为你推荐安宁区沙井驿街道桃花村附近区域的职位信息

岗位职责：1.负责直播活动的整体策划与落地执行，涵盖直播前筹备、直播过程中的实时互动以及直播结束后的数据复盘与优化分析。2.承担视频拍摄任务，包括场景布设、人物出镜拍摄等多种类型的内容采集工作。3.完成视频后期制作，依据内容定位进行剪辑、包装及效果处理，确保成片符合传播需求。4.与项目团队紧密协作，协同推进直播与视频项目的实施，保障内容输出的品质与创意水准。任职要求：1.熟悉新媒体内容运营逻辑，能熟练操作直播及视频拍摄相关设备与软件工具。2.具备基础视频剪辑能力，可根据不同内容场景完成高效、精准的视频编辑处理。3.拥有良好的协作意识与创意思维，能在直播和视频创作中展现独特视角与创新表达。4.具备微信公众号运营经验，能够独立完成内容排版与发布工作。

兰州

何先生

实名企业

立即联系

岗位职责：1.负责直播活动的整体策划与落地执行，涵盖直播前筹备、直播过程中的互动管理以及直播结束后的数据复盘与优化分析。2.承担视频拍摄任务，包括场景布设、人物出镜等多类型画面的拍摄工作。3.完成视频后期制作，依据内容定位进行剪辑、包装及效果处理，确保成片质量符合传播要求。4.与项目团队紧密协作，协同推进直播与视频项目的实施，保障内容输出的稳定性和创意性。任职要求：1.熟悉新媒体运营模式，熟练掌握直播流程及相关拍摄设备的操作与应用。2.具备基础视频剪辑能力，能根据传播目标独立完成视频内容的编辑与优化。3.拥有良好的协作意识与创意思维，能在直播和视频创作中展现独特视角与创新表达。4.具备微信公众号运营经验，能够配合内容推广进行多平台联动。

兰州·安宁区

何先生

实名企业

立即联系

工作内容：1、负责公司财务报表的编制与审核，确保会计数据真实准确；2、办理日常现金及银行收支业务，完成记账凭证填制与银行对账工作；3、参与税务申报工作，配合准备并提交相关税务资料。岗位要求：1、熟练使用办公软件，具备高效的文档处理能力；2、掌握税务相关法律法规，能独立开展税务事务处理；3、有固定资产及低值易耗品管理经验，可规范进行资产登记与日常管理。

兰州·安宁区

韩先生

实名企业

立即联系

招聘客房服务员，20-45岁，招聘职位及岗位职责客房服务员负责客房的清洁、整理工作，确保客房卫生达标、设施齐全。及时响应宾客需求，提供温馨、周到的服务。

兰州·安宁区

王先生

实名企业

立即联系

食品包装工人招聘1. 岗位职责：按标准完成食品分装、封口、贴标，维护包装设备，保持工作区卫生。2. 任职要求：18-45岁，，细心负责，无食品行业禁忌疾病，有无相关经验均可。。3. 薪资福利：月薪3000-5500元，包食宿。4.工作地点：安宁堡红艺社区福安路二号.

兰州·安宁区

赵女士

实名企业

立即联系

1. 请在规定时间内完成10人份的大锅菜（如红烧肉炖土豆+清炒时蔬+紫菜蛋花汤）制作，说明菜品制作关键步骤及火候把控要点。2. 现场处理常见食材（如活鱼、整鸡、根茎类蔬菜），展示食材清洗、切配的规范流程，说明如何保证食材处理的卫生与效率。3. 针对食堂常见的“千人份早餐粥”制作，讲解如何避免粥底糊锅、保证口感均匀，以及批量制作时的调味技巧。4. 请设计一份适合上班族的一周午餐菜单，要求兼顾营养均衡、口味多样，且包含1-2道创新菜品，说明菜单设计思路。5.有健康证，年龄30岁到45岁，身体健康，卫生干净。

兰州·安宁区

赵女士

实名企业

立即联系

一、工作内容：1.从事木门、防火门、防盗门、钢质门等工程门类产品的销售。2.初期学习产品和业务知识，积累业务拓展经验。3.负责公司工程业务拓展工作，拜访客户，收集客户信息招投标等。4.能独立工作后负责工作辖区内客户的日常管理和新渠道开发，扩大产品销售规模。5、2年及以上建材销售经验。二、薪酬标准：1.试用期：2—3个月；试用薪酬为4800元/月，试用期工资不要求硬性的销售任务。2.试用转正后，实行3个月的业绩保护期工资制，为6000元/月+销售一线补贴600元+区域补贴500元。3个月后进入绩效工资制，薪酬结构为：基本工资3600元/月+季度绩效津贴+销售一线补贴600元+区域补贴500元+加班补贴880元/月（累积180小时用于调休，超过部分在当月工资中计发）+浮动薪酬。季度绩效津贴按薪酬绩效制度执行。补贴说明：所有补贴自入职起第三个月享受，在试用期按80%计发，转正后全额计发。3.提前进入下一计薪周期的条件：在试用期内，业务人员符合以下条件可提前转正：工程业务：客户信息数量收集达标；累计新签合同≥60万元或连续两月月均新签合同销售额≥15万元。以上两个条件以先达成为准。渠道零售：连续两月月均销售额≧10万元或毛利≧0.8万元。渠道直发：连续两月月均销售额≥20万元或连续两月月均毛利≥1万元；在业绩保护期内，绩效工资计算的工资金额>业绩保护期工资制的工资金额，工资按就高原则发放，且提前进入绩效工资制。4.公司90%的新进人员能够通过试用期和业绩成长保护期考核，95%的人员能够达到招聘时发布的收入。5.年度薪酬：16—25万元综合月均收入13K—20K特别提示：在试用期内，工资及差旅费用为公司无收益的净成本支出。在业绩保护期内对新人员实行特殊工资照顾保障，期间虽有少量业务，但所花费用远高于公司收益。三、能力要求：1.吃苦耐劳：工作需要出差、地面推广发传单、跑工地、上门拜访；2.有毅力：积累客户需要时间，开始会受苦受累、同时也是收入最低的时候，需要有恒心坚持直到做出业绩。3.沟通能力强：需要经常和陌生人沟通，具有主动去影响别人的欲望；4.大专及以上。3年以上销售经验。四、其他：会有3天的学习培训，第四天计算薪酬为节约你的时间和精力，以上内容务请仔细阅读。

兰州

许先生

实名企业

立即联系

一、工作内容：1.负责木门、防火门、防盗门、钢质门等工程类门产品的市场推广与销售工作。2.入职初期系统学习产品知识及业务流程，逐步积累客户开发与业务拓展经验。3.开展工程业务的市场开拓，包括客户拜访、信息收集、招投标资料整理等相关工作。4.独立作业后承担辖区内的客户日常维护及新销售渠道的开发，持续提升产品销量。5.要求具备2年及以上建材行业销售工作经验。二、薪酬标准：1.试用期为2—3个月，期间月薪4800元，不设强制性销售指标。2.转正后享受为期3个月的业绩保护期薪资待遇，月收入为6000元+销售一线补贴600元+区域补贴500元。保护期结束后实行绩效工资制，薪酬构成为：基本工资3600元/月+季度绩效津贴+销售一线补贴600元+区域补贴500元+加班补贴880元/月（累计180小时可调休，超出部分当月结算）+浮动薪酬。季度绩效津贴依据公司绩效管理办法执行。补贴说明：所有补贴自入职第三个月起开始享受，试用期内按80%发放，转正后全额发放。3.提前进入下一薪酬阶段的条件：在试用期内，若达成以下任一标准可提前转正：工程业务方向：客户信息数量达标；累计签约合同额≥60万元，或连续两个月月均签约额≥15万元，以先达成者为准。渠道零售方向：连续两个月月均销售额≥10万元，或月均毛利≥0.8万元。渠道直发方向：连续两个月月均销售额≥20万元，或月均毛利≥1万元。在业绩保护期内，如按绩效工资计算所得高于保护期固定工资，则按较高值发放，并提前转入绩效工资体系。4.公司数据显示，90%的新员工能顺利通过试用期及成长保护期考核，95%的员工最终实现招聘时公布的收入目标。5.年度综合收入范围为16—25万元，月均综合收入约13K—20K。特别说明：试用期内薪资及差旅支出为公司纯成本投入；业绩保护期内虽产生少量收益，但整体投入仍高于回报，属人才培养支持阶段。三、能力要求：1.具备吃苦精神：工作涉及出差、工地走访、地面推广、传单派发及客户上门拜访等任务；2.意志坚定：客户资源积累需周期，初期工作强度大、收入偏低，需有长期坚持的信念；3.擅长沟通：能主动与陌生人建立联系，具备影响和说服他人的意愿与能力；4.学历大专及以上，且具有3年以上销售岗位从业经历。四、其他：入职后安排为期3天的学习培训，第4天起正式计入薪酬计算周期。为提升效率，请务必认真阅读上述全部内容。

兰州·安宁区

许先生

实名企业

立即联系