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岗位职责:1.主动与客户进行沟通，提供专业的信贷产品讲解及合理化建议。2.全面评估客户的财务情况，量身制定符合其需求的信贷解决方案。3.定期跟进客户意见，快速响应并处理信贷办理过程中的各类问题。4.持续保持客户联系，巩固客户关系并推动长期合作。5.与团队成员密切配合，协同达成销售任务并优化服务流程。任职要求：无需地推，公司提供客源！！！1.具备出色的沟通能力和表达技巧，能与客户建立稳定良好的互动关系。2.具有较强的销售意识和客户服务理念，能在压力环境中保持积极心态。3.认同团队协作价值，能够与同事高效沟通、共同推进工作进展。4.熟悉金融市场动态及信贷类产品，能准确把握并满足客户需求。5.具备良好的统筹协调能力，可妥善处理客户关系及相关问题。

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工作时间：早九晚六，午休一小时薪资待遇：每周六固定休息，法定节假日享受带薪休假无责底薪4500+满勤奖+提成+绩效奖金公司办公环境优越，团队氛围和谐，无需加班工作要求：年龄18-40岁欢迎零经验人员加入，提供入职带薪培训，上手简单具备明确目标，渴望高收入，勇于突破自我，追求高薪回报热爱销售岗位，细致耐心，责任心强，态度积极，服从管理，重视团队协作员工福利：节日礼品、免费无线网络、定期团建聚餐、员工旅游我们的工作：制定销售战略及年度销售计划搭建并管理高效在线教育销售团队，明确成员分工与职责跟踪团队业绩进展，设定销售目标并分解至个人，确保整体任务达成与研发、运营等部门密切配合，整合资源，保障销售工作顺利推进我们要求你：具备出色的沟通、谈判及销售能力，熟练使用各类在线销售工具与平台我们能提供：20000-40000元/月、销售额提成、带薪年假、丰富团建活动等

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岗位职责：1、开展信贷类金融产品的市场研究，深入挖掘用户需求，明确产品定位并制定发展规划；2、联动技术、风控、法务等相关团队，推进信贷产品的方案设计、开发落地及上线实施；3、持续监控产品运营数据，收集用户使用反馈，迭代优化产品功能与交互体验；4、跟踪行业趋势变化，分析竞品动态，输出具备可行性的产品升级与创新建议。任职要求：1、具有扎实的信贷金融产品管理背景，掌握信贷业务全流程及风险控制要点；2、具备敏锐的市场感知能力和数据分析思维，能以数据为依据驱动产品决策；3、良好的跨部门协作与项目推动能力，确保项目高效执行与按时交付；4、深度理解金融科技领域发展逻辑，适应性强，具备前瞻性产品创新意识。

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工作时间：早九晚六，午休一小时薪资待遇：每周六固定休息，法定节假日带薪休假无责底薪4500+满勤奖+提成+绩效奖金公司办公环境优越，团队氛围和谐，无需加班工作要求：年龄18-40岁欢迎零经验人员加入，入职即享带薪培训，内容简单易掌握具备目标感，渴望收入提升，勇于突破自我，追求高薪回报热爱销售岗位，细致耐心，责任心强，态度积极向上，服从管理安排，重视团队协作员工福利：节日礼品、免费无线网络、定期团建聚餐、员工旅游活动我们的工作：制定销售策略与年度销售规划搭建并管理高效的在线教育销售团队，明确成员分工与职责跟踪团队业绩进展，设定销售目标并分解至个人，确保整体任务达成与研发、运营等相关部门高效协同，整合资源，保障销售工作顺利推进我们要求你：具备出色的沟通、谈判及销售能力，能熟练使用各类在线销售工具与平台我们能提供：月薪20000-40000元、销售额提成、带薪年假、丰富团建活动等

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岗位职责:1.负责公司人力资源部门日常运营的管理与优化；2.参与人力资源项目的设计与落地执行；3.协助推进人事政策实施，确保合规性与法律遵循；4.维护良好的员工关系，协调解决员工日常人事事务；5.跟踪人力资源预算执行情况，有效控制部门成本。任职要求：1.具备人力资源管理相关的专业基础；2.能够独立应对并处理各类人事问题；3.热爱人力资源工作，具备积极面对挑战的态度；4.拥有出色的沟通能力和团队协作精神；5.适应高效工作节奏，具备较强的计划与组织能力。

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工作时间：早九晚六，午休一小时薪资待遇：每周六固定休息，法定节假日享受带薪休假无责任底薪4500元+满勤奖+提成+绩效奖金公司办公环境优越，团队氛围和谐，倡导高效工作，不提倡加班工作要求：年龄18至40岁欢迎零经验人员，入职即享带薪培训，内容简单易掌握具备明确目标，渴望收入提升，勇于突破自我，追求高薪发展热爱销售岗位，细致耐心，责任感强，态度积极，配合团队协作，服从工作安排员工福利：节日礼品发放、提供无线网络、定期组织团建聚餐、安排员工旅游活动我们的工作内容：1.销售策略与规划：拟定销售方案及年度销售目标计划2.团队管理与培训：搭建并管理线上教育销售团队，合理分配职责与任务3.销售业绩达成：跟踪团队业绩进展，设定个人目标并分解任务，保障整体销售指标完成4.沟通与协作：与研发、运营等相关部门密切配合，整合资源，推进销售流程高效运转我们希望你具备：出色的沟通、谈判及销售技巧，熟练使用各类在线销售工具与平台我们提供的支持：月薪20000-40000元、销售提成、带薪年假、丰富多样的团队建设活动

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岗位职责：1.主动与客户交流，提供专业的信贷产品讲解及合理建议。2.全面评估客户的财务情况，量身设计符合其需求的信贷解决方案。3.定期跟进客户意见，快速响应并解决信贷办理过程中的各类问题。4.持续与客户保持联系，巩固现有关系并推动长期合作发展。5.与团队成员协同配合，共同达成销售任务并优化服务流程。任职要求：无需地推，公司提供客源！！！1.拥有出色的沟通能力和表达技巧，善于与客户建立稳定互信的关系。2.具备较强的销售意识和客户服务观念，能在快节奏中保持积极心态。3.认同团队协作价值，能够与同事高效沟通、密切配合。4.熟悉信贷业务及金融市场的基本动态，能准确把握客户需求并给予专业回应。5.具备良好的计划与协调能力，可妥善处理客户相关事务及突发情况。

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无责底薪4500全葫芦岛最高无门槛薪资工作氛围佳表现优异月入六七万普通表现4500在葫芦岛也具竞争力无需外出奔波冬季温暖夏季凉爽

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工作时间：早九晚六，午休一小时薪资待遇：每周六固定休息，法定节假日带薪休假无责底薪4500元+满勤奖+提成+绩效奖金公司办公环境优越，团队氛围和谐，不强制加班工作要求：年龄18至40周岁欢迎零经验人员，入职即享带薪培训，内容简单易掌握具备明确目标感，渴望高收入，勇于突破自我热爱销售岗位，细致耐心，责任心强，态度积极，服从管理，重视团队协作员工福利：节日礼品、免费无线网络、定期团建聚餐、员工旅游等我们的工作内容：1.销售策略与规划：制定销售方案及年度销售目标2.团队管理与培训：搭建并管理高效的在线教育销售团队，合理分配职责3.销售业绩达成：跟踪团队业绩进展，设定个人目标，确保整体任务完成4.沟通与协作：与产品、运营等相关部门密切配合，整合资源，保障销售流程顺畅我们希望你具备：出色的沟通能力、谈判技巧及销售实战经验，熟练使用各类在线销售工具和平台我们提供：月薪20000-40000元、销售提成、带薪年假、丰富团建活动等

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岗位职责:1.负责公司人力资源部门日常运营的管理与持续优化；2.参与人力资源项目的设计并推动具体活动落地实施；3.协助落实各项人事政策，确保操作合法合规；4.维持良好的员工关系，协调处理日常人事事务；5.跟踪人力资源预算执行情况，有效控制部门支出。任职要求：1.具备人力资源管理领域的专业知识基础；2.可独立应对和解决各类人事相关问题；3.热爱人力资源工作，积极面对工作挑战；4.拥有出色的沟通能力和团队协作精神；5.适应高强度工作节奏，具备较强的计划与组织能力。

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岗位职责：1、开展信贷金融产品的市场研究，深入挖掘用户需求，明确产品定位并制定发展规划；2、联动技术、风控、法务等相关团队，推进信贷金融产品的方案设计、开发落地及上线实施；3、持续监控产品运营效果，整合用户反馈信息，迭代优化产品功能与使用体验；4、跟踪行业发展趋势，分析竞争格局，输出产品创新方向与改进方案。任职要求：1、具有扎实的信贷金融产品管理背景，掌握信贷业务全流程及风险控制要点；2、具备出色的市场敏感度与数据处理能力，能通过数据分析支持产品策略制定；3、良好的跨部门协作与项目推动力，确保项目高效执行与落地；4、深度认知金融科技领域发展特征，适应性强，具备产品前瞻性思维与创新能力。

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葫芦岛市龙港区招工地小工/杂工、工地力工葫芦岛市龙港区招工地小工，主要负责配合吊车装卸车船，看皮带机，打扫落地粮。铺叠苫布，打零啥的。活轻松不累要求服从安排让干什么就干什么长期活。钱准当，在岗工人免费上工伤意外保险。工资日结！日结！日结！长期活长期活

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10月10日 20:18

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葫芦岛市龙港区招工地小工/杂工、工地力工主要负责打扫落地粮，干零活，服从领导，早6晚6。工资日结，招天天上班的人。扎针的不要，不靠谱的不要，能一直干。

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11月9日 10:44

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葫芦岛市龙港区招小工收票开票员10人，要求有自己的车，（不需要开车，你在自己车里待着）能适应24小时制工作，工资日结。只开票或者收票不干别的活，男女皆可，活好干。

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11月4日 15:56

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葫芦岛市龙港区招工地小工/杂工、工地力工主要负责打扫落地粮，干零活，服从领导，早6晚6。工资日结，招天天上班的人。扎针的不要，不靠谱的不要，能一直干。

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11月10日 12:43

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