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有意向可直接电话联系。岗位职责：1、负责日常维修、计划检修、保养；2、负责施工监理、配电线路安装等工作；3、及时巡查，发现问题及时处理；4、负责园区电气设备的维护检修工作。任职资格：1、身体健康，年龄在46岁以下；2、3年以上工作经验，具备电工上岗证；3、具备有效电工操作证，熟知安全规范和操作规范；4、具备较高的纪律性、责任心，有较强的服务意识。工作时间：每周休壹天，常白班。福利：包住，有员工餐（午餐、晚餐两餐），五险一金，过节费，高温补贴，带薪年假，团建活动，法定三倍工资。

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张女士

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岗位职责：1、按照校区教学计划，承担硬编课程的教学任务；2、设计合理的教学方案，并定期参与教研交流活动；3、与学生及家长保持有效沟通，开展学习指导与心理关怀工作；4、及时收集学生和家长的意见建议，持续优化教学服务品质，保障教学秩序与环境；5、配合校区完成学员续费及推荐招生工作。任职要求：1、本科及以上学历，******；2、具备硬件编程类授课经验，有指导机器人竞赛经历者优先；3、具有两年以上相关教学工作经验；4、理论功底扎实，普通话表达标准；5、热爱教育事业，富有爱心、耐心与责任感；6、性格温和，易于亲近；7、具备良好的语言表达能力与临场应对能力；8、掌握灵活且科学的教学策略，善于与学生互动交流。福利待遇：1、月度底薪+续费奖金+课消提成，收入无上限；2、提供五险一金：社保五险+住房公积金；3、下午茶：享有定期下午茶福利；4、子女折扣：员工子女报名享有内部员工折扣；5、户外活动：不定期举行户外拓展及旅游活动；6、带薪假期：年休假、产假、婚假等有薪假期；7、节日庆贺：传统节假日、生日庆贺等福利。

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王先生

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岗位职责：1、承担乐高机器人课程（涵盖大颗粒、小颗粒及WEDO/BOOST/EV3编程）的教学实施；2、指导孩子运用乐高教具（机械组件）完成设计、搭建与编程任务，并确保课堂成果有效呈现；3、课后及时与家长沟通学员学习情况，总结教学反馈并优化授课方案；4、负责少儿新学员体验课及日常授课工作，提升孩子的科学探究意识与逻辑思维水平；5、达成既定教学目标，配合家校沟通，参与各类教学宣传与推广活动。任职资格：1、统招本科及以上学历，计算机或机械相关专业优先，年龄24-30岁，具备两年以上乐高教学经验，掌握基础编程技能者优先；2、热爱科学实践，具备创新思维，表达清晰有条理，动手操作能力突出；3、性格积极乐观，亲和力好，对待儿童有耐心，能熟练使用现代教学设备开展课堂；4、精通适龄儿童教学理论体系，掌握多样化教学技巧，灵活调整授课方法；5、热衷教育行业，工作主动投入，责任感强，具备良好的沟通协作能力。薪酬福利：（1）薪资结构：包月工资+课时提成+其他奖励；（2）入职即办理五险一金；（3）多重激励与福利（下午茶点、年终奖、节日礼品、生日补贴、团建经费、内部竞赛奖金、推荐人才奖励等）；（4）员工子女报读课程享受专属内部优惠，定期组织户外拓展与团队旅行；（5）提供多元化培训资源（含新人培训、上岗前集训、导师带教、集体教研、听评课机制、定期大教研活动、专家讲座、在职学习支持等）；

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施先生

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岗位职责：1、承担乐高机器人课程（涵盖大颗粒、小颗粒及WEDO、BOOST、EV3编程）的教学实施；2、指导孩子运用乐高教具（机械组件）完成设计、搭建与编程任务，并确保课堂成果有效呈现；3、课后及时与家长沟通学员学习情况，反馈课堂表现，并持续优化教学策略；4、负责少儿体验课授课及日常教学工作，提升孩子的科学探究意识与逻辑思维能力；5、达成既定教学目标，配合家校沟通，积极参与各类宣传与推广活动。任职资格：1、全日制本科及以上学历，计算机或机械相关专业优先，年龄24-30岁，具备两年以上乐高教学经验，掌握基础编程技能者优先；2、热爱科学探索，具备较强想象力，思维清晰有条理，动手实践能力突出；3、性格热情外向，亲和力佳，对孩子耐心细致，能熟练使用现代化教学工具开展授课；4、精通适龄儿童教育教学理论与实操技巧，善于灵活调整教学方法以适应不同学生需求；5、热衷教育行业，工作主动积极，责任心强，具备良好的沟通协作能力。薪酬福利：（1）薪资结构：包月工资+课时提成+其他绩效奖金；（2）入职即办理五险一金；（3）多项激励与福利（下午茶点、年终奖、节日礼品、生日补贴、团队活动经费、内部竞赛奖励、推荐人才奖励等）；（4）员工子女享受内部专属优惠报名政策，定期组织户外拓展与团队旅行；（5）提供多样化培训支持（含新员工集训、岗前培训、导师带教、集体教研、听课评课、大型教学研讨、专家讲座、在职学习提升等）。

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施先生

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工作周期：长期兼职每周工期：3天及以上工作时间：晚班、午班工作时段：工作日结算方式：月结招聘截止时间：2026-01-09岗位职责:1.周一至周六下午按排班到岗，主要承担课堂秩序维护，配合主讲教师完成试卷批阅及课后辅导工作2.根据学生个体差异，协助落实个性化学习方案3.与教学团队保持有效沟通，及时汇报学生学习情况与课堂表现任职要求:1.教育学相关专业，如汉语言文学、数学、学前教育等，具备扎实的教学基础，熟悉奥数教学优先，善于与学生互动交流2.具备责任心、耐心与关爱意识，能稳定完成各项教学辅助任务3.拥有良好的团队协作能力，能与同事协同配合，助力学生全面成长

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钟女士

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1有服务意识，主动推荐介绍店内饮品，做好交接工作2培训后能独立制作饮品3日常工作清洁4有相关经验优先，要求有健康证

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甄女士

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先声音乐招老师啦沪上大型成人声乐机构每年收录学员数万名，现来深圳开店啦。1.职位要求：拥有钢琴或者声乐技能，专业院校毕业。2.工作内容：根据公司课件授课。3.工作时间做六休一每天中午午12点到晚上9点，期间有休息。有较长时间的年假。日常团队建设活动丰富。4.薪资待遇公司目前人均工资在15000+有较为完善的薪资考核制度。5.上升路径公司现阶段有极好的职业前景老师——高级导师——主管——执行校长——股东店长。6.希望有责任心，愿意继续提升专业愿意承担压力、愿意为前途奋斗的你加入我们团队。

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王先生

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先声音乐招老师啦沪上大型成人声乐机构每年收录学员数万名，现来深圳开店啦。1.职位要求：拥有钢琴或者声乐技能，专业院校毕业。2.工作内容：根据公司课件授课。3.工作时间做六休一每天中午午12点到晚上9点，期间有休息。有较长时间的年假。日常团队建设活动丰富。4.薪资待遇公司目前人均工资在15000+有较为完善的薪资考核制度。5.上升路径公司现阶段有极好的职业前景老师——高级导师——主管——执行校长——股东店长。6.希望有责任心，愿意继续提升专业愿意承担压力、愿意为前途奋斗的你加入我们团队。

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王先生

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招聘专员：岗位职责：1、负责收集和分析招聘需求，制定招聘计划并组织实施；2、通过多种渠道发布招聘信息，筛选简历，安排面试；3、协调面试流程，与候选人进行沟通，评估候选人的能力和素质；4、参与面试过程，提供专业意见，协助上级完成候选人选拔工作；5、建立和完善招聘数据库，维护招聘渠道，优化招聘流程。

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余先生

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底薪3000+社保+全勤奖200+个人提成2-4个点+加班费+年假+国家法定节假日三倍工资+超额提成，月休4天，薪资基本会在6000-10000元，试用期1个月，看你个人能力，能力强提升空间很快，可培养当副店/店长，上班8小时，

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洪先生

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目前招聘岗位有:服务员，传菜员，迎宾等前厅岗位。备注:我们是中大型餐饮连锁门店，各区均有分店，原则可就近安排面试上班。感兴趣小伙伴可以直接和我们联系安排面试。岗位职责:1.做好餐前及餐后收尾工作。2.为客人订单点菜、酒水饮料。3.按照规定布置餐厅和开餐前的准备工作。4.按照餐厅卫生标准进行本岗位的卫生工作。5.按时到岗，仪容仪表符合要求，接受领导分派工作。任职要求:1.年满17周岁，身体健康。2.热爱餐饮行业，服从领导安排，能吃苦耐劳。薪资待遇:1.无责底薪+全勤+绩效提成+节假日福利，薪资给力！2.包住，住宿条件优，环境好，距离近，基础设备一应俱全(洗衣机、空调、热水器、被褥等)3.包吃，伙食质量过关，营养均衡，不定时加餐及节日食品。4.餐厅工作环境好，工作氛围主打年轻活力，同事相处融洽。5.系统化培训，人性化管理，透明完善的晋升成长体系。

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梁先生

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岗位职责-接待来访客人提供专业接待服务-处理前台事物保持前台整洁和专业形象-协助公司内部沟通工作要求-普通话标准，沟通能力强，有服务意识-五官端正，气质佳，能吃苦耐劳，可站班上班时间:早班朝九晚六晚班上班时间12点~8点。薪资待遇：4000-6000包吃住购买五险一金休息4天，自己安排时间调休。

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杨女士

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收台擦餐具日结罗湖笋岗多名，男女不限上班时间：12：00-22:00，下午休息，工作8-9小时左右，包吃工作餐工作岗位：收台擦餐具16-40岁，男女不限薪资待遇：17元/小时，日结工资上午11：40（吃饭的话11点）到了真实有效长期招聘欢迎介绍朋友

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雷女士

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【社区置业顾问岗位】还在为每天要接送小孩不能有自己收入发愁吗？还在为年龄问题找不到合适的工作而苦恼吗？现在就有一个工作机会等着你，请往下看！工作时间自由，每天上班5小时，照顾家庭也能拥有一份自己的事业。挣钱、陪娃两不误，年龄和时间都不再是问题！【工作时间】9:00-12:00；13:30-15:30【工作地点】就近安排门店上班，家附近的乐有家门店任你选择！【薪酬待遇】薪资2400-2500元，享有55%-80%高额业绩奖核算比例，购买五险一金，周末双休；【您的工作内容】：1.新员工入店，熟悉了解所在商圈；2.学习在公司如何跟客户进行沟通；3.学习积累客户与房源资源；4.详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配；5.根据客户意向，向客户进行周边环境介绍；6.进行商务谈判，导师会带教如何促成业务成交；7.提高自身学习力和修养；8.为客户提供良好的客户服务；更多员工福利：五险一金、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、信息奖、居住证、调户等。

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杨女士

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【职位描述】作为人事行政综合管理岗位的成员，您将负责门店的招聘工作，并处理相关的人事行政手续。您将协助管理门店的日常运营，并确保招聘到适合的销售人员。此外，您还将负责办理入职和离职手续。【薪酬福利】薪酬5800-11500，一开始5800（4300底薪补贴+1500绩效），能接受每月的招聘考核要求，每个门店100带店奖励，每个月招聘不错还有优秀招聘官奖励，综合薪酬6.5-7.5K，高峰期也会月入过万【任职要求】1、具备相关人事行政管理经验，熟悉招聘流程和法律法规。2、具备一定的销售招聘经验，了解销售岗位需求和特点。3、具备良好的沟通能力和团队合作精神，善于与不同层级的员工进行有效的沟通4、具备良好的组织和时间管理能力，能够处理多项任务并保持高效率。5、具备较强的问题解决能力和决策能力，能够灵活应对各种情况。6、熟练使用运用的办公软件和人事管理系统。7、具备良好的工作态度和团队合作意识。

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吴先生

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2025-11-01招人了，招人了（不限区域）时间灵活，全职兼职均可参与收入日结，300-2000元不等对当前工作缺乏发展空间、或感到不满意的人员开放希望增加额外收益的欢迎来交流咨询，无需任务考核

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陈先生

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打工难有大发展，现招10位核心合伙人，无需出资收入日结300-1000元，线上线下融合运作欢迎有过创业或经商经历者加入，不限地域，全国均可参与

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陈先生

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