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厂区直招小时工待遇：28小时，夜班每天补助20块钱包吃住，有长白班，夫妻可申请夫妻房厂区长期工待遇：底薪加班费，绩效奖，全勤，技能补贴综合工资到手8000以上（真实）左右由于现在旺季订单充足，加班稳定，可自愿加班离职：提前七或者15天打辞职报告，工资正常发放。早上跟中午各一小时吃饭时间，每天中午跟下午各10分钟休息时间现在招聘岗位:普工类：（没做过的不用担心，老员工手把手教一下就会了）工作地点在总厂江苏无锡惠山区，工作环境：坐着上班，不穿无尘服，空调恒温车间招工要求：16-55周岁，身体健康，男女不限，不限学历，不限经验。体检费免费，面试携带本人身份证原件.银行卡（工商，建设，交通，农业）四大行任意一张就可以，不限地区（提供卡号也行）住宿其他情况：免费工作餐三餐，住宿是4到六人间，空调，洗浴，独立卫浴齐全，水电费均摊，每个月的10号发薪。来了直接和工厂签合同

安阳

郭女士

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招聘：游戏推广员【岗位职责】-支持全职/居家兼职/短期-工作简单【职位年龄要求】16-40男女不限会玩手机就可以【工作时间】时间不限轻松自由

安阳·内黄县

王先生

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【岗位要求】能独立开展招聘工作，具备相关工作经验，协助各部门负责人完成人员配置【福利待遇】1、高底薪+高提成+奖金，综合薪资3000-4000，上不封顶；2、五险，法定节假日全部休息，婚假、产假、陪产假、丧假均按标准执行，日常有下午茶、生日会、团建旅游等丰富活动；3、提供免费岗前培训+系统化专业培训+外出学习机会；4、拥有公平、公正的晋升机制，半年内晋升管理岗并非遥不可及；工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00，每周实行单双休轮换，享受七个半小时工作制，法定假期按规定休假

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路女士

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岗位职责：1.配合财税顾问完成客户服务的协调与支持工作；2.熟练使用Excel/Word等办公软件；3.负责发票开具、税务登记及各类变更手续办理；4.按月完成抄税报税工作，整理并打印客户相关资料；5.办理社保开户、人员增减及相关开户事务；6.在财税顾问外出期间，及时响应客户需求，协助解决问题。我们提供：无责任底薪+高额提成+绩效奖金，入职即享带薪培训（涵盖财税知识与沟通技能），拥有清晰完善的晋升机制，诚邀积极热情的你加入，共同在财税服务行业深耕发展！【福利待遇】1、综合薪资1500-2000。2、五险，法定节假日正常休息，享有婚假、产假、陪产假、丧假，日常享受下午茶、生日会、团建旅游等丰富活动；【工作时间】周末双休，法定假日休息，每日工作七个半小时8:30-12:00，夏14:00-18:00，冬13:30-17:30

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工作时间：夏：8：30-12：002：00-6：00岗位职责：1.客户开发：利用线上及线下多种途径，主动寻找潜在客户，推动公司业务增长。2.需求沟通：与客户深入交流，掌握其企业规模、行业属性、服务需求及核心优势。技能要求：1.业务知识：熟知公司提供的各项服务内容，掌握基础理论和常见问题处理方法，具备专业答疑能力。2.沟通表达：表达流畅、逻辑清晰，具备较强说服力，能高效建立客户信任并准确传达服务价值。3.抗压能力：能够适应工作节奏与压力，面对客户拒绝时保持积极心态，持续跟进潜在机会。4.学习能力：快速理解并掌握公司新推出的服务项目及相关政策调整。

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路女士

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1、主要负责人员的招聘与培训工作2、维护各类招聘渠道的正常运作3、完成上级领导安排的其他相关任务4、上班地址内黄县......

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【岗位要求】负责招聘工作、组织面试安排、办理员工入离职手续及日常办公室行政事务，具备一定企业人事行政实操经验者优先。年龄20-32岁。我们提供：无责任底薪+高提成+绩效奖励，入职即享带薪培训，拥有完善的晋升机制，欢迎积极主动、充满热情的你加入团队，共同在财税服务行业深耕发展！【福利待遇】1、综合收入3000-5000元，业绩优异者上不封顶；2、缴纳五险，享受法定节假日，婚假、产假、陪产假、丧假按规定执行，定期开展下午茶、生日会、团建及旅游活动；3、提供免费岗前培训、系统化专业课程培训及外出学习机会；4、晋升机制公开透明，半年内晋升管理层可期；5、集团化运营，企业规模大，成立时间长，所处会计领域发展稳健。【工作时间】周末实行单双休轮班制，法定节假日正常休息，每日工作七个半小时8:30-12:00，夏令时14:00-18:00，冬令时13:30-17:30【工作地址】东区公司：海河大道与武夷大街交叉口电子科技园二楼创易财税北关公司：中华路与人民大道交叉口西南角写字楼二楼西创易财税内黄公司：内黄县建设路与硝河大道交叉口德馨园北门二楼创易财税

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岗位职责：1.配合财税顾问完成客户服务的相关事务安排；2.熟练使用Excel/Word等办公软件；3.负责发票开具、税务登记及各类变更手续办理；4.按月完成抄税报税工作，整理并打印客户所需资料；5.办理社保开户、人员增减及相关开户流程；6.在财税顾问外出期间，及时响应客户咨询，协助解决问题。我们提供：无责底薪+高提成+绩效奖金，入职即享带薪培训（涵盖财税知识与沟通技巧），拥有清晰完善的晋升机制，诚邀积极热情的你加入，共同在财税服务行业稳步成长！【福利待遇】1、五险，法定节假日正常休息，享有婚假、产假、陪产假、丧假，定期组织下午茶、生日会、团建及旅游活动；2、免费岗前培训+系统化专业培训+外派学习机会；【工作时间】周末单双轮休，法定节假日休息，每日工作七小时三十分钟8:30-12:00，夏令时14:00-18:00，冬令时13:30-17:30

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岗位职责：1.配合财税团队完成客户服务相关事务；2.熟练使用excel/word等办公软件处理表格文档；3.负责发票开具、税务登记及各类变更手续办理；4.按月准时完成抄税报税工作，整理并打印客户资料；5.办理社保开户、人员增减及相关开户流程；6.在财税顾问外出期间，及时响应客户需求，协助解决问题。我们提供：无责底薪+高提成+绩效奖金，入职即享带薪培训（涵盖财税知识与沟通技巧），完善的晋升体系，诚邀积极热情的你加入，共同在财税服务领域发展成长！【福利待遇】1、综合薪资1000-2000。2、五险，法定节假日全部休息，婚假、产假、陪产假、丧假齐全，下午茶，生日会，团建旅游等活动丰富；3、免费岗前培训+系统化专业培训+外出学习机会；4、公平、公正的晋升机制，半年内晋升管理层并非遥不可及；5、集团公司，规模大，成立时间久，会计行业稳定。【工作时间】周末单双轮休，法定假日休息，七个半小时工作制8:30-12:00，夏14:00-18:00，冬13:30-17:30【工作地址】内黄公司：建设路与硝河大道交叉口德馨园北门二楼市区公司：开发区海河大道与武夷大街交叉口电子科技园二楼

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【岗位职责】1.客户日常对接：负责已合作客户的沟通联络，接收财务相关资料，同步处理进展，及时回应客户疑问。2.问题响应与跟进：快速响应客户需求，全程跟踪处理过程，确保问题有效解决。3.服务质量监督：定期开展客户回访，收集反馈意见，促进服务流程持续优化。4.信息传递：及时向客户传达公司服务政策调整、操作流程更新及关键财税时间节点（如报税截止日、年报公示期等），提醒客户提前准备所需材料。5.客户维护与续费：维护良好客户关系，协助推进后续合作及服务续约工作。【福利待遇】1、综合薪资5000-8000，上不封顶；2、五险，法定节假日全部休息，婚假、产假、陪产假、丧假均有，下午茶，生日会，团建旅游等活动丰富；3、免费岗前培训+系统专业培训+外出培训；【工作时间】周末单双轮休，法定假日休息，七个半小时工作制8:30-12:00，夏14:00-18:00，冬13:30-17:30

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【工作职责】1、通过电话及社交渠道与客户交流，深入了解并挖掘客户需求，积极拓展客户资源，推动销售目标达成；2、定期回访合作客户，保持有效沟通，维护长期稳定的客户关系；3、负责客户信息的整理与归档，完成客户邀约及实地拜访工作；岗位要求：1．具备销售工作经验者优先，有相关行业背景者录用后即办理五险；2．具有较强的学习意识和语言表达能力；3．年龄范围20-40岁；我们提供：无责任底薪+高额提成+绩效奖励，入职即享带薪培训（涵盖财税知识与沟通技巧）；清晰透明的晋升机制，欢迎积极进取的你加入，共同在财税服务领域深耕发展！【福利待遇】1、高底薪＋高提成＋各类奖金，月综合收入3000-8000元，业绩优异者收入上不封顶；2、缴纳五险，享受法定节假日休假制度，婚假、产假、陪产假、丧假均按标准执行，日常配有下午茶、生日会、团建及旅游等丰富活动；3、提供免费岗前培训、系统化专业课程以及外出学习机会；4、拥有公平公正的晋升空间，半年内实现管理岗晋升并非遥不可及；5、集团化运营，企业规模大，成立时间长，专注会计服务领域，注重可持续发展，追求高收入的请联系我，拒绝加班、希望周末与节假日正常休息的也请联系我。【工作时间】实行周末单双轮休制，法定节假日正常休息，每日工作七小时三十分；上午8:30-12:00，夏季下午14:00-18:00，冬季下午13:30-17:30【工作地址】东区公司：高新区海河大道与武夷大街交叉口创业园区二楼创易财税铁西公司：中州路工贸中心对面临街楼二楼创易财税北关公司：中华路与人民大道交叉口附近林州公司：林州嘉和商贸城12号楼三楼创易财税内黄公司：建设路德馨苑车爵士旁二楼创易财税可就近安排~

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工作时间：8：30-12：002：00-6：001.账务处理：为合作企业完成日常外账操作，包括原始单据审核、记账凭证编制、明细账与总账登记，确保核算流程符合会计准则及相关税务法规要求。2.税务申报：承担各类税种（如增值税、企业所得税、个人所得税等）的计算、申报及缴款工作，按时完成相关税务资料与报表的提交，保障申报数据准确无误。3.报表编制：按期编制财务报表（含资产负债表、利润表等），并依照规定及时交付客户及主管税务机构。4.资料管理：系统整理并归档企业的会计凭证、财务报表、税务文件等资料，确保档案齐全、规范，便于查阅及应对后续审计需求。5.客户沟通：对接客户处理财务事务，回应其在账务、税务方面的常见咨询，收集所需财务材料，并反馈账务处理过程中的相关情况。6.政策跟进：持续跟踪税收政策与法律法规更新，确保企业财务处理与申报工作符合最新监管要求，有效防范涉税风险。

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