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仲先生

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急招广告安装助手2名！兼职、散工都可，男女不限。主要负责沭阳吾悦广场室内广告物料安装，粘贴KT板、活动地贴等，简单易上手，不会可教。电话：杨先生

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12月3日 21:20

先生

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仲先生

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招募抖音语音不露脸主播(不开视频，不露脸，居家，线上，在家办公，无需面试，薪资日结，新手小白都可以做)1.兼职或全职都可以，兼职每天工作3小时，全职每天工作6小时2.抖音平台正规合法本公司资质齐全3.操作简单方便无需设备手机即可不需要学历和经验4.在家线上操作手把手教学5.年龄要求在18-40岁之间兼职每天3小时，时间自己定，100-300/天，下播可以自提3小时月收入都在6k~全职每天6小时，可分开，100-500/天，下播可以自提6小时月收入都在1.2w~可以兼职可以长期可以短期也可以做假期工承诺:本工作无任何报名费，，入会费，等，完全免费，公司会提供流量扶持和推广。欢迎大家来尝试，来者不拒!全程没有任何费用!ps;收费的都是骗子

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钱女士

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1.要求熟练操作PS，建模，渲染等2.工作简单易上手。配合运营做主图视频和主图，详情和优化。3.要有良好的审美，能把控店铺整体的排版风格和调性。4.有电商相关经验优先考虑.5.工作时间：早8:00—晚6,月休2天。要求：24-38岁薪资5000-8000电话：（微信同号）

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丁先生

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行业概况：个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过POS机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现!主营业务：1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济2：企业一站式综合服务:信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除;(2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注执行、可疑、损失等几类);(3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离);(4)企业债务清算合理免责/融资重组;(5)法律相关业务咨询。3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期4：互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！帮扶制度：1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性岗位要求:1、性别年龄不限，心态年轻积极健康2、可接受无经验（有专业培训课程）3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易工作内容：1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力福利制度：国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动月度季度年度奖状奖杯奖金奖品定期进行活动及专业知识培训等公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

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张先生

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岗位职责：1.根据教学计划认真备课，确保教学任务高质量完成；2.及时向家长反馈学生在校的学习进展与表现，并保持有效沟通；3.主动参与公司开展的各类培训、教研及教学交流活动；4.配合并执行上级安排的各项工作任务。任职要求：1.具备良好的口语表达与书面沟通能力；2.热爱教育事业，有责任心，能够助力学生全面发展；3.具备较强的沟通协调与组织管理能力；4.有英语教学相关经验者优先录用。

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周先生

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岗位职责1.针对学生所报科目开展教学与辅导工作，结合学生的学习状况及个性特征，制定个性化的教学计划；2.保持与学生的良好互动，及时收集家长的反馈信息，持续优化教学质量与服务水平；3.帮助学生养成良好的学习习惯，提供有效的学习方法指导，并进行必要的课后跟进服务；4.主动参与各类教研活动，积极配合并完成上级安排的教研相关任务。任职要求1.具备扎实的专业知识，熟悉教学规律，拥有一定的教学研究能力；2.工作态度认真细致，责任心强，具备良好的沟通、协调能力和亲和力；3.具有较强的团队协作意识；4.持有教师资格证者优先考虑。

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周先生

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岗位职责：1.招生推广策划并落实招生宣传方案，高效推进招生工作，确保招生目标顺利完成。2.团队管理统筹招生团队的日常运作，包括任务布置、培训指导、绩效评估与激励机制建设，持续提升团队执行力与协作水平。3.目标达成定期梳理招生数据，评估实施效果，动态调整策略，保障招生规模与生源质量达到机构预期标准。4.客户服务建立并维护良好的家长沟通机制，提供专业化的教育咨询服务，推动续费转化及口碑推荐。任职要求：1.具备教育培训行业从业背景者优先考虑；2.拥有较强的市场拓展能力、团队管理能力及数据洞察分析能力；3.熟悉所在区域教育政策及相关市场情况者优先录用。

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周先生

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岗位职责1.负责所授学科学生的教学与辅导工作，结合学生的学习进度和个性特征制定针对性的教学计划；2.保持与学生的良好互动，及时收集家长的意见建议，持续优化教学质量与服务水平；3.帮助学生养成良好的学习习惯，提供学习方法指导，并开展必要的课后跟进服务；4.主动参与教学研究活动，积极配合并完成上级安排的各项教研任务。任职要求1.具备扎实的专业知识，对学科教学有深入理解，拥有一定的教学研究能力；2.工作态度认真细致，责任心强，具备良好的沟通、协调能力及亲和力；3.具有较强的团队协作意识；4.持有教师资格证者优先考虑。

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周先生

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现面向社会招聘教务（即班主任）主管，属管理类岗位：（1）统筹班主任团队的日常运作，合理分配工作任务，组织专业培训，实施绩效评估与激励方案，持续提升团队综合能力；（2）全面监管学员在机构内的学习进展，定期收集并分析家长与学生的意见和建议；（3）为在读学员提供高品质教学服务，促进续费及转介绍等二次转化，配合课程顾问达成团队整体业绩目标；（4）保持与家长、学生的高效沟通，积极预防并妥善处理客户异议，构建长期、稳定、互信的家校关系。

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周先生

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岗位职责：1.招生推广策划并落实招生宣传方案，高效完成既定招生目标。2.团队管理统筹招生团队日常运作，涵盖任务布置、技能培训、绩效评估与激励机制建设，持续提升团队执行力。3.目标达成定期复盘招生数据，调整优化策略，保障招生规模与质量达到机构要求标准。4.客户服务维系家长群体关系，提供专业教育咨询服务，推动续费及口碑推荐。任职要求：1.具备教育培训行业从业背景者优先考虑；2.拥有市场拓展能力、团队管理经验及数据分析思维；3.熟悉所在区域教育政策与市场动态者优先录用。

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周先生

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现招聘教务（即班主任）主管，属管理岗：（1）负责班主任团队的日常运作管理，包括工作安排、能力提升培训、绩效评估及激励方案制定，推动团队专业水平持续提高；（2）统筹学员在校区的学习进程管理，定期收集并跟进家长与学生的意见与建议；（3）为在读学员提供优质服务，促进续费及转介绍等后续转化，配合课程顾问达成团队业绩目标；（4）保持与家长、学生的高效沟通，积极预防和化解客户异议，构建长期、稳定、互信的家校关系。

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周先生

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岗位职责1.针对所授学科开展教学与辅导工作，结合学生学业表现及个性特征制定个性化教学计划；2.保持与学生的有效互动，及时收集家长意见并积极回应，持续优化教学服务流程；3.帮助学生建立良好学习习惯，提供学习方法建议及必要的课后跟进支持；4.主动参与教学研讨活动，落实上级安排的各项教研任务并高效完成。任职要求1.学科基础牢固，具备较强的教学理解力和一定的教学研究能力；2.工作态度端正，细致认真，拥有良好的沟通、协调能力和亲和力；3.具备团队协作意识，乐于配合集体工作安排；4.持有教师资格证书者优先考虑。

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岗位职责1.针对所授科目学生开展教学与辅导工作，结合学生的学习状况及个性特征制定个性化的教学计划；2.保持与学生的良好互动，及时收集并回应家长的意见建议，持续优化教学质量与服务水平；3.帮助学生养成良好的学习习惯，提供有效的学习方法指导，并实施必要的课后跟进服务；4.主动参与各类教研活动，积极配合并完成上级安排的各项教研任务。任职要求1.具备扎实的专业基础，深入理解教学内容，拥有一定的教学研究能力；2.工作态度认真细致，责任心强，具备良好的沟通、协调能力以及亲和力；3.具有较强的团队协作意识；4.持有教师资格证者优先考虑。

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周先生

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！立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：28/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：28/小时，，月薪保底8000-9000！！！随走随结，入职7天既可预支!小时工：28/小时，，月薪保底8000-9000！！！随走随结，入职7天既可预支!小时工：28/小时，，月薪保底8000-9000！！！随走随结，入职7天既可预支!【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：；（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心（5）工作地址：苏州异地招工，请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

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陆女士

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岗位职责：1.按月达成团队续费及推荐目标2.负责销售团队搭建，推动人员成长与能力提升3.统筹校区团队日常运营，开展员工管理、在岗指导、培训实施及绩效评估与反馈4.持续改进服务流程与标准，高效响应并处理客户投诉，维护与学生及家长的长期稳定良好互动5.落实部门各项事务，完成领导交办的其他工作任职要求：1.具备优秀的沟通技巧和团队合作意识2.能够快速响应并高效落实上级安排的工作任务3.具有主动学习意识，善于优化工作方法与流程岗位福利：高底薪+浮动底薪+月度奖励+季度奖励+年底分红+五险一金

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丁先生

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岗位职责：1.负责课前准备，确保教学内容充实且生动有趣；2.承担授课任务，保障学生有效理解并掌握知识要点；3.具备耐心与沟通能力，能够在教学过程中与学生良好互动。任职要求：1.热爱教育事业，具备耐心和责任心，善于引导学生学习；2.拥有教学经验者优先考虑。

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岗位职责：1.承担课程准备，保证教学内容充实且生动；2.执行课堂教学，保障学生对知识的理解与掌握；3.具备耐心品质，确保在教学中实现良好的师生互动。任职要求：1.热爱教育事业，具备耐心开展教学工作；2.拥有教学实践经验者优先考虑。

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丁先生

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岗位职责：1.按月达成团队续费及推荐目标2.负责销售团队的搭建，推动成员的成长与能力提升3.统筹校区团队日常运营，实施对部门员工的管理、在岗指导、培训及绩效评估与上下级反馈4.持续优化服务流程与质量，及时跟进并处理客户投诉，维护与学生及家长长期稳定的良好互动关系5.完成部门内各项事务及上级交办的其他工作任职要求：1.具备优秀的沟通技巧和团队合作意识2.能够高效落实上级布置的工作任务3.具备持续学习与改进工作方法的能力岗位福利：高底薪+浮动底薪+月度奖励+季度奖励+年底分红+五险一金

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工作周期：长期兼职每周工期：5天及以上工作时间：不限工作时段：按单安排时间结算方式：月结招聘截止时间：2025-11-21工作内容-承担初中语文课程相关的教学支持服务-实施针对性辅导，协助学生提升学业表现任职要求-具备较强的沟通技巧与服务态度-能够细致倾听学生诉求，给予切实可行的指导建议-热爱教育事业，乐于投身学生成长发展过程

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岗位职责：1、依据校区招生目标，开展学员招生活动，确保完成每月业绩指标；2、通过电话沟通，了解家长需求，精准推荐课程内容，并安排试听课程；3、接待到访家长，系统讲解课程体系，提供专业咨询并推动报名转化；4、学员成功报名后，持续跟进服务，提升家长满意度，促进口碑传播与转介绍；5、按时参加例会及培训，准确提交销售日报及相关数据资料；6、协同招生负责人推进月度招生计划，落实上级交办的其他工作任务。任职要求：1、大专及以上学历，具备销售经验者优先考虑（表现突出者可放宽学历条件）；2、具备良好的语言表达能力及团队合作意识；3、对教育行业有热情，认同教育价值。职业发展：1、入职3-6个月进行岗位评估，并提供个性化职业发展指导；2、定期开展职业规划、职业兴趣与性格特质测评；3、晋升路径：咨询顾问-咨询主管-储备校长-校长；4、6-12个月内开放晋升机会，助力快速成长。福利待遇：1.弹性工作制，避开早晚高峰，享带薪调休、年假及延长春节假期；2.提供岗前培训、晋升培训、职业软实力课程、管理层MBA基础课程，优秀员工享有年度多次调薪机会；3.严格按照国家规定为员工缴纳五险一金；4.作为倡导终身学习的企业，设有完善的入职培训机制、内部学习平台、图书角资源及员工子女课程优惠福利；5.多样化员工活动，包括生日庆祝、海鲜聚餐、丰富团建、节日礼品、年终盛典及丰厚奖项。

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丁先生

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工作职责：1.按时到达校区完成签到，熟悉并掌握课室布局与分布；2.负责接待学生及家长，引导学员准确进入对应教室上课；3.协助完成校区日常教学事务性工作；4.接听来电咨询，配合办理调课与转班手续，完成学员签约及相关通知传达；5.课间协助维护课堂秩序，做好安全管理，防范突发情况；6.秉持主人翁意识，积极参与公司品牌推广，传播企业文化，提升机构影响力；7.完成上级交办的其他工作任务。任职要求：1.大专及以上学历，欢迎应届毕业生应聘；2.具备良好的职业形象，掌握基本接待礼仪，有相关助教经验者优先考虑；3.性格热情开朗，富有亲和力，具备优秀的沟通与协调能力；4.工作认真负责，服务意识突出，具备良好的团队协作精神；5.能熟练操作常用办公设备及办公软件。福利待遇：1.弹性工作时间，避开早晚高峰，享受带薪调休、带薪年假及较长春节假期；2.提供专业岗前培训、晋升进阶培训、职业能力提升课程、管理层MBA基础培训，表现优异者享有年度多次调薪机会；3.严格按照国家规定为员工缴纳五险一金；4.作为重视学习成长的企业，设有完善的入职培训体系、内部学习平台、图书角资源及员工子女课程专属优惠；5.多样化员工活动，包括温馨生日会、海鲜聚餐、精彩团建、节日福利及丰厚年会礼品。

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