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日结日结日结350-420/天20-50周岁，有无证均可（熟练焊工可放宽至50周岁）招聘岗位:焊工：32-35/小时（月结），30-33/时（日结）工作时间：管工作餐两餐管住在江西上饶

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殷卫波

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江西上饶市信州区空调安装工：10名，薪资可观，具体面谈，有节日福利岗位职责：会安装挂柜机，天花机，风管机，小多联都可任职要求：安装维修技术娴熟，有责任心，服务态度好，积极配合售后工作地址：上饶市信州区紫阳大道绿景家园奥克斯空调

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9月16日 18:41

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【岗位职责】1.内容策划：结合本地商户特点（餐饮、休闲、娱乐等），制定高转化短视频主题与脚本；设计契合抖音平台流量机制的剧情类、探店类、测评类创意内容，激发用户消费意愿。2.脚本撰写：创作吸引眼球的标题、分镜头脚本及口播文案，清晰传达团购核心优势；紧跟热点事件（如节庆、平台活动）高效输出匹配内容。3.团队配合：协同拍摄、剪辑与运营人员，确保内容品质与发布节奏；研究竞品表现，持续优化内容策略，增强账号粉丝活跃度与GMV产出。4.数据分析：监测视频播放数据、转化效果等关键指标，调整并迭代内容方向。【任职要求】1.具备1年以上抖音内容制作经验，有本地生活领域（餐饮/酒旅/到店服务）成功项目者优先；2.掌握抖音推荐机制与爆款内容规律，具备流量趋势预判能力；3.网感敏锐，能快速响应热门话题；4.熟悉基础剪辑工具（剪映/PR），可独立完成简易视频制作。【我们提供】1.薪资结构：底薪+绩效奖金+五险；2.团队氛围：扁平化管理、拒绝无效加班；3.晋升空间：资深编导→内容主管→团队负责人，能力决定发展上限；4.上班时间：9:00-18:00周末双休法定节假日休。

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【岗位职责】1.开发本地餐饮、娱乐、酒店等领域优质商户资源；2.独立推进商务合作洽谈，达成并完成GMV业绩指标。【岗位要求】1.具备线下拓展经验或本地生活类商务拓展经验者优先；2.执行力强，目标感明确，能承受高强度工作节奏与压力。【我们提供】1.薪资待遇：底薪3000元+100-200元/家新客户签约奖励+提成，收入上不封顶；2.强力支持：专业运营团队全程赋能+定期培训+标杆商家案例深度解析；3.扁平化管理机制，表现优异者有机会晋升为团队管理者；4.工作时间9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息。

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【岗位职责】：1.负责抖音本地生活类短视频的剪辑与后期制作，覆盖美食、美业、酒旅等多个领域；2.依据脚本高效产出高转化内容，熟练掌握节奏卡点、视觉特效等剪辑手法；3.关注平台流行趋势，分析热门视频风格，提炼爆款要素并融入实际创作；4.协同团队开展AB测试，结合数据反馈不断优化视频表现效果。【任职要求】：1.经验不限，有本地生活服务或电商带货类作品者优先（需附案例）；2.熟练使用PR、AE、剪映中至少一种剪辑软件；3.具备敏锐的网络感知力，能快速拆解近期爆款视频的剪辑逻辑。【加分项】：1.掌握基础拍摄技能，可操作稳定器、灯光设备等器材；2.熟悉“黄金三秒法则”、“提升完播率技巧”等运营相关知识；3.创意活跃，擅长挖掘BGM、热门贴纸等平台素材进行内容增效。我们提供：薪资结构：4K-5K，具体面议，能力定薪；福利待遇：五险、带薪年假、节日福利；创作空间：配备专业制作设备支持；工作氛围：扁平化管理，沟通高效；上班时间：9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息

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【岗位职责】1.开拓本地餐饮、娱乐、酒店等领域优质商户资源；2.独立推进商务洽谈，达成并完成GMV考核目标。【岗位要求】1.具备线下业务拓展经验或本地生活类商务BD背景者优先；2.执行力强，目标导向，能承受高强度工作节奏与压力。【我们提供】1.薪资待遇：底薪3000元+100-200元/家新客户签约奖励+30%-10%阶梯提成，收入上不封顶；2.强力支持：专业运营团队协助+定期培训赋能+头部商家实战案例深度解析；3.扁平化管理机制，表现优异者有机会晋升为团队管理者；4.工作时间9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息。

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岗位职责：1.结合公司业务发展方向，规划抖音本地生活团购年度、季度及月度营销计划；2.研判行业趋势、竞争格局与用户偏好，输出具有创新性的营销策略建议；3.主导抖音平台本地生活类团购活动的策划与执行，统筹内外协作资源，保障项目顺利推进；4.充分利用抖音平台内容生态，设计具备高传播潜力的内容形式（如短视频创意、话题挑战赛、互动玩法等）；5.基于数据表现持续复盘并迭代优化营销方案，提升整体运营效果。任职要求：1.大专及以上学历，市场营销、传媒等相关专业者优先考虑；2.具备本地生活服务或团购领域相关经验，有完整主导并落地的成功营销案例者优先；3.拥有优秀的创意策划能力与文字表达能力，可独立撰写完整的活动执行方案。上班时间：9:00-18:00周末双休节假日休息薪资待遇：面议，具体需通过面试评估后确定

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岗位职责：1、负责公司抖音平台新开店铺及已有店铺的运营与维护工作，涵盖整体规划、营销策划、推广执行等全流程经营管理；2、开展店铺推广活动，搜集市场与行业动态，结合市场变化及竞品情况，制定并落地线上营销方案，如节日大促、新品发布推广等，助力销售目标达成；3、统筹抖音店铺日常运营管理，包括商品上架下架、价格设置、库存同步等工作，确保信息真实准确，优化用户购物体验；4、实施数据跟踪与分析，覆盖营销效果、成交数据、商品表现及客户行为等方面，持续调整运营策略，提高转化效率；5、密切关注行业发展动向，积极尝试创新运营方式与营销方法，推动业务模式迭代与业绩增长；任职要求：1、性格开朗，具备良好的表达与沟通能力；2、学习适应能力强，乐于接触新事物；3、对互联网领域有热情，愿意从零开始学习成长；薪资待遇：4K左右（后续也有上升空间）具体需要面试评估后根据个人能力定。上班时间：9:00-18:00双休节假日休息

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【岗位职责】1.开发本地餐饮、娱乐、酒店等领域优质商户资源；2.独立推进商务合作洽谈，达成GMV业绩指标。【岗位要求】1.具备线下拓展经验或本地生活类商务拓展背景者优先；2.执行力强，目标导向，能承受高强度工作节奏与压力。【我们提供】1.薪资待遇：底薪3000元+100-200元/家新客户签约奖励+30%-10%阶梯提成，收入上不封顶；2.强力支持：专业运营团队协助+定期培训赋能+头部商家实战案例分享；3.扁平化管理机制，表现优异者有机会晋升为团队管理者；4.工作时间9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息。

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岗位职责：1、负责来访人员的接待与引导；2、处理公司日常行政事务相关工作；3、完成部门主管交办的其他工作任务。任职要求：1、形象端正，气质良好，年龄在20至26岁之间；2、熟悉行政管理基本知识及相关工作流程；3、熟练操作常用办公软件，具备细致、严谨的工作态度和较强的责任心。工作时间：9:00-18:00周末双休，法定节假日正常休息薪资待遇：4000-4500元，具体薪资根据面试评估结果及个人能力确定，能力特别突出者可面议。

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岗位职责：1、负责抖音本地生活类商家的直播运营工作，对直播间GMV成果及投放回报率负责；2、策划并执行日常直播活动，协调主播与商家的直播合作事宜，审核并监督直播内容质量；任职要求：1、具备较强的沟通协调能力，抗压性强，富有团队协作精神，工作主动且有独立思考能力；2、欢迎性格开朗、善于表达的应届毕业生投递。薪资待遇：4000-6000具体需面试评估后根据个人能力定。上班时间：弹性工作制，无需坐班。

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岗位职责：1、负责来访人员的接待与引导；2、处理公司日常行政事务相关工作；3、协助并完成部门主管交办的其他任务。任职要求：1、形象端正，气质良好，年龄在20至26周岁之间；2、具备行政管理基础知识及基本业务流程理解能力；3、熟练操作常用办公软件，工作细致、态度认真，具有较强的责任意识。工作时间：9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息薪资待遇：4000-4500元，具体薪资需通过面试结合个人能力评定，能力特别突出者可面议。

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岗位职责：1、负责公司抖音平台新店开设及既有店铺的日常运营与维护，涵盖平台整体布局、营销策略制定、推广执行等全流程经营工作；2、策划并实施店铺线上推广方案，结合市场动态与竞品研究，制定符合趋势的营销活动，如节庆大促、新品发布推广等，助力销售目标达成；3、统筹抖音店铺的日常管理，包括商品上下架操作、价格设置、库存核对等工作，确保页面信息真实准确，优化用户购物体验；4、开展数据跟踪与分析，涵盖营销效果、成交表现、商品动销及客户行为等维度，持续调整运营策略以提高转化效率；5、密切关注电商行业变化，积极挖掘新兴运营思路与推广方式，推动业务模式迭代与业绩增长；任职要求：1、性格开朗，具备良好的沟通与表达能力；2、学习能力强，能快速适应新环境与新事物；3、热爱互联网领域，愿意从基础起步，公司提供系统化成长培养；薪资待遇：4K左右（后续根据表现有提升空间），具体薪酬将结合面试评估结果和个人能力确定。上班时间：9:00-18:00双休节假日休息

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【岗位职责】1.深耕本地餐饮、娱乐、酒店等行业，发掘优质合作商户；2.独立推进商务洽谈，达成并完成GMV业绩指标。【岗位要求】1.具备线下拓展经验或本地生活类商务拓展经验者优先；2.执行力强，目标感明确，渴望突破业绩上限，能适应高强度、快节奏的工作环境。【我们提供】1.薪资待遇：底薪3000元+100-200元/家新客户签约奖励+30%-10%阶梯提成，收入上不封顶；2.强力支持：配备专业运营团队+定期开展业务培训+头部商家成功案例深度解析；3.扁平化管理机制，表现优异者有机会晋升为团队负责人；4.工作时间9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息。

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直播运营/直播运营助理直播运营：1.负责直播活动的策划工作，包括互动形式设计、流程规划及转化率提升方案；2.跟踪直播核心数据（如GMV等），进行数据分析并调整运营策略以优化效果；3.关注抖音团购领域动态，把握行业趋势，探索创新内容与运营模式增强账号影响力。直播运营助理：1.配合完成直播前准备工作，如设备检测、场景搭建、商品上下架管理；2.执行直播期间后台操作，维护弹幕秩序、发放优惠券、实时记录关键数据；3.协助开展直播后复盘，汇总直播表现数据，支持总结与优化建议输出；【任职要求】：1.直播运营岗位需具备1-3年抖音平台直播实操经验，曾独立负责单场直播全流程运作；2.助理岗位接受应届生或无经验者报名，掌握抖音基础功能操作（有相关经历者优先考虑）；3.具备初步的数据分析能力，熟悉网络热点传播规律，了解抖音用户行为与心理偏好；4.具备较强抗压能力，能适应灵活工作安排（主要为下午至晚间时段，无需固定坐班）。我们提供：薪资待遇：运营岗4K-6K（含底薪+绩效），助理岗3K（设有明确晋升通道）；其他福利：带薪培训+五险+节日礼包+职业发展机会；上班时间：弹性制，无需到岗打卡。

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【岗位职责】：1.负责抖音本地生活类短视频的剪辑与后期处理（覆盖餐饮、美容、酒旅等多个领域）；2.依据脚本高效产出高转化内容，熟练掌握节奏卡点、视觉特效等剪辑手法；3.关注平台流行趋势，分析热门视频风格，提炼爆款元素并融入实际创作；4.协同团队开展AB测试，结合数据反馈不断优化视频表现效果。【任职要求】：1.经验不限，有本地生活服务或电商带货类作品者优先（需附案例）；2.熟练使用PR、AE、剪映中至少一种剪辑工具；3.具备敏锐的内容感知力，能快速拆解近期热门视频的剪辑逻辑。【加分项】：1.掌握基础拍摄技能，可操作稳定器、灯光设备者更佳；2.熟悉“黄金三秒法则”、“完播率提升策略”等运营相关知识；3.擅长玩梗，对BGM选择、热门贴纸等平台素材有较强捕捉能力。我们提供：薪资结构：4K-5K，具体面议，能力定薪；福利待遇：五险、带薪年假、节日福利；创作空间：配备专业剪辑与拍摄设备支持；工作氛围：扁平化管理，沟通高效；上班时间：9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息

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【岗位职责】：1.负责抖音本地生活类短视频的剪辑与后期处理（覆盖餐饮、美容、酒旅等多个领域）；2.依据脚本高效产出高转化内容，熟练掌握节奏卡点、视觉特效等制作技巧；3.关注平台流行趋势，提炼爆款视频特征并融入日常创作中；4.协同团队开展AB测试，结合数据反馈不断优化视频表现。【任职要求】：1.经验不限，有本地生活服务或电商种草类作品者优先（需附案例）；2.熟练使用PR、AE、剪映其中至少一种剪辑工具；3.对网络热点敏感，能快速解析近期热门视频的剪辑逻辑。【加分项】：1.具备基础拍摄技能，可操作稳定器或灯光设备；2.熟悉“黄金三秒法则”、“提升完播率方法”等运营策略；3.自带创意基因，擅长挖掘热门BGM、趣味贴纸等平台素材。我们提供：薪资结构：4K-5K，具体面议，能力定薪；福利待遇：五险、带薪年假、节日福利；创作空间：配备专业剪辑设备支持工作氛围：扁平化管理上班时间：9:00-18:00周末双休节假日正常休息

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【岗位职责】：1.负责抖音本地生活类短视频的剪辑与后期处理（覆盖餐饮、美容、酒旅等多种业态）；2.依据脚本高效产出高转化内容，熟练掌握节奏卡点、视觉特效等剪辑手法；3.关注平台流行趋势，提炼爆款视频核心元素并融入实际创作中；4.协同团队开展AB测试，结合数据反馈不断优化视频表现效果。【任职要求】：1.经验不限，有本地生活服务或电商带货类剪辑案例者优先（需提供作品链接）；2.熟练使用PR、AE、剪映中至少一种剪辑软件；3.具备敏锐的网络感知力，能快速解析近期热门视频的剪辑逻辑与结构特点。【加分项】：1.掌握基础拍摄技能，可操作稳定器、灯光器材等设备；2.熟悉“黄金前三秒”原则、“提升完播率”等短视频运营策略；3.创意活跃，擅长挖掘热门BGM、趣味贴纸等平台素材进行内容包装。我们提供：薪资结构：4K-5K，根据实际能力面议；福利待遇：五险、带薪年假、节日福利；创作空间：配备专业级制作设备；工作氛围：扁平化管理，沟通高效；上班时间：9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息

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岗位职责：1、负责抖音本地生活类商家的直播运营工作，对直播间GMV及投入产出比ROI结果负责；2、策划并执行日常直播活动，协调主播与商家的直播合作事宜，审核并监督直播内容质量；任职要求：1、具备较强的沟通能力、抗压能力，团队协作意识强，工作主动且有独立思考能力；2、欢迎性格开朗、善于表达的应届毕业生投递。薪资待遇：4000-6000具体需面试评估后根据个人能力定。上班时间：弹性工作制，无需坐班。

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