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【石材养护主管】【岗位职责】·带队：管理并培训石材保洁技工团队。·抓质：制定保养计划，监督现场施工质量。·沟通：对接客户，汇报工作，解决问题。【职位要求】·年龄53岁以内，有3年以上石材养护翻新经验。·有3年以上团队或现场管理经验。·懂石材、懂药水、懂机器，懂翻新，能解决实际问题。·责任心强，能服众，会沟通。.不包吃住2、听从上级工作安排3、工作时间:1)每月休息4天(每周一休)2)上下班时间:22:00-次日晚上6点4、工资发放时间:每月25号

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10月22日 09:22

秦女士

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【石材养护工】1、工作要求:1)做好现场准备工作:成品保护、工完场清2)日常清洁与保养负责石材表面的日常清洁，去除灰尘、污渍、油渍、边角细节收尾等，确保石材表面干净、整洁。3)根据石材类型和使用场景，选择合适的清洁剂和工具进行清洁，避免对石材造成损伤。2、听从上级工作安排3、工作时间:1)每月休息4天(每周一休)2)上下班时间:22:00-次日晚上6点4、工资发放时间:每月25号

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10月24日 08:00

秦女士

实名

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岗位内容：1.编写、执行和维护自动化测试用例，确保软件产品质量。2.持续集成和部署测试工具的优化和拓展，提高测试效率。3.分析测试结果和产出测试报告，推动问题的跟进和解决。任职要求：1.熟练掌握至少一门程序开发语言，例如Python、Java等。2.熟悉常见的自动化测试框架和工具，例如Selenium、TestNG等。3.具备良好的逻辑思维能力和自我驱动能力。可选择部门：数存、数通、海思、2012、carbu、GTS、公共开发、光产品、计算、终端、汽车智驾等。[可支持地域]:杭州、南京、上海、苏州、深圳、东莞、广州、西安、成都、武汉、北京长沙,济南等多个华为研究所(支持远程线上面试，城市可自由选择); 【福利待遇】导师一对一带教全额五险一金，补充商业保险周末加班双薪年终奖2-4个月岗位津贴每年年度调薪免费健身房夜宵25元标准免费夜班车丰富员工活动法定节假日

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陈女士

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公司福利：1.底薪+绩效+项目奖金+年终奖；2.全额缴纳五险一金；3.一年数次考评，薪资可上浮~4.带薪年假5-15天，双休；5.享有健身房、班车、等软性福利。岗位要求：一、软件开发工程师1.热爱编程，熟悉掌握Java/C++/C/Python/Web开发等编程语言中的一种或多种编程语言，扎实的编程功底；2.具备良好的独立工作能力和解决问题能力，善于沟通，乐于合作，热衷新技术；二、软件测试工程师：1.热爱编程，熟悉掌握C/C++/Java/Python等编程语言中的一种或多种编程语言，扎实的编程功底；2.有web开发或测试经验、自动化开发或测试经验者优先。3.熟练掌握系统测试、功能测试、专项测试、软件测试、韧性测试、安全测试方法中的一种或多种测试方法，有相关测试语言/脚本的编写和实践经验优先，也可接受纯测试经验的。4.具备良好的独立工作能力和解决问题能力，善于沟通，乐于合作，热衷新技术；三、算法工程师：1、熟练掌握Java/C/C++/Python其中一个或多个编程语言，有扎实的编程功底；2、熟悉机器学习、深度学习或图像算法。四、数据开发工程师1、参与或负责大数据的采集、存储、处理、通过分布式大数据平台加工数据，数据驱动运营;2、参与或负责大数据仓库的设计、开发、维护,通过数据仓库和数据治理体系有效的管理和组织P级数据,提升数据质量和数据开发效率;3、较强的动手能力和学习能力,熟悉一门数据处理语言,如JAVA、SQL、Python等;4、深入理解Map-Reduce模型和Hadoop、Spark、FIink、MPPDB等大数据和仓库相关知识

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郑女士

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接受考研，考公二战失败[在招岗位]Java、C、C++、python、算法、测试、前端、大数据开发;[福利待遇]1、参与本部核心项目开发:2、底薪(10-35K)+绩效(2-7K)+2-4个月年终(根据面试定级定薪);3、试用期全薪，入职缴纳五险一金(全额):4、可接受应届生或转行无经验，前半年P18以上导师带教;5、每年1-2次升职调薪机会，有明确通道可转华为正编;6、周末双休(可申请加班，双倍薪资)、免费健身房、免费向夜、免费下午茶、班车、各种团建、活动等福利岗位要求:】1、统招本科及以上学历，计算机、通信等相关专业优先，转行也可接受2、熟悉掌握JAVA/C++/C/Python/JS/GO等其中一种编程语言; 3、具备独立工作能力和解决问题的能力、善于沟通合作，热衷新技术;4、熟悉常用的算法和数据结构。可选择部门：数存、数通、海思、2012、carbu、GTS、公共开发、光产品、计算、终端、慧通等。[可支持地域]:杭州、南京、上海、苏州、深圳、东莞、广州、西安、成都、武汉、北京长沙,济南等多个华为研究所(支持远程线上面试，城市可自由选择);

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陈女士

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1、可以对复杂业务场景梳理端到端用户交互流程2、可以完成原型评估活动，有用户研究经验者优先3、对行业大厂设计系统和设计语言有一定了解，能够输出交互规范4、有2B业务项目经验，对WEB、手机，大屏设计经验丰富，熟悉交互设计各种表达手法5、对视觉设计效果敏感6、有开发落地跟踪经验，能够端到端推动上下游协助7、会使用Axure,Sketch等软件8、良好的沟通能力，团队协作能力9、具备严谨的逻辑能力、学习能力比较强10、关注AI工具和新媒体

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陈女士

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上班时间早九晚六，月休4天薪资范围：6000～12000年龄：22～40岁工作内容：负责电动车出租，以及门店日常管理。能接受日常外出陌拜，善于沟通表达，处事灵活多变，对工作负责。可接受小白

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张女士

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上班时间早九晚六，月休4天薪资范围：6000～12000年龄：22～40岁工作内容：负责电动车出租，以及门店日常管理。能接受日常外出陌拜，善于沟通表达，处事灵活多变，对工作负责。可接受小白

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张女士

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职位详情：上班时间早九晚六，月休4天薪资范围：6000～12000年龄：22～40岁工作内容：负责电动车出租，以及门店日常管理。能接受日常外出陌拜，善于沟通表达，处事灵活多变，对工作负责。可接受小白

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张女士

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岗位职责：1.负责B端客户的日常售后支持与维护工作。2.对接客户日常需求，提供设备及系统的操作指导，解答平台功能使用中的技术问题。3.具备基础设备组装能力，能够进行故障预判与简单维修处理。任职要求：1.有打印机或其他电子产品售后技术支持经验者优先考虑；2.具备良好的语言表达与书面沟通能力，逻辑清晰，善于协调沟通；3.学习能力强，具备较强的服务意识，能适应一定的工作强度。该岗位实行早晚班轮班制，均享有相应补贴，月综合收入6000-7500

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孙先生

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岗位职责：分析目标用户的学习需求，结合社会对相关群体的学习期望（如中小学的应试能力标准，学前阶段的素质培养模型），为公司智能硬件设备研发匹配的课程内容体系任职要求：1.性格开朗，独立主动，具有从无到有的开拓意识2.具备中小学科技创新类课程产品的策划、设计与开发经历3.热爱教育事业，清楚掌握教育领域的发展动态4.本科及以上学历，211、985院校背景优先岗位福利：1.定位为关键产品研发成员，按管理序列纳入，年终奖金至少2个月起2.公司配备自用健身房、咖啡机、制冰机等设施3.团队平均年龄在30岁以下，工作环境开放融洽4.公司有两只猫咪常驻，喜爱猫咪的同事可随时互动撸猫

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孙先生

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公司介绍：南京方圆有限公司，是一家专注房产租赁领域的互联网创新创业合作平台，目前也是南京专注租赁市场最大的一家租赁中介机构，用联营合伙的创新组织模式、自主研发经纪人营销系统、全方位赋能房产租赁经纪人，打造房产租赁创业平台，最大化让利、最低风险创业，提升房产租赁交易效率。岗位要求：1.年龄不限，接受零经验新人，欢迎宝妈加入（宝妈具备显著优势）。2.具备较强学习能力，态度积极，踏实肯干，有进取心，期望未来向管理方向发展。3.欢迎应届毕业生及实习生加入团队。工作内容：1.负责租赁房源开拓、维护业主关系、深耕社区资源，成功开发房源并在公司体系内完成成交，享受最高达40%的业绩分成。2.通过58安居客、抖音、小红书、微博、豆瓣等线上渠道发布房源信息，收集租客线索，了解租客需求，精准匹配房源，安排并带领客户实地看房，推动交易达成，完成客户转化全流程，可获得60%～100%的高额业绩分成。你将获得：1.全南京最具竞争力的提成机制，月度业绩达4500以上部分全部通提（纯收入）；2.完善的培训体系，配备专人带教，手把手指导，确保快速上手，实现独立作业并达成月入过万；3.高效透明的晋升机制，最快2个月可成为储备店长，3个月可晋升为店长，6个月至1年有机会成为店东，晋升依据仅为团队规模与业绩达标情况。

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刘先生

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前3个月：1.首月系统学习房地产租赁居间基础知识（零经验可入职），由专职导师全程带教；2.三个月内达到独立作业水平，业绩达标13600（月收入超1万元）；3个月-6个月：1.业绩持续突破13600，进入储备店长培养阶段；2.启动房源开拓工作，增加房源端收益（成功开发1套房源，经团队成交后可获得约月租金40%的额外业绩）；3.参与招聘与带教新人，每月可额外获得3600元激励奖金；6个月-12个月：1.深耕所在社区，建立个人重点维护盘源，成长为社区业务专家，稳定实现1-2万/月的房源端业绩收入；2.持续开展人才引进与培养，带领2-3名徒弟实现稳定出单；3.向总部申请独立设店，开启团队运营并参与利润分红；12个月-2年：1.依托深耕的重点盘源，每月稳定创造1万以上收入；2.通过老客户推荐新客源，每月稳定新增0.5万以上收入；3.依靠门店运营管理及团队协作，每月稳定获得1万以上团队管理收益；4.实现年薪30万的可持续收入目标；要求：1.具备创业者思维或以创业态度投入工作；2.有强烈的成长意愿和创收动力，敢于设定目标并快速执行；3.自主性强，学习主动，勤奋踏实，自我驱动能力突出；4.拒绝懒惰者！！拒绝投机取巧者！！拒绝缺乏协作精神者！！

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刘先生

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公司介绍：南京方圆有限公司，是一家专注房产租赁领域的互联网创新创业合作平台，目前也是南京专注租赁市场最大的一家租赁中介机构，用联营合伙的创新组织模式、自主研发经纪人营销系统、全方位赋能房产租赁经纪人，打造房产租赁创业平台，最大化让利、最低风险创业，提升房产租赁交易效率。岗位要求：1.年龄不限，接受无经验小白，欢迎宝妈加入（宝妈非常有优势）。2.学习力强，积极进取，勤奋踏实，有上进心，有想法晋升成为管理者。3.欢迎应届毕业生和实习生的加入。工作内容：1.租赁房源开发、业主关系维护、社区精耕，通过房源开发并在公司内部形成成交，获得房源业绩分成，分成比例最高达40%。2.通过在58安居客、抖音、小红书、微博、豆瓣等渠道发布房源信息，获取租客线索，挖掘租客租房需求、匹配合适房源，预约客户线下看房，带客户看房并促成业务成交，完成客户对接+带看服务+成交转化，最高可获得60%～100%业绩分成。你将获得：1.全南京最高的业绩提成，4500以上业绩100%通提（全部是收入）；2.系统化的培训带教，师傅单独辅导，身教言传，直至能独立作业、收入过万；3.最快最公平的晋升通道，2个月即可晋升储备店长，3个月即可晋升店长，6个月至1年可晋升店东，晋升条件只要团队人数和业绩达标即可。

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刘先生

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工作内容：1、商业写字楼租聘、选址业务开展；2、负责写字楼的客户开发与维护，接待和咨询，提供全方位专业服务；3、详细了解客户需求，匹配精确合适的办公等房源；4、陪同客户看房，洽谈，成交签约事宜等。薪资待遇：3个月试用期3800底薪+200绩效（考勤）+提成工作时间：朝九晚六，单双休，节假日正常休假福利待遇：缴纳六险二金，在岗底薪随年限增加，对接企业老板更高端节日福利都有，包括父亲节母亲节儿童节工作地址：南京市江宁区绿地之窗南京市雨花台区雨花客厅南京市建邺区龙湖时代上城南京市秦淮区新街口商茂世纪广场南京市建邺区万达广场

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高先生

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岗位职责：1、承接客户方岗位需求，开展招聘相关工作；2、实施简历筛选及应聘人员的初步测评；3、与候选人进行电话初面沟通，了解基本情况；4、推进招聘流程执行，包括面试通知及时间协调等事宜；5、管理招聘渠道，及时发布职位信息，维护招聘信息更新；6、独立完成所负责岗位的招聘任务，并整理相关数据与报表，提交至对接人及负责人；7、持续更新招聘系统或数据库中的候选人信息，确保数据真实完整；8、完成上级交办的其他临时性工作任务。任职要求：1、本科在读或应届毕业生，实习期间表现优异者有机会转正；2、具备良好的语言表达与沟通能力，处事稳重，综合素养良好；3、工作态度端正，积极主动，性格乐观，富有亲和力，具备较强的责任意识；4、熟练操作常用办公软件，尤其精通EXCEL、PPT等工具使用。

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史先生

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岗位职责：1.协助完成销售前端的支撑工作（包括客户开拓、数据汇总及需求梳理）2.参与公司品牌宣传与核心优势推广，为团队策略制定提供辅助支持；3.负责客户关系数据库的管理与维护，确保信息完整且实时更新；4.配合销售活动的策划与落地，保障前后端工作顺畅衔接。任职要求：1.年龄20-30岁，大专及以上学历2.具备较强的组织协调能力，能高效处理多项任务并保持条理清晰；3.熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PPT，具备基础的数据处理能力；4.拥有良好的沟通表达能力，可与内外部不同岗位人员顺畅交流；5.工作积极主动，责任心强，关注细节，能在压力环境中稳定输出高质量成果。双休不加班，法定节假日，9:30-18:005000起+提成（高提成）只要你肯拼，收入无上限

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周先生

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职位描述1、制定并讲解智慧医院整体解决方案，开展项目前期调研工作，深入调查与挖掘客户实际需求，提供定制化、针对性的解决策略；2、对项目技术支持全过程中的各类信息进行收集、归集、分析，并及时向上级汇报项目进展与关键情况；3、现场协助客户处理技术难题，并开展基础性的技术指导与培训工作；4、主导项目招投标相关事务，熟悉招投标流程，能依据招标要求独立完成投标文件的编制与撰写，参与招投标会议，承担技术及商务层面的陈述与答疑；5、配合客户完成招标文件起草，协助优化技术指标、评分细则等内容，提升方案竞争力；6、具备医院能源托管、智慧后勤、机电运维、安防等信息化系统经验者优先考虑；7、完成上级领导交办的其他工作任务。职位福利：五险一金、绩效奖金、弹性工作、餐补、出差补贴

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刘先生

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薪资待遇:1、新人底薪5500~6000+10%~30%业绩提佣(专科5500，本科6000)转正后，业绩提佣35%-75%;2、工作环境整洁，工作氛围愉快3、缴纳社保五险一金。工作时间弹性自由4、免费培训+大牛带教+带薪年假+国内外旅游+互助金;5、有创新精神及拓展精神。敢于挑战高目标，有晋升意愿;6、公开透明的晋升空间(A置业顾问-M店经理-S商圈经理-D大区总监-运营副总-城市分公司总经理)只要您:1、全日制统招专科以上学历，性别专业不是问题，可以无经验(欢迎优秀应届毕业生)有师傅1对1教导。有额外新人绩效:2、有良好的人际沟通能力，性格外向，具备高度的工作热情且有较强观察能力和应变能力:3、工作积极主动，有较强的抗压和抗挫能力，勇于接受房产行业的压力和挑战:4、做事认真踏实，为人正直诚恳，高度的工作意识，具有良好的团队精神。工作地点:【贝壳(含链家、德佑、住商。中环)全南京近2000家门店，可就近安排工作】如果你已经心动就快快加入我们吧!

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何先生

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岗位职责：销售合伙人及销售总监1. 负责本地生活商家（如餐饮、零售、服务等）的线下开拓与拜访，精准介绍公司项目，达成合作签约。2. 维护已合作商家的客情关系，定期回访，及时解决合作中的问题，提升商家续约率与合作深度。3. 收集市场及竞品动态、商家需求等信息，形成反馈并同步至公司，为项目优化提供参考。4. 完成个人及团队的销售目标，积极参与团队协作与市场推广活动。任职要求1. 1年及以上线下BD、地推销售相关经验，有共享充电宝，收钱吧及本地生活商家资源互联网行业经验者优先。2. 具备出色的沟通表达与谈判能力，能快速精准传递项目价值，高效促成合作。3. 抗压能力强，目标感明确，具备主动开拓市场的积极性与执行力。4. 熟悉本地商圈分布，了解线下推广逻辑，对新事物接受度高。

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曹先生

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岗位职责：销售合伙人及销售总监1. 负责本地生活商家（如餐饮、零售、服务等）的线下开拓与拜访，精准介绍公司项目，达成合作签约。2. 维护已合作商家的客情关系，定期回访，及时解决合作中的问题，提升商家续约率与合作深度。3. 收集市场及竞品动态、商家需求等信息，形成反馈并同步至公司，为项目优化提供参考。4. 完成个人及团队的销售目标，积极参与团队协作与市场推广活动。任职要求1. 1年及以上线下BD、地推销售相关经验，有共享充电宝，收钱吧及本地生活商家资源互联网行业经验者优先。2. 具备出色的沟通表达与谈判能力，能快速精准传递项目价值，高效促成合作。3. 抗压能力强，目标感明确，具备主动开拓市场的积极性与执行力。4. 熟悉本地商圈分布，了解线下推广逻辑，对新事物接受度高。

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曹先生

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您好！本职位为平台直聘岗位！请安心咨询，消息秒回！直聘美食的搬运工！＋新人入职奖励！入职有专人带，快速上手，收入稳定！入职即可预支工资！衣食忧！美团站点直招！非中介！工资可日结周结，接受寒暑假兼职，提供车住诚找外卖骑手，没有工作的老铁，需要短期过度的或者急需用钱的，努力+吃苦，月入9000+面试通过，当天可安排入职住宿、跑单！工作内容：准时把餐送到客人手上，配送区域是以骑手工作站点为中心，方圆3公里之内。任职资格：1:18-52周岁，身体健康！2:有服务意识，干活麻利！3:（没有的可先面试，面试通过公司免费办理）工作时间：上午10:00-14:00，下午17:00-21:00每天在岗8小时，其他时间可以休息可跑单，多劳多得！薪资待遇：单价是6-10块，每天平均50-90单，路线熟悉正常每天60-120单，上不封顶！

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张女士

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