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岗位职责:1、负责项目机组的运行维护、设备调试、缺陷处理与技术改造、试运行等相关工作执行，确保项目进度按计划推进。2、协助开展项目考核任务及相关管理事务，参与项目管理流程的优化与完善；3、提升专业技术能力与业务水平，提高对技术问题的响应速度和解决效率；4、负责相关工作记录报表的填报与信息反馈；5、完成上级交办的其他工作任务。任职要求：1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识2.能够独立开展工作，具备较强的问题分析与处理能力3.具有风电设备维护相关经验（特别优秀者可适当放宽经验要求）

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岗位职责:1.负责风电场日常运行与巡检，保障设备稳定运转2.快速识别并解决运行过程中出现的异常情况，降低停机时长3.协同开展风电场设备维护及保养作业，延长设备使用周期任职要求：1.*******2.具备吃苦耐劳品质，工作认真负责3.拥有良好的团队协作意识，能与相关部门高效协同，推进项目顺利完成

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岗位职责：1.负责新员工入职前培训课程的规划与落地执行；2.汇总参训人员的反馈意见，不断改进培训材料与授课方式；3.策划并开展互动式交流活动，增强新员工参与感与学习成效；4.参与直播项目的整体筹备与现场实施，助力提升行业知名度；5.以线上直播方式，面向终端用户或内部团队分享前沿行业资讯与技术要点。任职要求：1.年龄24-30岁，大专及以上学历（新能源技术或相近专业背景者优先）；2.具备较强的学习领悟力与创新思维，能迅速应对行业环境变化；3.拥有良好的协作意识，可高效联动不同部门，协同优化工作成果；4.熟知新能源领域最新技术进展与市场动向，具备扎实的专业知识基础；具备优秀表达能力及直播经验者优先考虑。

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一、岗位职责1.负责公司日常行政事务的执行与落实，包括文件的起草、归档、整理及打印复印工作，保障行政流程顺畅高效。2.承担企业内部宣传文案、通知公告、活动策划方案等文字内容的撰写，组织开展线上直播招聘工作，确保内容质量与传播成效。3.协助统筹公司内部会议、团队建设及对外交流活动，负责会务安排、会议纪要整理、流程协调及后续事项跟踪推进。4.负责新入职员工在项目上的岗前引导与对接；协同各部门处理行政支持需求，维持有序高效的办公环境。5.及时完成上级领导交办的其他临时性行政工作任务。二、任职要求1.学历及专业：具备大专及以上学历，行政管理、文秘类相关专业者优先考虑。2.语言能力：普通话标准，表达清晰流畅；持有普通话等级证书者优先。3.文字能力：具备扎实的文字写作功底，可独立完成宣传稿件、行政公文、活动方案等各类文书撰写，能准确把控内容逻辑与文风风格。4.经验要求：有行政事务或文案撰写相关工作经验者优先；具备代课或主持经历者优先（需具备较强的口头表达、现场组织与应变能力）。5.技能要求：熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件，熟悉打印机、复印机等基础办公设备使用；适应快节奏工作环境，具备多任务并行处理能力。6.个人素质：工作认真细致、责任心强，具有良好的服务意识、团队合作精神以及较强的抗压能力。三、薪资福利1.薪资：根据个人能力、文案水平及实际工作经验面议确定。

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岗位职责:1.负责风电设备的技术改造与故障排查，保障设备稳定运行2.协同团队推进各项工作任务，确保项目进度与成果达标3.主动优化作业流程，持续提升工作效率与执行成效任职要求:1.具备良好的沟通协调能力，能与团队成员顺畅配合2.按时高效完成分配任务，注重工作执行的质量与标准3.拥有较强的学习意识，能够不断精进专业技能与知识储备

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岗位职责：1、负责公司前台来访人员的接待、登记与引导，展现良好的企业风貌；2、协助开展招聘相关工作，包括简历初筛、面试通知及入职流程支持等；3、组织网络直播活动，及时传递相关信息，保障信息沟通高效顺畅；4、管理快递信件的收发工作，维护办公区域整洁及物资有序存放；5、配合人事部门处理日常行政事务（如会议协调、办公用品采购等）；6、完成领导安排的其他临时性任务。任职要求：1、年龄******，形象端正，普通话流利，具备较强的沟通表达能力；2、大专及以上学历，行政管理、文秘类专业优先，有前台或行政相关经验者优先；3、熟练操作Office办公软件，了解基本商务礼仪规范；4、工作认真细致，责任心强，具有良好的服务意识和团队合作精神；5、能适应常规办公时间（周一至周五，8:00-12:0014:30-18:30）。岗位福利•薪资：面议，试用期1-2个月；•福利：带薪休假、节日福利等；•环境：现代化办公场地，团队氛围轻松融洽，新能源行业发展潜力大。

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岗位职责:1.负责风电场日常运行与检修工作，保障设备稳定运转2.快速识别并解决风电场运行过程中出现的各类问题，降低停机时长3.配合开展风电场设备的维护及保养作业，延长设备使用周期任职要求：1.*******2.具备吃苦耐劳品质，工作积极主动且责任心强3.拥有良好的团队协作意识，能与相关部门高效协同，推进项目顺利实施

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岗位职责：1.负责新员工入职前培训课程的规划与落地执行；2.汇总参训人员的反馈意见，持续改进培训方案与授课方式；3.策划并开展互动式交流活动，增强新员工参与感与学习成效；4.协助直播项目的整体筹备与现场推进，助力提升行业知名度；5.以线上直播为载体，面向终端用户或内部团队分享前沿行业资讯与技术要点。任职要求：1.年龄24-30岁，大专及以上学历（新能源技术或相近专业背景者优先考虑）；2.具备较强的学习领悟力与创新思维，能迅速响应行业发展的新动向；3.拥有良好的协作意识，善于跨部门沟通配合，推动工作质量不断提升；4.了解新能源领域核心技术进展与市场趋势，具备一定专业知识积累；具备优秀表达能力及直播经验者优先录用。

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岗位职责:1、负责项目机组的运行维护、设备调试、缺陷处理与技术改造、试运行等相关工作，确保项目按计划推进并顺利实施。2、协助开展项目考核任务及相关管理事务，参与优化项目管理流程；3、持续提升专业能力与业务水平，提高对技术问题的响应速度与解决效率；4、按时完成相关工作记录的填报及信息反馈；5、执行上级交办的其他工作任务。任职要求：1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识2.能够独立开展工作，具备较强的分析与问题解决能力3.有一定风电设备维护经验（条件优异者可适当放宽经验限制）

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一、岗位职责1.负责公司日常行政事务的执行与落实，包括文件的起草、整理、归档及打印复印工作，保障行政流程顺畅高效。2.承担企业内部宣传文案、通知公告、活动策划方案等文字内容的撰写，负责日常网络直播招聘工作，确保内容质量与传播成效。3.协助筹备公司内部会议、团队建设及对外交流活动，做好会议记录、活动流程协调及后续事项跟踪落实。4.负责新入职员工在项目上的岗前引导；对接各部门行政支持需求，维持有序、整洁的办公环境。5.完成上级领导安排的其他临时性行政工作任务。二、任职要求1.学历及专业：具备大专及以上学历，行政管理、文秘类相关专业者优先考虑。2.语言能力：普通话标准，表达清晰流畅；持有普通话等级证书者优先。3.文字能力：具备扎实的文字写作功底，能独立完成宣传稿件、行政公文、活动方案等各类文书撰写，准确把握内容逻辑与风格定位。4.经验要求：有行政事务或文案创作相关工作经验者优先；具备代课或主持经历者优先（需展现良好的语言组织、现场把控及应变能力）。5.技能要求：熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件，熟悉基础办公设备（如打印机、复印机）的使用；适应快节奏工作环境，具备多任务并行处理能力。6.个人素质：工作认真细致、责任感强，具备优良的服务意识、团队合作精神以及较强的抗压能力。三、薪资福利1.薪资：根据个人能力、文案水平及实际工作经验面议确定。

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岗位职责:1、负责项目机组的运行维护、设备调试、缺陷处理与技术改造、试运行等现场执行工作，确保项目进度按计划推进。2、协助开展项目考核任务及相关管理事务，参与项目管理流程的优化与提升；3、持续提升专业技术能力与业务水平，提高对技术问题的响应速度和解决效率；4、按时完成相关工作记录、报表填写及信息反馈；5、落实上级交办的其他工作任务。任职要求：1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识2.能够独立开展工作，具备较强的问题分析与处理能力3.有一定风电设备维护经验（条件优异者可适当放宽经验限制）

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岗位职责：1、负责公司前台来访人员的接待、登记及引导工作，展现良好的企业风貌；2、协助开展招聘相关工作，如简历初筛、面试通知、入职资料准备等；3、参与网络直播支持，准确传递相关信息，保障信息沟通高效畅通；4、管理快递与信件的收发，维护办公区域整洁及日常物资有序存放；5、配合人事部门处理日常行政事务，包括会议协调、办公用品申领采购等；6、完成领导安排的其他临时性任务。任职要求：1、年龄******，形象良好，普通话流利，具备较强的沟通与表达能力；2、大专及以上学历，行政管理、文秘类专业优先，有前台或行政岗位经验者优先考虑；3、熟练操作Office办公软件，了解基本商务礼仪规范；4、做事认真细致，责任心强，具有良好的服务意识和团队合作精神；5、能适应标准工作时间（周一至周五，8:00-12:0014:30-18:30）。岗位福利•薪资：面议，试用期1-2个月；•福利：享受带薪休假、节日慰问等员工关怀；•环境：配备现代化办公场所，团队氛围融洽，身处新能源行业，发展空间广阔。

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职员任职要求：1，年龄18-30周岁，具有较好的语言交流能力；2，净身高160*170以上3，初中及以上学历；4，五官端正，面容姣好，身材匀称，动作协调，形象气质佳；5，拥有中华人民共和国公民身份；6，本人及家庭成员无犯罪记录；7，身体日常部位无明显大伤疤，工作地点；可根据个人意愿调回户籍所在地或意愿城市就近分配。福利待遇1，转正后月薪4000-7000以上（基本工资+其他福利津贴）2，转正后上几休几，上半个月休半个月。3，免费宿舍，被褥，免费无线网，宿舍有空调，24小时热水澡。4，晋升：半年一次晋升机会，并享受岗位津贴5，优秀员工可参加公司年会，并享受年终奖金1-2万不等6，公司统一上五险或五险一金7，免费被褥，当天安排食宿。长期合同制，签订长期劳动合同，一直可以工作到退休，享受养老政策。全程不收取任何费用，有意向可以投递或拔打电话联系！

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1、负责网点开发，做好日常客户拜访及开发客户记录2、负责协助经销商铺货，指导陈列，介绍产品任职要求:1、具备良好的沟通能力2、有三年以上快消经验

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赵女士

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【岗位职责】1、负责泡脚店的日常运营2、负责销售及促单3、能够按照要求完成领导交付的其他工作。4、负责店面的拓客【任职要求】•年龄18-45，喜欢跟中老年人打交道2、要求性格活泼，做事踏实，较强的工作责任心和耐3、思维活跃，具有良好的理解能力和团队精神，责任心强，富有想象力和激情；4、沟通能力强，有很好的学习能力【薪资待遇】底薪3000+绩效奖金+提成＋意外险综合4-6

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