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岗位职责：1. 信息整理：负责所辖区域招投标信息的搜集、归集、系统化录入及内部共享。2. 项目分析与标书编制：解读招标文件，合理规划投标文件制作进度，按时完成投标文件的编写工作。3. 协调配合：对接并协助各相关部门完成投标所需资质材料的准备与优化。4. 数据管理：办理投标相关费用申请及回款事宜；准确录入项目资料、报价等投标相关信息。5. 完成其他交办的相关事务。任职要求：1. 本科及以上学历，专业不限。2. 具备应用文写作能力，了解招投标相关法律法规及政策要求。3. 具有良好的沟通协调能力；具备较强的分析判断与问题解决能力；团队合作意识强，职业操守良好，保密意识高，能适应一定工作压力。4. 熟练使用Office等常用办公软件。5. 品行端正，诚实守信。6. 需提供公安机关出具的无犯罪记录证明。

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岗位职责：一、订单调度与路径规划1.负责发货订单的统筹管理，依据销售订单实际需求合理安排配送车辆，设计高效运输路线，保障配送时效与成本控制的协调统一。2.实时跟踪运输执行情况，面对交通管制、恶劣天气等突发状况时，迅速优化调度方案，确保货物准时到达。二、运力调配与安全管控1.统一管理运输资源与车辆调度，保障业务高峰期运力稳定，满足业务扩展带来的运输需求。2.执行车辆安全管理机制（如周期性维保、驾驶员安全教育），减少运输环节中的安全隐患。三、成本管理与运营提效1.全面负责物流成本管控，制定运输运营计划及收益目标，持续监控配送支出，通过提高满载率、精简行驶路径等方式实现降本增效。2.定期开展运输数据分析，识别成本优化机会，推进节约措施落地实施。四、协同作业与承运商协作1.组织承运单位及司机例会，强化车队标准化运作，提升物流服务的可靠性与一致性。2.联动仓储、销售、采购团队及外部运输合作方，确保从出库到交付各环节无缝衔接。五、合规审查与文件管理1.核查运输合同、派车单等相关资料，确保操作流程符合法律法规及行业规范要求。2.保持物流作业合规运行，定期巡查安全制度落实情况。六、数据支持与客户响应1.按周期输出物流运营报告（包括时效达成、成本结构、客户评价等），为流程优化提供数据支撑。2.对接客户处理运输异常问题，快速响应投诉并改进服务细节，持续提升客户满意度。任职要求：1.大专及以上学历，具有3年以上物流调度工作经验，有B2B生鲜领域从业经历者优先，熟悉TMS或WMS等调度系统者优先考虑2.具备良好的语言表达与跨部门协作能力，团队意识强，工作细致认真3.抗压能力强，责任心强，能适应长期夜班作业4.拥有空杯心态和高效执行力，愿意投入时间学习成长，认同公司文化理念，具备长远发展意愿工作时间：凌晨1点-上午11点岗位福利：，加班补助

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袁女士

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岗位职责：一、订单调度与路径规划1.负责发货订单的统筹管理，依据销售订单实际需求合理安排配送车辆，设计高效运输路线，保障配送时效与成本控制的协调统一。2.实时跟踪运输执行情况，面对交通管制、恶劣天气等突发状况时，迅速优化调度方案，确保货物准时到达。二、运力调配与安全管控1.统一管理运输资源与车辆调度，保障业务高峰期运力稳定，满足业务扩展带来的运输需求。2.执行车辆安全管理机制（如周期性维保、驾驶员安全教育），减少运输环节中的安全隐患。三、成本管理与运营提效1.全面负责物流成本管控，制定运输运营计划及收益目标，持续监控配送支出，通过提高满载率、精简行驶路径等方式实现降本增效。2.定期开展运输数据分析，识别成本优化机会，推进节约措施落地实施。四、协同作业与承运商协作1.组织承运单位及司机例会，强化车队标准化运作，提升物流服务的可靠性与一致性。2.联动仓储、销售、采购团队及外部运输合作方，确保从出库到交付各环节无缝衔接。五、合规审查与文件管理1.核查运输合同、派车单等相关资料，确保操作流程符合法律法规及行业规范要求。2.保持物流作业合规运行，定期巡查安全制度落实情况。六、数据支持与客户响应1.按周期输出物流运营报告（包括时效达成、成本结构、客户评价等），为流程优化提供数据支撑。2.对接客户处理运输异常问题，快速响应投诉并改进服务细节，持续提升客户满意度。任职要求：1.大专及以上学历，具有3年以上物流调度工作经验，有B2B生鲜领域从业经历者优先，熟悉TMS或WMS等调度系统者优先考虑2.具备良好的语言表达与跨部门协作能力，团队意识强，工作细致认真3.抗压能力强，责任心强，能适应长期夜班作业4.拥有空杯心态和高效执行力，愿意投入时间学习成长，认同公司文化理念，具备长远发展意愿工作时间：凌晨1点-上午11点岗位福利：，加班补助

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岗位职责1. 协助运营团队处理日常事务，包括负责公司产品上下架，产品审核及商城维护等相关工作。2. 根据业务、商品部门需求编辑相关运营文案和推广材料。3. 跟进运营项目进度，与各部门保持良好沟通，及时反馈项目执行中的问题，保障项目顺利推进。4. 完成上级交办的其他临时性工作任务，灵活应对运营工作中的各类需求。任职要求1. 学历要求：大专及以上学历；电子商务、市场营销，优先考虑。2. 技能要求：熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备良好的运营思维逻辑。3. 能力素质：工作细致认真，责任心强，具备优秀的沟通协调与团队协作能力；能适应快节奏的工作环境，有较强的学习能力与应变能力。4. 经验要求：有运营相关工作经验者优先，优秀应届毕业生也可投递。薪资福利1. 薪资待遇：月薪“4000-5000元”，具体根据个人能力与经验面议，2. 福利保障：五险一金、水果福利、员工培训等。3. 工作氛围：扁平化管理，团队氛围轻松融洽，提供完善的职业晋升通道与广阔的发展空间。工作时间与地点1. 工作时间：9:00-12:0014:00-18:00单休2. 工作地点：南京市江宁区拓弘大厦1406

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岗位职责：一、订单调度与路径规划1.负责发货订单的统筹管理，依据销售订单实际需求合理安排配送车辆，设计高效运输路线，保障配送时效与成本控制的协调统一。2.实时跟踪运输执行情况，面对交通管制、恶劣天气等突发状况时，迅速优化调度方案，确保货物准时到达。二、运力调配与安全管控1.统一管理运输资源与车辆调度，保障业务高峰期运力稳定，满足业务扩展带来的运输需求。2.执行车辆安全管理机制（如周期性维保、驾驶员安全教育），减少运输环节中的安全隐患。三、成本管理与运营提效1.全面负责物流成本管控，制定运输运营计划及收益目标，持续监控配送支出，通过提高满载率、精简行驶路径等方式实现降本增效。2.定期开展运输数据分析，识别成本优化机会，推进节约措施落地实施。四、协同作业与承运商协作1.组织承运单位及司机例会，强化车队标准化运作，提升物流服务的可靠性与一致性。2.联动仓储、销售、采购团队及外部运输合作方，确保从出库到交付各环节无缝衔接。五、合规审查与文件管理1.核查运输合同、派车单等相关资料，确保操作流程符合法律法规及行业规范要求。2.保持物流作业合规运行，定期巡查安全制度落实情况。六、数据支持与客户响应1.按周期输出物流运营报告（包括时效达成、成本结构、客户评价等），为流程优化提供数据支撑。2.对接客户处理运输异常问题，快速响应投诉并改进服务细节，持续提升客户满意度。任职要求：1.大专及以上学历，具有3年以上物流调度工作经验，有B2B生鲜领域从业经历者优先，熟悉TMS或WMS等调度系统者优先考虑2.具备良好的语言表达与跨部门协作能力，团队意识强，工作细致认真3.抗压能力强，责任心强，能适应长期夜班作业4.拥有空杯心态和高效执行力，愿意投入时间学习成长，认同公司文化理念，具备长远发展意愿工作时间：凌晨1点-上午11点岗位福利：，加班补助

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岗位职责：一、订单调度与路由规划1. 负责发货订单的统筹管理，依据销售订单需求科学调配配送车辆，设计高效运输路径，确保时效性与成本控制之间的平衡。2. 实时跟踪配送执行情况，面对交通管制、恶劣天气等突发状况时，迅速响应并调整运输方案，保障货物准时交付。二、运力资源与安全管理1. 统一协调车辆使用与运力配置，确保在业务高峰期具备充足运输能力，支持业务持续增长。2. 执行车辆安全管理机制（如周期性维保、驾驶员安全教育），有效防范运输过程中的潜在风险。三、成本控制与效率优化1. 主导物流成本管理，制定运输运营计划及收益目标，监控各环节配送支出，通过提高满载率、路线精简等方式实现降本提效。2. 持续开展运输数据分析，识别节约机会点，推进节流举措落地实施。四、团队协作与供应商管理1. 组织承运商及司机例会，强化车队标准化运作，提升整体服务可靠性与执行力。2. 与仓储、销售、采购团队及外部运输单位紧密配合，保障订单从出库到终端交付全流程顺畅衔接。五、合规管理与文档处理1. 核查运输协议、派车单等相关文件，确保作业流程符合法律法规及行业规范要求。2. 维持物流操作的合规运行，定期核查安全制度落实情况。六、数据分析与客户服务1. 定期编制物流运营报告（包含时效达成、成本结构、客户反馈等），为流程优化提供数据支撑。2. 响应客户关于运输事宜的咨询与投诉，快速处理异常问题，持续改善服务质量，提升客户满意度。任职要求：1. 大专及以上学历，具有3年以上物流调度相关工作经验，有B2B生鲜领域从业经历者优先，熟悉TMS或WMS等调度管理系统者优先2. 具备良好的语言表达与沟通协调能力，注重团队合作，工作细致认真3. 具备较强的抗压性与责任意识，能适应长期夜间作业安排4. 保持学习心态与高效执行力，愿意投入时间精力提升自我，认同公司文化理念，具备长远发展意愿工作时间：凌晨1点-上午11点岗位福利：五险一金，加班补助

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岗位职责：一、订单调度与路径规划1.负责发货订单的统筹管理，依据销售订单实际需求合理安排配送车辆，设计高效运输路线，确保交付时效与运营成本的最优匹配。2.实时跟踪配送执行情况，面对交通管制、恶劣天气等突发状况时，迅速调整运输方案，保障货物准时到达。二、运力组织与安全管控1.统一调配运输车辆及运力资源，保障业务高峰期的配送能力，支持公司业务持续扩展。2.执行车辆安全管理机制（如周期性维检、驾驶员安全教育），有效防范运输过程中的潜在风险。三、成本管理与效能提升1.主导物流成本控制工作，制定运输运营计划与收益目标，监控配送支出，通过提高满载率、优化行驶路径等手段实现降本增效。2.定期开展运输数据分析，识别节约潜力，推进节流举措落地实施。四、协同作业与承运商协作1.组织召开承运单位及司机例会，强化车队标准化管理，增强物流服务的可靠性与一致性。2.联动仓储、销售、采购团队以及外部运输合作方，保障订单从出库到终端交付全流程顺畅运行。五、合规审查与文件管理1.核查运输协议、派车单据等相关资料，确保各项操作符合法律法规及行业规范要求。2.保持物流环节的合规运作，定期巡查安全制度落实情况。六、数据支持与客户响应1.定期编制物流运营报告（包括时效完成率、成本结构、客户评价等），为流程优化提供决策依据。2.对接客户处理运输异常事项，快速响应投诉反馈并推动服务改进，持续提升客户满意度。任职要求：1.大专及以上学历，具有3年以上物流调度相关工作经验，有B2B生鲜领域从业经历者优先，熟悉TMS或WMS等调度管理系统者优先考虑2.具备良好的语言表达与跨部门协作能力，团队意识强，工作细致认真3.抗压能力强，责任心强，能适应长期夜间班次作业4.拥有开放学习心态和高效执行力，愿意投入时间深入学习岗位知识，认同公司文化理念，具备长远发展意愿工作时间：凌晨1点-上午11点岗位福利：五险一金，加班补助

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本岗位为外勤性质，需通过线上APP进行打卡，工作地无固定办公室，社保及公积金缴纳地为深圳。1、负责区域内水果零售门店的实地走访，收集并整理渠道信息与市场行情数据；2、开展水果店促销人员的招募，并组织实施日常促销、活动陈列、路演及大型推广活动的现场执行；3、落实新产品上市推广及相关宣传工作，推动各项营销政策在门店的落地执行，提供门店支持服务；4、维护辖区内水果店铺关系，持续拓展并巩固销售渠道网络。要求：1、高中及以上学历，市场营销类专业者优先考虑；2、具备两年快速消费品或渠道营销相关工作经验，有饮料、酒水、乳品、水果等品类门店推广经历者优先；3、具备良好的沟通能力、执行力强，能适应一线外勤工作，吃苦耐劳。

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一：公司政策1:公司直招司机，免费包吃包住，底薪4500加提成。2：时间自由，到手纯收入（8800-9800）工作时间不限，多劳多得。3:纯上班模式，给公司开车。4:任职要求，持C1驾照，驾驶技术娴熟，会看导航，期待您的加入。5：工作地点要求在南京。

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窦女士

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工作职责1、【供应商开发与运营】：秉持着合作共赢的理念，与供应商建立良好的合作关系，确保采购品质和价格的稳定2、【果品运营】：根据市场走势和供应情况，寻找潜在“爆品”；借助流量和公司销售网络，提高产品丰富度和曝光度，用产品带动平台流量增长。3、【完成品类销售目标】：根据公司大盘战略规划，完成个人品类销售指标。岗位待遇1.【薪资待遇】：7-25k2.【福利待遇】：五险一金任职要求：1、【经验要求】：具有2-3年以上采购岗位经验，熟悉采购流程和市场信息，快驴、美菜或盒马、美团、多多买菜等大厂采购经验者优先考虑；2、【年龄要求】：50岁以下3、【素质要求】：（1）有较强的沟通能力和谈判能力，能够独立完成产品议价、上架工作；（2）有较强的责任心和进取心，对于自己品类目标能够极致追求（3）细心和耐心，对于商品参数严格把关4、【能力要求】：熟练掌握Office办公软件和采购相关软件，具有一定的数据分析和数据敏感度。公司介绍：钛果是一家专注于水果产业B2B的公司，团队成员多为90后、00后，激情有活力。南京市的培育独角兽企业，公司盈利发展健康，目前服务客户数超过6000家。作为一家商品导向型公司，钛果非常重视商品运营岗人员的培育与发展，鼓励每位员工乐于分享、敢于PK。在岗位发展上设计了清晰且公平的晋升机制，支持每位想向上发展伙伴积极表现自己。对于任何表现优异有亮点的伙伴，及时给出激励，绝不会让发光的你暗淡。作为一家产业互联网公司，钛果拥有完善的供应链系统以及一支专业的技术产研团队。后端仓配系统在技术的加持下，整个供应链路高效且稳固。作为一家正在高速发展时期的公司，钛果想要在行业中培育出27位省区总、5位大区总，任何想做事、敢干事、能干事有梦想的人，都有机会成为下一位省区总或大区总，如果你想在B2B赛道找一个积极向上、敢拼敢想的团队，那么钛果诚挚向你发出邀请。

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孙先生

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本岗位为外勤性质，需通过线上APP进行打卡，工作地无固定办公场所，社保公积金缴纳地为深圳。1、负责区域内水果零售门店的实地走访，开展渠道信息采集与市场行情调研分析；2、负责水果店促销人员的招聘及日常管理，组织实施门店促销、活动陈列、路演及大型推广活动的落地执行；3、负责新产品上市推广及相关营销政策的传达与执行，做好门店宣传与服务支持工作；4、负责区域内水果门店的日常维护，推进渠道拓展与关系维护等相关工作。要求：1、高中及以上学历，市场营销类专业优先考虑；2、具备两年以上快消品或渠道业务相关工作经验，有饮料、酒水、乳制品、水果类等产品门店推广经历者优先；3、具备良好的沟通协调能力、执行力强，能适应外出作业，吃苦耐劳。

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工作时间：9:00--18:30中午包吃工作内容：1、负责冷冻食材的销售工作，拓展并对接酒店类客户，促成合作达成2、持续维护客户关系，推动长期稳定合作，定期推荐新产品信息3、具备扎实的市场推广与营销执行能力4、拥有良好的语言表达能力和团队配合意识5、积极进取，不甘平庸，乐于接受挑战并实现自我突破6、需具备3～5年相关销售工作经验薪资福利：固定底薪6K+绩效+奖金+提成工作氛围轻松开放，晋升机制透明公平，助您快速融入海蓝鲸大家庭，与企业共发展我们诚邀您的加入，期待与您携手前行，共创未来！

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工作内容1.负责南京海蓝鲸国际贸易客户服务团队的日常管理，保障客户服务流程高效运转；2.监督客户分类管理，优化客户信息及名称组织体系；3.及时响应并处理客户咨询，确保问题有效解决，维护企业专业形象。任职要求1.具备优秀的团队协作与沟通协调能力；2.能够妥善应对客户诉求，具备良好的问题分析与处理能力；3.对提升客户服务质量有深入认知，并保持高度投入与热情。

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工作时间：9:00--18:30中午包吃工作内容：1、负责冷冻食材的销售工作，拓展并对接酒店类客户，促成合作2、持续跟进客户关系，推动长期稳定合作，定期推荐新产品信息3、具备较强的市场推广与营销策划能力4、拥有良好的语言表达能力和团队协作意识5、积极进取，不拘现状，敢于设定目标并突破自我6、需具备3～5年相关销售工作经验薪资福利：固定底薪6K+绩效+奖金+提成工作氛围轻松开放，晋升机制透明公正，助力快速融入海蓝鲸团队，与企业共同发展壮大我们真诚欢迎您的加入，期待与您携手前行，共创未来！

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