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岗位职责:1、负责产业园区的招商工作，拓展并维护客户资源；3、开展客户拜访与回访，定期走访客户，持续积累招商客户信息；4、承担每日客户接待任务，细致解读招商政策，及时解答客户疑问；5、积极协助客户选择并推荐适宜的经营场所；6、办理招商客户《意向书》、《租赁协议》签署事宜，建立客户档案，归集客户资料；7、协助客户完成相关经营手续及证照办理；8、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，负责客户信息的收集与整理。岗位要求:1、大专及以上学历，25岁****，男女不限。2、具备一定销售工作经验。薪资福利:1、综合薪资：4000-10000，一经录用待遇从优，试用期1-3个月；2、大小周休息，法定节假日休息；3、五险一金+年终奖+节日福利+团建活动+甲级办公环境、园区有食堂、提供宿舍；4、每季度调薪，完善的晋升通道。

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岗位职责:1、开展产业园区招商工作，积极拓展并维护客户资源；3、定期进行客户拜访与回访，持续积累招商目标客户信息；4、每日做好客户接待，清晰解读招商政策，及时解答客户疑问；5、主动协助客户选择并推荐适宜的经营场所；6、办理客户签约《意向书》、《租赁协议》，建立客户档案并整理相关资料；7、协助客户完成各类经营手续及证照办理；8、开展市场调研与客户分析，及时收集并反馈市场动态，负责客户信息的归集与管理。岗位要求:1、大专及以上学历，25岁****，性别不限。2、具备一定销售工作经验。薪资福利:1、综合薪资:4000-10000，一经录用待遇从优，试用期1-3个月；2、大小周休息，法定节假日正常休息；3、五险一金+年终奖+节日福利+团建活动+甲级办公环境、园区有食堂、提供宿舍；4、每季度调薪，完善的晋升通道。

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本岗位系本公司直招岗位（无中介），您可以直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解亮点：月保底9500+！吃住全包！零费用入职！入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！薪资待遇:1、长期正式工:9500元以上，每月十号发薪，遇节假日提前发放;享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇;2、短期工:300-320一天，吃住都包。（一）上班时间(1）长白班(2）每天上8-10小时(3）上午4小时：08:00-12:00(4）下午4小时：01:00-05:00(5）晚上2小时：06:00-08:00（二）工作环境(1）一人一张办公桌。独立岗位(2）坐着上班；穿个人服装上班。(3）坐着上班，做事轻松简单，无污染．（三）伙食问题(1）住宿免费；水电免费；伙食免费；(2）凭刷卡吃饭，自助餐形式。(3）有清淡粤菜食堂＋辣味湘菜食堂(4)工作地点：苏州异地招工，车接车送有意者请直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解！！！可优先安排！！！

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岗位职责：1、向园区总经理汇报，全面主持招商部门工作，确保完成集团制定的年度园区招商目标。2、依据集团下达的年度招商任务，细化分解指标，并监督团队推进落实，保障业绩达成。3、拟定全年产业招商方案，合理分配工作任务，带头组织外出开展产业招商活动。4、结合园区产品特性及所在区域的产业现状，明确园区产业发展的主攻方向。5、拓展并维护与政府职能部门、行业协会、异地商会、专业服务机构、产业资本、校友组织等资源网络，挖掘优质项目信息渠道。6、统筹策划并组织实施各类招商洽谈会、项目推介会及行业交流活动。7、带领团队完成产业项目的线索获取、初步评估、实地考察、持续跟进、商务谈判、项目落地及后续客户关系管理，建立标准化工作流程。8、制定年度团队内部培训计划，组织团队深入学习宏观经济形势、重点产业动态、招商方法、政策解读、谈判技巧等核心能力内容。9、协助已入驻企业申报科技专项支持、招商优惠及其他相关政府扶持政策。10、完成园区总经理安排的其他工作任务。岗位要求：1、大专及以上学历，年龄*****；2、具备良好的团队领导力，擅长政企沟通协调，拥有独立开展产业招商研究的经验，抗压性强，富有责任心和奉献意识。（该岗位为全国范围副总经理储备岗，6-12个月考核合格后将晋升为园区项目总经理，须接受跨区域工作调动）

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