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岗位描述1、负责对加盟商及直营门店的培训管理工作；2、协助推进培训体系搭建，开展年度培训计划调研与总结分析；3、参与部门培训项目课件的研发与制作；4、组织开展针对加盟商、店长、店员及运营督导的各类培训工作。任职要求：1、本科及以上学历，专业不限；　　2、具有一年以上培训相关工作经验，甲乙方背景均可；3、熟练使用Office办公软件，能够制作美观专业的培训课件；4、具备较强的课程开发能力、出色的演讲表达能力及一定的软文撰写能力；　5、性格积极热情，具有良好的亲和力与感染力，沟通表达能力强，思维灵活敏捷；6、能适应出差安排，本岗位需覆盖全省范围内的培训任务

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青女士

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岗位描述1、负责对加盟商及直营门店的培训管理工作；2、协助推进培训体系搭建，开展年度培训计划调研与总结分析；3、协助完成部门培训项目课程课件的开发与优化；4、组织开展针对加盟商、店长、店员及运营督导的培训实施工作。任职要求：1、本科及以上学历，专业不限；　　2、具有一年及以上培训相关工作经验，甲乙方背景均可；3、熟练掌握Office办公软件，具备优秀的课件制作能力；4、具备较强的课程研发能力、出色的演讲表达能力及一定的软文撰写能力；　5、充满热情，具有良好的亲和力与感染力，语言表达与沟通能力强，思维灵活敏捷；6、能适应出差，本岗位需覆盖全省范围内的培训任务

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岗位职责：1.协助客户办理房产交易事宜，提供专业的置业咨询服务；2.对意向房产开展价值评估，涵盖市场行情、投资潜力等方面；3.推动买卖双方达成合作，保障交易环节高效有序进行。任职要求：1.热爱房地产行业，具备出色的沟通水平与谈判能力；2.可独立开展房产估值工作，拥有扎实的市场研判能力；3.工作积极主动，富有责任感和协作意识，能适应一定强度的工作节奏。

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陈先生

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岗位职责：1.协助客户完成贷款相关手续，保障流程的规范与高效推进。2.与客户保持沟通，清晰说明贷款相关政策及条款，确保客户充分知悉。3.整理并审核客户提交的财务资料，为贷款评估提供准确的信息支持。4.持续跟进贷款审批进度，及时反馈进展，保障客户需求顺利落实。5.维系良好的客户关系，响应客户疑问与需求，提供专业、周到的服务支持。任职要求：1.具备较强的表达能力与服务意识，善于与客户互动交流。2.熟悉贷款业务流程，能准确解读相关条款内容。3.工作认真负责，具备独立应对和处理事务的能力。4.具有团队协作观念，能够与同事顺畅配合、协同作业。

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岗位职责:1.协助销售团队运作，保障销售环节高效推进；2.参与市场信息收集，协助开展客户需求分析；3.策划并执行销售相关活动，统筹客户接待及交易流程跟进。任职要求：1.具备良好的统筹与协调能力，可同时应对多项工作任务；2.拥有较强的沟通表达能力，善于与同事及客户进行有效互动；3.热爱销售领域工作，具备较强应变能力，能迅速适应市场变化。

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陈先生

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福利：1、；2、前两个月车子免费；3、11月开始冬季补贴每月最高1200元；4、12月-2月奖励3000元；5、春节奖励2600-3600薪资结构:有责底薪2800+提成，月收入7000-14000;打酱油日均单量35单，收入7300+正常跑日均单量40单，收入9500+，努力跑日均单量50单，收入12000+(上不封顶)要求:年龄18-50岁，身体健康;会使用智能手机，会骑电瓶车培训福利:提供岗前免费培训和职业发展培训。配送区域:根据公司的业务范围和需求，配送区域可能会有所不同。一般来说在城市区域内进行配送。工作时间:根据公司的安排，可能需要在早、中、晚三个时间段进行配送。主要职责：包括接收订单、准备食品、配送食品等。送一单8-10块，另外加车补，全勤奖，距离补贴、时段补贴、恶劣天气补贴等补助多多。只要勤奋肯吃苦!新人奖励4500元招聘要求:1、年龄18-50岁，身体健康，无违法犯罪记录;具有骑行经验，熟悉当地道路和交通规则;具有良好的服务意识和沟通能力;2、具有团队合作精神，能够承受工作压力;具有手机操作和简单计算能力。

西宁·城东区

张女士

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