招聘全流程工作,根据业务需要开展简历筛选、电话沟通、线上及现场面试组织、面试协调等相关事务;2.运用多元化的招聘渠道满足用人需求,能在人才选拔、培养、使用与保留方面为业务团队提供专业建议,并具备一定推动力,高效制定并实施人才引进策略;3.具备良好的跨部门协作能力,保障面试流程顺畅推进,同时关注并优化候选人面试过程中的体验;4.负责招聘渠道的拓展与日常维护,配合完成人力资源相关数据的整理与统计工作。职位要求:1.全日制统招本科及以上学历,对招聘工作有浓厚兴趣,具备2-3年或以上HRBP工作经验者优先考虑;2.熟悉人力资源各模块基础知识,尤其在招聘领域具备独立分析与决策能力;3.抗压能力突出,能够适应企业快速发展带来的高强度工作节奏;4.掌握国家有关人力资源管理的政策法规及相关法律知识。
泰安

直播公司人员招聘
5000-8000元/月公司节假日福利,双休、五险
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