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接受应届毕业生欢迎投递~包吃·包住岗位职责：1、根据公司提供的精准意向开店客户资源，开展项目讲解与引导工作，邀请客户到公司实地考察项目详情。2、具备良好的晋升通道，可向管理团队方向发展。3、客户资源由公司统一提供，无需自行外出拓展业务。任职资格：1、语言表达清晰，普通话标准，具备较强的沟通与交流能力。2、公司安排资深员工进行带教，实行一对一指导，快速掌握工作流程，上手轻松。福利待遇：1、薪酬组成：4K底薪+高额提成+清晰晋升机制+包吃包住2、工作时间：9:00-12:0013:30-18:00月休4天3、丰富多样的员工活动，包含传统节日礼品、部门活动经费支持，以及各类公司组织活动（如员工生日会、每月聚餐、户外拓展、旅游安排、年终晚会及抽奖等）4、公司免费提供岗前培训、销售技能提升、客户维护等相关专业课程培训；5、住宿由公司免费安排，宿舍位于单位周边，配备床、衣柜、书桌、热水器、空调等基本设施6、提供两餐，包含营养均衡的午餐和晚餐（每餐三菜），口味佳，用餐安心

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工作职责：1、负责公司旗下品牌的加盟招商沟通及后续客户维护；2、推进销售业务从接洽到签约的全流程，具备对客户或项目的整体把控与决策能力；3、拟定并落实销售方案，确保达成公司下达的业绩指标。职位要求：1.形象良好，气质出众2.能够制定详细的招商执行计划，并具备推广宣传与组织实施能力，拥有较强的市场分析及谈判沟通技巧，可独立开展客户对接；3.具备良好的抗压能力和积极进取的职业心态。薪资架构：底薪+业绩提成（阶梯式3-8%）+包吃中晚餐+节日福利，综合薪资1.5-3W

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不接受小白哦~不接受小白!!请勿投递(小白)!不接受小白!!!职位描述：1、负责公司品牌招商连锁项目在新媒体端的运营工作，参与账号运营策略的规划与数据分析，提供运营指导与优化建议，统筹协调团队成员执行具体方案，并跟进各环节落地进度；2、及时处理账号日常问题，汇总并整理运营数据，持续监测新媒体平台流量动向，掌握行业最新趋势，制定应对策略并组织落实，全程监督推进执行情况；3、追踪项目在新媒体渠道的运营表现，开展效果评估，提出优化措施并实施调整；4、熟悉行业热点话题、账号运作机制及流量分发逻辑，具备实际案例展示能力。任职要求：1、性别不限；具有一年以上新媒体运营工作经验，有相关平台实操经历；2、掌握新媒体运营规范与操作流程，能够独立承担运营任务并高效完成；3、有招商引流（加盟连锁方向）经验者优先考虑，熟悉连锁加盟业务或成功运营IP类账号者优先；4、熟悉原抖音巨量AD（巨量营销）及百度搜索推广（关键词优化）者优先录用。岗位福利：薪资8000-10000，提供中晚餐两餐，节日福利等。上班时间9:00-12:00 13:30-18:00，月休4天。

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岗位职责：1、依据公司战略规划，开展业务招商相关工作；2、负责销售团队的搭建与管理，实施团队目标绩效考核，建设高效协作的销售队伍，制定工作计划，分解任务指标，保障团队运作顺畅与高效执行；3、日常做好客户关系维护，解答客户咨询并提供专业建议，持续跟踪客户动态，提升客户满意度；4、推动电话销售人才及管理梯队的培养与发展，结合渠道人力资源布局，参与销售团队的组建与完善。任职要求：1、有便利店连锁加盟、餐饮连锁加盟或医药连锁加盟领域招商管理经验者优先考虑；2、具备商务洽谈经历，拥有良好的沟通协调能力、团队管理能力和培训指导能力；3、具备较强的团队协作精神、执行能力和抗压能力。福利待遇：1、薪酬构成：底薪+高提成+包吃住2、工作时间：9:00-12:00 13:30-17:30，月休4天，中/晚包餐3、丰富的员工活动，节日礼品+部门活动经费+公司组织活动（员工生日会、每月聚餐、户外拓展、旅游安排、年终晚会及抽奖等）

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岗位职责：1.负责客户资源的开发与关系维护，积极挖掘合作契机；2.策划并落实商务方案，保障公司核心利益有效实现；3.整合内部协同资源，为客户量身提供专业服务支持，增强客户体验；4.跟踪行业趋势变化，及时捕捉市场增长点及潜在风险；5.主导或参与商务洽谈流程，推动合作项目顺利落地。任职要求：1.本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑；2.具备约3年商务拓展或连锁招商领域相关工作经历；3.具有优秀的沟通表达与谈判能力，能独立推进商务合作进程；4.工作主动性强，富有责任感，适应高强度工作节奏；5.具备良好的协作意识，可与各职能部门高效配合；6.有连锁品牌招商从业背景者优先。

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包吃·包住岗位职责：1、对由公司分配的精准意向开店客户进行项目讲解与引导，协助客户了解项目内容，并邀请其到公司实地考察。2、具备良好的晋升通道，可向管理型团队方向发展。3、客户资源由公司统一提供，无需自行外出拓展客户。任职资格：1、表达清晰，普通话标准，具有较强的沟通表达能力。2、入职后有资深员工带教，实行一对一指导，快速掌握工作流程，上手轻松。福利待遇：1、提供食宿，薪资结构为底薪3.5-4.5K+阶梯提成（8%-18%）+现金奖励2、工作时段：9:00-12:00，13:30-18:00（单休，时间可灵活安排）3、丰富的员工关怀活动，包含传统节日礼品、部门活动经费、员工生日会、月度聚餐、户外拓展、旅游安排、年终晚会及抽奖等4、公司免费组织岗前培训、销售技能提升、客户维护等相关专业课程；5、住宿由公司统一安排，位于单位周边，配备床、衣柜、桌椅、热水器、空调等基本生活设施

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包吃·包住（现金奖励丰厚当日发放）当天面试当天出结果~岗位职责：1、根据公司提供的精准意向开店客户资源，进行项目讲解与引导，邀请客户到公司实地考察项目内容。任职资格：1、表达清晰，普通话标准，具备较强的沟通能力和语言组织能力。2、欢迎无经验者或应届毕业生加入，公司安排资深员工带教，提供一对一指导，快速上手，操作简单。福利待遇：1、薪资构成：底薪4k+高额提成+清晰晋升通道+包吃包住2、工作时间：9:00-12:0013:30-18:00，每月休息4天，中午及晚上均提供工作餐3、丰富多样的团队活动，传统节日礼品+部门活动经费+公司组织活动（员工生日会、月度聚餐、户外拓展、旅游安排、年终晚会及抽奖等）4、公司免费提供入职前培训、销售技能提升、客户维护等相关专业课程支持；5、住宿由公司统一安排，位于单位周边（配备床、衣柜、桌椅、热水器、空调等基本设施）6、办公地点位于A级写字楼，环境舒适整洁，资源优质，无需外勤，全程无纸化办公

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无需外出，客户资源由公司提供自带团队者可协商外包合作模式工作职责：1、负责公司旗下品牌加盟招商的业务沟通与后续维护；2、完成从客户接洽、需求分析到签约落地的全流程，具备对项目整体推进及决策把控的能力；职位要求：1、年龄26-38岁，形象良好，气质出众；2、能独立制定招商工作方案，并推动宣传、执行与落实，具备较强的市场洞察力和谈判协调能力，可自主开展客户交流；3、具备良好的抗压素质及积极向上的职业追求。薪资架构：底薪+业绩提成（阶梯提成3-8%）+包吃中晚餐+包住+节日福利，综合收入1.5-2W。工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00（月休4天，休息时间可灵活安排）

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包吃 · 包住（奖金丰厚）可协商年后入职岗位职责：1、对接公司分配的有意向开店的精准客户，介绍项目内容并引导客户到公司实地考察。任职资格：1、表达清晰，普通话标准，具备较强的沟通与语言表达能力。2、公司提供完善的新人培训体系，包含一对一指导，通常3-5天即可熟悉流程，积极主动者当月可完成1-2单成交，表现优异者可达3-4单。福利待遇：1、薪酬构成：底薪+高额提成+清晰晋升通道+包吃包住2、工作时间：9:00-12:00 13:30-18:00，每月休息4天，中午及晚上提供工作餐3、丰富的员工关怀活动，涵盖传统节日礼品、部门活动预算、员工生日会、月度聚餐、户外拓展、团队旅游、年终晚会及抽奖等4、公司免费组织岗前培训，涵盖销售技巧、客户维护等专业课程；5、提供免费住宿，宿舍位于公司周边，配备床、衣柜、桌椅、热水器、空调等基本设施6、办公场所位于A级写字楼，环境舒适，资源优质，工作模式为室内办公，全程无纸化操作

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可谈项目合作~~~项目背景我们是一家专注于“智能化+社区便民服务”的创新型零售企业，致力于打造领先的24小时无人值守便利店品牌。项目以“低成本、高效率、强体验”为核心优势，融合AI智能监控、无人化结算系统与动态库存管理等技术手段，有效解决传统便利店夜间运营成本高、人力不足等难题，精准切入社区、商业街区、交通枢纽等高频消费场景。目前已完成天使轮融资，正快速布局全国重点城市，现诚邀熟悉行业、执行力强、具备团队领导能力的实战型管理人才加入！1.依据公司经营目标制定切实可行的销售方案，并推动落地执行达成业绩；2.负责销售团队的建设与管理，设定绩效指标，组织培训与激励，提升团队整体作战能力；3.主导关键管理流程与制度建设，持续优化组织架构与运作机制，推动企业文化的塑造与传播；4.组建高效协作的核心团队，凝聚高层管理力量，形成强有力的经营管理中枢；5.深入推进企业文化建设，提升组织认同感与内部凝聚力；6.主抓新项目的推进与实施，确保项目高效落地运营。任职要求：1.具备强烈的创业意识，胸怀格局，拥有良好的领导才能；2.拥有5年以上招商加盟领域团队组建及管理经验，具备成熟销售团队管理实绩；3.拥有广泛的行业资源与人脉网络，擅长业务拓展与市场开拓；4.具备团队培训、动员宣讲及大型会议主持能力；5.沟通协调能力强，抗压性好，能迅速适应并融入新环境、新业务。

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包吃 / 包住 / 奖金丰厚欢迎应届生加入～岗位职责：1、面向公司提供的有明确开店意向的客户，进行项目讲解与引导，邀请其到公司实地考察。2、通过微信持续跟进客户需求，维护客户关系。任职资格：1、表达清晰，普通话标准，具备较强的沟通与交流能力。2、接受零经验及应届毕业生，入职后由资深员工带教，提供一对一指导，快速掌握工作流程。福利待遇：1、包吃包住，薪资结构为底薪3.5-4.5K+阶梯提成（8%-18%）+现金奖励2、工作时间：9:00-12:00 13:30-18:00，每月休息4天，中午和晚上提供工作餐3、丰富的团队活动，包含节日礼品、部门活动经费、员工生日会、月度聚餐、户外拓展、旅游安排、年终晚会及抽奖等4、公司免费提供岗前培训，涵盖销售技巧、客户管理等多项专业课程5、免费住宿安排在单位周边，宿舍配备床、衣柜、桌椅、热水器、空调等基本设施6、办公地点位于A级写字楼，环境舒适，资源优质，全程室内办公，无纸化操作

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包吃 · 包住（现金奖励丰富 当日发放）当天面试出结果~支持年后入职岗位职责：1、面向公司提供的精准有意向开店的客户，详细介绍项目内容并进行引导，邀请客户到公司实地考察项目。任职资格：1、发音清晰，普通话标准，具备较强的沟通表达能力。2、欢迎零经验或应届毕业生加入，公司安排资深员工带教，提供一对一指导，快速上手，操作简单。福利待遇：1、薪酬组成：4k底薪+高额提成+清晰晋升通道+包吃包住2、工作时间：9:00-12:00 13:30-18:00，每月休息4天，中午及晚上提供工作餐3、丰富的团队活动，包含传统节日礼品、部门活动预算、公司组织的各类活动（如员工生日会、月度聚餐、户外拓展、旅游安排、年终晚会与抽奖等）4、公司免费提供入职前培训、销售技能提升、客户维护等相关专业课程；5、免费住宿安排在公司周边（宿舍配备床、衣柜、桌椅、热水器、空调等基本设施）6、办公地点位于A级写字楼，环境舒适，资源优质，无需外勤，全程无纸化办公

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自有招商团队可谈合作制，具体面议，欢迎积极投递~~岗位职责：1、依据公司发展战略，开展业务板块的招商拓展工作；2、负责销售团队的组建与管理，实施团队目标绩效考核，推动高效协作，制定工作计划，分解任务指标，保障团队整体运营效率；3、日常维护客户关系，解答客户咨询并提供专业建议，持续跟进客户动态。任职要求：1、有便利店连锁加盟、餐饮连锁加盟或医药连锁加盟领域招商管理相关经验者优先；2、具备优秀的沟通协调能力、团队管理能力及培训指导能力；3、责任心强，具有良好的团队协作精神、执行能力和抗压能力。福利待遇：1、薪酬结构：底薪+高额提成+包吃住，2、工作时间：9:00-12:00 13:30-18:00，月休4天，中/晚提供工作餐3、丰富多样的员工活动，包含节日礼品+部门活动经费+公司组织活动（员工生日会、每月聚餐、户外拓展、旅游安排、年终晚会及抽奖等）4、免费提供单位附近住宿，宿舍配备床、衣柜、桌椅、热水器、空调等基本设施

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自有招商团队可谈合作制，具体面议，欢迎有意者踊跃投递~~岗位职责：1、依据公司发展战略，开展业务板块的招商拓展工作；2、负责销售团队的组建与管理，实施目标绩效考核，推动团队高效协作，合理分解任务指标，打造高绩效销售队伍；3、日常做好客户关系维护，及时解答客户问题并提供专业建议，持续跟进客户动态，提升客户满意度。任职要求：1、有便利店连锁加盟、餐饮连锁加盟或医药连锁加盟行业招商管理相关工作经验者优先考虑；2、具备优秀的沟通协调能力、团队管理能力及培训指导能力；3、责任心强，具备良好的团队协作精神、执行力以及较强的抗压能力。福利待遇：1、薪酬结构：底薪+高额提成+包吃住；2、工作时间：9:00-12:0013:30-18:00，每月休息4天，中午及晚上提供工作餐；3、丰富的员工文娱活动，包含传统节日礼品、部门活动经费、员工生日会、月度聚餐、户外拓展、旅游安排、年终晚会及抽奖等；4、免费提供单位附近住宿，房间配备床、衣柜、桌椅、热水器、空调等基本设施……

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无需开发，无需外出，需具备销售经验！包吃·包住岗位职责：1、根据公司提供的精准意向开店客户资源，进行项目讲解与引导，邀约客户到公司实地考察项目。2、具备良好的晋升通道，可向管理团队方向发展。3、客户资源由公司统一提供，无需外出拓展业务。任职资格：1、表达清晰，具备较强的沟通与语言表达能力。2、公司安排资深员工带教，提供一对一指导，快速掌握工作流程。3、有从事过销售相关工作经验者优先。福利待遇：1、薪酬结构：4K底薪+高额提成+清晰晋升机制+包吃包住2、工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，每月休息4天3、丰富的员工活动，包含传统节日礼品、部门活动经费、员工生日会、月度聚餐、户外拓展、旅游活动、年终晚会及抽奖等4、公司免费提供岗前培训、销售技巧提升、客户维护等专业课程培训5、免费提供单位附近住宿（房间配备床、衣柜、桌椅、热水器、空调等基本设施）6、包两餐（营养均衡的午餐和晚餐均为三菜一汤，口味佳）

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可谈项目合作~~~项目背景我们是一家专注于“智能化+社区便民服务”的创新型零售企业，致力于打造领先的24小时无人值守便利店品牌。项目以“低成本、高效率、强体验”为核心优势，融合AI智能监控、无人结算系统与动态库存管理等技术手段，有效破解传统便利店夜间运营成本高、人力不足等行业难题，精准服务于社区、商圈、交通枢纽等高频消费场景。目前已完成天使轮融资，正处于全国核心城市快速扩张阶段，现诚邀懂行业、重执行、善带团队的实战型管理人才加入！1. 依据公司经营目标，制定切实可行的销售策略并推动落地执行；2. 负责销售团队的建设与管理，明确销售指标，组织实施培训与激励，确保团队高效达成业绩；3. 主导关键管理流程与制度建设，根据业务发展动态优化组织结构与运作机制，推动企业文化的塑造与传播；4. 组建高效协作的核心团队，凝聚高层管理力量，形成强有力的经营管理中枢；5. 深度推进企业文化建设，提升组织认同感与凝聚力；6. 主抓新项目的规划与实施，保障项目顺利落地并产生实效。任职要求：1. 具备强烈创业意识，视野开阔，拥有良好的领导才能；2. 拥有5年以上招商加盟领域团队组建及管理经验，具备成熟销售团队运作背景；3. 拥有广泛行业资源，擅长业务拓展与渠道开发；4. 具备团队培训、动员宣讲及大型会议主持能力；5. 沟通协调能力强，抗压性好，适应力强，能快速融入新环境并推动变革。

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底薪4k+高额提成+清晰晋升通道+包吃包住接受零经验入职~岗位职责：1、对接公司分配的精准有意向开店的客户，进行项目讲解与引导，邀请客户到公司实地考察。任职资格：1、表达清楚，普通话标准，具备较强的沟通与交流能力。2、公司安排资深员工带教，提供一对一指导，快速掌握工作流程。福利待遇：1、完善的晋升体系：销售专员-团队组长-带组总监2、上班时间：9:00-12:00 13:30-18:003、丰富的员工关怀活动：传统节日礼金、部门团建经费、员工生日会、月度聚餐、户外拓展、年度旅游、年终庆典及抽奖等4、公司免费提供岗前培训、销售技能提升、客户维护等相关专业课程培训5、免费提供单位周边住宿，宿舍配备床、衣柜、桌椅、热水器、空调等基本生活设施6、办公地点位于A级写字楼，环境舒适，资源优质，全程室内作业，无纸化办公

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包吃·包住（奖金丰厚）岗位职责：1、根据公司提供的精准意向开店客户资源，进行项目讲解与引导，邀约客户到公司实地考察项目。任职资格：1、表达清晰，普通话标准，具备较强的沟通与语言表达能力。2、公司提供系统化新人培训及一对一辅导，快速上手，操作简单。福利待遇：1、薪酬结构：底薪+高额提成+清晰晋升通道+包吃包住2、工作时间：9:00-12:0013:30-18:00，每月休息4天，中午及晚上提供工作餐3、丰富的员工活动，包含传统节日礼品、部门活动经费、员工生日会、月度聚餐、户外拓展、旅游活动、年终晚会及抽奖等4、公司免费组织岗前培训、销售技巧提升、客户管理等专业课程培训5、免费提供单位附近住宿，宿舍配备床、衣柜、书桌、热水器、空调等基本设施6、办公地点位于A级写字楼，环境舒适，资源优质，全程室内办公，无纸化作业

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岗位职责:1.统筹管理招商团队的日常运营，确保团队工作方向与公司发展战略保持一致2.带领团队达成各项招商指标，持续推动业绩增长3.持续优化招商流程与策略，提升工作效率及项目落地成功率任职要求：1.具备优秀的团队领导力和丰富的团队管理实践经验2.熟悉商务谈判流程，掌握高效的招商方法与技巧3.适应高强度工作节奏，具备良好的心理承受能力与抗压素质

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底薪4k+高提成+清晰晋升通道+包吃住可接纳零经验者岗位职责：1、对接公司分配的精准有意向开店的客户，进行项目讲解与引导，邀请客户到公司实地考察。任职资格：1、表达清楚，普通话标准，具备较强的沟通与语言表达能力。2、公司安排资深员工带教，提供一对一指导，快速掌握工作流程，上手轻松。福利待遇：1、完善的晋升体系：销售专员-团队组长-带组总监2、工作时间：9:00-12:0013:30-18:003、丰富的员工活动：传统节日礼品、部门团建经费、公司组织活动（员工生日会、月度聚餐、户外拓展、旅游安排、年终晚会及抽奖等）4、公司免费提供岗前培训、销售技巧、客户维护等相关专业培训；5、免费提供单位周边住宿（宿舍配备床、衣柜、桌椅、热水器、空调等基本设施）6、办公地点位于A级写字楼，环境舒适，资源优质，全程室内办公，无纸化操作

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工作职责：1、负责公司旗下品牌加盟招商的业务沟通及客户关系维护；2、主导销售流程从接洽到签约落地，具备对客户情况或项目进展的整体把控与决策能力；3、根据公司要求制定并落实销售方案，确保达成既定销售任务目标。职位要求：1. 形象良好，气质出众2. 能够独立规划招商推进计划，并有效开展宣传推广与执行落地，具备较强的市场洞察力和谈判协调能力，可自主完成客户对接与洽谈；3. 具备良好的抗压素质及积极向上的职业追求。薪资架构：底薪+业绩提成（阶梯式3-8%）+包吃中晚餐+节日福利，综合薪资1.5-3W

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岗位职责：1、依据公司发展战略，开展业务领域的招商拓展工作；2、负责销售团队的搭建与管理，实施目标绩效考核，制定团队任务计划，合理分配工作内容，推动团队协作与高效运作；3、日常做好客户关系维护，及时回应客户咨询并提供专业建议，持续跟进客户需求及动态；4、协助渠道人力规划，培养电话销售人才及管理储备人员，参与销售团队的组建与发展。任职要求：1、有便利店连锁加盟、餐饮连锁加盟或医药连锁加盟行业招商管理相关经验者优先；2、具备商务谈判经验，拥有良好的沟通协调能力、团队管理能力和培训指导能力；3、具备较强的团队协作意识、执行力以及抗压能力。福利待遇：1、薪资结构：底薪+高额提成+包吃住2、工作时间：9:00-12:0013:30-17:30，每月休息4天，中餐晚餐由公司提供3、丰富的员工活动，包含节日礼品、部门活动经费、员工生日会、月度聚餐、户外拓展、旅游安排、年终晚会及抽奖等4、免费提供单位周边住宿，宿舍配备床、衣柜、桌椅、热水器、空调等基本设施

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包吃 · 包住岗位职责：1、对接公司分配的有意向开店的客户资源，进行项目讲解与引导，邀请客户到公司实地了解项目情况。2、表现优异者可向管理方向发展，具备明确晋升通道。3、客户资源由公司统一提供，无需自行外出拓展业务。任职资格：1、语言表达清晰，普通话标准，具有较强的沟通交流能力。2、入职后安排经验丰富的同事带教，提供一对一指导，快速掌握工作流程。福利待遇：1、提供食宿，薪资结构为底薪3.5-4.5K+阶梯提成（8-18%）+现金奖励2、工作时间：9:00-12:00 13:30-18:00（单休，时间相对灵活）3、丰富多样的员工活动，涵盖传统节日礼品、部门团建经费、集体活动（如员工生日会、月度聚餐、户外拓展、旅游安排、年终晚会及抽奖等）4、公司免费组织岗前培训，涵盖销售技巧、客户维护等专业课程；5、住宿由公司统一安排，位于单位周边，配备床、衣柜、桌椅、热水器、空调等基本生活设施

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无需开发，无需外出，需具备销售经验！包吃 · 包住岗位职责：1、对接公司分配的精准有意向开店的客户，进行项目讲解与引导，邀请客户到公司实地了解项目情况。2、职业发展方向：向管理团队晋升发展。3、客户资源由公司统一提供，无需自行外出拓展客户。任职资格：1、语言表达流畅，具备较强的沟通协调能力。2、公司安排资深员工带教，提供一对一指导，快速掌握工作流程。3、有从事过销售类工作经验者优先。福利待遇：1、薪酬构成：4K底薪+高额提成+清晰晋升通道+包吃住2、上班时间：9:00-12:00 13:30-18:00，每月休息4天3、丰富多样的员工活动，包含传统节日礼品、部门活动经费、员工生日会、月度聚餐、户外拓展、旅游活动、年终晚会及抽奖等4、公司免费组织岗前培训、销售技巧提升、客户管理等专业课程培训；5、住宿由公司免费提供，宿舍位于单位周边（配备床、衣柜、桌椅、热水器、空调等基本设施）6、提供两餐，午餐和晚餐均为三菜一汤，营养均衡，口味佳

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岗位职责：1、依据公司发展战略，开展业务板块的招商拓展工作；2、负责销售团队的搭建与管理，实施团队目标绩效考核，制定工作计划，合理分配任务，推动团队高效协作，打造专业化销售队伍；3、日常做好客户关系维护，及时响应客户需求，解答疑问并提供专业建议，持续跟进客户动态；4、协助渠道人力规划，培养电话销售人才及管理后备力量，参与销售团队的组建与发展。任职要求：1、有便利店连锁加盟、餐饮连锁加盟或医药连锁加盟行业招商管理相关经验者优先考虑；2、具备商务洽谈能力，拥有良好的沟通协调、团队管理及培训指导能力；3、具备较强的团队协作意识、执行能力和抗压能力。福利待遇：1、薪酬结构：底薪+高提成+包吃住2、工作时间：9:00-12:00 13:30-17:30，月休4天，中/晚包餐3、丰富的员工活动，包含传统节日礼品、部门活动经费、公司组织活动（如员工生日会、每月聚餐、户外拓展、旅游安排、年终晚会及抽奖等）4、免费提供住宿，宿舍位于单位附近，配备床、柜子、桌子、热水器、空调等基本设施

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职位描述：1、负责公司品牌招商连锁项目的新媒体运营事务，参与账号运营策略的规划与数据分析，提供账号运营方向指导，统筹部门人员协作，推动执行并跟进各环节落地；2、及时处理账号日常问题，汇总运营数据，监测新媒体流量动态，紧跟行业发展趋势，制定应对方案并组织协调实施，全程监督推进过程；3、追踪项目在新媒体渠道的运营表现，定期评估效果并提出优化措施；4、熟悉行业热点话题、账号运作机制及流量增长逻辑，具备实际案例支撑者更佳。任职要求：1、大专及以上学历，******，性别不限；2、具备2年以上新媒体运营工作经验，有平台实操背景；3、掌握新媒体运营规范与流程，可独立开展运营相关工作；4、有招商引流（加盟连锁）相关经验者优先，熟悉加盟连锁模式或成功运营IP账号者优先考虑；5、具备巨量引擎、百度搜索词投放等投流获客经验者优先。岗位福利：底薪+提成结构，综合薪资8000-10000元，提供中餐和晚餐，缴纳社保，享节日福利等。上班时间9:00-12:00，13:30-18:00，月休4天。

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岗位职责:1.负责二手房直播内容的规划与落地执行，保障直播内容兼具专业性与观赏性2.实时与在线观众互动，准确解答疑问，增强用户参与感与观看满意度3.持续跟踪二手房市场动态，优化直播素材，确保节目内容与时俱进任职要求：1.具备良好的语言表达与沟通技巧，能有效吸引并留住观众注意力2.拥有团队协作意识，积极配合团队成员推进工作进展3.具备较强的学习能力，能迅速吸收新知识并应用于实际工作场景岗位福利:无责底薪5000加提成，带薪年假，团队不定期团建，下午茶

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岗位职责:参与地产项目市场调研，收集行业信息与客户需求，为策划方案提供数据支持；协助团队开展营销活动策划，涵盖线上推广（社交媒体、短视频等）及线下活动（楼盘开放、宣讲会等）的创意设计与执行推进；撰写宣传文案，包括项目推广稿、活动海报文字、公众号推文等内容，增强传播效果；监测营销活动执行成效，汇总数据分析报告，配合优化后续策划策略。任职要求:大专及以上学历，市场营销、广告学、传播学等相关专业优先考虑；思维活跃、富有创意，对房地产行业或营销策划具备兴趣，乐于主动学习新领域知识；具备良好的文字表达能力，熟练操作Word、Excel、PPT，掌握设计工具（如PS、Canva）者更佳；性格积极进取，有责任感，能适应阶段性协作加班的工作节奏。

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年龄要求：25岁以上岗位职责：1.负责房地产项目的线上直播销售，详细介绍楼盘亮点与优势；2.实时与观众互动，解答购房相关问题，引导客户参与线下实地看房；3.参与短视频的创意策划及拍摄工作，助力直播流量提升；4.持续维护客户关系，增强用户信任感，推动成交转化。任职要求：1.性格外向，语言表达清晰流畅，具备较强的表现力和感染力；2.欢迎无经验者投递（有房产销售、置业顾问或直播背景者优先），公司提供系统化培训及资深主播一对一带教；3.对房地产领域有兴趣，具备快速学习能力；4.具备良好的职业素养和团队协作精神。岗位福利：八小时工作制、弹性上班时间+带薪年假+多样化团建活动福利！

广州·番禺区

潘女士

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