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特大好消息！特大好消息！中国人寿招聘啦！！公司简介:我们公司是沧州唯一座副部级别的公司，也是目前客户最多覆盖率最大的一所保险公司，一是因为公司业务持续增长为了避免客户流失率过高的情况，现急需招聘售后服务经理加入，推动新老客户的持续发展，二是因为目前大专生及以上学历的伙伴过多，毕业了找不到工作的过多，我们公司响应国家号召，特此降低要求，欢迎21~45以内的伙伴加入职位:售后服务经理地点:沧州市华北一世界D座类型:全职以下是售后服务专员的主要职责:1.客户问题解答2.客户投诉处理与反馈3.客户关系维护与回访任职资格:大专及以上学历拥有1-3年售后经验或优秀应届生也可(接受小白)沟通能力:清晰表达，耐心倾听，化解客户情绪。技术能力:熟悉产品，能够在客户提出问题时及时回答对售后工作有热情，愿意学习和提升。我们提供:有竞争力的薪酬和福利(五险一金，双休，节假日)良好的职业发展和晋升空间。舒适的工作环境和团队文化。多样的员工活动和培训。

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王先生

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岗位职责:负责公司给分配的客户日常维护以及开发销售无经验者公司提供免费培训薪资详情：2000-1万／月平均多劳多得上不封顶要求对赚钱有欲望的人加入任职要求：23-45周岁，大专及以上学历上班时间：8:30-17:00周末双休，法定假日正常休息。按销售额提成招聘赚钱有欲望本单位是世界五百强央企

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李女士

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福利待遇：启航津贴薪资构成:上述津贴+提成+季度奖+服务金+续年度服务津贴+继续率奖金+增才奖金+职级养老金等(上不封顶);五险一金享受终身免费培训。工作职责及内容：1、学习产品知识2、通知客户领取福利&生存金工作时间：上午8.30-11.30，下午2.00-5.00任职要求：1、年龄:24-45周岁;2、学历:大专及以上;

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夏先生

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保险规划师（国寿精英计划）【我们提供】1.完善的薪酬保障：首月启航津贴+行业领先的提成体系+季度奖金+续年度服务津贴+多元化奖金（服务金/继续率/增才奖等）+职级养老金2.收入无上限：成熟的晋升机制配合多维度奖励体系，能力决定收入空间3.全面保障：涵盖寿险/意外险/医疗险/养老年金在内的完整保障体系4.终身成长：依托中国人寿国家级金融培训平台，享受终身免费进阶培训5.理想作息：上午8:30-11:30，下午2:30-5:30（法定节假日）6.活力团队：9000后为主力军，扁平化管理，开放包容的团队氛围【岗位职责】1.专业赋能：系统学习国寿全品类金融产品（保险/投资/养老等），掌握行业政策与法律法规2.需求洞察：通过面谈沟通，深度分析客户家庭/企业风险缺口，建立信任关系3.方案定制：结合客户财务状况、风险偏好等，输出个性化综合规划（保险配置/税务优化/资产传承等）4.长期服务：持续跟进客户需求变化，提供动态调整建议，建立终身服务关系【任职要求】1.24-45周岁，金融/经济/管理等相关专业大专学历及以上2.具备敏锐的金融洞察力，对财富管理领域有浓厚兴趣3.出色的沟通表达能力与共情能力4.高度自律，追求卓越，具备持续学习能力【加入我们，你将获得】√行业头部企业的平台资源√从入门到资深的完整成长路径√让专业价值获得超额回报的机会√温暖而有力量的团队支持

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夏先生

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无责底薪4000！与绩效无关，岗位职责：一、公司提供精准客户资源，均为有实际需求并主动在线提交申请的客户，主要通过线上方式跟进，了解客户需求，审核资料，并为客户匹配合适的资金解决方案二、任职要求1、年龄20-40岁，性别不限2、学历不限，欢迎零经验者加入，有志于金融行业发展3、具备良好逻辑思维能力，沟通顺畅；能承受一定工作压力三、薪酬福利：1、无责底薪4000元+15%-40%提成+奖金+新人开单奖励2、定期组织下午茶、KTV、观影、球类运动、体育馆等丰富团建活动3、公司提供系统培训：新员工入职即享带薪培训，客户资源由公司统一分配轻松办公，快乐创收团队成员多为95后、00后，氛围佛系友好没有复杂人际，只有彼此支持、协作共进！

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李女士

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商务专员行业概况：个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，在万亿级蓝海市场中具备强劲竞争力，业务网络遍布全国主营业务：1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，避免法律诉讼，暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还2、互联网金融及网贷平台债务协商：降低催收影响，合理减免超出司法保护利率上限的利息与罚息3、房地产相关综合解债服务：涵盖断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等专项支持帮扶制度：1、多维度培训体系：覆盖项目讲解、推广策略与管理实操，全程指导新人快速上手2、一对一导师机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程陪伴式成长支持3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能一线作业4、客户服务支持：响应及时，操作无忧，随时解答客户疑问5、专业法务 backing：携手中国十大律师事务所，以专业严谨态度保障服务品质6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务发展稳定性与可持续性岗位要求：1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态2、接受零经验入职（前期由资深员工带教）3、逻辑思维清晰，学习能力突出，有明确目标感，善于动脑解决问题4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更具优势工作内容：1、公司配备精准高意向客户资源，无需自主拓客，成单效率高2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约流程3、对客户信息进行分类整理，长期维护客户关系，提升复购与转介绍工作时间：可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松，无高压环境福利制度：法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利定期组织团建活动月度、季度、年度评优奖励（奖状、奖杯、奖金、奖品）持续开展专业培训与内部活动公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助薪资详情薪资范围：10000-15000元/月职位底薪：4500元/月

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张先生

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岗位职责：公司提供精准客户资源，无需自行开发客户，通过电话或微信与客户高效对接，完成客户资质的审核及核实工作，协助符合要求的客户推进业务办理，同步做好客户资料的整理与归档，保障业务流程合规有序开展。上班时间：8:30-12:00, 14:00-18:00，单休周六，法定节假日休息薪酬福利：无责底薪4000元+提成15%-40%+开单奖任职要求：1. 年龄20-40周岁，不限经验2. 具备良好的语言表达能力与清晰的逻辑思维3. 工作态度端正，执行力强，能承受一定工作压力我们能提供：• 精准客户资源支持，摆脱盲目展业，新人快速适应；• 完整的培训机制，涵盖业务流程与沟通技巧全程辅导；• 丰厚的薪资待遇（底薪+绩效提成+开单奖励），收入与努力成正比，上不封顶；• 明确的晋升通道（专员→组长→主管），达到标准即可晋升。

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李女士

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岗位关键职责1、组织制定分公司年度服务目标及服务创新规划；2、推进服务团队能力建设，统筹人才梯队培养与服务网点布局拓展；3、管理客户服务需求，处理客户投诉及突发安全事件的应急响应；4、协同参与分公司营销项目，承担厨电顾问所需服务知识的相关培训工作。岗位任职要求1、本科及以上学历，可接受河北省内工作调配；2、具备两年以上家电品牌销售、市场或售后管理经验，有团队管理背景者优先；3、抗压能力强，具备良好的沟通表达与团队协作意识，对售后服务工作有热情；4、具备培训经验或授课能力者优先考虑。职位福利：六险一金、节日福利、年终分红、定期体检

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叶女士

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岗位职责：1、达成公司制定的月度、季度及年度销售指标与工作任务2、负责产品介绍、销售推进及客户信息整理3、跟踪市场变化与竞争对手动态，通过营销活动提升销售份额4、维护家装渠道设计师的客户关系5、落实并执行公司各项销售政策任职要求：1、具备优秀的沟通协调与谈判能力，勇于接受挑战，执行力高2、对市场具有较强的分析判断、洞察能力和策划水平3、有相关产品销售经验者优先录用

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叶女士

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无责底薪4000+3开单奖+每日额外奖励+高比例提成，业绩突出者月薪过万轻而易举，收入不限上限！客户资源由公司精准提供，无需自行开发！你只需负责电话邀约与签约转化，让成交更高效、更轻松！【我们期待这样的你】年龄******，富有朝气与拼搏精神表达流畅，具备耐心与责任感喜欢销售工作，勇于冲刺高收入希望在年轻有活力的团队中快速成长、展现价值【我们的团队】没有复杂人际，只有共同奋斗的伙伴！团队氛围积极融洽，以90后、00后为主力，工作中是默契协作的战友，生活中是亲密无间的伙伴～

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李女士

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1.居家工作，支持日结或周结薪资，设有保底收入，每月收入不低于3000-8000元2.工作内容：在语音厅内通过麦序进行语音互动，日常开麦聊天、欢迎来访用户，收到礼物时需及时回应与互动3.可在家办公，接受兼职人员参与4.只需具备手机设备，无学历门槛，无需相关经验5.时间灵活自主安排，可自由选择上线服务时段6.依托正规应用平台，享受底薪保障及业绩提成7.招聘不限性别，年龄要求为18至30周岁8.提供多个合规平台资源，语音主播或文字聊天主播均可参与，轻松实现月入过万，入职即享免费专业培训

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周女士

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岗位职责：负责公司人才引进工作，保障人力资源合理配置任职要求：具备招聘相关经验，沟通能力良好，性格积极乐观，执行力强薪资详情：3500+提成福利待遇：月休6天，法定节假日休息上班时间：上午8:30-12:00下午2:00-6:00

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李女士

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1. 居家工作，支持日结或周结薪资，设有保底收入，每月收入不低于3000-8000元2. 工作内容：在语音厅内通过麦序上麦，日常以语音聊天、文字互动欢迎用户，遇用户赠送礼物需及时开麦交流，非纯文字类工作3. 可远程居家办公，接受兼职人员4. 仅需一部手机即可参与，无学历限制，无需过往经验5. 时间灵活自主，可根据个人安排自由选择上线时段6. 通过正规应用程序结算，享有保底薪资加业绩提成7. 对接多个合规平台资源，语音主播岗位不露脸，轻松实现月入过万，提供免费岗前培训

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周女士

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岗位职责：1、根据分公司SP&BP中的人文诉求及大区人文BP制定办事处年度人文工作规划，以有效协同及支撑办事处业务开展；2、负责起草、完善及优化办事处各类制度与流程，保障各项工作的合规与有效，规范劳动关系；3、协助做好人员的选育用留工作；4、根据公司薪酬福利政策，确保办事处员工薪资福利落地；5、主导办事处文化落地工作，营造良好的团队氛围；6、承接大区人文培养、文化落地等项目工作在办事处落地。任职要求：1、本科学历，零售行业同岗位工作经历优先；2、专业知识扎实，对人力资源各模块工作操作熟悉；3、熟悉劳动法、劳动合同法律法规。

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孙女士

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1、负责线上推广平台的商品上架维护、详情页面优化及库存数据同步；2、管理社交媒体账号，定期发布行业资讯与产品信息，及时回复用户互动，提升品牌visibility；3、每日跟踪并记录流量与转化相关数据（如独立站访问量、广告点击率），整理输出基础分析报表；4、执行并完成部门安排的各项工作任务。

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米女士

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美团赛道新风口——美团收钱助手城市合伙人招募1. 我们的业务？协助美团商家在开店宝后台激活三项全新权益，支持商家自主优化线下好评与收藏数据，同步获取平台免费流量曝光，提升店铺整体权重（只要有美团商户的地方，就有你的发展空间！）商家开通开店宝特权后，将获得美团提供的免费线上流量扶持经团队系统培训，推广邀约转化率可达60%！！！目前美团线下市场渗透率不足1%本项目聚焦美团线下收款布局，凡使用美团线下收款码完成交易，每笔消费都将为商家带来线上流量推送同时助力商家冲刺好评榜与人气榜单，提升星级评分，替代以往依赖付费推广模式相当于每年节省5-6万元，四年累计节省20万元推广成本，现由美团直接提供免费流量支持，注册开通率实测超50%，全平台当前覆盖率尚低于1%2. 成为城市合伙人的优势，率先打通城市运营指标即可组建自有团队只要商家持续经营，平台正常运作，您即可长期享有分润收益按商家日均流水2000元计算，享万分之十分润首月达成3家×30天=90单单家日均流水2000元×30天=6万元流水6万×90=540万元总流水540万×万分之十=5400元分润收入5400元+690×30=20700元谈单奖励首月合计收入：26000元第二月：5400+5400+20700=31500元第三月：31500+5400=36900元第四月：36900+5400=42300元第五月：42300+5400=47700元第六月：53100元第七月：58500元第八月：63900元第九月：69300元第十月：74700元第十一月：80100元第十二月：85500元首年累计收益：669,500元3. 我们如何开展？美团商家开户资源由平台统一提供，合伙人无需自行开发客户，仅需通知商家开通开店宝三项流量权益，协助完成进件审核即视为任务完成，转化率稳定在50%以上4. 培训支持公司配备专业、系统且持续更新的美团线上运营培训体系，成为城市合伙人后，可全面掌握本地市场开拓方法，具备规模化团队搭建能力

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陈先生

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岗位职责：一、公司提供精准客户资源，均为有实际需求并主动在线提交申请的客户，主要通过线上方式跟进，了解客户需求，审核客户资料，为客户匹配合适的资金解决方案，无需频繁外呼电话二、任职要求1、年龄20-*****，性别不限2、学历不限，欢迎零经验人员，有意向在金融行业发展即可3、具备良好的逻辑思维能力，沟通顺畅；能承受一定工作压力三、薪酬福利：1、无责任底薪4000元+15%-40%提成+奖金+新人开单奖励+回款现金奖励2、定期组织下午茶、KTV、观影、球类运动、体育馆等丰富团建活动3、培训支持：新员工入职即享带薪培训，客户资源由公司统一提供

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李女士

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岗位关键职责1、 组织制定分公司年度服务目标及服务创新方案；2、 推进服务团队能力建设、人才梯队搭建与服务网点布局拓展工作；3、 统筹管理客户服务需求、客户投诉处理及突发安全事件的应急响应；4、 协同参与分公司营销项目，负责厨电顾问所需服务知识的相关培训支持。岗位任职要求1、 本科及以上学历，接受河北省内工作调配；2、 具备两年以上家电品牌销售、市场或售后服务管理经验，有团队管理背景者优先；3、 具备良好的抗压能力、沟通表达能力和团队协作意识，对售后服务工作有热情；4、 拥有培训经验或具备培训能力者优先考虑。职位福利：六险一金、节日福利、年终分红、定期体检

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叶女士

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1、负责线上推广渠道的商品上架维护、页面内容优化及库存信息同步；2、管理社交媒体账号，定期发布行业相关资讯与产品更新内容，及时互动粉丝留言，提升品牌 visibility；3、每日跟踪并记录关键运营数据（如独立站访问量、广告点击情况），整理形成基础数据报表；4、执行并完成部门安排的其他工作任务。

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米女士

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公司扩招！团队年轻有活力，工作氛围轻松融洽，领导平易近人！团队协作顺畅，工作体验佳！薪资发放准时，绝不拖欠！底薪4000元+15%—40%高比例提成+额外奖金工作时间早8:30至晚6:00，午休2小时，每周单休，享受法定带薪假期客户资源由公司统一提供，精准对接需求（无需拨打骚扰电话，无须迎合客户，无需自行拓客）提供带薪岗前培训，入职即配资深员工一对一指导！

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李女士

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按解析录题，新手也能迅速上手！工作轻松：线上操作不露脸，时间灵活，按题目结算（熟练后时薪50-100元）要求明确：年龄22岁以上，持有对应学科教师资格证，配备平板+手写笔或电脑+手写板科目齐全：小学、初中、高中语文、数学、英语、物理、化学、生物均有招聘，需求根据机构动态调整符合条件即可咨询，当天安排对接！

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余先生

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有无经验均可！公司团队都是90后00后，氛围超好！ 团队氛围超好！按时发工资从不拖欠！！！ 底薪4800+高额提成15%--40% 早8.30晚6.00午休2小时每周单休+法定带薪休 客户均来自公司，带着需求（不打骚扰电话，不用看客户脸色，不用大海捞针） 带薪培训，入职老员工一对一辅导！

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李女士

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公司氛围轻松，团队以90后、00后为主，欢迎新人小白加入，无经验也可！【工作内容】办公室内办公，客户由公司分配，通过电话与客户沟通，邀约并接待客户到店，无需考核通话时长，收入上不封顶，多劳多得【工作时间】8:30—19:00，午休两小时，法定节假日正常休息，享受带薪婚假、年假【薪资福利】1. 无责任底薪4000元+提成（15%-40%）+各类奖金2. 培训：入职即享免费带薪培训，全程指导，无需担心上手问题3. 福利：月度激励奖金、游戏互动奖、节日礼品、生日关怀、定期团建聚餐【岗位要求】不限性别，接受零基础，办公室固定岗位，无需外出，专人带教，不怕没经验，就怕你错过机会有意向可随时联系沟通，闲聊也欢迎，咱们轻松聊聊~

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李女士

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公司氛围轻松，团队成员以90后和00后为主，欢迎新人小白零经验加入！【工作内容】办公室内办公，客户由公司统一分配，通过电话与客户沟通，邀约到店并接待客户，无通话时长考核要求，收入上不封顶，多劳多得【工作时间】8:30—18:00，午休两小时，法定节假日正常休息，享有带薪婚假、年假【薪资福利】1. 无责任底薪（无KPI）4800元+提成（15%-40%）+各类奖金2. 培训：新员工入职享受公司免费带薪培训，完全不用担心上手问题3. 福利：奖金不断，设有游戏奖励、月度激励奖、节日福利、生日福利，团队定期组织聚餐【岗位要求】不限性别，接受无经验者，坐班制，无需外出，全程有人指导，不怕没经验，就怕你犹豫不来有意向可随时联系沟通，没事也欢迎来聊会儿天~哈哈哈

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李女士

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1、场景化方案设计：独立完成针对客户需求的专属场景化设计方案。2、上门设计服务：执行上门设计任务，提供专业的现场测量、需求沟通与初步方案规划。3、销售驱动与讲解：深入讲解场景化方案，有效传递设计价值，促成订单转化，提升销售实付金额与客单值。4、重点产品推广：精通并主导推广集成灶、嵌入式洗碗机、冰箱等重点产品线，确保其融入场景方案并达成销售目标。5、培训与赋能：负责对门店客服及销售人员进行场景化方案培训，提升团队整体设计与销售能力。6、场景化萃取赋能培训。要求：具备1年以上家居设计、定制设计或家电场景销售设计相关工作经验。精通CAD、酷家乐、3DMax等至少一款设计及效果图软件，能快速输出高质量场景方案。销售与沟通能力：具备出色的客户沟通能力和方案讲解能力，能够清晰传递设计理念并说服客户。能够适应零售行业的工作节奏和业绩压力，保持积极心态。对销售数据和业绩目标有清晰的认知，能主动规划工作以达成各项绩效考核指标。。

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孙女士

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薪资构成：底薪+高提成+开单奖，综合薪资8000起工作时间：10：00—19：00，午休2小时，工作氛围轻松压力小员工福利：国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利奖励“债务规划师”学习培训考证内部员工折扣带薪年假不定期团建活动月度季度年度奖状奖杯奖金奖品公司主营业务：1：各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期2：互联网金融 /网贷平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！3：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)，信用修复(商业贷款出现关注、执行、可疑、损失等几类)，担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离)4：法催解除一站式解债综合服务：担保剥离（个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离）、撤诉服务（诉前保全解除、仲裁撤诉）、解冻服务（工资卡解冻、企业公账解冻、公安银行卡冻结解冻）、法拍房权益救济企业信用修复全国海量接单:1.企业征信五级分类调整2.行政处罚公示撤销修复3.裁判文书申请撤销下镜4.失信被执行记录全网下架5.企查查天眼查三方平台记录撤销个人债务领域：一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会！有绝对的市场竞争，万亿级的蓝海市场，覆盖全国业务范围！债务重组合伙人，以前有过负债的，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，二手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现！公司扶持：1. 多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手创业成功；2.一对一帮扶系统：合似人的一对一扶持，从小白到大咖的路径扶持；3. 纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持。4. 售后客服体系：无忧操作，及时指导；5. 有多家律师所做强大的后台，以专业，靠谱的态度解决客户问题。6.持续不断开发出市场新的项目，保证业务不断。岗位要求：1. 有自己独有的资源；2.深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中；3.热爱销售行业，善于与人打交道；4.有目标感，能够为达目标善于思考；5.勤奋、吃苦耐劳；只要你资源过硬或者能力过硬，能吃苦，顶得佳压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望，那么我们的故事可以开始了

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刘炳剑

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行业概况：个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，拥有显著的市场竞争力，处于万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国主营业务：1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，避免法律诉讼，停止罚息与违约金累积，最长可分60期偿还2、互联网金融平台债务协商：降低催收影响，减免超出法律保护范围的高额利息与罚息3、房地产相关解债服务：涵盖断供保房、担保责任解除、工资卡冻结解除、法拍房权益维护等综合支持帮扶制度：1、全方位培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人快速上手2、师徒制辅导机制：实行一对一结对帮扶，助力新人实现从入门到精通的成长跨越3、深度服务体系：向下延伸支持链条，提供全面赋能支撑4、客户服务响应机制：高效解决客户操作问题，保障服务体验顺畅无忧5、专业法务协作支持：携手中国十大律师事务所，以专业严谨态度处理各类债务纠纷6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务发展可持续性岗位要求：1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态2、接受无相关经验者（前期由资深员工带教）3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于制定达成路径4、认同销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰能力强，情绪稳定，信念坚定7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更具优势工作内容：1、公司提供精准高意向客户资源，无需自主拓客，成单转化率高2、依托全网流量导入，通过微信渠道联系客户，完成沟通与签约流程3、对客户信息进行分类整理，建立长期稳定的服务关系工作时间：可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松，无业绩压迫感福利制度：法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果供应+零食下午茶+节日关怀+生日福利定期组织团建活动设立月度、季度、年度优秀表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品）持续开展技能培训与专题活动支持优秀员工考取国家认证职业资格证书薪资详情薪资范围：10000-15000元/月职位底薪：4500元/月

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张先生

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