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王先生

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1.岗位：钣金工，普工，二保焊，叉车，贴标签，物料员，包装2.二保焊工：450/天每月保底26天班（可长期+可短期+可续签+走结清）3.不查纹身+不查案底+不计件，简单轻松4.招工要求：年龄17-55岁5.宿舍4人间（空调，24小时热水，洗衣机，独立卫浴）6.免费工作餐，三荤二素，四菜一汤，面食，水果7.工作地:安徽芜湖

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潘女士

实名企业

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一、餐前准备1. 卫生清洁：负责餐厅区域（桌面、地面、餐具、设备等）的清洁消毒，确保符合餐饮卫生标准。2. 物品准备：按标准摆台（餐具、菜单、调料等），检查并补充一次性物料，调试灯光、空调等设备。3. 仪容仪表：统一着装，整理个人形象，参加班前例会，明确当日工作重点。二、顾客接待与服务1. 迎宾引导：热情迎接顾客，引导入座，协助放置随身物品，提供菜单并介绍特色菜品（如“牛肉建议搭配水料”）。2. 点餐与沟通：准确记录顾客需求（如口味偏好、忌口），推荐菜品及蘸料，及时传达订单至后厨，避免漏单、错单。3. 餐中服务：-主动关注顾客需求，及时添水、换烤盘、撤空盘，协助烤肉并更换烤盘（避免粘黑影响口感）；-解答顾客疑问（如“烤肉等待时间”），处理简单客诉（如菜品问题可赠送小菜或折扣）。4. 结账送客：准确核算账单，支持多种支付方式，提醒顾客携带物品，热情欢送并邀请再次光临。三、运营协作与收尾1. 配合团队：服从上级安排，与后厨、收银台协作确保出菜顺畅，高峰时段高效协调多桌需求。2. 卫生与安全：闭餐后清理餐桌、分类回收餐具，检查食材新鲜度及设备状态（如炭火安全），及时上报故障。3. 业绩与反馈：参与顾客回访（如团购用户、剩菜较多顾客），收集满意度反馈，完成平台评论任务。四、特殊要求-技能：需掌握基础烤肉技巧、菜品知识及服务流程，部分岗位要求“助烤时推荐蘸料”“主动巡台换烤盘”。-时间：轮班制，周末节假日可能延长。整体工作需注重主动性、亲和力与执行力，确保顾客用餐体验及餐厅运营效率。如果需要了解具体岗位的薪资或晋升信息，可以告诉我哦~

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吴先生

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肖先生

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前厅主管工资4K-5K上班时间10:00-22:30中间休息两小时每月3天带薪公休，管三餐负责带领员工完成每日工作任务及管理日常事务要求有餐饮前厅管理经验

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张先生

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职位描述工作内容1、依据公司规定的品质标准与形象定位，完成家装室内设计方案的创作；2、结合各次活动的主题需求及具体内容，开展平面视觉创意设计工作；3、统筹管理宣传设计资源及物料供应商的协作与对接。任职要求1、具备认真负责的工作作风和严谨务实的职业态度；2、拥有良好的团队合作意识和积极敬业的精神；3、能准确领会主管指令，并具备较强的创新思维能力。

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张女士

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1.**渠道开发与高效获客**-设计并落地线上线下多元化获客策略（如社交平台、SEM/SEO、跨界合作、线下推广等），扩大潜在客户线索来源；-统筹并持续优化广告投放（如抖音、微信、百度、小红书等渠道），把控单客获取成本（CPA），提升转化效率；-拓展并维系与房产中介、物业公司、设计工作室等外部资源的合作关系，挖掘高匹配度客户群体。2.**内容运营与品牌传播**-策划并协同产出装修领域相关内容（如实景案例、装修指南、优惠活动等），增强品牌吸引力与专业形象；-负责企业自媒体矩阵（公众号、抖音、视频号等）日常运营，打造高传播性内容，提升用户互动及信息留资；-组织实施各类营销活动（如家装盛典、线上直播、样板房参观等），吸引目标人群积极参与。3.**数据监控与策略调优**-跟踪各渠道获客表现（线索数量、转化情况、投入成本等），定期形成数据分析报告并提出改进方案；-分析客户行为轨迹，优化着陆页面、咨询接待等关键节点，提高信息留存率与签约转化率；-关注行业动向与竞争对手动态，及时调整营销打法以维持市场优势。4.**协同推进与客户价值提升**-与销售、设计、客服等部门高效联动，保障客户线索的快速响应与持续跟进；-制定客户分层管理机制（如新客户激活、老客户推荐激励等），延长客户生命周期并提升贡献价值；-参与客户调研与需求洞察，为产品组合设计、促销策略制定提供一线市场反馈支持。

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张女士

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一、岗位职责：1.负责实地勘测待装修房屋的现场数据；2.沟通客户需求，完成设计任务，提供满足客户期望的室内设计方案；3.配合或代表公司与客户签署设计或施工协议；4.参与施工现场关键环节的技术交底工作；5.全程跟进施工进展，及时处理施工中涉及的设计问题；6.主导施工期间的设计调整与变更工作。二、任职要求：1.具备3年以上相关岗位工作经验。2.熟练掌握CAD、酷家乐等家装设计常用软件。年龄：28-40岁。

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张女士

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