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邓先生

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1.仓库管理员工作轻松，容易上手，不穿防尘服。2.任职要求：18~45岁，身体健康。3.薪资待遇：260|天每个月15号左右发工资，可以预支工资4.上六休一，月休四天。5.包吃包住，4~6人间，当天面试当天安排宿舍。

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文女士

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【工作内容】-负责所辖区域的市场开拓与客户维护，完成公司下达的销售任务；-制定并执行区域销售策略，提升市场份额和品牌影响力；-与团队协作，协调资源，推动销售目标的达成；-定期分析销售数据，提出改进方案，优化销售流程。【任职要求】-学历要求为大专及以上，具备相关行业销售经验者优先；-具备良好的沟通能力、谈判技巧和团队协作精神；-有较强的责任心和抗压能力，能够适应频繁出差；-熟悉区域市场情况，能独立开展业务拓展工作。

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邓先生

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1.负责在直播平台上开展产品介绍，并引导客户前往门店进行实地试乘体验；2.主动了解客户需求，根据需求匹配合适车型，详细讲解车辆功能，及时回应客户咨询；3.根据实际场景策划并执行直播内容，营造活跃的直播氛围，提升观众互动与粉丝留存；4.严格遵守公司及平台规范，按时完成既定直播场次与规定时长任务。任职要求：1.年龄20-28岁，形象良好，具备销售类直播经验者优先；2.热衷于客户服务工作；3.具备清晰的逻辑思维和快速应变能力，性格开朗、富有热情；4.维持直播间的良好秩序，调动观众情绪，认真解答直播间提问；5.学习能力强，能迅速掌握产品卖点，并与粉丝保持高效沟通。

成都

张先生

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招聘川内长线驾驶员啦，综合薪资8000+，月结，稳定。按照实际公里数结算运费。招聘岗位:4.2米冷藏车司机-有稳定合作仓库岗位职责:完成成都市内及周边区域的配送任务，严格执行配送计划，确保货物准时、安全送达客户指定地点。任职要求:1.持c1及以上驾照2.2.年龄要求:25-453.经验要求:1年及以上4.2米货车驾驶经验，有冷链配送经验者优先。电车4.熟悉线路:了解成都市区及周边线路，能熟练使用导航软件。5.身体条件:身体健康，能适应白班/晚班工作(夜班需要司机能熬夜)6.无不良记录:吴重大交通事故史，无违法犯罪记录，安全意识强。7.其他:吃苦耐劳，服务意识强。能配合临时调度安排。薪资待遇:按趟计算，综合薪资8000左右，能吃苦的赚的更多。可以根据时间情况匹配业务同时进行。

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毕先生

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业务经理：岗位职责：1、负责市场调研和需求分析；2、负责年度业务的预测，目标的制定及分解；3、确定业务部门目标体系和业务配额；4、制定业务计划和业务预算；5、负责业务渠道和司机的管理；任职资格：1、专科及以上学历；2、1年以上物流行业工作经验，有物流管理工作经历者优先；3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；4、会开4.2米货车，擅长沟通；薪资待遇3500+提成，详情点击职位联系

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毕先生

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公司提供车辆，跟司机签合作协议，不租车不买车，跑运满满专车，总部派单，无需自己抢单无需搬运，只负责运输。司机服从要求月26天上岗，周末休息（可自行安排时间，周末接单运费都属于个人，公司不参与分成）公司跟司机四六分成，司机6成，月出勤26天保底16900，跑的好最高可以提65%，上班时间早八到晚八，所有运费司机都看得到，无中间商赚差价配送川渝路线及四川省内（可自行选择路线）运费可以每日结算。日结每月前三名公司有额外奖励机制有意向可以直接联系我

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张女士

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驾驶新能源货车，面包，平板，4.2m，全车型覆盖。平台货源保障，稳定收入，工资日结。不装不卸，过路费停车费均由商家出，如需搬运可自行商议搬运费用！！本工作时间自由安排，工作和家庭都能兼顾。薪资每日提现到账，每天有收入，充足的现金流，车队司机起步等级L4，有专业的司管培训带跑，后续服务与管理。年龄20-65周岁，C1驾照即可，货拉拉平台接单，月收入8000-15000，多劳多得！！！可以跟跑亲身体验，具体了解行业匹配度，收支占比是否可以满足自己的需求，和工作时间是否匹配自己的生活作息，咨询直接打我电话或者加我微信注:无需货运资格证！！！可兼职跑

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张女士

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诚招汽车事业合伙人公司提供场地、车源和新媒体运营，助力快速成交和盈利工作要求1、要求有工作经验，但行业不限2、语言表达:要求会普通话、四川话，语言富有感染力、接地气3、抗压能力强4、性格外向、热爱表达，乐于分享。

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许女士

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技能要求：招商营运，家居建材招商，渠道推广，渠道拓展，市场营销，管理经验岗位职责：1、负责区域内现有加盟商的维护，联络、考评、筛选、淘汰和更新工作；2、行业推广渠道发展趋势分析；3、执行加盟商的培训、售前协助、售后客户服务和技术支持；4、配合加盟商开发部门成本分析和控制方案；5、完成领导交办的其他任务；任职资格：1、一年以上销售和市场经验优先，优秀的应届毕业生亦可（公司提供培训）；2、具备优秀的渠道开发和市场开拓能力；3、有强烈的事业心和责任感，具备良好的人际交往、社会活动能力及公关谈判能力；4、对工作有激情、执着、敬业,思维清晰、活跃；5、具有良好的团队协作精神，良好的协调、沟通和把握全局的能力；6、思维敏锐，极富创新精神，环境适应能力强，抗压力能力强。薪酬：4000+提成+奖金单休，介意勿投

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王女士

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朝九晚六，到点溜保底3800+分润20%-44%，月薪7k-3w室内办公，无需外出，工作简单，小白也可以快速上手~核实后台买车信息，联系办理相关业务

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杨女士

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欢迎各位加入！没有早会，没有唱歌跳舞，没有各种开会，工作时间不超过8小时哦这个人事没有KPI，有问题随便问我会真实回答您的疑问哦~朝九晚六，到点溜保底3800+分润20%-44%，月薪7k-3w室内办公，无需外出，工作简单，小白也可以快速上手~核实后台买车信息，联系办理相关业务

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杨女士

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公司提供优质客户资源，线上跟进完成签单即可（新人平均3-7天开单，单车提成3500元-8000元）薪资待遇：底薪3800元+20%提成上班时间：9:00-18:00，中午休息1.5小时，月休4天，工作节奏轻松，时间灵活，任务简单易操作福利待遇：开单奖励、成长激励金、下午茶点、生日礼品、绩效奖金、节日福利、团队聚餐公司设有食堂、休闲咖啡区，规模大，晋升通道畅通，销售冠军团队，成单率高晋升路径：汽车销售—部门主管—中心负责人或转岗职能类岗位

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杨女士

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“我们不贩卖梦想，而是与您共同创造价值——您的每一份专业付出，都将通过清晰的规则转化为个人成就与团队荣耀。”1.提供免费高质量客户数据+金牌谈判师2.接受小白+带薪培训3.福利待遇：节日福利、生日福利、每月月度奖、季度奖，带薪年假，高额分红4.晋升制度：每三个月提拔内部销售，发展空间大，顾问—储备经理—经理—中心总经理给你平台，展示自己，赚自己想要的，公司非常重视人才。

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杨女士

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我们不空谈梦想，而是与您携手实现价值——您的每一份努力，都将在明确的机制下转化为个人成长与团队共赢。1.提供优质客户资源支持+专业谈判团队协助2.零经验可入职+系统化带薪培训3.福利待遇：节日福利、生日福利、月度激励、季度奖金、带薪年假、丰厚分红4.晋升机制：每三个月进行内部晋升评估，销售—顾问—储备主管—经理—中心总经理，晋升通道畅通提供舞台，成就自我，拿你应得的回报，公司高度重视每一位人才的发展。

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杨女士

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我们是一家综合性品牌新车销售企业，现面向社会招聘人事专员一名，需具备1至3年相关工作经验。工作时间朝九晚六，提供社保缴纳，薪资结构为无责任底薪4000元加2000元绩效，综合收入6000元到手。

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杨女士

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1、负责产品的市场渠道开发和销售，通过自媒体及第三方平台获客，实施和完成公司产品的月度销售计划。2、根据公司的营销策略，提高销售价值，控制成本，扩大产品在负责区域的销售，积极完成销售指标，扩大产品的市场份额。3.与客户保持良好的沟通，实时把握客户需求。为客户提供积极、热情、满意、周到的服务。4、根据公司的产品、价格和市场策略，独立处理查询、报价、合同条款协商和合同签订。在合同执行过程中，协调和监督公司各职能部门的运作。5、具有新能源4S店销售及出行业务类销售经验优先考虑。

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杨先生

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岗位职责:1.设计并实施企业内部培训课程，提升员工专业技能与服务水平；2.结合实际工作内容，开发适合不同团队和个人的培训材料；3.定期评估培训效果，并根据反馈进行必要的培训调整；4.积极参与团队合作，共同优化培训方案，提高培训质量；5.参与组织市场活动，为客户提供专业咨询与支持。任职要求：1.拥有扎实的汽车相关知识，包括但不限于汽车构造、维修技巧及行业动态；2.具备出色的演讲和教学能力，能够激发学员的学习热情；3.良好的沟通技巧，能有效解答问题并提供专业指导；4.具有团队合作精神，能与不同部门有效沟通协作；5.持有相关资格证书者优先。需要有汽车行业内训经验。

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陈女士

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岗位职责：1.负责所有DCC销售线索的回访，并邀约进店；2.做好DCC客户信息维护、客户档案的管理，确保安全与保密；3.做好与客户的关系维护，确保客户满意度；4.了解当前媒体投放、市场活动、库存等信息；5.对DCC网络营销、DCC销售政策等提出合理化建议；6.执行标准的销售服务流程和标准；7.执行公司各项规章制度、业务流程等；8.按时完成厂家及集团各项培训、学习并通过考核，不断提升能力；9.按时提交各类报表、报告等任职要求：工作经验：一年以上汽车销售经验优先。知识与技能：良好的语言表达能力、沟通能力、应变能力、学习能力；具有一定的亲和力。职业道德：爱岗敬业、诚实守信、廉洁自律、客观公正、坚持原则、积极进取、保守公司商业机密。

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陈女士

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杨女士

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