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4S店公司直招，不是中介！正规网约车平台公司，不是租赁公司，运营车上班司机，公司有车，上班模式，无任何押金保证金，0投入0成本，底薪6000+提成，综合工资7000-12000，没跑到6000公司补！可月结周结日结，驾龄满3年即可，可长期可短期。

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穆先生

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4s店公司直招，不是中介！正规网约车平台公司，不是租赁公司，运营车纯上班司机，公司有车，投入0成本，无任何费用和押金，底薪6000+提成，综合薪资7000-12000，没跑到6000公司补！可月结周结日结，驾龄满3年即可。

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穆先生

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公司目前招聘纯司机，车辆公司提供，车辆的维修、保养、年检、保险金公司全部承担。工作地点:重庆九大主城区，工作自由不受限制。工作时间:时间灵活自由，自己安排，不打卡，不坐班收入:保底七干+，保底+提成+冲单奖，综合到手8500-12000,奖励也归司机自己所有招要求:年龄23-58岁，c1以上驾照，驾龄满3年以上，无一次性，无酒驾，无暴力犯罪记录。

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张女士

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公司目前招聘纯司机，车辆公司提供，车辆的维修、保养、年检、保险金公司全部承担。工作地点:重庆九大主城区，工作自由不受限制。工作时间:时间灵活自由，自己安排，不打卡，不坐班收入:保底七干+，保底+提成+冲单奖，综合到手8500-12000,奖励也归司机自己所有招要求:年龄23-58岁，c1以上驾照，驾龄满3年以上，无，无酒驾，无暴力犯罪记录。

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张女士

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1.男女不限，21-60岁身体健康2.驾龄三年以上，无犯罪记录，罪驾，酒驾《收入》8000_12000元/月，300-400/天1.滴滴出行招募司机2.公司提供车辆3.系统自动派单4.多劳多得，时间自由

重庆·巴南区·花溪

刘女士

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岗位职责:1.利用公司提供的客户资源，通过有效沟通介绍车辆性能与优势，促成交易达成；2.准确识别客户购车需求，提供专业咨询与全程支持服务；3.按时完成既定销售任务，保障销售流程高效推进；4.持续维护客户关系，第一时间响应并处理客户疑问与需求；5.积极参与销售方案研讨，为团队优化销售行动提供可行性建议。任职要求：1.具备优秀的沟通表达与销售能力，能与客户建立良好互动关系；2.熟悉汽车基本知识，能够准确理解并匹配客户需求；3.具备较强的市场洞察力和分析判断力，及时掌握行业变化趋势；4.具有良好的协作意识，能够在团队中积极配合、共同推进工作；5.学习能力强，适应速度快，能迅速掌握新产品及业务知识。行业经验:无经验要求

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谭先生

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岗位职责:1.利用公司提供的客户资源进行有效沟通，清晰讲解车辆性能与亮点，推动成交达成；2.准确识别客户购车需求，提供专业化的咨询建议与全程支持；3.按计划完成销售任务，保障销售流程高效有序推进；4.持续维护客户关系，快速响应并解决客户提出的问题与疑虑；5.积极参与销售方案研讨，为团队优化销售行动提供可行性建议。任职要求：1.具备优秀的沟通表达能力及销售实战技巧，善于与客户建立信任关系；2.熟悉汽车基本知识，能准确理解并匹配客户需求；3.拥有较强的市场洞察力，能够及时捕捉行业趋势与竞争动态；4.具备良好的协作意识，能够在团队中高效配合共同达成目标；5.学习能力强，适应快节奏工作环境，能迅速掌握新产品与新技能。行业经验:无经验要求

重庆·巴南区

谭先生

实名企业

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岗位职责:1.利用公司提供的客户资源进行沟通，清晰传达车辆性能与亮点，推动成交达成；2.准确识别客户购车需求，提供专业化的咨询与解决方案；3.按计划完成销售任务，保障销售流程高效有序执行；4.保持与客户的良好互动，第一时间回应并处理客户疑问与反馈；5.积极参与销售方案研讨，为团队优化销售行动提供可行性建议。任职要求：1.拥有良好的沟通表达能力及销售技巧，能与客户建立有效联系；2.熟悉汽车基本知识，具备理解客户购车偏好的能力；3.具备一定的市场洞察力，能及时捕捉并分析行业趋势；4.认同团队协作价值，能与同事紧密配合推进工作；5.学习意愿强，适应快节奏工作环境，能迅速掌握新信息与技能。行业经验:无经验要求

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谭先生

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卡泰驰上越名车，世界五百强海尔旗下加盟股份有限公司公司，专业从事二手车销售业务板块，全国四五百家连锁门店，重庆四百台车的体量，你只需要负责联系客户，邀约到店看车，不管你是职场小白，还是经验老手，前期全程有主管为你一对一保驾护航，提提供专业的培训基础，促进你成交，帮助你成长，尽快的成为一个专业的二手车汽车销售顾问，你不用担心客户，公司每天大量客户群体供你挖掘，只要能足够勤奋，有激情，热爱这个行业，平均工资10000-30000不等

重庆·巴南区·花溪

谭先生

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网约车租赁销售招聘启事一、公司简介[重庆旭昊汽车服务有限公司]是一家专注于网约车租赁服务的企业，滴滴官方授权门店。在网约车租赁市场中有良好的口碑。为广大司机提供便捷、高效的车辆租赁解决方案。二、岗位职责1.客户开发拓展：通过电话销售、线上推广（如社交媒体、行业平台）、客户转介绍等多元化渠道，积极挖掘潜在的网约车司机客户以及企业客户，扩大客户群体，提升公司业务。2.方案制定与咨询：深入了解客户需求，依据客户实际运营情况，为其精准匹配公司租赁车型，涵盖租赁期限、租金支付方式等内容。同时，为客户提供专业、全面的网约车租赁咨询服务，解答客户关于车辆配置、保险政策、维修保养等方面的疑问。3.业务流程跟进：全程跟进租赁业务流程，从客户初次咨询，到合同谈判、签订，再到车辆交付、手续办理等各个环节，确保业务顺利推进。积极解决客户在租赁过程中遇到的各类问题。4.客户关系维护：与客户保持长期稳定的沟通联系，定期回访客户，了解客户使用车辆的情况以及需求变化。及时响应客户的反馈和投诉，积极协调解决问题，提供优质的售后服务，增强客户粘性和忠诚度，促进客户二次租赁以及转介绍新客户。三、任职要求1.工作经验：有销售行业经验者优先考虑；2.学历技能：高中及以上学历，若销售能力特别突出，学历要求可适当放宽；熟练使用办公软件，如Word、Excel等，能够进行数据统计与分析。3.能力素质：能出境拍摄视频和直播；具备出色的沟通能力与谈判技巧，能与客户建立有效联系并达成合作；工作积极主动，有强烈的责任心和执行力；具备良好的团队合作精神，能与部门同事协同工作；抗压能力强，勇于挑战销售目标。4.其他项：持有C1及以上驾驶证四、薪资福利1.薪资待遇：包含责任底薪[2500]元+提成（根据业务量计提）+季度绩效，综合月薪10000+2.福利待遇：五险一金五、工作时间与地点1.工作时间：[具体工作时间，如9:00-18:00，做六休一]2.工作地点：[重庆市巴南区渝南大道8号附4号旭昊畅行司机服务中心]如果您渴望在销售领域挑战自我，对网约车租赁行业充满热情，欢迎将您的简历发送至[邮箱地址]，邮件主题请注明“网约车租赁销售应聘-[您的姓名]”，期待您的加入！

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胡先生

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想多赚钱？想时间自由？想少套路？我们招二手车销售，就3个实在点：①提成给到位：成交即结，无拖欠无套路，赚多少全看你；②支持给够力：车源、客源公司全包，不用你瞎跑找资源；③氛围超舒服：同事不内卷，领导不画饼，沟通零成本！不管你是行业老手，还是想转行的新人，只要肯努力、肯沟通，欢迎来聊～赚钱的机会，从来都是留给主动的人。叫你来上班是害你吗？是爱你啊傻瓜！

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冯先生

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简介：科骏工作室是由上海的2位搭档小伙来渝创业成立，希望能在这里找到志同道合的人，有理想有理念的人，期待你的加入！【招聘职位：财务人事行政主管】[岗位要求]：1.熟练普通话，日常工作必须说普通话。2.有会计证，大专以上学历。3.年龄：24-45岁。4.有财务报税办税开票经验者优先，对于小公司需兼任财务，人事，行政协同上有理解的人优先。5.对于管理下属或员工有自己的理解，有一定的人事经验或“理解”。[薪资待遇]：1.底薪3000元+全勤奖+个人能力奖(可谈)2.缴纳重庆当地社保3.带薪休假/年4.生日半日休假+老板红包5.试岗期5天，试用期1-2个月(看能力可提前转正)其他相关:1.办公室为科骏工作室固定资产，非租赁，稳定性有保证。2.科骏工作室都是年轻人，适合不喜欢内卷和按步就章的人。3.由于本工作室刚刚成立，许多事务还在处理进度当中，希望你能主动参与融合进来，而不是被动型的。任职内容：1.负责日常财务事务，包括但不限于账目管理和财务报表的编制，以及报税和开票。2.参与人事行政工作，包括员工关系和行政日常事务的处理。3.协助完成工作室的行政管理工作，确保办公环境和行政流程的顺畅运行。工作位置：重庆3号线八公里站步行400米。

重庆·巴南区·学府大道

周先生

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公司目前招聘纯司机，车辆公司提供，车辆的维修、保养、年检、保险金公司全部承担。工作地点:重庆九大主城区，工作自由不受限制。工作时间:时间灵活自由，自己安排，不打卡，不坐班收入:保底七干+，保底+提成+冲单奖，综合到手8500-12000,奖励也归司机自己所有招要求:年龄23-58岁，c1以上驾照，驾龄满3年以上，无一次性扣12分，无酒驾，无暴力犯罪记录。

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卞女士

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公司目前招聘纯司机车辆公司提供车辆的维修保险年检由公司承担工作时间:时间灵活自由自己安排工作地点:重庆主城区，工作自由不受地区限制收入:保底六千+，保底+提成，综合到手8千到一万二招聘要求:年龄21-60岁，持有C1以上驾照，驾龄3年及以上，无犯罪记录，无一次性

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卞女士

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公司目前招聘纯司机车辆公司提供车辆的维修保险年检由公司承担工作时间:时间灵活自由自己安排工作地点:重庆主城区，工作自由不受地区限制收入:保底六千+，保底+提成，综合到手8千到一万二招聘要求:年龄22-59岁，持有C1以上驾照，驾龄3年及以上，无犯罪记录，无一次性

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卞女士

实名企业

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1、公司目前招聘纯司机，车辆公司提供，车辆的维修保险年检由公司承担。2、工作时间:时间灵活自由自己安排工作地点:重庆主城区，工作自由不受地区限制3、收入:保底六干+，保底+提成，综合到手8千到一万二4、招聘要求:年龄22-59岁，持有C1以上驾照，驾龄3年及以上，无犯罪记录，无一次性。有意者电话联系

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卞女士

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帮公司开车【旅游公司直招上班司机】不买车，不租车，不看证信，公司直招，师傅可自带车，可使用公司的营运车，公司出车你出人！工作内容：主要负责从江儿北机场接送客到酒店景区和区县的包车业务，客源和行程都是公司提前一天安排好，第二天按时接送，每天4——10单每趟80-150以上，白天起步价38元5公里+超出5公里2元一公里计算，平均每天500+工资周结，每天9～10小时，保底收入:7000+提成，综合公资8500～11000以上【收入每周结算一次】另外每月有500～600的接单补贴！2.上班时间地点不限，不用到公司签到，自己合理安排，车辆可以当私家车来用，自己保管！工作地点：重庆市主城区。。

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包女士

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巴南今日（9.3）最新招聘便民信息（转发给需要的朋友）1、招聘—家具销售顾问巴南八公里凯恩家具城芝华仕头等舱诚聘家具销售顾问，薪资待遇：实习期5000，转正综合薪资7000+，五险。要求：90后大专及以上，有一定销售经验联系人：戚女士

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戚女士

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【公司介绍】花生好车成立于2015年6月，致力于打造专属于“小镇青年”的汽车出行解决方案第一品牌。目前已构建以直租、批售、回租、新能源汽车零售四大业务为核心驱动力的汽车新零售网络。全国拥有200多家直营门店，设立25个中心仓库，已为超40万用户提供优质的用车服务。【产品卖点】千元提新车（具体车型及方案详见花生好车APP）【岗位职责】1.负责团队搭建与管理，包括但不限于人员招聘、筛选，及时完成员工入离调转手续办理，严格执行考勤制度，有效传达公司战略方向与核心价值观，营造积极高效、和谐有序的团队氛围；2.承担并分解城市月度及年度销售目标，依据公司整体战略和区域发展规划，带领团队推进执行，确保业绩指标顺利达成；3.指导并监督团队开展订单风控与运营工作，强化客户日常维护机制，提升服务质量，降低逾期风险；4.开拓所辖区域内二网汽贸合作渠道，推广公司汽车加盟项目及新车二手车分期金融产品；5.推动公司金融产品的市场宣传与落地，持续拓展并维护外部合作资源；6.组织对意向或已合作加盟商进行产品知识、交易流程及平台操作规范的培训指导；7.收集并分析区域内竞品动态，及时优化营销策略与商务政策，保持市场竞争力；8.监督合作加盟商各项业务指标完成情况，并按月制定反馈与改进计划；9.统筹所辖区域市场活动的宣导与执行，提升品牌影响力与市场覆盖率。【任职要求】1.熟悉本地市场环境，具备当地汽贸或二网渠道资源者优先；2.具备汽车金融、融资租赁、汽车租赁、4S店、二手车、保险或金融等相关行业3年以上工作经验；有汽车金融、融资租赁或地面推广经验者优先考虑；3.拥有3年以上团队管理经验，曾带领10人以上团队；4.个人背景清白，无犯罪记录，征信状况良好（需符合公司风控审核标准）；5.学习能力突出，市场嗅觉敏锐，具备较强的市场开拓、客户服务、风险管控及团队协作能力；6.品质端正，务实进取，目标感强，勇于接受挑战，抗压能力强，具备创业精神和优秀的团队领导素质。

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商先生

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【岗位地址】四川省内城市不限【公司介绍】花生好车成立于2015年6月，专注于为“小镇青年”提供一站式汽车出行解决方案，致力于成为该领域的领先品牌。公司已构建以直租、批售、回租及新能源汽车零售四大业务为核心的汽车新零售体系。目前在全国拥有200多家直营门店，设立25个中心仓库，累计为超过40万名用户提供了优质的用车服务。【岗位职责】1.负责团队的搭建与管理，涵盖人员选拔、招聘及入、离、调、转等手续办理，严格落实考勤与绩效管理制度，准确传达公司战略方向与核心价值观，营造积极高效、协作和谐的团队环境；2.推动业绩目标实现：依据公司整体战略与区域发展规划，承接并分解城市月度及年度销售任务，带领团队确保各项销售指标顺利完成；3.强化风控执行与客户关系维护：指导团队成员规范开展订单风控与运营工作，落实客户日常服务，有效控制逾期风险；4.开展所辖区域内二网汽贸渠道拓展，推广公司汽车加盟项目及新车、二手车分期金融方案；5.推进公司金融产品的市场宣传与资源维护，持续扩大业务合作网络；6.组织意向或已合作加盟商进行产品知识、交易流程及平台操作规范的培训支持；7.收集并分析区域内竞品动态，及时优化营销策略与商务政策；8.监督合作加盟商达成既定业务目标，并按月制定反馈与改进计划；9.统筹所辖区域市场活动的落地宣导与执行推进。【任职要求】1.熟悉所在地区市场环境，具备本地汽贸行业或二级网络资源者优先；2.行业背景：具有汽车金融、汽车分期、汽车租售、以租代购、4S店金融销售等相关领域3年以上工作经验（曾在喜相逢、天下达、易靓、豆秒、宜买车、弹个车等企业从事销售岗位者优先考虑）；3.管理经历：具备3年以上团队管理经验，曾带领5人及以上团队；4.具备一定的风险识别与管控能力；5.个人品行良好：无犯罪记录，征信状况符合公司风控审核标准；6.综合能力：学习能力突出，市场洞察敏锐，具备较强的市场开拓、客户服务、风险防范意识以及团队协作能力；7.个人素质：作风务实，目标感强，乐于接受挑战，抗压性强，具备创业奉献精神和优秀的团队领导力

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商先生

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岗位职责：负责公司新媒体平台账号的日常运营，包括内容策划及视频的拍摄与剪辑工作！任职要求：具备良好的网络敏感度，擅长摄影与视频剪辑，对个人创作质量有明确标准，有清晰目标并注重执行过程与最终成效！教育背景：大专行业经验：3年以上新媒体运营相关经验，薪资面议！

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谭先生

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招聘二手车销售顾问，销售经理，店长等，主要以市场线下自然到店客户为主，现场进行店销面销推销公司的各类车型工作职责：1、现场招呼接待客户，以现场推销为主，后期通过电话或微信渠道开发跟踪潜在客户。2、负责现场以及通过网络或微信渠道进行车辆销售。3、签订合同，，交车，售后跟踪，维护客户。4、负责车辆整备清洁，现场环境整洁5S5、服从公司的任务安排，完成公司要求的销售指标。职位要求：1、具有一定的销售经验，热爱销售行业，喜欢销售。2、性格外向，乐观开朗，积极向上，有上进心，有冲劲，学习能力强，具备良好的逻辑性，语言表达能力及销售谈判技巧。3、持有C1驾照。我们没有硬性要求，年龄不限，能吃苦耐劳，必须热爱销售行业，工作态度端正，具有较强的理解能力，思维灵活，良好的沟通表达能力，有说服力，有主动挣钱的欲望和上进心薪资待遇：底薪：2000-5000(3个月涨1次)提成：单车销售奖励（700-1500）+单车超额利润提成(百分之25-40）+业绩达成奖励（1000-6000）+任务超额完成奖励。目前公司销售有月收入2万-5万的，也有3千-8千的，靠自己努力程度和销售能力决定。具体收入：月销量6台车月收入1万左右，8台收入1.2～1.5万，10台收入2万～3万左右，15台4万左右公司概况：公司在八公里西部国际汽车城共有4个棚区门店和1个展厅，都在市场核心区域，多个获客通道，共计车辆展位100个左右，平均在库车辆100台左右，主营1-20万家用代步精品车，月均销量80-100台左右，由于公司扩大经营规模，目前急需销售精英共创辉煌！公司提供销售培训，实践演练，只要你有能力，有自我挑战的勇气，就能给你相匹配的待遇，薪资上不封顶，销售能力强者可进入管理岗位

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赵先生

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