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企业管理咨询1-3年本科及以上政府及公共服务制造业轻工业公司内部甲方经验建筑/房地产外资咨询机构教育培训金融数据分析能力

苏州吴中区招工地小工/杂工

200-300元/天

苏州市吴中区招工地小工/杂工

苏州·吴中区

10月8日 06:27

宋先生

实名

立即联系

小工1-2人

普通洗车，会开车

3000-5000元/月

普通手洗，有洗车经验，会开车有驾照，月休2天

苏州·吴中区

张女士

实名企业

立即联系

洗车工1-2人

英语教务主管/教学运营经理

1.3-1.8万元/月

工作职责：1、依据英孚教学体系及课程标准，有序开展日常教学活动2、统筹教学团队管理，实施教师日常工作考核与绩效评估，定期组织教务会议3、监督校区教学运行情况，确保教学质量达标4、负责教务人员的常规培训，牵头组织校内教学研究与学术交流活动5、参与教务岗位招聘流程，包括中外籍教师的面试与能力评定6、关注学员续费整体数据，加强教务与客户服务团队间的协作沟通7、承担代课任务，可能接到现场或远程的临时授课安排8、配合中心校长推进校区其他相关事务的执行职位要求：1、英语或TESOL相关专业本科及以上学历，具备英语教师资格证书2、具有5年以上教育培训行业英语教学经历，其中至少3年教务管理经验3、英语口语表达流畅，语法准确，发音清晰规范4、性格亲切，乐于与儿童互动，熟悉各年龄段孩子的成长特征，对青少儿教育有热情5、具备独立授课能力，擅长营造积极活跃的课堂氛围6、主动性强，拥有良好的沟通技巧与人际交往能力7、具备团队协作意识及组织协调能力8、能承受一定工作压力，适应能力佳，有海外留学经历者优先

苏州

教务管理5-10年本科及以上大型教育机构经验熟练使用办公软件中学生培训机构线下教育学前儿童/小学生排课系统经验

青少儿英语教师（苏州英孚）入职缴五险一金

求职是人生中一次重要的选择，我们诚邀您用5分钟时间了解公司与岗位信息。1965年，英孚教育起源于欧洲，拥有60年的深厚积淀，现为全球规模领先的英语教育机构。1997年，英孚正式进入中国市场。历经多年发展，已覆盖全国50余座城市，设立300多所校区，持续助力学员成长为独立自信的语言学习者。目前，我们在苏州设有4个教学中心，每个校区均依法保障劳动者权益，提供真实、具备竞争力的薪酬绩效、完善福利体系以及清晰的晋升路径。作为“亚洲最受欢迎雇主”之一，我们在薪酬待遇、职业成长、员工关怀与工作氛围等方面位居亚洲企业前列，赢得员工广泛认可。这样的英孚，期待优秀的您加入，深入体验教育工作的意义，在收获丰厚回报与成长空间的同时，赢得社会尊重与认同。工作职责：1、依据教务长安排完成课程准备与授课任务2、审核、登记并管理学生的测验、考试、评估结果及学习进展报告3、负责新生入学面试与语言水平测试指导4、策划并执行校内学术活动，如公开课展示及家长沟通会5、参与教师培训讲座与专业研讨会，促进个人能力提升职位要求：1、本科或以上学历2、能够适应全英文办公环境3、具备亲和力，乐于与儿童互动，熟悉各年龄段孩子的心理特征，热衷于青少儿教育事业4、具备独立授课经验，擅长营造积极活跃的课堂氛围5、态度积极主动，拥有良好的沟通技巧与人际交往能力6、具备团队协作意识与组织协调能力7、应变能力强，能承受一定工作压力，适应灵活的工作安排8、工作时间：周中13:00-20:30，周末9:00-18:30，每周享有两天轮休其他福利：1、享受带薪年休假，按国家规定结合工龄最长可达15天；2、入职即按规定缴纳五险一金；3、直系亲属可享英语课程、海外游学等项目的专属优惠；4、每年开放晋升通道，全面支持员工在不同职业阶段的成长与发展

苏州

英语教师1-3年本科及以上能力提升（剑桥/新概念等）

主教老师（英语）

•根据EF的教学规范与流程，提前完成所有课程的教案及教具准备•按照教学主管安排准时授课，确保课程按时开始与结束•高标准实施英语语言教学，保证教学质量•根据实际教学需要，开发并使用合适的补充教学材料•在课堂中合理运用音视频教学资源•熟悉并落实Efekta课程管理流程•根据需要临时替代缺勤同事上课，可能涉及不同校区•向学员传达学习中心的目标与宗旨•完成各项教学相关任务，包括示范课、LifeClubs、工作坊及展示活动等，依教学主管要求执行•熟悉中心各项行政流程•定期与教学主管沟通，汇报教学与学生情况•准确维护学生档案与班级记录•组织、批改并登记学生的阶段性测评、测试及评估成绩•承担指定的行政事务，如整理补充教材、策划课外活动等•全面了解本中心开设的所有EF课程内容•协同中心主任与教学主管，保障高效沟通与中心顺畅运作•出席所有必要的团队会议•关注学生的学习进展与个人成长，承担学生管理责任•应需协助教学主管对销售、服务及学术新员工进行入职培训•参与新生的分班测试与面试工作•应需支持教学主管开展课程研发与市场推广•保持教师办公室、教学设备及资源整洁有序•积极参与中心组织的各类社交活动•出席与教学主管及发展经理相关的专业发展会议•持续提升个人专业能力与教学水平•始终践行EF核心价值观岗位素质要求：优先条件：•积极主动、自信开朗，具备良好亲和力•具备出色的沟通与人际交往能力•主动进取，富有责任感•团队合作意识强，友善易沟通，乐于支持他人•认同持续专业成长理念（个人与团队）•适应力强，能在压力下工作，接受变化•职业形象得体，守时可靠，仪表整洁•注重细节•服务意识强•熟练使用办公软件（如MSOffice或同类工具）必备资格：•本科及以上学历，英语或相关专业•持有认可的TEFL证书（不少于120小时）或同等资质•具备专业发展承诺的证明•持有剑桥TKT:YoungLearners证书职业发展路径：教学老师—资深教学老师—教学主管/教务长工作时间：周一至周五下午班（13:00-20:30），中间安排两天休息；周末常白班（8:30-18:30）学校地址：1校：苏州高新区塔园路201号IfMall易生活购物公园儿童区3楼301室3校：苏州市工业园区中新大道西229号万科美好广场203室4校：苏州市吴江区中山南路1088号万宝财富商业广场S2005A5校：苏州工业园区雅戈尔新未来花园22幢3楼

苏州·吴中区

英语教师3-5年本科及以上早教启蒙教师资格证双语教师小学教育线下授课学前教育

市场专员教培（苏州英孚青少儿英语）双休

7000-9000元/月

求职是一次重要的人生选择，请您花5分钟了解公司与岗位信息。1965年英孚教育起源于欧洲，拥有60年深厚积淀，是全球规模领先的英语教育机构。1997年进入中国以来，已覆盖全国50多个城市，设立300余所学校，持续助力学员成长为独立自信的语言学习者。目前在苏州设有4家校区，每一家均严格保障员工合法权益，提供真实、有竞争力的薪酬绩效、完善福利及清晰的晋升通道。我们荣获“亚洲最受欢迎雇主”称号，代表在薪酬水平、职业发展、员工关怀与工作环境等方面位居亚洲企业前列，赢得员工广泛认可。这样的英孚，诚邀优秀的您加入，体验教育初心的美好，在收获高薪与发展的同时，赢得社会尊重。岗位职责：1.在指定场所（如校区周边商超、学校门口、地铁出入口等）向目标客户介绍英孚教育课程与服务，深入挖掘重点客户的潜在需求；2.收集对英孚课程有兴趣的客户基本信息，并引导其到校参观体验；3.负责兼职推广团队的招募与日常管理，确保推广人力充足稳定；4.维护并优化展台布置，维护品牌形象统一性与专业度；5.拓展各校区地面推广覆盖范围，保障地推资源长期充足供给；6.负责推广物料及仓储的清点与管理工作；7.协助落实每月市场活动执行，管理活动场地的展具与物资使用。岗位要求：1.大专及以上学历；2.具备较强责任心，沟通能力良好，抗压能力强，执行力突出；3.熟练操作Excel、Word、PPT等常用办公软件；4.有教培行业线下市场管理经验者优先，性格开朗，形象良好；5.工作时间：周中上午10-12点上班，周末约9点上班，每周工作40小时，排班制，享有两天休息；福利待遇：1.缴纳五险一金（养老、工伤、失业、生育、医疗及公积金）；2.完善的休假制度（包含法定节假日、带薪年假）；3.提供免费入职体检；4.丰富的员工活动（团队建设、庆祝活动、年度盛会等）；5.系统化带薪培训，广阔的职业发展空间。

苏州

市场推广/地推免费培训1年以下中专及以上销售岗客户开发商户合作教育培训地推经验

青少儿英语教师（苏州英孚）入职缴纳五险一金

求职是一次重要的人生选择，请您花5分钟对公司和岗位信息进行了解。1965年英孚教育成立于欧洲，拥有60年的深厚积淀，是全球规模最大的英语学习机构。1997年，英孚教育正式进入中国。至今，已覆盖全国50多个城市，设立300余所学校，持续助力学员成长为独立自信的语言学习者。目前在苏州，我们设有4家教学中心，每一家都严格保障劳动者合法权益，提供真实、具有竞争力的薪酬体系、完善的福利待遇以及清晰的晋升路径。作为“亚洲最受欢迎雇主”之一，我们在薪酬水平、员工发展、福利保障与工作环境等方面的综合表现位居亚洲企业前列，致力于为员工创造满意的工作体验。这样的英孚，诚邀优秀的您加入，深入感受教育工作的价值与温度，在实现个人成长与高薪回报的同时，赢得社会的认可与尊重。工作职责：1、按照教务主管安排完成课程准备及授课任务2、审核、登记并跟进学生的测验、考试、评估结果及学习进度报告3、负责新生入学面试与语言水平测试的引导与实施4、策划并执行校内学术活动，如公开课展示及家长沟通会5、积极参与教师培训、讲座与教研会议，促进专业能力提升职位要求：1、具备本科或以上学历2、能够适应全英文办公与教学环境3、性格亲切友善，乐于与儿童互动，熟悉各年龄段孩子的心理特征，对青少儿教育充满热情4、具备独立开展课堂教学的能力，擅长营造积极活跃的课堂氛围5、态度积极主动，具备良好的表达能力和人际交往技巧6、富有团队协作意识和组织协调能力7、应变能力强，能承受一定工作压力，具备良好适应性工作时间：周中13:00-20:30，周末9:00-18:30，每周享有两天轮休其他福利：1、享受带薪年假，依据国家规定及工龄累计，最高可达15天；2、入职即按规定缴纳五险一金；3、员工直系亲属可享英语课程、海外游学等项目的专属优惠；4、每年开放晋升通道，全面支持员工在不同职业阶段的成长与发展

苏州·吴中区

英语教师1-3年本科及以上能力提升（剑桥/新概念等）

主教老师（英语）

RoleDescription•PreparelessonsandequipmentinadvanceforallclassesfollowEFproceduresandpolicies•CarryoutscheduledclassesasassignedbytheDoS•Beginandendclassesontime•DeliverlessonstothehigheststandardsofEnglishLanguageTeaching•Developanduseappropriatesupplementarymaterialsasandwhenrequired•Useaudio/videomaterialsinclasses•BecomefamiliarwithandimplementtheEfektaCourseManagementProcedures•Substituteforabsentcolleagues,perhapsatshortnotice,onoroff-site•Informstudentsofcentreaimsandobjectives•Carryoutteachingrelatedresponsibilitiesincludingbutnotlimitedtodemonstrationclasses,LifeClubs,workshopsandpresentationsasrequiredbytheDoS•Befamiliarwiththeadministrativeproceduresrequiredbythecentre•MeetregularlywiththeDoStocommunicateallrelevantinformation•Maintainstudentandclassrecords•Administer,grade,correctandrecordtheresultsofprogressreports,testsandassessmentsforstudents•Takeonadministrativeworkandbutnotlimitedto,cataloguingsupplementarymaterialsandorganizingextra-curricularevents,asdirectedbytheDoSorothermanager•BecomefamiliarwithallEFcoursesofferedatthecentre•CooperatewiththeCentreDirectorandDoSinensuringconstructivecommunicationandefficientcentreoperations•Attendanyandallrelevantstaffmeetings•Beresponsibleforstudents’welfareandprogress•AssistDoSwithinductionofsales,serviceandacademicstaffintothecentrepracticesuponrequest•Assistintheplacementtestingandinterviewingofnewstudents•AssistDoSwithdevelopmentandmarketingofcoursesuponrequest•Keeptheteachers’room,equipmentandresourceswell-organizedandingoodcondition•Attendcentresocialevents•AttendanyandalldevelopmentalmeetingwithDoSandotherdevelopmentmanager(s)•Continuallystriveforself-development•ContinuallystrivetomaintaintheEFCoreValuesJobQualitiesandQualificationsPreferableQualities•Highlymotivated,confidentandoutgoing•Strongcommunicationandinter-personalskills•Proactiveanddriven•Ateamplayerwhoisfriendly,approachableandsupportive•Committedtocontinuingprofessionaldevelopment(bothselfandstaff)•Flexible,abletoworkunderpressureandopentochange•Professional,punctual,reliableandofsmartappearance•Detail-oriented•Serviceminded•Computerliterate(ProficientinMSOfficePackageorequivalent)EssentialQualifications•Universitygraduate,MajorinEnglishorrelated•ArecognisedTEFLqualification(minimum120hours)orequivalent•Evidenceofcommitmenttoprofessionaldevelopment•CambridgeTKT:YoungLearners职业发展：教学老师—资深教学老师—教学主管/教务长工作时间：周一至周五下午班（13:00-20:30）中间休两天；周末常白班（8:30-18:30）学校地址：1校：苏州高新区塔园路201号IfMall易生活购物公园儿童区3楼301室3校：苏州市工业园区中新大道西229号万科美好广场203室4校：苏州市吴江区中山南路1088号万宝财富商业广场S2005A5校：苏州工业园区雅戈尔新未来花园22幢3楼

苏州

英语教师3-5年本科及以上早教启蒙教师资格证双语教师小学教育线下授课学前教育

市场专员教培（苏州英孚青少儿英语）双休

7000-9000元/月

求职是一次重要的人生选择，请您花5分钟对公司和岗位信息进行了解。1965年英孚教育成立于欧洲，拥有60年的深厚积淀，是全球规模最大的英语学习机构。1997年进入中国以来，已覆盖50多个城市，设立300多所分校，持续培养独立自信的学习者。目前在苏州设有4家校区，每一家均依法保障劳动者权益，提供真实、具有竞争力的薪酬绩效、福利保障以及清晰的晋升通道。我们荣获“亚洲最受欢迎雇主”称号，代表在薪酬水平、员工发展、福利待遇与工作环境等方面处于亚洲企业领先位置，员工满意度高。这样的英孚期待优秀的您加入，共同感受教育本质的美好，在收获高薪与发展的同时，赢得社会尊重。岗位职责：1.在指定活动区域（如校区周边商超、学校出入口、地铁站等）向目标客户介绍英孚教育的产品与服务内容，深入挖掘重点客户的潜在需求；2.收集对英孚课程感兴趣的客户基本信息，并引导其到校参观体验；3.负责兼职推广团队的招募与日常管理，确保地推人力充足稳定；4.维护并拓展展台点位，维护品牌形象统一性；5.拓展各校区地推覆盖范围，保障地推资源长期充足供给；6.负责推广物料及仓库的清点与管理工作；7.协助执行每月市场活动，管理活动场地的展具与物资使用。岗位要求：1.专科及以上学历；2.具备较强责任感，沟通能力良好，抗压能力强，执行力突出；3.熟练操作Excel、Word、PPT等办公软件；4.有教培行业线下市场管理经验者优先，性格开朗，形象端正；5.工作时间：周中10-12点上班，周末约9点上班，每周40小时排班制，安排两天休息。福利待遇：1.缴纳五险一金（养老、工伤、失业、生育、医疗及公积金）；2.完善的休假组合（法定节假日、带薪年假）；3.提供免费入职体检；4.丰富多样的员工活动（团队建设、庆功会、年度盛会等）；5.提供专业带薪培训，具备良好的职业晋升空间。

苏州·吴中区

市场推广/地推免费培训月结1年以下中专及以上销售岗客户开发商户合作教育培训地推经验

资深班主任（苏州英孚青少儿英语）双休缴纳五险一金

1-1.5万元/月

求职是一次重要的人生选择，请您花5分钟对公司和岗位信息进行了解。1965年英孚教育成立于欧洲，60年的悠久历史，全球最大的英语学习机构。1997年，英孚教育来到中国。至今，我们已遍布50多个城市，有300多所学校，培养了一批批独立自信的学习者。目前在苏州，我们拥有4家校区，每一家校区都会保障劳动者合法权益，提供真实，具有竞争力的薪酬绩效及福利保障及晋升发展渠道。对于员工，我们被评为“亚洲最受欢迎雇主”，意味着我们提供的薪酬水平、员工发展、员工福利、工作环境等综合排名位于亚洲企业排名前列，让员工满意。这样的英孚期待优秀的您加入我们，感受教育本质的美好，收获高薪及发展的同时，赢得他人尊重。工作职责：1、协助指定班级授课教师完成课堂教学支持，维护校内教学秩序与纪律；2、负责班级日常管理，建立学生档案及相关资料，定期组织家长会；3、及时向家长反馈学生学习进展、课程调整及校内活动安排变动情况；4、达成规定的续读率销售目标。职位要求：1、本科及以上学历，英语能力优秀者可适当放宽条件；2、能够适应以英语为主要沟通语言的工作环境者优先；3、具备爱心与安全意识，喜爱儿童；4、富有团队协作精神，热爱文化教育事业；5、性格开朗，积极阳光，善于人际沟通，具备良好亲和力与耐心。6、工作时间：周中13:00-20:30，周末9:00-18:30，每周享有两天休息（周末除外）；其他福利：1、带薪年假，依据工龄按国家规定最高可达15天；2、入职即办理五险一金；3、员工直系亲属享受英语课程、游学项目等专属优惠；4、每年设有晋升通道，全面支持员工各阶段职业成长。

苏州·吴中区

班主任/辅导员1-3年本科及以上外语发音标准不授课大学英语四级/六级大型教育机构经验熟练使用办公软件中学生坐班小班教学（3-25人）培训机构线下教育学前儿童/小学生普通话发音标准

英语教务主管/教学运营经理

1.3-1.8万元/月

工作职责：1、依据英孚教学体系及课程标准，统筹并实施日常教学活动2、统筹教学团队管理，开展教师日常工作考核与评估，定期组织教务会议3、监督校区教学运行情况，确保教学质量达标4、负责教务人员的常规培训，策划并推动校内教学研究与学术交流5、参与教务岗位招聘流程，包括中外籍教师的面试与能力评定6、关注学员整体续课率，加强教务与客户服务团队间的协作与信息互通7、承担代课任务，可能涉及临时性的现场或远程授课安排8、配合校区负责人推进其他相关运营事务职位要求：1、英语或TESOL相关专业本科及以上学历，具备英语教师资格证书2、具有5年以上教育培训行业英语授课经验，其中至少3年教务管理经历3、英语口语表达流畅，语法准确，发音规范4、性格温和有亲和力，乐于与儿童互动，熟悉各年龄段孩子的成长特征，对青少儿教育充满热情5、具备独立授课能力，擅长营造积极活跃的课堂氛围6、主动性强，拥有良好的沟通技巧与人际交往能力7、具备团队协作意识及组织协调能力8、能承受一定工作压力，适应变化，有海外学习经历者优先

苏州·吴中区

教务管理5-10年本科及以上大型教育机构经验熟练使用办公软件中学生培训机构线下教育学前儿童/小学生排课系统经验

苏州急招技术经理

概述：作为极氪家服务中心技术团队的管理者，需对接总部技术部门，以用户满意度为核心目标，带领团队高效响应并解决车辆技术问题，保障高水平的服务交付质量。职责：带领技术团队立足用户需求，配合服务中心站长落实用户导向的服务理念；主导或参与车辆故障的检测与修复工作，必要时联动总部技术支持，精准定位问题，提升首次修复成功率；监督极氪家服务中心维修与保养全流程执行，确保作业质量符合标准；在内训经理空缺期间，承担极氪家服务中心及用户服务中心的培训协调工作，按时推进各项培训任务落地；按要求定期参加极氪区域技术例会，并完成每周线上技能考核；组织内部技术培训，开展经验交流，学习最新发布的技术通知类文件，频次不少于每周一次；及时总结培训实施情况，并依规向极氪用户服务中心提交反馈报告；积极参与极氪汽车组织的各项技术赋能课程，持续提升团队专业能力；协同服务中心站长、体验经理或服务顾问处理客户技术类投诉；按规范完成每月个案质量分析报告及维修案例上报工作；监督车间技师遵守操作规程及技术流程的标准化执行。任职要求：大专及以上学历，持有低压电工证及相关职业资格证书；六年以上乘用车维修从业经历，精通维修流程、工艺规范及进度管理；具备独立完成车辆故障诊断与维修的能力，且具有两年以上新能源汽车维修经验；具备良好的语言表达与文字组织能力，具备较强的协调性、逻辑思维及基础管理能力；熟练操作常用办公软件；三年以上实际驾驶经验；加分项具备以下领域工作经验：新能源汽车·汽车研发/制造·汽车经销商

苏州

张女士