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成都-7天3500+滴滴官方保障-网约车司机
500-600元/天【真实收入】日收入预估400-600+,月收入预估9000-15000(可日结),一人一车,享受优先派单,单量充足【任职要求】1、男女不限,21-60周岁,21-55周岁2、持有c1或c2驾驶证以上3、符合法律法规规定的其他条件【工作内容】岗位职责:负责接送乘客,免费开通滴滴车主账号,自动-优先派单,根据系统规划路线接送乘客出车时间:时间自由,24小时均可,可主业可副业,可照顾家庭车辆:一人一车,司机自行使用车辆,可用于个人用途
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地推销售6K底薪+双休+社保
6000-10000元/月工作内容:1.不限地区进行推广,主要是向客户介绍我们个税退税的政策,邀请添加微信,以及后续的销售流程2.客户群体:年收入7w以上的工薪群体,目前还可以查询和补退22-24年的个税,用户群体广任职要求:半年以上地推经验,或者有保险、金融、信用卡,大健康行业等的销售经验,性格外向不怯场薪资福利:学历中专以上,无责底薪4000+2000绩效考核,提成13-40%,每单300~3000,月入1~3万左右,社保+双休+年假+年度奖金
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地推团队经理(社保+双休)
面议工作内容:1.主要是向客户介绍我们个税退税的政策,邀请添加微信,免费测算,代领销售团队(有自有团队优先)。2.客户群体:年收入6w以上的工薪群体,目前还可以查询和补退22-24年的个税,用户群体广。3.公司品牌背书;税务事务所背书;成都地铁,分众传媒合作伙伴;4.团队编制5-8人;成交周期10分钟-1-2天,回款很快;任职要求:学历中专及以上,3年以上地推团队管理经验,有保险金融、信用卡、零食柜、POS机,TOB业务、大健康行业等的销售和管理经验,有自有团队优先考虑;工作时间:9:00-18:00,双休,享受法定假、年休假薪资福利:1.底薪15000(包含3000绩效),团队提成5-20%起,客户每单收益300~3000+,普通业务员月入1~3万左右,销冠月均10万+;2.优秀员工会有3-5%股份;享受被动分红;3.晋升:公司晋升通道快速,透明;大区经理保底3万起;合伙人股份49%,保底5万起;年终奖业绩5%起;
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8K-12K家电清洗学徒(半拆)+包教包会
8000-13000元/月8K-12K家电清洗学徒(半拆)+包教包会二、岗位职责和薪资待遇:1、工资待遇:收入8000-12000元上不封顶、2、工作内容:主要负责高端家庭深度保洁、开荒大扫除、家电清洗、家居养护床品除螨、木地板打蜡,沙发保养等服务3、工作按住址就近派单。APP派单,不需要到公司打卡上下班4、无经验,有岗前培训4-5培训上岗,入职免费培训5、我们按单提成160-185一单/4小时、一天最少两单、如果你自己可以吃苦可以加单到三单、日薪在320-380不等6.年龄要求:20--38岁,身体健康,会导航,认识字【企业福利】1、免费4-6天专业培训,涵盖专业实操技能、服务礼仪等多项科目,掌握一门长期手艺,家庭日常保洁免费培训!2、全直营非中介大公司,员工制,签合同,3、所在城市全城派单,月月爆单,手机APP提前派单4、工程师--队长--区域经理,完善的晋升机制!
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成都武侯区任职要求学历背景:本科及以上学历,人力资源管理
6000-8000元/月任职要求学历背景:本科及以上学历,人力资源管理、文秘、行政管理、工商管理、汉语言文学等相关专业优先;能力素质:具备优秀的沟通协调能力、文字表达能力和逻辑思维能力,能熟练掌握各类公文写作、会议纪要撰写技巧;工作经验: 有助理、秘书或相关行政工作经验者优先,优秀应届毕业生可酌情考虑。技能要求:熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT),具备较强的抗压能力和应急处理能力,做事严谨细致、责任心强;其他要求:形象气质良好,无不良从业记录,责任心强,保密意识强,能承受一定的工作压力,能适应偶尔出差。
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储备干部(快餐,晋升快,空间大)
4000-7000元/月工作时间9点-21点,下午店长安排轮休,月休四天;1、性格外向,有一定的语言表达能力,能吃苦耐劳,积极向上,学习能力强,想凭自己努力拿到高工资;2、高中以上学历,有一定的餐饮经验;3、该岗位晋升机制完善,晋升空间大,公司为后续发展储备人才,有想在餐饮发展成为管理人员的来。
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政府采购招标专员
4000-8000元/月岗位职责:1、负责政府采购项目的前期需求编制及论证;2、熟悉并执行政府采购相关法律法规及操作流程;3、负责组织招标文件的编制、评审及合同签订等各项工作;4、协调各方资源,确保采购项目的顺利进行;5、负责对采购过程中的各项文档进行整理归档。岗位要求:1、大专及以上学历,具备3-5年政府采购代理工作经验;2、具有良好沟通、协调能力和学习能力,品行端正,责任心强;3、熟悉政府采购相关法律、法规和采购流程;4、具备较强的文字功底,能够独立承担全过程采购项目的运作;5、工作认真细致,能承受一定的工作压力。
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人事/HR
4000-5000元/月搭建公司人力资源管理体系,全面统筹品牌人力相关事务
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人力资源实习生
100-150元/天【我们能给你的】1、行业前景:处于高速发展阶段,政策扶持力度强,拥有重塑行业的巨大潜力;2、公司平台:已完成三家头部资本注资,年均增长达100%,规划未来十年布局全国50城1000校;3、团队氛围:充满活力的年轻集体,才华横溢的伙伴随时即兴互动,工作日常如同沉浸于精彩纷呈的综艺现场;4、管理风格:推行扁平化管理模式,不设“总”称谓,拒绝“哥/姐”称呼,积极热情是我们的常态;5、员工福利:转正即享带薪年假、节日关怀、生日惊喜及各类节庆小礼物;6、团建活动:定期组织团队建设、年度集体旅行、读书分享会及多样化的素质拓展项目;7、成长支持:提供入职培训、岗前培训及第壹大学系列训练营,助力快速融入节奏,营造良好的学习与晋升环境;8、内部权益:亲友可优惠参与舞蹈课程(街舞、中国舞等),享受多重内部折扣福利。【我们需要你】1、负责目标岗位的简历筛选、初轮电话沟通及首面邀约工作;2、完成每日个人工作数据汇总统计并提交日报;3、维护个人招聘台账,确保信息记录准确完整。【我们期待这样的你】1、26届本科毕业生(表现优异者可适当放宽条件),在校期间具备丰富学生干部或社团实践经验;2、性格外向,乐于人际交往,具备优秀的表达能力;3、具备清晰的目标意识和执行力。【工作时间】1、周末实行单双休,月薪3000元,按实际出勤天数计算薪资;2、每日工作时段:10:00-12:00,13:30-18:30。
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无责7000,周末双休的贷款顾问,均薪3
2-4万元/月我们希望你:1、******,大专以上;2、诚实正直,吃苦耐劳,愿意学习;3、带着梦想和上进心;如果你曾经是一名身经百战的销售精英,我们不会抹去您的过去,我们回给予的尊重和保留;如果您是一名毫无经验且对自己的未来感到一片迷茫的新人,我们有专业的行业培训,并且将为配备一位师傅带,竭尽所能助您早日成为行业精英;我们不会因为您没基础,没人脉,无背景而孤立你,排斥你;给自己一个不一样的人生,团队资金雄厚,晋升条件透明!工作内容:1、受理客户主动通过网络平台的申请;2、了解和分析客户情况,制定融资方案;3、进行客户的邀约、谈判、签约,跟进后期手续的办理;4、为客户提供贷前、贷中及贷后服务,促进二次成交和转介绍;5、公司内部有标准化培训体系,可快速熟悉业务;6、任职期间必须合规合法第一;工作时间:8.30~19.30双休职位要求:大专及以上学历(综合素质高过往销售工作中有出色成绩可以适当放宽至大专),且满足以下任意条件:1、面试表现出过人的沟通能力和独立处理问题的能力。2、良好的沟通以及执行能力,有勇气挑战业绩目标3、工作积极主动,有较高的责任感和良好的职业操守4、愿挑战高薪,有明确的赚钱目标和欲望。薪资福利待遇1、薪资待遇:周末双休,无责底薪7000元(不要反复质疑我们的高底薪,说是无责就一定无责,另外我们是销售公司,混底薪者勿扰!)2、提成(10-50%)+年终奖金+季度奖3、入职即缴纳社保公积金,只要努力,有足够的韧性,在我们公司的高收入没问题。4、入职缴纳五险一金。5、奖金:3000-50000+全勤+补贴。6、二级主管:摆脱员工收入模式,月均6w+;7、一级经理:以合伙人利用平台自助创业月均20W+;8、缴纳五险一金,每月团建生日会轰趴等娱乐活动,公司国内外旅游峰会主张年轻活跃思,开心工作快乐生活。9、注意:按照国家法定节假日作息,带薪年假可休12天;10、新员工可享受入职培训、专业培训、营销技能培训,促进员工持续提升;11、公司为能力优秀者提供晋升空间PS:在大政策要求我们个人未来要赚“长钱,慢钱和老实钱”面前,这对你是个不错的选择,欢迎来公司调研,一起实现年薪百万!
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成都武侯区招美容师
4000-10000元/月面部护理清洁,按摩,提拉,会仪器
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债务规划师(兼职)
8000-10000元/月任职要求1.想给自己找一份额外增收的工作,或者暂时没有工作的,全职宝妈等2.无需坐班,不影响正常工作和生活,闲暇时间就可以兼顾3.性格外向,口齿清晰,学习能力强4.对销售工作有浓厚的热情,渴望挑战自己,有赚钱欲望5.销售难度小,风口市场机遇大工作内容:1.正规法务服务工作(不是催收也不是金融)主要提供债务规划,债务延期等业务2.了解客户需求,给客户进行债务知识普法宣传,根据客户收支情况,制定合理的债务规划方案,促进成单,前期专人手把手帮扶
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市场推广保底5K下午上班入职购社保
6000-10000元/月【我们能给你的】1、乐享假期:带薪寒暑假(7-15天),意不意外,惊不惊喜,没错,我们真的有寒暑假;2、既有眼前的高薪(无责底薪+提成奖金,入职前两个月保底5k无责任,月均收入8000-10000+),也有长远的发展路径(晋升加薪机会不断);3、离家超近:成都设有三十多个校区,工作地点可按住址就近安排;4、团队氛围:充满活力的年轻群体,才华横溢的伙伴随时即兴展示,仿佛置身精彩纷呈的综艺现场;5、工作环境:采用扁平化管理模式,没有“总”称呼,也无需叫“哥/姐”,积极热情是我们的日常状态;6、日常福利:入职即缴纳社保,节日福利、生日关怀、各类节假日精美小礼品持续发放;7、丰富活动:定期组织团建、年度集体出游、读书分享会及多样化的素质拓展项目;8、专业培训:提供新人培训、岗位前置培训及第壹大学系列训练营,助你快速适应节奏,拥有良好的学习成长环境;9、内部福利:亲友报名舞蹈课程(街舞、中国舞等)享受专属优惠,折扣多多,福利享不停。【我们需要你】1、负责市场推广工作,收集潜在客户信息;2、在校园、社区、商圈周边设点,开展定点宣传与推广;3、积极开拓新的推广渠道,探索异业合作机会;4、完成上级安排的其他相关工作任务。【我们期待这样的你】1、具备销售或市场推广经验者优先考虑;2、性格外向热情,沟通能力强,喜爱孩子;3、踏实肯干,具备较强的抗压能力;4、主动性强,执行高效。【上班时间】周三至周五:13:30-20:30;周六周日:10:00-20:30;周一休息;周二:17:00-20:30【薪资】底薪(3200~3600)(含500元绩效,不考核)+提成(到访奖励+成单奖励)【岗位晋升】1、专业路线:每季度一次晋级机会:一级市场专员→二级市场专员→三级市场专员→四级市场专员→五级市场专员;2、管理路线:市场专员→市场主管→区域市场主管→市场经理→市场总监,公司处于快速发展阶段,晋升空间广阔。【绩效考核】依据出勤率、到访率、报名率等指标,结合当月实际情况进行评定。
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初创企业招元老,双休,平均月薪3万+
2-3万元/月工作内容:1、接收客户通过线上渠道提交的业务申请;2、分析客户资质与需求,设计个性化融资解决方案;3、完成客户邀约、沟通洽谈及合同签署,并协助后续流程推进;4、提供贷款全流程服务支持,提升客户满意度,推动复购与推荐;5、公司配备系统化培训机制,帮助新人快速掌握岗位技能;6、在职期间严格遵守法律法规及公司合规要求;职位要求:大专及以上学历(综合素养突出且在过往销售岗位中业绩优异者可放宽至大专),并符合以下任一条件:1、面试中展现出卓越的表达能力与独立解决问题的能力;2、具备良好的沟通协调能力与执行力,敢于冲刺业绩目标;3、工作态度积极,责任心强,具有较高的职业素养与团队意识;4、渴望高收入,有清晰的财务目标与奋斗动力;工作时间:8:30~19:30双休薪资福利待遇1、薪资待遇:周末双休,无责任底薪7000元(无需质疑底薪真实性,承诺无责即无责,本岗位为销售性质,仅适合目标导向型人才);2、提成区间10-50%+年终奖金+季度激励奖;3、入职即办理社保公积金,只要肯投入、有坚持,实现高收入并非难事;4、入职即缴纳五险一金;5、奖金范围3000-50000+全勤奖励+各类补贴;6、二级主管:突破基础岗位薪酬结构,月均收入6w+;7、一级经理:以合伙人模式依托平台自主发展,月均收入20W+;8、缴纳五险一金,定期组织团建、生日会、轰趴等文娱活动,倡导年轻化、活力化团队氛围,践行开心工作、快乐生活的理念;9、依法享受国家法定节假日,带薪年假可达12天;10、新员工享有入职培训、专业课程辅导及营销技能进阶训练,助力持续成长;11、公司为表现优异者提供明确的晋升通道与发展机会
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成都武侯区招销售专员
6000-11000元/月诚 聘销售专员:10名;职 责:1协助负责责任区域游乐人员安全保障等工作;2负责向有办理会员卡需求的顾客推销并经办会员卡;3协助店长负责乐园引流和转换玩家等推广工作;4协助店长负责乐园内客诉及建议收集和反馈工作;5负责周边教培机构、异业联盟、研学对接、社区团购等业务洽谈;
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招标代理人员
4000-8000元/月岗位职责:负责招标项目全流程运作。任职要求:1、具有3年及以上工程建设招标代理或政府采购代理工作经验,有较强的文字功底,工作认真细致,具有良好的职业操守,可独立承担全过程招标项目运作;2、具有良好的沟通、协调能力和学习能力,品行端正,具有较强责任心;3、熟悉有关法律、法规,熟悉招标程序。
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底薪7000周末双休的贷款顾问
2-4万元/月我们希望你:1、******,大专以上;2、诚实正直,吃苦耐劳,愿意学习;3、带着梦想和上进心;如果你曾经是一名身经百战的销售精英,我们不会抹去您的过去,我们回给予的尊重和保留;如果您是一名毫无经验且对自己的未来感到一片迷茫的新人,我们有专业的行业培训,并且将为配备一位师傅带,竭尽所能助您早日成为行业精英;我们不会因为您没基础,没人脉,无背景而孤立你,排斥你;给自己一个不一样的人生,团队资金雄厚,晋升条件透明!工作内容:1、受理客户主动通过网络平台的申请;2、了解和分析客户情况,制定融资方案;3、进行客户的邀约、谈判、签约,跟进后期手续的办理;4、为客户提供贷前、贷中及贷后服务,促进二次成交和转介绍;5、公司内部有标准化培训体系,可快速熟悉业务;6、任职期间必须合规合法第一;工作时间:8.30~19.30双休职位要求:大专及以上学历(综合素质高过往销售工作中有出色成绩可以适当放宽至大专),且满足以下任意条件:1、面试表现出过人的沟通能力和独立处理问题的能力。2、良好的沟通以及执行能力,有勇气挑战业绩目标3、工作积极主动,有较高的责任感和良好的职业操守4、愿挑战高薪,有明确的赚钱目标和欲望。薪资福利待遇1、薪资待遇:周末双休,无责底薪7000元(不要反复质疑我们的高底薪,说是无责就一定无责,另外我们是销售公司,混底薪者勿扰!)2、提成(10-50%)+年终奖金+季度奖3、入职即缴纳社保公积金,只要努力,有足够的韧性,在我们公司的高收入没问题。4、入职缴纳五险一金。5、奖金:3000-50000+全勤+补贴。6、二级主管:摆脱员工收入模式,月均6w+;7、一级经理:以合伙人利用平台自助创业月均20W+;8、缴纳五险一金,每月团建生日会轰趴等娱乐活动,公司国内外旅游峰会主张年轻活跃思,开心工作快乐生活。9、注意:按照国家法定节假日作息,带薪年假可休12天;10、新员工可享受入职培训、专业培训、营销技能培训,促进员工持续提升;11、公司为能力优秀者提供晋升空间PS:在大政策要求我们个人未来要赚“长钱,慢钱和老实钱”面前,这对你是个不错的选择,欢迎来公司调研,一起实现年薪百万!
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人事/HR
4000-5000元/月搭建公司人力资源管理体系,全面统筹品牌人力相关工作
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钢琴辅导教师
4000-5000元/月1、富有责任感,对教育工作充满热忱2、拥有相关从业经验,课后主动向家长反馈学生练习进展3、结合学生主科课程进度开展陪练辅导
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人力资源实习生
100-150元/天【我们能给你的】1、行业前景:处于高速发展阶段,政策扶持力度强,拥有重塑行业的巨大潜力;2、公司平台:已完成三家一线机构投资,年均增长达100%,未来十年布局全国50城1000校;3、团队调性:充满活力的年轻集体,才华横溢的伙伴随时即兴发挥,工作氛围如同精彩纷呈的综艺现场;4、工作氛围:采用扁平化管理模式,无“总”称谓,不叫“哥/姐”,积极热情是我们的日常状态;5、日常福利:转正后享带薪年假、节日福利、生日关怀、各类节庆惊喜礼品;6、日常活动:定期组织团建、年度旅行、读书分享会及多样化的素质拓展项目;7、专业培训:提供新人培训、岗前培训、第壹大学系列训练营等,助力快速融入岗位,营造良好的学习与成长环境;8、内部福利:亲友可优惠报名舞蹈课程(街舞、中国舞等),享受多重专属折扣。【我们需要你】1、负责目标岗位的简历筛选、电话沟通及初面邀约工作;2、完成每日个人工作数据的汇总统计与日报提交;3、维护个人招聘台账并做好信息记录。【我们期待这样的你】1、26届本科毕业生(表现优异者可适当放宽条件),在校期间有较丰富学生工作或社团经验;2、性格外向,乐于交流,具备优秀的表达能力!3、具备清晰的目标意识。【工作时间】1、周末单双轮休,月薪3000元,按实际出勤天数计算薪资;2、每日工作时段为10:00-12:00,13:30-18:30。
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周末双休+均薪3w+的贷款销售
2-3万元/月我们希望你:1、******,大专以上;2、诚实正直,吃苦耐劳,愿意学习;3、带着梦想和上进心;如果你曾经是一名身经百战的销售精英,我们不会抹去您的过去,我们回给予的尊重和保留;如果您是一名毫无经验且对自己的未来感到一片迷茫的新人,我们有专业的行业培训,并且将为配备一位师傅带,竭尽所能助您早日成为行业精英;我们不会因为您没基础,没人脉,无背景而孤立你,排斥你;给自己一个不一样的人生,团队资金雄厚,晋升条件透明!工作内容:1、受理客户主动通过网络平台的申请;2、了解和分析客户情况,制定融资方案;3、进行客户的邀约、谈判、签约,跟进后期手续的办理;4、为客户提供贷前、贷中及贷后服务,促进二次成交和转介绍;5、公司内部有标准化培训体系,可快速熟悉业务;6、任职期间必须合规合法第一;工作时间:8.30~19.30双休职位要求:大专及以上学历(综合素质高过往销售工作中有出色成绩可以适当放宽至大专),且满足以下任意条件:1、面试表现出过人的沟通能力和独立处理问题的能力。2、良好的沟通以及执行能力,有勇气挑战业绩目标3、工作积极主动,有较高的责任感和良好的职业操守4、愿挑战高薪,有明确的赚钱目标和欲望。薪资福利待遇1、薪资待遇:周末双休,无责底薪7000元(不要反复质疑我们的高底薪,说是无责就一定无责,另外我们是销售公司,混底薪者勿扰!)2、提成(10-50%)+年终奖金+季度奖3、入职即缴纳社保公积金,只要努力,有足够的韧性,在我们公司的高收入没问题。4、入职缴纳五险一金。5、奖金:3000-50000+全勤+补贴。6、二级主管:摆脱员工收入模式,月均6w+;7、一级经理:以合伙人利用平台自助创业月均20W+;8、缴纳五险一金,每月团建生日会轰趴等娱乐活动,公司国内外旅游峰会主张年轻活跃思,开心工作快乐生活。9、注意:按照国家法定节假日作息,带薪年假可休12天;10、新员工可享受入职培训、专业培训、营销技能培训,促进员工持续提升;11、公司为能力优秀者提供晋升空间PS:在大政策要求我们个人未来要赚“长钱,慢钱和老实钱”面前,这对你是个不错的选择,欢迎来公司调研,一起实现年薪百万!
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成都武侯区招投标员
面议岗位职责:负责发放招标文件,制作开标评标资料,协助项目经理开标评标,网上公告的发布,招标资料归档等工作。任职要求:1.专科以上学历,能熟练操作office办公软件、熟悉Excel函数公式;2.工作严谨细致,条理性好,为人正直并具有良好的职业道德;3.具有良好的表达能力和团队合作精神,具有较强的抗压能力。4.有招标代理工作经验者优先考虑。
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周末双休,底薪7000,金融顾问
2-4万元/月我们希望你:1、******,大专以上学历;2、品行端正,踏实肯干,具备强烈的学习意愿;3、心怀理想,积极进取,渴望突破自我;如果你曾是经验丰富的销售高手,我们将充分认可你的过往成就,并给予应有的尊重与空间;如果你是零基础但对未来充满期待的职场新人,我们提供系统化行业培训,并安排资深导师一对一指导,全力支持你快速成长为专业人才;我们不会因你缺乏经验、资源或背景而区别对待;给自己一次重新出发的机会,团队资金实力强,晋升机制公开透明!工作内容:1、处理客户通过网络渠道提交的业务申请;2、分析客户状况,制定个性化融资解决方案;3、完成客户邀约、沟通谈判及签约流程,跟进后续手续办理;4、提供贷前、贷中、贷后全流程服务,推动复购与推荐转化;5、公司设有标准化培训体系,帮助新人快速掌握岗位技能;6、在职期间须严格遵守合规合法要求;工作时间:8.30~19.30双休职位要求:大专及以上学历(综合素养突出且在以往销售岗位表现优异者可放宽至大专),并符合以下任一条件:1、面试中展现出卓越的沟通能力与独立解决问题的能力;2、具备良好的表达与执行能力,敢于冲刺业绩目标;3、工作态度主动,责任心强,恪守职业道德;4、追求高收入,有清晰的财富目标和奋斗动力。薪资福利待遇1、薪资待遇:周末双休,无责任底薪7000元(无需质疑我们的高底薪,承诺无责即为无责,另本公司为销售导向型组织,仅适合结果导向者加入!)2、提成(10-50%)+年终奖金+季度奖励3、入职即缴纳社保公积金,只要坚持努力,具备足够毅力,在我司实现高收入并非难事。4、入职即参保五险一金。5、奖金:3000-50000+全勤奖+各类补贴。6、二级主管:突破基层薪资结构,月均收入6w+;7、一级经理:以合伙人模式借助平台自主创业,月均20W+;8、缴纳五险一金,定期组织团建、生日会、轰趴等文娱活动,倡导年轻化、活力化氛围,践行快乐工作、开心生活理念。9、按照国家法定节假日正常休假,带薪年假可达12天;10、新员工享有入职培训、专业课程培训、营销技能提升培训,助力持续成长;11、公司为优秀人才提供明确晋升通道PS:在当前政策倡导个人未来获取“长钱、慢钱、老实钱”的背景下,这份职业对你而言是一次值得考虑的选择,欢迎实地了解,携手共赴百万年薪目标!
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成都武侯区招销售专员
6000-11000元/月诚 聘销售专员:10名;职 责:1协助负责责任区域游乐人员安全保障等工作;2负责向有办理会员卡需求的顾客推销并经办会员卡;3协助店长负责乐园引流和转换玩家等推广工作;4协助店长负责乐园内客诉及建议收集和反馈工作;5负责周边教培机构、异业联盟、研学对接、社区团购等业务洽谈;
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成都武侯区1、针对四岁及以上学生、成人进行钢琴教学2
面议1、针对四岁及以上学生、成人进行钢琴教学2、保证学生每周教学任务,针对学生学习进度,及时与家长进行指导、沟通交流3、了解家长需求、学生个体情况,规划学生学习发展
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成都武侯区1、有责任心,热爱教育事业2
5000-6000元/月1、有责任心,热爱教育事业2、具备一定工作经验,课后及时与家长沟通学生练习情况3、根据学生主课进度进行陪练教学
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成都武侯区招聘助教
5000-10000元/月岗位内容:1.负责学生基础的英语听写及口语陪练等;2.监督学生按时完成作业,确保学习任务的落实;3.定期评估学生学习进度,与家长及老师保持沟通,提供学生学习的详细反馈。任职要求:1.本科及以上学历,英语相关专业八级、雅思6.5、或相关专业背景;2.具有良好的沟通能力和耐心;3.具有教学经验或海外留学经验者优先考虑。
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责底薪7k+双休+均薪3w+top10w的贷款销售
1-3万元/月我们公司是一家专注正规银行贷款居间服务的企业最关心的薪资、福利:责底薪7k+(10%--50%)提成+季度奖金+年度奖金+五险一金,在公司半年以上的员工,平均月工资3万+,top10w+,最高记录30w(由本人业务期间保持);周末双休,节假日休息。不要担心真实性,我比你更怕“东郭先生”①为什么选择金融贷款行业?1.后疫情时代,从个人到公司普遍缺钱,国家出台宽松的货币政策,银行降息刺激经济发展,大环境的影响注定金融贷款行业火爆2.四川被确立为中国的战略腹地后,中央投资2.15万亿大基建,大量工程需要垫资周转,从而催生大量大额融资需求3.金融贷款产品是给客户资金的,所以从产品本质上有销售的优势,不用求着客户(举例:其他房产、课程和服务等产品,都是先向客户要钱的)②选对行业后,是否适合自己?Ps:没有接触过也没关系,有系统,有培训,有师傅,这个行业是只要你肯付出,就一定有回报,且平均回报比其他行业要高③为什么选择我们公司,如何选对平台?公司介绍:成都通捷易代中心,致力于解决中小企业和个人融资难、融资贵的问题,通过互联网的模式创新与技术创新,通过线上线下相结合,为客户提供一站式银行贷款方案。主要业务是银行贷款。涵盖个人消费贷、经营贷、房贷和车贷等,以全国各大城市北京、上海、广州、深圳、天津,杭州,苏州,南京,成都等为分散点飞速发展。充分的融入市场,贴近市场,服务社会。分公司遍布全国,通过银行贷款服务全国上千万客户,帮助客户解决资金问题,得到国家以及社会的高度认可。④公司提供什么:优质客户资源公司提供高潜力高质量客户资源,需自己寻找客户,减少销售压力,提高成单率(网络推广数据,不是白名单!有贷款需求的人,成单率超高)⑤新人有标准化培训体系,有老人带上手快1、专业的沟通话术和沟通技巧2、全方面的产品知识讲解3、老员工和师傅一对一的带你直到你也出师4、业务能力、综合技巧的提升和个人发展规划5、专业的团队管理、团队激励、领导力的培养⑥工作内容1、受理客户主动通过网络平台的申请;2、了解和分析客户情况,制定融资方案;3、进行客户的邀约、谈判、签约,跟进后期手续的办理;4、为客户提供贷前、贷中及贷后服务,促进二次成交和转介绍;5、公司内部有标准化培训体系,可快速熟悉业务;6、任职期间必须合规合法第一;⑦希望你有什么:不需要有相关行业的工作经验,只需对销售充满热情,赚钱欲望强,想挑战高薪⑧你可以得到什么:1、金融行业高收入,远超其它行业。2、金融大平台工作稳定,收入稳定,避免未来年纪大了再择业困境。3、平台在成都高速发展,最快两个月可以晋升为主管。4、专业的电销,面谈的经验,日积月累,你会成为销售专家和谈判高手!选择比努力更重要,对的赛道,对的平台将让你如虎添翼早日实现你的梦想
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豪宅别墅销售
面议希望你是一个积极向上乐观开朗的小伙伴,因为我们服务的客户群体都是各行业企业家、股东、CEO,对个人形象气质有一定要求,年龄在23-34岁,统招大专及以上学历,希望你谈吐不凡,能为了自己的梦想奋斗,我们是一个有爱的大家庭,在别墅豪宅销售的领域已经奋斗了19年,销售额早已破25亿啦,成都唯一一家专业高端房产销售公司,超越销售的本质,让我们共同创造属于自己的那一片天!任职要求:1、统招大专及以上学历,欢迎应届生,有较强的沟通与表达能力;2、有团队意识,责任心强,吃苦耐劳,勇于挑战高薪;3、自信、勤奋、乐观,高度的工作热情;4、有过销售经验优先考虑。岗位职责:1、负责高端客户接待与商务谈判;2、为客户提供专业的高端房产置业咨询,与专属资产配置服务;3、负责公司资源的开发与积累,并与客户建立良好的服务关系;4、根据客户需求为客户提供匹配的房源信息,及后期关系维护;晋升空间:置业顾问-资深顾问-销售主管-区域经理-合伙人公司福利:五险一金+年终奖+工龄工资+旅游+学习基金+带薪培训+节日礼物++年休+年终分红职位福利:绩效奖金、全勤奖、通讯补助、带薪年假、弹性工作、员工旅游、节日福利职位亮点:业界内知名豪宅服务商完善晋升培训通道职位亮点:业界内知名豪宅服务商
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