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1、根据总经理指示，撰写公司综合性报告、报表、总结、规划、决议等公文材料；2、参与制定并起草公司营销策略、年度计划及预算方案；3、负责总经理办公会及专题会议的筹备工作，做好会议记录、事项督办及信息反馈；4、收集整理相关业务资料，掌握市场动态与企业营销管理现状，开展线上营销数据分析；基于现有渠道进行数据挖掘，为市场部工作提供优化建议；5、统筹各业务板块对接事宜，对销售团队数据进行多维度分析；及时识别销售过程及体系中的问题，并提出改进思路与解决方案；6、协助安排总经理出席的重要会议及活动行程；7、配合总经理处理日常接待、来信来访等相关事务；8、负责整理和保管总经理日常使用的各类文件与资料；9、完成总经理交办的其他工作任务。任职要求1、硕士及以上学历，毕业于985/211或双一流高校，本科或硕士阶段须为市场营销专业，或硕士攻读市场营销相关方向；2、2025届应届毕业生优先，具备1年以上食品行业销售或助理工作经验者更佳；3、品行良好、思维敏捷、保密意识强、积极主动、抗压能力突出。

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刘先生

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岗位职责：1、建立并优化公司财务核算体系；2、组织完成公司年度财务预算与决算工作；3、制定、健全并推动执行公司财务管理制度；4、编制公司经营管理和收入、费用计划，并监督实施；5、统筹公司资金的筹措、使用及全过程监管；6、全面负责公司财务核算管理事务；7、监督公司经营生产相关制度与政策的落实执行；8、负责公司财务收支管理、年度决算及各部门费用审核工作；9、确保公司财务会计报表的真实、准确与合规；10、承担公司对外财务信息披露的组织与审核职责；11、保障公司资金使用过程中的安全与合规；12、负责本部门人员的日常管理、监督、考核与绩效评估；13、组织开展团队培训、业务指导及关键人才梯队建设；14、协调跨部门协作，传达并落实公司各项会议精神、文件要求及相关制度；15、完成上级交办的其他临时性工作任务。胜任资格：1、年龄：35-50岁2、性别：不限3、学历：大专及以上4、专业：财务类及相关专业，具备中级会计师或以上职称5、工作经验：8年以上财务相关工作经历，其中至少3年担任财务经理或同等管理岗位6、能力要求：掌握扎实的财务与管理专业知识，具备较强的财务管理、制度规范意识、服务意识、团队领导力及跨部门协调能力7、其他要求：具备良好的原则性、纪律性和独立开展工作的能力

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1、根据总经理指示，撰写公司综合性报告、报表、总结、规划、决议等文件及公函；2、参与制定并起草公司营销策略、年度计划及预算方案；3、统筹总经理办公会及专项会议的会前准备，负责会议纪要整理、任务督办及信息反馈工作；4、收集整理相关业务资料，掌握市场动态与企业营销管理现状，开展线上营销数据分析，基于现有渠道输出分析结果，并对市场部工作提出优化建议；5、作为各业务板块的总协调人，对销售团队数据进行多维度分析，及时识别销售过程中及体系运行中的问题，提出改进思路与解决方案；6、协助安排总经理出席的重要会议及关键活动行程；7、配合处理总经理日常接待事务，以及来信、来访等相关工作；8、归档管理总经理日常使用的各类文件与资料，确保信息有序可查；9、落实总经理交办的其他工作任务。任职要求1、硕士及以上学历，毕业院校为985/211或双一流高校，本科或硕士阶段主修市场营销专业，或硕士就读于市场营销相关方向均可；2、2025届应届毕业生优先，具备1年以上食品行业销售岗位或助理工作经验者更佳；3、品行良好，思维敏捷，具备较强的保密意识、主动性、抗压能力与责任担当。

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岗位职责：1、建立并优化公司财务核算体系；2、组织公司年度财务预算编制及年终决算工作；3、制定、健全并推动执行公司财务管理制度；4、统筹公司经营管理和成本费用的计划拟定与实施；5、全面负责公司资金的筹措、运用及监督管理；6、主导公司财务核算管理工作的开展与落实；7、监督公司经营生产相关制度与政策的执行情况；8、负责公司财务收支管理、年度决算及各部门费用审核工作；9、对公司财务会计报表的准确性与合规性负责；10、承担公司对外财务信息披露的组织与管理工作；11、保障公司资金使用全过程的安全与合规；12、负责本部门人员的日常管理、监督、绩效考核与评价；13、组织开展团队培训、业务指导及关键人才梯队建设；14、协调跨部门协作事务，传达并落实公司重要会议精神、文件要求及相关制度；15、完成上级交办的其他临时性工作任务。胜任资格：1、年龄：35-50岁2、性别：不限3、学历：大专及以上4、专业：财务类相关专业，具备中级会计师或以上职称5、工作经验：8年以上财务领域从业经历，其中至少3年担任财务经理或同等职务6、能力要求：掌握系统的财务与管理知识；具备突出的财务管理、制度规范、服务意识、团队领导及跨部门协同能力7、其他要求：具备较强的原则性、纪律观念和独立开展工作的能力

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